Lue keskustelun säännöt.
Aineenopettajan työaika
30.03.2022 |
Saako työnantaja tehdä lukujärjestyksen, jossa yhtenä viikonpäivänä aineenopettajalla on vain yksi oppitunti? Voiko opettaja vaatia siirtämään sen toiseen päivään ja millä perusteella?
Kommentit (130)
Eikö tuollainen työpäivä ole kohtuuton? Pitkämatkalaisella kuluu työmatkoihin aikaa ja rahaa helposti enemmön kuin mitä yhdestä tunnista saa palkkaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Saa tehdä. Ei voi vaatia.
Juuri näin.
Vierailija kirjoitti:
Eikö tuollainen työpäivä ole kohtuuton? Pitkämatkalaisella kuluu työmatkoihin aikaa ja rahaa helposti enemmön kuin mitä yhdestä tunnista saa palkkaa.
Opettaja ei saa tuntipalkkaa vaan kuukausipalkan. Voi myös olla sellaisia päiviä, että on heti aamusta yksi tunti ja iltapäivällä vasta toinen.
Voiko opettaja vaatia tässä tasapuolista kohtelua muiden opettajien kanssa?
Voihan sitä vaihtoa toki kysyä, mutta eihän sitä voi vaatia, kun riippuu tietysti oppilaiden lukujärjestyksestä. Oppilaille ei pidä tulla hyppytunteja. Joskus sekin on toki pakko, esim. uskonnon tuntien takia.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eikö tuollainen työpäivä ole kohtuuton? Pitkämatkalaisella kuluu työmatkoihin aikaa ja rahaa helposti enemmön kuin mitä yhdestä tunnista saa palkkaa.
Opettaja ei saa tuntipalkkaa vaan kuukausipalkan. Voi myös olla sellaisia päiviä, että on heti aamusta yksi tunti ja iltapäivällä vasta toinen.
Tuntiopettaja (myös kokoaikainen tuntiopettaja) saa tuntipalkan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Eikö tuollainen työpäivä ole kohtuuton? Pitkämatkalaisella kuluu työmatkoihin aikaa ja rahaa helposti enemmön kuin mitä yhdestä tunnista saa palkkaa.
Niin no kyllä opettajalla on varmasti ihan muitakin töitä siellä koulussa kuin pelkkä 45 min oppitunti.
Ongelma on tuntien sijoittelu lukujärjestykseen niin, että yhtenä viikonpäivänä opettajalla on vain yksi oppitunti. Tämän tunnin palkka ei riitä maksamaan tämän päivän työmatkakuluja ja työmatkoihin menee kohtuuttoman kauan verrattuna yhteen oppituntiin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Eikö tuollainen työpäivä ole kohtuuton? Pitkämatkalaisella kuluu työmatkoihin aikaa ja rahaa helposti enemmön kuin mitä yhdestä tunnista saa palkkaa.
Miksi asuu kaukana? Ja voihan siellä tehsä vaikka mitä muutakin töitä siellä koululla. Valmistella vaikka kaikki muut viikon tunnit, tarkastaa kokeita jne.
Vierailija kirjoitti:
Ongelma on tuntien sijoittelu lukujärjestykseen niin, että yhtenä viikonpäivänä opettajalla on vain yksi oppitunti. Tämän tunnin palkka ei riitä maksamaan tämän päivän työmatkakuluja ja työmatkoihin menee kohtuuttoman kauan verrattuna yhteen oppituntiin.
Tämä ei silti riitä perusteluksi rehtorille.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ongelma on tuntien sijoittelu lukujärjestykseen niin, että yhtenä viikonpäivänä opettajalla on vain yksi oppitunti. Tämän tunnin palkka ei riitä maksamaan tämän päivän työmatkakuluja ja työmatkoihin menee kohtuuttoman kauan verrattuna yhteen oppituntiin.
Voi hyvää päivää. Onko tämä provo?
Vierailija kirjoitti:
Ongelma on tuntien sijoittelu lukujärjestykseen niin, että yhtenä viikonpäivänä opettajalla on vain yksi oppitunti. Tämän tunnin palkka ei riitä maksamaan tämän päivän työmatkakuluja ja työmatkoihin menee kohtuuttoman kauan verrattuna yhteen oppituntiin.
Hanki asunto koulun vierestä. Ei työntekijän osoite ole työnantajan ongelma.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eikö tuollainen työpäivä ole kohtuuton? Pitkämatkalaisella kuluu työmatkoihin aikaa ja rahaa helposti enemmön kuin mitä yhdestä tunnista saa palkkaa.
Miksi asuu kaukana? Ja voihan siellä tehsä vaikka mitä muutakin töitä siellä koululla. Valmistella vaikka kaikki muut viikon tunnit, tarkastaa kokeita jne.
Ei kaikki työpaikat ole lähellä kotia. Määräaikaisen työn vuoksi ei kannata muuttaa työpaikan viereen. Perhe i voi muuttaa, lapsen on tärkeää saada jatkaa tutussa koulussa, myös puolison työ on lähellä kotia.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ongelma on tuntien sijoittelu lukujärjestykseen niin, että yhtenä viikonpäivänä opettajalla on vain yksi oppitunti. Tämän tunnin palkka ei riitä maksamaan tämän päivän työmatkakuluja ja työmatkoihin menee kohtuuttoman kauan verrattuna yhteen oppituntiin.
Hanki asunto koulun vierestä. Ei työntekijän osoite ole työnantajan ongelma.
Suostutko itse menemään töihin yhdeksi tunniksi päivässä ja muuttamaan tällaisen työpaikan viereen?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eikö tuollainen työpäivä ole kohtuuton? Pitkämatkalaisella kuluu työmatkoihin aikaa ja rahaa helposti enemmön kuin mitä yhdestä tunnista saa palkkaa.
Miksi asuu kaukana? Ja voihan siellä tehsä vaikka mitä muutakin töitä siellä koululla. Valmistella vaikka kaikki muut viikon tunnit, tarkastaa kokeita jne.
Ei kaikki työpaikat ole lähellä kotia. Määräaikaisen työn vuoksi ei kannata muuttaa työpaikan viereen. Perhe i voi muuttaa, lapsen on tärkeää saada jatkaa tutussa koulussa, myös puolison työ on lähellä kotia.
On ihan normaalia työntekoa että viikon viitenä päivänä on työmatkakuluja.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ongelma on tuntien sijoittelu lukujärjestykseen niin, että yhtenä viikonpäivänä opettajalla on vain yksi oppitunti. Tämän tunnin palkka ei riitä maksamaan tämän päivän työmatkakuluja ja työmatkoihin menee kohtuuttoman kauan verrattuna yhteen oppituntiin.
Hanki asunto koulun vierestä. Ei työntekijän osoite ole työnantajan ongelma.
Suostutko itse menemään töihin yhdeksi tunniksi päivässä ja muuttamaan tällaisen työpaikan viereen?
Etenkin jos kyse olisi vain määräaikaisesta työpaikasta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ongelma on tuntien sijoittelu lukujärjestykseen niin, että yhtenä viikonpäivänä opettajalla on vain yksi oppitunti. Tämän tunnin palkka ei riitä maksamaan tämän päivän työmatkakuluja ja työmatkoihin menee kohtuuttoman kauan verrattuna yhteen oppituntiin.
Voi hyvää päivää. Onko tämä provo?
Valitettavasti ei ole pro vaan huonoa työajan suunnittelua, mihin työntekijä ei voi vaikuttaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ongelma on tuntien sijoittelu lukujärjestykseen niin, että yhtenä viikonpäivänä opettajalla on vain yksi oppitunti. Tämän tunnin palkka ei riitä maksamaan tämän päivän työmatkakuluja ja työmatkoihin menee kohtuuttoman kauan verrattuna yhteen oppituntiin.
Hanki asunto koulun vierestä. Ei työntekijän osoite ole työnantajan ongelma.
Suostutko itse menemään töihin yhdeksi tunniksi päivässä ja muuttamaan tällaisen työpaikan viereen?
On aivan normaalia vaatia että työntekijä käy työpaikallaan viitenä päivänä viikossa.
Saa tehdä. Ei voi vaatia.