Sairaanhoitaja tienaa keskimäärin 3180 euroa kuukaudessa

Palkat on varmaan ihan kohdillaan, mutta työviihtyvyyttä olisi vara parantaa. Siihen voi varmasti vähän itsekin vaikuttaa, vaikka voihan se tuntua toivottamalta jos on ainoa täyspäinen hoitaja isolla osastolla.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ai että, kyllä taas on kiva tietää miten paljon tätä työpanosta arvostetaan. Lääkärin sihteerejähän tässä vaan ollaan, mihis sitä palkkaa nyt ainakaan vastuun tasolle näkymään. t. itsenäisesti työskentelevä sh päivätöissä, palkka bruttona n. 2300€

Ei se itsenäinen työnteko yliopistotasolla tarkoita sitä, että kykenee tekemään omat hommansa ilman jatkuvaa vahtimista. Se tarkoittaa sitä, että pystyy keksimään uusia ratkaisuja ongelmiin ja kykenee soveltamaan tietoa ja osaamista itsenäisesti. Lääkärin asemassa varmasti joskus pystyy soveltamaan ja tekemään luoviakin päätöksiä, joilla voi olla merkitystä potilaan kokonaishoidon kannalta, mutta epäilen että esim. leikkurihoitaja tuskin tekee suuria päätöksiä esim. leikkauksen etenemisestä tai suoritettavista toimenpiteistä.

Tämä nyt on melko akateeminen keskustelunaihe, mutta ero suorittavan työn ja asiantuntijatyön välillä on olemassa. Sairaalaympäristössä lääkäri on yleensä asiantuntija, hoitaja suorittavan työn tekijä. Kyllähän bussikuskikin tekee koko ajan itsenäisesti päätöksiä liikenteessä ja pitää matkustajat hengissä, mutta ei sitäkään työtä voi muuksi kuin suorittavaksi työksi laskea.

Oikeasti😂 Sairaanhoitaja voi olla tehnyt töitä 30 vuotta ja hänellä voi olla erilaista alansa lisäkoulutusta 5 vuotta. Lääkäri on ollut 2 vuotta yliopistolla...ikää 22 v.... Kyllä se leimasin on tuo keltanokka lääkäri....

Suomalaiset sairaanhoitajat ovat ylikoulutettuja ja maailman huippuja, kelpaavat minne vaan. Palkka on vain lähes Euroopan huonoin.

Tietenkin kokenut sh voi tietää käytännön hoitotyöstä paljon enemmän kuin pari vuotta opiskellut lääkäri, mutta kun siellä työympäristössä vastuu on kuitenkinb sillä lääkärillä. Ja 30 vuoden työuran jälkeen, se lääkäri on oikeasti alansa asiantuntija, kun taas se hoitsu on vaan hoitsu.

Olikos sulla hoitajan työstä kokemusta mitä se käytännössä on ?

Ei ole edes poikkeus, että lääkäri on kysynyt minulta, hoitajalta, mitä tehdään 😂 Tämä sen vuoksi, kun tunnen asiakkaan paremmin ja hänen sairaushistorian.

Vierailija kirjoitti:

Minä saan tuon reilu 3000 € kuukaudessa vanhustyössä sairaanhoitajana. Hoidan hyväkuntoisia vanhuksia intervalliosastolla, eivät tarvitse apua juuri missään. Lääkkeenjaon ja kirjausten jälkeen jää hyvin aikaa istuskella vanhusten parissa. Hävettää melkein kun oma työni on niin helppoa, ehkä jollakin voi olla kiireisempää.

Miksi he sitten ovat ollenkaan intervallijaksoilla jos kerran ovat niin "helppoja etteivät tarvitsen apua missään"?? !!

Yleensä itervallijakson syy on omaishoitajan loma, eli omainen joka huolehtii jatkuvan hoivan tarpeessa olevasta läheisestään on esim lomalla tai sairaalassa tms. Ja juuri siistä syystähän somaishoidettava on sitten intervalli-jaksolla jossain laitoksessa, koska ei pärjää millään yksin ilman omaishoitajaansa kotonaan !

Hieman juttusi haisee. Intervallille on vaikeaa päästä, ja  enpä todellakaan  ole intervallihoidossa vielä yhtäkään vanhusta tai vammaista tavannut, joka " ei tarvitse apua juuri missään" 

Työskentelen vuodeosastolla ja tienaan tuon, kun teen kaksi viikonloppua kolmen viikon työvuorolistalla sekä kolme yövuoroa.

Kunpa työ olisikin vaan määräysten toteuttamista. Jatkuvasti otan vastaan potilaita joiden päivystyksestä määriteltyä lääkelistaa osastomme tietojärjestelmään syöttäessä huomaan puutteita/virheitä jne.

Vertaamalla huomaa usein käytöstä tippuneen astmalääkkeitä, silmätippoja, tablettilääkityksiä, Sama lääke säännöllisenä+tarvittaessa ylittäen annostusmäärän/vrk, annostukset ovat vääriä vaikka näen omalääkärin juuri uusinen reseptin tietylle annokselle. On minun ammattitaidostani kiinni pidänkö asiaa merkittävänä ja soitan päivystyksen lääkärille haluaako todella lääkehoidon toteutettavan näin. Jos lääke on minulle vieras en välttämättä huomaa tilannetta ja toteutan muutoksen. Joku voi myös kiireessä jättää konsultoimatta, koska vie aikaa ja tavallaan hoitaja toteuttaa tehtyä määräystä.

Toinen joukko ovat nämä puutteellisella hoitosuunnitelmalla saapuvat.

Kivun hoitoon -> ei aloitettuna kipulääkitystä, edes tarvittaessa annettavaa. Tai tulevat kipulääkityksellä joka käytössä jo ennen kipuja lisännyttä tapahtumaa.

Hengitysvaikeus/astman tai COPD paheneminen -> ei avaavaa lääkettä aloitettuna.

Ei odoteta verikokeidentuloksia (tällöin voivat hoitajat hätäillä siirrossa). Potilaan tietoihin kirjataan ohjeita osastolle siirtymisen jälkeen. Asiasta ei soiteta osastolle emmekä eri tietojärjestelmää käyttävänä näe muutoksia, hoito-ohjeita jne.

Palkka voisi olla parempikin, mutta ei se huono ole. Keskitasoa. Itse olen opistoasteen sairaanhoitaja, täydet ikälisät (2) ja henkilökohtainen lisä. Bruttoansiot hyvänä vuonna kolmivuorotyöstä ilman lisä- tai ylitöiden tekemistä noin 45te. Eli kuukaudessa ennen veroja noin 3750e. Päivätyössä liksa putoaakin sitten hiukan alle 3te:n. Kyllä silläkin elää ja saa vapaat viikonloput.