Lue keskustelun säännöt.
HUS:n irtisanomiset?
28.11.2024 |
Miksi HUS:ssa johtajat ja heidän alaisensa saivat palkinnoksi viikon tai kahden (palkattoman)loman jonka voivat pitää silloin, kun haluavat samalla, kun työntekijöitä irtisanotaan?
Eihän pari ylimääräistä lomaviikkoa ole minkäänlaista osallistumista vaan yksinkertaiseti vain suoraa kettuilua työntekijöitä kohtaan!
Kommentit (84)
Hus on aika huolella vuosien saatossa kuitenkin tuhlaillut rahaa. Nyt tuli selväksi, että eipä sitä raha sitten enää ole. Apotti (hups hei, montakohan miljoonaa sinnekkin meni). Uudet sairaalat mangneettisairaala statuksella (ja taas miljoonia meni). Kokouspalkkiot ja hoitotakuu sakot. (Rahaa lentää ikkunoista ulos).
Surullisinta, että säästöt otetaan nyt takaisin niin, että hoitoa tarvitsevat kärsivät. Hus:n johtoon tarvitaan osaavia ihmisiä, jotka tekevät pitkäjänteisiä talousratkaisuja ilman, että hoitohenkilökuntaan kajotaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Siellä on yli 26000 henkilöä töissä, ja irtisanotut hoitajat jäivät joko eläkeputkeen tai olivat tilapäisesti palkattuja. Onhan tuo ikävää, mutta ei ihan noin suuren mölinän arvoista.
Mitä ihmettä??? Tätä juuri tarkoitin, kun aiemmin tänne kommentoin. Eli eläkkeelle lähtevien tilalle ei palkata uusia. Ja tilapäisesti palkatut, eli määräaikaisissa työsuhteissa olevat ovat olleet jonkun vakkarin sijaisia. Ja kun he lähtevät, niin ketään ei tule tilalle, vaan heidän työnsä annetaan ylimääräisenä muille. Ne vakkarit joita on sijaistettu eivät tule takaisin. On ollut äitiysloman ja hoitovapaan sijaista ja opiskeluvapaan sijaista ja vaikka sun mitä. Niiden tilalle ei tule ketään. On myös paljon määräaikaisissa työsuhteissa olevia, jotka eivät ole olleet kenenkään sijaisia, vaan muuten vain ei ole vakinaistettu. Mutta silti jokaisen työpanosta on tarvittu kentällä. Henkilökuntaa vähennetään, vaikka sitä on jo valmiiksi liian vähän. Mutta työtehtävät eivät vähene. Ei mitään järkeä enää. Irtisanomiset kaatuvat niiden niskaan, ketkä saivat jäädä. Minula on huomenna aamuvuoro. En tiedä, pääsenkö vuoron jälkeen kotiin, vai pitääkö jäädä vielä tuplavuoroon tekemään ilta, kun henkilökuntaa puuttuu. Ehkä minäkään en mene töihin. Irtisanoudun, vaihdan alaa. Olkoot tämä muiden ongelma. Minun ongelmani vain, jos sairastun, enkä saa hoitoa.
Ja kun hoitajat eivät enää, niin eiköhän se ala olla jo aika suuren mölinän arvoista!
Vierailija
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Määräaikaista porukkaa taitaa olla lähdössä vähän alle 500. Eli siis niitä joita ei varsinaisesti irtisanota, mutta työsopimusta ei jatketa. Tosi paljon hoitajia
Ja todella paljon myös muuta porukkaa kuten vaikka tietotekniikasta. Onnea vain hoitajille, lääkäreille ja muille tietotekniikan kanssa, kun auttava henkilöstö vähenee mutta eihän tietotekniikassa työskenteleviä tarvitse muistaa, kun on vain hoitajia hoitajia hoitajia ja hoitajia.
Johtuukohan se siitä, että hoitaja on se näkyvästi potilaalle sairaalatyössä oleva henkilöstön jäsen. Lääkäri, sihteeri, vahtimestari, siivooja näkyvät vain hetkittäin potilaan huoneessa ja elämässä. Monet muut jäävät vielä kaukaisemmaksi. Tekevät työtä, jota ei näe tehtävän, mutta jota ilman sairaalan toiminta ei onnistuisi. Monet työt ovat sellaisia, jotka huomataan vasta silloin kun niitä ei tehdäkään esim lakkojen aikana.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Oli hauska lukea hussin luottamusmiehen kommentin, että "tässä kiitos 30 vuoden uskollisuudesta työnantajaa kohtaan".
Hoitajat haukkuvat ja uhkailevat hussia päivittäin julkisesti mediassa ja somessa. Että sellaista uskollisuutta.
Ihmiset eivät saa realistista käsitystä hoitajamitoituksesta, kun ne ilmoitetaan desimaalilukuina tyyliin 0,6, 0,65, 0,7. Miksi ei suoraan sanota esim. 14 potilasta ja kaksi hoitajaa aamuvuorossa, vaikka pitäisi olla kolme, mutta yksi puuttuu, kun ketään ei ole saatu siihen, ei vakkaria, eikä sijaista. 94 potilasta ja 3 yöhoitajaa, vaikka pitäisi olla neljä, mutta kukaan ei tule.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tarkoitin asiakasta. Palvelutalon lukuja nämä.
Vierailija kirjoitti:
Oli hauska lukea hussin luottamusmiehen kommentin, että "tässä kiitos 30 vuoden uskollisuudesta työnantajaa kohtaan".
Hoitajat haukkuvat ja uhkailevat hussia päivittäin julkisesti mediassa ja somessa. Että sellaista uskollisuutta.
Jos saat firmalta joululahjaksi itsetulostettavan joulukortin, niin miten kiitollinen olisit työnantajallesi?
Olisi kyllä kiva tietää kenen idea tämäkin vittuilu -lahja oli. Tuliko kenkää, epäilen tätä. Vai saiko jopa henkilökohtaisen bonuksen nerokkaasta säästöideasta, todennäköisesti.
Koko joulukorttiepisodi kuvastaa hyvin Husin johtamista. Ei ruohonjuuren tekijöillä ole mitään merkitystä. Vain tittelit ja omat bonukset merkitsevät.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Hallitus leikkasi sotesta 500 miljoonaa. Eläkeläisten hoitokoteja lopetetaan ja tilalle tulee kotihoitoa ja yhteisöllistä asumista, jossa ei ole lakisääteistä vähimmäishenkilömitoitusta eli ei ole välttämättä hoitajaa yöllä.
Myös omaisten vastuuta lisätään.
Vierailija kirjoitti:
Hallitus leikkasi sotesta 500 miljoonaa. Eläkeläisten hoitokoteja lopetetaan ja tilalle tulee kotihoitoa ja yhteisöllistä asumista, jossa ei ole lakisääteistä vähimmäishenkilömitoitusta eli ei ole välttämättä hoitajaa yöllä.
Myös omaisten vastuuta lisätään.
Vanhuuseläkkeellä on miljoona neljäsataa tuhatta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
"Lähitulevaisuudessa työikäisten odotetaan huolehtivan ikääntyvistä vanhemmistaan töiden ohella."
Vierailija kirjoitti:
Tarkoitin asiakasta. Palvelutalon lukuja nämä.
HUS:illa ei ole palvelutaloja. Ainakin Meilahdessa osastopaikkoja menee kiinni jos ei ole henkilökuntaa. Vuosi pari sitten oli joillain osastolla pulaa työntekijöistä ja leikkauksia jouduttiin sen vuoksi perumaan. Kirurgit olivat raivoissaan ja se näkyi käytöksessä josta kärsivät kaikki.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kun ajattelee Suomen taloudellista tilannetta, niin synkältä näyttää joka suunnasta. Varhaiskasvatuksesta säästetään, opetuksesta säästetään, ja terveydenhuollosta säästetään. Kaikesta vaan säästetään. Kai sitä on palko säästää, jos kerran velaksi eletään ja rahaa ei ole. Kohta ei tarvitse enää säästää, kun ei ole Suomea enää. Suomalaiset vievät osaamisensa muualle. Ne lähtevät, ketkä vain kynnelle kykenevät. Juttelin venäläisen työkollegan kanssa. Sanoin että Suomen touhu alkaa muistuttaa entisen Neuvostoliiton aikoja. Suomessa on nykyisin pahempaa, totesi hän. Puhuiko sitten totta vai ei, niin pisti kyllä miettimään.
Eestiläinen työkollega lähti takaisin kotimaahansa hoitajaksi. Sanoin että eikös siellä ole pienemmät palkat, ja ihmettelin lähtöä. Hän totesi, että kyllä on moninkertaisesti pienemmät palkat, mutta myös pienemmät verot ja huomattavasti halvemmat asuin- ja elin kustannukset. Kertoi tulleensa laskeneeksi, että pärjää kotimaassaan taloudellisesti paremmin. Jos eestiläiset, jotka ovat tulleet tänne meille Suomeen paremman elämän toivossa lähtevät takaisin kotimaahansa, niin silloin kyllä viimeistään pitäisi meillä suomalaisilla alkaa hälytyskellot soimaan. Olisiko suomalainen hyvinvointiyhteiskunta mahdollisesti romahtamassa? Kyllä on ja sen kun kohta tajuavat kaikki, niin tänne ei jää enää ketään.
Vierailija kirjoitti:
Siellä on yli 26000 henkilöä töissä, ja irtisanotut hoitajat jäivät joko eläkeputkeen tai olivat tilapäisesti palkattuja. Onhan tuo ikävää, mutta ei ihan noin suuren mölinän arvoista.
Ei ole olemassa mitään eläkeputkea enää eikä monia muitakaan asioita, jotka helpotti työnsä menettävän tilannetta. Jos esim jäät 50 vuotiaana työttömäksi, mikään ei auta tilanteessa ja eläkkeen alkuun on pitkä aika.
Asiat kannattaa ottaa positiivisuuden kautta. Voi ajatella, että ne henkilöt, jotka jäävät töihin HUS:iin, niin heillä se työmäärä on ihan hullua. Eli heidän tilanteessaan ei ole mitään kadehdittavaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
"Irtisanomiset kohdistuvat ensisijaisesti hallintoon, tukipalveluihin sekä päällikkö- ja johtajanimikkeillä työskenteleviin."
https://www.iltalehti.fi/talous/a/ac764b4d-bb4c-4d2c-8495-22045f8763cf
Uskaltaako ajatella et siellä on ollut siis 800 henkilöä "turhana ei hoitavalla puolella"? Lähes 800 miestyövuottahan ilmoitettiin karsittavan....
Ei koska jo rtisanottavista hoitajia 90 ja lääkäreitä 6. Kyllä määräaikaisissa ja eläkkeelle jäävissäkin on heitä.
Mistä sait tarkat luvut
Husin tiedotteesta. Eli suurin osa irtisanotuista on sihteereitä yms tukipalveluista. Sieltä ne irtisanomiset tehtiin.
Juuri näin. Muistaakseni Länsi-Uusimaa oli vaatimassa leikkauksia kun taas Helsingille ehdotettu budjetti olisi sopinut. HUS:in johto kosti lopettamalla synnytykset Lohjan sairaalassa ja Raaseporiin jää ainoasta psykiatrista hoitoa. Sitä saa mitä tilaa.
HUS:issa työskentelevänä vanha muistisääntö on että vain muutos on jatkuvaa. Leikkaustoimintaa on siirrelty sinne tänne mutta vuosien mittaan mutta suurena linjana on keskittää toimintaa jotta kiinteistöjä tarvitaan vähemmän niiden ylläpito vie paljon rahaa. Tietojärjestelmä Apotin hankinta oli kallis ja se ei kyllä ole hoitoa tehostanut millään tavalla.
Sote-uudistus ei ole onnistunut ja muutokset tuskin jäävät tähän kun hoito sen kun kallistuu ja rahaa ei tule lisää. Turha kuvitella että hoitojonot tulevat lyhenemään lähivuosina kun ei ole edes henkilökuntaa.