Työpaikalla on huono ilmapiiri. Kuinka pitkään uudessa työssä kannattaa sinnitellä?

Itse tein 3kk määräaikaisen sopparin pas kaan paikkaan. Jatkoja olisi ollut tiedossa ja pomo oletti minun jatkavan..

Olisin ilman määräaikaisuuteni loppua varmaan lähtenyt parin kolmen viikon jälkeen, muuta sinnittelin määräaikaisuuden loppuun.

Tuollaista paikoista pitää lähteä heti, kun se on mahdollista.

Vierailija kirjoitti:

Itse tein 3kk määräaikaisen sopparin pas kaan paikkaan. Jatkoja olisi ollut tiedossa ja pomo oletti minun jatkavan..

Olisin ilman määräaikaisuuteni loppua varmaan lähtenyt parin kolmen viikon jälkeen, muuta sinnittelin määräaikaisuuden loppuun.

Tuollaista paikoista pitää lähteä heti, kun se on mahdollista.

Olen pohtinut samaa. Nukun huonosti, kun työt stressaavat. En pääse kunnolla vauhtiin, kun en saa opastusta. Avun pyytämiseen suhtaudutaan pilkallisesti tai teeskennellään ettei kysymyksiä kuulla tai huomata. Muissa työpaikoissa ei ole koskaan alussa ollut tällaista.

Minkään työn takia ei kannata sairastua tai menettää hermojaan.

Joskus täytyy tehdä asioita joista ei tykkää, voidakseen tehdä asioita joista tykkää. Työ on usein sellainen.

Vierailija kirjoitti:

Joskus täytyy tehdä asioita joista ei tykkää, voidakseen tehdä asioita joista tykkää. Työ on usein sellainen.

Minusta tuntuu että olen uuden työn myötä sairastumassa masennukseen. Tätä menoa en pian pysty tekemään yhtään mitään.

Lähde välittömästi huonosta työilmapiiristä pois...sairastut itse psyykkisesti. Ihminen jos on mulkku niin sille sinä et voi mitään.

Monesko aloitus tästä? Ainakin kolmas.

Vierailija kirjoitti:

Monesko aloitus tästä? Ainakin kolmas.

Pidätkö tilastoa palstan aloituksista? Samat aiheet tuppaavat keskustelupalstoilla toistumaan.

Missä jamassa se sinun henkilökohtainen elämäsi on? Kun on se aika joka on se tärkein kunnossa huono käytös esim työpaikalla menee muiden käytöksen piikkiin eli toisesta korvasta sisään ja toisesta ulos.

Ihmisillä on nyt ihan oikeasti jakamisvajetta. Nyt edes vähän sitä inhimillistä ajattelua. Näistä vaikeista ajoista selvitään kyllä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Monesko aloitus tästä? Ainakin kolmas.

Pidätkö tilastoa palstan aloituksista? Samat aiheet tuppaavat keskustelupalstoilla toistumaan.

Saman henkilön toimesta?

Vierailija kirjoitti:

Monesko aloitus tästä? Ainakin kolmas.

Aihe on tärkeä. Taidat olla työpaikkakiusaaja?

Sinun kaltaiset ilkimykset toittovat: asiat riitelevät, eivät ihmiset.

Ja tuota hokemalla voidaan kiusata työkaverit hulluuden partaalle

Onko tilanne ilmapiirin osalta toivoton?

Pystytkö vaikuttamaan siihen vain rivityöntekijänä, vai onko mahdollisuutta päästä vaikuttamaan enemmän?

Työläs rastihan tuollainen ilmapiirin parantaminen on, ja käytännössä onnistuakseen edellyttää joidenkin lähtemistä.

Vierailija kirjoitti:

Missä jamassa se sinun henkilökohtainen elämäsi on? Kun on se aika joka on se tärkein kunnossa huono käytös esim työpaikalla menee muiden käytöksen piikkiin eli toisesta korvasta sisään ja toisesta ulos.

Ihmisillä on nyt ihan oikeasti jakamisvajetta. Nyt edes vähän sitä inhimillistä ajattelua. Näistä vaikeista ajoista selvitään kyllä.

Nyt mennään sieltä mistä aita on matalin, jos ei ole koko ajan kivaa. Ja se vika on aina muissa. On lohduttavaa hakea selityksiä omille ongelmiin ja laittaa ne muiden piikkiin.

Ap, ruokavalio, liikunta ja lepo?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Monesko aloitus tästä? Ainakin kolmas.

Aihe on tärkeä. Taidat olla työpaikkakiusaaja?

Sinun kaltaiset ilkimykset toittovat: asiat riitelevät, eivät ihmiset.

Ja tuota hokemalla voidaan kiusata työkaverit hulluuden partaalle

Takes two to tango.

Vierailija kirjoitti:

Onko tilanne ilmapiirin osalta toivoton?

Pystytkö vaikuttamaan siihen vain rivityöntekijänä, vai onko mahdollisuutta päästä vaikuttamaan enemmän?

Työläs rastihan tuollainen ilmapiirin parantaminen on, ja käytännössä onnistuakseen edellyttää joidenkin lähtemistä.

En koe pystyväni vaikuttamaan asioihin. En edes saa tarpeeksi tietoja hoitaakseeni töitäni hyvin. En saa kysymyksiin vastauksia ja joudun arvailemaan mitä pitäisi milloinkin tehdä ja miten.

Katse sinne työputkeen ja vähemmän arvoa ihmissuhteille. Työpaikka ei ole kaverikerho. Etätyö mahdollisuus?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Monesko aloitus tästä? Ainakin kolmas.

Aihe on tärkeä. Taidat olla työpaikkakiusaaja?

Sinun kaltaiset ilkimykset toittovat: asiat riitelevät, eivät ihmiset.

Ja tuota hokemalla voidaan kiusata työkaverit hulluuden partaalle

Takes two to tango.

Työpaikkakiusaamiseen riittää yksi kusipää työpaikalla.

Vierailija kirjoitti:

Katse sinne työputkeen ja vähemmän arvoa ihmissuhteille. Työpaikka ei ole kaverikerho. Etätyö mahdollisuus?

Miten etätyön pitäisi auttaa siihen, etten saa opastusta työhön?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Monesko aloitus tästä? Ainakin kolmas.

Pidätkö tilastoa palstan aloituksista? Samat aiheet tuppaavat keskustelupalstoilla toistumaan.

Saman henkilön toimesta?

Päivystätkö vauvapalstalla ja tilastoit aloituksia? Harrastus sekin, ei siinä mitään.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Onko tilanne ilmapiirin osalta toivoton?

Pystytkö vaikuttamaan siihen vain rivityöntekijänä, vai onko mahdollisuutta päästä vaikuttamaan enemmän?

Työläs rastihan tuollainen ilmapiirin parantaminen on, ja käytännössä onnistuakseen edellyttää joidenkin lähtemistä.

En koe pystyväni vaikuttamaan asioihin. En edes saa tarpeeksi tietoja hoitaakseeni töitäni hyvin. En saa kysymyksiin vastauksia ja joudun arvailemaan mitä pitäisi milloinkin tehdä ja miten.

Luulit, että työpaikoilla on joku äitihahmo joka pitää sinua koko aikaa kädestä kiinni? Työelämässä ei kaikkea sanoitteta valmiiksi vaan joutuu ihan oikeasti ottamaan asioista selvää, oppimaan virheiden ja erehdyksien kautta, jne. Sitä tarkoittaa omatoiminen, jota valehtelit haastattelussa olevasi?