Lue keskustelun säännöt.
Päiväkoti sulkeutuu klo 17, mutta toivotaan, että lapset haetaan 16.40 mennessä
28.08.2026 |
Kunnallinen päiväkoti kyseessä, lapsi hoidossa töidemme vuoksi.
Lapsi siirtyi kunnalliseen päiväkotiin, joka menee kiinni klo 17. Olemme hakeneet lapsen yleensä klo 16.50-16.58 välisenä aikana (lapsi menee hoitoon klo 9.00). Nyt meille tultiin sanomaan, että olisi hyvä, jos lapsi haettaisiin 16.40 mennessä, jotta oman ryhmän aikuinen voi kertoa päiväkotipäivän kuulumiset. Kokevat kuulemma hankalaksi sen, jos ryhmien yhteiselle iltapäivystäjälle pitäisi kertoa lapsen kuulumiset, jotta hän välittäisi ne meille. Vihjattiin myös, että perjantaisin on tapana, että monet perheet hakevat lapsensa jo aiemminkin.
Onko tämä ihan normaali käytäntö? Olen ymmärtänyt, että jos päiväkoti on viiteen asti auki, niin se on takaraja lapsen hakemiselle. Ja todellako ihmisillä on työt, joista pääsee perjantaisin lähtemään etuajassa?
Kommentit (464)
Vierailija kirjoitti:
Jos hakee jo 16.40, silloin on mahdollista vielä jutella hoitajan kanssa päivästä, käydä päiväkodissa vessassa ja viedä/tuoda vaatteita lokeroon/lokerosta. Mutta jos hakee vasta 16.58 niin se on vain nouto sitten, mitään sisälle unohtuneita tumppuja ei ehdi enää hakemaan.
Kai sinäkin ymmärrät sitten että kun kauppa menee kiinni klo 21 et ehdi enää 20:58 juoksemaan jotain äkkiä ?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kai päiväkodissa on työvuorot suunniteltu etukäteen? Ne pitää, kun suunnitelma on julkaistu. Eli vaikka lapset lähtee klo 16.40, työaikaa on vielä jäljellä eikä saa lähteäkotiin. Ei ole myöskään velvollisuus lähteä etuajalla ja merkitä tämä työvuorojen toteumaan tai leimata itsensä ulos. Toki ylityö merkitään.
Nämä on ihan normaaleja tes asioita.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ohis vähän, mutta saako teillä käydä riisumassa kurikset ja viedä sisälle ennen kotiin lähtöä? Mun mielestä se on vähän hölmöä, kun meidän eskarissa ei saisi, vaan oletetaan ne jalassa lähdetään sieltä pihalta sitten kotimatkalle.
Se on sinun oma valintasi. Tule ajoisssa niin ehdit viedä kurikset sisälle. Et voi velvoittaa muita tekemään ylitöitä vain siksi, ettet osaa hakea pentuasi ajoissa.
Aikuisista voi olla mitä mieltä haluaa, mutta tuota en ymmärrä miksi pitää viatonta lasta haukkua pennuksi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Onneksi kesäksi nykyään yhä useampi kunta kerää sakkoa niiltä jotka varaa turhaan: https://www.mtvuutiset.fi/artikkeli/haamulapset-sekoittavat-paivakotien…
Jos on pieniä lapsia pitää kyetä ennakoimaan.Ei kaikissa töissä ole ennustajaeukkoja auttamassa.
No ei kai me itsekkään saada tietää lomiamme, ennenkuin tiedetään vanhemmilta lomat. Siinäpä sitten ollaan, ku osa meidänkin työntekijöistä on niitä vanhempia eli eivät saa ilmoitettu kesäaikaa koska varhaiskasvatuksessa työntekijöille ei lomia kerrota kuin vasta sitten kun on ihan pakko.
Että on luoneet systeemin, mitä edes omat työntekijät ei pysty noudattamaan.
Hienoa työtä päättäjät, hienoa työtä todellakin!
Katso otsikko
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä kaupunki ilmoitti, että jos sopimus on 8-17, niin lapsi saa tulla hoitoon klo 8.00 (eteisessä saa olla jo ennen tätä, mutta aikuinen ei voi lähteä ennen pois) ja noutoajaksi riittää klo 17.00, ei tarvitse olla paikalla varttia aikaisemmin. Hoitaja ei saa huomauttaa klo 16.55 tulevalle vanhemmalle, että aikaisemmin voisi tulla, itsellä on kiire.
Päiväkoti on osa julkista palvelua, se ei voi omin päin keksiä päivähoitoaikaa lyhentäviä sääntöjä. Hoitajat saa kiukutella mistä haluavat, mutta he ovat töissä kaupungilla/kunnalla, eivät suoraa vanhemmilla, joten he eivät voi vaatia vanhempia toimimaan vastoin sopimuksia.
Eikä varmasti huomautakkaan, onneksi tällaisessa ketjussa voi anonyymisti sanoa ääneen asioita, joita ei voi sanoa kun pitää olla ammatillinen: Ei hätää osataan näytellä ja hymy perseessä luovuttaa lapsesi ja kuunnella lätinöitäsi, että oi oi kun on mielenkiintoista.
Mitä lätinöitä? Tervehdin ja ilmoitan, että tulin hakemaan Ada Virtasta, hei Ada, nyt lähdetään kotiin, heippa. En jää lätisemään, en jää kuuntelemaan hoitajan valituksia, en ole päiväkodin pihassa 3 minuuttia pitempään. Jos on asiaa, voi päiväkodin johtaja olla yhteydessä.
Päiväkodeissa on töissä juuri ne henkilöt, joista ei ole edes lapsia hoitamaan, mutta kun yhteiskunnan heidät pitää johonkin tunkea, niin ovat sitten pihalla seisomassa puhelintaan tuijottaen eivätkä edes tiedä, kuka sen Adan kotiin haki.
Nykyään siellä puhelimessa on sovellus, jonka avulla päivän kuulumiset kerrotaan ja josta klikataan lapsia ja henkilökuntaa paikalle ja pois. Sieltä löytyy myös vanhempien yhteystiedot ja viestittelyt yms.
Joten pahoittelut, työnkuva vaatii että aika paljonkin joudumme tuijottamaan puhelinta kesken työnteon.
Tästäkin voit kuitenkin tehdä kunnallesi valituksen, ettet pidä siitä, että puhelimia käytetään työvälineinä ja henkilökunta tuijottaa niitä.Miksi lasten kanssa ulkona olevan hoitajan pitää seurata työpuhelimesta päivän kuulumisia, klikkailla henkilökuntaa pois, etsiä vanhempien yhteystietoja, viestitellä jne.. kun hänen varhaiskasvatuslain mukaan pitäisi olla turvaamassa turvallista hoitopäivää. Ei voi olla niin, että lasten kanssa ulkona olevan velvollisuuksiin kuuluu päivän viimeisenä asiana klikkailla muiden työvuorot päättyneiksi, kyllä se pitää jokaisen tehdä omasta työpuhelimesta!
Työnkuva ei vaadi puhelimen tuijottamista, sen olette keksineet ihan itse! Viestittelylle jne. on hyvin aikaa, kun istutte 2 tuntia kahvilla lasten ollessa nukkarissa.
Siellä joku Marja-Jooseppi laittaa viestiä seuraavasta päivästä ja jos et laita, niin johan loukkaantuu, koska työajallahan se työntekijä on tekemässä niitä töitä ja minäminäminäminä.
Sinä sanot että minäminäminäminä, Marja-Jooseppi sanoo minäminäminäminä, 50 muutakin vanhempaa sanoo minäminäminäminä ja sitten johtaja vielä heristelee sormea seuraavana päivänä, että etkö suoriudu työtehtävistä? Nyt tuli valitus Marja-Joosepilta ja Kullervolta, toinen valitti kun tuijotit puhelinta ja toinen valitti kun et vastannut hänen viestiinsä.
Kun olet tilanteessa, missä sun jokainen tekeminen on väärin, niin sitten vaan teet jotakin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hyvin monissa työpaikoissa perjantaina pyritään siihen, että työntekijät pääsisivät hiukan aikaisemmin lähtemään. Hoitoalalla pyritään usein myös siihen, että iltahoitajat pääsisivät hiukan aikaisemmin kotiin eli moni yökkö saapuu aikaisemmin kuin tarttisi.
Eihän nämä tämmöiset mitään pakkoja ole, päiväkodistakin siis saa hakea lapsen silloin, kun se virallinen aika on, mutta tällaisista poikkeamista on tullut kirjoittamaton sääntö, joilla pyritään huomioimaan muita.
Kukaan hoitoalalla ei lähde etuajassa töistä. On tiedossa riskit. Jos jotain sattuu etkä olekaan töissä, vaikka työvuorosi ei ole päättynyt.
Ja tietysti se lapsi saa olla hoidossa, kun hänen hoitoaikaansa on jäljellä.
Kukaan hoitoalalla ei lähde etuajassa töistä.
Kyllä lähdetään, jos seuraavan vuoron väki on jo tullut. Ei siihen väliin mitään sellaista aikaa jää, ettei olisi vaadittu väkimäärä paikalla. Päinvastoin, juuri ennen lähtöä on enempi väkeä kuin tarttisi, koska seuraavankin vuoron työntekijät ovat jo saapuneet.
Ja tietysti se lapsi saa olla hoidossa, kun hänen hoitoaikaansa on jäljellä.
Oletko lukutaidoton? Sanoin, että "eihän nämä tämmöiset mitään pakkoja ole, päiväkodistakin siis saa hakea lapsen silloin, kun se virallinen aika on".
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä vanhempia, jotka eivät käytä hyväkseen lyhennettyä työaikaa. Se on jokaisen oikeus.
Oma työaikani farmaseuttina oli 8 - 14. Mies vei lapset hoitoon aamulla, itse hain heidät kahden jälkeen.
Lyhennetty työaika meinaa myös pienempää palkkaa. Monilla on isot menot pikkulapsivuosina.
Onneksi suurin osa vanhemmista laittaa lapset etusijalle ja järjestää työnsä niin, etteivät lapset joudu viettämään liian pitkiä päiviä päiväkodissa.
Sulla varmasti on nyt tähän joku ehdotus. Vaihtoehtoja on käytännössä esimerkiksi että käyn haudastaan hakemassa sen yksivuotiaan lapseni isän, ja käsken ryhdistäytyä lapsen hoidossa.
Tai jälkiabortoin lapseni, tai annan hänet huostaan.
Vai pitäisikö jättäytyä työttömäksi? Myydä tuo edullinen omistusasunto pois, ja jättäytyä muutamaksi vuodeksi täysin tukien varaan, silläkin riskillä, etten enää työllisty helposti.
Vai tekisikö kuten nyt, koitan etsiä työajoiltaan paremman työn, vaikka juuri nyt sellaista ei ole tarjolla, joten jatkan siksi vanhassa työssäni, etenkin kun lapsi selvästi on tyytyväinen ja voi hyvin.
Moni ei tunnu ymmärtävän,että vuorotyöläisen lapsi on tietysti vuoropäiväkodissa, mihin voi mennä ja tulla mihin aikaan vain. Siellä voi jopa olla yötä. Paikalla ei todellakaan ole välttämättä koko lapsi ryhmä samaan aikaan, vaan voi olla pitkän aikaa vain muutama lapsi.
Yhteiskunnalle minun lapseni hoito ei ole kovinkaan järkevää, palkkani ei ole järin suuri, joten en maksa päivähoidosta. Vaikka maksaisin, maksamani verot eivät kata vuoropäivähoidon hintaa.
Mm. Tästä syystä en vain voi tehdä lyhennettyä työaikaa, talous on tiukilla nytkin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä kaupunki ilmoitti, että jos sopimus on 8-17, niin lapsi saa tulla hoitoon klo 8.00 (eteisessä saa olla jo ennen tätä, mutta aikuinen ei voi lähteä ennen pois) ja noutoajaksi riittää klo 17.00, ei tarvitse olla paikalla varttia aikaisemmin. Hoitaja ei saa huomauttaa klo 16.55 tulevalle vanhemmalle, että aikaisemmin voisi tulla, itsellä on kiire.
Päiväkoti on osa julkista palvelua, se ei voi omin päin keksiä päivähoitoaikaa lyhentäviä sääntöjä. Hoitajat saa kiukutella mistä haluavat, mutta he ovat töissä kaupungilla/kunnalla, eivät suoraa vanhemmilla, joten he eivät voi vaatia vanhempia toimimaan vastoin sopimuksia.
Eikä varmasti huomautakkaan, onneksi tällaisessa ketjussa voi anonyymisti sanoa ääneen asioita, joita ei voi sanoa kun pitää olla ammatillinen: Ei hätää osataan näytellä ja hymy perseessä luovuttaa lapsesi ja kuunnella lätinöitäsi, että oi oi kun on mielenkiintoista.
Mitä lätinöitä? Tervehdin ja ilmoitan, että tulin hakemaan Ada Virtasta, hei Ada, nyt lähdetään kotiin, heippa. En jää lätisemään, en jää kuuntelemaan hoitajan valituksia, en ole päiväkodin pihassa 3 minuuttia pitempään. Jos on asiaa, voi päiväkodin johtaja olla yhteydessä.
Päiväkodeissa on töissä juuri ne henkilöt, joista ei ole edes lapsia hoitamaan, mutta kun yhteiskunnan heidät pitää johonkin tunkea, niin ovat sitten pihalla seisomassa puhelintaan tuijottaen eivätkä edes tiedä, kuka sen Adan kotiin haki.
Nykyään siellä puhelimessa on sovellus, jonka avulla päivän kuulumiset kerrotaan ja josta klikataan lapsia ja henkilökuntaa paikalle ja pois. Sieltä löytyy myös vanhempien yhteystiedot ja viestittelyt yms.
Joten pahoittelut, työnkuva vaatii että aika paljonkin joudumme tuijottamaan puhelinta kesken työnteon.
Tästäkin voit kuitenkin tehdä kunnallesi valituksen, ettet pidä siitä, että puhelimia käytetään työvälineinä ja henkilökunta tuijottaa niitä.Miksi lasten kanssa ulkona olevan hoitajan pitää seurata työpuhelimesta päivän kuulumisia, klikkailla henkilökuntaa pois, etsiä vanhempien yhteystietoja, viestitellä jne.. kun hänen varhaiskasvatuslain mukaan pitäisi olla turvaamassa turvallista hoitopäivää. Ei voi olla niin, että lasten kanssa ulkona olevan velvollisuuksiin kuuluu päivän viimeisenä asiana klikkailla muiden työvuorot päättyneiksi, kyllä se pitää jokaisen tehdä omasta työpuhelimesta!
Työnkuva ei vaadi puhelimen tuijottamista, sen olette keksineet ihan itse! Viestittelylle jne. on hyvin aikaa, kun istutte 2 tuntia kahvilla lasten ollessa nukkarissa.
Tosiaan se lasten hoitaminen pitäisi olla pääasia.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Onneksi ei ole enää päiväkodissa lapsia. Tämä minuuttiaikataulu on jotain järjetöntä. Äärimmäistä vallankäyttöä ja byrokratiaa.
Arvaa miten rankkaa on olla TÖISSÄ siellä. Ihan kuin ei muuten jo olis tarpeeksi rankkaa.
Tuo kellonaikojen kyttääminen on yksi asia, mikä on pilannut tätä alaa. Aivan hirveää, kaikinpuolin hirveää.
"Näyttää huonolta tilastoissa työntekijöitä on liikaa, kun lapsia tuodaan myöhemmin ja haetaan aikaisemmin kuin miten on varattu".
:(
Joo, tästäkin valitetaan. Hoitajat vaativat hakemaan lapsen ennen sovitun hoitoajan päättymistä, jotta he voivat lyhentää työpäiväänsä ja toisaalta vanhemmat saavat sakkoja, jos lapsi noudetaan liian aikaisin. Ei pidä varata hoitoaikaa, jos lapsi ei ole hoidossa!
Mikään vanhempien tekemä ei varhaiskasvattajille kelpaa!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sillä puhelimella voidaan olla vaikka alottamassa soittamista jostakin lapsesta jota ei ole haettu vaikka hänen hoitaika loppui jo vartti sitten. Tai joku vanhempi on soittanut siihen ja pitää soittaa takaisin. Tai vanhempi on laittanut viestiä, pakkohan se on lukea, kun se voi koskea vaikka 5 minuutin päästä tapahtuvaa asiaa.
Ihan hirveetä kun työntekijöitä revitään joka suuntaan ja ihan sama mitä tekee se on jonkun mielestä väärin.
Ei todellakaan tarvi hakea aiemmin kuin olette sopineet. Heille maksetaan siitä, että ovat 17 asti töissä. Terveisin lastenhoitaja. Ikinä tulisi mieleenkään mussuttaa moisesta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä kaupunki ilmoitti, että jos sopimus on 8-17, niin lapsi saa tulla hoitoon klo 8.00 (eteisessä saa olla jo ennen tätä, mutta aikuinen ei voi lähteä ennen pois) ja noutoajaksi riittää klo 17.00, ei tarvitse olla paikalla varttia aikaisemmin. Hoitaja ei saa huomauttaa klo 16.55 tulevalle vanhemmalle, että aikaisemmin voisi tulla, itsellä on kiire.
Päiväkoti on osa julkista palvelua, se ei voi omin päin keksiä päivähoitoaikaa lyhentäviä sääntöjä. Hoitajat saa kiukutella mistä haluavat, mutta he ovat töissä kaupungilla/kunnalla, eivät suoraa vanhemmilla, joten he eivät voi vaatia vanhempia toimimaan vastoin sopimuksia.
Eikä varmasti huomautakkaan, onneksi tällaisessa ketjussa voi anonyymisti sanoa ääneen asioita, joita ei voi sanoa kun pitää olla ammatillinen: Ei hätää osataan näytellä ja hymy perseessä luovuttaa lapsesi ja kuunnella lätinöitäsi, että oi oi kun on mielenkiintoista.
Mitä lätinöitä? Tervehdin ja ilmoitan, että tulin hakemaan Ada Virtasta, hei Ada, nyt lähdetään kotiin, heippa. En jää lätisemään, en jää kuuntelemaan hoitajan valituksia, en ole päiväkodin pihassa 3 minuuttia pitempään. Jos on asiaa, voi päiväkodin johtaja olla yhteydessä.
Päiväkodeissa on töissä juuri ne henkilöt, joista ei ole edes lapsia hoitamaan, mutta kun yhteiskunnan heidät pitää johonkin tunkea, niin ovat sitten pihalla seisomassa puhelintaan tuijottaen eivätkä edes tiedä, kuka sen Adan kotiin haki.
Nykyään siellä puhelimessa on sovellus, jonka avulla päivän kuulumiset kerrotaan ja josta klikataan lapsia ja henkilökuntaa paikalle ja pois. Sieltä löytyy myös vanhempien yhteystiedot ja viestittelyt yms.
Joten pahoittelut, työnkuva vaatii että aika paljonkin joudumme tuijottamaan puhelinta kesken työnteon.
Tästäkin voit kuitenkin tehdä kunnallesi valituksen, ettet pidä siitä, että puhelimia käytetään työvälineinä ja henkilökunta tuijottaa niitä.Miksi lasten kanssa ulkona olevan hoitajan pitää seurata työpuhelimesta päivän kuulumisia, klikkailla henkilökuntaa pois, etsiä vanhempien yhteystietoja, viestitellä jne.. kun hänen varhaiskasvatuslain mukaan pitäisi olla turvaamassa turvallista hoitopäivää. Ei voi olla niin, että lasten kanssa ulkona olevan velvollisuuksiin kuuluu päivän viimeisenä asiana klikkailla muiden työvuorot päättyneiksi, kyllä se pitää jokaisen tehdä omasta työpuhelimesta!
Työnkuva ei vaadi puhelimen tuijottamista, sen olette keksineet ihan itse! Viestittelylle jne. on hyvin aikaa, kun istutte 2 tuntia kahvilla lasten ollessa nukkarissa.
Tosiaan se lasten hoitaminen pitäisi olla pääasia.
Justhan tässä todettiin, että vanhempien palveleminen on osa sitä lasten hoitamista xD
Että gamalaa jos ei jousta, kun lapsi kärsii siitä, jos vanhempi tuleekin hakemaan siihen aikaan niinkuin oli suunnitellutkin eikä vasta tuntia myöhemmin.
Aivan käsittämätöntä menoa nyt ihmiset tässä ketjussa. Vähän nyt sitä inhimillisyyttä kehiin, hyvänen aika sentään.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hyvin monissa työpaikoissa perjantaina pyritään siihen, että työntekijät pääsisivät hiukan aikaisemmin lähtemään. Hoitoalalla pyritään usein myös siihen, että iltahoitajat pääsisivät hiukan aikaisemmin kotiin eli moni yökkö saapuu aikaisemmin kuin tarttisi.
Eihän nämä tämmöiset mitään pakkoja ole, päiväkodistakin siis saa hakea lapsen silloin, kun se virallinen aika on, mutta tällaisista poikkeamista on tullut kirjoittamaton sääntö, joilla pyritään huomioimaan muita.
Kukaan hoitoalalla ei lähde etuajassa töistä. On tiedossa riskit. Jos jotain sattuu etkä olekaan töissä, vaikka työvuorosi ei ole päättynyt.
Ja tietysti se lapsi saa olla hoidossa, kun hänen hoitoaikaansa on jäljellä.
Kukaan hoitoalalla ei lähde etuajassa töistä.
Kyllä lähdetään, jos seuraavan vuoron väki on jo tullut. Ei siihen väliin mitään sellaista aikaa jää, ettei olisi vaadittu väkimäärä paikalla. Päinvastoin, juuri ennen lähtöä on enempi väkeä kuin tarttisi, koska seuraavankin vuoron työntekijät ovat jo saapuneet.
Ja tietysti se lapsi saa olla hoidossa, kun hänen hoitoaikaansa on jäljellä.
Oletko lukutaidoton? Sanoin, että "eihän nämä tämmöiset mitään pakkoja ole, päiväkodistakin siis saa hakea lapsen silloin, kun se virallinen aika on".
Olen töissä sairaalassa eli hoitoalalla, ei meillä todellakaan lähdetä pois töistä klo 14, kun seuraavan vuoron koko porukka on töissä ja oma työaika merkitty päättyväksi klo 15. Töitä teen tuon viimeisenkin tunnin enkä oleta, että se on palkallista vapaata
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Varmaan siel joku hoitotäti haluaa ennen työstä lähtöä käydä
rauhassa vessassa, paljastaa kalpeat pakaransa ja istua reiät veteen päin.
Pari kimakkaa pierua, vauhdittaen täyden rakon tyhjentymistä huipentuen
paksuun mustaan paskapötkyyn.
Lopuksi röyhtäisy, vessan veto.
Pakarat piiloon ja himaan, siellähän mies jo aisa tanassa odotteleekin.
ap
Mua ihmetytti aikanaan lasteni päiväkotiaikana se, että klo 16:30 siellä pihalla ei ollut enää ketään paitsi meidän lapsi a jyksi toinen lapsi, jonka äidin kanssa kerran puhuttiin, että eikö nää kukaan muu käy edes töissä. Hänelläkin työt loppui klo 16 ja mitenkään ehdi keskustasta lähiön päiväkotiin ennen kuin 16:30. Eikä kyse ollut 1-vuotiaista vaan 5-vuotiaista, joiden vanhempien luulisi jo pääosin olevan kokoaikaisessa työssä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hyvin monissa työpaikoissa perjantaina pyritään siihen, että työntekijät pääsisivät hiukan aikaisemmin lähtemään. Hoitoalalla pyritään usein myös siihen, että iltahoitajat pääsisivät hiukan aikaisemmin kotiin eli moni yökkö saapuu aikaisemmin kuin tarttisi.
Eihän nämä tämmöiset mitään pakkoja ole, päiväkodistakin siis saa hakea lapsen silloin, kun se virallinen aika on, mutta tällaisista poikkeamista on tullut kirjoittamaton sääntö, joilla pyritään huomioimaan muita.
Kukaan hoitoalalla ei lähde etuajassa töistä. On tiedossa riskit. Jos jotain sattuu etkä olekaan töissä, vaikka työvuorosi ei ole päättynyt.
Ja tietysti se lapsi saa olla hoidossa, kun hänen hoitoaikaansa on jäljellä.
Kukaan hoitoalalla ei lähde etuajassa töistä.
Kyllä lähdetään, jos seuraavan vuoron väki on jo tullut. Ei siihen väliin mitään sellaista aikaa jää, ettei olisi vaadittu väkimäärä paikalla. Päinvastoin, juuri ennen lähtöä on enempi väkeä kuin tarttisi, koska seuraavankin vuoron työntekijät ovat jo saapuneet.
Ja tietysti se lapsi saa olla hoidossa, kun hänen hoitoaikaansa on jäljellä.
Oletko lukutaidoton? Sanoin, että "eihän nämä tämmöiset mitään pakkoja ole, päiväkodistakin siis saa hakea lapsen silloin, kun se virallinen aika on".
Kukaan hoitaje i lähde kotiin etuajassa. Hän on vastuussa, jos jotain sattuu, eikä.ole ollut paikalla.
Vaikka tulipalo tai onnettomuus. Työvuorot kertoo kenen olis pitänyt olla paikalla.
Minä olen ihan luovuttanut tämän alan kanssa. Tämäkin ketju on jotenkin niin surullista luettavaa. Vaaditaan ihan älyttömästi työntekijöiltä, eikä edes riitä se että on työtehtäviä hoitamassa minuutilleen niinkuin on työaikoihin suunniteltu: Pitäiskin tulla aikaisemmin ja kestää olla myöhempään ja kaikki tietenkin iloisesti hymyillen.
Ei saa tehdä sitä ja pitää tehdä tuota, mutta ei kuitenkaan niin vaan näin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä kaupunki ilmoitti, että jos sopimus on 8-17, niin lapsi saa tulla hoitoon klo 8.00 (eteisessä saa olla jo ennen tätä, mutta aikuinen ei voi lähteä ennen pois) ja noutoajaksi riittää klo 17.00, ei tarvitse olla paikalla varttia aikaisemmin. Hoitaja ei saa huomauttaa klo 16.55 tulevalle vanhemmalle, että aikaisemmin voisi tulla, itsellä on kiire.
Päiväkoti on osa julkista palvelua, se ei voi omin päin keksiä päivähoitoaikaa lyhentäviä sääntöjä. Hoitajat saa kiukutella mistä haluavat, mutta he ovat töissä kaupungilla/kunnalla, eivät suoraa vanhemmilla, joten he eivät voi vaatia vanhempia toimimaan vastoin sopimuksia.
Eikä varmasti huomautakkaan, onneksi tällaisessa ketjussa voi anonyymisti sanoa ääneen asioita, joita ei voi sanoa kun pitää olla ammatillinen: Ei hätää osataan näytellä ja hymy perseessä luovuttaa lapsesi ja kuunnella lätinöitäsi, että oi oi kun on mielenkiintoista.
Mitä lätinöitä? Tervehdin ja ilmoitan, että tulin hakemaan Ada Virtasta, hei Ada, nyt lähdetään kotiin, heippa. En jää lätisemään, en jää kuuntelemaan hoitajan valituksia, en ole päiväkodin pihassa 3 minuuttia pitempään. Jos on asiaa, voi päiväkodin johtaja olla yhteydessä.
Päiväkodeissa on töissä juuri ne henkilöt, joista ei ole edes lapsia hoitamaan, mutta kun yhteiskunnan heidät pitää johonkin tunkea, niin ovat sitten pihalla seisomassa puhelintaan tuijottaen eivätkä edes tiedä, kuka sen Adan kotiin haki.
Nykyään siellä puhelimessa on sovellus, jonka avulla päivän kuulumiset kerrotaan ja josta klikataan lapsia ja henkilökuntaa paikalle ja pois. Sieltä löytyy myös vanhempien yhteystiedot ja viestittelyt yms.
Joten pahoittelut, työnkuva vaatii että aika paljonkin joudumme tuijottamaan puhelinta kesken työnteon.
Tästäkin voit kuitenkin tehdä kunnallesi valituksen, ettet pidä siitä, että puhelimia käytetään työvälineinä ja henkilökunta tuijottaa niitä.Miksi lasten kanssa ulkona olevan hoitajan pitää seurata työpuhelimesta päivän kuulumisia, klikkailla henkilökuntaa pois, etsiä vanhempien yhteystietoja, viestitellä jne.. kun hänen varhaiskasvatuslain mukaan pitäisi olla turvaamassa turvallista hoitopäivää. Ei voi olla niin, että lasten kanssa ulkona olevan velvollisuuksiin kuuluu päivän viimeisenä asiana klikkailla muiden työvuorot päättyneiksi, kyllä se pitää jokaisen tehdä omasta työpuhelimesta!
Työnkuva ei vaadi puhelimen tuijottamista, sen olette keksineet ihan itse! Viestittelylle jne. on hyvin aikaa, kun istutte 2 tuntia kahvilla lasten ollessa nukkarissa.
Tosiaan se lasten hoitaminen pitäisi olla pääasia.
Justhan tässä todettiin, että vanhempien palveleminen on osa sitä lasten hoitamista xD
Että gamalaa jos ei jousta, kun lapsi kärsii siitä, jos vanhempi tuleekin hakemaan siihen aikaan niinkuin oli suunnitellutkin eikä vasta tuntia myöhemmin.
Aivan käsittämätöntä menoa nyt ihmiset tässä ketjussa. Vähän nyt sitä inhimillisyyttä kehiin, hyvänen aika sentään.
Päiväkodin henkilökunta tässä.ketjussa käyttäytyy huonosti. Antaa itsestään ammattitaidottoman kuvan.
Vierailija kirjoitti:
Sillä puhelimella voidaan olla vaikka alottamassa soittamista jostakin lapsesta jota ei ole haettu vaikka hänen hoitaika loppui jo vartti sitten. Tai joku vanhempi on soittanut siihen ja pitää soittaa takaisin. Tai vanhempi on laittanut viestiä, pakkohan se on lukea, kun se voi koskea vaikka 5 minuutin päästä tapahtuvaa asiaa.
Ihan hirveetä kun työntekijöitä revitään joka suuntaan ja ihan sama mitä tekee se on jonkun mielestä väärin.
Vanhaan hyvään aikaan puhelin oli sisätiloissa, ei siihen vastattu, kun oltiin ulkona. Oma puhelimeni ei ainakaan osaa soittaa kenellekään pelkän tuijotuksen voimalla, mutta nähtävästi varhaiskasvatuksessa kaikki on paremmin.
Miksi puhelimen päässä oleva vanhempi on tärkeämpi kuin paikalla olevat lapset? Eikä lapsista ryhdytä soittelemaan mihinkään ennen kuin päiväkotia ollaan päivän päätteeksi sulkemassa, lapsi on siihen asti turvassa ja on vanhemman oma asia ehtiä hakemaan lapsi ajoissa eikä niin, että muistutussoitellaan.
Mikä vanhemman viesti koskee 5 min päästä tapahtuvaa asiaa, jos päiväkoti suljetaan klo 17 ja kello on 16.50? Tai miksi hoitajat tuijottavat puhelintaan jopa tunnin ajan ollessaa pihalla lasten kanssa, oikeastiko siellä on juuri silloin hurja viestitulva?
No ei kai me itsekkään saada tietää lomiamme, ennenkuin tiedetään vanhemmilta lomat. Siinäpä sitten ollaan, ku osa meidänkin työntekijöistä on niitä vanhempia eli eivät saa ilmoitettu kesäaikaa koska varhaiskasvatuksessa työntekijöille ei lomia kerrota kuin vasta sitten kun on ihan pakko.
Että on luoneet systeemin, mitä edes omat työntekijät ei pysty noudattamaan.
Hienoa työtä päättäjät, hienoa työtä todellakin!