Lue keskustelun säännöt.
Miten hallitus voisi poistaa sunnuntailisät, eikö se ole työmarkkina-järjestöjen asia
28.05.2023 |
Olen kuullut että sunnuntai-lisien poisto olisi hallituksen listalla? Tuohan on työmarkkina-järjestöjen asia, nehän sen päättää? Vai onko tarkoitus Sipilän tyyliin sanoa niille, että *teette tällaisen sopimuksen tai muuten tulee pakkolaki?"
Herrat ovat narisseet etteivät pääse syömään, kun ravintolat sunnuntaina kiinni. Sitten kyllä olisi ne loputkin ravintolat ja kaupat kiinni, jos lisät poistetaan.
Kommentit (343)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mieluummin siirtäisin yötyöhön tuon sunnuntailisän! Yötyö on tutkitusti erittäin epäterveellistä ja silti siitä maksetaan naurettavan vähän, sen sijaan kehoa ei kiinnosta mikä viikonpäivä on menossa.
Miksi joku pitäisi ottaa pois sen takia, että jostain toisesta pitäisi olla korvaus? Eikös yötyöstä olisi parempi maksaa kunnon lisä ja säilyttää lisäksi sunnuntailisä? Onneksi on liitot, ettei kaikenmaailman tumpelot lähde neuvottelee heikentäviä työehtoja työnantajan kanssa.
Sinähän melkoinen neuvottelija, minulle kaikki heti ja nyt!
Eli kuulut niihin harvinaisiin tyhmiin, jotka haluaa heikentää oikeuksiaan. Voi voi! 🙄
En tietenkään omiani. Mutta kävisin mielelläni sunnuntaisin ulkona syömässä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mieluummin siirtäisin yötyöhön tuon sunnuntailisän! Yötyö on tutkitusti erittäin epäterveellistä ja silti siitä maksetaan naurettavan vähän, sen sijaan kehoa ei kiinnosta mikä viikonpäivä on menossa.
Miksi joku pitäisi ottaa pois sen takia, että jostain toisesta pitäisi olla korvaus? Eikös yötyöstä olisi parempi maksaa kunnon lisä ja säilyttää lisäksi sunnuntailisä? Onneksi on liitot, ettei kaikenmaailman tumpelot lähde neuvottelee heikentäviä työehtoja työnantajan kanssa.
Jos pitäisi valita jompikumpi, niin todellakin yölisä. Ei tarvitsisi edes miettiä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kysymys kaikille, jotka raivokkaasti haluavat pitää kiinni nimenomaan SUNNUNTAIlisästä. Miten lauantai eroaa sunnuntaista?
Lauantai on arkipäivä. Eikä siitä tarvitsemaksaa lisää, joten ei sinne mitään tulla lisäämäänkään. Miksi sunnuntailisä pitäisi poistaa sen takia, että laki ei ole lauantailisää? Miksi se pitää viedä pois, jota on saatu ihan vaan sen takia, että työnantajat haluaa taas vaan maksaa vähemmän palkkaa.
Mikä arkipäivä lauantai muka on sen enempää kuin sunnuntaikaan? Koulut ja virastot on kiinni, normaalit työläiset ovat vapaalla. Lauantai ja sunnuntai ovat viikonloppua ja tasavertaisia jo siitäkin näkökulmasta, että kaupat ovat molempina päivinä auki. Alko on varmaan ainoa, jossa sunnuntai on jotenkin erityinen. Pyhäpäivälisät ymmärrän hyvin, mutta en sitä miksi sunnuntai on arvokkaampi kuin lauantai.
Lauantai on arkipäivä, Kelallekin se on arkipäivä. Se, että silloin ei ole koulua, ei tee siitä pyhäpäivää ja todellakaan ei ole tasavertainen sunnuntain kanssa sen takia, että susta tuntuu siltä. Ottaisit asioista selvää, etkä menis mutu tuntumalta.
Käytännön elämässä lauantai ei silti ole arkipäivä millään mittarilla. Miten sun elämässä lauantai ja sunnuntai eroaa toisistaan?
Kun nämä asiat ei mene minkään käytännön elämän mukaan. Lauantai on virallisesti arkipäivä, vaikka kaikki ei teekään silloin töitä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kysymys kaikille, jotka raivokkaasti haluavat pitää kiinni nimenomaan SUNNUNTAIlisästä. Miten lauantai eroaa sunnuntaista?
Lauantai on arkipäivä. Eikä siitä tarvitsemaksaa lisää, joten ei sinne mitään tulla lisäämäänkään. Miksi sunnuntailisä pitäisi poistaa sen takia, että laki ei ole lauantailisää? Miksi se pitää viedä pois, jota on saatu ihan vaan sen takia, että työnantajat haluaa taas vaan maksaa vähemmän palkkaa.
Mikä arkipäivä lauantai muka on sen enempää kuin sunnuntaikaan? Koulut ja virastot on kiinni, normaalit työläiset ovat vapaalla. Lauantai ja sunnuntai ovat viikonloppua ja tasavertaisia jo siitäkin näkökulmasta, että kaupat ovat molempina päivinä auki. Alko on varmaan ainoa, jossa sunnuntai on jotenkin erityinen. Pyhäpäivälisät ymmärrän hyvin, mutta en sitä miksi sunnuntai on arvokkaampi kuin lauantai.
Lauantai on arkipäivä, Kelallekin se on arkipäivä. Se, että silloin ei ole koulua, ei tee siitä pyhäpäivää ja todellakaan ei ole tasavertainen sunnuntain kanssa sen takia, että susta tuntuu siltä. Ottaisit asioista selvää, etkä menis mutu tuntumalta.
Käytännön elämässä lauantai ei silti ole arkipäivä millään mittarilla. Miten sun elämässä lauantai ja sunnuntai eroaa toisistaan?
Kun nämä asiat ei mene minkään käytännön elämän mukaan. Lauantai on virallisesti arkipäivä, vaikka kaikki ei teekään silloin töitä.
Eli mietipä uudelleen: pitäisikö korvauksia siis uudistaa niin että ne olisi jollain tavalla linjassa sen käytännön elämän mukaan?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mieluummin siirtäisin yötyöhön tuon sunnuntailisän! Yötyö on tutkitusti erittäin epäterveellistä ja silti siitä maksetaan naurettavan vähän, sen sijaan kehoa ei kiinnosta mikä viikonpäivä on menossa.
Miksi joku pitäisi ottaa pois sen takia, että jostain toisesta pitäisi olla korvaus? Eikös yötyöstä olisi parempi maksaa kunnon lisä ja säilyttää lisäksi sunnuntailisä? Onneksi on liitot, ettei kaikenmaailman tumpelot lähde neuvottelee heikentäviä työehtoja työnantajan kanssa.
Sinähän melkoinen neuvottelija, minulle kaikki heti ja nyt!
Eli kuulut niihin harvinaisiin tyhmiin, jotka haluaa heikentää oikeuksiaan. Voi voi! 🙄
En tietenkään omiani. Mutta kävisin mielelläni sunnuntaisin ulkona syömässä.
No ne baarit ja kauppakeskukseton edelleen sunnuntaisin auki, joten ihan vapaasti voit käydä sunnuntaisin ulkona syömässä. Miksi jonkun pitäisi sen takia luopua osasta palkkaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kysymys kaikille, jotka raivokkaasti haluavat pitää kiinni nimenomaan SUNNUNTAIlisästä. Miten lauantai eroaa sunnuntaista?
Lauantai on arkipäivä. Eikä siitä tarvitsemaksaa lisää, joten ei sinne mitään tulla lisäämäänkään. Miksi sunnuntailisä pitäisi poistaa sen takia, että laki ei ole lauantailisää? Miksi se pitää viedä pois, jota on saatu ihan vaan sen takia, että työnantajat haluaa taas vaan maksaa vähemmän palkkaa.
Mikä arkipäivä lauantai muka on sen enempää kuin sunnuntaikaan? Koulut ja virastot on kiinni, normaalit työläiset ovat vapaalla. Lauantai ja sunnuntai ovat viikonloppua ja tasavertaisia jo siitäkin näkökulmasta, että kaupat ovat molempina päivinä auki. Alko on varmaan ainoa, jossa sunnuntai on jotenkin erityinen. Pyhäpäivälisät ymmärrän hyvin, mutta en sitä miksi sunnuntai on arvokkaampi kuin lauantai.
Lauantai on arkipäivä, Kelallekin se on arkipäivä. Se, että silloin ei ole koulua, ei tee siitä pyhäpäivää ja todellakaan ei ole tasavertainen sunnuntain kanssa sen takia, että susta tuntuu siltä. Ottaisit asioista selvää, etkä menis mutu tuntumalta.
Käytännön elämässä lauantai ei silti ole arkipäivä millään mittarilla. Miten sun elämässä lauantai ja sunnuntai eroaa toisistaan?
Kun nämä asiat ei mene minkään käytännön elämän mukaan. Lauantai on virallisesti arkipäivä, vaikka kaikki ei teekään silloin töitä.
Et vastannut kysymykseen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mieluummin siirtäisin yötyöhön tuon sunnuntailisän! Yötyö on tutkitusti erittäin epäterveellistä ja silti siitä maksetaan naurettavan vähän, sen sijaan kehoa ei kiinnosta mikä viikonpäivä on menossa.
Miksi joku pitäisi ottaa pois sen takia, että jostain toisesta pitäisi olla korvaus? Eikös yötyöstä olisi parempi maksaa kunnon lisä ja säilyttää lisäksi sunnuntailisä? Onneksi on liitot, ettei kaikenmaailman tumpelot lähde neuvottelee heikentäviä työehtoja työnantajan kanssa.
Sinähän melkoinen neuvottelija, minulle kaikki heti ja nyt!
Eli kuulut niihin harvinaisiin tyhmiin, jotka haluaa heikentää oikeuksiaan. Voi voi! 🙄
En tietenkään omiani. Mutta kävisin mielelläni sunnuntaisin ulkona syömässä.
No ne baarit ja kauppakeskukseton edelleen sunnuntaisin auki, joten ihan vapaasti voit käydä sunnuntaisin ulkona syömässä. Miksi jonkun pitäisi sen takia luopua osasta palkkaa.
Sanoinko haluavani baariin tai kauppakeskukseen?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ensitöiksi sopimusvapauden irvikuva eli yleissitovuus tulee kuopasta. Sen jälkeen voidaan katsoa muita uudistuksia.
Vierailija kirjoitti:
Tässä näkee taas hyvin, kuinka junttia porukkaa täällä pyörii. Rippikouluketjussa vaahdotaan, miten jälkeenjäänyttä on uskonnot ja riparin käyminen, mutta sunnuntailisiin ei saa koskea.
Sunnuntai on kuitenkin suomessa vakiintunut vapaapäivä kaikille riippumatta uskontokunnasta. Yksi lepopäivä viikossa tekee kaikille hyvää. Sen vuoksi on ihan hyvä, että suomen lainsäädännössä sanotaan että sunnuntaina saa tehdä vain välttämättömät työt.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tässä näkee taas hyvin, kuinka junttia porukkaa täällä pyörii. Rippikouluketjussa vaahdotaan, miten jälkeenjäänyttä on uskonnot ja riparin käyminen, mutta sunnuntailisiin ei saa koskea.
Sunnuntai on kuitenkin suomessa vakiintunut vapaapäivä kaikille riippumatta uskontokunnasta. Yksi lepopäivä viikossa tekee kaikille hyvää. Sen vuoksi on ihan hyvä, että suomen lainsäädännössä sanotaan että sunnuntaina saa tehdä vain välttämättömät työt.
No eikä sanota. Kauppojen aukiolokin on vapautettu jo vuosia sitten. Miksi sen yhden vapaan pitäisi olla juuri sunnuntaina?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Onhan sununtai-lisät ihan järjettömän korkeita Suomessa. Esim hitsari voi saada saman vuosipalkan kuin DI riittäen että kerran kuukaudessa viikonlopun töissä.
Kannatan toki suurempaa palkkaa sunnuntaisin mutta ei nyt ihan 300% tarvisi olla kuten nyt on. Vai onko jopa enemmn kuin 300%? Esim 150% la ja 200% su luulisi jo kannustavan vkl töihin. Nykyäänhän ihmiset jopa riitelee siitä kuka pääsee viikonlopuksi, muistan kun kesätyöläisenä vakkarit tosissaan käski olla tekemättä liikaa perjantaina jotta pääsee viikonlopuksi.
Mikä ihmeen 300%?? sunnuntai palkka on 200% nyt.
Joo mutta jos teet töitä ma-su 8h päivässä niin tulee myös viikkolepokorvaus mikä on 8h palkka.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hallitus ei tosiaankaan ole työmarkkinaosapuoli, joten ei pysty. Hallitus pystyy ainoastaan esittämään jotain suojatyöhön liittyviä poikkeuspykäliä, jotka eivät tietenkään tule kyseeseen kuin yhteiskunnan avainaloilla, esim. pelastustoimessa, energiahuollossa, hoitoaloilla.
Työaikalaki on se mikä määrää ylitse kaiken muun tässä asiassa. Hallitus ja ennen kaikkea enemmistöhallitus pystyy tätä lakia halutessaan muokkaamaan.
Työnantajat ei tasan varmasti maksaa yhtään sunnuntailisiä ellei ole pakko maksaa!
No ei, vaan työehtosopimukset. Miten te vasurit olette näin kujalla kaikesta tämän maan asioista?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hallitus ei tosiaankaan ole työmarkkinaosapuoli, joten ei pysty. Hallitus pystyy ainoastaan esittämään jotain suojatyöhön liittyviä poikkeuspykäliä, jotka eivät tietenkään tule kyseeseen kuin yhteiskunnan avainaloilla, esim. pelastustoimessa, energiahuollossa, hoitoaloilla.
Työaikalaki on se mikä määrää ylitse kaiken muun tässä asiassa. Hallitus ja ennen kaikkea enemmistöhallitus pystyy tätä lakia halutessaan muokkaamaan.
Työnantajat ei tasan varmasti maksaa yhtään sunnuntailisiä ellei ole pakko maksaa!
No ei, vaan työehtosopimukset. Miten te vasurit olette näin kujalla kaikesta tämän maan asioista?
Miten pihalla itse olet jos kuvittelet että työehtosopimukseen voi kirjata jotain lain vastaista?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tässä näkee taas hyvin, kuinka junttia porukkaa täällä pyörii. Rippikouluketjussa vaahdotaan, miten jälkeenjäänyttä on uskonnot ja riparin käyminen, mutta sunnuntailisiin ei saa koskea.
Sunnuntai on kuitenkin suomessa vakiintunut vapaapäivä kaikille riippumatta uskontokunnasta. Yksi lepopäivä viikossa tekee kaikille hyvää. Sen vuoksi on ihan hyvä, että suomen lainsäädännössä sanotaan että sunnuntaina saa tehdä vain välttämättömät työt.
No eikä sanota. Kauppojen aukiolokin on vapautettu jo vuosia sitten. Miksi sen yhden vapaan pitäisi olla juuri sunnuntaina?
Voidaan siihen minun puolestani valita joku muukin viikonpäivä, jos se tuntuu paremmalta mutta sen tulisi kuitenkin olla valtaosalla kansasta yhtä aikaa jotta vapaa-aikaa voisi käyttää yhdessä muiden kanssa.
Vierailija kirjoitti:
Sunnuntailisä tulee laista. Toki liitot voivat yrittää saada sen tesseihin, jos poistetaan laista.
Mutta kyllähän menee törkeeksi, jos kaikki lisät karsitaan. Seuraavaksi varmaan palkallinen sairausloma poistetaan.
Hurraa vaan, kun äänestitte Orpon pääministeriksi, nuijat!
Miten sunnuntailisä voi tulla laista kun se on eri suuri eri aloilla ja eri toimenkuvilla, arvon nuija?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Sunnuntailisä tulee laista. Toki liitot voivat yrittää saada sen tesseihin, jos poistetaan laista.
Mutta kyllähän menee törkeeksi, jos kaikki lisät karsitaan. Seuraavaksi varmaan palkallinen sairausloma poistetaan.
Hurraa vaan, kun äänestitte Orpon pääministeriksi, nuijat!
Miten sunnuntailisä voi tulla laista kun se on eri suuri eri aloilla ja eri toimenkuvilla, arvon nuija?
Sinuna en haukkuisi ketään jos olisin itse noin kujalla. Laki määrittää minimin, mutta toki enemmänkin saa maksaa jos alan työehtosopimuksessa on niin määritetty. -eri
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kaikki lisät pitäisi poistaa. Esim ylityölisät, sunnuntai jne ...Näin saataisiin työvoimakustannukset alas, siitä olisi kansantaloudelle vain hyötyä. Saataisiin yritykset kilpailukykyisemmiksi, jolloin tilauksia saataisiin enemmän ulkomailta myös työpaikkoja tulisi lisää.
Kansainväliset pörssiyhtiöt ja osakkeenomistajat rikastuisi varmasti. Tavalliset suomalaiset työssäkäyvät köyhyisi huomattavasti palkkojen merkittävästä alentamisesta.
Kenen etua tämä palvelee? Ei ainakaan Suomen kansan!
No mutta työpaikkoja tulisi lisää. Päästäisiin lähemmäksi täystyöllisyyttä. Sehän tässä on ideana. Mitä vähemmän sosiaalietuuksien saajia sitä parempi.
Kun voidaan teettää enemmän työtä nykyisellä työvoimalla samalla palkanmaksumäärällä niin silloin työpaikkojen määrä vähenee!
Työnantajapuolen kannalta ihanteellista olisi 12 tunnin työpäivät 7 päivänä viikossa. Mitä enemmän etuja työntekijöillä on sitä huonompi se on työnantajan näkökulmasta.
Ei olisi. Kukaan ei ole tuottava tuollaisella työkuormalla.
T. Työnantaja
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hallitus ei tosiaankaan ole työmarkkinaosapuoli, joten ei pysty. Hallitus pystyy ainoastaan esittämään jotain suojatyöhön liittyviä poikkeuspykäliä, jotka eivät tietenkään tule kyseeseen kuin yhteiskunnan avainaloilla, esim. pelastustoimessa, energiahuollossa, hoitoaloilla.
Työaikalaki on se mikä määrää ylitse kaiken muun tässä asiassa. Hallitus ja ennen kaikkea enemmistöhallitus pystyy tätä lakia halutessaan muokkaamaan.
Työnantajat ei tasan varmasti maksaa yhtään sunnuntailisiä ellei ole pakko maksaa!
No ei, vaan työehtosopimukset. Miten te vasurit olette näin kujalla kaikesta tämän maan asioista?
Miten pihalla itse olet jos kuvittelet että työehtosopimukseen voi kirjata jotain lain vastaista?
Jos laista poistettaisiin maininta sunnuntain tuplapalkasta, se ei tekisi laittomaksi sitä, että työehtosopimuksessa määrättäisiin sellaisen maksamisesta. Jo nyt on paljon sellaisia asioita joita työaikalaki ei edellytä mutta työehtosopimuksissa sellaisesta on sovittu. Tällaisia ovat esimerkiksi paperimiesten saunalisät.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hallitus ei tosiaankaan ole työmarkkinaosapuoli, joten ei pysty. Hallitus pystyy ainoastaan esittämään jotain suojatyöhön liittyviä poikkeuspykäliä, jotka eivät tietenkään tule kyseeseen kuin yhteiskunnan avainaloilla, esim. pelastustoimessa, energiahuollossa, hoitoaloilla.
Työaikalaki on se mikä määrää ylitse kaiken muun tässä asiassa. Hallitus ja ennen kaikkea enemmistöhallitus pystyy tätä lakia halutessaan muokkaamaan.
Työnantajat ei tasan varmasti maksaa yhtään sunnuntailisiä ellei ole pakko maksaa!
No ei, vaan työehtosopimukset. Miten te vasurit olette näin kujalla kaikesta tämän maan asioista?
Miten pihalla itse olet jos kuvittelet että työehtosopimukseen voi kirjata jotain lain vastaista?
Jos laista poistettaisiin maininta sunnuntain tuplapalkasta, se ei tekisi laittomaksi sitä, että työehtosopimuksessa määrättäisiin sellaisen maksamisesta. Jo nyt on paljon sellaisia asioita joita työaikalaki ei edellytä mutta työehtosopimuksissa sellaisesta on sovittu. Tällaisia ovat esimerkiksi paperimiesten saunalisät.
Totta kai saa tehdä enemmän kuin laki vähintään vaatii. Se ei silti poista sitä faktaa että ristiriitatilanteessa laki on se jonka mukaan on mentävä.
Käytännön elämässä lauantai ei silti ole arkipäivä millään mittarilla. Miten sun elämässä lauantai ja sunnuntai eroaa toisistaan?