Paska on todella osunut tuulettimeen hoitajapulan kanssa näin vaalikauden lopuksi

Paska lensi tuulettimeen ja... sulake paloi.

Nyt paska kovettuu tuulettimeen joka ei enää liiku kun kokoomus pääse tuhoamaan hyvinvointivaltiota.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kouvola on suuri, n 100km halkaisijaltaan, mutta asuminen on maan halvinta. Hoitajan palkalla elää mukavasti. Uusi Ratamo-keskus on ihana.

Kouvola- palstahullu on täällä taas näköjään kehumassa Kouvolaa. Saatko orkut aina kun pääset kehumaan Kouvolaa?

hullu-hulluko se siellä? saitko orkut?

Vasemmisto näytti kyntensä. Teki hoitajille tempun joka ei oikeistolta olisi onnistunut koskaan ilman yleislakkoa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Yksityinen hoiva-ala maksaa lähihoitajilleen 2144€ kuussa. Ne korotukset eivät koskeneet yksityistä puolta, joka kattaa suuren osan hoiva-alasta. Viikonloppuvuorot ovat kuuden tunnin mittaisia. Hälytysrahoja tms. ei makseta, usein mennään vajaalla. Tässä näkyy työntekijöiden arvostus. Miksiköhän vanhuksilla ei ole hoitajia...

Mutta eihän tuo ole amis-tason työstä mitenkään huono palkka, ja tuohon saa kaikki kolmivuorotyön lisät päälle, niin kolme tonnia helposti tienaa kuussa. 

Esimerkiksi laboratoriohoitajat, kokit, tarjoilijat, laitoshuoltajat ei saa aloittaessaan yleensä koskaan kahta tonnia. Eikä Ruotsissakaan underskötare saa tuon enempää. 

Joo, mutta lähärit on loppu ja uusia ei tule.

Miksi hoitoalalle aina ehdotetaan muita tapoja saada lisää porukkaa alalle töihin, kuin sitä olennaisinta, eli rahaa?

Siksi, koska se kertoo siitä, miten alaa arvostetaan- ei mitenkään.

En mä näkis tätä niinkään hoitoalaa koskevana. Luulisin, että lähäreitä ei niin kovasti arvosteta sen takia, kun se on aika lyhyt koulutus, kuitenki 3 vuotta vaan amiskaa peruskoulun jälkeen, ja siihen pääsee aika helposti. Ja onhan siivoojista ja kokeistakin pulaa, mutta ei niidenkään palkkoja nosteta, vaan niihinkin yritetään palkata ulkomailta. 

Tämä! Yleensä amisaloja ei arvosteta yhtä korkealle kuin korkeammin koulutettuja. Eikä ole kyse erityisesti hoitoalasta, vaan ihan yleensä. Eikä lähärit ole loppu, ja vaikka olisikin, se ei olisi maailmanloppu. Vaikka heistä on pulaa, niihin hommiin ei välttämättä vaadita lähärin koulutusta, ja niihin tulee koko ajan lisää porukkaa. Kaikella kunnioituksella lähärit, se työ on tärkeää, mutta aika helposti korvattavaa.

Saikkareitten kanssa on ihan toinen tilanne. Saikkarin hommiin et kouluta ketään nopeasti, etkä ota vajaalla kielitaidolla olevaa ulkomaalaista, koska pitää olla Valviran laillistus. 

Vierailija kirjoitti:

Nyt paska kovettuu tuulettimeen joka ei enää liiku kun kokoomus pääse tuhoamaan hyvinvointivaltiota.

Hyvinvointivaltion määritelmä lienee lähtökohtaisesti se, että te loiset saatte kahdesti vuodessa thaikkumatkan kolmeksi viikoksi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kouvola on suuri, n 100km halkaisijaltaan, mutta asuminen on maan halvinta. Hoitajan palkalla elää mukavasti. Uusi Ratamo-keskus on ihana.

Kouvola- palstahullu on täällä taas näköjään kehumassa Kouvolaa. Saatko orkut aina kun pääset kehumaan Kouvolaa?

hullu-hulluko se siellä? saitko orkut?

Mutta perkele muistakaa viedä risut Ahlmanintien jäteasemalle ihmisten ajoissa ennen iltakymmentä!

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vuosi sitten sairaanhoitajaksi opiskelemaan haki 27678 ja pääsi vain 2773.

Helsinki on aiheuttanut hoitajapulan itse nostamalla asuntojen hinnat ja vuokrat korkeiksi.

Meidän kaupungissa asuminen on halvempaa eikä ole hoitajapulaa.

Ei sairaanhoitajan palkalla ole hankalaa asua pääkaupunkiseudullakaan. Minäkin asun. Joku useamman lapsen yksinhuoltaja ilman kunnon elatustukia on tietysti eri asia, mutta siinä tilanteessa olisi varmasti vaikeaa missä vain.

Katsopas, noissa julkisuudessa olleissa keskusteluissa mainitaan yleensä ensin sairaanhoitajan koulutus. Sitten esimerkkinä on aina joku mystinen "hoitaja" (ei sellaista ammattia oikeasti ole, eli tarkoituksella sotketaan kaikki mahdolliset hoitoalan työntekijät) ja kerrotaan niin pieni palkka, että sen on pakko olla lähihoitajan palkka. 

Tällekin tietysti joku ay-porukka alapeukuttaa. Tehyn ja Superin retoriikassa noita mystisiä "hoitajia" juuri aina on. Mutta älkää ihmiset antako sahata itseänne linssiin! 

Jos olisi alusta lähtien lähdetty ajamaan vain sairaanhoitajien palkkojen nostamista, ei se olisikaan tullut liian kalliiksi. Tehy olisi varmasti saanut tukea myös toiselta sairaanhoitajaaliitolta Tajalta, joka oli viime mittelöissä aivan hiljaa. Niinpä, moni ei ole ehkä kuullutkaan..

Sairaanhoitajat juuri ovat hoitoalalla niitä, jotka ovat palkkakuopassa, samoin kuin varhaiskasvattajat ja kirjastoväki ja muut korkeakoulutetut naisvaltaiset alat. Mutta ei lähihoitajat ole millään tavalla vertailtuna palkkakuopassa, heille vaan ajetaan korotuksia, tuolla mystisellä "hoitaja"-jutulla. 

Tavallaan olet oikeassa, mtta olen silti eri mieltä. Lähihoitajatkin tarvitsevat parempaa palkkaa. Jos ei muusta syystä, niin ihan jo siksi, että heistä on vähintään yhtä paljon pulaa kuin sairaanhoitajista. Jos lähihoitajan työtä ei suostuta tekemään nykyisellä palkalla, on se palkka liian pieni. Palkka on oikea silloin, kun se houkuttelee alalle tarpeeksi paljon väkeä. Jos alkaa olla työvoimasta ylitarjontaa, on palkka ehkä jo liian iso. Niin ei nyt todellakaan ole lähihoitajien kohdalla.

Samaa mieltä. Juuri lähihoitajista on hoivakodeissa pulaa. Ja koska hoivakodeissa on sänkyjä tyhjillään hoitajapulan vuoksi, kotona asumaan kykenemättömät vanhukset tukkivat päivystykset ja vuodeosastot. Kotihoidon varassa oli jo 2019 yli tuhat vanhusta, joiden oikea paikka ei enää ollut koti. Ja tilanne on siitä vain pahentunut. Tulee pahentumaan lisää, kun hoitajamitoitus muuttuu tämä vuoden lopulla. Jos hoivalaitoksiin ei saada lisää hoitajia, pitää niissä jättää lisää sänkyjä tyhjilleen. 

Ihmiset, jotka eivät näe tätä tosiasiaa, ovat todennäköisesti sellaisia, joilla omat vanhemmat ovat vielä kohtuullisen nuoria (tai jo kuolleet)  ja/tai heillä itsellään tai heidän vanhemmillaan on riittävästi rahaa ostaa kaikki mahdolliset palvelut kotiin. Palkata vaikka joku vanhuksen kotiin asumaan. 

Kuulehan lammas. Kun lähihoitajat ei kyselyjen mukaan lähde pois sen takia, että heillä olisi huono palkka, vaan he lähtevät huonojen työolojen vuoksi (vuorotyö, liikaa töitä, huono johtaminen). Eikä he millään mittareilla mitattuna ole palkkakuopassa. Lisää palkkaa on tähän ongelmaan väärä lääke!

Liikaa töitä on just siksi, että hoitajia on liian vähän. Töitä ei voi vähentää, jos hoitajia ei ole riittävästi nykyisiinkään töihin. Kotihoidon työntekijät ovat kaikista kuormittuneimpia. Meinasitko, että jos sairaanhoitajien palkkoja nostetaan, sairaanhoitajat siirtyvät hoivakoteihin tai kotihoitoon? Eivät muuten siirry. 

Suurin ongelma koko meidän terveydenhuollossa on se, että ihmisiä joudutaan sijoittamaan vääriin paikkoihin. Sairaanhoitajan koulutuksen saaneen pitäisi tehdä sairaanhoitajan töitä. Ei vaihtaa ensiavussa jonkun kotona pärjäämättömän vaippoja tai vahtia, ettei se dementti mummeli lähde karkuteille. Olen miettinyt, että näille ihmisille, jotka eivät oikeasti tarvitse mitään sairaanhoitoa vaan pientä apua ja perään katsomista, pitäisi olla jokin ihan muun tyyppinen paikka kuin sairaaloiden päivystykset ja - jos hyvin käy - sairaaloiden vuodeosastot. Jonkinlainen sosiaalitoimen "vastaanottokeskus", johon kotihoito voi lähettää vahuksen silloin, kun sairaalahoidolle ei ole tarvetta, mutta vanhusta ei voi yksinkään jättää. Ja koska sellaisessa työ ei olisi hoitotyötä vaan lähinnä avustavaa työtä, ei jokaisen henkilökuntaan kuuluvan tarvitsisi olla edes lähihoitajan kolmevuotisen koulutuksen saanut. 

Jos sairaanhoitajia olisi riittävästi, niin kyllä heitä silloin riittäisi sinne kotihoitoon ja hoivaankin. Nehän ei nyt ole kovin suosittuja sairaanhoitajien keskuudessa, varsinkaan hoiva, joka on usein yksityisen TES:in mukaan hinnoiteltua, lomat lyhyemmät ja palkka pienempi.

Usein hoivakodeista puuttuu myös sairaanhoitajia. Esimerkiksi tiedän tilanteita, missä yksi lääkeluvallinen sairaanhoitaja on joutunut tekemään neljän yksikön lääkevastaavan työt, koska ei ole ollut muita lääkeluvallisia, edes lähihoitajissa. Eihän siinä sitten mitään lääkärinkiertoihin osallistumisia tai muita hoidollisempia töitä pysty tekemäänkään, vaan ne jää kuormittamaan lähihoitajia. 

Tunnen hyvin myös tuon päivystyksen tilanteen, mistä kirjoitit. Been there, done that. En kyllä silti tosiaan kenenkään vaippoja koskaan ehtinyt vaihtaa. Meillä oli dementeille mummeleille kanslian lasi-ikkunan takana oma huone, josta kyllä pääsi pois jos osasi avata sen oven, mutta jos oli dementti niin ei osannut. muutenkin ne toimitettiin aika pikaisesti jonnekin osastolle, jos ei ollut omaisia, jotka olisivat hakeneet. Enemmän siellä päivystyksessä kuormitti juopot ja narkkarit, jotka oli tapelleet itsensä paikkauskuntoon ja olivat semi-kiireellisen hoidon tarpeessa, ei niitä jonon kärkeen asetettavia, mutta olivat kärsimättömiä odottamaan, sekä väkivaltaiset addiktit, jotka tulivat vaatimaan lääkkeitä. Tämä varmaan vaihtelee varmaan eri paikkakunnilla. 

En väitä vastaan, mutta jotenkin en vaan usko, että pelkästään sairaanhoitajien palkankorotukset olisivat ratkaisu kotihoidon ja hoivalaitosten ongelmiin. Ja kuten nyt kommentissasi itsekin sanoit, vanhukset toimitetaan päivystyksestä nopeasti osastolle, mutta kun ei niiden oikea paikka ole siellä sairaalan osastollakaan. Silläkin petipaikalla voisi olla joku oikeasti sairas, joka tarvitsee nimenomaan sairaalahoitoa. Nyt se joku odottelee päivystyksessä. 

Niin, joskus se oikea paikka voi olla osastollakin. Useinhan ensiapuun tullut vanhus on esimerkiksi kaatunut ja loukannut itsensä, jolloin me tikataan ja osasto hoitaa tarkkailun yön yli, jos kotona ei ole ketään.

Mut jos ei mitään akuuttia hoidon tarvetta ole, niin muuten vaan sekoilevia ja hortoilevia varten meillä on vanhustenyksikön arviointiosasto, jossa voivat sitten SAS-ryhmän kanssa tehdä päätöksen että riittäisikö kotihoidon käyntien lisääminen, kotioven hälytin vai tarviiko jo päätöksen ympärivuorokautisen hoivan tarpeesta. 

Mä kirjoitan nyt vierailijana, koska tulin paikalliseen juomaan lasillisen viiniä. Tietysti joskus on tarvetta sairaalahoidollekin, mutta mä puhuin nyt niistä, joilla ei ole. Tollanen arviointiyksikkö on hyvä, jos vanhus voi olla siellä siihen asti, että jostain vapautuu laitospaikka. Mä olen läheltä seurannut, miten vanhus kerta toisensa jälkeen päätyy päivystykseen. Maksimaalinen kotihoito on jo. On myös päätös ympäri vuorokautisen hoivan tarpeesta. Silti sairaalasta joka kerta soitetaan omaiselle, että muori laitettiin taas taksiin kotia kohti. Tämä alueella, jossa on hoivakotipaikkoja tyhjillään, mutta muori ei vaan sinne pääse, koska hoitajamitoituksen vuoksi ei voida ottaa. Yksityiselle hoivapalvelun tarjoajalle kyllä kelpaisi pienituloisen muorin ja tämän kotikunnan rahat, mutta ei voi ottaa.

Mitä tulee lähihoitajien lähtemiseen alalta, niin huonosta johtamisesta yms on puhuttu jo 30 vuotta. Mitään ei kuitenkaan ole tehty. Mennyt huonommaksi vain. Sinne huonon johtamisen paikkaan ei mene sairaanhoitaja yhtään sen paremmin kuin lähihoitajakaan. Ei vaikka saisi palkankorotuksen, koska hän voi valita paremman paikan. Ja se lähihoitaja menee mieluummin vaikka kaupan kassalle, jos kerran ansionmenetys ei ole kummoinen, mutta hermot kestää paremmin.

On mun mielestä ikävää, jos tässä nykyisessä tilanteessa sairaanhoitajat tekevät entistä enemmän hajurakoa lähihoitajiin. Ja samaan aikaan insinööri-Ismo ja projektipäällikkö -Pirjo kiukkuaa, kun ei pääse itse tai ei saa lastaan hoitoon. Päälle vielä nurisevat, kun pitäisi huolehtia omista ikääntyvistä vanhemmistaankin. Ikäänkuin ei muutenkin olisi ruuhkavuodet ja stressiä.

T. Lammas

P.S. Mun mielestä koko sote -tilanne on jo mission impossible. Asiat olisi pitänyt hoitaa silloin, kun hoitoalalla oltiin vielä suht tyytyväisiä. Nyt voidaan enää äyskäröidä reikiä täynnä olevasta laivasta vettä

Sairaanhoitajien on valitettavasti pakko oppia, että heidän palkka ei ikinä nouse, jos eivät osaa tehdä hajurakoa lähihoitajiin. Ei voisi kuvitellakaan tilannetta, että esimerkiksi insinöörit esittäisivät palkankorotusvaatimuksia ja ottaisivat ammattikoulutasoiset saman alan  asentajat ja raksaduunarit siihen samaan väljyyn, että hei, näille kans lisää liksaa, kato kun me ollaan kaikki samalla alalla, niinku tekniikan alalla, niinku "teknikoita". Tämä maailma menee niin, että pitää osata vaatia itselleen, tai muuten jää ilman. Hoitoalalle on vain vuosikymmeniä valittu niitä, jotka nimenomaan huolehtivat toisista, ja uhraavat itsensä eivätkä osaa vaatia mitään itselleen. 

Ymmärrän kyllä hyvin tuon näkökulman. En silti ole yli 20 vuoden aikana it-alalla kuullut kenenkään sanovan, että vain dippainsseille palkankorotus, mutta amk-insseille ei saa antaa euroakaan lisää. Tai että vain amk-insseille palkankorotus, mutta datanomeille ei saa antaa euroakaan lisää.

T. Lammas

Mutta jos akavalaiset DI-järjestöt itselleen jotain vaativat, niin ei se silloin noita muita koske. Eikä kukaan ole sanonut, etteikö lähäreittenkin palkkoja saisi korottaa.

Mutta kai nyt ymmärrät, että siinä on ero, että aletaanko vaatimaan korotusta kimpassa jonkun muu kanssa, varsinkin kun molempien palkat pitää rahoittaa samasta julkisesta budjetista? Ei kukaan muu kuin sairaanhoitaja voi olla niin h ö l m ö, että huolehtii noin paljon lähihoitajista, että vaatii heille palkankorotusta samalla kuin itselleenkin. Ja kyllä, sh itsekin ... mutta kyllästynyt tähän muiden hoivaamiseen oman itsen kustannuksella. 

Ymmärsit mut väärin. Jokainen liitto tietenkin taistelee omiensa eduksi. Nyt olikin kyse siitä, että jonkun mielestä VAIN sairaanhoitajille saisi antaa palkankorotuksen, mutta ei lähihoitajille. Ei Akava ole koskaan vastustanut sitä, että myös Erto tms ajaa omien jäsentensä asiaa. Akava toki katsoo, että akavalaiset saa enemmän kuin ertolaiset ja muut, mutta ei ole kieltämässä ertolaisilta yms palkankorotuksia.

T. Lammas

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vuosi sitten sairaanhoitajaksi opiskelemaan haki 27678 ja pääsi vain 2773.

Helsinki on aiheuttanut hoitajapulan itse nostamalla asuntojen hinnat ja vuokrat korkeiksi.

Meidän kaupungissa asuminen on halvempaa eikä ole hoitajapulaa.

Ei sairaanhoitajan palkalla ole hankalaa asua pääkaupunkiseudullakaan. Minäkin asun. Joku useamman lapsen yksinhuoltaja ilman kunnon elatustukia on tietysti eri asia, mutta siinä tilanteessa olisi varmasti vaikeaa missä vain.

Katsopas, noissa julkisuudessa olleissa keskusteluissa mainitaan yleensä ensin sairaanhoitajan koulutus. Sitten esimerkkinä on aina joku mystinen "hoitaja" (ei sellaista ammattia oikeasti ole, eli tarkoituksella sotketaan kaikki mahdolliset hoitoalan työntekijät) ja kerrotaan niin pieni palkka, että sen on pakko olla lähihoitajan palkka. 

Tällekin tietysti joku ay-porukka alapeukuttaa. Tehyn ja Superin retoriikassa noita mystisiä "hoitajia" juuri aina on. Mutta älkää ihmiset antako sahata itseänne linssiin! 

Jos olisi alusta lähtien lähdetty ajamaan vain sairaanhoitajien palkkojen nostamista, ei se olisikaan tullut liian kalliiksi. Tehy olisi varmasti saanut tukea myös toiselta sairaanhoitajaaliitolta Tajalta, joka oli viime mittelöissä aivan hiljaa. Niinpä, moni ei ole ehkä kuullutkaan..

Sairaanhoitajat juuri ovat hoitoalalla niitä, jotka ovat palkkakuopassa, samoin kuin varhaiskasvattajat ja kirjastoväki ja muut korkeakoulutetut naisvaltaiset alat. Mutta ei lähihoitajat ole millään tavalla vertailtuna palkkakuopassa, heille vaan ajetaan korotuksia, tuolla mystisellä "hoitaja"-jutulla. 

Tavallaan olet oikeassa, mtta olen silti eri mieltä. Lähihoitajatkin tarvitsevat parempaa palkkaa. Jos ei muusta syystä, niin ihan jo siksi, että heistä on vähintään yhtä paljon pulaa kuin sairaanhoitajista. Jos lähihoitajan työtä ei suostuta tekemään nykyisellä palkalla, on se palkka liian pieni. Palkka on oikea silloin, kun se houkuttelee alalle tarpeeksi paljon väkeä. Jos alkaa olla työvoimasta ylitarjontaa, on palkka ehkä jo liian iso. Niin ei nyt todellakaan ole lähihoitajien kohdalla.

Samaa mieltä. Juuri lähihoitajista on hoivakodeissa pulaa. Ja koska hoivakodeissa on sänkyjä tyhjillään hoitajapulan vuoksi, kotona asumaan kykenemättömät vanhukset tukkivat päivystykset ja vuodeosastot. Kotihoidon varassa oli jo 2019 yli tuhat vanhusta, joiden oikea paikka ei enää ollut koti. Ja tilanne on siitä vain pahentunut. Tulee pahentumaan lisää, kun hoitajamitoitus muuttuu tämä vuoden lopulla. Jos hoivalaitoksiin ei saada lisää hoitajia, pitää niissä jättää lisää sänkyjä tyhjilleen. 

Ihmiset, jotka eivät näe tätä tosiasiaa, ovat todennäköisesti sellaisia, joilla omat vanhemmat ovat vielä kohtuullisen nuoria (tai jo kuolleet)  ja/tai heillä itsellään tai heidän vanhemmillaan on riittävästi rahaa ostaa kaikki mahdolliset palvelut kotiin. Palkata vaikka joku vanhuksen kotiin asumaan. 

Kuulehan lammas. Kun lähihoitajat ei kyselyjen mukaan lähde pois sen takia, että heillä olisi huono palkka, vaan he lähtevät huonojen työolojen vuoksi (vuorotyö, liikaa töitä, huono johtaminen). Eikä he millään mittareilla mitattuna ole palkkakuopassa. Lisää palkkaa on tähän ongelmaan väärä lääke!

Liikaa töitä on just siksi, että hoitajia on liian vähän. Töitä ei voi vähentää, jos hoitajia ei ole riittävästi nykyisiinkään töihin. Kotihoidon työntekijät ovat kaikista kuormittuneimpia. Meinasitko, että jos sairaanhoitajien palkkoja nostetaan, sairaanhoitajat siirtyvät hoivakoteihin tai kotihoitoon? Eivät muuten siirry. 

Suurin ongelma koko meidän terveydenhuollossa on se, että ihmisiä joudutaan sijoittamaan vääriin paikkoihin. Sairaanhoitajan koulutuksen saaneen pitäisi tehdä sairaanhoitajan töitä. Ei vaihtaa ensiavussa jonkun kotona pärjäämättömän vaippoja tai vahtia, ettei se dementti mummeli lähde karkuteille. Olen miettinyt, että näille ihmisille, jotka eivät oikeasti tarvitse mitään sairaanhoitoa vaan pientä apua ja perään katsomista, pitäisi olla jokin ihan muun tyyppinen paikka kuin sairaaloiden päivystykset ja - jos hyvin käy - sairaaloiden vuodeosastot. Jonkinlainen sosiaalitoimen "vastaanottokeskus", johon kotihoito voi lähettää vahuksen silloin, kun sairaalahoidolle ei ole tarvetta, mutta vanhusta ei voi yksinkään jättää. Ja koska sellaisessa työ ei olisi hoitotyötä vaan lähinnä avustavaa työtä, ei jokaisen henkilökuntaan kuuluvan tarvitsisi olla edes lähihoitajan kolmevuotisen koulutuksen saanut. 

Jos sairaanhoitajia olisi riittävästi, niin kyllä heitä silloin riittäisi sinne kotihoitoon ja hoivaankin. Nehän ei nyt ole kovin suosittuja sairaanhoitajien keskuudessa, varsinkaan hoiva, joka on usein yksityisen TES:in mukaan hinnoiteltua, lomat lyhyemmät ja palkka pienempi.

Usein hoivakodeista puuttuu myös sairaanhoitajia. Esimerkiksi tiedän tilanteita, missä yksi lääkeluvallinen sairaanhoitaja on joutunut tekemään neljän yksikön lääkevastaavan työt, koska ei ole ollut muita lääkeluvallisia, edes lähihoitajissa. Eihän siinä sitten mitään lääkärinkiertoihin osallistumisia tai muita hoidollisempia töitä pysty tekemäänkään, vaan ne jää kuormittamaan lähihoitajia. 

Tunnen hyvin myös tuon päivystyksen tilanteen, mistä kirjoitit. Been there, done that. En kyllä silti tosiaan kenenkään vaippoja koskaan ehtinyt vaihtaa. Meillä oli dementeille mummeleille kanslian lasi-ikkunan takana oma huone, josta kyllä pääsi pois jos osasi avata sen oven, mutta jos oli dementti niin ei osannut. muutenkin ne toimitettiin aika pikaisesti jonnekin osastolle, jos ei ollut omaisia, jotka olisivat hakeneet. Enemmän siellä päivystyksessä kuormitti juopot ja narkkarit, jotka oli tapelleet itsensä paikkauskuntoon ja olivat semi-kiireellisen hoidon tarpeessa, ei niitä jonon kärkeen asetettavia, mutta olivat kärsimättömiä odottamaan, sekä väkivaltaiset addiktit, jotka tulivat vaatimaan lääkkeitä. Tämä varmaan vaihtelee varmaan eri paikkakunnilla. 

En väitä vastaan, mutta jotenkin en vaan usko, että pelkästään sairaanhoitajien palkankorotukset olisivat ratkaisu kotihoidon ja hoivalaitosten ongelmiin. Ja kuten nyt kommentissasi itsekin sanoit, vanhukset toimitetaan päivystyksestä nopeasti osastolle, mutta kun ei niiden oikea paikka ole siellä sairaalan osastollakaan. Silläkin petipaikalla voisi olla joku oikeasti sairas, joka tarvitsee nimenomaan sairaalahoitoa. Nyt se joku odottelee päivystyksessä. 

Niin, joskus se oikea paikka voi olla osastollakin. Useinhan ensiapuun tullut vanhus on esimerkiksi kaatunut ja loukannut itsensä, jolloin me tikataan ja osasto hoitaa tarkkailun yön yli, jos kotona ei ole ketään.

Mut jos ei mitään akuuttia hoidon tarvetta ole, niin muuten vaan sekoilevia ja hortoilevia varten meillä on vanhustenyksikön arviointiosasto, jossa voivat sitten SAS-ryhmän kanssa tehdä päätöksen että riittäisikö kotihoidon käyntien lisääminen, kotioven hälytin vai tarviiko jo päätöksen ympärivuorokautisen hoivan tarpeesta. 

Mä kirjoitan nyt vierailijana, koska tulin paikalliseen juomaan lasillisen viiniä. Tietysti joskus on tarvetta sairaalahoidollekin, mutta mä puhuin nyt niistä, joilla ei ole. Tollanen arviointiyksikkö on hyvä, jos vanhus voi olla siellä siihen asti, että jostain vapautuu laitospaikka. Mä olen läheltä seurannut, miten vanhus kerta toisensa jälkeen päätyy päivystykseen. Maksimaalinen kotihoito on jo. On myös päätös ympäri vuorokautisen hoivan tarpeesta. Silti sairaalasta joka kerta soitetaan omaiselle, että muori laitettiin taas taksiin kotia kohti. Tämä alueella, jossa on hoivakotipaikkoja tyhjillään, mutta muori ei vaan sinne pääse, koska hoitajamitoituksen vuoksi ei voida ottaa. Yksityiselle hoivapalvelun tarjoajalle kyllä kelpaisi pienituloisen muorin ja tämän kotikunnan rahat, mutta ei voi ottaa.

Mitä tulee lähihoitajien lähtemiseen alalta, niin huonosta johtamisesta yms on puhuttu jo 30 vuotta. Mitään ei kuitenkaan ole tehty. Mennyt huonommaksi vain. Sinne huonon johtamisen paikkaan ei mene sairaanhoitaja yhtään sen paremmin kuin lähihoitajakaan. Ei vaikka saisi palkankorotuksen, koska hän voi valita paremman paikan. Ja se lähihoitaja menee mieluummin vaikka kaupan kassalle, jos kerran ansionmenetys ei ole kummoinen, mutta hermot kestää paremmin.

On mun mielestä ikävää, jos tässä nykyisessä tilanteessa sairaanhoitajat tekevät entistä enemmän hajurakoa lähihoitajiin. Ja samaan aikaan insinööri-Ismo ja projektipäällikkö -Pirjo kiukkuaa, kun ei pääse itse tai ei saa lastaan hoitoon. Päälle vielä nurisevat, kun pitäisi huolehtia omista ikääntyvistä vanhemmistaankin. Ikäänkuin ei muutenkin olisi ruuhkavuodet ja stressiä.

T. Lammas

P.S. Mun mielestä koko sote -tilanne on jo mission impossible. Asiat olisi pitänyt hoitaa silloin, kun hoitoalalla oltiin vielä suht tyytyväisiä. Nyt voidaan enää äyskäröidä reikiä täynnä olevasta laivasta vettä

Sairaanhoitajien on valitettavasti pakko oppia, että heidän palkka ei ikinä nouse, jos eivät osaa tehdä hajurakoa lähihoitajiin. Ei voisi kuvitellakaan tilannetta, että esimerkiksi insinöörit esittäisivät palkankorotusvaatimuksia ja ottaisivat ammattikoulutasoiset saman alan  asentajat ja raksaduunarit siihen samaan väljyyn, että hei, näille kans lisää liksaa, kato kun me ollaan kaikki samalla alalla, niinku tekniikan alalla, niinku "teknikoita". Tämä maailma menee niin, että pitää osata vaatia itselleen, tai muuten jää ilman. Hoitoalalle on vain vuosikymmeniä valittu niitä, jotka nimenomaan huolehtivat toisista, ja uhraavat itsensä eivätkä osaa vaatia mitään itselleen. 

Suurin osa saikkareista on just noita, itsensä uhraajia. Eivät varmaan ole koskaan osanneet vaatia mitään itselleen. Siksi he ahdistuu, jos joku ehdottaa, että heidän pitäisi nyt vaatia lisää palkkaa vain itselleen, eikä kenellekään muulle. Olishan se niin paljon solidaarisempaa ja kollegiaalisempaa vaatia lisää liksaa kaikille hoitoalalla oleville, niinku meille kaikille "hoitajille". 

Ja sitten kun joku sanoo, että ei noin isoihin korotuksiin ole varaa eikä kaikilta osin tarvettakaan (esim. lähäreiden tapauksessa) niin alkaa itku, että meidän alaa, tätä hoitoalaa siis, ei kukaan arvosta. Nyyh, meille "hoitajille" ei haluta maksaa. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vuosi sitten sairaanhoitajaksi opiskelemaan haki 27678 ja pääsi vain 2773.

Helsinki on aiheuttanut hoitajapulan itse nostamalla asuntojen hinnat ja vuokrat korkeiksi.

Meidän kaupungissa asuminen on halvempaa eikä ole hoitajapulaa.

Ei sairaanhoitajan palkalla ole hankalaa asua pääkaupunkiseudullakaan. Minäkin asun. Joku useamman lapsen yksinhuoltaja ilman kunnon elatustukia on tietysti eri asia, mutta siinä tilanteessa olisi varmasti vaikeaa missä vain.

Katsopas, noissa julkisuudessa olleissa keskusteluissa mainitaan yleensä ensin sairaanhoitajan koulutus. Sitten esimerkkinä on aina joku mystinen "hoitaja" (ei sellaista ammattia oikeasti ole, eli tarkoituksella sotketaan kaikki mahdolliset hoitoalan työntekijät) ja kerrotaan niin pieni palkka, että sen on pakko olla lähihoitajan palkka. 

Tällekin tietysti joku ay-porukka alapeukuttaa. Tehyn ja Superin retoriikassa noita mystisiä "hoitajia" juuri aina on. Mutta älkää ihmiset antako sahata itseänne linssiin! 

Jos olisi alusta lähtien lähdetty ajamaan vain sairaanhoitajien palkkojen nostamista, ei se olisikaan tullut liian kalliiksi. Tehy olisi varmasti saanut tukea myös toiselta sairaanhoitajaaliitolta Tajalta, joka oli viime mittelöissä aivan hiljaa. Niinpä, moni ei ole ehkä kuullutkaan..

Sairaanhoitajat juuri ovat hoitoalalla niitä, jotka ovat palkkakuopassa, samoin kuin varhaiskasvattajat ja kirjastoväki ja muut korkeakoulutetut naisvaltaiset alat. Mutta ei lähihoitajat ole millään tavalla vertailtuna palkkakuopassa, heille vaan ajetaan korotuksia, tuolla mystisellä "hoitaja"-jutulla. 

Tavallaan olet oikeassa, mtta olen silti eri mieltä. Lähihoitajatkin tarvitsevat parempaa palkkaa. Jos ei muusta syystä, niin ihan jo siksi, että heistä on vähintään yhtä paljon pulaa kuin sairaanhoitajista. Jos lähihoitajan työtä ei suostuta tekemään nykyisellä palkalla, on se palkka liian pieni. Palkka on oikea silloin, kun se houkuttelee alalle tarpeeksi paljon väkeä. Jos alkaa olla työvoimasta ylitarjontaa, on palkka ehkä jo liian iso. Niin ei nyt todellakaan ole lähihoitajien kohdalla.

Samaa mieltä. Juuri lähihoitajista on hoivakodeissa pulaa. Ja koska hoivakodeissa on sänkyjä tyhjillään hoitajapulan vuoksi, kotona asumaan kykenemättömät vanhukset tukkivat päivystykset ja vuodeosastot. Kotihoidon varassa oli jo 2019 yli tuhat vanhusta, joiden oikea paikka ei enää ollut koti. Ja tilanne on siitä vain pahentunut. Tulee pahentumaan lisää, kun hoitajamitoitus muuttuu tämä vuoden lopulla. Jos hoivalaitoksiin ei saada lisää hoitajia, pitää niissä jättää lisää sänkyjä tyhjilleen. 

Ihmiset, jotka eivät näe tätä tosiasiaa, ovat todennäköisesti sellaisia, joilla omat vanhemmat ovat vielä kohtuullisen nuoria (tai jo kuolleet)  ja/tai heillä itsellään tai heidän vanhemmillaan on riittävästi rahaa ostaa kaikki mahdolliset palvelut kotiin. Palkata vaikka joku vanhuksen kotiin asumaan. 

Kuulehan lammas. Kun lähihoitajat ei kyselyjen mukaan lähde pois sen takia, että heillä olisi huono palkka, vaan he lähtevät huonojen työolojen vuoksi (vuorotyö, liikaa töitä, huono johtaminen). Eikä he millään mittareilla mitattuna ole palkkakuopassa. Lisää palkkaa on tähän ongelmaan väärä lääke!

Liikaa töitä on just siksi, että hoitajia on liian vähän. Töitä ei voi vähentää, jos hoitajia ei ole riittävästi nykyisiinkään töihin. Kotihoidon työntekijät ovat kaikista kuormittuneimpia. Meinasitko, että jos sairaanhoitajien palkkoja nostetaan, sairaanhoitajat siirtyvät hoivakoteihin tai kotihoitoon? Eivät muuten siirry. 

Suurin ongelma koko meidän terveydenhuollossa on se, että ihmisiä joudutaan sijoittamaan vääriin paikkoihin. Sairaanhoitajan koulutuksen saaneen pitäisi tehdä sairaanhoitajan töitä. Ei vaihtaa ensiavussa jonkun kotona pärjäämättömän vaippoja tai vahtia, ettei se dementti mummeli lähde karkuteille. Olen miettinyt, että näille ihmisille, jotka eivät oikeasti tarvitse mitään sairaanhoitoa vaan pientä apua ja perään katsomista, pitäisi olla jokin ihan muun tyyppinen paikka kuin sairaaloiden päivystykset ja - jos hyvin käy - sairaaloiden vuodeosastot. Jonkinlainen sosiaalitoimen "vastaanottokeskus", johon kotihoito voi lähettää vahuksen silloin, kun sairaalahoidolle ei ole tarvetta, mutta vanhusta ei voi yksinkään jättää. Ja koska sellaisessa työ ei olisi hoitotyötä vaan lähinnä avustavaa työtä, ei jokaisen henkilökuntaan kuuluvan tarvitsisi olla edes lähihoitajan kolmevuotisen koulutuksen saanut. 

Jos sairaanhoitajia olisi riittävästi, niin kyllä heitä silloin riittäisi sinne kotihoitoon ja hoivaankin. Nehän ei nyt ole kovin suosittuja sairaanhoitajien keskuudessa, varsinkaan hoiva, joka on usein yksityisen TES:in mukaan hinnoiteltua, lomat lyhyemmät ja palkka pienempi.

Usein hoivakodeista puuttuu myös sairaanhoitajia. Esimerkiksi tiedän tilanteita, missä yksi lääkeluvallinen sairaanhoitaja on joutunut tekemään neljän yksikön lääkevastaavan työt, koska ei ole ollut muita lääkeluvallisia, edes lähihoitajissa. Eihän siinä sitten mitään lääkärinkiertoihin osallistumisia tai muita hoidollisempia töitä pysty tekemäänkään, vaan ne jää kuormittamaan lähihoitajia. 

Tunnen hyvin myös tuon päivystyksen tilanteen, mistä kirjoitit. Been there, done that. En kyllä silti tosiaan kenenkään vaippoja koskaan ehtinyt vaihtaa. Meillä oli dementeille mummeleille kanslian lasi-ikkunan takana oma huone, josta kyllä pääsi pois jos osasi avata sen oven, mutta jos oli dementti niin ei osannut. muutenkin ne toimitettiin aika pikaisesti jonnekin osastolle, jos ei ollut omaisia, jotka olisivat hakeneet. Enemmän siellä päivystyksessä kuormitti juopot ja narkkarit, jotka oli tapelleet itsensä paikkauskuntoon ja olivat semi-kiireellisen hoidon tarpeessa, ei niitä jonon kärkeen asetettavia, mutta olivat kärsimättömiä odottamaan, sekä väkivaltaiset addiktit, jotka tulivat vaatimaan lääkkeitä. Tämä varmaan vaihtelee varmaan eri paikkakunnilla. 

En väitä vastaan, mutta jotenkin en vaan usko, että pelkästään sairaanhoitajien palkankorotukset olisivat ratkaisu kotihoidon ja hoivalaitosten ongelmiin. Ja kuten nyt kommentissasi itsekin sanoit, vanhukset toimitetaan päivystyksestä nopeasti osastolle, mutta kun ei niiden oikea paikka ole siellä sairaalan osastollakaan. Silläkin petipaikalla voisi olla joku oikeasti sairas, joka tarvitsee nimenomaan sairaalahoitoa. Nyt se joku odottelee päivystyksessä. 

Niin, joskus se oikea paikka voi olla osastollakin. Useinhan ensiapuun tullut vanhus on esimerkiksi kaatunut ja loukannut itsensä, jolloin me tikataan ja osasto hoitaa tarkkailun yön yli, jos kotona ei ole ketään.

Mut jos ei mitään akuuttia hoidon tarvetta ole, niin muuten vaan sekoilevia ja hortoilevia varten meillä on vanhustenyksikön arviointiosasto, jossa voivat sitten SAS-ryhmän kanssa tehdä päätöksen että riittäisikö kotihoidon käyntien lisääminen, kotioven hälytin vai tarviiko jo päätöksen ympärivuorokautisen hoivan tarpeesta. 

Mä kirjoitan nyt vierailijana, koska tulin paikalliseen juomaan lasillisen viiniä. Tietysti joskus on tarvetta sairaalahoidollekin, mutta mä puhuin nyt niistä, joilla ei ole. Tollanen arviointiyksikkö on hyvä, jos vanhus voi olla siellä siihen asti, että jostain vapautuu laitospaikka. Mä olen läheltä seurannut, miten vanhus kerta toisensa jälkeen päätyy päivystykseen. Maksimaalinen kotihoito on jo. On myös päätös ympäri vuorokautisen hoivan tarpeesta. Silti sairaalasta joka kerta soitetaan omaiselle, että muori laitettiin taas taksiin kotia kohti. Tämä alueella, jossa on hoivakotipaikkoja tyhjillään, mutta muori ei vaan sinne pääse, koska hoitajamitoituksen vuoksi ei voida ottaa. Yksityiselle hoivapalvelun tarjoajalle kyllä kelpaisi pienituloisen muorin ja tämän kotikunnan rahat, mutta ei voi ottaa.

Mitä tulee lähihoitajien lähtemiseen alalta, niin huonosta johtamisesta yms on puhuttu jo 30 vuotta. Mitään ei kuitenkaan ole tehty. Mennyt huonommaksi vain. Sinne huonon johtamisen paikkaan ei mene sairaanhoitaja yhtään sen paremmin kuin lähihoitajakaan. Ei vaikka saisi palkankorotuksen, koska hän voi valita paremman paikan. Ja se lähihoitaja menee mieluummin vaikka kaupan kassalle, jos kerran ansionmenetys ei ole kummoinen, mutta hermot kestää paremmin.

On mun mielestä ikävää, jos tässä nykyisessä tilanteessa sairaanhoitajat tekevät entistä enemmän hajurakoa lähihoitajiin. Ja samaan aikaan insinööri-Ismo ja projektipäällikkö -Pirjo kiukkuaa, kun ei pääse itse tai ei saa lastaan hoitoon. Päälle vielä nurisevat, kun pitäisi huolehtia omista ikääntyvistä vanhemmistaankin. Ikäänkuin ei muutenkin olisi ruuhkavuodet ja stressiä.

T. Lammas

P.S. Mun mielestä koko sote -tilanne on jo mission impossible. Asiat olisi pitänyt hoitaa silloin, kun hoitoalalla oltiin vielä suht tyytyväisiä. Nyt voidaan enää äyskäröidä reikiä täynnä olevasta laivasta vettä

Sairaanhoitajien on valitettavasti pakko oppia, että heidän palkka ei ikinä nouse, jos eivät osaa tehdä hajurakoa lähihoitajiin. Ei voisi kuvitellakaan tilannetta, että esimerkiksi insinöörit esittäisivät palkankorotusvaatimuksia ja ottaisivat ammattikoulutasoiset saman alan  asentajat ja raksaduunarit siihen samaan väljyyn, että hei, näille kans lisää liksaa, kato kun me ollaan kaikki samalla alalla, niinku tekniikan alalla, niinku "teknikoita". Tämä maailma menee niin, että pitää osata vaatia itselleen, tai muuten jää ilman. Hoitoalalle on vain vuosikymmeniä valittu niitä, jotka nimenomaan huolehtivat toisista, ja uhraavat itsensä eivätkä osaa vaatia mitään itselleen. 

Ymmärrän kyllä hyvin tuon näkökulman. En silti ole yli 20 vuoden aikana it-alalla kuullut kenenkään sanovan, että vain dippainsseille palkankorotus, mutta amk-insseille ei saa antaa euroakaan lisää. Tai että vain amk-insseille palkankorotus, mutta datanomeille ei saa antaa euroakaan lisää.

T. Lammas

Mutta jos akavalaiset DI-järjestöt itselleen jotain vaativat, niin ei se silloin noita muita koske. Eikä kukaan ole sanonut, etteikö lähäreittenkin palkkoja saisi korottaa.

Mutta kai nyt ymmärrät, että siinä on ero, että aletaanko vaatimaan korotusta kimpassa jonkun muu kanssa, varsinkin kun molempien palkat pitää rahoittaa samasta julkisesta budjetista? Ei kukaan muu kuin sairaanhoitaja voi olla niin h ö l m ö, että huolehtii noin paljon lähihoitajista, että vaatii heille palkankorotusta samalla kuin itselleenkin. Ja kyllä, sh itsekin ... mutta kyllästynyt tähän muiden hoivaamiseen oman itsen kustannuksella. 

Ymmärsit mut väärin. Jokainen liitto tietenkin taistelee omiensa eduksi. Nyt olikin kyse siitä, että jonkun mielestä VAIN sairaanhoitajille saisi antaa palkankorotuksen, mutta ei lähihoitajille. Ei Akava ole koskaan vastustanut sitä, että myös Erto tms ajaa omien jäsentensä asiaa. Akava toki katsoo, että akavalaiset saa enemmän kuin ertolaiset ja muut, mutta ei ole kieltämässä ertolaisilta yms palkankorotuksia.

T. Lammas

Mulle opetettiin lapsena tämä: Muista, että se joka menestyy, menestyy yksin. Et voi samalla ajaa toisten etua, jos yrität saada jotain itsellesi. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Nyt paska kovettuu tuulettimeen joka ei enää liiku kun kokoomus pääse tuhoamaan hyvinvointivaltiota.

Hyvinvointivaltion määritelmä lienee lähtökohtaisesti se, että te loiset saatte kahdesti vuodessa thaikkumatkan kolmeksi viikoksi.

Ei sillä ole väliä mikä hyvinvointivaltion määritelmä on, kokoomus on lähtökohtaisesti aina pahoinvointivaltion puolella.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vuosi sitten sairaanhoitajaksi opiskelemaan haki 27678 ja pääsi vain 2773.

Helsinki on aiheuttanut hoitajapulan itse nostamalla asuntojen hinnat ja vuokrat korkeiksi.

Meidän kaupungissa asuminen on halvempaa eikä ole hoitajapulaa.

Ei sairaanhoitajan palkalla ole hankalaa asua pääkaupunkiseudullakaan. Minäkin asun. Joku useamman lapsen yksinhuoltaja ilman kunnon elatustukia on tietysti eri asia, mutta siinä tilanteessa olisi varmasti vaikeaa missä vain.

Katsopas, noissa julkisuudessa olleissa keskusteluissa mainitaan yleensä ensin sairaanhoitajan koulutus. Sitten esimerkkinä on aina joku mystinen "hoitaja" (ei sellaista ammattia oikeasti ole, eli tarkoituksella sotketaan kaikki mahdolliset hoitoalan työntekijät) ja kerrotaan niin pieni palkka, että sen on pakko olla lähihoitajan palkka. 

Tällekin tietysti joku ay-porukka alapeukuttaa. Tehyn ja Superin retoriikassa noita mystisiä "hoitajia" juuri aina on. Mutta älkää ihmiset antako sahata itseänne linssiin! 

Jos olisi alusta lähtien lähdetty ajamaan vain sairaanhoitajien palkkojen nostamista, ei se olisikaan tullut liian kalliiksi. Tehy olisi varmasti saanut tukea myös toiselta sairaanhoitajaaliitolta Tajalta, joka oli viime mittelöissä aivan hiljaa. Niinpä, moni ei ole ehkä kuullutkaan..

Sairaanhoitajat juuri ovat hoitoalalla niitä, jotka ovat palkkakuopassa, samoin kuin varhaiskasvattajat ja kirjastoväki ja muut korkeakoulutetut naisvaltaiset alat. Mutta ei lähihoitajat ole millään tavalla vertailtuna palkkakuopassa, heille vaan ajetaan korotuksia, tuolla mystisellä "hoitaja"-jutulla. 

Tavallaan olet oikeassa, mtta olen silti eri mieltä. Lähihoitajatkin tarvitsevat parempaa palkkaa. Jos ei muusta syystä, niin ihan jo siksi, että heistä on vähintään yhtä paljon pulaa kuin sairaanhoitajista. Jos lähihoitajan työtä ei suostuta tekemään nykyisellä palkalla, on se palkka liian pieni. Palkka on oikea silloin, kun se houkuttelee alalle tarpeeksi paljon väkeä. Jos alkaa olla työvoimasta ylitarjontaa, on palkka ehkä jo liian iso. Niin ei nyt todellakaan ole lähihoitajien kohdalla.

Samaa mieltä. Juuri lähihoitajista on hoivakodeissa pulaa. Ja koska hoivakodeissa on sänkyjä tyhjillään hoitajapulan vuoksi, kotona asumaan kykenemättömät vanhukset tukkivat päivystykset ja vuodeosastot. Kotihoidon varassa oli jo 2019 yli tuhat vanhusta, joiden oikea paikka ei enää ollut koti. Ja tilanne on siitä vain pahentunut. Tulee pahentumaan lisää, kun hoitajamitoitus muuttuu tämä vuoden lopulla. Jos hoivalaitoksiin ei saada lisää hoitajia, pitää niissä jättää lisää sänkyjä tyhjilleen. 

Ihmiset, jotka eivät näe tätä tosiasiaa, ovat todennäköisesti sellaisia, joilla omat vanhemmat ovat vielä kohtuullisen nuoria (tai jo kuolleet)  ja/tai heillä itsellään tai heidän vanhemmillaan on riittävästi rahaa ostaa kaikki mahdolliset palvelut kotiin. Palkata vaikka joku vanhuksen kotiin asumaan. 

Kuulehan lammas. Kun lähihoitajat ei kyselyjen mukaan lähde pois sen takia, että heillä olisi huono palkka, vaan he lähtevät huonojen työolojen vuoksi (vuorotyö, liikaa töitä, huono johtaminen). Eikä he millään mittareilla mitattuna ole palkkakuopassa. Lisää palkkaa on tähän ongelmaan väärä lääke!

Liikaa töitä on just siksi, että hoitajia on liian vähän. Töitä ei voi vähentää, jos hoitajia ei ole riittävästi nykyisiinkään töihin. Kotihoidon työntekijät ovat kaikista kuormittuneimpia. Meinasitko, että jos sairaanhoitajien palkkoja nostetaan, sairaanhoitajat siirtyvät hoivakoteihin tai kotihoitoon? Eivät muuten siirry. 

Suurin ongelma koko meidän terveydenhuollossa on se, että ihmisiä joudutaan sijoittamaan vääriin paikkoihin. Sairaanhoitajan koulutuksen saaneen pitäisi tehdä sairaanhoitajan töitä. Ei vaihtaa ensiavussa jonkun kotona pärjäämättömän vaippoja tai vahtia, ettei se dementti mummeli lähde karkuteille. Olen miettinyt, että näille ihmisille, jotka eivät oikeasti tarvitse mitään sairaanhoitoa vaan pientä apua ja perään katsomista, pitäisi olla jokin ihan muun tyyppinen paikka kuin sairaaloiden päivystykset ja - jos hyvin käy - sairaaloiden vuodeosastot. Jonkinlainen sosiaalitoimen "vastaanottokeskus", johon kotihoito voi lähettää vahuksen silloin, kun sairaalahoidolle ei ole tarvetta, mutta vanhusta ei voi yksinkään jättää. Ja koska sellaisessa työ ei olisi hoitotyötä vaan lähinnä avustavaa työtä, ei jokaisen henkilökuntaan kuuluvan tarvitsisi olla edes lähihoitajan kolmevuotisen koulutuksen saanut. 

Jos sairaanhoitajia olisi riittävästi, niin kyllä heitä silloin riittäisi sinne kotihoitoon ja hoivaankin. Nehän ei nyt ole kovin suosittuja sairaanhoitajien keskuudessa, varsinkaan hoiva, joka on usein yksityisen TES:in mukaan hinnoiteltua, lomat lyhyemmät ja palkka pienempi.

Usein hoivakodeista puuttuu myös sairaanhoitajia. Esimerkiksi tiedän tilanteita, missä yksi lääkeluvallinen sairaanhoitaja on joutunut tekemään neljän yksikön lääkevastaavan työt, koska ei ole ollut muita lääkeluvallisia, edes lähihoitajissa. Eihän siinä sitten mitään lääkärinkiertoihin osallistumisia tai muita hoidollisempia töitä pysty tekemäänkään, vaan ne jää kuormittamaan lähihoitajia. 

Tunnen hyvin myös tuon päivystyksen tilanteen, mistä kirjoitit. Been there, done that. En kyllä silti tosiaan kenenkään vaippoja koskaan ehtinyt vaihtaa. Meillä oli dementeille mummeleille kanslian lasi-ikkunan takana oma huone, josta kyllä pääsi pois jos osasi avata sen oven, mutta jos oli dementti niin ei osannut. muutenkin ne toimitettiin aika pikaisesti jonnekin osastolle, jos ei ollut omaisia, jotka olisivat hakeneet. Enemmän siellä päivystyksessä kuormitti juopot ja narkkarit, jotka oli tapelleet itsensä paikkauskuntoon ja olivat semi-kiireellisen hoidon tarpeessa, ei niitä jonon kärkeen asetettavia, mutta olivat kärsimättömiä odottamaan, sekä väkivaltaiset addiktit, jotka tulivat vaatimaan lääkkeitä. Tämä varmaan vaihtelee varmaan eri paikkakunnilla. 

En väitä vastaan, mutta jotenkin en vaan usko, että pelkästään sairaanhoitajien palkankorotukset olisivat ratkaisu kotihoidon ja hoivalaitosten ongelmiin. Ja kuten nyt kommentissasi itsekin sanoit, vanhukset toimitetaan päivystyksestä nopeasti osastolle, mutta kun ei niiden oikea paikka ole siellä sairaalan osastollakaan. Silläkin petipaikalla voisi olla joku oikeasti sairas, joka tarvitsee nimenomaan sairaalahoitoa. Nyt se joku odottelee päivystyksessä. 

Niin, joskus se oikea paikka voi olla osastollakin. Useinhan ensiapuun tullut vanhus on esimerkiksi kaatunut ja loukannut itsensä, jolloin me tikataan ja osasto hoitaa tarkkailun yön yli, jos kotona ei ole ketään.

Mut jos ei mitään akuuttia hoidon tarvetta ole, niin muuten vaan sekoilevia ja hortoilevia varten meillä on vanhustenyksikön arviointiosasto, jossa voivat sitten SAS-ryhmän kanssa tehdä päätöksen että riittäisikö kotihoidon käyntien lisääminen, kotioven hälytin vai tarviiko jo päätöksen ympärivuorokautisen hoivan tarpeesta. 

Mä kirjoitan nyt vierailijana, koska tulin paikalliseen juomaan lasillisen viiniä. Tietysti joskus on tarvetta sairaalahoidollekin, mutta mä puhuin nyt niistä, joilla ei ole. Tollanen arviointiyksikkö on hyvä, jos vanhus voi olla siellä siihen asti, että jostain vapautuu laitospaikka. Mä olen läheltä seurannut, miten vanhus kerta toisensa jälkeen päätyy päivystykseen. Maksimaalinen kotihoito on jo. On myös päätös ympäri vuorokautisen hoivan tarpeesta. Silti sairaalasta joka kerta soitetaan omaiselle, että muori laitettiin taas taksiin kotia kohti. Tämä alueella, jossa on hoivakotipaikkoja tyhjillään, mutta muori ei vaan sinne pääse, koska hoitajamitoituksen vuoksi ei voida ottaa. Yksityiselle hoivapalvelun tarjoajalle kyllä kelpaisi pienituloisen muorin ja tämän kotikunnan rahat, mutta ei voi ottaa.

Mitä tulee lähihoitajien lähtemiseen alalta, niin huonosta johtamisesta yms on puhuttu jo 30 vuotta. Mitään ei kuitenkaan ole tehty. Mennyt huonommaksi vain. Sinne huonon johtamisen paikkaan ei mene sairaanhoitaja yhtään sen paremmin kuin lähihoitajakaan. Ei vaikka saisi palkankorotuksen, koska hän voi valita paremman paikan. Ja se lähihoitaja menee mieluummin vaikka kaupan kassalle, jos kerran ansionmenetys ei ole kummoinen, mutta hermot kestää paremmin.

On mun mielestä ikävää, jos tässä nykyisessä tilanteessa sairaanhoitajat tekevät entistä enemmän hajurakoa lähihoitajiin. Ja samaan aikaan insinööri-Ismo ja projektipäällikkö -Pirjo kiukkuaa, kun ei pääse itse tai ei saa lastaan hoitoon. Päälle vielä nurisevat, kun pitäisi huolehtia omista ikääntyvistä vanhemmistaankin. Ikäänkuin ei muutenkin olisi ruuhkavuodet ja stressiä.

T. Lammas

P.S. Mun mielestä koko sote -tilanne on jo mission impossible. Asiat olisi pitänyt hoitaa silloin, kun hoitoalalla oltiin vielä suht tyytyväisiä. Nyt voidaan enää äyskäröidä reikiä täynnä olevasta laivasta vettä

Sairaanhoitajien on valitettavasti pakko oppia, että heidän palkka ei ikinä nouse, jos eivät osaa tehdä hajurakoa lähihoitajiin. Ei voisi kuvitellakaan tilannetta, että esimerkiksi insinöörit esittäisivät palkankorotusvaatimuksia ja ottaisivat ammattikoulutasoiset saman alan  asentajat ja raksaduunarit siihen samaan väljyyn, että hei, näille kans lisää liksaa, kato kun me ollaan kaikki samalla alalla, niinku tekniikan alalla, niinku "teknikoita". Tämä maailma menee niin, että pitää osata vaatia itselleen, tai muuten jää ilman. Hoitoalalle on vain vuosikymmeniä valittu niitä, jotka nimenomaan huolehtivat toisista, ja uhraavat itsensä eivätkä osaa vaatia mitään itselleen. 

Suurin osa saikkareista on just noita, itsensä uhraajia. Eivät varmaan ole koskaan osanneet vaatia mitään itselleen. Siksi he ahdistuu, jos joku ehdottaa, että heidän pitäisi nyt vaatia lisää palkkaa vain itselleen, eikä kenellekään muulle. Olishan se niin paljon solidaarisempaa ja kollegiaalisempaa vaatia lisää liksaa kaikille hoitoalalla oleville, niinku meille kaikille "hoitajille". 

Ja sitten kun joku sanoo, että ei noin isoihin korotuksiin ole varaa eikä kaikilta osin tarvettakaan (esim. lähäreiden tapauksessa) niin alkaa itku, että meidän alaa, tätä hoitoalaa siis, ei kukaan arvosta. Nyyh, meille "hoitajille" ei haluta maksaa. 

Hoitajat saavat syyttää itseään huonoista työoloista ja palkasta,mitäs ovat suostuneet. Aina on löytynyt se marttyyri,joka jää ylitöihin/ tekee ekstravuoron/ töitä kolmen edestä. Nyt siitä kärsii koko ala.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Nyt paska kovettuu tuulettimeen joka ei enää liiku kun kokoomus pääse tuhoamaan hyvinvointivaltiota.

Hyvinvointivaltion määritelmä lienee lähtökohtaisesti se, että te loiset saatte kahdesti vuodessa thaikkumatkan kolmeksi viikoksi.

Ei sillä ole väliä mikä hyvinvointivaltion määritelmä on, kokoomus on lähtökohtaisesti aina pahoinvointivaltion puolella.

Mikäs on siis pahoinvointivaltion määritelmä, kerro omin sanoin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Nyt paska kovettuu tuulettimeen joka ei enää liiku kun kokoomus pääse tuhoamaan hyvinvointivaltiota.

Hyvinvointivaltion määritelmä lienee lähtökohtaisesti se, että te loiset saatte kahdesti vuodessa thaikkumatkan kolmeksi viikoksi.

Ei sillä ole väliä mikä hyvinvointivaltion määritelmä on, kokoomus on lähtökohtaisesti aina pahoinvointivaltion puolella.

No ei kai nyt sentään. Kokoomus on Euroopan mittakaavassa hyvin keskivaiheille, keskustaoikeistoon sijoittuva puolue. Kokoomus sanoo ainakin, että kannattaa keskittymistä peruspalveluihin, eli terveydenhoitoon ja koulutukseen, vaikka on kyllä leikannut joskus koulutuksestakin, mutta ei koskaan vielä ainakaan terveydenhoidosta. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vuosi sitten sairaanhoitajaksi opiskelemaan haki 27678 ja pääsi vain 2773.

Helsinki on aiheuttanut hoitajapulan itse nostamalla asuntojen hinnat ja vuokrat korkeiksi.

Meidän kaupungissa asuminen on halvempaa eikä ole hoitajapulaa.

Ei sairaanhoitajan palkalla ole hankalaa asua pääkaupunkiseudullakaan. Minäkin asun. Joku useamman lapsen yksinhuoltaja ilman kunnon elatustukia on tietysti eri asia, mutta siinä tilanteessa olisi varmasti vaikeaa missä vain.

Katsopas, noissa julkisuudessa olleissa keskusteluissa mainitaan yleensä ensin sairaanhoitajan koulutus. Sitten esimerkkinä on aina joku mystinen "hoitaja" (ei sellaista ammattia oikeasti ole, eli tarkoituksella sotketaan kaikki mahdolliset hoitoalan työntekijät) ja kerrotaan niin pieni palkka, että sen on pakko olla lähihoitajan palkka. 

Tällekin tietysti joku ay-porukka alapeukuttaa. Tehyn ja Superin retoriikassa noita mystisiä "hoitajia" juuri aina on. Mutta älkää ihmiset antako sahata itseänne linssiin! 

Jos olisi alusta lähtien lähdetty ajamaan vain sairaanhoitajien palkkojen nostamista, ei se olisikaan tullut liian kalliiksi. Tehy olisi varmasti saanut tukea myös toiselta sairaanhoitajaaliitolta Tajalta, joka oli viime mittelöissä aivan hiljaa. Niinpä, moni ei ole ehkä kuullutkaan..

Sairaanhoitajat juuri ovat hoitoalalla niitä, jotka ovat palkkakuopassa, samoin kuin varhaiskasvattajat ja kirjastoväki ja muut korkeakoulutetut naisvaltaiset alat. Mutta ei lähihoitajat ole millään tavalla vertailtuna palkkakuopassa, heille vaan ajetaan korotuksia, tuolla mystisellä "hoitaja"-jutulla. 

Tavallaan olet oikeassa, mtta olen silti eri mieltä. Lähihoitajatkin tarvitsevat parempaa palkkaa. Jos ei muusta syystä, niin ihan jo siksi, että heistä on vähintään yhtä paljon pulaa kuin sairaanhoitajista. Jos lähihoitajan työtä ei suostuta tekemään nykyisellä palkalla, on se palkka liian pieni. Palkka on oikea silloin, kun se houkuttelee alalle tarpeeksi paljon väkeä. Jos alkaa olla työvoimasta ylitarjontaa, on palkka ehkä jo liian iso. Niin ei nyt todellakaan ole lähihoitajien kohdalla.

Samaa mieltä. Juuri lähihoitajista on hoivakodeissa pulaa. Ja koska hoivakodeissa on sänkyjä tyhjillään hoitajapulan vuoksi, kotona asumaan kykenemättömät vanhukset tukkivat päivystykset ja vuodeosastot. Kotihoidon varassa oli jo 2019 yli tuhat vanhusta, joiden oikea paikka ei enää ollut koti. Ja tilanne on siitä vain pahentunut. Tulee pahentumaan lisää, kun hoitajamitoitus muuttuu tämä vuoden lopulla. Jos hoivalaitoksiin ei saada lisää hoitajia, pitää niissä jättää lisää sänkyjä tyhjilleen. 

Ihmiset, jotka eivät näe tätä tosiasiaa, ovat todennäköisesti sellaisia, joilla omat vanhemmat ovat vielä kohtuullisen nuoria (tai jo kuolleet)  ja/tai heillä itsellään tai heidän vanhemmillaan on riittävästi rahaa ostaa kaikki mahdolliset palvelut kotiin. Palkata vaikka joku vanhuksen kotiin asumaan. 

Kuulehan lammas. Kun lähihoitajat ei kyselyjen mukaan lähde pois sen takia, että heillä olisi huono palkka, vaan he lähtevät huonojen työolojen vuoksi (vuorotyö, liikaa töitä, huono johtaminen). Eikä he millään mittareilla mitattuna ole palkkakuopassa. Lisää palkkaa on tähän ongelmaan väärä lääke!

Liikaa töitä on just siksi, että hoitajia on liian vähän. Töitä ei voi vähentää, jos hoitajia ei ole riittävästi nykyisiinkään töihin. Kotihoidon työntekijät ovat kaikista kuormittuneimpia. Meinasitko, että jos sairaanhoitajien palkkoja nostetaan, sairaanhoitajat siirtyvät hoivakoteihin tai kotihoitoon? Eivät muuten siirry. 

Suurin ongelma koko meidän terveydenhuollossa on se, että ihmisiä joudutaan sijoittamaan vääriin paikkoihin. Sairaanhoitajan koulutuksen saaneen pitäisi tehdä sairaanhoitajan töitä. Ei vaihtaa ensiavussa jonkun kotona pärjäämättömän vaippoja tai vahtia, ettei se dementti mummeli lähde karkuteille. Olen miettinyt, että näille ihmisille, jotka eivät oikeasti tarvitse mitään sairaanhoitoa vaan pientä apua ja perään katsomista, pitäisi olla jokin ihan muun tyyppinen paikka kuin sairaaloiden päivystykset ja - jos hyvin käy - sairaaloiden vuodeosastot. Jonkinlainen sosiaalitoimen "vastaanottokeskus", johon kotihoito voi lähettää vahuksen silloin, kun sairaalahoidolle ei ole tarvetta, mutta vanhusta ei voi yksinkään jättää. Ja koska sellaisessa työ ei olisi hoitotyötä vaan lähinnä avustavaa työtä, ei jokaisen henkilökuntaan kuuluvan tarvitsisi olla edes lähihoitajan kolmevuotisen koulutuksen saanut. 

Jos sairaanhoitajia olisi riittävästi, niin kyllä heitä silloin riittäisi sinne kotihoitoon ja hoivaankin. Nehän ei nyt ole kovin suosittuja sairaanhoitajien keskuudessa, varsinkaan hoiva, joka on usein yksityisen TES:in mukaan hinnoiteltua, lomat lyhyemmät ja palkka pienempi.

Usein hoivakodeista puuttuu myös sairaanhoitajia. Esimerkiksi tiedän tilanteita, missä yksi lääkeluvallinen sairaanhoitaja on joutunut tekemään neljän yksikön lääkevastaavan työt, koska ei ole ollut muita lääkeluvallisia, edes lähihoitajissa. Eihän siinä sitten mitään lääkärinkiertoihin osallistumisia tai muita hoidollisempia töitä pysty tekemäänkään, vaan ne jää kuormittamaan lähihoitajia. 

Tunnen hyvin myös tuon päivystyksen tilanteen, mistä kirjoitit. Been there, done that. En kyllä silti tosiaan kenenkään vaippoja koskaan ehtinyt vaihtaa. Meillä oli dementeille mummeleille kanslian lasi-ikkunan takana oma huone, josta kyllä pääsi pois jos osasi avata sen oven, mutta jos oli dementti niin ei osannut. muutenkin ne toimitettiin aika pikaisesti jonnekin osastolle, jos ei ollut omaisia, jotka olisivat hakeneet. Enemmän siellä päivystyksessä kuormitti juopot ja narkkarit, jotka oli tapelleet itsensä paikkauskuntoon ja olivat semi-kiireellisen hoidon tarpeessa, ei niitä jonon kärkeen asetettavia, mutta olivat kärsimättömiä odottamaan, sekä väkivaltaiset addiktit, jotka tulivat vaatimaan lääkkeitä. Tämä varmaan vaihtelee varmaan eri paikkakunnilla. 

En väitä vastaan, mutta jotenkin en vaan usko, että pelkästään sairaanhoitajien palkankorotukset olisivat ratkaisu kotihoidon ja hoivalaitosten ongelmiin. Ja kuten nyt kommentissasi itsekin sanoit, vanhukset toimitetaan päivystyksestä nopeasti osastolle, mutta kun ei niiden oikea paikka ole siellä sairaalan osastollakaan. Silläkin petipaikalla voisi olla joku oikeasti sairas, joka tarvitsee nimenomaan sairaalahoitoa. Nyt se joku odottelee päivystyksessä. 

Niin, joskus se oikea paikka voi olla osastollakin. Useinhan ensiapuun tullut vanhus on esimerkiksi kaatunut ja loukannut itsensä, jolloin me tikataan ja osasto hoitaa tarkkailun yön yli, jos kotona ei ole ketään.

Mut jos ei mitään akuuttia hoidon tarvetta ole, niin muuten vaan sekoilevia ja hortoilevia varten meillä on vanhustenyksikön arviointiosasto, jossa voivat sitten SAS-ryhmän kanssa tehdä päätöksen että riittäisikö kotihoidon käyntien lisääminen, kotioven hälytin vai tarviiko jo päätöksen ympärivuorokautisen hoivan tarpeesta. 

Mä kirjoitan nyt vierailijana, koska tulin paikalliseen juomaan lasillisen viiniä. Tietysti joskus on tarvetta sairaalahoidollekin, mutta mä puhuin nyt niistä, joilla ei ole. Tollanen arviointiyksikkö on hyvä, jos vanhus voi olla siellä siihen asti, että jostain vapautuu laitospaikka. Mä olen läheltä seurannut, miten vanhus kerta toisensa jälkeen päätyy päivystykseen. Maksimaalinen kotihoito on jo. On myös päätös ympäri vuorokautisen hoivan tarpeesta. Silti sairaalasta joka kerta soitetaan omaiselle, että muori laitettiin taas taksiin kotia kohti. Tämä alueella, jossa on hoivakotipaikkoja tyhjillään, mutta muori ei vaan sinne pääse, koska hoitajamitoituksen vuoksi ei voida ottaa. Yksityiselle hoivapalvelun tarjoajalle kyllä kelpaisi pienituloisen muorin ja tämän kotikunnan rahat, mutta ei voi ottaa.

Mitä tulee lähihoitajien lähtemiseen alalta, niin huonosta johtamisesta yms on puhuttu jo 30 vuotta. Mitään ei kuitenkaan ole tehty. Mennyt huonommaksi vain. Sinne huonon johtamisen paikkaan ei mene sairaanhoitaja yhtään sen paremmin kuin lähihoitajakaan. Ei vaikka saisi palkankorotuksen, koska hän voi valita paremman paikan. Ja se lähihoitaja menee mieluummin vaikka kaupan kassalle, jos kerran ansionmenetys ei ole kummoinen, mutta hermot kestää paremmin.

On mun mielestä ikävää, jos tässä nykyisessä tilanteessa sairaanhoitajat tekevät entistä enemmän hajurakoa lähihoitajiin. Ja samaan aikaan insinööri-Ismo ja projektipäällikkö -Pirjo kiukkuaa, kun ei pääse itse tai ei saa lastaan hoitoon. Päälle vielä nurisevat, kun pitäisi huolehtia omista ikääntyvistä vanhemmistaankin. Ikäänkuin ei muutenkin olisi ruuhkavuodet ja stressiä.

T. Lammas

P.S. Mun mielestä koko sote -tilanne on jo mission impossible. Asiat olisi pitänyt hoitaa silloin, kun hoitoalalla oltiin vielä suht tyytyväisiä. Nyt voidaan enää äyskäröidä reikiä täynnä olevasta laivasta vettä

Sairaanhoitajien on valitettavasti pakko oppia, että heidän palkka ei ikinä nouse, jos eivät osaa tehdä hajurakoa lähihoitajiin. Ei voisi kuvitellakaan tilannetta, että esimerkiksi insinöörit esittäisivät palkankorotusvaatimuksia ja ottaisivat ammattikoulutasoiset saman alan  asentajat ja raksaduunarit siihen samaan väljyyn, että hei, näille kans lisää liksaa, kato kun me ollaan kaikki samalla alalla, niinku tekniikan alalla, niinku "teknikoita". Tämä maailma menee niin, että pitää osata vaatia itselleen, tai muuten jää ilman. Hoitoalalle on vain vuosikymmeniä valittu niitä, jotka nimenomaan huolehtivat toisista, ja uhraavat itsensä eivätkä osaa vaatia mitään itselleen. 

Suurin osa saikkareista on just noita, itsensä uhraajia. Eivät varmaan ole koskaan osanneet vaatia mitään itselleen. Siksi he ahdistuu, jos joku ehdottaa, että heidän pitäisi nyt vaatia lisää palkkaa vain itselleen, eikä kenellekään muulle. Olishan se niin paljon solidaarisempaa ja kollegiaalisempaa vaatia lisää liksaa kaikille hoitoalalla oleville, niinku meille kaikille "hoitajille". 

Ja sitten kun joku sanoo, että ei noin isoihin korotuksiin ole varaa eikä kaikilta osin tarvettakaan (esim. lähäreiden tapauksessa) niin alkaa itku, että meidän alaa, tätä hoitoalaa siis, ei kukaan arvosta. Nyyh, meille "hoitajille" ei haluta maksaa. 

Hoitajat saavat syyttää itseään huonoista työoloista ja palkasta,mitäs ovat suostuneet. Aina on löytynyt se marttyyri,joka jää ylitöihin/ tekee ekstravuoron/ töitä kolmen edestä. Nyt siitä kärsii koko ala.

Missään muussa palkkakeskustelussa en ole kuullut, että syytettäisi työntekijöitä huonoista palkoista. 

Uuden työvuorolistan suunnittelu ja jokainen löytää sisältään leijonan. Ensimmäisenä sama on taas ottanut itselleen viisi helpointa työvuoroa ja seuraavat pulttaavat täysin tämän nähtyään. Ensimmäinen tuumaa että kyllähän se pomo sitten korjaa jos ei miellytä. Siinä kohtaa alkaa jo huuto. Onneksi keikkailen eli en vakituisesti kyseisellä osastolla. Vakkarit kertovat että sama ihana meno  sairaanhoitajilla listasta toiseen. Jokainen ajaa vain omaa etuaan ja pomo ei puutu ja täysi sota välillä. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Reipas ja tunnollinen lammas kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vuosi sitten sairaanhoitajaksi opiskelemaan haki 27678 ja pääsi vain 2773.

Helsinki on aiheuttanut hoitajapulan itse nostamalla asuntojen hinnat ja vuokrat korkeiksi.

Meidän kaupungissa asuminen on halvempaa eikä ole hoitajapulaa.

Ei sairaanhoitajan palkalla ole hankalaa asua pääkaupunkiseudullakaan. Minäkin asun. Joku useamman lapsen yksinhuoltaja ilman kunnon elatustukia on tietysti eri asia, mutta siinä tilanteessa olisi varmasti vaikeaa missä vain.

Katsopas, noissa julkisuudessa olleissa keskusteluissa mainitaan yleensä ensin sairaanhoitajan koulutus. Sitten esimerkkinä on aina joku mystinen "hoitaja" (ei sellaista ammattia oikeasti ole, eli tarkoituksella sotketaan kaikki mahdolliset hoitoalan työntekijät) ja kerrotaan niin pieni palkka, että sen on pakko olla lähihoitajan palkka. 

Tällekin tietysti joku ay-porukka alapeukuttaa. Tehyn ja Superin retoriikassa noita mystisiä "hoitajia" juuri aina on. Mutta älkää ihmiset antako sahata itseänne linssiin! 

Jos olisi alusta lähtien lähdetty ajamaan vain sairaanhoitajien palkkojen nostamista, ei se olisikaan tullut liian kalliiksi. Tehy olisi varmasti saanut tukea myös toiselta sairaanhoitajaaliitolta Tajalta, joka oli viime mittelöissä aivan hiljaa. Niinpä, moni ei ole ehkä kuullutkaan..

Sairaanhoitajat juuri ovat hoitoalalla niitä, jotka ovat palkkakuopassa, samoin kuin varhaiskasvattajat ja kirjastoväki ja muut korkeakoulutetut naisvaltaiset alat. Mutta ei lähihoitajat ole millään tavalla vertailtuna palkkakuopassa, heille vaan ajetaan korotuksia, tuolla mystisellä "hoitaja"-jutulla. 

Tavallaan olet oikeassa, mtta olen silti eri mieltä. Lähihoitajatkin tarvitsevat parempaa palkkaa. Jos ei muusta syystä, niin ihan jo siksi, että heistä on vähintään yhtä paljon pulaa kuin sairaanhoitajista. Jos lähihoitajan työtä ei suostuta tekemään nykyisellä palkalla, on se palkka liian pieni. Palkka on oikea silloin, kun se houkuttelee alalle tarpeeksi paljon väkeä. Jos alkaa olla työvoimasta ylitarjontaa, on palkka ehkä jo liian iso. Niin ei nyt todellakaan ole lähihoitajien kohdalla.

Samaa mieltä. Juuri lähihoitajista on hoivakodeissa pulaa. Ja koska hoivakodeissa on sänkyjä tyhjillään hoitajapulan vuoksi, kotona asumaan kykenemättömät vanhukset tukkivat päivystykset ja vuodeosastot. Kotihoidon varassa oli jo 2019 yli tuhat vanhusta, joiden oikea paikka ei enää ollut koti. Ja tilanne on siitä vain pahentunut. Tulee pahentumaan lisää, kun hoitajamitoitus muuttuu tämä vuoden lopulla. Jos hoivalaitoksiin ei saada lisää hoitajia, pitää niissä jättää lisää sänkyjä tyhjilleen. 

Ihmiset, jotka eivät näe tätä tosiasiaa, ovat todennäköisesti sellaisia, joilla omat vanhemmat ovat vielä kohtuullisen nuoria (tai jo kuolleet)  ja/tai heillä itsellään tai heidän vanhemmillaan on riittävästi rahaa ostaa kaikki mahdolliset palvelut kotiin. Palkata vaikka joku vanhuksen kotiin asumaan. 

Kuulehan lammas. Kun lähihoitajat ei kyselyjen mukaan lähde pois sen takia, että heillä olisi huono palkka, vaan he lähtevät huonojen työolojen vuoksi (vuorotyö, liikaa töitä, huono johtaminen). Eikä he millään mittareilla mitattuna ole palkkakuopassa. Lisää palkkaa on tähän ongelmaan väärä lääke!

Liikaa töitä on just siksi, että hoitajia on liian vähän. Töitä ei voi vähentää, jos hoitajia ei ole riittävästi nykyisiinkään töihin. Kotihoidon työntekijät ovat kaikista kuormittuneimpia. Meinasitko, että jos sairaanhoitajien palkkoja nostetaan, sairaanhoitajat siirtyvät hoivakoteihin tai kotihoitoon? Eivät muuten siirry. 

Suurin ongelma koko meidän terveydenhuollossa on se, että ihmisiä joudutaan sijoittamaan vääriin paikkoihin. Sairaanhoitajan koulutuksen saaneen pitäisi tehdä sairaanhoitajan töitä. Ei vaihtaa ensiavussa jonkun kotona pärjäämättömän vaippoja tai vahtia, ettei se dementti mummeli lähde karkuteille. Olen miettinyt, että näille ihmisille, jotka eivät oikeasti tarvitse mitään sairaanhoitoa vaan pientä apua ja perään katsomista, pitäisi olla jokin ihan muun tyyppinen paikka kuin sairaaloiden päivystykset ja - jos hyvin käy - sairaaloiden vuodeosastot. Jonkinlainen sosiaalitoimen "vastaanottokeskus", johon kotihoito voi lähettää vahuksen silloin, kun sairaalahoidolle ei ole tarvetta, mutta vanhusta ei voi yksinkään jättää. Ja koska sellaisessa työ ei olisi hoitotyötä vaan lähinnä avustavaa työtä, ei jokaisen henkilökuntaan kuuluvan tarvitsisi olla edes lähihoitajan kolmevuotisen koulutuksen saanut. 

Jos sairaanhoitajia olisi riittävästi, niin kyllä heitä silloin riittäisi sinne kotihoitoon ja hoivaankin. Nehän ei nyt ole kovin suosittuja sairaanhoitajien keskuudessa, varsinkaan hoiva, joka on usein yksityisen TES:in mukaan hinnoiteltua, lomat lyhyemmät ja palkka pienempi.

Usein hoivakodeista puuttuu myös sairaanhoitajia. Esimerkiksi tiedän tilanteita, missä yksi lääkeluvallinen sairaanhoitaja on joutunut tekemään neljän yksikön lääkevastaavan työt, koska ei ole ollut muita lääkeluvallisia, edes lähihoitajissa. Eihän siinä sitten mitään lääkärinkiertoihin osallistumisia tai muita hoidollisempia töitä pysty tekemäänkään, vaan ne jää kuormittamaan lähihoitajia. 

Tunnen hyvin myös tuon päivystyksen tilanteen, mistä kirjoitit. Been there, done that. En kyllä silti tosiaan kenenkään vaippoja koskaan ehtinyt vaihtaa. Meillä oli dementeille mummeleille kanslian lasi-ikkunan takana oma huone, josta kyllä pääsi pois jos osasi avata sen oven, mutta jos oli dementti niin ei osannut. muutenkin ne toimitettiin aika pikaisesti jonnekin osastolle, jos ei ollut omaisia, jotka olisivat hakeneet. Enemmän siellä päivystyksessä kuormitti juopot ja narkkarit, jotka oli tapelleet itsensä paikkauskuntoon ja olivat semi-kiireellisen hoidon tarpeessa, ei niitä jonon kärkeen asetettavia, mutta olivat kärsimättömiä odottamaan, sekä väkivaltaiset addiktit, jotka tulivat vaatimaan lääkkeitä. Tämä varmaan vaihtelee varmaan eri paikkakunnilla. 

En väitä vastaan, mutta jotenkin en vaan usko, että pelkästään sairaanhoitajien palkankorotukset olisivat ratkaisu kotihoidon ja hoivalaitosten ongelmiin. Ja kuten nyt kommentissasi itsekin sanoit, vanhukset toimitetaan päivystyksestä nopeasti osastolle, mutta kun ei niiden oikea paikka ole siellä sairaalan osastollakaan. Silläkin petipaikalla voisi olla joku oikeasti sairas, joka tarvitsee nimenomaan sairaalahoitoa. Nyt se joku odottelee päivystyksessä. 

Niin, joskus se oikea paikka voi olla osastollakin. Useinhan ensiapuun tullut vanhus on esimerkiksi kaatunut ja loukannut itsensä, jolloin me tikataan ja osasto hoitaa tarkkailun yön yli, jos kotona ei ole ketään.

Mut jos ei mitään akuuttia hoidon tarvetta ole, niin muuten vaan sekoilevia ja hortoilevia varten meillä on vanhustenyksikön arviointiosasto, jossa voivat sitten SAS-ryhmän kanssa tehdä päätöksen että riittäisikö kotihoidon käyntien lisääminen, kotioven hälytin vai tarviiko jo päätöksen ympärivuorokautisen hoivan tarpeesta. 

Mä kirjoitan nyt vierailijana, koska tulin paikalliseen juomaan lasillisen viiniä. Tietysti joskus on tarvetta sairaalahoidollekin, mutta mä puhuin nyt niistä, joilla ei ole. Tollanen arviointiyksikkö on hyvä, jos vanhus voi olla siellä siihen asti, että jostain vapautuu laitospaikka. Mä olen läheltä seurannut, miten vanhus kerta toisensa jälkeen päätyy päivystykseen. Maksimaalinen kotihoito on jo. On myös päätös ympäri vuorokautisen hoivan tarpeesta. Silti sairaalasta joka kerta soitetaan omaiselle, että muori laitettiin taas taksiin kotia kohti. Tämä alueella, jossa on hoivakotipaikkoja tyhjillään, mutta muori ei vaan sinne pääse, koska hoitajamitoituksen vuoksi ei voida ottaa. Yksityiselle hoivapalvelun tarjoajalle kyllä kelpaisi pienituloisen muorin ja tämän kotikunnan rahat, mutta ei voi ottaa.

Mitä tulee lähihoitajien lähtemiseen alalta, niin huonosta johtamisesta yms on puhuttu jo 30 vuotta. Mitään ei kuitenkaan ole tehty. Mennyt huonommaksi vain. Sinne huonon johtamisen paikkaan ei mene sairaanhoitaja yhtään sen paremmin kuin lähihoitajakaan. Ei vaikka saisi palkankorotuksen, koska hän voi valita paremman paikan. Ja se lähihoitaja menee mieluummin vaikka kaupan kassalle, jos kerran ansionmenetys ei ole kummoinen, mutta hermot kestää paremmin.

On mun mielestä ikävää, jos tässä nykyisessä tilanteessa sairaanhoitajat tekevät entistä enemmän hajurakoa lähihoitajiin. Ja samaan aikaan insinööri-Ismo ja projektipäällikkö -Pirjo kiukkuaa, kun ei pääse itse tai ei saa lastaan hoitoon. Päälle vielä nurisevat, kun pitäisi huolehtia omista ikääntyvistä vanhemmistaankin. Ikäänkuin ei muutenkin olisi ruuhkavuodet ja stressiä.

T. Lammas

P.S. Mun mielestä koko sote -tilanne on jo mission impossible. Asiat olisi pitänyt hoitaa silloin, kun hoitoalalla oltiin vielä suht tyytyväisiä. Nyt voidaan enää äyskäröidä reikiä täynnä olevasta laivasta vettä

Sairaanhoitajien on valitettavasti pakko oppia, että heidän palkka ei ikinä nouse, jos eivät osaa tehdä hajurakoa lähihoitajiin. Ei voisi kuvitellakaan tilannetta, että esimerkiksi insinöörit esittäisivät palkankorotusvaatimuksia ja ottaisivat ammattikoulutasoiset saman alan  asentajat ja raksaduunarit siihen samaan väljyyn, että hei, näille kans lisää liksaa, kato kun me ollaan kaikki samalla alalla, niinku tekniikan alalla, niinku "teknikoita". Tämä maailma menee niin, että pitää osata vaatia itselleen, tai muuten jää ilman. Hoitoalalle on vain vuosikymmeniä valittu niitä, jotka nimenomaan huolehtivat toisista, ja uhraavat itsensä eivätkä osaa vaatia mitään itselleen. 

Suurin osa saikkareista on just noita, itsensä uhraajia. Eivät varmaan ole koskaan osanneet vaatia mitään itselleen. Siksi he ahdistuu, jos joku ehdottaa, että heidän pitäisi nyt vaatia lisää palkkaa vain itselleen, eikä kenellekään muulle. Olishan se niin paljon solidaarisempaa ja kollegiaalisempaa vaatia lisää liksaa kaikille hoitoalalla oleville, niinku meille kaikille "hoitajille". 

Ja sitten kun joku sanoo, että ei noin isoihin korotuksiin ole varaa eikä kaikilta osin tarvettakaan (esim. lähäreiden tapauksessa) niin alkaa itku, että meidän alaa, tätä hoitoalaa siis, ei kukaan arvosta. Nyyh, meille "hoitajille" ei haluta maksaa. 

Hoitajat saavat syyttää itseään huonoista työoloista ja palkasta,mitäs ovat suostuneet. Aina on löytynyt se marttyyri,joka jää ylitöihin/ tekee ekstravuoron/ töitä kolmen edestä. Nyt siitä kärsii koko ala.

Ei se ole ihmisen oma vika, jos ei osaa vaatia ja uhrautuu, vaan se on tuo ihminen kasvatettu sillä tavalla, että pitää huolehtia aina, että kaikilla on kaikki hyvin. Suomessa on paljon noita kilteiksi kasvatettuja tyttöjä ja naisia, eikä he siitä roolista itse välttämättä koskaan kaikki osaa vapautua.

Tässäkin ketjussa näkee, kuinka jotkut ahdistuu ihan tosissaan, kun ehdottaa, että itselleen pitäisi jotain vaatia, eikä muille. Kyllähän tämä meidän hyvinvointiyhteiskunta pitkälti siihen on perustunut, että näitä kilttejä tyttöjä riittää terveysasemille ja päiväkoteihin jne. naisten töihin ihan pienellä palkalla.

Eikä monet valita, kun heille on sanottu, että kyllähän sinä alalle lähtiessäsi tiesit, että ei siitä makseta enempää, että ihan oma vika kun lähdit sille alalle. Näin yritetään saada naisten työt jatkossakin säilymään pienipalkkaisina. 

Uskaltaisitteko mennä henkilön hoidettavaksi joka on holtiton, hoitanut aiemman työnsä niin huonosti että on irtisanottu ja on nyt kouluttautunumassa lähihoitajaksi?

Vierailija kirjoitti:

Uuden työvuorolistan suunnittelu ja jokainen löytää sisältään leijonan. Ensimmäisenä sama on taas ottanut itselleen viisi helpointa työvuoroa ja seuraavat pulttaavat täysin tämän nähtyään. Ensimmäinen tuumaa että kyllähän se pomo sitten korjaa jos ei miellytä. Siinä kohtaa alkaa jo huuto. Onneksi keikkailen eli en vakituisesti kyseisellä osastolla. Vakkarit kertovat että sama ihana meno  sairaanhoitajilla listasta toiseen. Jokainen ajaa vain omaa etuaan ja pomo ei puutu ja täysi sota välillä. 

Huonoa johtamista. Ettekö voi ihan keskenänne tiimissä sopia, että jokainen saa valita listasta vain yhden n.s. helpon vuoron? 

Vierailija kirjoitti:

Uskaltaisitteko mennä henkilön hoidettavaksi joka on holtiton, hoitanut aiemman työnsä niin huonosti että on irtisanottu ja on nyt kouluttautunumassa lähihoitajaksi?

Siis näitähän on. että kun ei muualle enää kelpaa, niin kouluttautuvat lähihoitajiksi, koska lyhyt koulutus, aikuiskoulutuksena vain 2 vuotta, jopa allekin tuossa ajassa voi valmistua, ja sitten saa aina töitä.

Jos saisin valita, niin mieluummin kyllä menisin ulkomaalaisen hoitajan hoidettavaksi, joka on jo kotimaassaan suorittanut yhden hoitoalan koulutuksen, sitten opetellut vaikeaa suomen kieltä ja yleensä tekee myös lähihoitajan tutkintoa suomeksi. Minua ei haittaa, vaikka se kieli ei heti alussa niin täydellistä olisi.