Tieto ulosotosta meni pomolle, rupesi kohtelemaan kuin roskaa..

Vierailija kirjoitti:

Mieheni on ulosotossa. Hänen yrityksensä meni konkurssiin pari vuotta sitten. Pyöritti toiminimellä firmaa, hoiti talouden ja kaiken muunkin esimerkillisesti. Mutta kun kaikki tietävät mitä viime vuosina on tapahtunut, firma oli pakko hakea konkurssiin kun niillä rahavirroilla ei ollut mahdollisuuksia lyhentää lainoja. On nyt töissä muualla ja palkasta menee iso osa ulosottoon. Kysyy minusta aika kovaa motivaatiota työhön kun käteen ei jää euroakaan ylimääräistä. 

"Mieheni on ulosotossa", "hoiti talouden ja kaiken muunkin esimerkillisesti"

Does not compute!

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Se että käyt töissä ja maksat velkaasi takaisin pitäisi olla pelkkää plussaa. Ihan helv**** typerä työnantaja.

Jos se velka ulosmitataan suoraan palkasta, niin eihän se tyyppi silloin ole sitä velkaa maksanut! 🤦🏻

Ulosottoon voi päätyä monesta syystä, vaikka olisi omat velkansa maksanut eräpäivänä. 

Esim. takaukset ja vastuut, yhteisvastuulliset vahingonkorvaukset ja kuolinpesät, toisen tekemät petokset jne. 

Eikä siihen tarvita kuin esim. pankkikorttisi joutuu rikollisten käsiin tai saa pankkitilisi käyttöön rikollisellisella toiminnalla ja ehtii tehdä siinä ajassa tehdä pikavippejä ja nostaa rahat, kymmeniä, jopa satojatuhansia euroja, niin harva pystyy maksamaan ne  heti.

Eli henkilön ulosotossa ei aina kerro mitään henkilön raha-asioiden hoidosta.

"Ulosottopäätös on kuitenkin sellainen, jolle isompikaan pomo ei voi yhtään mitään. Siksi se ei mene esimiehen päätöksellä vaan ulosoton maksukieltopäätöksen mukaan. Sama toisin sanoin: esimies ei voi omalla päätöksellä estää alaisen palkan ulosmittausta."

Ei tietenkään käytännössä viranomaiselta tullutta päätöstä voi yritys alkaa käytännössä kiistämään. Viranomaisen päätös ei kuitenkaan tarkoita sitä, että kuka tahansa voi itsenäisesti ottaa firman pankkitilitä rahaa ja siirtää sitä pois. Yritykselle voidaan antaa viranomaisen toimesta määräys tehdä näin, jonka yrityksen päättävä henkilö sitten määrää tehtäväksi.

Ei se silleen mene, että ulosottopäätös tulee postissa ja palkanlaskija toteuttaa sen kertomatta siitä kenellekään yrityksen sisällä. Sehän olisi ihan absurdi tilanne, etenkin sellaisessa tilanteessa jossa palkanlaskenta on ulkoistettu toiselle yritykselle. Ei palkanlaskennalla tyypillisesti ole valtuuksia alkaa ottamaan mitään kenenkään palkasta saati sitten siirtämään rahaa firman tililtä viranomaisille.

Vierailija kirjoitti:

Mut mitä sanotte kannattaisko ottaa puheeksi? Niin räikeä oli se saikkujuttukin.. Mua on ruvennut ärsyttämään koko äijä niin ettei tee mieli mennä töihin. No, ehkä tää tästä laantuu..

Ap

Tarkkaile vielä tilannetta. Jokaisesta sairaslomasta lääkärintodistus. Kaikkeen työhön liittymättömään ja epäasialliseen kommentoi esmes, ettei ole työasia. Älä kerro töissä kenellekään mistään asioistasi ja ole aina hyytävän asiallinen.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mieheni on ulosotossa. Hänen yrityksensä meni konkurssiin pari vuotta sitten. Pyöritti toiminimellä firmaa, hoiti talouden ja kaiken muunkin esimerkillisesti. Mutta kun kaikki tietävät mitä viime vuosina on tapahtunut, firma oli pakko hakea konkurssiin kun niillä rahavirroilla ei ollut mahdollisuuksia lyhentää lainoja. On nyt töissä muualla ja palkasta menee iso osa ulosottoon. Kysyy minusta aika kovaa motivaatiota työhön kun käteen ei jää euroakaan ylimääräistä. 

"Mieheni on ulosotossa", "hoiti talouden ja kaiken muunkin esimerkillisesti"

Does not compute!

Eri-  Ihan tavallinen tarina. Jos on tehnyt investointeja ja kassavirta pienenee, niin aika vaikea on selvitä yrittäjän lakisääteisistä velvoitteista ynnä ne normikulut mitä yrittäjyyteen liittyy. 

On  todella häpeällistä ottaa kulutusvelkaa.

Niin tai kaikkinainen leväperäisyys raha-asioissa.

"En ole koskaan tiennyt yksityiskohtia alaisteni palkanmaksusta. En tuntipalkkaa muuten kuin siinä tapauksessa, että esimiehenä on pitänyt se määritellä, en lisiä, en veroprosenttia enkä varsikaan ulosottoa."

Kenen kanssa palkankorotuksista neuvotellaan, jos ei oman esimiehen?

Kuka hyväksyy ylityötunnit maksettavaksi, työntekijä vain ilmoittaa palkanlakijalle joka maksaa sen kyseenalaistamatta?

Yrityksellä lain mukaan on vapaus järjestää toimintansa parhaaksi katsomallaan tavalla. Sinänsä mitään pakottavaa syytä toimia tietyllä tavalla ei ole olemassa. Käytännössä kuitenkin lähes aina esimies on avainhenkilö tämänlaisssa päätöksissä.

Eksältä otetaan elarit palkanmaksusta joka kuukausi. Häntä ei huvittanut maksaa, vaikka rahaa on, ei edes kun ulosottovirasto lähetti laskun kertymistä. Silloin oli pitkältä ajalta maksamatta. Hän on muuten tarkka julkisuuskuvastaan, niin en usko , että tieto menee muille kuin palkanmaksuun. Hän on muutenkin epäluotettava, mutta ei sitä pomo tiedä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mieheni on ulosotossa. Hänen yrityksensä meni konkurssiin pari vuotta sitten. Pyöritti toiminimellä firmaa, hoiti talouden ja kaiken muunkin esimerkillisesti. Mutta kun kaikki tietävät mitä viime vuosina on tapahtunut, firma oli pakko hakea konkurssiin kun niillä rahavirroilla ei ollut mahdollisuuksia lyhentää lainoja. On nyt töissä muualla ja palkasta menee iso osa ulosottoon. Kysyy minusta aika kovaa motivaatiota työhön kun käteen ei jää euroakaan ylimääräistä. 

"Mieheni on ulosotossa", "hoiti talouden ja kaiken muunkin esimerkillisesti"

Does not compute!

 

Eri-  Ihan tavallinen tarina. Jos on tehnyt investointeja ja kassavirta pienenee, niin aika vaikea on selvitä yrittäjän lakisääteisistä velvoitteista ynnä ne normikulut mitä yrittäjyyteen liittyy. 

Niin makaa kuin petaa. Ei pidä ottaa suurempia riskejä kuin on valmis kantamaan. Tai jos ottaa niin pitää olla valmis hyväksymään seuraukset. Suomeksi sanottuna ei pidä lähteä tekemään kalliita investointeja riskirahalla. Siinä voi polttaa näppinsä.

Vierailija kirjoitti:

Eksältä otetaan elarit palkanmaksusta joka kuukausi. Häntä ei huvittanut maksaa, vaikka rahaa on, ei edes kun ulosottovirasto lähetti laskun kertymistä. Silloin oli pitkältä ajalta maksamatta. Hän on muuten tarkka julkisuuskuvastaan, niin en usko , että tieto menee muille kuin palkanmaksuun. Hän on muutenkin epäluotettava, mutta ei sitä pomo tiedä.

Palkanlaskija ottaa osan palkasta ja siirtää sen firman tililtä ulosottovirastolle kertomatta kenellekään tekevänsä näin? Ei tasan varmasti mene näin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mieheni on ulosotossa. Hänen yrityksensä meni konkurssiin pari vuotta sitten. Pyöritti toiminimellä firmaa, hoiti talouden ja kaiken muunkin esimerkillisesti. Mutta kun kaikki tietävät mitä viime vuosina on tapahtunut, firma oli pakko hakea konkurssiin kun niillä rahavirroilla ei ollut mahdollisuuksia lyhentää lainoja. On nyt töissä muualla ja palkasta menee iso osa ulosottoon. Kysyy minusta aika kovaa motivaatiota työhön kun käteen ei jää euroakaan ylimääräistä. 

"Mieheni on ulosotossa", "hoiti talouden ja kaiken muunkin esimerkillisesti"

Does not compute!

 

Eri-  Ihan tavallinen tarina. Jos on tehnyt investointeja ja kassavirta pienenee, niin aika vaikea on selvitä yrittäjän lakisääteisistä velvoitteista ynnä ne normikulut mitä yrittäjyyteen liittyy. 

 

Ja vielä tavallisempi tarina on luottotappiot. Pienet ja keskisuuretkaan yritykset eivät kestä suuria luottotappioota. Ja ne isotkin yritykset voi mennä konkurssiin. 

Ja oma lukunsa on myös nämä asuntovelalliset, jos paljastuu esim. home tai kosteusongelma ja talo asuinkelvoton asumiseen ja jää jäljelle vain asuntolaina. Näitähän ei vakuutusyhtiöt korvaa ja yhtähyvin se voi olla okt tai krs-talo. 

Tai kallis auto. 

Vierailija kirjoitti:

Ei se uo kenestäkään epäluotettavaa todellakaan tee tai varasta. Omituinen ajattelumalli.

Itellä meni luottotiedot joskus nuorena,kun en vaan pystynyt maksamaan kaikkia laskuja, ei ollut töitä. Mutta en mä nyt olis töissä todellakaan tehnyt mitään typerää tai muilta varastellut rahaa!

Sain maksettua kaikki ja sen jälkeen en o joutunut sinne. Mutta mistä sen tietää jos työt loppuu ja ei saa lainoja maksettua? Semmosta se elämä on. Yllättää välillä.

Kyllä ihan normaaliin elämänhallintaan kuuluu se, että pohtii ennen lainojen ottamista, miten ne maksaa, jos kaikki ei mene putkeen. Ihminen on holtiton, jos joutuu ulosottoon sairastumisen tmv vuoksi. Takausvelat sama homma. Kyllä melko yksinkertainen saa olla, jos menee toisten velkoja takaamaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei se uo kenestäkään epäluotettavaa todellakaan tee tai varasta. Omituinen ajattelumalli.

Itellä meni luottotiedot joskus nuorena,kun en vaan pystynyt maksamaan kaikkia laskuja, ei ollut töitä. Mutta en mä nyt olis töissä todellakaan tehnyt mitään typerää tai muilta varastellut rahaa!

Sain maksettua kaikki ja sen jälkeen en o joutunut sinne. Mutta mistä sen tietää jos työt loppuu ja ei saa lainoja maksettua? Semmosta se elämä on. Yllättää välillä.

 

Kyllä ihan normaaliin elämänhallintaan kuuluu se, että pohtii ennen lainojen ottamista, miten ne maksaa, jos kaikki ei mene putkeen. Ihminen on holtiton, jos joutuu ulosottoon sairastumisen tmv vuoksi. Takausvelat sama homma. Kyllä melko yksinkertainen saa olla, jos menee toisten velkoja takaamaan.

 

Se on juurikin näin.

Toki on noita yksittäistapauksia oman firman kaatumisesta johtuviin ulosottoihin, niitä on turha tässä yhteydessä mainita.

Ylivoimaisesti suurin osa uo ihmisistä on aivan itse tössinyt oman taloudenhallintansa.

Ja tietenkin tämä vaikuttaa myös muiden ihmisten näkemyseen heistä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Varainhoitajaksi tai kassanhoitajaksi ei pidä palkata ulosotossa olevaa. Toki varastohommissakin voi tulla kiusauksia väärinkäytöksiin. 

Työkaverit joutuvat pelkäämään että millon lähtee rahat kävelemään pukkarista.

Mitä? Eiks teillä ole lukollisia kaappeja. Ja ne rahat voi pölliä kuka vaan. Eikä ulosotto tee kenestäkään varasta.

Kyllä meillä on, mutta ei niitä pidetä lukossa. Työkavereihin pitää pystyä luottamaan.

Vierailija kirjoitti:

Ymmärrän pomoasi, itsekin antanut lähtöpassit yhdelle hyvälle kaverille kun se joutui ulosottoon.

Siis mielestäsi on hienoa, jos ulosotossa oleva ei pysty irtisanomisen jälkeen lyhentämään velkojaan? En ymmärrä miten joku voi ajatella noin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ei se uo kenestäkään epäluotettavaa todellakaan tee tai varasta. Omituinen ajattelumalli.

Itellä meni luottotiedot joskus nuorena,kun en vaan pystynyt maksamaan kaikkia laskuja, ei ollut töitä. Mutta en mä nyt olis töissä todellakaan tehnyt mitään typerää tai muilta varastellut rahaa!

Sain maksettua kaikki ja sen jälkeen en o joutunut sinne. Mutta mistä sen tietää jos työt loppuu ja ei saa lainoja maksettua? Semmosta se elämä on. Yllättää välillä.

 

Kyllä ihan normaaliin elämänhallintaan kuuluu se, että pohtii ennen lainojen ottamista, miten ne maksaa, jos kaikki ei mene putkeen. Ihminen on holtiton, jos joutuu ulosottoon sairastumisen tmv vuoksi. Takausvelat sama homma. Kyllä melko yksinkertainen saa olla, jos menee toisten velkoja takaamaan.

Onko holtitonta sairastua? Jäädä auton alle? Sattua kävelemään jossakin, missä joku sinulle tuntematon yhtäkkiä hyökkää kimppuusi?

Vierailija kirjoitti:

Työnantajalle/palkanmaksajalle se nyt ei ole kummempi juttu, kunhan osa palkasta tilitetään ulosottoon. Ei se kenenkään työtaitoja vähennä, enkä ole koskaan kuullut, että ketään olisi ulosoton takia irtisanottu. Päinvastoin, hyvähän se on että yrittää velkojaan lyhentää.

Se että joutuu ulosoton asiakkaaksi, kertoo hyvin paljon ihmisen kyvystä hoitaa asioitaan. Jos ei työssäkäyvänä pysty maksamaan laskujaan, niin pystyykö pian tekemään töitään.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Eksältä otetaan elarit palkanmaksusta joka kuukausi. Häntä ei huvittanut maksaa, vaikka rahaa on, ei edes kun ulosottovirasto lähetti laskun kertymistä. Silloin oli pitkältä ajalta maksamatta. Hän on muuten tarkka julkisuuskuvastaan, niin en usko , että tieto menee muille kuin palkanmaksuun. Hän on muutenkin epäluotettava, mutta ei sitä pomo tiedä.

Palkanlaskija ottaa osan palkasta ja siirtää sen firman tililtä ulosottovirastolle kertomatta kenellekään tekevänsä näin? Ei tasan varmasti mene näin.

Vaan miten? Elarit on suoraan ulosottokelpoiset. Ketä palkanmaksajan kuuluu tiedottaa ? Lähiesimiestä vai koko lafkan pomoa ja miksi? Haluisin tietää, iso paikka, missä on töissä.

Kyllä se on holtitonta, jos et ole varautunut sairastumiseen/loukkaantumiseen.

Vierailija kirjoitti:

Ymmärrän pomoasi, itsekin antanut lähtöpassit yhdelle hyvälle kaverille kun se joutui ulosottoon.

Kyllä ihmisen pitää olla tyhmä.