Helsingin päiväkodit kriisissä. Millä mielellä vanhemmat asiasta?

En laittaisi alle 2 v päiväkotiin. 

Ja tosta siirtelystä - työntekijöille tulee todella stressaantua tunnelma, kun joka päivä joutuu stressaamaan että mihin tänään siirretään. Esim iltapäivän menoja ei voi suunnitella tämän takia, koska se päiväkoti mihin siirretään voi sijaita aivan eri puolella, jollon myös kartta täytyy olla aina mukana yms että löytää edes kotiin iltapäivällä.

Vierailija kirjoitti:

Minä rakastan lapsia ja päiväkotityötä, saan voimaa lapsiryhmässä työskentelystä. Siksi en pysty nyt siihen työhön. En voi katsoa kun lapset eivät saa apua ja tukea, voivat huonosti enkä voi vaikuttaa mitenkään. Ymmärrän vanhempien ja lapsen tuskan jos ryhmässä on joku muita lyövä ja pelottaa olla päiväkodissa. Siksi olen saikulla ja sairastuin työuupumukseen. Tein kirjalliset työt omalla ajalla iltaisin pari vuotta, en saanut mitään hyvitystä edes ajallista korvausta ylitöistä. Ikävä kyllä en uskalla palata työhön nyt,vaikka tarvittaisiin. Avoin keskustelu ongelmista auttaisi jo paljon, salailu oli kuormittavaa ja valehtelu vanhemmille.

Olisit jättänyt ne kirjalliset työt kokonaan tekemättä.

Miksi helvetissä, kaiken kaaoksenkin keskellä, ihmiset tekee jotain kirjallisia töitä?

Olen ollut nyt 15 vuotta alalla ja en voi käsittää miksi ala vetää kaikki maailman lapatossut puoleensa: Jos ette ehdi töitänne tehdä, niin sitten jätätte asioita tekemättä. Ei työnantajia voisi vähempää kiinnostaa, että teetkö töitä ilmaiseksi omalla ajallasi tai teetko ne kamalassa stressissä, jos teet kaikki työsi, niin se on ihan selvä merkki, että sin ehdit tehdä kaikki työsi. Niin yksinkertaista.

Saamari soikoon alkaa niin ärsyttämään tämän alan työntekijöiden henkinen vetelyys. "Tuntuu etten ehdi tehdä": Älä tee, keskity lapsiin.

Mitä ehdotatte parannukseksi? Lisää väkeä ei voi palkata ihan siitä syytä, kun hakijoita ei yksinkertaisesti ole. Palkan nosto voisi auttaa, muttei se vähennä uupumuksesta johtuvia saikkuja. Subjektiivisen oikeuden voisi poistaa, mutta se vaan tarkoittaisi ongelmalapsien ensimmäistä auktoriteettikokemusta vasta eskarissa, joten ongelmat vaan sysätään myöhemmille ikävuosille.

Vierailija kirjoitti:

Ja tosta siirtelystä - työntekijöille tulee todella stressaantua tunnelma, kun joka päivä joutuu stressaamaan että mihin tänään siirretään. Esim iltapäivän menoja ei voi suunnitella tämän takia, koska se päiväkoti mihin siirretään voi sijaita aivan eri puolella, jollon myös kartta täytyy olla aina mukana yms että löytää edes kotiin iltapäivällä.

Sinnekkin vaan kävelemällä siirtymään, menee ehkä pari tuntia aikaa, voi vähän eksyäkkin matkalla, hupsista vain, no eipä se mitään, kun kuuluu työaikaan. Ei kauaa siirretä ainakaan just sinua.

Lakatkaa olemasta niin hyveellisiä ja kilttejä, se on jo lapsiltakin poissa kaikki tuo kiltteys ja työnantajien nuoleskelu.

Tähän on tultu kun perhettä ei pysty enää elättämään yhden vanhemman tuloilla ja lapset on pakko laittaa säilytykseen töiden ajaksi. Isäni oli perus tehdastyöläinen, mutta silti pystyi omalla palkallaan maksamaan omakotitalon, elättämään 3 lasta (joista kaksi poikaa) ja vaimonsa (siis äitini). Äiti oli kotiäiti ensimmäisen lapsen syntymästä alkaen. Vanhempi veljeni syntyi -74 ja minä viimeisenä -87. Ja se p@skan jauhanta että lapsen on hyvä olla päiväkodissa varhaiskasvatettavana, mitä kasvatusta se on että yritetään selvitä päivästä ilman että kukaan kuolee? Ja en todellakaan hauku työntekijöitä, vaan koko toiminnan järjettömyyttä. Pitäisikö se "kasvattaminen" jättää vähemmälle, lopettaa turha näpertely ja palata perusasioiden äärelle?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sitten vaan pakonomaisesti todistellaan itselle kuinka päiväkoti on paras lapselle, en voi muutakaan, täytyyhän islan sosiaalistua!!!😄

No mitä h ittoa nyt taas. Mihin se lapsi pitää laittaa vanhempien työpäivän ajaksi sitten? Äärimmäisen harvalla 3-vuotta täyttäneen lapsen vanhemmalla on varaa jäädä kotiin hoitamaan lasta itse tai palkata kotiin oma hoitaja (työnantajamaksuuneen noin kolme tonnia kuussa tämä).

Alle kolmevuotiaan paikka ei ole päiväkoti. Mutta ei mitään, itsepä viette näihin laadukkaisiin varhaiskasvatuslaitoksiin pienokaisenne😊

Ihan hyvin alle 3-vuotias voi olla päiväkodissa. Missä muuallakaan, ei ainakaan kotona, kun tuon ikäisen pitäisi liikkua jo paljon ja siihen ei kotihoidossa yleensä pystytä. Helsingissä on myös päiväkoteja, joissa on pysyvä henkilökunta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Minä rakastan lapsia ja päiväkotityötä, saan voimaa lapsiryhmässä työskentelystä. Siksi en pysty nyt siihen työhön. En voi katsoa kun lapset eivät saa apua ja tukea, voivat huonosti enkä voi vaikuttaa mitenkään. Ymmärrän vanhempien ja lapsen tuskan jos ryhmässä on joku muita lyövä ja pelottaa olla päiväkodissa. Siksi olen saikulla ja sairastuin työuupumukseen. Tein kirjalliset työt omalla ajalla iltaisin pari vuotta, en saanut mitään hyvitystä edes ajallista korvausta ylitöistä. Ikävä kyllä en uskalla palata työhön nyt,vaikka tarvittaisiin. Avoin keskustelu ongelmista auttaisi jo paljon, salailu oli kuormittavaa ja valehtelu vanhemmille.

Olisit jättänyt ne kirjalliset työt kokonaan tekemättä.

Miksi helvetissä, kaiken kaaoksenkin keskellä, ihmiset tekee jotain kirjallisia töitä?

Olen ollut nyt 15 vuotta alalla ja en voi käsittää miksi ala vetää kaikki maailman lapatossut puoleensa: Jos ette ehdi töitänne tehdä, niin sitten jätätte asioita tekemättä. Ei työnantajia voisi vähempää kiinnostaa, että teetkö töitä ilmaiseksi omalla ajallasi tai teetko ne kamalassa stressissä, jos teet kaikki työsi, niin se on ihan selvä merkki, että sin ehdit tehdä kaikki työsi. Niin yksinkertaista.

Saamari soikoon alkaa niin ärsyttämään tämän alan työntekijöiden henkinen vetelyys. "Tuntuu etten ehdi tehdä": Älä tee, keskity lapsiin.

Tämä. Jos ei osaa rajata omaa työmääräänsä, niin, että tekee vain sen mitä työajan puitteissa tekee ja vielä valehtelee päälle on kyllä aivan omaa valintaa. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Minä rakastan lapsia ja päiväkotityötä, saan voimaa lapsiryhmässä työskentelystä. Siksi en pysty nyt siihen työhön. En voi katsoa kun lapset eivät saa apua ja tukea, voivat huonosti enkä voi vaikuttaa mitenkään. Ymmärrän vanhempien ja lapsen tuskan jos ryhmässä on joku muita lyövä ja pelottaa olla päiväkodissa. Siksi olen saikulla ja sairastuin työuupumukseen. Tein kirjalliset työt omalla ajalla iltaisin pari vuotta, en saanut mitään hyvitystä edes ajallista korvausta ylitöistä. Ikävä kyllä en uskalla palata työhön nyt,vaikka tarvittaisiin. Avoin keskustelu ongelmista auttaisi jo paljon, salailu oli kuormittavaa ja valehtelu vanhemmille.

Olisit jättänyt ne kirjalliset työt kokonaan tekemättä.

Miksi helvetissä, kaiken kaaoksenkin keskellä, ihmiset tekee jotain kirjallisia töitä?

Olen ollut nyt 15 vuotta alalla ja en voi käsittää miksi ala vetää kaikki maailman lapatossut puoleensa: Jos ette ehdi töitänne tehdä, niin sitten jätätte asioita tekemättä. Ei työnantajia voisi vähempää kiinnostaa, että teetkö töitä ilmaiseksi omalla ajallasi tai teetko ne kamalassa stressissä, jos teet kaikki työsi, niin se on ihan selvä merkki, että sin ehdit tehdä kaikki työsi. Niin yksinkertaista.

Saamari soikoon alkaa niin ärsyttämään tämän alan työntekijöiden henkinen vetelyys. "Tuntuu etten ehdi tehdä": Älä tee, keskity lapsiin.

Oletko hoitaja? Minä olen ope ja vasuja tai esimerkiksi raportteja ja selvityksiä erityisen tuen tarpeen hakemiselle ei voi jättää tekemättä. Mitä luulet että johtaja olisi sanonut jos vasuja ei oltaisi tehty? Myös viikoittaiset tiedotteet vanhemmille vaadittiin ja joka päivälle piti olla jotakin vasun ohjaamaan ohjelmaa. Se kun on ihan lakisääteistä eikä opettaja voi jättää niitä tekemättä.

Vierailija kirjoitti:

Mitä ehdotatte parannukseksi? Lisää väkeä ei voi palkata ihan siitä syytä, kun hakijoita ei yksinkertaisesti ole. Palkan nosto voisi auttaa, muttei se vähennä uupumuksesta johtuvia saikkuja. Subjektiivisen oikeuden voisi poistaa, mutta se vaan tarkoittaisi ongelmalapsien ensimmäistä auktoriteettikokemusta vasta eskarissa, joten ongelmat vaan sysätään myöhemmille ikävuosille.

Ihan ensimmäisenä pitäisi selvittää syyt, miksi hakijoita ei ole. Ja tehdä sille asialle jotain.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Paljonko olisitte valmiita maksamaan hoidosta vaikka 6 lapsen ryhmässä? Olen Vakaope ja mietin yksityisen ryhmän pitämisestä, jos saisi saman palkan kuin nyt.

En tiedä mitä kaikkia tiloja ja muita resursseja tarvitsisit. Mutta pääsääntöisesti kannattaa kertoa oma palkka 2-3:lla ja jakaa tämä summa lasten määrällä. Eli voisit laskuttaa 1000-1500e per lapsi, jotta saat kohtuullista palkkaa työstäsi.

Tilat on jo valmiina sekä Varhaiskasvatuksen erityisopettaja parina. Mietimme yhdessä paljonko voisi laskuttaa per lapsi.

Kerro nykyinen palkkasi kahdella. Sen verran sinun pitää tienata jotta jäisi saman verran käteen. Lisää summaan pakolliset kulut, esim. tilavuokra, ruoka yms. Sitten ollaan suunnilleen siinä summassa paljon sinun pitäisi laskuttaa yhteensä. Sitten jaat summan lasten määrällä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Minä rakastan lapsia ja päiväkotityötä, saan voimaa lapsiryhmässä työskentelystä. Siksi en pysty nyt siihen työhön. En voi katsoa kun lapset eivät saa apua ja tukea, voivat huonosti enkä voi vaikuttaa mitenkään. Ymmärrän vanhempien ja lapsen tuskan jos ryhmässä on joku muita lyövä ja pelottaa olla päiväkodissa. Siksi olen saikulla ja sairastuin työuupumukseen. Tein kirjalliset työt omalla ajalla iltaisin pari vuotta, en saanut mitään hyvitystä edes ajallista korvausta ylitöistä. Ikävä kyllä en uskalla palata työhön nyt,vaikka tarvittaisiin. Avoin keskustelu ongelmista auttaisi jo paljon, salailu oli kuormittavaa ja valehtelu vanhemmille.

Olisit jättänyt ne kirjalliset työt kokonaan tekemättä.

Miksi helvetissä, kaiken kaaoksenkin keskellä, ihmiset tekee jotain kirjallisia töitä?

Olen ollut nyt 15 vuotta alalla ja en voi käsittää miksi ala vetää kaikki maailman lapatossut puoleensa: Jos ette ehdi töitänne tehdä, niin sitten jätätte asioita tekemättä. Ei työnantajia voisi vähempää kiinnostaa, että teetkö töitä ilmaiseksi omalla ajallasi tai teetko ne kamalassa stressissä, jos teet kaikki työsi, niin se on ihan selvä merkki, että sin ehdit tehdä kaikki työsi. Niin yksinkertaista.

Saamari soikoon alkaa niin ärsyttämään tämän alan työntekijöiden henkinen vetelyys. "Tuntuu etten ehdi tehdä": Älä tee, keskity lapsiin.

Oletko hoitaja? Minä olen ope ja vasuja tai esimerkiksi raportteja ja selvityksiä erityisen tuen tarpeen hakemiselle ei voi jättää tekemättä. Mitä luulet että johtaja olisi sanonut jos vasuja ei oltaisi tehty? Myös viikoittaiset tiedotteet vanhemmille vaadittiin ja joka päivälle piti olla jotakin vasun ohjaamaan ohjelmaa. Se kun on ihan lakisääteistä eikä opettaja voi jättää niitä tekemättä.

Se koko idea on siinä, että johtajan on pakko asiaan reagoida: Sinun päätyösi on lapset, sun ei tarvitse omalla ajalla tehdä yhtään mitään ja lapsia et voi jättää vaaralliseen tilanteeseen paperitöiden vuoksi.

Mitähän johtaja olisi sanonut? Jaa enpä tiedä, riippuu varmaan johtajasta, sen tiedän, että sinä ottaisit liittoon yhteyttä, jos johtaja käyttäytyisi millään lailla epäasiallisesti, liittoon ja työsuojeluun.

Kyllä ne kirjalliset työt todellakin voi ja pitääkin jättää tekemättä ja  keskittyä perushoitoon, jos ei muuhun resursseja anneta, sitä pientä lasta ryhmässäsi ei kiinnosta sun paperityöt, sitä kiinnostaa, että onko sun syli paikalla jos hän sitä tarvitsee.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Minä rakastan lapsia ja päiväkotityötä, saan voimaa lapsiryhmässä työskentelystä. Siksi en pysty nyt siihen työhön. En voi katsoa kun lapset eivät saa apua ja tukea, voivat huonosti enkä voi vaikuttaa mitenkään. Ymmärrän vanhempien ja lapsen tuskan jos ryhmässä on joku muita lyövä ja pelottaa olla päiväkodissa. Siksi olen saikulla ja sairastuin työuupumukseen. Tein kirjalliset työt omalla ajalla iltaisin pari vuotta, en saanut mitään hyvitystä edes ajallista korvausta ylitöistä. Ikävä kyllä en uskalla palata työhön nyt,vaikka tarvittaisiin. Avoin keskustelu ongelmista auttaisi jo paljon, salailu oli kuormittavaa ja valehtelu vanhemmille.

Olisit jättänyt ne kirjalliset työt kokonaan tekemättä.

Miksi helvetissä, kaiken kaaoksenkin keskellä, ihmiset tekee jotain kirjallisia töitä?

Olen ollut nyt 15 vuotta alalla ja en voi käsittää miksi ala vetää kaikki maailman lapatossut puoleensa: Jos ette ehdi töitänne tehdä, niin sitten jätätte asioita tekemättä. Ei työnantajia voisi vähempää kiinnostaa, että teetkö töitä ilmaiseksi omalla ajallasi tai teetko ne kamalassa stressissä, jos teet kaikki työsi, niin se on ihan selvä merkki, että sin ehdit tehdä kaikki työsi. Niin yksinkertaista.

Saamari soikoon alkaa niin ärsyttämään tämän alan työntekijöiden henkinen vetelyys. "Tuntuu etten ehdi tehdä": Älä tee, keskity lapsiin.

Tämä. Jos ei osaa rajata omaa työmääräänsä, niin, että tekee vain sen mitä työajan puitteissa tekee ja vielä valehtelee päälle on kyllä aivan omaa valintaa. 

Kuule, järjestelmä ilmoittaa ja hälyttää jos opettaja ei ole pitänyt keskusteluja ja kirjannut vasuja. Tieto menee johtajalle ja siitä aluejohtajalle ja toiminta on silloin lainvastaista. Tuttua tuo että lastenhoitajat sanovat että jätä tekemättä. Yksi syy saikkuun. Ei ymmärretä että opella on eri vastuu mitkä on vaan hoidettava. Ei sairaanhoitajakaan voi jättää esim lääkkeitä jakamatta tai kirjauksia tekemättä.

Lakatkaa olemasta niin hyveellisiä ja kilttejä, se on jo lapsiltakin poissa kaikki tuo kiltteys ja työnantajien nuoleskelu.

-lapsilta ei tod oo pois kiltteys, sekä valita tosta nuoleskelusta niille, jotka sitä harrastaa. Ala on täynnä draamailijoita, jotka vaan riitelee, ei yhteishengessä tee asioille mtn.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sitten vaan pakonomaisesti todistellaan itselle kuinka päiväkoti on paras lapselle, en voi muutakaan, täytyyhän islan sosiaalistua!!!😄

No mitä h ittoa nyt taas. Mihin se lapsi pitää laittaa vanhempien työpäivän ajaksi sitten? Äärimmäisen harvalla 3-vuotta täyttäneen lapsen vanhemmalla on varaa jäädä kotiin hoitamaan lasta itse tai palkata kotiin oma hoitaja (työnantajamaksuuneen noin kolme tonnia kuussa tämä).

Alle kolmevuotiaan paikka ei ole päiväkoti. Mutta ei mitään, itsepä viette näihin laadukkaisiin varhaiskasvatuslaitoksiin pienokaisenne😊

Ihan hyvin alle 3-vuotias voi olla päiväkodissa. Missä muuallakaan, ei ainakaan kotona, kun tuon ikäisen pitäisi liikkua jo paljon ja siihen ei kotihoidossa yleensä pystytä. Helsingissä on myös päiväkoteja, joissa on pysyvä henkilökunta.

kyllä kotonakin pystyy liikkumaan, mennään puistoon, metsään , kuka minnekin. On kerhoja mm seurakunnalla, MLL ja kunnan kerhoja paikkakunnasta riippuen. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Minä rakastan lapsia ja päiväkotityötä, saan voimaa lapsiryhmässä työskentelystä. Siksi en pysty nyt siihen työhön. En voi katsoa kun lapset eivät saa apua ja tukea, voivat huonosti enkä voi vaikuttaa mitenkään. Ymmärrän vanhempien ja lapsen tuskan jos ryhmässä on joku muita lyövä ja pelottaa olla päiväkodissa. Siksi olen saikulla ja sairastuin työuupumukseen. Tein kirjalliset työt omalla ajalla iltaisin pari vuotta, en saanut mitään hyvitystä edes ajallista korvausta ylitöistä. Ikävä kyllä en uskalla palata työhön nyt,vaikka tarvittaisiin. Avoin keskustelu ongelmista auttaisi jo paljon, salailu oli kuormittavaa ja valehtelu vanhemmille.

Olisit jättänyt ne kirjalliset työt kokonaan tekemättä.

Miksi helvetissä, kaiken kaaoksenkin keskellä, ihmiset tekee jotain kirjallisia töitä?

Olen ollut nyt 15 vuotta alalla ja en voi käsittää miksi ala vetää kaikki maailman lapatossut puoleensa: Jos ette ehdi töitänne tehdä, niin sitten jätätte asioita tekemättä. Ei työnantajia voisi vähempää kiinnostaa, että teetkö töitä ilmaiseksi omalla ajallasi tai teetko ne kamalassa stressissä, jos teet kaikki työsi, niin se on ihan selvä merkki, että sin ehdit tehdä kaikki työsi. Niin yksinkertaista.

Saamari soikoon alkaa niin ärsyttämään tämän alan työntekijöiden henkinen vetelyys. "Tuntuu etten ehdi tehdä": Älä tee, keskity lapsiin.

Oletko hoitaja? Minä olen ope ja vasuja tai esimerkiksi raportteja ja selvityksiä erityisen tuen tarpeen hakemiselle ei voi jättää tekemättä. Mitä luulet että johtaja olisi sanonut jos vasuja ei oltaisi tehty? Myös viikoittaiset tiedotteet vanhemmille vaadittiin ja joka päivälle piti olla jotakin vasun ohjaamaan ohjelmaa. Se kun on ihan lakisääteistä eikä opettaja voi jättää niitä tekemättä.

Se vasu on sinun tärkein työtehtäväsi. Keskity niihin ja jätä kurahoususulkeiset muille kuten kuuluukin. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Minä rakastan lapsia ja päiväkotityötä, saan voimaa lapsiryhmässä työskentelystä. Siksi en pysty nyt siihen työhön. En voi katsoa kun lapset eivät saa apua ja tukea, voivat huonosti enkä voi vaikuttaa mitenkään. Ymmärrän vanhempien ja lapsen tuskan jos ryhmässä on joku muita lyövä ja pelottaa olla päiväkodissa. Siksi olen saikulla ja sairastuin työuupumukseen. Tein kirjalliset työt omalla ajalla iltaisin pari vuotta, en saanut mitään hyvitystä edes ajallista korvausta ylitöistä. Ikävä kyllä en uskalla palata työhön nyt,vaikka tarvittaisiin. Avoin keskustelu ongelmista auttaisi jo paljon, salailu oli kuormittavaa ja valehtelu vanhemmille.

Olisit jättänyt ne kirjalliset työt kokonaan tekemättä.

Miksi helvetissä, kaiken kaaoksenkin keskellä, ihmiset tekee jotain kirjallisia töitä?

Olen ollut nyt 15 vuotta alalla ja en voi käsittää miksi ala vetää kaikki maailman lapatossut puoleensa: Jos ette ehdi töitänne tehdä, niin sitten jätätte asioita tekemättä. Ei työnantajia voisi vähempää kiinnostaa, että teetkö töitä ilmaiseksi omalla ajallasi tai teetko ne kamalassa stressissä, jos teet kaikki työsi, niin se on ihan selvä merkki, että sin ehdit tehdä kaikki työsi. Niin yksinkertaista.

Saamari soikoon alkaa niin ärsyttämään tämän alan työntekijöiden henkinen vetelyys. "Tuntuu etten ehdi tehdä": Älä tee, keskity lapsiin.

Oletko hoitaja? Minä olen ope ja vasuja tai esimerkiksi raportteja ja selvityksiä erityisen tuen tarpeen hakemiselle ei voi jättää tekemättä. Mitä luulet että johtaja olisi sanonut jos vasuja ei oltaisi tehty? Myös viikoittaiset tiedotteet vanhemmille vaadittiin ja joka päivälle piti olla jotakin vasun ohjaamaan ohjelmaa. Se kun on ihan lakisääteistä eikä opettaja voi jättää niitä tekemättä.

Se lakisääteisyys ei koske sinua työntekijänä vaan työnantajaasi. Työnantajasi tehtävä on huolehtia, että on riittävästi henkilökuntaa, jotta vasut yms saadaan tehtyä. Sulla on tietty työaika ja kun työaikasi päättyy, nk "tiputat kynän kädestäsi" ja lähdet kotiin. Työnantaja ei voi siirtää omia vastuitaan työntekijöilleen. 

Vasuille on kuitenkin aina aikaa, joten kannattaa jättää ne tekemättä ja keskittyä puhtaasti lastenhoitoon, jos on resurssivajetta.

Varhaiskasvatuslaki pitäisi purkaa. Se on se ongelman ydin. Miksi eduskunta ei toimi? Vihreä sisäministeri ei tee mitään, miksi??

Vierailija kirjoitti:

Mitä ehdotatte parannukseksi? Lisää väkeä ei voi palkata ihan siitä syytä, kun hakijoita ei yksinkertaisesti ole. Palkan nosto voisi auttaa, muttei se vähennä uupumuksesta johtuvia saikkuja. Subjektiivisen oikeuden voisi poistaa, mutta se vaan tarkoittaisi ongelmalapsien ensimmäistä auktoriteettikokemusta vasta eskarissa, joten ongelmat vaan sysätään myöhemmille ikävuosille.

Kyllä meitä alalta poistuneita löytyy ja rahalla ja eduilla meitä voi houkutella takaisin. Uupumisia vähennetään kunnollisilla tauoilla ja lomilla. Työnantaja voisi myös osoittaa edes pientä kunnioitusta vaikkapa maksamalla kahvit kaikille. Ja pikkujoulut. Tällä hetkellä kunta-alan "edut" ovat olemattomat. Ei kunnollista työterveyttä, ei mitään virkistystä, ei tosiaan edes sitä kahvikupillistakaan.

Myös luokanopettajissa voi olla kiinnostuneita siirtyjiä, samoin lähihoitajissa, mutta  edelleen: rahalla saa ja hevosella pääsee. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Minä rakastan lapsia ja päiväkotityötä, saan voimaa lapsiryhmässä työskentelystä. Siksi en pysty nyt siihen työhön. En voi katsoa kun lapset eivät saa apua ja tukea, voivat huonosti enkä voi vaikuttaa mitenkään. Ymmärrän vanhempien ja lapsen tuskan jos ryhmässä on joku muita lyövä ja pelottaa olla päiväkodissa. Siksi olen saikulla ja sairastuin työuupumukseen. Tein kirjalliset työt omalla ajalla iltaisin pari vuotta, en saanut mitään hyvitystä edes ajallista korvausta ylitöistä. Ikävä kyllä en uskalla palata työhön nyt,vaikka tarvittaisiin. Avoin keskustelu ongelmista auttaisi jo paljon, salailu oli kuormittavaa ja valehtelu vanhemmille.

Olisit jättänyt ne kirjalliset työt kokonaan tekemättä.

Miksi helvetissä, kaiken kaaoksenkin keskellä, ihmiset tekee jotain kirjallisia töitä?

Olen ollut nyt 15 vuotta alalla ja en voi käsittää miksi ala vetää kaikki maailman lapatossut puoleensa: Jos ette ehdi töitänne tehdä, niin sitten jätätte asioita tekemättä. Ei työnantajia voisi vähempää kiinnostaa, että teetkö töitä ilmaiseksi omalla ajallasi tai teetko ne kamalassa stressissä, jos teet kaikki työsi, niin se on ihan selvä merkki, että sin ehdit tehdä kaikki työsi. Niin yksinkertaista.

Saamari soikoon alkaa niin ärsyttämään tämän alan työntekijöiden henkinen vetelyys. "Tuntuu etten ehdi tehdä": Älä tee, keskity lapsiin.

Tämä. Jos ei osaa rajata omaa työmääräänsä, niin, että tekee vain sen mitä työajan puitteissa tekee ja vielä valehtelee päälle on kyllä aivan omaa valintaa. 

Kuule, järjestelmä ilmoittaa ja hälyttää jos opettaja ei ole pitänyt keskusteluja ja kirjannut vasuja. Tieto menee johtajalle ja siitä aluejohtajalle ja toiminta on silloin lainvastaista. Tuttua tuo että lastenhoitajat sanovat että jätä tekemättä. Yksi syy saikkuun. Ei ymmärretä että opella on eri vastuu mitkä on vaan hoidettava. Ei sairaanhoitajakaan voi jättää esim lääkkeitä jakamatta tai kirjauksia tekemättä.

Harmi ettei sama järjestelmä hälytä, jos henkilökunta keskittyy tekemään paperitöitä eikä hoida lapsia.