Tehyn mukaan poliisit voivat pian viedä lakkoilevia hoitajia töihin

Vierailija kirjoitti:

Lakko tulisi tarpeeseen. Olen niin väsynyt, että voisin vain nukkua, nukkua, nukkua. Kesälomaa oli 3 viikkoa touko-kesäkuun vaihteessa ja viikko elokuun puolivälissä, kun lasten koulu alkoi. Ei ole levännyt olo. Unirytmi kroonisesti sekaisin, töissä liikaa kiirettä, meteli ja kaikki hössötys käy hermoille. Oli vapaa viikonloppu, kävelin metsässä ja mietin, pitäisikö vaihtaa alaa. Vaihtaa minne? Nelikymppinen nainen, jolla on vain hoitotyöstä kokemusta. Joskus olen niin väsynyt, että istun autossa työpäivän jälkeen pihalla, kun ei saa itseään liikkumaan kotiovesta sisään.

Vaihda ihmeessä sosiaalipuolelle, saat opiskella työttömyysturvalla kun haet paperit että olet loppuun palanut. Sosiaaliala on myös hektinen, mutta töitä on ja vuorotöitä ei tarvitse tehdä jos ei halua.

Tämäkin juttu alkoi elää, ilman kritiikkiä asiattomaan aloittajaan. Eläköön Putte-sedän vaikuttajat ties mistä päin venäjää.

Vierailija kirjoitti:

Hoitajia aletaan kohtelemaan kuin rikollisia.

Ap

No se teidän jatkuva JA TURHA, PERUSTEETON ulinanne palkoista antaa täyden oikeuden kohdella teitä rikollisina. Koska niitähän TE OLETTE! Te ette käytännössä tee mitään, ainakaan tuottavaa sen nykyisenkään palkkanne eteen, eli suomeksi huijaatte ja varastatte työnantajaltanne eli veronmaksajilta eli suomalaisilta miehiltä. Ja sen LISÄKSI ulisette että VIELÄKIN ENEMMÄN pitäisi muka saada?! Perustuen mihin???? Siihen teidän meemi-amk "koulutukseenne"???!!!!

Vinkki! Älä missään tapauksessa joudu sairaalaan. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tehy itse lietsoo tätä poliisit tulee ja noutaa ajatusta. Edistääkö jotenkin neuvotteluita? Toivottavasti niin loppuu tämä hölmöily.

Tehyn työtaistelu on ala-arvoista. Jyrätään vain omaa näkemystä laput silmillä, eikä tajuta kompromissin tarvetta. Suomi on tällä hetkellä pahasti velkaantunut maa, jolla on kehno ikärakenne. Sote-kulut tulevat kasvamaan seuraavien vuosien aikana aivan törkeästi. Olen itsekin sitä mieltä, että sairaanhoitajien ikälisiä ja vuorotyölisiä voisi hyvällä syyllä nostaa, mutta peruspalkan nostamiseen ei ole varaa. Tehyn änkyrämäinen tyyli ja kohtuuttomat vaatimukset ovat johtaneet työtaistelun umpikujaan, jossa häviäjinä on kaikki. 

Varsin suuri osa sairaanhoitajista tekee työtä pelkällä peruspalkalla. Päivätyön määrä on lisääntynyt koko 2000-luvun kun leikkauksia on alettu tekemään tähystyksellä, on tullut päiväkirurgiaa ja leikkaukseen kotoa -toimintaa, ja myös lääkkeet ovat kehittyneet niin, että monet potilaat, jotka ennen hoidettiin osastoilla, hoidetaan nykyään poliklinikoilla. Päivätyössä tehdään usein tosi vaativaa hoitotyötä ja sen määrä lisääntyy vielä tulevaisuudessakin. Sen takia peruspalkkaa pitää nostaa. 

Ikälisät määräytyvät KVTES:in mukaan kaikille samalla tavalla, 4 % saa kun on ollut 5 vuotta ja 8 % kun ollut 10 vuotta, ne ovat pienet, mutta ei niitä minusta ole mitään syytä nostaa. Oikeastaan ne voisi vaikka poistaa kokonaan. Ei se tee kenestäkään parempaa työntekijää, että on tehnyt samaa työtä pitkään. Pikemminkin voisi palkita perustasoa paremmasta koulutuksesta, monitaitoisuudesta ja siitä, että on tehnyt muutakin työtä kuin hoitotyötä ja pystyy tuomaan työhön uutta näkökulmaa. 

Ikälisien idea on saada hoitajat pysymään alalla, ne ovat porkkana pitkille työurille. 

Moni ajattelee, että oma työ on vaativinta ikinä, mutta onko se todella? Siis ihan rehellisesti. Kuormitutaanko siinä älyllisesti, joudutaanko siinä ottamaan suuria riskejä omien päätösten vuoksi, realistista vastuuta? Vaatiiko se pitkälle vietyä soveltamista, luovuutta ja ongelmanratkaisua? Onko se työ josta 80% ihmisistä ei selviäisi? Väittäisin, että esim. monet insinöörialat (joiden palkkausta sh:t kadehtivat) ovat sellaisia. Sitä parempi palkka mitä vähemmän potentiaalisia tekijöitä. Sairaanhoitajaksi pääsee kuka vain normaaliälyllä varustettu. 

Missä maailmassa oikein elät? Jo koko 2000-luvun on ollut paljon vaikeampi päästä opiskelemaan sairaanhoitajaksi kuin insinööriksi.

Etelä-Suomessa sairaanhoitajaopintoihin pääsee alle 10% hakijoista. Siis minustakin kyllä täytyy tällä hetkellä olla kyllä aika hölmö, jos hakee sairaanhoitajaksi, mutta et varmaan tarkoita, että ne loput yli 90% eivät olisi edes normaaliälyisiä?

Insinöörialoille on pienempi hakijakunta, koska alle puolet lukiolaisista suorittaa pitkän matematiikan ja yleensäkin todella moni jättää opintonsa kesken, koska kokevat ne liian vaikeiksi. Myös esim. fysiikan laitokselle pääsee heittäen sisälle jokainen joka on kirjoittanut pitkästä matematiikasta vähintään M:n, mutta vain murto-osa valmistuu sieltä maisteriksi. 

Käyttäjä31541 kirjoitti:

Tämäkin juttu alkoi elää, ilman kritiikkiä asiattomaan aloittajaan. Eläköön Putte-sedän vaikuttajat ties mistä päin venäjää.

Osataan sitä meilläkin ryssiä, ei tarvi apuja.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitajia aletaan kohtelemaan kuin rikollisia.

Ap

No se teidän jatkuva JA TURHA, PERUSTEETON ulinanne palkoista antaa täyden oikeuden kohdella teitä rikollisina. Koska niitähän TE OLETTE! Te ette käytännössä tee mitään, ainakaan tuottavaa sen nykyisenkään palkkanne eteen, eli suomeksi huijaatte ja varastatte työnantajaltanne eli veronmaksajilta eli suomalaisilta miehiltä. Ja sen LISÄKSI ulisette että VIELÄKIN ENEMMÄN pitäisi muka saada?! Perustuen mihin???? Siihen teidän meemi-amk "koulutukseenne"???!!!!

Mikä sinulla on hätänä? Ei kuulosta terveeltä purkauksesi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tehy itse lietsoo tätä poliisit tulee ja noutaa ajatusta. Edistääkö jotenkin neuvotteluita? Toivottavasti niin loppuu tämä hölmöily.

Tehyn työtaistelu on ala-arvoista. Jyrätään vain omaa näkemystä laput silmillä, eikä tajuta kompromissin tarvetta. Suomi on tällä hetkellä pahasti velkaantunut maa, jolla on kehno ikärakenne. Sote-kulut tulevat kasvamaan seuraavien vuosien aikana aivan törkeästi. Olen itsekin sitä mieltä, että sairaanhoitajien ikälisiä ja vuorotyölisiä voisi hyvällä syyllä nostaa, mutta peruspalkan nostamiseen ei ole varaa. Tehyn änkyrämäinen tyyli ja kohtuuttomat vaatimukset ovat johtaneet työtaistelun umpikujaan, jossa häviäjinä on kaikki. 

Varsin suuri osa sairaanhoitajista tekee työtä pelkällä peruspalkalla. Päivätyön määrä on lisääntynyt koko 2000-luvun kun leikkauksia on alettu tekemään tähystyksellä, on tullut päiväkirurgiaa ja leikkaukseen kotoa -toimintaa, ja myös lääkkeet ovat kehittyneet niin, että monet potilaat, jotka ennen hoidettiin osastoilla, hoidetaan nykyään poliklinikoilla. Päivätyössä tehdään usein tosi vaativaa hoitotyötä ja sen määrä lisääntyy vielä tulevaisuudessakin. Sen takia peruspalkkaa pitää nostaa. 

Ikälisät määräytyvät KVTES:in mukaan kaikille samalla tavalla, 4 % saa kun on ollut 5 vuotta ja 8 % kun ollut 10 vuotta, ne ovat pienet, mutta ei niitä minusta ole mitään syytä nostaa. Oikeastaan ne voisi vaikka poistaa kokonaan. Ei se tee kenestäkään parempaa työntekijää, että on tehnyt samaa työtä pitkään. Pikemminkin voisi palkita perustasoa paremmasta koulutuksesta, monitaitoisuudesta ja siitä, että on tehnyt muutakin työtä kuin hoitotyötä ja pystyy tuomaan työhön uutta näkökulmaa. 

Ikälisien idea on saada hoitajat pysymään alalla, ne ovat porkkana pitkille työurille. 

Moni ajattelee, että oma työ on vaativinta ikinä, mutta onko se todella? Siis ihan rehellisesti. Kuormitutaanko siinä älyllisesti, joudutaanko siinä ottamaan suuria riskejä omien päätösten vuoksi, realistista vastuuta? Vaatiiko se pitkälle vietyä soveltamista, luovuutta ja ongelmanratkaisua? Onko se työ josta 80% ihmisistä ei selviäisi? Väittäisin, että esim. monet insinöörialat (joiden palkkausta sh:t kadehtivat) ovat sellaisia. Sitä parempi palkka mitä vähemmän potentiaalisia tekijöitä. Sairaanhoitajaksi pääsee kuka vain normaaliälyllä varustettu. 

Missä maailmassa oikein elät? Jo koko 2000-luvun on ollut paljon vaikeampi päästä opiskelemaan sairaanhoitajaksi kuin insinööriksi.

Etelä-Suomessa sairaanhoitajaopintoihin pääsee alle 10% hakijoista. Siis minustakin kyllä täytyy tällä hetkellä olla kyllä aika hölmö, jos hakee sairaanhoitajaksi, mutta et varmaan tarkoita, että ne loput yli 90% eivät olisi edes normaaliälyisiä?

Tavalliseksi insinööriksi ehkä, mutta ne huippupalkat eivät koske heitä, vaan diplomi-insinöörejä, jotka ovat akateemisesti koulutettuja (maisteria hieman pidempi tutkinto teknillisissä yliopistoissa).

Ei kannata verrata omenoita ja päärynöitä. Bachelor/Master. Monissa maissa on enemmän terveystieteiden maistereita kuin Suomessa. Suomessa vain pieni osa sairaanhoitajista tekee yliopistossa maisteritutkinnon, koska se ei näy palkassa. Osastonhoitajan työssäkään peruspalkka ei nouse kolmeen tonniin. Suomessa sairaanhoitajat tekevät usein lisäkoulutuksia, mm. psykoterapeuttikoulutus ja lääkkeenmääräämiskoulutus ovat tällä hetkellä suosittuja. Ne eivät ole tutkintojärjestelmässä maisterikoulutuksia, mutta muuten kyllä tason 7 koulutuksia. Ei nekään palkassa näy, mutta ne lisäävät työn mielekkyyttä. 

Sote-alalla aina olleet eivät tajua, miten vaikeaa muilla aloilla on saada nykyisin töitä. Jos olet hakiessa työttömänä, hakemuksesi menee roskiin suoraan.

Miksi poliisi veisi hoitajan töihin, eihän se siellä pysy?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tehy itse lietsoo tätä poliisit tulee ja noutaa ajatusta. Edistääkö jotenkin neuvotteluita? Toivottavasti niin loppuu tämä hölmöily.

Tehyn työtaistelu on ala-arvoista. Jyrätään vain omaa näkemystä laput silmillä, eikä tajuta kompromissin tarvetta. Suomi on tällä hetkellä pahasti velkaantunut maa, jolla on kehno ikärakenne. Sote-kulut tulevat kasvamaan seuraavien vuosien aikana aivan törkeästi. Olen itsekin sitä mieltä, että sairaanhoitajien ikälisiä ja vuorotyölisiä voisi hyvällä syyllä nostaa, mutta peruspalkan nostamiseen ei ole varaa. Tehyn änkyrämäinen tyyli ja kohtuuttomat vaatimukset ovat johtaneet työtaistelun umpikujaan, jossa häviäjinä on kaikki. 

No mites AKT ja Paperliitto aikoinaan, saavuttivatko tuloksia piipittämällä ja kiltisti neuvottelemalla? Ai niin mutta miesvaltaisilla se vain on eri asia.

Tämä p...ka on jatkunut jo vuosikausia eikä tule muuta kuin lämmintä kättä. Nyt on aika pistää kovat piippuun, ja homma on vasta alussa. P. S. Sinä voit olla ihan mitä mieltä vain. Et ole osapuoli tässä.

Kuljetusalan tyypit tienaavat suunilleen saman mitä sairaanhoitajat. Paperiäijien kokonaisansiot (lisien kanssa) ovat jotakin 4000-5000e välillä, mutta ovat pieni palkansaajaryhmä ja jatkuvan lomautus-/irtisanomisuhan alla, kun toimintoja hajautetaan ulkomaille halvemman työvoiman ym. kustannushelpotusten toivossa. Ei näitä voi millään verrata hoitoalaan. 

Hoitoalan ongelma on työvoimapula, mutta palkankorotuksella tekijöitä ei saada, koska kunnilla ei ole yksinkertaisesti varaa maksaa sellaisia palkkoja. Jatkossa mentäisiin siis samalla henkilömitoituksella, ja todennäköisesti vain supistettaisiin toimintoja ja keskittäisiin palveluita. Auttaisiko tämä hoitajien työkuormaan ja uupumukseen, tai edistäisikö se julkista terveydenhoitoa? No ei.

Onneksi se nyt sentään on tajuttu, että hoitoapulaisia tarvitaan lisää. Kokonaisuuden kannalta on parempi, että se summa mikä menisi sairaanhoitajien palkankorotuksiin laitettaisiin helposti koulutettavien apukäsien palkkaamiseen. Tästä hyötyisivät kaikki. 

Joskus on ihan terveellistä etsiä parasta kokonaisratkaisua, eikä vain tuijottaa omaan napaan. Pitää tehdä päätöksiä, mitkä hyödyttäisivät mahdollisimman suurta joukkoa. 

Otapa asioista selvää kauanko ollaan kuntarahoituksen piirissä. Toisekseen jostain löytyy kummasti aina sata miljoonaa sinne tai tänne muttei terveydenhuoltoon.

Hoitoapulaiset ja vastaavat "kädet" eivät auta kuin tietyissä pitkäaikaispaikoissa jonkin verran, ja sielläkin tulee ongelmat kaatumaan lääkeluvallisten ym. hoitajien päälle. Ja kun nyt lähihoitajiksikaan koulutuksesta alkaen ei ole tunkua niin miten joksikin 1800 euron "käsiksi"?.

Sairaaloissa ei juuri hoitoapulaisilla ole juuri käyttöä ja heitä pitäisi korkeintaan palkata hoitajien lisäksi, ei sijaan. Siellä tarvitaan kokeneita hoitajia joita nyt eläköityy, vaihtaa alaa ja työpaikkaa uran kaikissa vaiheissa.

Enkä muutenkaan tajua maallikoiden intoa kommentoida toisten alojen töiden järjestämistä.

Vierailija kirjoitti:

Miksi poliisi veisi hoitajan töihin, eihän se siellä pysy?

Miten niin ei pysy? Kyllä muuten pysyy, kun polsisi paukuttaa pampulla jalkapohjat helläksi ja kytkee akat käsiraudoilla ja pitkillä ketingeillä kustannuspaikoilleen.

Oppivatpahan olemaan!

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tehy itse lietsoo tätä poliisit tulee ja noutaa ajatusta. Edistääkö jotenkin neuvotteluita? Toivottavasti niin loppuu tämä hölmöily.

Tehyn työtaistelu on ala-arvoista. Jyrätään vain omaa näkemystä laput silmillä, eikä tajuta kompromissin tarvetta. Suomi on tällä hetkellä pahasti velkaantunut maa, jolla on kehno ikärakenne. Sote-kulut tulevat kasvamaan seuraavien vuosien aikana aivan törkeästi. Olen itsekin sitä mieltä, että sairaanhoitajien ikälisiä ja vuorotyölisiä voisi hyvällä syyllä nostaa, mutta peruspalkan nostamiseen ei ole varaa. Tehyn änkyrämäinen tyyli ja kohtuuttomat vaatimukset ovat johtaneet työtaistelun umpikujaan, jossa häviäjinä on kaikki. 

Varsin suuri osa sairaanhoitajista tekee työtä pelkällä peruspalkalla. Päivätyön määrä on lisääntynyt koko 2000-luvun kun leikkauksia on alettu tekemään tähystyksellä, on tullut päiväkirurgiaa ja leikkaukseen kotoa -toimintaa, ja myös lääkkeet ovat kehittyneet niin, että monet potilaat, jotka ennen hoidettiin osastoilla, hoidetaan nykyään poliklinikoilla. Päivätyössä tehdään usein tosi vaativaa hoitotyötä ja sen määrä lisääntyy vielä tulevaisuudessakin. Sen takia peruspalkkaa pitää nostaa. 

Ikälisät määräytyvät KVTES:in mukaan kaikille samalla tavalla, 4 % saa kun on ollut 5 vuotta ja 8 % kun ollut 10 vuotta, ne ovat pienet, mutta ei niitä minusta ole mitään syytä nostaa. Oikeastaan ne voisi vaikka poistaa kokonaan. Ei se tee kenestäkään parempaa työntekijää, että on tehnyt samaa työtä pitkään. Pikemminkin voisi palkita perustasoa paremmasta koulutuksesta, monitaitoisuudesta ja siitä, että on tehnyt muutakin työtä kuin hoitotyötä ja pystyy tuomaan työhön uutta näkökulmaa. 

Ikälisien idea on saada hoitajat pysymään alalla, ne ovat porkkana pitkille työurille. 

Moni ajattelee, että oma työ on vaativinta ikinä, mutta onko se todella? Siis ihan rehellisesti. Kuormitutaanko siinä älyllisesti, joudutaanko siinä ottamaan suuria riskejä omien päätösten vuoksi, realistista vastuuta? Vaatiiko se pitkälle vietyä soveltamista, luovuutta ja ongelmanratkaisua? Onko se työ josta 80% ihmisistä ei selviäisi? Väittäisin, että esim. monet insinöörialat (joiden palkkausta sh:t kadehtivat) ovat sellaisia. Sitä parempi palkka mitä vähemmän potentiaalisia tekijöitä. Sairaanhoitajaksi pääsee kuka vain normaaliälyllä varustettu. 

Huutonaurua:D. En edes alennu vastaamaan niin pitkään kun tekisi mieli Vit tu mikä ääliö. Eli AMK-insinöörien työtä ei voisi tehdä 80 % ihmisistä mutta sairaanhoitajana EI ole vastuussa päätöksistään eikä tarvi ongelmanratkaisukykyä????? Ja AMK-insinööriksi vaikea päästä:D:D?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tehy itse lietsoo tätä poliisit tulee ja noutaa ajatusta. Edistääkö jotenkin neuvotteluita? Toivottavasti niin loppuu tämä hölmöily.

Tehyn työtaistelu on ala-arvoista. Jyrätään vain omaa näkemystä laput silmillä, eikä tajuta kompromissin tarvetta. Suomi on tällä hetkellä pahasti velkaantunut maa, jolla on kehno ikärakenne. Sote-kulut tulevat kasvamaan seuraavien vuosien aikana aivan törkeästi. Olen itsekin sitä mieltä, että sairaanhoitajien ikälisiä ja vuorotyölisiä voisi hyvällä syyllä nostaa, mutta peruspalkan nostamiseen ei ole varaa. Tehyn änkyrämäinen tyyli ja kohtuuttomat vaatimukset ovat johtaneet työtaistelun umpikujaan, jossa häviäjinä on kaikki. 

Varsin suuri osa sairaanhoitajista tekee työtä pelkällä peruspalkalla. Päivätyön määrä on lisääntynyt koko 2000-luvun kun leikkauksia on alettu tekemään tähystyksellä, on tullut päiväkirurgiaa ja leikkaukseen kotoa -toimintaa, ja myös lääkkeet ovat kehittyneet niin, että monet potilaat, jotka ennen hoidettiin osastoilla, hoidetaan nykyään poliklinikoilla. Päivätyössä tehdään usein tosi vaativaa hoitotyötä ja sen määrä lisääntyy vielä tulevaisuudessakin. Sen takia peruspalkkaa pitää nostaa. 

Ikälisät määräytyvät KVTES:in mukaan kaikille samalla tavalla, 4 % saa kun on ollut 5 vuotta ja 8 % kun ollut 10 vuotta, ne ovat pienet, mutta ei niitä minusta ole mitään syytä nostaa. Oikeastaan ne voisi vaikka poistaa kokonaan. Ei se tee kenestäkään parempaa työntekijää, että on tehnyt samaa työtä pitkään. Pikemminkin voisi palkita perustasoa paremmasta koulutuksesta, monitaitoisuudesta ja siitä, että on tehnyt muutakin työtä kuin hoitotyötä ja pystyy tuomaan työhön uutta näkökulmaa. 

Ikälisien idea on saada hoitajat pysymään alalla, ne ovat porkkana pitkille työurille. 

Moni ajattelee, että oma työ on vaativinta ikinä, mutta onko se todella? Siis ihan rehellisesti. Kuormitutaanko siinä älyllisesti, joudutaanko siinä ottamaan suuria riskejä omien päätösten vuoksi, realistista vastuuta? Vaatiiko se pitkälle vietyä soveltamista, luovuutta ja ongelmanratkaisua? Onko se työ josta 80% ihmisistä ei selviäisi? Väittäisin, että esim. monet insinöörialat (joiden palkkausta sh:t kadehtivat) ovat sellaisia. Sitä parempi palkka mitä vähemmän potentiaalisia tekijöitä. Sairaanhoitajaksi pääsee kuka vain normaaliälyllä varustettu. 

Huutonaurua:D. En edes alennu vastaamaan niin pitkään kun tekisi mieli Vit tu mikä ääliö. Eli AMK-insinöörien työtä ei voisi tehdä 80 % ihmisistä mutta sairaanhoitajana EI ole vastuussa päätöksistään eikä tarvi ongelmanratkaisukykyä????? Ja AMK-insinööriksi vaikea päästä:D:D?

Vastasit silti. Sairaanhoitajat voivat halutessaan sysätä AINA vastuun lääkärille. Yksi puhelinsoitto ja vastuu päätöksestä on delegoitu.

Miksi ihmeessä sairaanhoitajat ovat kouluttautuneet alalle, jossa on kehno palkkaus ja muutenkin niin kamalaa? Jos kerran potentiaalia olisi, niin miksi ei olla hakeuduttu suoraan lääkikseen tai vaikkapa sairaalainsinööriksi (joiden palkoista ollaan katkerana)?

Jos tuohon mennään, sääliksi käy poliisia, joka joutuu jostakin syystä kääntymään sairaanhoidon puoleen. Jonon jatkeeksi vaan, jos tulee akuuttivaiva. Ei mitään etuilua.

Vikapäät maan johdossa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tehy itse lietsoo tätä poliisit tulee ja noutaa ajatusta. Edistääkö jotenkin neuvotteluita? Toivottavasti niin loppuu tämä hölmöily.

Tehyn työtaistelu on ala-arvoista. Jyrätään vain omaa näkemystä laput silmillä, eikä tajuta kompromissin tarvetta. Suomi on tällä hetkellä pahasti velkaantunut maa, jolla on kehno ikärakenne. Sote-kulut tulevat kasvamaan seuraavien vuosien aikana aivan törkeästi. Olen itsekin sitä mieltä, että sairaanhoitajien ikälisiä ja vuorotyölisiä voisi hyvällä syyllä nostaa, mutta peruspalkan nostamiseen ei ole varaa. Tehyn änkyrämäinen tyyli ja kohtuuttomat vaatimukset ovat johtaneet työtaistelun umpikujaan, jossa häviäjinä on kaikki. 

Varsin suuri osa sairaanhoitajista tekee työtä pelkällä peruspalkalla. Päivätyön määrä on lisääntynyt koko 2000-luvun kun leikkauksia on alettu tekemään tähystyksellä, on tullut päiväkirurgiaa ja leikkaukseen kotoa -toimintaa, ja myös lääkkeet ovat kehittyneet niin, että monet potilaat, jotka ennen hoidettiin osastoilla, hoidetaan nykyään poliklinikoilla. Päivätyössä tehdään usein tosi vaativaa hoitotyötä ja sen määrä lisääntyy vielä tulevaisuudessakin. Sen takia peruspalkkaa pitää nostaa. 

Ikälisät määräytyvät KVTES:in mukaan kaikille samalla tavalla, 4 % saa kun on ollut 5 vuotta ja 8 % kun ollut 10 vuotta, ne ovat pienet, mutta ei niitä minusta ole mitään syytä nostaa. Oikeastaan ne voisi vaikka poistaa kokonaan. Ei se tee kenestäkään parempaa työntekijää, että on tehnyt samaa työtä pitkään. Pikemminkin voisi palkita perustasoa paremmasta koulutuksesta, monitaitoisuudesta ja siitä, että on tehnyt muutakin työtä kuin hoitotyötä ja pystyy tuomaan työhön uutta näkökulmaa. 

Ikälisien idea on saada hoitajat pysymään alalla, ne ovat porkkana pitkille työurille. 

Moni ajattelee, että oma työ on vaativinta ikinä, mutta onko se todella? Siis ihan rehellisesti. Kuormitutaanko siinä älyllisesti, joudutaanko siinä ottamaan suuria riskejä omien päätösten vuoksi, realistista vastuuta? Vaatiiko se pitkälle vietyä soveltamista, luovuutta ja ongelmanratkaisua? Onko se työ josta 80% ihmisistä ei selviäisi? Väittäisin, että esim. monet insinöörialat (joiden palkkausta sh:t kadehtivat) ovat sellaisia. Sitä parempi palkka mitä vähemmän potentiaalisia tekijöitä. Sairaanhoitajaksi pääsee kuka vain normaaliälyllä varustettu. 

Huutonaurua:D. En edes alennu vastaamaan niin pitkään kun tekisi mieli Vit tu mikä ääliö. Eli AMK-insinöörien työtä ei voisi tehdä 80 % ihmisistä mutta sairaanhoitajana EI ole vastuussa päätöksistään eikä tarvi ongelmanratkaisukykyä????? Ja AMK-insinööriksi vaikea päästä:D:D?

Vastasit silti. Sairaanhoitajat voivat halutessaan sysätä AINA vastuun lääkärille. Yksi puhelinsoitto ja vastuu päätöksestä on delegoitu.

Miksi ihmeessä sairaanhoitajat ovat kouluttautuneet alalle, jossa on kehno palkkaus ja muutenkin niin kamalaa? Jos kerran potentiaalia olisi, niin miksi ei olla hakeuduttu suoraan lääkikseen tai vaikkapa sairaalainsinööriksi (joiden palkoista ollaan katkerana)?

Kätevä puheenaiheen vaihto koulutuskyselyihin kun huomasit että argumenttisi ovat rectumista. Mitä potentiaalia, puhuttiin insinööreistä. Nyt ollaankin jo lääkäreissä, jessus. Selvä, koko ongelma ratkeaa kun hoitajiksi ei enää kouluttauduta. Kuka sinuakin sitten hoitaa?

Sairaanhoitaja tekee joka päivä itsenäisiä päätöksiä, eikä lääkäri vastaa mokista. Piste.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tehy itse lietsoo tätä poliisit tulee ja noutaa ajatusta. Edistääkö jotenkin neuvotteluita? Toivottavasti niin loppuu tämä hölmöily.

Tehyn työtaistelu on ala-arvoista. Jyrätään vain omaa näkemystä laput silmillä, eikä tajuta kompromissin tarvetta. Suomi on tällä hetkellä pahasti velkaantunut maa, jolla on kehno ikärakenne. Sote-kulut tulevat kasvamaan seuraavien vuosien aikana aivan törkeästi. Olen itsekin sitä mieltä, että sairaanhoitajien ikälisiä ja vuorotyölisiä voisi hyvällä syyllä nostaa, mutta peruspalkan nostamiseen ei ole varaa. Tehyn änkyrämäinen tyyli ja kohtuuttomat vaatimukset ovat johtaneet työtaistelun umpikujaan, jossa häviäjinä on kaikki. 

Varsin suuri osa sairaanhoitajista tekee työtä pelkällä peruspalkalla. Päivätyön määrä on lisääntynyt koko 2000-luvun kun leikkauksia on alettu tekemään tähystyksellä, on tullut päiväkirurgiaa ja leikkaukseen kotoa -toimintaa, ja myös lääkkeet ovat kehittyneet niin, että monet potilaat, jotka ennen hoidettiin osastoilla, hoidetaan nykyään poliklinikoilla. Päivätyössä tehdään usein tosi vaativaa hoitotyötä ja sen määrä lisääntyy vielä tulevaisuudessakin. Sen takia peruspalkkaa pitää nostaa. 

Ikälisät määräytyvät KVTES:in mukaan kaikille samalla tavalla, 4 % saa kun on ollut 5 vuotta ja 8 % kun ollut 10 vuotta, ne ovat pienet, mutta ei niitä minusta ole mitään syytä nostaa. Oikeastaan ne voisi vaikka poistaa kokonaan. Ei se tee kenestäkään parempaa työntekijää, että on tehnyt samaa työtä pitkään. Pikemminkin voisi palkita perustasoa paremmasta koulutuksesta, monitaitoisuudesta ja siitä, että on tehnyt muutakin työtä kuin hoitotyötä ja pystyy tuomaan työhön uutta näkökulmaa. 

Ikälisien idea on saada hoitajat pysymään alalla, ne ovat porkkana pitkille työurille. 

Moni ajattelee, että oma työ on vaativinta ikinä, mutta onko se todella? Siis ihan rehellisesti. Kuormitutaanko siinä älyllisesti, joudutaanko siinä ottamaan suuria riskejä omien päätösten vuoksi, realistista vastuuta? Vaatiiko se pitkälle vietyä soveltamista, luovuutta ja ongelmanratkaisua? Onko se työ josta 80% ihmisistä ei selviäisi? Väittäisin, että esim. monet insinöörialat (joiden palkkausta sh:t kadehtivat) ovat sellaisia. Sitä parempi palkka mitä vähemmän potentiaalisia tekijöitä. Sairaanhoitajaksi pääsee kuka vain normaaliälyllä varustettu. 

Huutonaurua:D. En edes alennu vastaamaan niin pitkään kun tekisi mieli Vit tu mikä ääliö. Eli AMK-insinöörien työtä ei voisi tehdä 80 % ihmisistä mutta sairaanhoitajana EI ole vastuussa päätöksistään eikä tarvi ongelmanratkaisukykyä????? Ja AMK-insinööriksi vaikea päästä:D:D?

Vastasit silti. Sairaanhoitajat voivat halutessaan sysätä AINA vastuun lääkärille. Yksi puhelinsoitto ja vastuu päätöksestä on delegoitu.

Miksi ihmeessä sairaanhoitajat ovat kouluttautuneet alalle, jossa on kehno palkkaus ja muutenkin niin kamalaa? Jos kerran potentiaalia olisi, niin miksi ei olla hakeuduttu suoraan lääkikseen tai vaikkapa sairaalainsinööriksi (joiden palkoista ollaan katkerana)?

Minäkin ihmettelen, että miksi niin monet ovat kouluttautuneet sairaanhoitajiksi. Ei tosiaan olisi kannattanut. Mutta kai se on se lääkärikoulutuksen paikkojen rajallisuus, ja että tyttöjä nyt usein vain kannustetaan hakeutumaan hoitoalalle. En tuollaisesta sairaalainsinööristä ollut ennen kuullutkaan. Ammatit on aika sukupuolittuneita edelleen. Mutta siinä olet kyllä väärässä, että sairaanhoitaja voisi aina sysätä vastuun lääkärille. Ei voi. Selvästikään et tiedä tarpeeksi sairaanhoitajan työstä, niin älä viitsi letkautella tuollaisia. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tehy itse lietsoo tätä poliisit tulee ja noutaa ajatusta. Edistääkö jotenkin neuvotteluita? Toivottavasti niin loppuu tämä hölmöily.

Tehyn työtaistelu on ala-arvoista. Jyrätään vain omaa näkemystä laput silmillä, eikä tajuta kompromissin tarvetta. Suomi on tällä hetkellä pahasti velkaantunut maa, jolla on kehno ikärakenne. Sote-kulut tulevat kasvamaan seuraavien vuosien aikana aivan törkeästi. Olen itsekin sitä mieltä, että sairaanhoitajien ikälisiä ja vuorotyölisiä voisi hyvällä syyllä nostaa, mutta peruspalkan nostamiseen ei ole varaa. Tehyn änkyrämäinen tyyli ja kohtuuttomat vaatimukset ovat johtaneet työtaistelun umpikujaan, jossa häviäjinä on kaikki. 

Varsin suuri osa sairaanhoitajista tekee työtä pelkällä peruspalkalla. Päivätyön määrä on lisääntynyt koko 2000-luvun kun leikkauksia on alettu tekemään tähystyksellä, on tullut päiväkirurgiaa ja leikkaukseen kotoa -toimintaa, ja myös lääkkeet ovat kehittyneet niin, että monet potilaat, jotka ennen hoidettiin osastoilla, hoidetaan nykyään poliklinikoilla. Päivätyössä tehdään usein tosi vaativaa hoitotyötä ja sen määrä lisääntyy vielä tulevaisuudessakin. Sen takia peruspalkkaa pitää nostaa. 

Ikälisät määräytyvät KVTES:in mukaan kaikille samalla tavalla, 4 % saa kun on ollut 5 vuotta ja 8 % kun ollut 10 vuotta, ne ovat pienet, mutta ei niitä minusta ole mitään syytä nostaa. Oikeastaan ne voisi vaikka poistaa kokonaan. Ei se tee kenestäkään parempaa työntekijää, että on tehnyt samaa työtä pitkään. Pikemminkin voisi palkita perustasoa paremmasta koulutuksesta, monitaitoisuudesta ja siitä, että on tehnyt muutakin työtä kuin hoitotyötä ja pystyy tuomaan työhön uutta näkökulmaa. 

Ikälisien idea on saada hoitajat pysymään alalla, ne ovat porkkana pitkille työurille. 

Moni ajattelee, että oma työ on vaativinta ikinä, mutta onko se todella? Siis ihan rehellisesti. Kuormitutaanko siinä älyllisesti, joudutaanko siinä ottamaan suuria riskejä omien päätösten vuoksi, realistista vastuuta? Vaatiiko se pitkälle vietyä soveltamista, luovuutta ja ongelmanratkaisua? Onko se työ josta 80% ihmisistä ei selviäisi? Väittäisin, että esim. monet insinöörialat (joiden palkkausta sh:t kadehtivat) ovat sellaisia. Sitä parempi palkka mitä vähemmän potentiaalisia tekijöitä. Sairaanhoitajaksi pääsee kuka vain normaaliälyllä varustettu. 

Huutonaurua:D. En edes alennu vastaamaan niin pitkään kun tekisi mieli Vit tu mikä ääliö. Eli AMK-insinöörien työtä ei voisi tehdä 80 % ihmisistä mutta sairaanhoitajana EI ole vastuussa päätöksistään eikä tarvi ongelmanratkaisukykyä????? Ja AMK-insinööriksi vaikea päästä:D:D?

Vastasit silti. Sairaanhoitajat voivat halutessaan sysätä AINA vastuun lääkärille. Yksi puhelinsoitto ja vastuu päätöksestä on delegoitu.

Miksi ihmeessä sairaanhoitajat ovat kouluttautuneet alalle, jossa on kehno palkkaus ja muutenkin niin kamalaa? Jos kerran potentiaalia olisi, niin miksi ei olla hakeuduttu suoraan lääkikseen tai vaikkapa sairaalainsinööriksi (joiden palkoista ollaan katkerana)?

Kätevä puheenaiheen vaihto koulutuskyselyihin kun huomasit että argumenttisi ovat rectumista. Mitä potentiaalia, puhuttiin insinööreistä. Nyt ollaankin jo lääkäreissä, jessus. Selvä, koko ongelma ratkeaa kun hoitajiksi ei enää kouluttauduta. Kuka sinuakin sitten hoitaa?

Sairaanhoitaja tekee joka päivä itsenäisiä päätöksiä, eikä lääkäri vastaa mokista. Piste.

Hä, justhan sä selitit, kuinka sairaanhoitajaksi on vaikea päästä ja ylempänä joku tiesi ? kertoa, että vain 10% hakijoista pääsee alaa opiskelemaan. Eli siis mikä hoitajapulan juurisyy on? Liian vähän koulutuspaikkoja? Miksi ei kinuta lisää koulutuspaikkoja alalle jolle on suorastaan tunkua?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tehy itse lietsoo tätä poliisit tulee ja noutaa ajatusta. Edistääkö jotenkin neuvotteluita? Toivottavasti niin loppuu tämä hölmöily.

Tehyn työtaistelu on ala-arvoista. Jyrätään vain omaa näkemystä laput silmillä, eikä tajuta kompromissin tarvetta. Suomi on tällä hetkellä pahasti velkaantunut maa, jolla on kehno ikärakenne. Sote-kulut tulevat kasvamaan seuraavien vuosien aikana aivan törkeästi. Olen itsekin sitä mieltä, että sairaanhoitajien ikälisiä ja vuorotyölisiä voisi hyvällä syyllä nostaa, mutta peruspalkan nostamiseen ei ole varaa. Tehyn änkyrämäinen tyyli ja kohtuuttomat vaatimukset ovat johtaneet työtaistelun umpikujaan, jossa häviäjinä on kaikki. 

Varsin suuri osa sairaanhoitajista tekee työtä pelkällä peruspalkalla. Päivätyön määrä on lisääntynyt koko 2000-luvun kun leikkauksia on alettu tekemään tähystyksellä, on tullut päiväkirurgiaa ja leikkaukseen kotoa -toimintaa, ja myös lääkkeet ovat kehittyneet niin, että monet potilaat, jotka ennen hoidettiin osastoilla, hoidetaan nykyään poliklinikoilla. Päivätyössä tehdään usein tosi vaativaa hoitotyötä ja sen määrä lisääntyy vielä tulevaisuudessakin. Sen takia peruspalkkaa pitää nostaa. 

Ikälisät määräytyvät KVTES:in mukaan kaikille samalla tavalla, 4 % saa kun on ollut 5 vuotta ja 8 % kun ollut 10 vuotta, ne ovat pienet, mutta ei niitä minusta ole mitään syytä nostaa. Oikeastaan ne voisi vaikka poistaa kokonaan. Ei se tee kenestäkään parempaa työntekijää, että on tehnyt samaa työtä pitkään. Pikemminkin voisi palkita perustasoa paremmasta koulutuksesta, monitaitoisuudesta ja siitä, että on tehnyt muutakin työtä kuin hoitotyötä ja pystyy tuomaan työhön uutta näkökulmaa. 

Ikälisien idea on saada hoitajat pysymään alalla, ne ovat porkkana pitkille työurille. 

Moni ajattelee, että oma työ on vaativinta ikinä, mutta onko se todella? Siis ihan rehellisesti. Kuormitutaanko siinä älyllisesti, joudutaanko siinä ottamaan suuria riskejä omien päätösten vuoksi, realistista vastuuta? Vaatiiko se pitkälle vietyä soveltamista, luovuutta ja ongelmanratkaisua? Onko se työ josta 80% ihmisistä ei selviäisi? Väittäisin, että esim. monet insinöörialat (joiden palkkausta sh:t kadehtivat) ovat sellaisia. Sitä parempi palkka mitä vähemmän potentiaalisia tekijöitä. Sairaanhoitajaksi pääsee kuka vain normaaliälyllä varustettu. 

Huutonaurua:D. En edes alennu vastaamaan niin pitkään kun tekisi mieli Vit tu mikä ääliö. Eli AMK-insinöörien työtä ei voisi tehdä 80 % ihmisistä mutta sairaanhoitajana EI ole vastuussa päätöksistään eikä tarvi ongelmanratkaisukykyä????? Ja AMK-insinööriksi vaikea päästä:D:D?

Vastasit silti. Sairaanhoitajat voivat halutessaan sysätä AINA vastuun lääkärille. Yksi puhelinsoitto ja vastuu päätöksestä on delegoitu.

Miksi ihmeessä sairaanhoitajat ovat kouluttautuneet alalle, jossa on kehno palkkaus ja muutenkin niin kamalaa? Jos kerran potentiaalia olisi, niin miksi ei olla hakeuduttu suoraan lääkikseen tai vaikkapa sairaalainsinööriksi (joiden palkoista ollaan katkerana)?

Minäkin ihmettelen, että miksi niin monet ovat kouluttautuneet sairaanhoitajiksi. Ei tosiaan olisi kannattanut. Mutta kai se on se lääkärikoulutuksen paikkojen rajallisuus, ja että tyttöjä nyt usein vain kannustetaan hakeutumaan hoitoalalle. En tuollaisesta sairaalainsinööristä ollut ennen kuullutkaan. Ammatit on aika sukupuolittuneita edelleen. Mutta siinä olet kyllä väärässä, että sairaanhoitaja voisi aina sysätä vastuun lääkärille. Ei voi. Selvästikään et tiedä tarpeeksi sairaanhoitajan työstä, niin älä viitsi letkautella tuollaisia. 

Sairaanhoitajat eivät tee hoitopäätöksiä tai lääkemääräyksiä. Esim. terveyskeskuksissa lääkärit kantavat vastuun potilaan jatkohoidosta, kun taas sairaanhoitajien vastuulla on osata konsultoida lääkäriä oikeassa kohtaa. 

En mä kyllä mihinkään pakkotöihin aio osallistua.

Olen vaihtanut alaa jo pari vuotta sitten. Vaihdoin, kun työnantaja pakotti koronan alkaessa menemään paikan päälle töihin. Olin töissä tiimissä, jossa tehtiin puhelinvastaanottoja ja sähköisen järjestelmän kautta yhteydenottoja. Tiimihuone oli ahdas, samoin taukotilassa kun kävi syömässä, oli pakko istua vieri vieressä, ei mitään suojaetäisyyksiä. Työnantaja ei antanut sairaanhoitajien tehdä etätöitä, mutta samassa tiimissä olevat lääkärit saivat tehdä töitä etänä. Perusteltiin mm. sillä, että ei ole varaa hankkia läppäreitä sairaanhoitajille. Lääkäreille vain ostettiin läppärit. Meitä sairaanhoitajia kohdeltiin kuin jotain halpa-arvoista karjalaumaa. Lähdin. En ole katunut.

Nykyään minulla on etätyö ja palkka on 1000 e/kk parempi kuin silloin sairaanhoitajana, joten ihan pienillä korotuksilla en ole palaamassa takaisin, ja vaikka luvat on edelleen voimassa, niin pakkotöihin en osallistu.