Lue keskustelun säännöt.
Miksi työttömyyttä ei vähennetä lyhentämällä työaikaa ja luopumalla ylitöistä ja palkkaamalla väkeä?
Kommentit (154)
Matalapalkka-alalla ei ole varaa lyhentää työpäivää. Eihän sillä palkalla eläisi.
Monesti ylityökorvaukset on se mikä motivoi pysymään pienipalkkaisella alalla.
Tuskin työtönkään motivoituisi käymään töissä, jos saisi minimipalkasta 3/4 osaa. Useasti ansiosidonnainen on kuitenkin enemmän.
Ajatus kuitenkin kaunis. ehkä jokainen voisi kohdallaan miettiä olisiko siihen taloudellisesti mahdollisuus ja kuinka kova tarve on saada enemmän vapaa-aikaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ajatuksena hyvä.
Onnistuu ehkä tehtaassa, jossa kolmivuorotyö vaihtyisi nelivuorotyöhön, koulutus lyhyt jne.
Monet työt vaativat pitkää koulutusta, osa osaamisesta hukattaisiin, jos kymmenen vuoden opiskelun jälkeen työntekijä tekisi kuusituntisia päiviä. Joista osa tunneista vielä saattaisi kulua osaamisen ylläpitoon ja uuden opiskeluun.
Lisäksi näitä osaajia ei noin vain löytyisikään. Ei perusjätkä työttömäksi jäätyään voi alkaa rakennusinsinööriksi, lääkäriksi tai yritysjohtajaksi.
Palkan pieneneminen ei kuitenkaan ole mielestäni suuri ongelma, jos muut syyt voisi poistaa. Veroprosentti pienenisi, lisäksi työttömiä ei enää tarvitsisi muiden elättää, mikä pienentäisi veroja.
Idea on siis loistava, mutta toteuttamiskelvoton.
Onnistuu aivan missä tahansa ja pakkokin onnistua. Muuten kohta ei ole kenelläkään kivaa. Kun puhutaan ”onnistumisesta” niin puhutaan siitä haluaako omistaja luopua, ehkä, pienestä osasta voittojaan. Ei mistään muusta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työnjakaminen ja tietysti myös palkan, niin että työnantajalla on tähän varaa. Pakollinen vuorotteluvapaa kaikille, korvauksena työmarkkinatuki. Opettaisi empaattisuutta työttömiä kohtaan.
Palkaksi siitä, että on käynyt koulunsa (kitunut lähes rahatta), tehnyt lukuisia tunteja työtä oman uransa eteen(aluksi lähes palkatta, harjoittelut ilman palkkaa)?
Täällä on hei muitakin kuin sinä
Hei, mutta tuskin olen ainoa joka on elänyt opintotuella ja tehnyt siihen liittyvät työharjoittelut, otattanut sen ekan työpaikan vastaan minimipalkalla. :D
Miksi sinun mielestäsi on parempi, että ihmiset pakotetaan jatkossakin sinun kohtaloosi? Eikö olisi ollut parempi, että sinun ei olisi tarvinnut elää niin kuin elit? Suhtautumisesi on suorastaan skitsofreeninen. Toisaalta nautit velloa menneisyytesi tuskassa ja tajuat itsekin olleesi pahassa tilanteessa, toisaalta haluat oikeuttaa muille saman.
Pakottamalla tuohon kohtaloon opitaan, että kaikki hyvä ei tule ilmaiseksi uhriutumalla työttömyyttään. Työtä tehneen pitäisi antaa omastaan, että kaikki menisi tismalleen tasan?! Vaikka tälläinen tasajako tehtäisiin huomenna jollain ei olisi mitään.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työnjakaminen ja tietysti myös palkan, niin että työnantajalla on tähän varaa. Pakollinen vuorotteluvapaa kaikille, korvauksena työmarkkinatuki. Opettaisi empaattisuutta työttömiä kohtaan.
Palkaksi siitä, että on käynyt koulunsa (kitunut lähes rahatta), tehnyt lukuisia tunteja työtä oman uransa eteen(aluksi lähes palkatta, harjoittelut ilman palkkaa)?
Täällä on hei muitakin kuin sinä
Hei, mutta tuskin olen ainoa joka on elänyt opintotuella ja tehnyt siihen liittyvät työharjoittelut, otattanut sen ekan työpaikan vastaan minimipalkalla. :D
Miksi sinun mielestäsi on parempi, että ihmiset pakotetaan jatkossakin sinun kohtaloosi? Eikö olisi ollut parempi, että sinun ei olisi tarvinnut elää niin kuin elit? Suhtautumisesi on suorastaan skitsofreeninen. Toisaalta nautit velloa menneisyytesi tuskassa ja tajuat itsekin olleesi pahassa tilanteessa, toisaalta haluat oikeuttaa muille saman.
Pakottamalla tuohon kohtaloon opitaan, että kaikki hyvä ei tule ilmaiseksi uhriutumalla työttömyyttään. Työtä tehneen pitäisi antaa omastaan, että kaikki menisi tismalleen tasan?! Vaikka tälläinen tasajako tehtäisiin huomenna jollain ei olisi mitään.
Tasan? Miksi haluat sulkea valtavan joukon ihmisiä yhteiskunnan ulkopuolelle? Mitä luulet siitä hyötyväsi? Miksi et halua rakentaa maailmaa paremmaksi? Miksi luulet että tästä asiasta edes keskustellaan? Luuletko että se vain loppuu jos suljet siltä korvasi ja silmäsi?
Työntekijä maksaa työnantajalle paljon muutakin kuin sen palkan verran. Eli jos Matti tekee nyt 9 tuntista päivään ja saa 2500 € kuussa ja Markonkin pitäisi saada töitä, voidaan toki ajatella, että homma hoituu sillä, että Matti alkaa tehdä 4,5 tuntista päivää ja saa palkkaa 1250 € kuussa ja sitten palkataan Marko tekemään se toinen 4,5 h 1250 € palkalla. Mutta kun niistä molemmista pahuksista pitää maksaa ne sivukulutkin ja hommata niille terveydenhuolto ja ehkä vielä puhelinkin ja muut työhön kuuluvat varusteet. Niin sitten ne kulut eivät pysykään samana, vaan työnantaja joutuu maksamaan paljon enemmän kuin silloin, kun Matti hoiti koko homman, vaikka palkkakulu on täysin sama. Eli olisivatko tämän maan Matit oikeasti valmiita siihen, että heidän palkkansa laskisi enemmän kuin heidän työaikansa lyhenisi? Tämä kun on ainoa mahdollisuus, jos työttömyyttä halutaan vähentää tuola ap:n ratkaisulla. Ja kuinka moni Matti oikeasti olisi valmis luopumaan siitä palkasta edes siinä suhteessa kuin työaika lyhenisi? Kun eipä ne Matin asuntolainan lyhennykset vähene samaan aikaan samassa suhteessa, ei halpene ruoka, ei bensa, eikä lasten harrastukset.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Työntekijä maksaa työnantajalle paljon muutakin kuin sen palkan verran. Eli jos Matti tekee nyt 9 tuntista päivään ja saa 2500 € kuussa ja Markonkin pitäisi saada töitä, voidaan toki ajatella, että homma hoituu sillä, että Matti alkaa tehdä 4,5 tuntista päivää ja saa palkkaa 1250 € kuussa ja sitten palkataan Marko tekemään se toinen 4,5 h 1250 € palkalla. Mutta kun niistä molemmista pahuksista pitää maksaa ne sivukulutkin ja hommata niille terveydenhuolto ja ehkä vielä puhelinkin ja muut työhön kuuluvat varusteet. Niin sitten ne kulut eivät pysykään samana, vaan työnantaja joutuu maksamaan paljon enemmän kuin silloin, kun Matti hoiti koko homman, vaikka palkkakulu on täysin sama. Eli olisivatko tämän maan Matit oikeasti valmiita siihen, että heidän palkkansa laskisi enemmän kuin heidän työaikansa lyhenisi? Tämä kun on ainoa mahdollisuus, jos työttömyyttä halutaan vähentää tuola ap:n ratkaisulla. Ja kuinka moni Matti oikeasti olisi valmis luopumaan siitä palkasta edes siinä suhteessa kuin työaika lyhenisi? Kun eipä ne Matin asuntolainan lyhennykset vähene samaan aikaan samassa suhteessa, ei halpene ruoka, ei bensa, eikä lasten harrastukset.
Työntekijä ei ”maksa” työnantajalle yhtään mitään. Hän tekee työtä arvoltaan moninkertaisesti oman palkkansa verran. Mitä enemmän ihmisiä töissä, sitä enemmän tuotetaan arvoa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työnjakaminen ja tietysti myös palkan, niin että työnantajalla on tähän varaa. Pakollinen vuorotteluvapaa kaikille, korvauksena työmarkkinatuki. Opettaisi empaattisuutta työttömiä kohtaan.
Palkaksi siitä, että on käynyt koulunsa (kitunut lähes rahatta), tehnyt lukuisia tunteja työtä oman uransa eteen(aluksi lähes palkatta, harjoittelut ilman palkkaa)?
Täällä on hei muitakin kuin sinä
Hei, mutta tuskin olen ainoa joka on elänyt opintotuella ja tehnyt siihen liittyvät työharjoittelut, otattanut sen ekan työpaikan vastaan minimipalkalla. :D
Miksi sinun mielestäsi on parempi, että ihmiset pakotetaan jatkossakin sinun kohtaloosi? Eikö olisi ollut parempi, että sinun ei olisi tarvinnut elää niin kuin elit? Suhtautumisesi on suorastaan skitsofreeninen. Toisaalta nautit velloa menneisyytesi tuskassa ja tajuat itsekin olleesi pahassa tilanteessa, toisaalta haluat oikeuttaa muille saman.
Pakottamalla tuohon kohtaloon opitaan, että kaikki hyvä ei tule ilmaiseksi uhriutumalla työttömyyttään. Työtä tehneen pitäisi antaa omastaan, että kaikki menisi tismalleen tasan?! Vaikka tälläinen tasajako tehtäisiin huomenna jollain ei olisi mitään.
Tasan? Miksi haluat sulkea valtavan joukon ihmisiä yhteiskunnan ulkopuolelle? Mitä luulet siitä hyötyväsi? Miksi et halua rakentaa maailmaa paremmaksi? Miksi luulet että tästä asiasta edes keskustellaan? Luuletko että se vain loppuu jos suljet siltä korvasi ja silmäsi?
Esko Ahon hallistus yritti tätä ideologiaa solidaarisuudesta työttömiä kohtaa. Muistatko miten kävi?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ei kelpaa se työ työttömille jota riittää. Liian hyvä sosiaaliturva verrattuna palkkoihin.
Oikeistopropaganda uponnut otolliseen maaperään.
Jos palkka ei ole edes sosiaaliturvan veroinen, niin eikö palkka ole silloin luokattoman huono? Kokoomuksen jatkuva massiivinen myllytys mediassahan antaa mielellään sellaisen kuvan, että meillä työttömyysturva on liian korkealla tasolla, koska monessa työssä palkka ei ole juurikaan sitä korkeampi. Ongelmahan ei tietenkään ole työttömyysturvan taso, vaan tiettyjen alojen surkeat palkat.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työnjakaminen ja tietysti myös palkan, niin että työnantajalla on tähän varaa. Pakollinen vuorotteluvapaa kaikille, korvauksena työmarkkinatuki. Opettaisi empaattisuutta työttömiä kohtaan.
Palkaksi siitä, että on käynyt koulunsa (kitunut lähes rahatta), tehnyt lukuisia tunteja työtä oman uransa eteen(aluksi lähes palkatta, harjoittelut ilman palkkaa)?
Täällä on hei muitakin kuin sinä
Hei, mutta tuskin olen ainoa joka on elänyt opintotuella ja tehnyt siihen liittyvät työharjoittelut, otattanut sen ekan työpaikan vastaan minimipalkalla. :D
Miksi sinun mielestäsi on parempi, että ihmiset pakotetaan jatkossakin sinun kohtaloosi? Eikö olisi ollut parempi, että sinun ei olisi tarvinnut elää niin kuin elit? Suhtautumisesi on suorastaan skitsofreeninen. Toisaalta nautit velloa menneisyytesi tuskassa ja tajuat itsekin olleesi pahassa tilanteessa, toisaalta haluat oikeuttaa muille saman.
Pakottamalla tuohon kohtaloon opitaan, että kaikki hyvä ei tule ilmaiseksi uhriutumalla työttömyyttään. Työtä tehneen pitäisi antaa omastaan, että kaikki menisi tismalleen tasan?! Vaikka tälläinen tasajako tehtäisiin huomenna jollain ei olisi mitään.
Tasan? Miksi haluat sulkea valtavan joukon ihmisiä yhteiskunnan ulkopuolelle? Mitä luulet siitä hyötyväsi? Miksi et halua rakentaa maailmaa paremmaksi? Miksi luulet että tästä asiasta edes keskustellaan? Luuletko että se vain loppuu jos suljet siltä korvasi ja silmäsi?
Se, että osa jää yhteiskunnan ulkopuolle pitää verot suht alhaisena. Maailman pelastaminen vaatisi tuntuvia korotuksia veroäyreihin. Oletko itse siihen valmis?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Siksi, ettei se ole tuotannollisista ja taloudellisista syistä järkevää. Otetaan nyt esimerkkitapaukseksi vaikka tuo, että teetetään ylitöitä, eikä palkata lisää väkeä.
Tuotannolliset syyt:
- ei riittävää varmuutta kysynnän jatkumisesta riittävän pitkään
- kysyntäpiikki tiedetään jo ennakolta tilapäiseksi
- osaajia ei ole saatavana markkinoilta tai saatavana vain liian pitkän ajan kuluttua
- tuotantolinjalle ei mahdu lisäväkeä optimaalisesti ilman lisäinvestointeja --> ei hyödytä ottaa viereen ketään vain seisomaan ja tuijottamaan
Taloudellisia syitä (todellisuudessa kaikki syyt kulminoituvat rahaan):
- uuden työntekijän hallinnolliset ja perehdyttämiskustannukset ovat liian suuret
- tuote/palvelu kääntyy tappiolliseksi, jos tuotantokustannukset kasvavat lisätyöntekijän johdosta
- työntekijän irtisanominen tarpeen loppuessa on liian vaikeaa ja kallista
Sitten vielä lopuksi syy löytyy Suomen osakeyhtiölaista.
"5 §
Toiminnan tarkoitus
Yhtiön toiminnan tarkoituksena on tuottaa voittoa osakkeenomistajille, jollei yhtiöjärjestyksessä määrätä toisin."
Yritykset eivät ole hyväntekeväisyysjärjestöjä, jotka vapaaehtoisesti riskeeraisivat elinkelpoisuutensa ja liiketoiminnan jatkuvuuden heikentämällä viivan alle jäävää tulosta.
Vierailija kirjoitti:
Työntekijä maksaa työnantajalle paljon muutakin kuin sen palkan verran. Eli jos Matti tekee nyt 9 tuntista päivään ja saa 2500 € kuussa ja Markonkin pitäisi saada töitä, voidaan toki ajatella, että homma hoituu sillä, että Matti alkaa tehdä 4,5 tuntista päivää ja saa palkkaa 1250 € kuussa ja sitten palkataan Marko tekemään se toinen 4,5 h 1250 € palkalla. Mutta kun niistä molemmista pahuksista pitää maksaa ne sivukulutkin ja hommata niille terveydenhuolto ja ehkä vielä puhelinkin ja muut työhön kuuluvat varusteet. Niin sitten ne kulut eivät pysykään samana, vaan työnantaja joutuu maksamaan paljon enemmän kuin silloin, kun Matti hoiti koko homman, vaikka palkkakulu on täysin sama. Eli olisivatko tämän maan Matit oikeasti valmiita siihen, että heidän palkkansa laskisi enemmän kuin heidän työaikansa lyhenisi? Tämä kun on ainoa mahdollisuus, jos työttömyyttä halutaan vähentää tuola ap:n ratkaisulla. Ja kuinka moni Matti oikeasti olisi valmis luopumaan siitä palkasta edes siinä suhteessa kuin työaika lyhenisi? Kun eipä ne Matin asuntolainan lyhennykset vähene samaan aikaan samassa suhteessa, ei halpene ruoka, ei bensa, eikä lasten harrastukset.
Tässä ollaan asian ytimessä.
Kummallekaan osapuolelle ei moinen järjestely pääosin käy (vaikka muutama poikkeus vahvistaisikin säännön).
Työntekijä ei halua saada jatkossa pienempää palkkaa.
Työnantaja ei halua hallinnoitavakseen lisää työntekijöitä, joista koituva kustannus ei suinkaan ole se palkka.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työnjakaminen ja tietysti myös palkan, niin että työnantajalla on tähän varaa. Pakollinen vuorotteluvapaa kaikille, korvauksena työmarkkinatuki. Opettaisi empaattisuutta työttömiä kohtaan.
Palkaksi siitä, että on käynyt koulunsa (kitunut lähes rahatta), tehnyt lukuisia tunteja työtä oman uransa eteen(aluksi lähes palkatta, harjoittelut ilman palkkaa)?
Täällä on hei muitakin kuin sinä
Hei, mutta tuskin olen ainoa joka on elänyt opintotuella ja tehnyt siihen liittyvät työharjoittelut, otattanut sen ekan työpaikan vastaan minimipalkalla. :D
Miksi sinun mielestäsi on parempi, että ihmiset pakotetaan jatkossakin sinun kohtaloosi? Eikö olisi ollut parempi, että sinun ei olisi tarvinnut elää niin kuin elit? Suhtautumisesi on suorastaan skitsofreeninen. Toisaalta nautit velloa menneisyytesi tuskassa ja tajuat itsekin olleesi pahassa tilanteessa, toisaalta haluat oikeuttaa muille saman.
Pakottamalla tuohon kohtaloon opitaan, että kaikki hyvä ei tule ilmaiseksi uhriutumalla työttömyyttään. Työtä tehneen pitäisi antaa omastaan, että kaikki menisi tismalleen tasan?! Vaikka tälläinen tasajako tehtäisiin huomenna jollain ei olisi mitään.
Tasan? Miksi haluat sulkea valtavan joukon ihmisiä yhteiskunnan ulkopuolelle? Mitä luulet siitä hyötyväsi? Miksi et halua rakentaa maailmaa paremmaksi? Miksi luulet että tästä asiasta edes keskustellaan? Luuletko että se vain loppuu jos suljet siltä korvasi ja silmäsi?
Haluatko sinä oman työsi tuloksen jakaa kaikille kansalaisille?
Vierailija kirjoitti:
Työntekijä maksaa työnantajalle paljon muutakin kuin sen palkan verran. Eli jos Matti tekee nyt 9 tuntista päivään ja saa 2500 € kuussa ja Markonkin pitäisi saada töitä, voidaan toki ajatella, että homma hoituu sillä, että Matti alkaa tehdä 4,5 tuntista päivää ja saa palkkaa 1250 € kuussa ja sitten palkataan Marko tekemään se toinen 4,5 h 1250 € palkalla. Mutta kun niistä molemmista pahuksista pitää maksaa ne sivukulutkin ja hommata niille terveydenhuolto ja ehkä vielä puhelinkin ja muut työhön kuuluvat varusteet. Niin sitten ne kulut eivät pysykään samana, vaan työnantaja joutuu maksamaan paljon enemmän kuin silloin, kun Matti hoiti koko homman, vaikka palkkakulu on täysin sama. Eli olisivatko tämän maan Matit oikeasti valmiita siihen, että heidän palkkansa laskisi enemmän kuin heidän työaikansa lyhenisi? Tämä kun on ainoa mahdollisuus, jos työttömyyttä halutaan vähentää tuola ap:n ratkaisulla. Ja kuinka moni Matti oikeasti olisi valmis luopumaan siitä palkasta edes siinä suhteessa kuin työaika lyhenisi? Kun eipä ne Matin asuntolainan lyhennykset vähene samaan aikaan samassa suhteessa, ei halpene ruoka, ei bensa, eikä lasten harrastukset.
Juurikin näin. Ja tähän kun vielä lisätään se, että tuo Matti osaa jo homman ja tekee sitä sujuvasti ja rutiinilla. Marko pitäisi ensin kouluttaa ja perehdyttää, mihin menee toisen työntekijän (todennäköisimmin sen Matin, jos honna hallitsee) aikaa. Ja perehdytyksenkin jälkeen Markolla kestää vielä oma aikansa päästä samalle osaamisen tasolle kaikilla alueilla kuin mitä Matilla jo on. Joten alkuvaiheessa työnantaja maksaa enemmän, mutta saa vähemmän työpanosta, kun Marko ei vielä osaa ja Matin työajasta osa menee opettamiseen. Näitä työttömyyteen liittyviä ketjuja lukiessa iskee välillä epätoivo, kun huomaa, miten pihalla suuri osa ihmisistä on siitä, miten esimerkiksi yrityksen talous pyörii ja mitkä kaikki seikat pitää huomioida.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Korkeakoulutetut pakenisivat siinä tapauksessa työmarkkinoille muihin maihin, koska alennetulla palkalla ei enää elä globaalissa maailmassa. Elintaso laskisi liian paljon. Työssäkäyvien toimeentulo heikkenisi radikaalisti ja myös firmat vastustaisivat muutosta, sillä yritysten pitäisi todennäköisesti laittaa muutoksen vuoksi enemmän varoja palkkakustannuksiin.
Vierailija kirjoitti:
Koska Suomessa on työvoimapula ja moniin tehtäviin vaikea löytää työntekijöitä.
Sinä kun tiedät näistä asioista niin hyvin, niin ehdota minulle sopivia työpaikkoja, vaikka nyt niiltä työvoimapulasta kärsiviltä aloilta.
Asun Oulussa.
Ajokorttia minulla ei ole, eli julkisilla pitäisi päästä töihin. Tai sitten pitäisi olla etätyömahdollisuus.
Voin myös laskuttaa työstäni, eli ei ole pakko olla palkkatyö.
Terveys vähän asettaa rajoituksia enkä pysty tekemään fyysisesti raskasta työtä enkä kokopäivätyötä.
(Olen osatyökyvyttömyyseläkkeellä.)
Koodariksi olen yrittänyt päästä kun kuulin että heistä on pula, mutta en ole kelvannut edes ilmaiseksi harjoittelijaksi.
Enkä ole muiltakaan aloilta onnistunut löytämään mitään.
Työkokemusta minulla on yli 15 vuotta mm. teknisestä dokumentaatiosta ja visuaalisesta suunnittelusta. Koodausta olen joskus opettanut, mutta muuta työkokemusta minulla ei siitä ole.
Olisin erittäin kiitollinen jos löytäisit minulle jonkun työn. (Tai jos kuka tahansa löytäisi minulle jonkun työn)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Koska Suomessa on työvoimapula ja moniin tehtäviin vaikea löytää työntekijöitä.
Sinä kun tiedät näistä asioista niin hyvin, niin ehdota minulle sopivia työpaikkoja, vaikka nyt niiltä työvoimapulasta kärsiviltä aloilta.
Asun Oulussa.
Ajokorttia minulla ei ole, eli julkisilla pitäisi päästä töihin. Tai sitten pitäisi olla etätyömahdollisuus.Voin myös laskuttaa työstäni, eli ei ole pakko olla palkkatyö.
Terveys vähän asettaa rajoituksia enkä pysty tekemään fyysisesti raskasta työtä enkä kokopäivätyötä.
(Olen osatyökyvyttömyyseläkkeellä.)Koodariksi olen yrittänyt päästä kun kuulin että heistä on pula, mutta en ole kelvannut edes ilmaiseksi harjoittelijaksi.
Enkä ole muiltakaan aloilta onnistunut löytämään mitään.Työkokemusta minulla on yli 15 vuotta mm. teknisestä dokumentaatiosta ja visuaalisesta suunnittelusta. Koodausta olen joskus opettanut, mutta muuta työkokemusta minulla ei siitä ole.
Olisin erittäin kiitollinen jos löytäisit minulle jonkun työn. (Tai jos kuka tahansa löytäisi minulle jonkun työn)
En ole tuo äskeinen kirjoittaja, mutta tässä on muutama ehdotus jota voisit harkita:
-chat operaattori
-webcam job
-puhelinmyynti
-escort (sexwork,suomi24..)
-Pieneläinten kasvatus toiminimellä ja kävisit siinä samalla oppisopimuksella eläinten hoitajaksi
-Lapsiparkin perustaminen (care.com,yms.)
-Dogsitter-/eläinhotelli
-strippari ks. Hotgirls.fi joka palkkaa myös miehiä
Mun mielestä on kyllä käsittämätöntä, että Suomessa on varaa siihen, et ihmisiä on työttöminä, koska ei kannata mennä töihin palkan pienuuden vuoksi. Ts työttömänä tienaa saman, kuin töissä.
Samoin olen ihmetellyt, kuinka paljon on näitä helnkilöitä, jotka sairauden, osa-työkyvytöömyyden tai vaikka autottomuuden vuoksi eivät kykene ottamaan töitä vastaan. Minkä ihmeen takia heille ovat työttömiä työnhakijoita? Ymmärrän, että elää täytyy, mutta silloin toimeentulo pitäsi löytyä jostain muualta. Eli koko systeemi pitäis muuttaa ja työttömänä työnhakijana olisivat vaan ne jotka oikeasti ovat valmiita töihin ja pystyvät sitä tekemään. Muille sitten joku perustulo tms.
Työpaikkojahan esim. päälaupunkiseudulla on tosi paljon ja tekijöitä niihin ei löydy valitettavasti.
T. Työn perässä muuttanut useammankin kerran
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Koska Suomessa on työvoimapula ja moniin tehtäviin vaikea löytää työntekijöitä.
Sinä kun tiedät näistä asioista niin hyvin, niin ehdota minulle sopivia työpaikkoja, vaikka nyt niiltä työvoimapulasta kärsiviltä aloilta.
Asun Oulussa.
Ajokorttia minulla ei ole, eli julkisilla pitäisi päästä töihin. Tai sitten pitäisi olla etätyömahdollisuus.Voin myös laskuttaa työstäni, eli ei ole pakko olla palkkatyö.
Terveys vähän asettaa rajoituksia enkä pysty tekemään fyysisesti raskasta työtä enkä kokopäivätyötä.
(Olen osatyökyvyttömyyseläkkeellä.)Koodariksi olen yrittänyt päästä kun kuulin että heistä on pula, mutta en ole kelvannut edes ilmaiseksi harjoittelijaksi.
Enkä ole muiltakaan aloilta onnistunut löytämään mitään.Työkokemusta minulla on yli 15 vuotta mm. teknisestä dokumentaatiosta ja visuaalisesta suunnittelusta. Koodausta olen joskus opettanut, mutta muuta työkokemusta minulla ei siitä ole.
Olisin erittäin kiitollinen jos löytäisit minulle jonkun työn. (Tai jos kuka tahansa löytäisi minulle jonkun työn)
En ole tuo äskeinen kirjoittaja, mutta tässä on muutama ehdotus jota voisit harkita:
-chat operaattori
-webcam job
-puhelinmyynti
-escort (sexwork,suomi24..)
-Pieneläinten kasvatus toiminimellä ja kävisit siinä samalla oppisopimuksella eläinten hoitajaksi
-Lapsiparkin perustaminen (care.com,yms.)
-Dogsitter-/eläinhotelli
-strippari ks. Hotgirls.fi joka palkkaa myös miehiä
Kiitos ehdotuksista.
En tiedä miten hyvin tämmöinen vähän vammainen keski-ikäinen nainen voisi menestyä stripparina tai escortina, liekö enemmän nuorten ja terveiden markkinat noilla aloilla.
Lapsiparkki tai eläinten hoito ovat fyysisesti liian raskaita. Muuten kumpikin hyviä ehdotuksia.
Puhelinmyynti ei ole mun juttu. En halua huijata ihmisiä enkä halua myöskään tulla huijatuksi työnantajan puolelta. Sillä alalla on paljon ongelmia palkkojen maksamisen kanssa.
Joku chat-neuvoja voisi näistä olla lähinnä minulla sopiva työ. (vaikka juuri sitä et tainnutkaan ehdottaa) Sellaista voisin ihan oikeasti pystyä tekemään.
Pitääpä katsella löytyisikö semmoista osa-aikatyönä.
Koska palkan sivukulut jne. Nyyh, nyyh!
T. Yrittäjä
Ajatuksena hyvä.
Onnistuu ehkä tehtaassa, jossa kolmivuorotyö vaihtyisi nelivuorotyöhön, koulutus lyhyt jne.
Monet työt vaativat pitkää koulutusta, osa osaamisesta hukattaisiin, jos kymmenen vuoden opiskelun jälkeen työntekijä tekisi kuusituntisia päiviä. Joista osa tunneista vielä saattaisi kulua osaamisen ylläpitoon ja uuden opiskeluun.
Lisäksi näitä osaajia ei noin vain löytyisikään. Ei perusjätkä työttömäksi jäätyään voi alkaa rakennusinsinööriksi, lääkäriksi tai yritysjohtajaksi.
Palkan pieneneminen ei kuitenkaan ole mielestäni suuri ongelma, jos muut syyt voisi poistaa. Veroprosentti pienenisi, lisäksi työttömiä ei enää tarvitsisi muiden elättää, mikä pienentäisi veroja.
Idea on siis loistava, mutta toteuttamiskelvoton.