Toni meni avioliittoon miehen kanssa ja sai seuraavana päivänä potkut

Vierailija kirjoitti:

Esimiehenä voin itse todeta, että työsuhteen päättäminen koeajan viimeisinä päivinä on kyllä merkki huonosta johtamisesta. Että jo se riittäisi itselleni merkilsi siitä, että työntekijöitä ei arvosteta kys puljussa

Yleensä varmaan noin, mutta periaatteessa syynä purkuun voisi olla myös jokin tapahtuma tai asia, joka on selvinnyt vasta aivan koeajan lopussa. Eiväthän kaikki ongelmat selviä heti aluksi. Ehkä työntekijä vuotaa tietoa firmasta kilpailijalle, ehkä on selvinnyt, että vapaa-ajallaan hän mustamaalaa työnantajaansa tai ehkä on selvinnyt, että hän on salannut jotain työn kannalta tärkeää työnantajalta. En tiedä, mikä sellaista salattavaa voisi olla, kenties tuomio rikoksesta, maahantulokielto maahan, johon hänen pitäisi työnsä vuoksi matkustaa tms Tai ehkä jokin koeajalla tehtäväksi tarkoitettu työtehtävä ei olekaan valmistunut ajoissa ja työntekijä on piilotellut asiaa työnantajalta. Osittainhan nuokin ovat huonoa johtamista.

-Menen mieheni kanssa naimisiin.

-Homot voi mennä Varmalle töihin

Kuka uskoo että keskustelu oli tässä eikä tästä puutu mitään olennaista? Yrityshän ei voi puolustautua.

Meidän ex töissä ihan tavallisille suomalaisille heteromiehille sai sanoa ihan mitä tahansa ja todella törkeitä loukkauksia ja uhkauksia ja vaikka mitä tuli kuultua, eikä näistä ikinä tullut "mitään juttua".

Nykyään kun on tullut näitä ei heteroja ja tummia kavereita niin joka hemmetin pienestäkin asiasta tehdään hirveä numeroa.

No, onneksi tästä oppii sen, että ei pidä ottaa näitä "ongelmatapauksia" töihin, siitäs saavat valittajat!

Vierailija kirjoitti:

Harvoin työsuhde puretaan koejan viimeisinä päivinä. Kyllä tämä juttu haisee syrjinnältä.

Jos henkilön koeaika on 4 kk niin kyllä se osaaminen tulee esiin perehdytyksen jälkeen aika pian, jopa muutamassa viikossa.

Jos ei ole parempaa saatu rekrytoitua tilalle ja töitä on, niin voi pitää viime metreille asti sellaistakin, jota ei vakituiseksi halua. 

Yksinkertainen kansa uskoo ihan kaiken, mitä joku vuodattaa somessa, se tässä on järkyttävää. Tämän kaverin työhistoria on täynnä 4 kuukauden työjaksoja, mikä antaa jo aihetta miettiä, että hetkinen. Ilmarisessakin hän oli koeajalla, joten oikeastaan ei voida puhua mistään potkuista. Todennäköisesti niin rasittava tyyppi, ettei häntä mikään duunipaikka jaksa. Tsemppiä Ilmariselle.

Vierailija kirjoitti:

kun kummallakaan osapuolella ei ole muuta todistetta kuin oma väittämänsä niin miksi olette sitä mieltä että juuri irtisanotun väite on mitätön? miksi ihmeessä olis lähtenyt tuollaista valehtelemaan?

Koska nyt on pride-viikko tulossa ja halusi sille näkyvyyttä ja lehtijuttuja ja *keskustelua* asiasta. Siinä vaiheessa artikkelia minunkin silmissäni h*mon puheiden vakuuttavuus tipahti aika lailla. Miten priden osuminen asian tienoille liittyi hänen irtisanomiseensa?

Vierailija kirjoitti:

Ehkä esihenkilö irtisanoi työntekijän mustasukkaisuuskohtauksen vallassa? Tunsi tulleensa loukatuksi kuullessaan työntekijän menneen naimisiin toisen kanssa ja jättänyt esihenkilön rannalle ruikuttamaan.

Tämä tuli itsellekin mieleen. Esihenkilö on ehkä piirittänyt Tonia koko koeajan ja sitten kun Toni on mennyt naimisiin loukkaantunut ja kokenut tulleensa torjutuksi. Kostolta tämä vaikuttaa.

Jos esihenkilö olisi kiinnittänyt enemmän huomiota hygieniaan niin ehkä hänelläkin olisi ollut mahdollisuus valloittaa Tonin sydämen.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ehkä esihenkilö irtisanoi työntekijän mustasukkaisuuskohtauksen vallassa? Tunsi tulleensa loukatuksi kuullessaan työntekijän menneen naimisiin toisen kanssa ja jättänyt esihenkilön rannalle ruikuttamaan.

Tämä tuli itsellekin mieleen. Esihenkilö on ehkä piirittänyt Tonia koko koeajan ja sitten kun Toni on mennyt naimisiin loukkaantunut ja kokenut tulleensa torjutuksi. Kostolta tämä vaikuttaa.

Niinpä. Saunaillassa esihenkilö innostunut liikaa ja Toni on sitten sanonut että on varattu ja onnellisessa parisuhteessa ja avioliittoa suunnittelevat.

Ehkä esihenkilön kannattaisi etsiä ikäistään seuraa.

Vierailija kirjoitti:

Henkilö ei siis ole sopiva työhön, mutta sopimus puretaan vasta toiseksi viimeisenä päivänä. Hyvin epäilyttävää tuo että epäsopivaa pidetään kuitenkin monta kuukautta töissä. Ja vaikka tapaus olisi mikä, niin tästä ketjustakin näkee, että joidenkin asenteet homoja kohtaan ovat huonot.

Siihen voi olla miljoona muutakin syytä.

Todellisuudessa äin kirjoitti:

Yksinkertainen kansa uskoo ihan kaiken, mitä joku vuodattaa somessa, se tässä on järkyttävää. Tämän kaverin työhistoria on täynnä 4 kuukauden työjaksoja, mikä antaa jo aihetta miettiä, että hetkinen. Ilmarisessakin hän oli koeajalla, joten oikeastaan ei voida puhua mistään potkuista. Todennäköisesti niin rasittava tyyppi, ettei häntä mikään duunipaikka jaksa. Tsemppiä Ilmariselle.

Menit sitten Ukkolan valheeseen vai missä vaiheessa vuosia muuttui 4kk?

Varmassahan tuolle töitä siis on. Mikä on ongelma?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ehkä esihenkilö irtisanoi työntekijän mustasukkaisuuskohtauksen vallassa? Tunsi tulleensa loukatuksi kuullessaan työntekijän menneen naimisiin toisen kanssa ja jättänyt esihenkilön rannalle ruikuttamaan.

Tämä tuli itsellekin mieleen. Esihenkilö on ehkä piirittänyt Tonia koko koeajan ja sitten kun Toni on mennyt naimisiin loukkaantunut ja kokenut tulleensa torjutuksi. Kostolta tämä vaikuttaa.

Niinpä. Saunaillassa esihenkilö innostunut liikaa ja Toni on sitten sanonut että on varattu ja onnellisessa parisuhteessa ja avioliittoa suunnittelevat.

Todella ärsyttäviä nuo vonkaajat jotka parin kaljan jälkeen käyvät kierroksilla. Meillä oli samanlainen tapaus, joka lopetti vasta kun johto otti asian käsittelyyn ja käski lopettamaan.

Nyt on jo somen puolellakin alkanut virta kääntyä, kun ääneen ovat ehtineet ne, jotka miettivät sitä että miten tilanne on oikeasti mennyt. Toisaalta - Ilmarisen lynkkaus on jo tapahtunut. Hienoa tää nykyaika.

Vierailija kirjoitti:

Todellisuudessa äin kirjoitti:

Yksinkertainen kansa uskoo ihan kaiken, mitä joku vuodattaa somessa, se tässä on järkyttävää. Tämän kaverin työhistoria on täynnä 4 kuukauden työjaksoja, mikä antaa jo aihetta miettiä, että hetkinen. Ilmarisessakin hän oli koeajalla, joten oikeastaan ei voida puhua mistään potkuista. Todennäköisesti niin rasittava tyyppi, ettei häntä mikään duunipaikka jaksa. Tsemppiä Ilmariselle.

Emme me suomalaisetkaan kaikkea usko, jo otsikko pistää naurattamaan. Tulee tässä mieleen, että onko saanut näitä 4-kuukauden pestejä vetoamalla suuntautumiseensa.

Kannattaa katsoa ko. henkilön työhistoriaa. Yksi lyhyt pesti, muut useiden vuosien pituisia.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ehkä esihenkilö irtisanoi työntekijän mustasukkaisuuskohtauksen vallassa? Tunsi tulleensa loukatuksi kuullessaan työntekijän menneen naimisiin toisen kanssa ja jättänyt esihenkilön rannalle ruikuttamaan.

Tiedän tyypin ja on hyvin mahdollista, että näin on käynyt.

Samaa kuulin kahvipöydässä. Noloa olla töissä firmassa kun ääliön häiriköinti vie kaiken huomion.

Vierailija kirjoitti:

Todellisuudessa äin kirjoitti:

Yksinkertainen kansa uskoo ihan kaiken, mitä joku vuodattaa somessa, se tässä on järkyttävää. Tämän kaverin työhistoria on täynnä 4 kuukauden työjaksoja, mikä antaa jo aihetta miettiä, että hetkinen. Ilmarisessakin hän oli koeajalla, joten oikeastaan ei voida puhua mistään potkuista. Todennäköisesti niin rasittava tyyppi, ettei häntä mikään duunipaikka jaksa. Tsemppiä Ilmariselle.

Menit sitten Ukkolan valheeseen vai missä vaiheessa vuosia muuttui 4kk?

Tämä. Vuonna 2016 aloitti työt edellisessä yrityksessä ja vaihtoi sieltä Ilmariselle.

Ukkola valehtelee jälleen kerran.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Todellisuudessa äin kirjoitti:

Yksinkertainen kansa uskoo ihan kaiken, mitä joku vuodattaa somessa, se tässä on järkyttävää. Tämän kaverin työhistoria on täynnä 4 kuukauden työjaksoja, mikä antaa jo aihetta miettiä, että hetkinen. Ilmarisessakin hän oli koeajalla, joten oikeastaan ei voida puhua mistään potkuista. Todennäköisesti niin rasittava tyyppi, ettei häntä mikään duunipaikka jaksa. Tsemppiä Ilmariselle.

Emme me suomalaisetkaan kaikkea usko, jo otsikko pistää naurattamaan. Tulee tässä mieleen, että onko saanut näitä 4-kuukauden pestejä vetoamalla suuntautumiseensa.

Kannattaa katsoa ko. henkilön työhistoriaa. Yksi lyhyt pesti, muut useiden vuosien pituisia.

Edellisissä työpaikoissa on ollutkin erilainen työkulttuuri, eikä koeajalla olevien jahtaaminen saunailloissa ole ollut käytäntönä.

Vierailija kirjoitti:

Hyvä asiantuntijatyö ja kehtaa julkistaa omalla nimellä, joten lisää minusta kyllä tuon uskottavuutta. Toivottavasti ainakin tutkitaan kunnolla.Luulisi sen "työhön liittyvän" syyn aika helpolla selviävän, jos sellainen oli.

Oli tai ei, niin Ilmarinen kaivaa sen nyt esiin vaikka väkisin. Kyllä sieltä joku syy keksitään kun oikein kaivellaan.

Miten luulet jutun tulevan kunnolla tutkituksi, kun tutkijana on Ilmarinen itse? Jos sisäisissä tutkimuksissa vaikka paljastuisikin, että moinen toiminta on ihan jokapäiväistä Ilmarisessa, niin kertoisivatko sen tiedon julkisuuteen, vai tunkisivatko sen byvälle mappi ööhön?