Rekryfirmojen videohaastattelut on yksi vitsi (ärsyttääkö?)
Hakisitko tällaiseen?
--
Moikkuli 😍 Tässä rekrytiimistä Miia-Neea! Etsimme dynaamiselle näköalapaikalle HUIPPUTYYPPIÄ, joka tsemppaa ja diggaa hyvästä menosta. 😇👉 Tehtäviisi kuuluu mm. urinaalien puhdistus ja upeiden asiakaskohtaamisten takaaminen ravintola-alan ja anniskelualueen asiakkaille. WOOP WOOP! 👈🥳 Olethan superpirteä, iloinen? Jätäthän energisen videon itsestäsi, jossa kerrot miksi juuri sinut tulisi valita tähän tehtävään 300 muun hakijan joukosta? Miksi sinä olet niin arvokas ihminen, että ansaitset päästä meille? Todista ihmisarvosi jättämällä vähintään 5 minuutin esittelyvideo, mielellään 15 minuuttia. 😘 Ole rohkea ja käytä vaikkapa pantomiimia tai impro-teatteria, jolla teet vaikutuksen rekrytiimiimme, koska haluamme tunnistaa aidot multitalentit! 🤩💯 Käsittelemme videoita GDPR:n mukaisesti ja niitä katsellaan porukalla firman kahvihuoneessa ja lisäksi ne tallennetaan pysyvästi koulutuskäyttöön ja saatamme jakaa ne myös yhteistyökumppaneillemme. 🤓 😋
Katsomme eduksi, jos sinulta löytyy soveltuva korkeakoulututkinto. Katsomme myös eduksi vähintään 5 vuoden työkokemuksen alalta. 💪
TES-palkkaus. Työtunteja 5-15 tuntia viikossa, tilanteen mukaan. 💰💸
Huomaathan, että meillä on haku päällä koko ajan. Jätäthän siis myös avoimen hakemuksen niin olemme sinuun yhteydessä. Tarkistamme avoimet hakemukset kerran vuodessa.
Hox! 🙉🙊 Meidän TIIMI on meille supertärkee, ja siksi me halutaan tehdä kaikki meidän TIIMIN eteen. Työnantaja tarjoaa työsuhde-etuna lounaslippuja, jonka voi käyttää työpaikan ravintolassa. Voit siis tulla vapaapäivisin nauttimaan aterian työpaikallesi ja moikkaamaan TIIMIÄ! 💗💘
Kommentit (83)
Viimeisimmän opin mukaanhan näitä videoita pitäisi olla itsestä jo muutoinkin joka paikassa. Siis kyllähän te tiedätte, kävellään lehtien pinnoittamalla syyskuisella polulla selostaen samalla, miten erinomaisia ollaan. Niitä voi sitten ihan pyytämättä liittää hakemuksiin sinne "muita liitteitä" kohtaan.
Vierailija kirjoitti:
Viimeisimmän opin mukaanhan näitä videoita pitäisi olla itsestä jo muutoinkin joka paikassa. Siis kyllähän te tiedätte, kävellään lehtien pinnoittamalla syyskuisella polulla selostaen samalla, miten erinomaisia ollaan. Niitä voi sitten ihan pyytämättä liittää hakemuksiin sinne "muita liitteitä" kohtaan.
Tällaiset videohöpöttelyt kertovat vain sen, että ihminen osaa puhua ja esiintyä. Mutta se ei kerro mitään ihmisen taidoista, kokemuksesta, taidonnäytteistä. Nämä selviää CV:stä. Kumpi on tärkeämpää: osaaminen ja kokemus vai kyky tehdä selfievideoita itsestään?
Tosi ikävää energiaa sulla. Nauhoittaisit sinäkin 10 min haastatteluvideon, niin susta tuntuisi heti paremmalta. 🤩😍🥰