Ajatteleeko irtisanoutumisella uhkailevat hoitajat että Suomessa on yllinkyllin 3000 euron kuukausipalkalla leppoisia toimistoduuneja?

Vierailija kirjoitti:

Ai suojelutyön tavoitteena murtaa lakko. Hohhoijaa, on teillä jutut. Lakon päättymisestähän päätti liitto. Ei se, että hengenvaarassa olevista huolehditaan, tarkoita koko lakon päättymistä tietenkään. Ihmeellisiä väitteitä. Kun kiiretön hoito lakossa perutaan ja asiakkaille aiheutetaan vaikeuksia ja lisätään kipuja, eikö se riitä? Välttämätön hätätyökin pitäisi lakkauttaa. On meillä pelottavia hoitajia.

Täällä ei suvaita totuuksia, kohta saat haukut.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sairaanhoitaja2022 kirjoitti:

Ei kai kyse ole siitä ettei palkalla tulisi toimeen mutta ammattia varten on opiskeltu 3,5 vuotta ammattikorkeakoulussa. Työn vaativuus ja kuormittavuus on lisääntynyt joka vuosi. Olet aina etulinjassa kaikille sairauksille, Norolle, Influenssa, Covid ja millon mikäkin. 

Esimerkiksi Covid rokotukset tehtiin 90 % hoitajien ylitöillä mutta korvaus oli niin olematon ettei siitä verojen jälkeen jäänyt mitään käteen. 

Olet vastuussa potilaiden tutkimisesta, hoidosta, lääkkeistä , kuntoutuksesta ja milloin mistäkin. 

Opettelet jatkuvasti uusia hoitotoimepiteistä mihin ei saa edes koulutusta eikä niistä ainakaan palkkaa saa lisää. Ja työtä tehdään vajaalla mitoituksella kokoajan. 

Minkä vuoksi hoitajien tulisi 3,5 vuoden ammattikorkeakoulutuksella päästä suoraan samaan ansioon kuin 5 vuotta yliopistossa opiskelleiden sosiaalityöntekijöiden joilla samat lainalaisuudet toteutuvat (henkilöstövaje, vastuu koronan vaikutuksista ihmisten toimeentuloon, perheoloihin, pahoinvointiin; jatkuvasti muuttuvat palvelut, lainsäädäntö ja kehittäminen, yhä mutkistuvat ongelmat ja resurssipulan tulos näkyy uutisina iltapäivälehdissä)? Yleiskorotus nostaa palkkoja linjassaan, ei ole mitään syytä lyhyemmällä koulutuksella ilman virkamiesvastuuta kiilata edelle, kun samat ongelmat on joka alalla. Miksi hoitajille pitäisi maksaa enemmän koulutuksesta ja kuormituksesta ja muille ei? Miksi hoitajille pitäisi maksaa lyhyemmästä koulutuksesta, alan vetovoiman puutteesta ja kuormittavuudesta sama kuin pidemmästä koulutuksesta, virkavastuusta, resurssipulasta ja jatkuvasta kiireestä, stressistä ja muutoksista?

Sossut hakivat asiakasmitoutusta eli lisää työntekijöitä ja se saatiin. Max. 35 perhettä jopa yli sadan sijaan per työntekijä. Se maksaa, mutta on ehdoton jaksamisen ja alan tulevan vetovoiman kannalta. Että työstä pystyy suoriutumaan kuten laki edellyttää. Joku palkkavaatimus ei olisi tehnyt mitään ja olisi muita kohtaan yhtä perustelematon kuin hoitajilla. Että ehkä joku nyt palkan vuoksi hakeutuu alalle, jonka reunaehdot ovat mahdottomat. Jos hakeutuisikin niin äkkiä lähtisi se on aivan 100% varma tai sitten voisi oikeudessa miettiä sitä palkkaansa kun ei ole ollut mahdollisuutta hoitaa lain määräämiä tehtäviä.

Sosiaalityöntekijät ehkä näkevät laajemmin kunnallisten palvelujen rakenteen koska törmäävät esimerkiksi palveluiden määrärahoihin ja budjetointiin. Mitä tapahtuu palkkojen nostopaineelle kun puhutaan yhdestä ammattiryhmästä, verotus- ja kulupohja, rahoituksen puute ennaltaehkäisyyn, politiikka... vaikea siinä on ajaa mitään perustelematonta "meillä on mahdottomampaa kuin muilla ja raha sen korvaa" -agendaa kun ymmärtää syy- ja seuraussuhteet kokonaisuudessa.

Yksikin syy, miksi juuri hoitajien pitäisi saada yleiskorotusta korkeampi korotus? Mitä siinä tasataan ja millä perusteella? Eikö kannattaisi alkaa laittaa työn reunaehtoja kuntoon, kuten muut? Jopa opettajat puhuvat työn rakenteellisista muutoksista palkan sijaan nykyisin, kun perusteeksi ei enää riitä että juuri heillä on mahdottominta ja muka huonompi palkka kuin muilla saman koulutustason omaavilla kuntatyöntekijöillä.

Jokainen ala ajaa omia asioitaan. Ei ole sairaanhoitajian syytä että sosiaaliala ei aja omia etujaan.

NIIN. Tehy on SOSIAALI ja terveysalan liitto. (kts Tehyn sivut ennen kuin väität vastaan) Sote on SOSIAALI ja terveysala.

Eli siis miksi sosiaalipuoli on nyt sit unohtunut, koska kaiken järjen mukaan hoitajien kyllä tulisi puhua myös sosiaalialojen puolesta ja tässä sopassa pitäisi huomioida myös sossut.

Sen verran heikosta aineksesta jotkut hoitajat ovat, että saikuttavat aivan turhasta. Milloin on varvas kipeä, milloin pikkusormi. Maailman ainoat ihmiset, joilla on oikeus sairastaa joka käänteessä. Heillä on niin vaikeaa. Hasusti koko työvuoro löytyy kahvihuoneesta iloisesti höpöttelemästä aika useasti. Siihen on aikaa. Nyt pitää ymmärtää. Aluksi olin puolellanne, mutta tuolla kitisemisellä olen vaihtanut mielipidettäni. Aikuiset ihmiset, noloa.

Useampi kommentoi, että miksi sosiaalipuolen ja varhaiskasvatuksen henkilöt eivät pidä meteliä palkoistaan. Itse olen hoitaja sen kannalla, että myös he tarvitsevat ehdottomasti lisää palkkaa. Mutta kyllä se niin on, että jokainen ammattiryhmä puhuu omasta puolestaan.

Tehyhän on kertonut neuvottelevansa ihan yhtälailla heidänkin asioista. Tehyyn kuuluu muitakin kuin hoitajia. Oletteko huomanneet, että myös he ovat olleet lakossa? Päiväkoteja on ollut lakossa. Ja ihan tällä samalla sivustolla on ollut varhaiskasvatuksen työoloista ja palkoista keskustelua.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitajat eivät saa mitään rahaa 3 kuukauden karenssin aikana ja sen jälkeen ansiosidonnaista voi joutua odottamaan 2 kuukautta eli 5 kuukauden säästöt on hyvä olla irtisanoutuessa.

Saako itse irtisanoutuessa kuitenkin ansiosidonnaisen, jos kuitenkin on koko ajan työtä tarjolla? Eikö se karenssi napsahda uudelleen ja uudelleen, joka kerta kun kieltäydyt menemästä töihin? 

3 kuukauden karenssin aikana ei saa ansiosidonnaista.

Tuo jolle vastasit taisi tarkoittaa, että se 3 kuukauden karenssi siinä alussa ei taida olla ainoa, vaan että niitä karensseja napsuu jatkossakin joka kerran kun kieltäytyy työstä.

- eri

Uudessa mallissa karensseja on lievennetty, mutta se ei koske irtisanoutumista.

Ja luuletko, että työttömät kieltäytyvät töistä. Hain 2 päivää tehtävään osa-aikatyöhön ja oli 60 hakijaa.

No mikäs idea tässä irtisanoutumisessa sitten on, jos ei kieltäydytä tekemästä niitä töitä? Tämä kun ei ole nyt ihan normaalia työttömyyttä vaan oma-aloitteista. 

Itsemääräämisoikeus. Se että voi itse päättää töistäsi, eikä työnataja sanele mitä vuoroja sun täytyy tehdä, koska voit pitää lomasi jne.

Luuleeko hoitajat ihan tosissaan, että heillä on ainut työ missä työnantaja määrää työvuorot ja lomat?!!

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitajat eivät saa mitään rahaa 3 kuukauden karenssin aikana ja sen jälkeen ansiosidonnaista voi joutua odottamaan 2 kuukautta eli 5 kuukauden säästöt on hyvä olla irtisanoutuessa.

Saako itse irtisanoutuessa kuitenkin ansiosidonnaisen, jos kuitenkin on koko ajan työtä tarjolla? Eikö se karenssi napsahda uudelleen ja uudelleen, joka kerta kun kieltäydyt menemästä töihin? 

3 kuukauden karenssin aikana ei saa ansiosidonnaista.

Tuo jolle vastasit taisi tarkoittaa, että se 3 kuukauden karenssi siinä alussa ei taida olla ainoa, vaan että niitä karensseja napsuu jatkossakin joka kerran kun kieltäytyy työstä.

- eri

Uudessa mallissa karensseja on lievennetty, mutta se ei koske irtisanoutumista.

Ja luuletko, että työttömät kieltäytyvät töistä. Hain 2 päivää tehtävään osa-aikatyöhön ja oli 60 hakijaa.

No mikäs idea tässä irtisanoutumisessa sitten on, jos ei kieltäydytä tekemästä niitä töitä? Tämä kun ei ole nyt ihan normaalia työttömyyttä vaan oma-aloitteista. 

Itsemääräämisoikeus. Se että voi itse päättää töistäsi, eikä työnataja sanele mitä vuoroja sun täytyy tehdä, koska voit pitää lomasi jne.

Luuleeko hoitajat ihan tosissaan, että heillä on ainut työ missä työnantaja määrää työvuorot ja lomat?!!

Tämä näyttää menevän aina vain kaoottisemmalle tasolle. Hoitoalalla on kummallisia käsityksiä työelämästä. Luullaan, että muissa ammateissa ihmiset saavat toimia kuin ellunkanat ja mennä ja tulla, niin kuin itseä huvittaa. Todellisuudentaju on pahasti hukassa.

Vierailija kirjoitti:

Ai suojelutyön tavoitteena murtaa lakko. Hohhoijaa, on teillä jutut. Lakon päättymisestähän päätti liitto. Ei se, että hengenvaarassa olevista huolehditaan, tarkoita koko lakon päättymistä tietenkään. Ihmeellisiä väitteitä. Kun kiiretön hoito lakossa perutaan ja asiakkaille aiheutetaan vaikeuksia ja lisätään kipuja, eikö se riitä? Välttämätön hätätyökin pitäisi lakkauttaa. On meillä pelottavia hoitajia.

Näämmä ei vielä riittänyt jotta kivisydän-työnantajataho olisi suostunut neuvottelemaan edes paremmista työoloista :( Hoitajat eivät todellakaan peloita, vaan se jyrkkä vastapuoli. Törkeää heiltä, pitäisi tulla vastaan eikä miettiä imagoaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitajat eivät saa opiskella työttömyyskorvauksella. Joku kirjoitti täällä, että hänen hoitaja tytär oli päässyt kouluun mikä alkaa kesällä, toivottavasti on opintotukea jäljellä, tosi köyhää muuten opiskella 0 eurolla.

Monet hoitajat opiskelee työnohessa. Tekevät keikkaa sen verran että saavat elämisen maksetuksi.

Hyvä koska työttömyystukea he eivät saa ollenkaan, kun opiskelevat.

Toivottavasti ei ole isoa asuntolainaa

Ja sua jotenkin erityisesti huolestuttaa heidän asuntolainansa?

Hoitajien keski-ikäkin alkaa olla jo niin korkea että monet ovat jo sen asuntolainansa maksaneet. He jotka taas ovat sen verran nuoria että ovat vastavalmistuneet alalle eikä heillä edes varsinaisesti ole sitä vakityötä niin usein asuvat edelleen vuokralla. Oman asunnon ehtii hankkia vähän myöhemminkin.

Hoitajia on kyllä kaikenikäisiä ja sairaaloja on Suomessa enemmän kuin 1, josta sulla on kokemusta.

Sähän sen tiedät? Ennustajan lahjasi on myös hiukan huonot. Jo opiskelu ajalta kertyy kokemusta enemmästä kuin yhdestä sairaalasta. Joten se siitä todellisuudessa rajusta. Ei sulla taida olla kokemusta edes siitä ekasta työpaikasta saati sitten hoitoalalta.

Kyllä on, en ole 20 - vuotias enää. Siksi sitä kokemusta onkin ja itsellä tuttuja sairaanhoitajia esim. yksi jolla miehensä kanssa omakotitalo, heillä on molemmilla uudet autot, 2 mökkiä, toinen kyllä halpa, maksanut vain 30 000 sekä sijoitusasuntoja, ovat alle 40 - vuotiaita.

Eikö teidän pitänyt olla niin palkkakuopassa että palkalla ei voi elää vaan näette nälkää? Ja nyt sitten olettekin erittäin varakkaita. Teillä nämä jutut muuttuvat jatkuvasti.

Välillä olette niin koulutettuja että sen takia pitää saada lisää palkkaa, sitten kun teille kerrotaan että enemmän koulutetut eivät hekään saa noin paljon niin sitten sillä koulutuksella ei teidän mielestä olekaan väliä.

Ja välillä olette kaikesta vastuussa ja sen takia pitää saada lisää palkkaa, ja sitten seuraavassa lauseessa ette olekaan mistään vastuussa vaan lääkärit ja työnantaja on.

Ja välillä olette kaikki lähdössä hoitoalalta ja seuraavassa lauseessa aiottekin jatkaa kun teiltä kysytään mitä muuta kuvittelette voivanne tehdä elantonne eteen.

Ja sitten tosiaan välillä olette mielestänne keppikerjäläisiä ja siksi pitäisi saada lisää palkkaa, ja sitten olettekin tosi varakkaita, niin että voittekin jäädä työelämästä pois loppuelämäksi ja silti rahaa riittää.

Ei teillä yksikään juttu pysy loogisena, vaan heitätte täysin toisiansa kumoavia väitteitä jatkuvasti.

Minäkin haluaisin nähdä köyhän hoitajan.

Meilläpäin hoitajilla on hevosia ja ovat ostaneet avioerossa omakotitalon kokonaan yksin.

Eli hoitaja asuu yksin omakotitalossa ja hänellä on vielä hevosia, joiden pito kallista.

Kun tulot loppuu niin hevosille pitää kutsua pitkä auto. Sellainen jonka kuski taluttaa pollet sisälle ja polle viedään elintarviketehtaalle.

Kyllähän niilläkin tuloilla jonkin aikaa elää. Sen lisäksi ne hevoset kai tarvitsee myös tallin. Tallipaikkojakin vuokrataan monin paikoin jo kyllä vuokrauksestakin tuloja tulee.

Voitko mennä aivoleikkaukseen. Noilla hoitajilla on omat hevoset, he ei vuokraa mitään tallipaikkoja kenellekään.

Vielä! Tarkoitin tietenkin että sen jälkeen kun ne omat hevoset on rahan puutteessa myyty. Onko tällä tutulla myös peltoa vai mistä hankkii hevosille heinät ja muut ruuat. Jos sitä peltoa ei tarvita enää hevosten ylläpitoon eikä innostusta ole itse viljellä niin myös sen voi vuokrata muille.

Maanviljelijä tässä terve. Tulkaa hoitajat ja hoitajattaret kokeilemaan mitä herkkua tämä työ on kun olet töissä 7 päivää viikossa ja hirveät velat niskassa. En ikinä tule pääsemään hoitajien palkoille.  Peltovuokralla ei elä kukaan.

Hoitajien mielestä sun työ eikä muidenkaan työ ole tärkeää.

Alkanut ärsyttämään tämä itsekkyys ja yhden ammattiryhmän nostaminen muita tärkeämmiksi vain koska voivat kiristää ihmisen hengellä ja terveydellä.

Hah hah. Moni on tässä lakossa ja irtisanoutumisessa mukana sen takia, että tilanne on kestämätön. Julkinen terveydenhuolto työntekijäpulan vuoksi kokoajan enemmän ja enemmän kuralla. Ei kyse ole pelkästään kunkin henkilökohtaisesta palkasta. Ne, jotka on jo työtä tehnyt on tämänhetkistä palkkaa hyväksynyt. Vika on teissä, jotka ei ole hoitoalalla! Miksi ihmeessä sinäkin et ole kantanut korttasi kekoon tämän yhteyskunnan hyväksi ja opiskellut hoitajaksi, jos työssä ei mitään valittamista ja palkkakin houkutteleva???

Hyvin on Rytkösen aivopesu toiminut. Te ette tule saamaan yhtä ainoaa lisäkäsiparia, jos poskettomat korotukset toteutuvat. Niitä tullaan vain entisestään vähentämään.

Ala-asteen matikalla ja jotakin edes kunta/valtion taloudesta tietäen, tämän pitäisi olla päivänselvä asia.

Terveydenhuolto on osaltaan kuralla johtuen säästöistä, mitä kukin sairaanhoitopiiri joutuu tekemään pysyäkseen rahoituksen raameissa.

Joissakin yksiköissä saattaa olla pulaa henkilöstöstä, mutta se ei kata läheskään suurinta osaa terveydenhuollosta. Suurin pula taitaa olla vanhuspuolella, mitä hoitajat karttelevat viimeiseen asti.

Se, että ala ei enää houkuttele ei ole kiinni ainoastaan palkasta, moni muu asia siellä on pielessä.

-eri

Käsiparia? Ei missään työssä tarvita mitään käsiparia avuksi, vaan alan ammattilainen tekemään työtä.

Tämä! En ole koskaan kuullut, että telakalle kaivattaisiin lisäkäsiä, kyllä sinne halutaan hitsareitsa, mutta hoitajat ovat vain käsipareja.

Tällaiset pilkunviilauskommentit kumpuavat hoitoalan ihmisten heikosta itsetunnosta.

Vierailija kirjoitti:

Ai suojelutyön tavoitteena murtaa lakko. Hohhoijaa, on teillä jutut. Lakon päättymisestähän päätti liitto. Ei se, että hengenvaarassa olevista huolehditaan, tarkoita koko lakon päättymistä tietenkään. Ihmeellisiä väitteitä. Kun kiiretön hoito lakossa perutaan ja asiakkaille aiheutetaan vaikeuksia ja lisätään kipuja, eikö se riitä? Välttämätön hätätyökin pitäisi lakkauttaa. On meillä pelottavia hoitajia.

Naurattais jos ei itkettäis, et suojatyössä oli paikoin enemmän hoitajia kuin normioloissa. Eli se, mikä katsotaan minimiksi ei pädekään normioloissa... Tämä on yksi ISO asia, josta lakossa on kyse. Tarpeeksi työkäsiä aina, kiitos!

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitajat eivät saa mitään rahaa 3 kuukauden karenssin aikana ja sen jälkeen ansiosidonnaista voi joutua odottamaan 2 kuukautta eli 5 kuukauden säästöt on hyvä olla irtisanoutuessa.

Saako itse irtisanoutuessa kuitenkin ansiosidonnaisen, jos kuitenkin on koko ajan työtä tarjolla? Eikö se karenssi napsahda uudelleen ja uudelleen, joka kerta kun kieltäydyt menemästä töihin? 

3 kuukauden karenssin aikana ei saa ansiosidonnaista.

Tuo jolle vastasit taisi tarkoittaa, että se 3 kuukauden karenssi siinä alussa ei taida olla ainoa, vaan että niitä karensseja napsuu jatkossakin joka kerran kun kieltäytyy työstä.

- eri

Uudessa mallissa karensseja on lievennetty, mutta se ei koske irtisanoutumista.

Ja luuletko, että työttömät kieltäytyvät töistä. Hain 2 päivää tehtävään osa-aikatyöhön ja oli 60 hakijaa.

No mikäs idea tässä irtisanoutumisessa sitten on, jos ei kieltäydytä tekemästä niitä töitä? Tämä kun ei ole nyt ihan normaalia työttömyyttä vaan oma-aloitteista. 

Itsemääräämisoikeus. Se että voi itse päättää töistäsi, eikä työnataja sanele mitä vuoroja sun täytyy tehdä, koska voit pitää lomasi jne.

Luuleeko hoitajat ihan tosissaan, että heillä on ainut työ missä työnantaja määrää työvuorot ja lomat?!!

Tämä näyttää menevän aina vain kaoottisemmalle tasolle. Hoitoalalla on kummallisia käsityksiä työelämästä. Luullaan, että muissa ammateissa ihmiset saavat toimia kuin ellunkanat ja mennä ja tulla, niin kuin itseä huvittaa. Todellisuudentaju on pahasti hukassa.

Jos sinutkin määrätään jatkuvasti yövuoroon vasten tahtoasi, suosittelen myös lakkoon ryhtymistä.

Vierailija kirjoitti:

Hoitoalalla on hoitajista pulaa ja on ihan normaalia että tehdään jopa yhden työpäivän pituisia sijaisuuksia. Irtisanoutuneet voivat tehdä sijaisuuksia, mutta valikoiden vuoronsa, jolloin se on työnantajalle hankala tilanne.

Kun teet muutaman päivän töitä niin ansiosidonnaisen hakeminen tehdään uuudelleen eli tuet katkeaa, käsittely kestää aina 2 kuukautta. Lisäksi jos nostaa ansiosidonnaista niin se on 4 työhakemusta kuukaudessa kokoaikatyöhön.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitoalalla on hoitajista pulaa ja on ihan normaalia että tehdään jopa yhden työpäivän pituisia sijaisuuksia. Irtisanoutuneet voivat tehdä sijaisuuksia, mutta valikoiden vuoronsa, jolloin se on työnantajalle hankala tilanne.

Kun teet muutaman päivän töitä niin ansiosidonnaisen hakeminen tehdään uuudelleen eli tuet katkeaa, käsittely kestää aina 2 kuukautta. Lisäksi jos nostaa ansiosidonnaista niin se on 4 työhakemusta kuukaudessa kokoaikatyöhön.

Ja jos on valittu kokoaikatyöhön ja kieltäytynyt niin ansiosidonnaista ei saa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitoalalla on hoitajista pulaa ja on ihan normaalia että tehdään jopa yhden työpäivän pituisia sijaisuuksia. Irtisanoutuneet voivat tehdä sijaisuuksia, mutta valikoiden vuoronsa, jolloin se on työnantajalle hankala tilanne.

Kun teet muutaman päivän töitä niin ansiosidonnaisen hakeminen tehdään uuudelleen eli tuet katkeaa, käsittely kestää aina 2 kuukautta. Lisäksi jos nostaa ansiosidonnaista niin se on 4 työhakemusta kuukaudessa kokoaikatyöhön.

Ja jos on valittu kokoaikatyöhön ja kieltäytynyt niin ansiosidonnaista ei saa.

Kieltäytymisestä tulee joka kerta 3 kuukauden karenssi.

On se vaikeaa kun tuntuu pahalta. Täällä muutama elämäänsä inhoava tyyppi joko trollailee, tai sitten oikeasti on niin vihainen kaikelle että purkaa tänne, tällä kertaa hoitaja-tilanne toimii ukkosenjohdattimena... 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitajat eivät saa mitään rahaa 3 kuukauden karenssin aikana ja sen jälkeen ansiosidonnaista voi joutua odottamaan 2 kuukautta eli 5 kuukauden säästöt on hyvä olla irtisanoutuessa.

Saako itse irtisanoutuessa kuitenkin ansiosidonnaisen, jos kuitenkin on koko ajan työtä tarjolla? Eikö se karenssi napsahda uudelleen ja uudelleen, joka kerta kun kieltäydyt menemästä töihin? 

3 kuukauden karenssin aikana ei saa ansiosidonnaista.

Tuo jolle vastasit taisi tarkoittaa, että se 3 kuukauden karenssi siinä alussa ei taida olla ainoa, vaan että niitä karensseja napsuu jatkossakin joka kerran kun kieltäytyy työstä.

- eri

Uudessa mallissa karensseja on lievennetty, mutta se ei koske irtisanoutumista.

Ja luuletko, että työttömät kieltäytyvät töistä. Hain 2 päivää tehtävään osa-aikatyöhön ja oli 60 hakijaa.

No mikäs idea tässä irtisanoutumisessa sitten on, jos ei kieltäydytä tekemästä niitä töitä? Tämä kun ei ole nyt ihan normaalia työttömyyttä vaan oma-aloitteista. 

Itsemääräämisoikeus. Se että voi itse päättää töistäsi, eikä työnataja sanele mitä vuoroja sun täytyy tehdä, koska voit pitää lomasi jne.

Luuleeko hoitajat ihan tosissaan, että heillä on ainut työ missä työnantaja määrää työvuorot ja lomat?!!

Tämä näyttää menevän aina vain kaoottisemmalle tasolle. Hoitoalalla on kummallisia käsityksiä työelämästä. Luullaan, että muissa ammateissa ihmiset saavat toimia kuin ellunkanat ja mennä ja tulla, niin kuin itseä huvittaa. Todellisuudentaju on pahasti hukassa.

Jos sinutkin määrätään jatkuvasti yövuoroon vasten tahtoasi, suosittelen myös lakkoon ryhtymistä.

Työnantajalla on oikeus määrätä työajat/vuorot. Ota yhteyttä liittoon, jos asiassa on jotakin epäselvää. Siitähän Rytköselle ruhtinaallisesti maksetaan, että Tehy hoitaa sinun asiaasi.

-ohis

Nyt toukokuussa pitää alkaa hakea 4 työpaikkaa kuukaudessa, jos nostaa ansiosidonnaista. Jos kieltäytyy menemästä töihin, jos valitaan kokoaikatyöhön niin aina tulee 3 kuukauden karenssi eli ei saa työttömyyskorvausta tuolta ajalta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitoalalla on hoitajista pulaa ja on ihan normaalia että tehdään jopa yhden työpäivän pituisia sijaisuuksia. Irtisanoutuneet voivat tehdä sijaisuuksia, mutta valikoiden vuoronsa, jolloin se on työnantajalle hankala tilanne.

Kun teet muutaman päivän töitä niin ansiosidonnaisen hakeminen tehdään uuudelleen eli tuet katkeaa, käsittely kestää aina 2 kuukautta. Lisäksi jos nostaa ansiosidonnaista niin se on 4 työhakemusta kuukaudessa kokoaikatyöhön.

Ja jos on valittu kokoaikatyöhön ja kieltäytynyt niin ansiosidonnaista ei saa.

Tarkoituksenani ei ole hakea ansiosidonnaista, vaan ottaa iisisti ainakin 3-4kk. Lepäillä, nukkua, hoitaa pihaa, tehdä kaikkea sellaista, mihin tähän asti ei ole ollut energiaa. Onneksi miehellä hyvä palkka.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sairaanhoitaja2022 kirjoitti:

Ei kai kyse ole siitä ettei palkalla tulisi toimeen mutta ammattia varten on opiskeltu 3,5 vuotta ammattikorkeakoulussa. Työn vaativuus ja kuormittavuus on lisääntynyt joka vuosi. Olet aina etulinjassa kaikille sairauksille, Norolle, Influenssa, Covid ja millon mikäkin. 

Esimerkiksi Covid rokotukset tehtiin 90 % hoitajien ylitöillä mutta korvaus oli niin olematon ettei siitä verojen jälkeen jäänyt mitään käteen. 

Olet vastuussa potilaiden tutkimisesta, hoidosta, lääkkeistä , kuntoutuksesta ja milloin mistäkin. 

Opettelet jatkuvasti uusia hoitotoimepiteistä mihin ei saa edes koulutusta eikä niistä ainakaan palkkaa saa lisää. Ja työtä tehdään vajaalla mitoituksella kokoajan. 

Minkä vuoksi hoitajien tulisi 3,5 vuoden ammattikorkeakoulutuksella päästä suoraan samaan ansioon kuin 5 vuotta yliopistossa opiskelleiden sosiaalityöntekijöiden joilla samat lainalaisuudet toteutuvat (henkilöstövaje, vastuu koronan vaikutuksista ihmisten toimeentuloon, perheoloihin, pahoinvointiin; jatkuvasti muuttuvat palvelut, lainsäädäntö ja kehittäminen, yhä mutkistuvat ongelmat ja resurssipulan tulos näkyy uutisina iltapäivälehdissä)? Yleiskorotus nostaa palkkoja linjassaan, ei ole mitään syytä lyhyemmällä koulutuksella ilman virkamiesvastuuta kiilata edelle, kun samat ongelmat on joka alalla. Miksi hoitajille pitäisi maksaa enemmän koulutuksesta ja kuormituksesta ja muille ei? Miksi hoitajille pitäisi maksaa lyhyemmästä koulutuksesta, alan vetovoiman puutteesta ja kuormittavuudesta sama kuin pidemmästä koulutuksesta, virkavastuusta, resurssipulasta ja jatkuvasta kiireestä, stressistä ja muutoksista?

Sossut hakivat asiakasmitoutusta eli lisää työntekijöitä ja se saatiin. Max. 35 perhettä jopa yli sadan sijaan per työntekijä. Se maksaa, mutta on ehdoton jaksamisen ja alan tulevan vetovoiman kannalta. Että työstä pystyy suoriutumaan kuten laki edellyttää. Joku palkkavaatimus ei olisi tehnyt mitään ja olisi muita kohtaan yhtä perustelematon kuin hoitajilla. Että ehkä joku nyt palkan vuoksi hakeutuu alalle, jonka reunaehdot ovat mahdottomat. Jos hakeutuisikin niin äkkiä lähtisi se on aivan 100% varma tai sitten voisi oikeudessa miettiä sitä palkkaansa kun ei ole ollut mahdollisuutta hoitaa lain määräämiä tehtäviä.

Sosiaalityöntekijät ehkä näkevät laajemmin kunnallisten palvelujen rakenteen koska törmäävät esimerkiksi palveluiden määrärahoihin ja budjetointiin. Mitä tapahtuu palkkojen nostopaineelle kun puhutaan yhdestä ammattiryhmästä, verotus- ja kulupohja, rahoituksen puute ennaltaehkäisyyn, politiikka... vaikea siinä on ajaa mitään perustelematonta "meillä on mahdottomampaa kuin muilla ja raha sen korvaa" -agendaa kun ymmärtää syy- ja seuraussuhteet kokonaisuudessa.

Yksikin syy, miksi juuri hoitajien pitäisi saada yleiskorotusta korkeampi korotus? Mitä siinä tasataan ja millä perusteella? Eikö kannattaisi alkaa laittaa työn reunaehtoja kuntoon, kuten muut? Jopa opettajat puhuvat työn rakenteellisista muutoksista palkan sijaan nykyisin, kun perusteeksi ei enää riitä että juuri heillä on mahdottominta ja muka huonompi palkka kuin muilla saman koulutustason omaavilla kuntatyöntekijöillä.

Jokainen ala ajaa omia asioitaan. Ei ole sairaanhoitajian syytä että sosiaaliala ei aja omia etujaan.

Kyllä ne perässä tulevat, jos olet uutisia seurannut.

Vierailija kirjoitti:

Nyt toukokuussa pitää alkaa hakea 4 työpaikkaa kuukaudessa, jos nostaa ansiosidonnaista. Jos kieltäytyy menemästä töihin, jos valitaan kokoaikatyöhön niin aina tulee 3 kuukauden karenssi eli ei saa työttömyyskorvausta tuolta ajalta.

Eli toisin sanoen hoitajat eivät tule ansiosidonnaista saamaan ollenkaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hoitoalalla on hoitajista pulaa ja on ihan normaalia että tehdään jopa yhden työpäivän pituisia sijaisuuksia. Irtisanoutuneet voivat tehdä sijaisuuksia, mutta valikoiden vuoronsa, jolloin se on työnantajalle hankala tilanne.

Kun teet muutaman päivän töitä niin ansiosidonnaisen hakeminen tehdään uuudelleen eli tuet katkeaa, käsittely kestää aina 2 kuukautta. Lisäksi jos nostaa ansiosidonnaista niin se on 4 työhakemusta kuukaudessa kokoaikatyöhön.

Ja jos on valittu kokoaikatyöhön ja kieltäytynyt niin ansiosidonnaista ei saa.

Tarkoituksenani ei ole hakea ansiosidonnaista, vaan ottaa iisisti ainakin 3-4kk. Lepäillä, nukkua, hoitaa pihaa, tehdä kaikkea sellaista, mihin tähän asti ei ole ollut energiaa. Onneksi miehellä hyvä palkka.

Tulee aukko cv:hen eli et pääse muille aloille. Et saa ansiosidonnaista tuon jälkeenkään.