Lue keskustelun säännöt.
Toni meni avioliittoon miehen kanssa ja sai seuraavana päivänä potkut
07.06.2022 |
https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/7df586e3-7e18-484e-aa0a-7347f50fb799
Ihan järkyttävää, jos näin on oikeasti tapahtunut! Ja tuo mitä esimies on vastannut, että "homot voi mennä varmaan töihin". Hyi h**vetti mitä ihmisiä voi olla esimiesasemassakin!
Kommentit (618)
Olikohan unohtunut miten yleistä homofobia on? Ja yleensäkin syrjintä, ei varmaan naisenkaan kannattaisi koeajan lopuilla kertoa ilouutista raskaudesta. Ainakaan tuolle esihenkilölle ja muille jotka ovat tuollaista esihenkilöä sietävässä organisaatiossa
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Tässä on sana sanaa vastaan ja huomattavan paljon todennäköisempää on se, että koeaikapurulle on pätevät syyt.
Näinhän sitä voisi useimmat ajatella ... kunnes se osuu omalle kohdalle, että työsuhde puretaan koeajan viimeisenä päivänä, ilman että olisi koeajalla saanut kertaakaan korjaavaa palautetta.
Jos ihminen tietää saavansa potkut ennen koeajan potkua ja sitten julistaa isoon ääneen avioliittoaan että voisi saada tästä jutun. Eihän kukaan niin tekisi. Totuutta emme tiedä.
https://twitter.com/Sukkola/status/1534125332571250688
Ukkola ihmettelee Twitterissä miksi Tonia uskotaan ilman todisteita ja sanoo puhuneensa ihmisen kanssa, joka tietää miksi Toni sai potkut.
Toni pyysi vapaata avioliiton kunniaksi... Onkohan vain pyytänyt, vai vaatimalla vaatinut? Joillain työpaikoilla on käytäntö että vihkipäivän saa vapaaksi, ja jotkut saattavat antaa sitä lähinnä olevan päivän vapaaksi jos vihkipäivä on viikonloppuna. Mutta ei niitä vapaita yleensä anneta ihan sattumanvaraisena ajankohtana "naimisiinmenon kunniaksi". Voihan sitä pyytää mitä tahansa, mutta työnantajan ei ole pakko suostua. Jos sitä ei ymmärrä ja alkaa vaatimaan tällaista perusteetonta etua vain siksi että on h*mo, niin ei kannata ihmetellä jos työnantajan mielestä et sovi paikkaan. Koeajalla työnantajalla on oikeus arvioida myös työntekijän sopivuus työyhteisöön, ja siihen sisältyy perustellusti myös yhteisten pelisääntöjen noudattaminen suuntautumisesta riippumatta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
https://twitter.com/Sukkola/status/1534125332571250688
Ukkola ihmettelee Twitterissä miksi Tonia uskotaan ilman todisteita ja sanoo puhuneensa ihmisen kanssa, joka tietää miksi Toni sai potkut.
Yhtä uskottava on tämä Ukkolan avautuminen. Kenen kanssa on puhunut? Oliko tämä henkilö potkujen antaja? Vai pelkkä sivullinen joka "tietää" vaikkei mitään tiedäkään.
Tälle Ilmarisen idiootti-johtajalle potkut ! T. Hetero-isä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tiedät mitä hän oikeasti on sanonut? Miten kritiikittömiä ihmiset nykyisin on....
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ketä kiinnostaa. Ainakin esimies oli asiallinen jos kerran osasi suositella Varmaa seuraavaksi työpaikaksi.
Jaa, kyllä mua kiinnostaa, jos työeläkeyhtiön kaltainen puolivaltiollinen toimija purkaa työsuhteita työntekijän seksuaalisen suuntautumisen perusteella.
Aijotko mennä sinne töihin? Onko sinulla peljättävää?
En aio (sic) eikä ole pelättävää (sic). Kiinnostaa vaan, millainen toimija sijoittaa työeläkemaksujani, jotka peritään palkastani sen kummemmin minulta kyselemättä.
Mikä toi (sic) on?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Todella epäuskottava tarina ainakin, taitaa olla tyypin töissä suoriutumisessa ongelmia.
Te kaikki voitte haistaa pitkän perseen, jotka ette käytä esiMIES-sanaa. Se on aina oikein ja kaikki muut versiot ovat paskaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ketä kiinnostaa. Ainakin esimies oli asiallinen jos kerran osasi suositella Varmaa seuraavaksi työpaikaksi.
Jaa, kyllä mua kiinnostaa, jos työeläkeyhtiön kaltainen puolivaltiollinen toimija purkaa työsuhteita työntekijän seksuaalisen suuntautumisen perusteella.
>puolivaltiollinen
keksit ite uuden sanan.
Vierailija kirjoitti:
Harvoin työsuhde puretaan koejan viimeisinä päivinä. Kyllä tämä juttu haisee syrjinnältä.
Jos henkilön koeaika on 4 kk niin kyllä se osaaminen tulee esiin perehdytyksen jälkeen aika pian, jopa muutamassa viikossa.
Kyllä minä olen todistanut aika törkeääkin viimesen päivän koeaikapurkua. Ihan pörssiyhtiössä ja kaveri ei varmasti ollut mitenkään erityisen huono tai mitään. Esimiehensä sellainen ylimielinen alfa, joka halusi ympärilleen vain tietynlaisia tyyppejä, eikä tuo kaveri sopinut kuvaan. Oli ihan heteromies se pihalle potkittu.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
En usko hetkeäkään, että olisi saanut potkut koska on homo.
En minäkään. Tuli tunne että valehtelee. Liian ilmeinen. Oikea syy on joku työtaitoihin liittyvä.
Koeajalla voi työsuhteen lopettaa ilman sen kummempaa syytä.
Varmaan on kamalia esimiehiäkin, mutta on myös vähemmistön edustajia, jotka selittävät kaikki vastoinkäymisensä syrjinnällä, vaikka itse olisivat kuinka tumpeloja.
Pitääkin tässä vaihtaa perheemme vakuutusyhtiö.... Ilmariseen!
Oliko pakko kailottaa homouttaan, ois pysyny työpaikalla komerossa.
Vierailija kirjoitti:
Tää on kyllä hauskaa, että saat olla vaikka miten laiska tai epäpätevä tai ilkeä, mutta kunhan täytät tietyt väriin tai suuntautumiseen liittyvät kriteerit, niin voit aina vedota niihin.
Miksi oletat että hän olisi laiska, epäpätevä tai ilkeä?
En jaksa lukea mutta irtisanominen on homouden takia laiton, eli raastupaan vaan.