Hoitajat hylkäsivät sovintoehdotuksen

Rytkönen kertoi A-Talkissa juuri äsken, että kyse ei ole työtaistelusta. Mitä? Hänhän on lietsonut heikkopäiset hoitajat nimenomaan työtaisteluun! Sama, kun toimittaja kysyi neuvottelusta, onko joustovaraa? Ensin hän sanoo, ettei ole ja heti seuraavassa lauseessa hän on valmis neuvottelemaan. Mitä ihmettä??

Rytkösen on hyvä huudella 13.000 euron (tai oliko 15.000?) kuukausipalkalla.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitsut sanoo itsensä irti ja alkavat keikkailla hoitsuina.

Mitä järkeä?

Millariikka nauraa partaansa 15 000 kuukausipalkalla

Keikkailijalka ei ole lomia.

Tottakai on! Lomakorvaus maksetaan palkan yhteydessä, ja se on 9%. Lomaa voi pitää juuri silloin kun itselle sopii, ja työtä voi tehdä juuri sen verran kuin haluaa. Ei ole mikään pakko tehdä täysiä viikkoja jos ei halua. En itsekään tee. 3-4 vuoroa keskimäärin otan viikossa. Sillä tulee toimeen oikein hyvin, vaikka pääosin teenkin päivävuoroja. Keikkalaisena palkka on ihan eri tasolla kuin vakituisena. Sinällään kummallista miten työnatajalla on varaa palkata keikkalaisia kun se on kuitenkin paljon kalliimpaa kuin maksaa palkkaa vakituisille. Mutta näin näyttää olevan, joten ei ole minun murheeni. Teen jonkin verran keikkaa jopa samaan paikkaan missä aikaisemmin olin vakituisena.

Mikä teitä hoitajia  mättää?

Jos ei hyvä palkka kelpaa ja sairaiden hoitaminen ei kolahda, niin mikä estää teitä hakeutumasta toisiin töihin?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitsut sanoo itsensä irti ja alkavat keikkailla hoitsuina.

Mitä järkeä?

Millariikka nauraa partaansa 15 000 kuukausipalkalla

Keikkailemalla tienaa tuplasti sen mitä vakkarina. Vähemmällä vastuulla. Työpaikkansa ja vuoronsa voi valita. Lomaa voi pitää niin paljon kuin haluaa ja silloin kun haluaa. Että sitä järkeä.

Sulle ei kerry yhden ainuttakaan lomapäivää tai lomarahaa. Toki saat lomailla, mutta luuletko, että juuri sulle riittää aina keikkaa kun sua huvittaa tehdä töitä? Aika erikoinen tämä keikkailukulttuuri teillä hoitajilla on. Luulette, että olette taivaanlahja meille. Kyllä tekin saatatte sairastua, ja tarvitsette hoitoa. Vai hoidatteko itse itsenne? Järjenkäyttö on sallittua. Olkoon keikkanne vähäisiä.

Vierailija kirjoitti:

Rytkönen kertoi A-Talkissa juuri äsken, että kyse ei ole työtaistelusta. Mitä? Hänhän on lietsonut heikkopäiset hoitajat nimenomaan työtaisteluun! Sama, kun toimittaja kysyi neuvottelusta, onko joustovaraa? Ensin hän sanoo, ettei ole ja heti seuraavassa lauseessa hän on valmis neuvottelemaan. Mitä ihmettä??

Koko homma on siksi farssi, että Rytkönen lietsoo hoitajat sillä, että nostetaan peruspalkka päälle 3000e. Ja osa jäsenistöstä uskoi, että nyt se saadaan.

Rytkösellä vaikea perääntyä, koska noin isoa palkankorotusta ei tule. Otti aikalisän ja siirsi irtisanoutumista ensi vuoteen. Miettii, miten selviäisi pattitilanteesta

Vierailija kirjoitti:

Mikä teitä hoitajia  mättää?

Jos ei hyvä palkka kelpaa ja sairaiden hoitaminen ei kolahda, niin mikä estää teitä hakeutumasta toisiin töihin?

Ei estä yhtään mikään, mutta sekin tuntuu joillekin olevan ongelma että me tehtäisiin niin.

Vierailija kirjoitti:

Mikä teitä hoitajia  mättää?

Jos ei hyvä palkka kelpaa ja sairaiden hoitaminen ei kolahda, niin mikä estää teitä hakeutumasta toisiin töihin?

Laki estää jos ei jo olemassa oleva niin ainakin jostain sellainen tempastaan jos useampi yrittää pois alalta ja vaikka lähtis niin aina on vaarana joutua takaisin jollain pakkolailla.

Hyvä palkka? Jos jää vajaa 2 tonnia käteen täydellä työajalla vastuussa useammastakin hengestä niin ei vastuu ja raha kohtaa.

Ja mä en sitten ala millään kikyilyillä maksumieheksi tuolle pskalle.

Vierailija kirjoitti:

Voi, kunpa te surkeat hoitajat oikeasti joukkoirtisanoutuisitte.

En ole aikoihin hoidattanut itseäni kuin erittäin tarkkaan valituissa yksityisillä asemilla ja ulkomailla, suomalaiset hoitajat ovat suurelta osalta vain huono vitsi.

Ymmärräthän, että suurimmalla osalla suomalaisista ei ole varaa hoidattaa itseään yksityisellä? Ilmeisesti kiinnostaa vaan oma napa?

Jos hoitajia ei saada lisää ja nykyisetkin jatkavat pakoa alalta, on julkisen terveydenhuollon romahtaminen todellinen riski. Tuolloin vähävaraiset, joita Suomessa on paljon, eivät välttämättä saa hoitoa. Voi olla, että omaiset joutuvat hoitamaan itse esim. vanhukset, jonka myötä joudutaan jäämään ainakin osittain pois töistä.

Hoitajapula on oikeasti jo todella vakava. Esimerkiksi teho - osastoille joudutaan rekrytoimaan jopa vasta valmistumassa olevia hoitajia, kun kokeneita hoitajia ei ole saatavilla. Opiskelijamäärät ovat laskeneet, lisäksi hoitajia on eläköitymässä runsaasti lähivuosina. Terveydenhuoltoa kohtaa tulevaisuudessa katastrofi, jos hoitajapulaa ei saada ratkaistua.

Rahaa ei ole, mutta mistä löytyy rahat jatkuvasti juokseviin ylityökorvauksiin ja hälytysrahoihin? Entä yksityiseltä julkiselle puolelle ostettuihin hoitajiin?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Rytkönen kertoi A-Talkissa juuri äsken, että kyse ei ole työtaistelusta. Mitä? Hänhän on lietsonut heikkopäiset hoitajat nimenomaan työtaisteluun! Sama, kun toimittaja kysyi neuvottelusta, onko joustovaraa? Ensin hän sanoo, ettei ole ja heti seuraavassa lauseessa hän on valmis neuvottelemaan. Mitä ihmettä??

Koko homma on siksi farssi, että Rytkönen lietsoo hoitajat sillä, että nostetaan peruspalkka päälle 3000e. Ja osa jäsenistöstä uskoi, että nyt se saadaan.

Rytkösellä vaikea perääntyä, koska noin isoa palkankorotusta ei tule. Otti aikalisän ja siirsi irtisanoutumista ensi vuoteen. Miettii, miten selviäisi pattitilanteesta

Väärin. Se tietää että sairaanhoitajia on pakko olla, joten varaa on vaatia. Mitä muka työnantaja tekisi jos oikeasti kymmenet tuhannet lähtisivät erikoissairaanhoidosta? Yhtenä aamuna teholla olisikin yksi hoitaja töissä, jos sitäkään? Sitäpaitsi sairaanhoitajat voivat myös työllistää itsenä vuokrafirmojen kautta. Ne maksavat kunnollista palkkaa. Moni onkin odottavalla kannalla, ja jos nyt ei kuntatyönantajan leivissä palkka nouse, on jo valmistautunut vaihtamaan työnantajaa.

Vierailija kirjoitti:

Rytkönen kertoi A-Talkissa juuri äsken, että kyse ei ole työtaistelusta. Mitä? Hänhän on lietsonut heikkopäiset hoitajat nimenomaan työtaisteluun! Sama, kun toimittaja kysyi neuvottelusta, onko joustovaraa? Ensin hän sanoo, ettei ole ja heti seuraavassa lauseessa hän on valmis neuvottelemaan. Mitä ihmettä??

Kai se sanelu jollain mittapuulla on neuvottelua.

Mites jos lähdettäisiin vaikka vähentämään työtunteja, jotta saataisiin enemmän vapaata. Olis varmasti parempi ratkaisu työn raskauteenkin. Ja toinen asia olisi jaksotyön kehittäminen, esim. 12 viikon jaksot.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Rytkönen kertoi A-Talkissa juuri äsken, että kyse ei ole työtaistelusta. Mitä? Hänhän on lietsonut heikkopäiset hoitajat nimenomaan työtaisteluun! Sama, kun toimittaja kysyi neuvottelusta, onko joustovaraa? Ensin hän sanoo, ettei ole ja heti seuraavassa lauseessa hän on valmis neuvottelemaan. Mitä ihmettä??

Koko homma on siksi farssi, että Rytkönen lietsoo hoitajat sillä, että nostetaan peruspalkka päälle 3000e. Ja osa jäsenistöstä uskoi, että nyt se saadaan.

Rytkösellä vaikea perääntyä, koska noin isoa palkankorotusta ei tule. Otti aikalisän ja siirsi irtisanoutumista ensi vuoteen. Miettii, miten selviäisi pattitilanteesta

Väärin. Se tietää että sairaanhoitajia on pakko olla, joten varaa on vaatia. Mitä muka työnantaja tekisi jos oikeasti kymmenet tuhannet lähtisivät erikoissairaanhoidosta? Yhtenä aamuna teholla olisikin yksi hoitaja töissä, jos sitäkään? Sitäpaitsi sairaanhoitajat voivat myös työllistää itsenä vuokrafirmojen kautta. Ne maksavat kunnollista palkkaa. Moni onkin odottavalla kannalla, ja jos nyt ei kuntatyönantajan leivissä palkka nouse, on jo valmistautunut vaihtamaan työnantajaa.

No vaihtakaa älkääkä kitiskö. Niin täällä muutkin tekee. Kunta sitten ostaa ne palvelut. Tekee hyvää bkt:llekin yksityisten firmojen lisääntyminen.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitsut sanoo itsensä irti ja alkavat keikkailla hoitsuina.

Mitä järkeä?

Millariikka nauraa partaansa 15 000 kuukausipalkalla

Keikkailemalla tienaa tuplasti sen mitä vakkarina. Vähemmällä vastuulla. Työpaikkansa ja vuoronsa voi valita. Lomaa voi pitää niin paljon kuin haluaa ja silloin kun haluaa. Että sitä järkeä.

Sulle ei kerry yhden ainuttakaan lomapäivää tai lomarahaa. Toki saat lomailla, mutta luuletko, että juuri sulle riittää aina keikkaa kun sua huvittaa tehdä töitä? Aika erikoinen tämä keikkailukulttuuri teillä hoitajilla on. Luulette, että olette taivaanlahja meille. Kyllä tekin saatatte sairastua, ja tarvitsette hoitoa. Vai hoidatteko itse itsenne? Järjenkäyttö on sallittua. Olkoon keikkanne vähäisiä.

Oikein hyvin on keikkaa riittänyt, kiitos kysymästä. Ja kyllä tiedän itse että palkkaani on sisällytetty lomakorvausta 9%. On ihan oma asiani kenet valitsen työnantajakseni.

Vierailija kirjoitti:

Tämä on kyllä uskomatonta pelleilyä. Faktahan on se, että hoitajia on liian vähän. Palkankorotus ei paranna hoitajien motivaatiota tai jaksamista pätkääkään mutta tätä asiaa ei jostain syystä saa julkisesti kertoa.

Ihmettelen tuota "hoitajapulaa" mitä nyt hoetaan.

Suomessa on 14,26 hoitajaa 1000 asukasta kohti.

Ruotsissa suhdeluku on 10,85, Briteissä 7,8 ja Virossa 6,24.

Jos verrataan tilanne nyt vaikka Ruotsiin joka lienee lähimpänä suomalaista hyvinvointiyhteiskuntaa, niin meillä joka neljäs hoitaja on "ylimääräinen" naapurimaan tilanteeseen verrattuna.

Toisella tavalla ajatellen tuon vaikutuksen voi ajatella myös siten, että ruotalaiset säästää joka neljännen hoitsun palkan verran ja voivat maksaa sen sitten niille kolmelle muulle jotka tekee työt = samalla kustannuksella per capita on varaa maksaa hoitajille noin 33% parempaa palkkaa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Rytkönen kertoi A-Talkissa juuri äsken, että kyse ei ole työtaistelusta. Mitä? Hänhän on lietsonut heikkopäiset hoitajat nimenomaan työtaisteluun! Sama, kun toimittaja kysyi neuvottelusta, onko joustovaraa? Ensin hän sanoo, ettei ole ja heti seuraavassa lauseessa hän on valmis neuvottelemaan. Mitä ihmettä??

Koko homma on siksi farssi, että Rytkönen lietsoo hoitajat sillä, että nostetaan peruspalkka päälle 3000e. Ja osa jäsenistöstä uskoi, että nyt se saadaan.

Rytkösellä vaikea perääntyä, koska noin isoa palkankorotusta ei tule. Otti aikalisän ja siirsi irtisanoutumista ensi vuoteen. Miettii, miten selviäisi pattitilanteesta

Väärin. Se tietää että sairaanhoitajia on pakko olla, joten varaa on vaatia. Mitä muka työnantaja tekisi jos oikeasti kymmenet tuhannet lähtisivät erikoissairaanhoidosta? Yhtenä aamuna teholla olisikin yksi hoitaja töissä, jos sitäkään? Sitäpaitsi sairaanhoitajat voivat myös työllistää itsenä vuokrafirmojen kautta. Ne maksavat kunnollista palkkaa. Moni onkin odottavalla kannalla, ja jos nyt ei kuntatyönantajan leivissä palkka nouse, on jo valmistautunut vaihtamaan työnantajaa.

No vaihtakaa älkääkä kitiskö. Niin täällä muutkin tekee. Kunta sitten ostaa ne palvelut. Tekee hyvää bkt:llekin yksityisten firmojen lisääntyminen.

Kuten jo sanottu, moni odottaa mikä on lopputulema, ja jos ei miellytä niin sitten tosiaan vaihtaa. Minusta muuten näyttää kyllä siltä että pääosin ihan muut kuin hoitajat kitisevät. Luulisi ettei toisten työtilanne kauheasti muille kuuluisi, mutta kovin hanakasti ollaan puuttumassa ja ohjeistamassa. Sinä sanot että vaihtakaa työnantajaa, ok. Moni kuitenkin kritisoi sitäkin. Oikein ei voi tehdä kaikkien mielestä. Parempi jos vaan jokainen hoitaisi omat työasiansa eikä puuttuisi toisten valintoihin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Toivottavasti muut liitot ymmärtävät laittaa ehdoksi vastaavat korotukset mikäli hoitajat saavat jatkossa enemmän, mikäli muuten suostuvat tekemään sopimukset omasta puolestaan.  

Kyllä ne laittaa. Muu kunta-ala on täysin kypsää tähän hoitajien jalustalle nostamiseen. Varsinkin kun hoitajat puukottivat selkään. 2007 piti antaa hoitajille, että hoitajat tukee muita kun seuraavaksi on jakovaraa. Nyt ovatkin taas käsi pitkällä nostamassa itseään jalustalle.

Vain naiset kitisevät tällä tavalla. Harvoin joku miesvaltainen ala kitisee toisen työtaistelusta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tämä on kyllä uskomatonta pelleilyä. Faktahan on se, että hoitajia on liian vähän. Palkankorotus ei paranna hoitajien motivaatiota tai jaksamista pätkääkään mutta tätä asiaa ei jostain syystä saa julkisesti kertoa.

Mikä toimii uusien hoitajien houkuttimena alalle? Huono palkkako?

Hyvä työilmapiiri? Kiinnostava työ? Vaikutusmahdollisuudet omaan työhön?

Onhan noita vaikka mitä. Ja ne pitäisi saada ensin kuntoon ja sitten katsotaan että onko se palkka vielä joku erityinen vetovoimatekijä. Epäilen että ei ole koska hoitajien palkka ei koskaan ole ollut kummoinen mutta kyllä niitä on silti riittänyt jo työolot ovat kunnossa.

Nämä, ja kunnallisella puolella jo olemassa olevat erittäin hyvät lomat. Ihmisten pitäisi tajuta, että kaikissa töissä on hyvät ja huonot puolet. Hoitajat tuntuvat kuvittelevan, että  me kaikki teemme töitä joissa

a) on hyvät lomat, kesäloma 5 viikkoja jne

b) maltillinen määrä vastuuta (hoitajilla työssä toki vastuuta, mutta jos olet sairaslomalla, voidaan tilallesi palkata sijainen ja kun tulet töihin, siellä ei odota kaikki ne sairasloma-ajan hommat - näin ei todellakaan ole useimmissa asiantuntijatöissä)

c) se, että työhön pääsee helposti (opiskelemaan pääsy ei vaadi kuukausien kokopäivätoimista pänttäämistä kuten monilla muilla aloilla, erityisesti niillä joiden palkkatasoa hoitajat vaativat)

d) ei merkittävää pelkoa irtisanomisesta (yksityisellä sektorilla saapas heilahtaa "melko" paljon helpommin kuin kunnallisella)

e) hyvä työllisyystilanne; voit valita itse miten paljon ja missä teet

Alalle pitäisi saada vaativuusluokkiin perustuva palkkaus, jossa erot olisivat tuntuvat. Suon ilomielin korotuksia kätilöille, ensiapupolien hoitajille yms. Heidän työnsä on oikeasti raskasta ja vaativaa, toisin kuin todella monen muun hoitajan. 

Crit kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tämä on kyllä uskomatonta pelleilyä. Faktahan on se, että hoitajia on liian vähän. Palkankorotus ei paranna hoitajien motivaatiota tai jaksamista pätkääkään mutta tätä asiaa ei jostain syystä saa julkisesti kertoa.

Ihmettelen tuota "hoitajapulaa" mitä nyt hoetaan.

Suomessa on 14,26 hoitajaa 1000 asukasta kohti.

Ruotsissa suhdeluku on 10,85, Briteissä 7,8 ja Virossa 6,24.

Jos verrataan tilanne nyt vaikka Ruotsiin joka lienee lähimpänä suomalaista hyvinvointiyhteiskuntaa, niin meillä joka neljäs hoitaja on "ylimääräinen" naapurimaan tilanteeseen verrattuna.

Toisella tavalla ajatellen tuon vaikutuksen voi ajatella myös siten, että ruotalaiset säästää joka neljännen hoitsun palkan verran ja voivat maksaa sen sitten niille kolmelle muulle jotka tekee työt = samalla kustannuksella per capita on varaa maksaa hoitajille noin 33% parempaa palkkaa.

sun ihmettelyihin on vastattu jo useassa ketjussa :D