Lue keskustelun säännöt.
"Lasta ei saa tuoda päiväkotiin, jos vanhempi itse on sairauslomalla"
27.07.2023 |
Lapseni aloitti vuoropäiväkodissa tällä viikolla ja saatiin päiväkodista "päiväkodin säännöt". Olin todella hämmentynyt yhdestä säännöstä, jossa sanottiin, ettei lasta saa tuoda päiväkotiin vanhemman ollessa sairauslomalla. Ymmärtäisin, jos kyse olisi jostain vatsataudista, mutta kuulemma tämä koskee kaikkea sairastamista. Eli jos esimerkiksi äiti potee kotona migreeniä ja isällä on työpäivä, pitäisi lapsen jäädä kotiin äidin kanssa, jos äiti on pois töistä. Päiväkodista sanottiin, että vuoropäiväkodissa lapsella ei ole oikeutta subjektiiviseen päivähoitoon eli lapsi ei voisi tulla päiväkotiin vanhemman sairastaessa. Onko tämä käytäntö ihan normaali? Nimimerkillä esikoinen kyseessä ja kummalliselta kuulostaa.
Kommentit (150)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ohis, mutta miten ajattelitte kotiäitien toimivan sairaana sen lapsensa kanssa, kun ei ole missään hoidossa kirjoilla. Että ei se nyt niin pöyristyttäva ja järkyttävä asia ole lasta silloin kotona pitää
Suunnilleen kaikki työssäkäyvät vanhemmat ovat ihan itse hoidelleet lapsiaan myös kotona ja hoitaneet myös sairaina jne. Ei se ole heille mikään uusi asia. Ja kun olet kotivanhempi, sinullahan riittää että saat joten kuten sen kodin ja lapsen hoidettua, sinulla ei rästiydy työt samaan aikaan niskassa, kuten työssäkäyvillä.
Sen sijaan se on uusi asia, että jos kerran on hoitosopimuksen tehnyt, sitä ei noudatetakaan.
Tietysti noudatetaan. Hoitosopimuksessa on sovittu, että lapsi voi mennä hoitoon kummankin vanhemman ollessa töissä.
Ei ole vaan siinä lukee, että hoitoa järjestetään vanhempien työvuorojen mukaan. Se työvuoro on ja pysyy, vaikka joutuisikin sairauslomalle. Eihän se työsuhde mihinkään katkea, jos työntekijä sairastuu.
Jos vuoropäiväkodin säännöt ei miellytä, niin vaihda tavalliseen päiväkotiin.
Sitovaa hoitosopimusta pitää osata myös noudattaa toisenkin osapuolen. Hoito järjestetään työvuorojen mukaan.
Niin, päiväkodin sääntöjen puitteissa. Ei sitä lasta voi silloinkaan viedä kun se lapsi on itse sairas, vaikka vuorolistan mukaan olisi töitä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Jos mikään ei pakota kertomaan tilannetta päikyssä, niin älä kerro. Lapsen voi lahjoa hiljaiseksi, ei lapsenkaan tarvitse kertoa.
Lasta ei pidä koskaan pyytää valehtelemaan.
No hitto jos ei molemmat vanhemmat ole vatsataudissa tai jossain, niin vieköön lapsen päiväkotiin se terveenä oleva vanhempi. Ei perheen kaikkia asioita tarvitse päiväkodissa tietää, vai ovatko niin liian sellaisia uteliaita, että pitää saada tietää jokaisen lapsen vanhempien ja kodin kaikki asiat?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ohis, mutta miten ajattelitte kotiäitien toimivan sairaana sen lapsensa kanssa, kun ei ole missään hoidossa kirjoilla. Että ei se nyt niin pöyristyttäva ja järkyttävä asia ole lasta silloin kotona pitää
Suunnilleen kaikki työssäkäyvät vanhemmat ovat ihan itse hoidelleet lapsiaan myös kotona ja hoitaneet myös sairaina jne. Ei se ole heille mikään uusi asia. Ja kun olet kotivanhempi, sinullahan riittää että saat joten kuten sen kodin ja lapsen hoidettua, sinulla ei rästiydy työt samaan aikaan niskassa, kuten työssäkäyvillä.
Sen sijaan se on uusi asia, että jos kerran on hoitosopimuksen tehnyt, sitä ei noudatetakaan.
Tietysti noudatetaan. Hoitosopimuksessa on sovittu, että lapsi voi mennä hoitoon kummankin vanhemman ollessa töissä.
Ei ole vaan siinä lukee, että hoitoa järjestetään vanhempien työvuorojen mukaan. Se työvuoro on ja pysyy, vaikka joutuisikin sairauslomalle. Eihän se työsuhde mihinkään katkea, jos työntekijä sairastuu.
Jos vuoropäiväkodin säännöt ei miellytä, niin vaihda tavalliseen päiväkotiin.
Sitovaa hoitosopimusta pitää osata myös noudattaa toisenkin osapuolen. Hoito järjestetään työvuorojen mukaan.
Niin, päiväkodin sääntöjen puitteissa. Ei sitä lasta voi silloinkaan viedä kun se lapsi on itse sairas, vaikka vuorolistan mukaan olisi töitä.
Hoitosopimuksessa lukee, että lapslele tarjotaan hoito työvuorojen mukaan. Sen jälkeen voi toki tätöset keksiskellä vaikka mitä säänötjä, mutta ei ne mene allekirjoitetun sitovan sopimuksen edelle.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos mikään ei pakota kertomaan tilannetta päikyssä, niin älä kerro. Lapsen voi lahjoa hiljaiseksi, ei lapsenkaan tarvitse kertoa.
Lasta ei pidä koskaan pyytää valehtelemaan.
Mitä nyt päiväkodissa sattuneissa tapaturmissa, varkauksisa ja pahoinpitelyissä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kuulostaa siltä, että osalla ei ole mitään käsitystä vuorohoitopäiväkodin arjesta. Joukossa on lapsia, jotka ovat hoidossa esim. Kolme vuorokautta yhteen menoon. Jonkun mielestä olisi ok tuoda lapsi kolmeksi vuorokaudeksi hoitoon, vaikka vanhempi on sairaana kotona?
Vuorohoidossa olevien lasten hoitotuntien määrät ovat aivan erit kuin tavallisessa varhaiskasvatuksessa. Osa on hoidossa vain hyvin pieniä tuntimäärä tai vastaavasti paljon paljon enemmän.
Jotkut lapset ovat hoidossa vuosia niin, etteivät vietä vanhempiensa kanssa yhdessä yhtään vappua tai uutta vuotta. Jotkut lapset ovat isovanhemmilla joulun, koska vaihtoehtona olisi vieras päiväkoti useamman kunnan alueella. Nämä jouluna hoidossa olevat lapset pitäisi olla päiväkodissa, jos vanhempi sattuu sairastumaan?
Vierailija kirjoitti:
Kuulostaa siltä, että osalla ei ole mitään käsitystä vuorohoitopäiväkodin arjesta. Joukossa on lapsia, jotka ovat hoidossa esim. Kolme vuorokautta yhteen menoon. Jonkun mielestä olisi ok tuoda lapsi kolmeksi vuorokaudeksi hoitoon, vaikka vanhempi on sairaana kotona?
Vuorohoidossa olevien lasten hoitotuntien määrät ovat aivan erit kuin tavallisessa varhaiskasvatuksessa. Osa on hoidossa vain hyvin pieniä tuntimäärä tai vastaavasti paljon paljon enemmän.
Jotkut lapset ovat hoidossa vuosia niin, etteivät vietä vanhempiensa kanssa yhdessä yhtään vappua tai uutta vuotta. Jotkut lapset ovat isovanhemmilla joulun, koska vaihtoehtona olisi vieras päiväkoti useamman kunnan alueella. Nämä jouluna hoidossa olevat lapset pitäisi olla päiväkodissa, jos vanhempi sattuu sairastumaan?
A. Jos vanhempi on sairas, hän voi olla sairaalassa, sinunko mielestä sen lapsen potää olla yksin kotona?
B. Nykyään sen sairausloman saa vain jos on oikeasti sairas eli vaikka olisi kotona, voi esimerkiksi oksennella syöpähoitojen takia eikä erota yötä päivästä. Silloinkinko sen lapsen pitää olla kotona?
C. Typerää sössötellä ja liioitella ja paisutella.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
En tunne mainittuja sääntöjä, mutta ihan maalaisjärjellä ajattelen, että sairauslomiakin on monenlaisia, on sellaisia, että äiti / isä kykenee huolehtimaan lapsesta, mutta myös sellaisia, että vanhempi on niin heikossa kunnossa, ettei lapsesta huolehtiminen onnistu.
Vierailija kirjoitti:
En tunne mainittuja sääntöjä, mutta ihan maalaisjärjellä ajattelen, että sairauslomiakin on monenlaisia, on sellaisia, että äiti / isä kykenee huolehtimaan lapsesta, mutta myös sellaisia, että vanhempi on niin heikossa kunnossa, ettei lapsesta huolehtiminen onnistu.
Nykyään sairausloma on niin kivem alla että on kyllä kuoleman porteilla sellaisen saadessaan.
Ja lain mukaanhan oikeasti perheen pitäisi tällaisessa tilanteessa saada kotipalvelusta apua. Ihan kuten ennem vanhaan. Nykyään vain se päiväkoti on ainoa vaihtoehto.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Perustuu ihmisten rehellisyyteen. Kyllähän sitä voisi itsekin valehdella pomolle olevansa sairas ja olla pois töistä.
Se vuorphoito ei tosiaan kuulu subjektiivisen varhaiskasvatuksen piiriin vaan siihen pitää olla perusteena vanhempien vuorotyö. Silloinkin kun vanhemmat ovat vuorotyössä, ei vuorohoitoa ole oikeus käyttää omien mielitekojen mukaan vaan pelkästään työvuorojen mukaisesti. Jos vanhemman yövuoro peruuntuu niin myös lapsen yöhoito tulee perua. Jos vanhempi on flunssan yms takia sairaslomalla lasta on oikeus pitää hoidossa 7-17 välisenä aikana. Toki vahva suositus on että lapsikin on silloin kotona koska taudit yleensä tarttuu helposti
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hoitoon voi viedä mutta ei vuorohoitoon. Suomeksi: lapsi voi olla hoidossa vaikkapa 8 - 16 mutta ei 20 - 07. Koska vanhemman sairastaessa lapsi ei tarvitse vuorohoitoa.
Minusta on mielenkiintoista, miten esim. se lapsen nosteluun kykenemätön voi hoitaa lasta silloin klo 17-7 välisenä aikana, mutta klo 8-16 välillä päiväkotiin vieminen on ok?
Ei työtönkään saa viedä vuorohoitoon lasta yöksi mutta päivällä ok. Yöksi paikkoja vain niille jotka ehdottomasti sen tarvitsevat. Sairastava ei tarvitse yöllä koska ei ole silloin töissä ja se päiväkodille ainoa merkitsevä asia. Ei se ole sääntöjä päättäneiden ongelma miten vanhemmat selviävät lopun ajan vuorokaudesta. He määräävät pelisäännöt ja niiden mukaan perheet menevät tai hankkivat tarvittaessa hoitoapua muualta.
Tietenkin voi aina valehdella ettei ole sairaana vaan käy normaalisti töissä.
Jos molemmat on vuorotyössä niin totta munassa se sairastava tarvitsee sen yöpaikan, koska se toinen puoliso on töissä.
Miksi lapsi tarvitsee yöpaikan, jos vanhempi on kotona? Oletus on, että sairaskin vanhempi selviää nukkuvan lapsensa hoitamisesta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jaa että kun vanhemmalla on leikattu umpisuoli ja kaikenlainen nostelu, kiertoliikkeet ja kyykistelyt on kiellettyjä, niin ei voi lasta viedä toisen vanhemman työpäivän ajaksi hoitoon? Höpöhöpö.
Tai sen aikaa, kun sen vanhempi on siellä sairaalassa leikkausta odottelemassa (umpparileikkauksen ohi menee aika moni muu kiireellisempi asia, ellei ole kyse puhjennesta umpparista). Sinne sairaalan se lapsi mukaan, ei saa viedä vuorohoitopaikkaan, hyihyi.
?
no näitä tilanteita varten säilytetään normaalit kunnioittavat suhteet omiin vanhempiin, ja muihin läheisiin, vaikka apiivanhempiin, sisaruksiin, kmmeihin, ystäviin. He varmasti auttaa hädässä. Eikä taakoiteta muuta yhteiskuntaa olemalla itsekäs. Jos taas ei halua suostua vanhempien asettamiin sääntöihin, sitten maksat yksityishoitajille leikausten aikana.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei kai kukaan lasta yöksi hoitoon vie jos itse nukkuu sairaanakin kotona? Meinaako Ap että jos hän on sairaaana niin pitäisi lapsi saada viedä yöksi silloinkin laitokseen, jotta itse saa nukkua rauhassa?
Siinähän on se ilta ja aamu myös. Eikä se sairas välttämättä edes itse ole kotona vaan sairaalassa.
No miten ajattelit toimittavan, jos toinen vanhempi on sairaalassa ja toinen työreissussa? Lapsi on viikon putkeen vuorohoidossa? Järki käteen, joku vastuu se on vanhemmillakin lapsensa hoidon järjestämisestä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ohis, mutta miten ajattelitte kotiäitien toimivan sairaana sen lapsensa kanssa, kun ei ole missään hoidossa kirjoilla. Että ei se nyt niin pöyristyttäva ja järkyttävä asia ole lasta silloin kotona pitää
Suunnilleen kaikki työssäkäyvät vanhemmat ovat ihan itse hoidelleet lapsiaan myös kotona ja hoitaneet myös sairaina jne. Ei se ole heille mikään uusi asia. Ja kun olet kotivanhempi, sinullahan riittää että saat joten kuten sen kodin ja lapsen hoidettua, sinulla ei rästiydy työt samaan aikaan niskassa, kuten työssäkäyvillä.
Sen sijaan se on uusi asia, että jos kerran on hoitosopimuksen tehnyt, sitä ei noudatetakaan.
Miten niin ei noudateta? Tässähän juuri ap:n saamassa hoitosopimuksessa kerrotaan, miten säännöt sopimuksen mukaan menevät.
Vierailija kirjoitti:
Olen ollut töissä vuoropäiväkodissa. Meillä oli eritelty perheet/lapset vielä sen mukaan tarvitseeko perheet iltahoitoa ( eli arkisin hoitoa klo 17-22 ) vai vuorohoitoa ( eli vanhemmilla on itsellään vuorotyö jolloin tarvitaan hoitoa myös öisin ja viikonloppuisin). Vuoro- tai pidennettyyn iltahoitoon ei ole perheillä oikeutta muuta kuin työn tai opiskelun vuoksi. Mikäli vuorotyötä tekevällä vanhemmalla on töissä päivävuoro niin silloin lapsi haetaan klo 17 mennessä. Yöksi lasta ei jätetä hoitoon muutoin kuin siinä tapauksessa että vanhemmalla on itsellään yövuoro tai iltavuoro loppuu todella myöhään esim. klo 24. Myöskään viikonloppuhoitoon ei saa tuoda ellei itsellä ole työvuoroa viikonloppuna. Jos vanhemmalla oli vapaapäivä/sairaspäivä ym. Niin silloin oli vahva suositus että myös lapsi on kotona, että myös lapsi saa vapaata ja ku sairaudet yleensä tarttuvat, niin ei tulla tartuttamaan muita. Mutta jos aivan pakko vanhemman vapaapäivänä tuoda hoitoon, niin se tapahtuu 7-17 välisenä aikana.
Näillä säännöillä pyritään siihen, että vuoro/iltahoitopaikan saivat sitä oikeasti tarvitsevat perheet, eikä sellaiset ketkä haluavat lasta ilta/yö/viikonloppuhoitoon omien menojensa takia. Varmaan pidemmän sairasloman tapauksessa esim. murtuma voidaan päiväkodin johtajan kanssa tapauskohtaisesti sopia miten menetellään, jos vamma/sairaus on sellainen että se vaikeuttaa merkittävästi lapsen hoitamista.
Miten nämä selitykset lähtevät aina siitä, että vain yksi vanhempi tekee vuorotyötä. Jos on kaksi vanhempaa ja vain toinen vuorotyössä, eihän silloin tarvitse periaatteessa yöhoitoa ikinä. Ei edes silloin kun molemmat vanhemmat ovat terveitä. Mutta jos onkin kaksi vuorotyöläistä samassa perheessä, se että yksi vanhempi on sairas ja toinen vuorotyössä, pitäisi mielestäni riittää syyksi saada viedä lapsi ihan asianmukaisesti vuoropäiväkotiin hoitoon sen työssäkäyvän vuorojen mukaan. Jos siis se sairas on vaikka juuri leikattu tms. eikä kykene lasta hoitamaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olen ollut töissä vuoropäiväkodissa. Meillä oli eritelty perheet/lapset vielä sen mukaan tarvitseeko perheet iltahoitoa ( eli arkisin hoitoa klo 17-22 ) vai vuorohoitoa ( eli vanhemmilla on itsellään vuorotyö jolloin tarvitaan hoitoa myös öisin ja viikonloppuisin). Vuoro- tai pidennettyyn iltahoitoon ei ole perheillä oikeutta muuta kuin työn tai opiskelun vuoksi. Mikäli vuorotyötä tekevällä vanhemmalla on töissä päivävuoro niin silloin lapsi haetaan klo 17 mennessä. Yöksi lasta ei jätetä hoitoon muutoin kuin siinä tapauksessa että vanhemmalla on itsellään yövuoro tai iltavuoro loppuu todella myöhään esim. klo 24. Myöskään viikonloppuhoitoon ei saa tuoda ellei itsellä ole työvuoroa viikonloppuna. Jos vanhemmalla oli vapaapäivä/sairaspäivä ym. Niin silloin oli vahva suositus että myös lapsi on kotona, että myös lapsi saa vapaata ja ku sairaudet yleensä tarttuvat, niin ei tulla tartuttamaan muita. Mutta jos aivan pakko vanhemman vapaapäivänä tuoda hoitoon, niin se tapahtuu 7-17 välisenä aikana.
Näillä säännöillä pyritään siihen, että vuoro/iltahoitopaikan saivat sitä oikeasti tarvitsevat perheet, eikä sellaiset ketkä haluavat lasta ilta/yö/viikonloppuhoitoon omien menojensa takia. Varmaan pidemmän sairasloman tapauksessa esim. murtuma voidaan päiväkodin johtajan kanssa tapauskohtaisesti sopia miten menetellään, jos vamma/sairaus on sellainen että se vaikeuttaa merkittävästi lapsen hoitamista.
Miten nämä selitykset lähtevät aina siitä, että vain yksi vanhempi tekee vuorotyötä. Jos on kaksi vanhempaa ja vain toinen vuorotyössä, eihän silloin tarvitse periaatteessa yöhoitoa ikinä. Ei edes silloin kun molemmat vanhemmat ovat terveitä. Mutta jos onkin kaksi vuorotyöläistä samassa perheessä, se että yksi vanhempi on sairas ja toinen vuorotyössä, pitäisi mielestäni riittää syyksi saada viedä lapsi ihan asianmukaisesti vuoropäiväkotiin hoitoon sen työssäkäyvän vuorojen mukaan. Jos siis se sairas on vaikka juuri leikattu tms. eikä kykene lasta hoitamaan.
Se työssäkäyvä vanhempikin voi yrittää vaihtaa työvuorojaan siten, että lapsen hoito järjestyy.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olen ollut töissä vuoropäiväkodissa. Meillä oli eritelty perheet/lapset vielä sen mukaan tarvitseeko perheet iltahoitoa ( eli arkisin hoitoa klo 17-22 ) vai vuorohoitoa ( eli vanhemmilla on itsellään vuorotyö jolloin tarvitaan hoitoa myös öisin ja viikonloppuisin). Vuoro- tai pidennettyyn iltahoitoon ei ole perheillä oikeutta muuta kuin työn tai opiskelun vuoksi. Mikäli vuorotyötä tekevällä vanhemmalla on töissä päivävuoro niin silloin lapsi haetaan klo 17 mennessä. Yöksi lasta ei jätetä hoitoon muutoin kuin siinä tapauksessa että vanhemmalla on itsellään yövuoro tai iltavuoro loppuu todella myöhään esim. klo 24. Myöskään viikonloppuhoitoon ei saa tuoda ellei itsellä ole työvuoroa viikonloppuna. Jos vanhemmalla oli vapaapäivä/sairaspäivä ym. Niin silloin oli vahva suositus että myös lapsi on kotona, että myös lapsi saa vapaata ja ku sairaudet yleensä tarttuvat, niin ei tulla tartuttamaan muita. Mutta jos aivan pakko vanhemman vapaapäivänä tuoda hoitoon, niin se tapahtuu 7-17 välisenä aikana.
Näillä säännöillä pyritään siihen, että vuoro/iltahoitopaikan saivat sitä oikeasti tarvitsevat perheet, eikä sellaiset ketkä haluavat lasta ilta/yö/viikonloppuhoitoon omien menojensa takia. Varmaan pidemmän sairasloman tapauksessa esim. murtuma voidaan päiväkodin johtajan kanssa tapauskohtaisesti sopia miten menetellään, jos vamma/sairaus on sellainen että se vaikeuttaa merkittävästi lapsen hoitamista.
Miten nämä selitykset lähtevät aina siitä, että vain yksi vanhempi tekee vuorotyötä. Jos on kaksi vanhempaa ja vain toinen vuorotyössä, eihän silloin tarvitse periaatteessa yöhoitoa ikinä. Ei edes silloin kun molemmat vanhemmat ovat terveitä. Mutta jos onkin kaksi vuorotyöläistä samassa perheessä, se että yksi vanhempi on sairas ja toinen vuorotyössä, pitäisi mielestäni riittää syyksi saada viedä lapsi ihan asianmukaisesti vuoropäiväkotiin hoitoon sen työssäkäyvän vuorojen mukaan. Jos siis se sairas on vaikka juuri leikattu tms. eikä kykene lasta hoitamaan.
Se päivätyössä oleva voi olla paljon työmatkoilla, jolloin hän ei ole siellä kotona yöllä eikä päivällä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olen ollut töissä vuoropäiväkodissa. Meillä oli eritelty perheet/lapset vielä sen mukaan tarvitseeko perheet iltahoitoa ( eli arkisin hoitoa klo 17-22 ) vai vuorohoitoa ( eli vanhemmilla on itsellään vuorotyö jolloin tarvitaan hoitoa myös öisin ja viikonloppuisin). Vuoro- tai pidennettyyn iltahoitoon ei ole perheillä oikeutta muuta kuin työn tai opiskelun vuoksi. Mikäli vuorotyötä tekevällä vanhemmalla on töissä päivävuoro niin silloin lapsi haetaan klo 17 mennessä. Yöksi lasta ei jätetä hoitoon muutoin kuin siinä tapauksessa että vanhemmalla on itsellään yövuoro tai iltavuoro loppuu todella myöhään esim. klo 24. Myöskään viikonloppuhoitoon ei saa tuoda ellei itsellä ole työvuoroa viikonloppuna. Jos vanhemmalla oli vapaapäivä/sairaspäivä ym. Niin silloin oli vahva suositus että myös lapsi on kotona, että myös lapsi saa vapaata ja ku sairaudet yleensä tarttuvat, niin ei tulla tartuttamaan muita. Mutta jos aivan pakko vanhemman vapaapäivänä tuoda hoitoon, niin se tapahtuu 7-17 välisenä aikana.
Näillä säännöillä pyritään siihen, että vuoro/iltahoitopaikan saivat sitä oikeasti tarvitsevat perheet, eikä sellaiset ketkä haluavat lasta ilta/yö/viikonloppuhoitoon omien menojensa takia. Varmaan pidemmän sairasloman tapauksessa esim. murtuma voidaan päiväkodin johtajan kanssa tapauskohtaisesti sopia miten menetellään, jos vamma/sairaus on sellainen että se vaikeuttaa merkittävästi lapsen hoitamista.
Miten nämä selitykset lähtevät aina siitä, että vain yksi vanhempi tekee vuorotyötä. Jos on kaksi vanhempaa ja vain toinen vuorotyössä, eihän silloin tarvitse periaatteessa yöhoitoa ikinä. Ei edes silloin kun molemmat vanhemmat ovat terveitä. Mutta jos onkin kaksi vuorotyöläistä samassa perheessä, se että yksi vanhempi on sairas ja toinen vuorotyössä, pitäisi mielestäni riittää syyksi saada viedä lapsi ihan asianmukaisesti vuoropäiväkotiin hoitoon sen työssäkäyvän vuorojen mukaan. Jos siis se sairas on vaikka juuri leikattu tms. eikä kykene lasta hoitamaan.
Se työssäkäyvä vanhempikin voi yrittää vaihtaa työvuorojaan siten, että lapsen hoito järjestyy.
Toki, mutta silti hän on osan vuorokaudesta töissä, eikä se aina onnistu, ainakaan nopeasti, eikä aina ole työnantajaa jonka uskaltaisi sillä lailla suututtaa.
Ei ole, vaan se on työnantajan päätettävissä, antaako palkatonta vapaata.
Ja onhan tuo taloudellisesti aivan mahdoton tilanne, jos palkan tilalle saa vain sairauspäivärahaa, toinen vanhempi jää kokonaan ilman palkkaa ja sitli hoitomaksu on tapissa.