Lue keskustelun säännöt.
Tyhmä työkaveri
03.10.2023 |
Onko muilla tyhmää työkaveria? Työskentelen isohkossa kansainvälisessä yrityksessä, ja työkaverini on noin 50-vuotias nainen. Hän ei suostu/halua/kykene tekemään pienintäkään päätöstä itse ja varmistaa jokaikisen asian työkavereiltaan. On ns. normaali eli ei ole mistään kehitysvammasta tai vastaavasta kyse. Tällaista meillä on joka päivä:
Tilanne1
Työkaveri: Hei, kun mä avasin tän kuoren ja täällä on paperi missä lukee invoice niin onko tää lasku?
Minä: Joo, on lasku.
T: Mitä tälle tehdään, kun tässä ei lue mitään suomeksi?
M: Käsittele se samalla tavalla kuin suomalainen lasku eli skannaa ja tallenna tiedostoon X.
T: Ai niin kuin muutkin laskut?
M: Kyllä, se on ihan tavallinen lasku ja käsitellään kuten muutkin laskut.
T: Jos tulee vaikka lasku Ruotsista niin meneekö sekin sitten samalla tavalla?
M: Kyllä, kaikki laskut käsitellään samalla tavalla.
Tilanne 2
T: Tähän kaappiin ei enää mahdu mappeja, niin voinko laittaa viereiseen kaappiin?
M: Jos on tilaa, niin laita vaan.
T: Mappi ei mahdu tänne pystyasennossa, voinko laittaa lappeelleen?
M: Joo.
T: Eli ei haittaa, vaikka tää nyt on lappeellaan?
Tilanne 3
T: Tää ohjelma sanoo, että pitää vaihtaa salasana niin mistä mä saan uuden salasanan?
M: Voit keksiä sen itse.
Kommentit (87)
Tilanteita näkemättä on vaikea sanoa, mistä tuossa hänen käytöksessään on kysymys. Hän ei välttämättä ole älyllisesti mitenkään vajaa vaan jokin muu syy saa hänet toimimaan ja käyttäytymään oudosti. Voi olla todella epävarma jostain syystä (jos on esimerkiksi ollut pahasti työpaikkakiusattu menneisyydessä) ja siitä jäänyt tarve varmistella itsestään selviä pikkujuttujakin. Voi myös olla huumorintajultaan hieman erikoinen tai purkaa turhautumistaan passiivis-aggressiivisella työkavereiden hyppyyttämisellä. Tosin molemmissa näissä tapauksissa ilmeiden ja äänensävyjen pitäisi paljastaa, miksi hän toimii niin kuin toimii.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Minusta parempi kysymys olisi että miksi tuo kysely hermostuttaa sinua niin paljon. Jos joku kysyisi minulta tuollaisia vastaisin ihan asiallisesti ja ärsyyntymättä. Rennossa seurassa myös arempi rentoutuu. Arkuus ei ole tyhmyyttä.
Eipä tuosta voi vetää johtopäätöksiä missään määrin henkilön älykkyyteen. Oletko ajatellut, että hänellä voi olla jokin syy (kiusaaminen, epävarmuus, jne) käyökseensä ja hän aistii sinun ylimielisen asenteesi ja on siksi ylivarovainen?
Vaikutat aika tylyltä työkaverilta. Eikö ole hyvä, että varmistaa sinulta ja arvostaa sinua työkaverina niin että kysyy sinun mielipidettäsi ensin ettei muillekaan koidu mitään ongelmaa jos tekee eri tavalla totutusta. Noi on semmoisia kysymyksiä, että varmaan jatkossa tietää toimia oikein. Ilmeisesti uusi työntekijä ja sinä olet se tyly työpaikakiusaaja joka myrkyttää työilmapiiriä. Henkilö jolta kukaan ei uskalla kysyä mitään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Minä vastaisin aina etten tiedä. Opetelkoot käyttämään omia aivojaan.
Minulla oli naispuolinen työkaveri, jonka ensimmäinen työ aamulla oli printata kaikki edellisenä päivänä saapuneet sähköpostit, reijittää ja mapittaa ne, ja laittaa hyllyyn lähettäjän mukaan aakkosjärjestykseen.
En tiedä oliko tuo tyhmää vai tarpeetonta.
Tehokasta työaikaa sillä sai ainakin kulumaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
En usko! Jos olisi totta?Et täällä kirjoittaisi kello 7:22. lokakuun 3 pvä.2023. ps. Katso kirjoituksesi kellon aikaa,sen mukaan kun sepostat työsi.Uskotavampi olisit aiheesi kirjoitus esim.Illalla.
Jos on uusi työpaikassa tai työtehtävissä, niin ymmärrän kyselyn. Mutta jos on ollut puoli vuotta tai enemmän, niin en kestäisi. Töitä on niin paljon, ettei ole aikaa kuunnella ja vastata kaiken aikaa peruskysymyksiin. Puhuisin asiasta esimiehen kanssa, koska jossain vaiheessa tilanteesta tulee sietämätön.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tulee mieleen, että olet itse hänen tekemisiin puuttunut, kun hän on itsenäisesti asioita tehnyt ja nyt saat neuvoa joka ikisessä asiassa, että menee juuri sinun tavalla :D
Hassuja juttuja.
Itse tosin kyselen välillä tyhmiä kun en ole varma miten suunnittelija haluaa työn tehtävän.
Välillä kun joutuu tekemään kahteen kertaan tai ottamaan lisää tuloksia kun haluttiin jotain muuta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Yhdessä työpaikassa lyötiin kahviossa korttia ja joku parrakas äijä tuli häiriköimään kysellen jotain paketteja. Joo ne on kuule siinä nurkassa kattele vaan ihan sieltä, kukaan ei joutanut lähteä tsekkaamaan mikä meininki. Piti nimittäin tulla noutaja yhdelle pakettierälle. Olikin joku hiippari ja vei eteisestä uudet näytöt tehtaan paketissa varastetulla Transitilla pois. Tuli huutoa kun kukaan ei valvonut mitä joku partaradikaali verkkareissaan puuhaili firman tiloissa.
No on ihan hyviä kysymyksiä. Harmi, että joutuu vaan tuollaisia kysymään eikä asiaa ole jo etukäteen selitetty. Sinä vaikutat tyhmältä eikä työkaverisi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Tulee mieleen, että olet itse hänen tekemisiin puuttunut, kun hän on itsenäisesti asioita tehnyt ja nyt saat neuvoa joka ikisessä asiassa, että menee juuri sinun tavalla :D
Kyllä 50- vuotiaan pitäisi pystyä ottamaan palautetta ja ohjeita vastaan asiallisesti ilman, että alkaa osoittaa mieltään. Mutta tuossa ajatuksessa voi olla perää. Jos henkilö on tehnyt töitään 30 vuotta omalla tavallaan ( esimerkiksi on mapittanut kaiken kirjeenvaihdon ja sähköpostin), niin onhan se vaikeaa, jos joutuu nykyaikaistamaan toimintatapojaan.
Vierailija kirjoitti:
Jos on uusi työpaikassa tai työtehtävissä, niin ymmärrän kyselyn. Mutta jos on ollut puoli vuotta tai enemmän, niin en kestäisi. Töitä on niin paljon, ettei ole aikaa kuunnella ja vastata kaiken aikaa peruskysymyksiin. Puhuisin asiasta esimiehen kanssa, koska jossain vaiheessa tilanteesta tulee sietämätön.
Joo esimies voi antaa palautetta, että nyt parempaa perehdyttämistä ja voisi tehdä valmiiiksi jonku työkansion uusille työntekijöille ettei koko ajan tarvitse olla kyselemässä.
Vierailija kirjoitti:
Jos on uusi työpaikassa tai työtehtävissä, niin ymmärrän kyselyn. Mutta jos on ollut puoli vuotta tai enemmän, niin en kestäisi. Töitä on niin paljon, ettei ole aikaa kuunnella ja vastata kaiken aikaa peruskysymyksiin. Puhuisin asiasta esimiehen kanssa, koska jossain vaiheessa tilanteesta tulee sietämätön.
Henkilö on ollut yli kymmenen vuotta täällä töissä. Minäkin ymmärtäisin kyselyn, jos olisi uusi. Näitä kysymyksiä tulee kuitenkin edelleen päivittäin.
-ap
Siellä on ollut joku virkaintoinen ä.äliö kouluttamassa aiemmin, joka on tap.panut omatoimisuuden. Ei ole ollut muuta tapaa hoitaa asia, kuin tuon ää.liön tapa. On tullut sanomista, jos on vähänkään eri tavalla hoitanut asian. Tällainen tuottaa turhan kyselijöitä. Toiset ärsyyntyy, toiset tykkää, kun saa osoittaa kuinka tietää yksinkertaisia asioita...
Harvoin on kyse tyhmyydestä...
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tulee mieleen, että olet itse hänen tekemisiin puuttunut, kun hän on itsenäisesti asioita tehnyt ja nyt saat neuvoa joka ikisessä asiassa, että menee juuri sinun tavalla :D
Kyllä 50- vuotiaan pitäisi pystyä ottamaan palautetta ja ohjeita vastaan asiallisesti ilman, että alkaa osoittaa mieltään. Mutta tuossa ajatuksessa voi olla perää. Jos henkilö on tehnyt töitään 30 vuotta omalla tavallaan ( esimerkiksi on mapittanut kaiken kirjeenvaihdon ja sähköpostin), niin onhan se vaikeaa, jos joutuu nykyaikaistamaan toimintatapojaan.
Tämä oli hyvä näkökulma, mutta tästä ei ole kyse. En ole puuttunut hänen tekemisiinsä, mulle on ihan sama miten mappi laitetaan kaappiin, onko mappi sininen vai punainen, onko mappiselykseen kirjoitettu tekstaamalla vai tikkukirjaimilla jne. Kaikkiin näihin ja miljoonaan muuhun asiaan me työkaverit jouudmme ottamaan kantaa, koska henkilö ei itse halua.
-ap
Vierailija kirjoitti:
Siellä on ollut joku virkaintoinen ä.äliö kouluttamassa aiemmin, joka on tap.panut omatoimisuuden. Ei ole ollut muuta tapaa hoitaa asia, kuin tuon ää.liön tapa. On tullut sanomista, jos on vähänkään eri tavalla hoitanut asian. Tällainen tuottaa turhan kyselijöitä. Toiset ärsyyntyy, toiset tykkää, kun saa osoittaa kuinka tietää yksinkertaisia asioita...
Harvoin on kyse tyhmyydestä...
Se virkaintoinen ääliö voi olla ap. Itse tuottaa tällaista käytöstä muissa mikromanageroinnillaan, muttei tajua sitä. Lisäksi on ikärasisti ja kyylää itseään vanhempa naisia kono ajan pahalla.
Mun mielestä nuo on kyllä ihan järkeviä kysymyksiä. Hän ajattelee ehkä pidemmälle kuin sinä. On tylsää jos lappeellaan olevista kansioista valitetaan 5v päästä. Se ei oikeastaan ole hyvä tapa säilöä jos niitä tulee paljon päällekkäin mutta teki nyt niin kun sanoit.
Ulkomaalaisissa laskuissa hyvinkin voidaan käsitellä esim. alvit eri tavalla.
Salasanassa hän ajatteli varmasti tuleeko muillakin olla pääsyä kyseiseen palveluun, vai vain hänellä.