Työnhakuvelvoite tulee ilmeisesti koskemaan myös osaa työssäkäyvistä

Kyllä, mutta noissa tapauksissa riittää yksi hakemus kolmessa kuukaudessa.

Aivan järjetöntä tuollainen.

Osa-aikatyökin kuitenkin ON työtä, ja jos työkkärin yksi pointti on se, että ihmisen täytyy olla tekemässä toisen hyväksi jotain joko palkattuna tai palkatta, niin pitäisi riittää, että tekee edes osa-aikatyötä. Menee ihan ihmisten juoksuttamiseksi nyt.

Jollekin oli sanottu työkkäristä että kun tiina tekee osa-aikaista työtä niin tiinan pitää etsiä toinen työ siihen rinnalle joiden yhteenlaskettu työaika on sitten kokoaikainen työaika.

*Nimi muutettu

Taitaa vuokratyön tekeminen ja keikkailu vähentyä tämän myötä kyllä. Ei ole ollenkaan hyvä juttu esim. ravintola-alalla. Eihän tuo uusi malli kannusta ottamaan vastaan näitä keikkahommia, ennemmin on sitten työttömänä ja hakee vain sitten sitä kokoaikatyötä.

Vierailija kirjoitti:

Aivan järjetöntä tuollainen.

Osa-aikatyökin kuitenkin ON työtä, ja jos työkkärin yksi pointti on se, että ihmisen täytyy olla tekemässä toisen hyväksi jotain joko palkattuna tai palkatta, niin pitäisi riittää, että tekee edes osa-aikatyötä. Menee ihan ihmisten juoksuttamiseksi nyt.

Toisaalta voitaisiin tehdä niin, että 6 kk jälkeen ei enää annettaisi soviteltua päivärahaa vaan todettaisiin, että sinulla on osa-aikainen työpaikka, olet siihen tyytyväinen ja voimme lopettaa tukesi.

Hain soviteltua päivärahaa, mutta en saanut, koska teen etätyötä eikä työnantaja pysty vahtimaan kuinka paljon aikaa käytän työntekoon. No, tästä on sitten se hyöty, ettei tarvitse hakea töitä.

Ihan oikeinhan tuo on. Eihän se käy, että huvikseen downshiftailee, koska valtio maksaa kompensaatiota. Ja soviteltua saava on työnhakijana työkkärissä, joten what's the problem? Ei pitäisi olla mitään epäselvää.

Vierailija kirjoitti:

Hain soviteltua päivärahaa, mutta en saanut, koska teen etätyötä eikä työnantaja pysty vahtimaan kuinka paljon aikaa käytän työntekoon. No, tästä on sitten se hyöty, ettei tarvitse hakea töitä.

Jännä juttu, soviteltua etuutta maksetaan sillä perusteella, mitä lukee sopimuksessa ja paljonko saat palkkaa, ei maksaja kysele, montako tuntia oikeasti teit.

Samoin työttömyystuella opiskelvat joutuvat hakemaan kokoaikatöitä. Jos ei mene töihin, tulee karenssi ja jos tulee karenssi, on mahdoton jatkaa opiskelua.

Vierailija kirjoitti:

Samoin työttömyystuella opiskelvat joutuvat hakemaan kokoaikatöitä. Jos ei mene töihin, tulee karenssi ja jos tulee karenssi, on mahdoton jatkaa opiskelua.

Tämäkin olisi loogista, koska kouluttautumisella on tarkoitus parantaa työllistymismahdollisuuksia. Työllistyminen kokoaikaisesti vie tarpeen koulutukselta.

Koskee toki koska pitää hakea kokoaikatyötä mutta pääsevät paljon helpommalla eli ei tarvitse joka kuukausi hakemuksia lähettää.

Toki kokoaikatyöksi lasketaan 75% alan normaalista työajasta eli keskimäärin 30 tuntia viikossa mutta jos silloinkin hakee tukia niin kyllä työkkåri on yhteydessä mutta huomattavasti harvemmin muihin verratttuna. Juttelin myös asiasta työkkärin oman vastuuvirkailijan kanssa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Samoin työttömyystuella opiskelvat joutuvat hakemaan kokoaikatöitä. Jos ei mene töihin, tulee karenssi ja jos tulee karenssi, on mahdoton jatkaa opiskelua.

Tämäkin olisi loogista, koska kouluttautumisella on tarkoitus parantaa työllistymismahdollisuuksia. Työllistyminen kokoaikaisesti vie tarpeen koulutukselta.

Koulutus harvoin riittää koska pitää olla myös kokemusta eli oikeasti ei paranna mahdollisuuksia no toki poikkeuksiakin on aina joukossa että riittää pelkkä koulutus mutta se ei takaa mitään

ja koulutuksen aikanakin nostelee tukia ja koko homman tarkoitus on ettei tarvitsisi tukia hakea.

Onneksi sairastuneet saavat tk eläkkeen koko härskistä systeemistä

No voi helvata! Teen jo töitä kahdessa firmassa ja saan sovitettua päivärahaa. Kumpaankin firmaan vakkarisopimus.

Päivärahaa saan 300-600 euron väliltä.

Minulla lapsia niin se varmaan vaikuttaa että saan noinkin hyvin työkkäriä. Palkkaa saan noin 900 euron molemmin puolin. Osa on kilometrikorvauksia.

En halua muualta töitä ja jossain vaiheessa saan täydet tunnit toisesta firmasta. Tämä on vaan ollut ideaali tilanne tässä elämänvaiheessa.

Ellei jaksa tehdä täyttä työaikaa muttei tule toimeen osa-aikatyönsä palkalla, on ihan aiheellistakin kannustaa vaihtamaan työpaikkaa tai kouluttautumaan niin, että saa paremmin palkatun työn. Itse olen tehnyt kohta kymmenen vuotta 75% työtä ja tullut palkalla ihan hyvin toimeen. Ihan tavallinen "huonosti palkattu" ammatti minulla.

Niin se on ollut tähänkin asti. Edellytys työkkärituelle on, että haet kokopäivätyötä. Ei se ole mikään downshiftailuraha.

Vierailija kirjoitti:

Samoin työttömyystuella opiskelvat joutuvat hakemaan kokoaikatöitä. Jos ei mene töihin, tulee karenssi ja jos tulee karenssi, on mahdoton jatkaa opiskelua.

Ei pidä paikkaansa. Työkkäri ei edellytä, että lopetat päätoimisen opiskelun (josta on todettu olevan hyötyä työllistymisesi kannalta) tai että haet sen ohella kokoaikatyötä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Aivan järjetöntä tuollainen.

Osa-aikatyökin kuitenkin ON työtä, ja jos työkkärin yksi pointti on se, että ihmisen täytyy olla tekemässä toisen hyväksi jotain joko palkattuna tai palkatta, niin pitäisi riittää, että tekee edes osa-aikatyötä. Menee ihan ihmisten juoksuttamiseksi nyt.

Varmasti osa-aikatyö on ok, jos ei sen lisäksi sitten hae päivärahoja tai muita tukia.

Koska osa-aikatyö ei elätä, on sovitellun päivärahan tarkoitus nimenomaan kannustaa ottamaan osa-aikatyö. Tuo kannustavuushan menetetään, jos ihmistä raskautetaan samaan aikaan työnhakuvelvoitteilla tai jopa sillä, että pitäisi tehdä kahta halpatyötä kuten Jenkeissä. Silloinhan osa-aikatyöstä tulee huonoin mahdollinen vaihtoehto, kun tähän asti se on kuitenkin ollut rahallisen kannusteen vuoksi työttömyyttä parempi vaihtoehto.

Olen tehnyt osa- aika työtä jo monta vuotta. Nyt tämän vuoden aikana on ruvennut tulemaan työtärjouksia, on pitänyt tehdä hakemuksia työpaikkoihin. Piti käydä myös te- toimistossa keskustelemassa. Nykyinen työni on pysyvä työpaikka, en haluaisi vaihtaa sitä määräaikaiseen työhön. Työtunteja viikossa 28 nyt. Haettavat paikat olivat kaukana, ilman autoa hankala päästä. Olin suunnitellut ,että eläkkeelle saakka olisin saanut tehdä nykyistä työtä, muutama vuosi eläkkeeseen. Stressaa, vaikka ei kukaan tämän ikäistä uuteen työhön ota.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Aivan järjetöntä tuollainen.

Osa-aikatyökin kuitenkin ON työtä, ja jos työkkärin yksi pointti on se, että ihmisen täytyy olla tekemässä toisen hyväksi jotain joko palkattuna tai palkatta, niin pitäisi riittää, että tekee edes osa-aikatyötä. Menee ihan ihmisten juoksuttamiseksi nyt.

Varmasti osa-aikatyö on ok, jos ei sen lisäksi sitten hae päivärahoja tai muita tukia.

Koska osa-aikatyö ei elätä, on sovitellun päivärahan tarkoitus nimenomaan kannustaa ottamaan osa-aikatyö. Tuo kannustavuushan menetetään, jos ihmistä raskautetaan samaan aikaan työnhakuvelvoitteilla tai jopa sillä, että pitäisi tehdä kahta halpatyötä kuten Jenkeissä. Silloinhan osa-aikatyöstä tulee huonoin mahdollinen vaihtoehto, kun tähän asti se on kuitenkin ollut rahallisen kannusteen vuoksi työttömyyttä parempi vaihtoehto.

Eipäs. Edelleen saat soviteltua päivärahaa, mutta siitä tilanteesta pitää aktiivisesti pyrkiä pois. Kuten tähänkin asti on pitänyt, jos haluaa soviteltua päivärahaa.