Kyllä koodarilla on paskat palkat
Just katselin työpaikkoja hakusanalla koodari, ja laitoin hakuehdoksi, että ilmoituksessa näytetään palkka. Ei voi muuta sanoa ku paskat palkat! Työn vaikeuteen ja vastuuseen nähdään ihan alipalkattu ala. Eipä ole mitään havaintoa niistä paljon puhutuista superkoodareiden palkoista Suomessa.
Joo, taidan pysyä vain ihan nykyisessä hiiren heiluttelua työssä kun siitä sentään maksetaan huomattavasti paremmin, vaikka paloa olisi koodata muutakin kuin vapaa-ajalla.
Kommentit (135)
Vierailija kirjoitti:
Okei, F-securella oli palkka kehittäjille kohdillaan kun 6500-7500e.
Mut miksi ihmeessä joku lähtisi 3000 egellä koodaan kun saat HUS:n sihteerinä jo samaa palkkaa..
Alkupalkat on tuota luokkaa. Nousee osaamisen kasvaessa.
Aloittelevien koodareiden on nykyisin vaikea saada töitä eivätkä palkat ole hyvät. Palkka koodareilla perustuu näyttöön ja lukuihin eli myyntiin. Se on tulospalkattu ala kuten kaikki kaupalliset alat.
Oma lapseni on koodari ja ansaitsee vähän alle 6000 e/ kk. Hänellä on jo pitkä kokemus, koska aloitti aikaisin, jo yliopisto-opintojen alussa ja on koko ajan edennyt urallaan. Pidän tuollaista palkkaa aika hyvänä alle kolmekymppisen ansioksi. Itse en ansainnut noin paljon vielä viisikymppisenäkään, mutta isänsä ansioihin jälkikasvu ei vielä yllä.
Koulutusinflaatio kaventaa eroa korkean ja matalamman asteen koulutuksen saaneiden välillä.
Niin eihän ne useimmiten sellaisia ole, mitä joskus on mainostettu. Itse olen koodari/sovellusarkkitehti isossa it-talossa, kokemusta parikymmentä vuotta. Palkka on 5500e/kk. Ihan normaali. Aloitin aikoinaan noin kolmen tonnin palkoista.
Fakta on, että ei joku webbisoftan javascript/python/java tms. koodinvääntäjän nykyään mitään isoja rahoja tee. Töitä on paljon ulkoistettu offshoreen, muissa maissa tehdään halvemmalla. Ja Suomessakin on palkkataso uusille palkattaville laskenut, koska tarjontaa koodareista on paljon enemmän kuin kysyntää.
Vierailija kirjoitti:
Aloittelevien koodareiden on nykyisin vaikea saada töitä eivätkä palkat ole hyvät. Palkka koodareilla perustuu näyttöön ja lukuihin eli myyntiin. Se on tulospalkattu ala kuten kaikki kaupalliset alat.
Oma lapseni on koodari ja ansaitsee vähän alle 6000 e/ kk. Hänellä on jo pitkä kokemus, koska aloitti aikaisin, jo yliopisto-opintojen alussa ja on koko ajan edennyt urallaan. Pidän tuollaista palkkaa aika hyvänä alle kolmekymppisen ansioksi. Itse en ansainnut noin paljon vielä viisikymppisenäkään, mutta isänsä ansioihin jälkikasvu ei vielä yllä.
Koodari ei ole myyjä ja it-duuni ei ole kaupallista.
Vierailija kirjoitti:
Koulutusinflaatio kaventaa eroa korkean ja matalamman asteen koulutuksen saaneiden välillä.
Koodareilla koulutuksella ei ole koskaan ollut oikein mitään väliä. Paljon on täysin itseoppineitakin, vailla mitään koulutusta. Ja jos ne on hyviä, ne voi saada parempaa palkkaa kuin keskinkertainen koodari joka on DI tai maisteri.
Et voi yleistää koko alan palkkausta siihen, että selaat työpaikkailmoituksia joissa näkyy palkka. Se kun on paljon yleisempää, että palkasta keskustellaan vasta haastattelussa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Aloittelevien koodareiden on nykyisin vaikea saada töitä eivätkä palkat ole hyvät. Palkka koodareilla perustuu näyttöön ja lukuihin eli myyntiin. Se on tulospalkattu ala kuten kaikki kaupalliset alat.
Oma lapseni on koodari ja ansaitsee vähän alle 6000 e/ kk. Hänellä on jo pitkä kokemus, koska aloitti aikaisin, jo yliopisto-opintojen alussa ja on koko ajan edennyt urallaan. Pidän tuollaista palkkaa aika hyvänä alle kolmekymppisen ansioksi. Itse en ansainnut noin paljon vielä viisikymppisenäkään, mutta isänsä ansioihin jälkikasvu ei vielä yllä.
Koodari ei ole myyjä ja it-duuni ei ole kaupallista.
Heh.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Aloittelevien koodareiden on nykyisin vaikea saada töitä eivätkä palkat ole hyvät. Palkka koodareilla perustuu näyttöön ja lukuihin eli myyntiin. Se on tulospalkattu ala kuten kaikki kaupalliset alat.
Oma lapseni on koodari ja ansaitsee vähän alle 6000 e/ kk. Hänellä on jo pitkä kokemus, koska aloitti aikaisin, jo yliopisto-opintojen alussa ja on koko ajan edennyt urallaan. Pidän tuollaista palkkaa aika hyvänä alle kolmekymppisen ansioksi. Itse en ansainnut noin paljon vielä viisikymppisenäkään, mutta isänsä ansioihin jälkikasvu ei vielä yllä.
Koodari ei ole myyjä ja it-duuni ei ole kaupallista.
Ei ole mutta asiakaslaskutus eli myynti pistää rajat sille mitä voidaan maksaa.
Ei heti saa tietenkään huippupalkkaa. Hirveen lyhytjänteisiä työntekijöitä nykyään. Heti pitäis saada täysi liksa vaikka ei osaa mitään muuta kuin vähätellä kokeneempien kollegoiden osaamista.
Vierailija kirjoitti:
Koulutusinflaatio kaventaa eroa korkean ja matalamman asteen koulutuksen saaneiden välillä.
Peruskouluhan on aina ollut vähintään yhtä paljon lasten säilytyspaikka kuin näiden sivistämispaikka. Lapset on työnnettävä jonnekin siksi aikaa kun vanhemmat ovat töissä. Massatyöttömyys on tuonut uusia ikäryhmiä tämän säilömisongelman piiriin, jonnekin on työnnettävä myös se ylimääräinen työvoima joka tulee työikään, mutta jota ei voida työllistää.
On selvää, että korkeakoulututkinnolla ei ole sellaista arvoa kuin ennen. Tämä on oikea ongelma, mutta myös luonnollinen kehitys. Luonnollinen kehitys tarkoittaa, että kun ihmiset kouluttautuvat yhä enemmän, tutkintojen arvo alenee. Kun monilla on samanarvoinen tutkinto, kilpailu on kovaa ja se laskee palkkoja.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Aloittelevien koodareiden on nykyisin vaikea saada töitä eivätkä palkat ole hyvät. Palkka koodareilla perustuu näyttöön ja lukuihin eli myyntiin. Se on tulospalkattu ala kuten kaikki kaupalliset alat.
Oma lapseni on koodari ja ansaitsee vähän alle 6000 e/ kk. Hänellä on jo pitkä kokemus, koska aloitti aikaisin, jo yliopisto-opintojen alussa ja on koko ajan edennyt urallaan. Pidän tuollaista palkkaa aika hyvänä alle kolmekymppisen ansioksi. Itse en ansainnut noin paljon vielä viisikymppisenäkään, mutta isänsä ansioihin jälkikasvu ei vielä yllä.
Koodari ei ole myyjä ja it-duuni ei ole kaupallista.
Mutta se koodari on "myyntituote", jota "kaupataan" asiakkaalle. Se koodari tuottaa myyntiä (= tuntilaskutusta tai kiinteän projektikorvauksen) omalle työantajalleen.
Vierailija kirjoitti:
Niin eihän ne useimmiten sellaisia ole, mitä joskus on mainostettu. Itse olen koodari/sovellusarkkitehti isossa it-talossa, kokemusta parikymmentä vuotta. Palkka on 5500e/kk. Ihan normaali. Aloitin aikoinaan noin kolmen tonnin palkoista.
Fakta on, että ei joku webbisoftan javascript/python/java tms. koodinvääntäjän nykyään mitään isoja rahoja tee. Töitä on paljon ulkoistettu offshoreen, muissa maissa tehdään halvemmalla. Ja Suomessakin on palkkataso uusille palkattaville laskenut, koska tarjontaa koodareista on paljon enemmän kuin kysyntää.
Niin. Ei tuo palkka kyllä kovin ihmeellinen ole, kun kuitenkin 20 vuoden työkokemus. Jotenkin tosi masentavaa. Vaikka eipä siitä Suomessa paljon enempää jää käteen, vaikka pari tonnia saisi enemmänkin.
Koodareitakin on eri tasoisia kuten koodaustehtäviäkin. Ei kaikkia voi niputtaa samaan.
nettona tällä hetkellä 3000e, ihan ok nyt.
Jep kolmesta tonnista se alkaa.. Ja sitten nämä aloittelevat koodarit pelkää AI vievän heidän työpaikan. Kertoo vain siitä, että kuvittelevat sen työn olevan pelkästään sitä koodin kirjoittamiseta, mikä on vain se pieni osa sitten kun tietää mitä ja miten lopulta halutaan se tehdä.
Kun tekoäly tekee 70% työstä, niin 3000 euroa kuussa on ihan ok palkka.
Vierailija kirjoitti:
Aloittelevien koodareiden on nykyisin vaikea saada töitä eivätkä palkat ole hyvät. Palkka koodareilla perustuu näyttöön ja lukuihin eli myyntiin. Se on tulospalkattu ala kuten kaikki kaupalliset alat.
Oma lapseni on koodari ja ansaitsee vähän alle 6000 e/ kk. Hänellä on jo pitkä kokemus, koska aloitti aikaisin, jo yliopisto-opintojen alussa ja on koko ajan edennyt urallaan. Pidän tuollaista palkkaa aika hyvänä alle kolmekymppisen ansioksi. Itse en ansainnut noin paljon vielä viisikymppisenäkään, mutta isänsä ansioihin jälkikasvu ei vielä yllä.
Ei se isoissa taloissa, missä useimmat on töissä, ole mikään tuolla tapaa suoraan tulospalkattu ala, vaan ihan kuukausipalkka juoksee sen mukaan, mitä on työsopimuksessa sovittu. Toki kokemuksen myötä voi nousta vähitellen, jos tehtävät muuttuu vaativammiksi, mutta ei siis ole mitään suoraa yhteyttä koodarin laskutuksen ja palkan välillä.
Ilmeisesti lapsesi on jossain pienessä konsulttifirmassa, jossa tosiaan laskutus ja palkka on suoraan suhteessa toisiinsa. Näitä on pieni vähemmistö alan paikoista, ja näissä on yleensä aika pahoja catcheja, esim. sellainen ettei saa kuin jonkun pienen peruspalkan, jos mitään, jos ei ole projektia alla. Ja suhdanneherkällä alalla voi tulla hyvinkin tilanteita, joissa puolikin vuotta menee ilman että pääsee mihinkään projektiin, varsinkin pikkufirmassa. Siksi esim. itse sinkkuna en ole ikinä harkinnut noita firmoja, joissa kyllä on kovempi kuukausipalkka, mutta riski jäädä vaikka 2000 euron kuukausipalkalle epämääräiseksi ajaksi, jos firmassa ei ole tilauksia. Mieluummin iso talo, ja se tasainen 4000 e/kk riippumatta laskutuksesta.
Vierailija kirjoitti:
Et voi yleistää koko alan palkkausta siihen, että selaat työpaikkailmoituksia joissa näkyy palkka. Se kun on paljon yleisempää, että palkasta keskustellaan vasta haastattelussa.
Tämä. Lisäksi kaikki paikat ei koskaan tulekaan julkiseen hakuun vaan ihmisiltä kysytään suoraan.
Okei, F-securella oli palkka kehittäjille kohdillaan kun 6500-7500e.
Mut miksi ihmeessä joku lähtisi 3000 egellä koodaan kun saat HUS:n sihteerinä jo samaa palkkaa..