Ajatteleeko irtisanoutumisella uhkailevat hoitajat että Suomessa on yllinkyllin 3000 euron kuukausipalkalla leppoisia toimistoduuneja?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Esim. juuri se on syy jonka vuoksi moni on jo irtisanoutunut. Päätöksen teko isommissa ympyröissä on aina hitaampaa kuin yksittäisen hoitajan.

Sanktio voi tulla myös jälkikäteen

Jos nyt heti irtisanoutuu niin on se 3 kuukauden karenssi.

En myöskään usko, että liitto voisi maksaa mitään erikoisrahaa, koska liiton rahojen maksua säätelee lait. Ja muut työttömät pitää myös ottaa huomioon. Ei voi olla eri lakeja työttömille, että toisille maksetaan liitosta tahaa kun irtisanoutuu ja toisille ei.

Lisäksi valtio maksaa ansiosidonnaisesta osan, että kyllä varmasti jotain tulee

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Esim. juuri se on syy jonka vuoksi moni on jo irtisanoutunut. Päätöksen teko isommissa ympyröissä on aina hitaampaa kuin yksittäisen hoitajan.

Sanktio voi tulla myös jälkikäteen

Todellisuudesta vieraantuneiden kanssa keskustelua on ihan turha jatkaa. Siksi siihen mielenterveyspuolellakin tarjotaan enemmin lääkettä kuin keskusteluja. Muista lääkkeet.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Hoitajat voivat joutua maksamaan korvauksia, sairaalalle esim.

Taitaisi olla jo ihmisoikeusrikkomus. Voisi kuvitella että sellaisia rikoksia hallitus tuskin on valmis tekemään. "Mitähän muitakin meistä ajattelisivat."

On sekin jos liitto maksaa karenssin ajalta hoitajille rahaa, mutta ei muille, jotka irtisanoutuvat joltain muulta alalta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Esim. juuri se on syy jonka vuoksi moni on jo irtisanoutunut. Päätöksen teko isommissa ympyröissä on aina hitaampaa kuin yksittäisen hoitajan.

Sanktio voi tulla myös jälkikäteen

Todellisuudesta vieraantuneiden kanssa keskustelua on ihan turha jatkaa. Siksi siihen mielenterveyspuolellakin tarjotaan enemmin lääkettä kuin keskusteluja. Muista lääkkeet.

Muista, että kun hoitaja irtisanoutuu niin hän on työtön ja mielenterveysvikainen niinkuin te työttömistä puhutte

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Hoitajat voivat joutua maksamaan korvauksia, sairaalalle esim.

Taitaisi olla jo ihmisoikeusrikkomus. Voisi kuvitella että sellaisia rikoksia hallitus tuskin on valmis tekemään. "Mitähän muitakin meistä ajattelisivat."

On sekin jos liitto maksaa karenssin ajalta hoitajille rahaa, mutta ei muille, jotka irtisanoutuvat joltain muulta alalta.

En usko että tuo menee läpi

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitajat eivät saa opiskella työttömyyskorvauksella. Joku kirjoitti täällä, että hänen hoitaja tytär oli päässyt kouluun mikä alkaa kesällä, toivottavasti on opintotukea jäljellä, tosi köyhää muuten opiskella 0 eurolla.

Monet hoitajat opiskelee työnohessa. Tekevät keikkaa sen verran että saavat elämisen maksetuksi.

Hyvä koska työttömyystukea he eivät saa ollenkaan, kun opiskelevat.

Toivottavasti ei ole isoa asuntolainaa

Ja sua jotenkin erityisesti huolestuttaa heidän asuntolainansa?

Hoitajien keski-ikäkin alkaa olla jo niin korkea että monet ovat jo sen asuntolainansa maksaneet. He jotka taas ovat sen verran nuoria että ovat vastavalmistuneet alalle eikä heillä edes varsinaisesti ole sitä vakityötä niin usein asuvat edelleen vuokralla. Oman asunnon ehtii hankkia vähän myöhemminkin.

Hoitajia on kyllä kaikenikäisiä ja sairaaloja on Suomessa enemmän kuin 1, josta sulla on kokemusta.

Sähän sen tiedät? Ennustajan lahjasi on myös hiukan huonot. Jo opiskelu ajalta kertyy kokemusta enemmästä kuin yhdestä sairaalasta. Joten se siitä todellisuudessa rajusta. Ei sulla taida olla kokemusta edes siitä ekasta työpaikasta saati sitten hoitoalalta.

Kyllä on, en ole 20 - vuotias enää. Siksi sitä kokemusta onkin ja itsellä tuttuja sairaanhoitajia esim. yksi jolla miehensä kanssa omakotitalo, heillä on molemmilla uudet autot, 2 mökkiä, toinen kyllä halpa, maksanut vain 30 000 sekä sijoitusasuntoja, ovat alle 40 - vuotiaita.

Eikö teidän pitänyt olla niin palkkakuopassa että palkalla ei voi elää vaan näette nälkää? Ja nyt sitten olettekin erittäin varakkaita. Teillä nämä jutut muuttuvat jatkuvasti.

Välillä olette niin koulutettuja että sen takia pitää saada lisää palkkaa, sitten kun teille kerrotaan että enemmän koulutetut eivät hekään saa noin paljon niin sitten sillä koulutuksella ei teidän mielestä olekaan väliä.

Ja välillä olette kaikesta vastuussa ja sen takia pitää saada lisää palkkaa, ja sitten seuraavassa lauseessa ette olekaan mistään vastuussa vaan lääkärit ja työnantaja on.

Ja välillä olette kaikki lähdössä hoitoalalta ja seuraavassa lauseessa aiottekin jatkaa kun teiltä kysytään mitä muuta kuvittelette voivanne tehdä elantonne eteen.

Ja sitten tosiaan välillä olette mielestänne keppikerjäläisiä ja siksi pitäisi saada lisää palkkaa, ja sitten olettekin tosi varakkaita, niin että voittekin jäädä työelämästä pois loppuelämäksi ja silti rahaa riittää.

Ei teillä yksikään juttu pysy loogisena, vaan heitätte täysin toisiansa kumoavia väitteitä jatkuvasti.

Minäkin haluaisin nähdä köyhän hoitajan.

Meilläpäin hoitajilla on hevosia ja ovat ostaneet avioerossa omakotitalon kokonaan yksin.

Eli hoitaja asuu yksin omakotitalossa ja hänellä on vielä hevosia, joiden pito kallista.

Kun tulot loppuu niin hevosille pitää kutsua pitkä auto. Sellainen jonka kuski taluttaa pollet sisälle ja polle viedään elintarviketehtaalle.

Kyllähän niilläkin tuloilla jonkin aikaa elää. Sen lisäksi ne hevoset kai tarvitsee myös tallin. Tallipaikkojakin vuokrataan monin paikoin jo kyllä vuokrauksestakin tuloja tulee.

Voitko mennä aivoleikkaukseen. Noilla hoitajilla on omat hevoset, he ei vuokraa mitään tallipaikkoja kenellekään.

Vielä! Tarkoitin tietenkin että sen jälkeen kun ne omat hevoset on rahan puutteessa myyty. Onko tällä tutulla myös peltoa vai mistä hankkii hevosille heinät ja muut ruuat. Jos sitä peltoa ei tarvita enää hevosten ylläpitoon eikä innostusta ole itse viljellä niin myös sen voi vuokrata muille.

Maanviljelijä tässä terve. Tulkaa hoitajat ja hoitajattaret kokeilemaan mitä herkkua tämä työ on kun olet töissä 7 päivää viikossa ja hirveät velat niskassa. En ikinä tule pääsemään hoitajien palkoille.  Peltovuokralla ei elä kukaan.

Hoitajien mielestä sun työ eikä muidenkaan työ ole tärkeää.

Alkanut ärsyttämään tämä itsekkyys ja yhden ammattiryhmän nostaminen muita tärkeämmiksi vain koska voivat kiristää ihmisen hengellä ja terveydellä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Esim. juuri se on syy jonka vuoksi moni on jo irtisanoutunut. Päätöksen teko isommissa ympyröissä on aina hitaampaa kuin yksittäisen hoitajan.

Sanktio voi tulla myös jälkikäteen

Todellisuudesta vieraantuneiden kanssa keskustelua on ihan turha jatkaa. Siksi siihen mielenterveyspuolellakin tarjotaan enemmin lääkettä kuin keskusteluja. Muista lääkkeet.

Muista, että kun hoitaja irtisanoutuu niin hän on työtön ja mielenterveysvikainen niinkuin te työttömistä puhutte

Joku kirjoittikin että työttömät on muka mielenterveysongelmaisia. Irtisanoutunut on työtön eli kohta on paljon mielenterveysvikaisia työttömiä hoitsuja

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Esim. juuri se on syy jonka vuoksi moni on jo irtisanoutunut. Päätöksen teko isommissa ympyröissä on aina hitaampaa kuin yksittäisen hoitajan.

Sanktio voi tulla myös jälkikäteen

Todellisuudesta vieraantuneiden kanssa keskustelua on ihan turha jatkaa. Siksi siihen mielenterveyspuolellakin tarjotaan enemmin lääkettä kuin keskusteluja. Muista lääkkeet.

Muista, että kun hoitaja irtisanoutuu niin hän on työtön ja mielenterveysvikainen niinkuin te työttömistä puhutte

Keskustelussa ei ole taidettu puhua mitään työttömistä eikä varsinkaan yleistää kaikkien olevan samanlaisia. Ota nyt vain ne lääkkeet.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Esim. juuri se on syy jonka vuoksi moni on jo irtisanoutunut. Päätöksen teko isommissa ympyröissä on aina hitaampaa kuin yksittäisen hoitajan.

Sanktio voi tulla myös jälkikäteen

Todellisuudesta vieraantuneiden kanssa keskustelua on ihan turha jatkaa. Siksi siihen mielenterveyspuolellakin tarjotaan enemmin lääkettä kuin keskusteluja. Muista lääkkeet.

Jos olisit itse päästäsi terve mitä et ole niin tietäisit, että työvoimatoimisto ei ole mieleterveystoimisto

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Esim. juuri se on syy jonka vuoksi moni on jo irtisanoutunut. Päätöksen teko isommissa ympyröissä on aina hitaampaa kuin yksittäisen hoitajan.

Sanktio voi tulla myös jälkikäteen

Todellisuudesta vieraantuneiden kanssa keskustelua on ihan turha jatkaa. Siksi siihen mielenterveyspuolellakin tarjotaan enemmin lääkettä kuin keskusteluja. Muista lääkkeet.

Muista, että kun hoitaja irtisanoutuu niin hän on työtön ja mielenterveysvikainen niinkuin te työttömistä puhutte

Joku kirjoittikin että työttömät on muka mielenterveysongelmaisia. Irtisanoutunut on työtön eli kohta on paljon mielenterveysvikaisia työttömiä hoitsuja

Kun hoitaja irtisanoutuu niin seuraavana päivänä hän on mielenterveysongelmainen työtön.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Esim. juuri se on syy jonka vuoksi moni on jo irtisanoutunut. Päätöksen teko isommissa ympyröissä on aina hitaampaa kuin yksittäisen hoitajan.

Sanktio voi tulla myös jälkikäteen

Todellisuudesta vieraantuneiden kanssa keskustelua on ihan turha jatkaa. Siksi siihen mielenterveyspuolellakin tarjotaan enemmin lääkettä kuin keskusteluja. Muista lääkkeet.

Muista, että kun hoitaja irtisanoutuu niin hän on työtön ja mielenterveysvikainen niinkuin te työttömistä puhutte

Joku kirjoittikin että työttömät on muka mielenterveysongelmaisia. Irtisanoutunut on työtön eli kohta on paljon mielenterveysvikaisia työttömiä hoitsuja

Kun hoitaja irtisanoutuu niin seuraavana päivänä hän on mielenterveysongelmainen työtön.

Kun hoitaja irtisanoutuu niin seuraavana päivänä hän on työtön sossupummi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitajat eivät saa opiskella työttömyyskorvauksella. Joku kirjoitti täällä, että hänen hoitaja tytär oli päässyt kouluun mikä alkaa kesällä, toivottavasti on opintotukea jäljellä, tosi köyhää muuten opiskella 0 eurolla.

Monet hoitajat opiskelee työnohessa. Tekevät keikkaa sen verran että saavat elämisen maksetuksi.

Hyvä koska työttömyystukea he eivät saa ollenkaan, kun opiskelevat.

Toivottavasti ei ole isoa asuntolainaa

Ja sua jotenkin erityisesti huolestuttaa heidän asuntolainansa?

Hoitajien keski-ikäkin alkaa olla jo niin korkea että monet ovat jo sen asuntolainansa maksaneet. He jotka taas ovat sen verran nuoria että ovat vastavalmistuneet alalle eikä heillä edes varsinaisesti ole sitä vakityötä niin usein asuvat edelleen vuokralla. Oman asunnon ehtii hankkia vähän myöhemminkin.

Hoitajia on kyllä kaikenikäisiä ja sairaaloja on Suomessa enemmän kuin 1, josta sulla on kokemusta.

Sähän sen tiedät? Ennustajan lahjasi on myös hiukan huonot. Jo opiskelu ajalta kertyy kokemusta enemmästä kuin yhdestä sairaalasta. Joten se siitä todellisuudessa rajusta. Ei sulla taida olla kokemusta edes siitä ekasta työpaikasta saati sitten hoitoalalta.

Kyllä on, en ole 20 - vuotias enää. Siksi sitä kokemusta onkin ja itsellä tuttuja sairaanhoitajia esim. yksi jolla miehensä kanssa omakotitalo, heillä on molemmilla uudet autot, 2 mökkiä, toinen kyllä halpa, maksanut vain 30 000 sekä sijoitusasuntoja, ovat alle 40 - vuotiaita.

Eikö teidän pitänyt olla niin palkkakuopassa että palkalla ei voi elää vaan näette nälkää? Ja nyt sitten olettekin erittäin varakkaita. Teillä nämä jutut muuttuvat jatkuvasti.

Välillä olette niin koulutettuja että sen takia pitää saada lisää palkkaa, sitten kun teille kerrotaan että enemmän koulutetut eivät hekään saa noin paljon niin sitten sillä koulutuksella ei teidän mielestä olekaan väliä.

Ja välillä olette kaikesta vastuussa ja sen takia pitää saada lisää palkkaa, ja sitten seuraavassa lauseessa ette olekaan mistään vastuussa vaan lääkärit ja työnantaja on.

Ja välillä olette kaikki lähdössä hoitoalalta ja seuraavassa lauseessa aiottekin jatkaa kun teiltä kysytään mitä muuta kuvittelette voivanne tehdä elantonne eteen.

Ja sitten tosiaan välillä olette mielestänne keppikerjäläisiä ja siksi pitäisi saada lisää palkkaa, ja sitten olettekin tosi varakkaita, niin että voittekin jäädä työelämästä pois loppuelämäksi ja silti rahaa riittää.

Ei teillä yksikään juttu pysy loogisena, vaan heitätte täysin toisiansa kumoavia väitteitä jatkuvasti.

Minäkin haluaisin nähdä köyhän hoitajan.

Meilläpäin hoitajilla on hevosia ja ovat ostaneet avioerossa omakotitalon kokonaan yksin.

Eli hoitaja asuu yksin omakotitalossa ja hänellä on vielä hevosia, joiden pito kallista.

Kun tulot loppuu niin hevosille pitää kutsua pitkä auto. Sellainen jonka kuski taluttaa pollet sisälle ja polle viedään elintarviketehtaalle.

Kyllähän niilläkin tuloilla jonkin aikaa elää. Sen lisäksi ne hevoset kai tarvitsee myös tallin. Tallipaikkojakin vuokrataan monin paikoin jo kyllä vuokrauksestakin tuloja tulee.

Voitko mennä aivoleikkaukseen. Noilla hoitajilla on omat hevoset, he ei vuokraa mitään tallipaikkoja kenellekään.

Vielä! Tarkoitin tietenkin että sen jälkeen kun ne omat hevoset on rahan puutteessa myyty. Onko tällä tutulla myös peltoa vai mistä hankkii hevosille heinät ja muut ruuat. Jos sitä peltoa ei tarvita enää hevosten ylläpitoon eikä innostusta ole itse viljellä niin myös sen voi vuokrata muille.

Maanviljelijä tässä terve. Tulkaa hoitajat ja hoitajattaret kokeilemaan mitä herkkua tämä työ on kun olet töissä 7 päivää viikossa ja hirveät velat niskassa. En ikinä tule pääsemään hoitajien palkoille.  Peltovuokralla ei elä kukaan.

Itseni lisäksi tunnen aika monta muutakin lisäksi hoitoalalla työskentelevää maatalousyrittääjää joten voin kyllä jatkaa myös keskustelua tästä jos on jotain kysyttävää.

Eikö Työterveyslaitos voi tehdä mitään?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Esim. juuri se on syy jonka vuoksi moni on jo irtisanoutunut. Päätöksen teko isommissa ympyröissä on aina hitaampaa kuin yksittäisen hoitajan.

Sanktio voi tulla myös jälkikäteen

Todellisuudesta vieraantuneiden kanssa keskustelua on ihan turha jatkaa. Siksi siihen mielenterveyspuolellakin tarjotaan enemmin lääkettä kuin keskusteluja. Muista lääkkeet.

Muista, että kun hoitaja irtisanoutuu niin hän on työtön ja mielenterveysvikainen niinkuin te työttömistä puhutte

Joku kirjoittikin että työttömät on muka mielenterveysongelmaisia. Irtisanoutunut on työtön eli kohta on paljon mielenterveysvikaisia työttömiä hoitsuja

Kun hoitaja irtisanoutuu niin seuraavana päivänä hän on mielenterveysongelmainen työtön.

Kun hoitaja irtisanoutuu niin seuraavana päivänä hän on työtön sossupummi.

Irtisanoutumisajan työt on kyllä valitettavasti tehtävä vielä irtisanoutumisen jälkeen. Se jälkeen voikin vaikka keikkailla hoitoalalla jos ei satu keksimään mitään muuta tekemistä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

ls -sosiaalityöntekijä kirjoitti:

Niin, meinasin että nimenomaan mikään palkka, vaikka olisi 10000e, ei korvaa sitä, jos on vastuussa lapsen kuolemasta em tilanteessa. Tämä onkin syy, miksi lastensuojelussa on työvoimapula vaikka palkkoja on nostettu. Ymmärrettävästi! Näinollen en usko että palkka-asia on ainoa johon kannattaa kiinnittää huomiota, kyllä se on kohtuullinen työmäärä sekä sellaiset rakenteet organisaatiossa että työtä pystyy eettisesti kestävällä tavalla tekemään.

Tämä on suurin syy miksi hoitajat nyt irtisanoutuu. Tosin mä luulen että niit työoloja on hiukan myöhäistä korjata tässä vaiheessa. Siihen olisi ollut aikaa vähintään viimeiset 50 vuotta.

Sittenhän tämä työtaistelu on aivan turha, koska siinä ei ole kyse mistään muusta kuin palkoista.

Irtisanoutumisissa ei mielestäni olekaan kyse työtaistelussa varsinaisesti ainakaan työntekijöiden osalta. Ammattiliitto varmasti sillä yrittää vaikuttaa päättäjiin. Jossain vaiheessa tosin on ihmisten erityisesti päättäjien pakko ottaa siihen kantaa onko hoitotyö tärkeää vai ei. Mitä voidaan jättää tekemättä kun kaikkea ei kuitenkaan pystytä turvaamaan.

Telkkarissa oli, että uusia sankitioita mietitään eli voi olla että hoitajien on mahdoton irtisanoutua

Esim. juuri se on syy jonka vuoksi moni on jo irtisanoutunut. Päätöksen teko isommissa ympyröissä on aina hitaampaa kuin yksittäisen hoitajan.

Sanktio voi tulla myös jälkikäteen

Todellisuudesta vieraantuneiden kanssa keskustelua on ihan turha jatkaa. Siksi siihen mielenterveyspuolellakin tarjotaan enemmin lääkettä kuin keskusteluja. Muista lääkkeet.

Muista, että kun hoitaja irtisanoutuu niin hän on työtön ja mielenterveysvikainen niinkuin te työttömistä puhutte

Joku kirjoittikin että työttömät on muka mielenterveysongelmaisia. Irtisanoutunut on työtön eli kohta on paljon mielenterveysvikaisia työttömiä hoitsuja

Kun hoitaja irtisanoutuu niin seuraavana päivänä hän on mielenterveysongelmainen työtön.

Kun hoitaja irtisanoutuu niin seuraavana päivänä hän on työtön sossupummi.

Irtisanoutumisajan työt on kyllä valitettavasti tehtävä vielä irtisanoutumisen jälkeen. Se jälkeen voikin vaikka keikkailla hoitoalalla jos ei satu keksimään mitään muuta tekemistä.

Vain vakituisen työn omaava on arvossa, ei muut

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Keikkaa tekeviä pidetään mielenterveys ongelmaisina, heillä ei pää kestä kokoaika työtä.

Ja aina puhutaan, että nyt tulee vakituinen hoitaja.

Osaston vakituinen hoitaja. Arvostus on täysin eri luokkaa. Vakituiseksi ei pääse ketä tahansa.

Meillä töissä vasta valmistuneita miehiä haki töitä ja heidät vakinaistettiin heti. Eivätkä ole irtisanoutumassa. Reippaita miehiä ja poikia, tekevät tuplavuoroja joihin ei tarvitse houkutella.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Keikkaa tekeviä pidetään mielenterveys ongelmaisina, heillä ei pää kestä kokoaika työtä.

Ja aina puhutaan, että nyt tulee vakituinen hoitaja.

Osaston vakituinen hoitaja. Arvostus on täysin eri luokkaa. Vakituiseksi ei pääse ketä tahansa.

Etenkin meillä usean tutkinnon omaavilla on varaa kieltäytyä vakityöstä hoitoalalla.

Tein määräaikaisia soppareita työssäoloehdon täyttymiseen saakka, minkä jälkeen jäin samaan paikkaan keikkailemaan. Soviteltua nostamalla sain saman käteen kuin mitä kokoaikaisena, mutta bonuksena oli mukavasti vapaa-aikaa, sai valita puutosvuoroista itselleen sopivimmat, ja pystyi jopa säännöllisesti harrastamaan kun illat eivät menneet töissä. Työkkäri ei tuputtanut hoitoalan töitä, koska etsin töitä toisella tutkinnollani.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Keikkaa tekeviä pidetään mielenterveys ongelmaisina, heillä ei pää kestä kokoaika työtä.

Ja aina puhutaan, että nyt tulee vakituinen hoitaja.

Osaston vakituinen hoitaja. Arvostus on täysin eri luokkaa. Vakituiseksi ei pääse ketä tahansa.

Meillä töissä vasta valmistuneita miehiä haki töitä ja heidät vakinaistettiin heti. Eivätkä ole irtisanoutumassa. Reippaita miehiä ja poikia, tekevät tuplavuoroja joihin ei tarvitse houkutella.

Hoitoalalla kyllä erittäin harvoin ketään vakinaistetaan auttomaattisesti. Paikat tulee auki, toki niihin on useinkin etusijalla ne jotka tekevät keikkaa osastolla ja jotka ovat valmiita myös niihin joustoihin.

Kuinka kauan sitten niitä vakituisia duuneja vielä pistetään auki jää nähtäväksi. Mun veikkaus on että ei kovin pitkään, eikä niitä vakituisia toimia ainkaan lisätä. Pikemminkin niiden määrä tulee putoamaan.

Varsinkin lähihoitajiksi hakeutuu paljon mielenterveysongelmaisia, päihdeongelmaisia, moniongelmaisia, narkomaaneja ja sekakäyttäjiä. Erittäin paljon sellaisia jotka eivät mitenkään sovellu alalle. Ja kyllähän tämäkin ketju tuota johtopäätöstä tukee.

"– Suomessa ei ole tutkimukseen perustuvaa näyttöä siitä, hakeutuuko lähihoitajiksi myös henkilöitä, jotka haluavat päästä käsiksi lääkkeisiin. Olemme myös pohtineet, ohjaavatko työviranomaiset moniongelmaisiakin nuoria opiskelemaan lähihoitajaksi välittämättä siitä, soveltuvatko he alalle, johtaja Tarja Holi Valvirasta sanoo.

– Jatkuvasti nimittäin tulee ilmi lähihoitajia, jotka heti ensimmäisessä työpaikassaan varastavat lääkkeitä. Heitä on tullut ilmi aika paljon. Tapauksia selviteltäessä on ilmennyt, että hoitajilla on ollut päihderiippuvuus – Sen on täytynyt olla heillä jo ennen opiskeluaikaa tai viimeistään sen aikana.

Monta kertaa ilmi tulleissa lääkevarkauksissa tai muissa päihdeongelmiin liittyvissä tapauksissa ilmi tulee myös muita mielenterveysongelmia, jotka voivat olla perusteena valvontalautakunnan päätökseen.

– Puhtaan alkoholismin osuus on vähentynyt selvästi. Se ei ole enää tavallisin tapaus, vaan yleisintä on sekakäyttö: omaan riippuvuuteen käytetään lääkkeitä ja alkoholia sekaisin, Holi kertoo.

– Joillakin tulee ilmi myös laittomien huumausaineiden käyttöä."

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Keikkaa tekeviä pidetään mielenterveys ongelmaisina, heillä ei pää kestä kokoaika työtä.

Ja aina puhutaan, että nyt tulee vakituinen hoitaja.

Osaston vakituinen hoitaja. Arvostus on täysin eri luokkaa. Vakituiseksi ei pääse ketä tahansa.

Meillä töissä vasta valmistuneita miehiä haki töitä ja heidät vakinaistettiin heti. Eivätkä ole irtisanoutumassa. Reippaita miehiä ja poikia, tekevät tuplavuoroja joihin ei tarvitse houkutella.

Olin työkokeilussa sairaalassa ja siellä oli myös mieshoitajia.

Täytyy sanoa, että vakituiset osastonsihteerit oli mukavia ja osa hoitajista. Mutta sitten on ne ilkeät hoitajat.

Työtöntä ei saisi ikinä laittaa määräaikaisten kanssa tekemään töitä, koska heti alkaa puhuminen, että täällä ei töitä ole ja kauhea kilpailumeininki. Vakituisilla on jo työpaikka niin he ovat yleensä mukavempia.