Lue keskustelun säännöt.
Alue: Aihe vapaa
Helsingin päiväkodit kriisissä. Millä mielellä vanhemmat asiasta?
09.09.2022 |
https://www.hs.fi/kaupunki/art-2000009040949.html
Hesari uutisoi, että ryhmiä perustetaan väliaikaisten ja vaihtuvien sijaisten varaan. Mitään pysyvyyttä ei enää ole ja henkilöstöä pakenee yhä enemmän ja enemmän alalta pois. Varhaiskasvatuksesta on jäljellä enää seinät.
Millä mielellä te vanhemmat olette vieneet lapsia päiväkotiin viime aikoina? Onko lapsi jo kärsinyt jatkuvista muutoksista? Kertokaa kokemuksia!
Itseä hämmästyttää, miten naisvaltaista alaa kohdellaan täydessä kriisitilanteessakin kuin silkkaa paskaa: palkat ei vaan millään nouse, lapsia on liikaa ja työntekijöille ei saada kunnon lakisääteisiä taukojakaan päivään. Ihme orjatyötä, en ihmettele joukkopakoa.
Kommentit (453)
Yritäppä varhaiskasvattaa kun puolet pilteistä ei tottele käskyjä ja kolmasosa ei puhu suomea.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Pitää ääntä asiasta, ilmoittaa aina Aviin, kun huomaat , että esim. henkilökuntaa on liian vähän, samoin sanoa siellä lapsesi päiväkodissa henkilökunnalle, että teillä näyttää olevan taas tilanne, etteivät lait ja asetukset toteudu ja muistuttaa myös heitä ilmoitusvelvollisuudesta.
Tosi vähäiset ovat yksittäisen ihmisen vaikutusmahdollisuudet toki, mutta mitä useampi asiasta ääntä pitää , sen parempi.
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Otat aktiivisesti yhteyttä ylempiin tahoihin kunnassa, kunnes joku vastaa. Keräät muiden vanhempien nimiä, jne. Toki siis, jos sinulle on ok jättää lapsesi niille satunnaisille sijaisille ja ylityöllistetyille vakkareille, niin ei toki tarvitse tehdä mitään. Kukin arvottaa asiat eri tavoin omassa elämässään. Ymmärrä kuitenkin se, että sinunkin lapsesi päiväkodissa on paljon hetkiä ja päiviä, jossa lastasi kasvatetaan alimiehityksellä.
Vierailija kirjoitti:
Hämmentyneenä alalla työskennelleenä seuraan miten vanhemmat vain kertovat " meidän lapsi viihtyy tosi hyvin'
No on tutkittu, että lapset onnistuivat sopeutumaan keskitysleireillekin ( ja ei, en suoraan näitä vertaa)
Suorastaan säälittää nää tapaukset. Lapset kun vaan sopeutuvat ja alistuvat kohtaloonsa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Pitää ääntä asiasta, ilmoittaa aina Aviin, kun huomaat , että esim. henkilökuntaa on liian vähän, samoin sanoa siellä lapsesi päiväkodissa henkilökunnalle, että teillä näyttää olevan taas tilanne, etteivät lait ja asetukset toteudu ja muistuttaa myös heitä ilmoitusvelvollisuudesta.
Tosi vähäiset ovat yksittäisen ihmisen vaikutusmahdollisuudet toki, mutta mitä useampi asiasta ääntä pitää , sen parempi.
Kuulkaas nyt. Ei se vanhempien asia ole mitään avi -ilmoituksia tehdä. Te teette itse niitä päiväkodeissa tarvittaessa. Niin me sossutkin teemme. Emme me asiakkaitten päälle tätä kaada. Ei se myöskään ole vanhempien asia pitää huolta siitä onko teillä nyt tiistaina saatu tuuraajaa vai ei. Te huolehditte niistä ihan itse. Me vanhemmat sitten katsomme kunnallisvaaleissa ja eduskuntavaaleissa keitä äänestämme, jos haluamme asiaan muutosta. Ei meillä oikein muuta mahdollisuutta ole.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tärkeintä olisi nyt se, että ryhmiä ja kokonaisia päiväkoteja suljettaisiin, jos henkilöstöä ei ole tarpeeksi paikalla! Se tekisi tilanteen näkyväksi ja toki myös turvallisemmaksi lapsillekin.
Itse olisin halunnut opettajaksi, mutta en uskalla. Koulut eivät ole enää sellaisia, jossa opettajalla on auktoriteetti ja että vanhemmat odottaisivat lastensa käyttäytyvän ja opiskelevan. Päin vastoin, lapsilla on pelkästään oikeuksia eikä mitään velvollisuuksia. Kaikki on erityisiä tukitarvitsijoita ja en myöskään halua opettaa ryhmää jossa puolet muunkielisiä. Jos koulut olisivat sivistyksen paikkoja, sitten harkitsisin, mutta ne kuulostaa enemmän eläintarhalta. Ja aivan sama juttu päiväkodeissa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tilanne on ollut tällainen jo kauan. Muistan kun itse tein jokunen vuosi sitten sijaisuuksia niin saatoin jäädä puolilta päivin yksin koko oudon ryhmän kanssa ja vanhemmille piti valehdella kirkkain silmin että hyvin on mennyt.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Pitää ääntä asiasta, ilmoittaa aina Aviin, kun huomaat , että esim. henkilökuntaa on liian vähän, samoin sanoa siellä lapsesi päiväkodissa henkilökunnalle, että teillä näyttää olevan taas tilanne, etteivät lait ja asetukset toteudu ja muistuttaa myös heitä ilmoitusvelvollisuudesta.
Tosi vähäiset ovat yksittäisen ihmisen vaikutusmahdollisuudet toki, mutta mitä useampi asiasta ääntä pitää , sen parempi.
Milloin pitää ilmoittaa aviin? Mistä tiedän, että talossa on paikalla liian vähän hlökuntaa? Voin minä aviin soittaa, mutta jos soitan on minulla oltava faktat ensin tiedossa ja todistettavissa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Otat aktiivisesti yhteyttä ylempiin tahoihin kunnassa, kunnes joku vastaa. Keräät muiden vanhempien nimiä, jne. Toki siis, jos sinulle on ok jättää lapsesi niille satunnaisille sijaisille ja ylityöllistetyille vakkareille, niin ei toki tarvitse tehdä mitään. Kukin arvottaa asiat eri tavoin omassa elämässään. Ymmärrä kuitenkin se, että sinunkin lapsesi päiväkodissa on paljon hetkiä ja päiviä, jossa lastasi kasvatetaan alimiehityksellä.
Tottakai tarvittaessa vanhempien tehtävä on tehdä aviin ilmoitus, jos huomaa selkeitä väärinkäytöksiä mutta kyllä teidän hoitajien pitää ihan itse niitä ilmoituksia tehdä, koska vanhemmilla ei ole tosiallista mahdollisuutta nähdä mitä siellä päiväkodissa oikeasti tapahtuu. Tämä on teidän velvollisuutenne lapsia kohtaan. Meille vanhemmille valehdellaan ja kaunistellaan ja jätetään kertomatta, eipä siis voi paljoa raportoida.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Pitää ääntä asiasta, ilmoittaa aina Aviin, kun huomaat , että esim. henkilökuntaa on liian vähän, samoin sanoa siellä lapsesi päiväkodissa henkilökunnalle, että teillä näyttää olevan taas tilanne, etteivät lait ja asetukset toteudu ja muistuttaa myös heitä ilmoitusvelvollisuudesta.
Tosi vähäiset ovat yksittäisen ihmisen vaikutusmahdollisuudet toki, mutta mitä useampi asiasta ääntä pitää , sen parempi.
Kuulkaas nyt. Ei se vanhempien asia ole mitään avi -ilmoituksia tehdä. Te teette itse niitä päiväkodeissa tarvittaessa. Niin me sossutkin teemme. Emme me asiakkaitten päälle tätä kaada. Ei se myöskään ole vanhempien asia pitää huolta siitä onko teillä nyt tiistaina saatu tuuraajaa vai ei. Te huolehditte niistä ihan itse. Me vanhemmat sitten katsomme kunnallisvaaleissa ja eduskuntavaaleissa keitä äänestämme, jos haluamme asiaan muutosta. Ei meillä oikein muuta mahdollisuutta ole.
Kuule nyt. Kriisi on nyt sen verran paha, että näitä ilmoituksia tulisi tehdä ihan kenen tahansa. Vanhemmat voivat myös ottaa yhteyttä kunnan ylempiin tahoihin, jne. Jos sinä odotat sinne vaaleihin asti, on lapsesi ehtinyt viettää siellä päiväkodissa jo vuosikausia epämääräisten sijaisten vaihtuessa jatkuvasti.
Palkkaus ja olosuhteet kuntoon, NYT! Kunnollisia porkkanoita työhöntulijoille! Aidosti halpoja asuntoja, ikälisiä säännöllisesti, rekryplakkioita, jne jne jne. Sen jälkeen laitetaan suhdeluvut kuntoon.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Otat aktiivisesti yhteyttä ylempiin tahoihin kunnassa, kunnes joku vastaa. Keräät muiden vanhempien nimiä, jne. Toki siis, jos sinulle on ok jättää lapsesi niille satunnaisille sijaisille ja ylityöllistetyille vakkareille, niin ei toki tarvitse tehdä mitään. Kukin arvottaa asiat eri tavoin omassa elämässään. Ymmärrä kuitenkin se, että sinunkin lapsesi päiväkodissa on paljon hetkiä ja päiviä, jossa lastasi kasvatetaan alimiehityksellä.
Mihin ylempiin tahoihin? Keneen? En voi häiriköidä satunnaisesti ketä vain. Vaan kerro kuka voi vaikuttaa asioihin, otan häneen yhteyttä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Pitää ääntä asiasta, ilmoittaa aina Aviin, kun huomaat , että esim. henkilökuntaa on liian vähän, samoin sanoa siellä lapsesi päiväkodissa henkilökunnalle, että teillä näyttää olevan taas tilanne, etteivät lait ja asetukset toteudu ja muistuttaa myös heitä ilmoitusvelvollisuudesta.
Tosi vähäiset ovat yksittäisen ihmisen vaikutusmahdollisuudet toki, mutta mitä useampi asiasta ääntä pitää , sen parempi.
Milloin pitää ilmoittaa aviin? Mistä tiedän, että talossa on paikalla liian vähän hlökuntaa? Voin minä aviin soittaa, mutta jos soitan on minulla oltava faktat ensin tiedossa ja todistettavissa.
Ethän sä sitä voi tietää, kun ei meille tavan kansalaisille ole käyty läpi mikä se heidän toimenkuvansa on ja mitkä ne rajat on jne. Ja valehtelevat vielä päälle siellä päiväkodissa, niinkuin itse kertovat. Kyllä se muutos pitää sieltä päiväkodin sisältä lähteä ja minkäänlaista myötätuntoa ei ainakaan itseltä tule nämä kommentit, joissa syyllistetään vanhempia.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Otat aktiivisesti yhteyttä ylempiin tahoihin kunnassa, kunnes joku vastaa. Keräät muiden vanhempien nimiä, jne. Toki siis, jos sinulle on ok jättää lapsesi niille satunnaisille sijaisille ja ylityöllistetyille vakkareille, niin ei toki tarvitse tehdä mitään. Kukin arvottaa asiat eri tavoin omassa elämässään. Ymmärrä kuitenkin se, että sinunkin lapsesi päiväkodissa on paljon hetkiä ja päiviä, jossa lastasi kasvatetaan alimiehityksellä.
Tottakai tarvittaessa vanhempien tehtävä on tehdä aviin ilmoitus, jos huomaa selkeitä väärinkäytöksiä mutta kyllä teidän hoitajien pitää ihan itse niitä ilmoituksia tehdä, koska vanhemmilla ei ole tosiallista mahdollisuutta nähdä mitä siellä päiväkodissa oikeasti tapahtuu. Tämä on teidän velvollisuutenne lapsia kohtaan. Meille vanhemmille valehdellaan ja kaunistellaan ja jätetään kertomatta, eipä siis voi paljoa raportoida.
Valehteluun ja kaunisteluun "rohkaistaan" ylemmältä taholta. Tilanne on järkyttävä, kun ei saa vanhemmille kertoa totuutta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Pitää ääntä asiasta, ilmoittaa aina Aviin, kun huomaat , että esim. henkilökuntaa on liian vähän, samoin sanoa siellä lapsesi päiväkodissa henkilökunnalle, että teillä näyttää olevan taas tilanne, etteivät lait ja asetukset toteudu ja muistuttaa myös heitä ilmoitusvelvollisuudesta.
Tosi vähäiset ovat yksittäisen ihmisen vaikutusmahdollisuudet toki, mutta mitä useampi asiasta ääntä pitää , sen parempi.
Kuulkaas nyt. Ei se vanhempien asia ole mitään avi -ilmoituksia tehdä. Te teette itse niitä päiväkodeissa tarvittaessa. Niin me sossutkin teemme. Emme me asiakkaitten päälle tätä kaada. Ei se myöskään ole vanhempien asia pitää huolta siitä onko teillä nyt tiistaina saatu tuuraajaa vai ei. Te huolehditte niistä ihan itse. Me vanhemmat sitten katsomme kunnallisvaaleissa ja eduskuntavaaleissa keitä äänestämme, jos haluamme asiaan muutosta. Ei meillä oikein muuta mahdollisuutta ole.
Kuule nyt. Kriisi on nyt sen verran paha, että näitä ilmoituksia tulisi tehdä ihan kenen tahansa. Vanhemmat voivat myös ottaa yhteyttä kunnan ylempiin tahoihin, jne. Jos sinä odotat sinne vaaleihin asti, on lapsesi ehtinyt viettää siellä päiväkodissa jo vuosikausia epämääräisten sijaisten vaihtuessa jatkuvasti.
Palkkaus ja olosuhteet kuntoon, NYT! Kunnollisia porkkanoita työhöntulijoille! Aidosti halpoja asuntoja, ikälisiä säännöllisesti, rekryplakkioita, jne jne jne. Sen jälkeen laitetaan suhdeluvut kuntoon.
Menkää lakkoon, sillähän me muutkin palkkamme ollaan neuvoteltu.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Pitää ääntä asiasta, ilmoittaa aina Aviin, kun huomaat , että esim. henkilökuntaa on liian vähän, samoin sanoa siellä lapsesi päiväkodissa henkilökunnalle, että teillä näyttää olevan taas tilanne, etteivät lait ja asetukset toteudu ja muistuttaa myös heitä ilmoitusvelvollisuudesta.
Tosi vähäiset ovat yksittäisen ihmisen vaikutusmahdollisuudet toki, mutta mitä useampi asiasta ääntä pitää , sen parempi.
Milloin pitää ilmoittaa aviin? Mistä tiedän, että talossa on paikalla liian vähän hlökuntaa? Voin minä aviin soittaa, mutta jos soitan on minulla oltava faktat ensin tiedossa ja todistettavissa.
Ethän sä sitä voi tietää, kun ei meille tavan kansalaisille ole käyty läpi mikä se heidän toimenkuvansa on ja mitkä ne rajat on jne. Ja valehtelevat vielä päälle siellä päiväkodissa, niinkuin itse kertovat. Kyllä se muutos pitää sieltä päiväkodin sisältä lähteä ja minkäänlaista myötätuntoa ei ainakaan itseltä tule nämä kommentit, joissa syyllistetään vanhempia.
Syyllistetään siksi, ettei kukaan esim. julkisuudessa nosta meteliä. Vanhemmat edelleen vaan lykkäävät lapsensa hoitoon, vaikka tilanteesta uutisoidaan kaikkialla. Eikö kukaan ajattele sitä omaa lastaan? Viedään turvattomiin olosuhteisiin vuosikausiksi? Miltä se tuntuu jättää se oma lapsi sinne?
Henkilöstön tulee myös pitää asiasta jatkuvaa meteliä, ei nyt jumalauta pidä alistua paskaan! Aviin vaan ilmoa, jatkuvalla syötöllä. Vastuu on ihan kaikilla asianosaisilla, kukaan ei voi pestä käsiään tästä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Otat aktiivisesti yhteyttä ylempiin tahoihin kunnassa, kunnes joku vastaa. Keräät muiden vanhempien nimiä, jne. Toki siis, jos sinulle on ok jättää lapsesi niille satunnaisille sijaisille ja ylityöllistetyille vakkareille, niin ei toki tarvitse tehdä mitään. Kukin arvottaa asiat eri tavoin omassa elämässään. Ymmärrä kuitenkin se, että sinunkin lapsesi päiväkodissa on paljon hetkiä ja päiviä, jossa lastasi kasvatetaan alimiehityksellä.
Tottakai tarvittaessa vanhempien tehtävä on tehdä aviin ilmoitus, jos huomaa selkeitä väärinkäytöksiä mutta kyllä teidän hoitajien pitää ihan itse niitä ilmoituksia tehdä, koska vanhemmilla ei ole tosiallista mahdollisuutta nähdä mitä siellä päiväkodissa oikeasti tapahtuu. Tämä on teidän velvollisuutenne lapsia kohtaan. Meille vanhemmille valehdellaan ja kaunistellaan ja jätetään kertomatta, eipä siis voi paljoa raportoida.
Valehteluun ja kaunisteluun "rohkaistaan" ylemmältä taholta. Tilanne on järkyttävä, kun ei saa vanhemmille kertoa totuutta.
Ja tämä on teidän hoitajien valinta, että suostutte valehtelemaan ja kaunistelemaan. Eihän silloin vanhemmat voi mitenkäään tarttua mihinkään ja aivan varmasti tarttuisivat jos kertoisitte totuuden. Oma moraalini ei sallisi sitä, että valehtelisin työnantajan puolesta, sellaista ei voi keneltäkään edellyttää. Olisin mielummin työtön kun tuollaiselle töissä ja tekisin myös aviin ilmoituksen jos minua pyydettäisiin valehtelemaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?
Otat aktiivisesti yhteyttä ylempiin tahoihin kunnassa, kunnes joku vastaa. Keräät muiden vanhempien nimiä, jne. Toki siis, jos sinulle on ok jättää lapsesi niille satunnaisille sijaisille ja ylityöllistetyille vakkareille, niin ei toki tarvitse tehdä mitään. Kukin arvottaa asiat eri tavoin omassa elämässään. Ymmärrä kuitenkin se, että sinunkin lapsesi päiväkodissa on paljon hetkiä ja päiviä, jossa lastasi kasvatetaan alimiehityksellä.
Mihin ylempiin tahoihin? Keneen? En voi häiriköidä satunnaisesti ketä vain. Vaan kerro kuka voi vaikuttaa asioihin, otan häneen yhteyttä.
Netistä löytyy kunnan päättäjät ja vastuualueet. Nimiä addressiin muilta vanhemmilta ja myös henkilöstöltä, perustakaa kansanliike.
Usein vanhemmilla ei ole valinnanvaraa lapsen hoidon suhteen. On otettava se paikka, jonka vain suinkin (usein pitkän jonotuksen seurauksena) saa.
Töissä on käytävä, muuten valot sammuu, koti kylmenee ja ruokaa ei ole.
Jos irtisanoo hoitopaikan, joutuu jonottamaan kuukausia uutta paikkaa, joka ei välttämättä ole yhtään parempi.
Kaikilla ei ole isovanhempia tai muita ilmaisia apuja hyvää hyvyyttään hoitamaan lapsen 45h ajan joka viikko, kun vanhemman on oltava omissa töissä.
Päiväkodin eteisessä aamuisin on mahdotonta tietää, montako aikuista siellä 150 lapsen päiväkodissa on, kun menee vain oman lapsen yksikön eteiseen. On pakko luottaa se oma lapsi sen vastaanottavan aikuisen käsiin ja että tarvittaessa tulee tieto sitten, jos joku kriisi olisi.
Koen sympatiaa ja sääliä venyviä hoitajia kohtaan, ja yritän osaltani tehdä heidän päivänsä niin vaivattomaksi kuin suinkin.
Ketjun edellisistä viesteistä välittyy itsekeskeinen, lapsesta välittämätön kuva vanhemmista, jotka vain haluavat heittää lapsen käsistään muiden hoitoon, viis olosuhteista.
Se ei todellakaan ole näin monenkaan kohdalla.
Itsekin sairaanhoitajana olen jatkuvasti kahtaalle revitty, työskentelen koko ajan kroonisen alimiehityksen ympäristössä vaikeavammaisten aikuisten mielenterveysasiakkaiden parissa, ja olen nääntynyt, ja lopussa oleva ihmisraunio.
Minulla ei ole voimia enää mihinkään muuhun kuin selviytymiseen, enkä kykene taistelemaan päiväkodin henkilöstöpulan puolesta, vaikka henkisen tukeni he saavatkin.
Voisin antaa toisen munuaiseni, jos voisin hoitaa omia lapsiani kotona kouluikään saakka, mutta en voi koska minun on PAKKO tehdä töitä nousevien elinkustannusten kattamiseksi, ja täten PAKKO tuoda lapsi sinne hoitoon ja rukoilla että kaikki sujuu siellä (ja omallakin työpaikalla) hyvin.
T: toisen alan alipalkattu, liiallisen työn nujertama, lapsensa päivisin susille heittäjä
Alue: Aihe vapaa
No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?