Lue keskustelun säännöt.
Mistä rahat hoitajille- tolkuton vaatimus aiheuttaa palkkavihaa! Poliisi ja paloMIES sinnittelevät 2ke palkalla hoitajien kolmea tonnia vastaan!
03.01.2020 |
Ja kyllä poliisin ja palomiehen työt OVAT hoitajan työtä raskaampaa ja vaativampaa työtä. Hoitajien jäjetön palkkavaade tuntuu turhauttavalta monien raskaantyön raatajien ollessa iloisia ja tyytyväisiä huomattavasti näillä ahnehtijoilla jo olevaa palkkaa pienemmällä palkalla.
Nyt haetaan huomiota mutta haluavatko hoitajat todella ajaa kunnat konkurssiin ahneutensa vuoksi, erittäin naisvaltainen ala jolla on suuri uhriutumispotentiaali.
Kommentit (991)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Selvä provo, mutta terveydenhoitaja täällä hei. AmmattiKORKEAkoulua 4 vuotta takana, sitä ennen lukio. Mietin tässä vaan, että missähän helvetissä se mun kolmen tonnin palkka on?
T. Terkkari, palkka 2500€/kk
Lukiolaistytöille Buranan määräämisestä kuukautiskipuihin tuo 2500€/kk on liian paljon. Vaikka olisi kuinka "korkeakoulutettu".
Niin juuri, sitähän se mun työ on! Aivan!
Tai, sitten se on tätä: puolet työajasta takasinsoiton purkua. Olet vastuussa hoidontarpeenarviosta. Puheluita otat 10 tunnissa. Eli parhaimmillaan 60 päivässä. Joku soittaa terveysasemalle oireina X ja Y. Lääkärin aikoja on rajallinen määrä. Kartotat oireet ja teet alustavaa diagnosointia jo puhelimessa, jotta voit arvioida voiko kyseinen ihminen jäädä kotiin vai varaatko sille ajan hoitajan arvioon vai liikeneekö jopa suoraan lääkärin aika. Joudut myös arvioimaan, onko asia kiireellinen vai voiko se odottaa kuukauden. Toteat, että oireet ei vaadi lääkärin arviota suoriltaan, mutta tarjoat hoitajan aikaa: sulle haistatetaan vitut. Tai sitten oireiden perustellaa tarjoat kiiretöntä aikaa lääkärille, ensimmäinen vapaa kuukauden päässä: sulle haistatetaan vitut. Tai sitten joku soittaa, että lääkkeitä ei ole uusittu. Huomaat, että lääkäri ei ole vielä ehtinyt uusimaan: sulle haistatetaan vitut.
Sitten oot akuuttivuorossa: vastaanotolle tulee potilas. Viikko flunssaa, ei kuumetta. Kovasti yskittää. Noh, tietenkään oireet ei vaadi lääkärin arvioita, ohjaat kotihoito-ohjeet ja saat haistattelut. Aikaa sinulla on alle 10min. Tai sitten tulee 1v lapsi, jolla on kuumetta. Vanhempi tulee hakemaan hoitotodistusta. Huomaat lapsen hengittävän hanakalan olosesti, mittaat tulehdusarvon joka selkeästi koholla. Pyydät lääkärin paikalle, koska epäilet keuhkokuumetta.
Oot normivastaanotolla: vastaantolla pyrit vaikuttamaan ihmisten terveyteen ja terveellisiin valintoihin. Niitä ei kiinnosta, yrität motivoida. Tai sitten käyt keskustelua nuoren kanssa samalla kun poistat tikkejä. Nuori on viiltänyt ranteet auki ja yrität 15 minuutin aika selvittää, onko nuorella tarvittavat hoitokontaktit.
Tai sitten suunnittelet jollekin ehkäisyä. Mikään ei sovi, mikään ei käy. Vaadit paljon tietoa ja taitoa, jotta osaat löytää sopivan muodon ja kertoa siitä tarpeeksi.Tai sitten olet ensiavussa, sinne tulee rintakipunen. Otat ekg, toteat siinä tuoreen infarktin. Valmistelet i.v yhteyden, hälytät lääkärin. Olet elvytysvalmiudessa.
Tai sitten tulee virtsaumpinen ja katetroit.
Usein myös ensiapulääkäri kysyy mielipiteesi hoitoon ja diagnoosiin.Tai sitten olet haavahoidossa. Huomaat, että haavaa on hoidettu jo useita viikkoja ilman muutoksia. Käyt läpi mielessä kaikki erialiset hoitomuodot löytääksesi sopivan hoitomuodon.
Ja tässä vain pienen pieni osa.
Kuulostaa helpolta perusduunilta. Voisitte palkata työttömiä vastailemaan puhelimeen ja kirjaamaan ylös kuinka monta päivää "Mairella" on ollut kuumetta ja vastaamaan paperista "Maire ottaa nyt Buranaa ja muistaa juoda paljon. Vesi vanhin voitehista, Maire. Kuulemiin."
Hyvä idea. Sinä voit toimia koepotilaana. Työttömät voi tulla hoitamaan sinun leikkaukseentulohaastattelun puhelimitse, ei siinä mitään osaamista tarvita, lukee vaan suoraan kysymykset ja kirjoittaa mitä vastaat. Hyvä hyvä. Lisää näitä mahtavia ideoita.
Terkkariko tekee leikkaukseentulohaastattelut?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ymmärrän hoitajien työn tärkeyden ja ymmärrän myös sen, että palkkaa pitäisi olla enemmän. Valitettavasti kuntien taloustilanne on sellainen, että isoja korotuksia ei ole mahdollista antaa, koska suurempi tarve on lisähoitajien palkaamiseen. Ei ole mahdollista saada lisää käsiä ja lisää rahaa.
Lisää hoitajia, ainakaan päteviä sellaisia ei näillä palkoilla saada. Se on nyt nähty. Hyvät hoitajat vaihtaa jo nyt alaa sankoin joukoin ja tietyillä erikoisaloilla ollaan ihan äärirajoilla kokonaisten osastojen ja poliklinikoiden toiminnan suhteen. Omalla työpaikallani tilanne on viimeisen vuoden aikana ollut se että kaikki uudet lähetteet on jäissä, odottamassa. Toimintoja on muokattu siten että ihan välttämättömin hoituu, ja loppuvuodesta neuvoteltiin jo tarpeesta ohjata lähetteitä toiseen sairaanhoitopiiriin koska henkilökunta pulasta johtuen kaikkia ei pystytä mitenkään meillä hoitamaan. En tiedä miten tämä päättyy, mutta ei kyllä hyvältä näytä! Millä ihmeellä hoitajia muka houkutellaan töihin, jos ei rahalla?
Sillä, että ei olisi koko ajan niin htillinen tulipalokiire, 6 asiaa jonossa joista 2 pitäisi tehdä just nyt ja loput puolen tunnin sisään. Palkka nyt on lisäveetuilua mutta aika paljon lisää pitäisi tällä.tahdilla maksaa että jaksaisi.
Mitä ihmettä sinä höpötät? Teet vuorosi aikana sen minkä ehdit tekemään ja menet kotiin, niin me muutkin tehdään toisilla aloilla. Ne tekee ylitöitä ketkä haluaa, ne menee kotiin ketkä haluaa. Hoitsujen vääristynyt omanarvontunne johtuu teistä itsestänne. Ette ole erikoisemmassa asemassa muihin suorittavan portaan työntekijöihin verrattuna. Ihan tarpeellisia olette, samalla tavalla kuin kaupassa tarvitaan työntekijöitä hyllyttämään varastolta tulevat tuotteet asiakkaille ostettavaksi. Kaikkia tarvitaan.
Ahaa. Eli siis alamme toimimaan kuten sinä töissäsi teet, eli jätämme tekemättä ne hommat mitä ei ehdi:
potilas pitää käyttää wc:ssä tai alusastialla- jätänkö tekemättä, potilaille pitää antaa lääkärin määräämät lääkkeet-jätänkö antamatta, potilas on kiprää-en anna kipulääkettä, pitää ottaa määrätyt titkimukset-jätän ottamatta, en vaihda lakanoita tai auta potilasta oeseutymään
Mitä asioita noista ehdottaisit, että me hoitajat jätämme tekemättä, jos emme ehdi?
Teet sen minkä ehdit vuorosi aikana tekemään. Ei tämän pitäisi olla niin vaikeata ymmärtää. Se mikä jää tekemättä, jää tekemättä ja on esimiestesi ongelma.
Yksinkertaistan että tyhmempikin ymmärtää.
8 tunnin aikana työntekijä x ehtii valmistaa 100 kappaletta tuotetta y. Työnantaja Z ilmoittaa työntekijä x:lle että tänään pitäisi saada valmistettua 110 kappaletta tuotetta y. 8 tunnin jälkeen työntekijä x on valmistanut 100 kappaletta tuotetta y.
Työnantaja Z käy pyytämässä työntekijä x:ää ylitöihin. Jos työntekijä x jää ylitöihin, saa työnantaja Z valmistumaan 110 kappaletta tuotetta y. Jos työntekijä x ei jää ylitöihin, työnantaja Z ei saa valmistumaan 110 kappaletta. Yksinkertaista eikö totta.
Mene sinäkin, Hannele, vaan kotiisi työvuorosi jälkeen ja keitä perheellesi vaikka nakkikeittoa. Vastuu siiyä mitä vuorosi ulkopuolella tapahtuu kuuluu esimiehille, ei työntekijöille.
Joo. Et taas joku vtun typerys, joka luulee olevansa veetun fiksu ja neuvoo miten nämä asiat oikein tehdään. Tutustuppa lainsäädäntöön, niin tiedät, miksi terve.huollossa ei ole mainitsemasi toimintatapa mahdollista.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Selvä provo, mutta terveydenhoitaja täällä hei. AmmattiKORKEAkoulua 4 vuotta takana, sitä ennen lukio. Mietin tässä vaan, että missähän helvetissä se mun kolmen tonnin palkka on?
T. Terkkari, palkka 2500€/kk
Lukiolaistytöille Buranan määräämisestä kuukautiskipuihin tuo 2500€/kk on liian paljon. Vaikka olisi kuinka "korkeakoulutettu".
Niin juuri, sitähän se mun työ on! Aivan!
Tai, sitten se on tätä: puolet työajasta takasinsoiton purkua. Olet vastuussa hoidontarpeenarviosta. Puheluita otat 10 tunnissa. Eli parhaimmillaan 60 päivässä. Joku soittaa terveysasemalle oireina X ja Y. Lääkärin aikoja on rajallinen määrä. Kartotat oireet ja teet alustavaa diagnosointia jo puhelimessa, jotta voit arvioida voiko kyseinen ihminen jäädä kotiin vai varaatko sille ajan hoitajan arvioon vai liikeneekö jopa suoraan lääkärin aika. Joudut myös arvioimaan, onko asia kiireellinen vai voiko se odottaa kuukauden. Toteat, että oireet ei vaadi lääkärin arviota suoriltaan, mutta tarjoat hoitajan aikaa: sulle haistatetaan vitut. Tai sitten oireiden perustellaa tarjoat kiiretöntä aikaa lääkärille, ensimmäinen vapaa kuukauden päässä: sulle haistatetaan vitut. Tai sitten joku soittaa, että lääkkeitä ei ole uusittu. Huomaat, että lääkäri ei ole vielä ehtinyt uusimaan: sulle haistatetaan vitut.
Sitten oot akuuttivuorossa: vastaanotolle tulee potilas. Viikko flunssaa, ei kuumetta. Kovasti yskittää. Noh, tietenkään oireet ei vaadi lääkärin arvioita, ohjaat kotihoito-ohjeet ja saat haistattelut. Aikaa sinulla on alle 10min. Tai sitten tulee 1v lapsi, jolla on kuumetta. Vanhempi tulee hakemaan hoitotodistusta. Huomaat lapsen hengittävän hanakalan olosesti, mittaat tulehdusarvon joka selkeästi koholla. Pyydät lääkärin paikalle, koska epäilet keuhkokuumetta.
Oot normivastaanotolla: vastaantolla pyrit vaikuttamaan ihmisten terveyteen ja terveellisiin valintoihin. Niitä ei kiinnosta, yrität motivoida. Tai sitten käyt keskustelua nuoren kanssa samalla kun poistat tikkejä. Nuori on viiltänyt ranteet auki ja yrität 15 minuutin aika selvittää, onko nuorella tarvittavat hoitokontaktit.
Tai sitten suunnittelet jollekin ehkäisyä. Mikään ei sovi, mikään ei käy. Vaadit paljon tietoa ja taitoa, jotta osaat löytää sopivan muodon ja kertoa siitä tarpeeksi.Tai sitten olet ensiavussa, sinne tulee rintakipunen. Otat ekg, toteat siinä tuoreen infarktin. Valmistelet i.v yhteyden, hälytät lääkärin. Olet elvytysvalmiudessa.
Tai sitten tulee virtsaumpinen ja katetroit.
Usein myös ensiapulääkäri kysyy mielipiteesi hoitoon ja diagnoosiin.Tai sitten olet haavahoidossa. Huomaat, että haavaa on hoidettu jo useita viikkoja ilman muutoksia. Käyt läpi mielessä kaikki erialiset hoitomuodot löytääksesi sopivan hoitomuodon.
Ja tässä vain pienen pieni osa.
Kuulostaa helpolta perusduunilta. Voisitte palkata työttömiä vastailemaan puhelimeen ja kirjaamaan ylös kuinka monta päivää "Mairella" on ollut kuumetta ja vastaamaan paperista "Maire ottaa nyt Buranaa ja muistaa juoda paljon. Vesi vanhin voitehista, Maire. Kuulemiin."
Hyvä idea. Sinä voit toimia koepotilaana. Työttömät voi tulla hoitamaan sinun leikkaukseentulohaastattelun puhelimitse, ei siinä mitään osaamista tarvita, lukee vaan suoraan kysymykset ja kirjoittaa mitä vastaat. Hyvä hyvä. Lisää näitä mahtavia ideoita.
Terkkariko tekee leikkaukseentulohaastattelut?
Eheheheeeeeeeeeeeeeeeeee. Vttu kun minä olen niin viiiiiiisas.Öhöhhöööööööö.Auuuuuhhhh.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ymmärrän hoitajien työn tärkeyden ja ymmärrän myös sen, että palkkaa pitäisi olla enemmän. Valitettavasti kuntien taloustilanne on sellainen, että isoja korotuksia ei ole mahdollista antaa, koska suurempi tarve on lisähoitajien palkaamiseen. Ei ole mahdollista saada lisää käsiä ja lisää rahaa.
Lisää hoitajia, ainakaan päteviä sellaisia ei näillä palkoilla saada. Se on nyt nähty. Hyvät hoitajat vaihtaa jo nyt alaa sankoin joukoin ja tietyillä erikoisaloilla ollaan ihan äärirajoilla kokonaisten osastojen ja poliklinikoiden toiminnan suhteen. Omalla työpaikallani tilanne on viimeisen vuoden aikana ollut se että kaikki uudet lähetteet on jäissä, odottamassa. Toimintoja on muokattu siten että ihan välttämättömin hoituu, ja loppuvuodesta neuvoteltiin jo tarpeesta ohjata lähetteitä toiseen sairaanhoitopiiriin koska henkilökunta pulasta johtuen kaikkia ei pystytä mitenkään meillä hoitamaan. En tiedä miten tämä päättyy, mutta ei kyllä hyvältä näytä! Millä ihmeellä hoitajia muka houkutellaan töihin, jos ei rahalla?
Mihin ihmeeseen kuvittelet että nämä lähtökuopissa olevat 80000 hoitsua työllistyy? Siwan kassa-paikkoja on rajallinen määrä ja palkka on pienempi.
Mua aina naurattaa nämä lopettamisella uhkailijat. Lopettaa älkääkä lässyttäkö! Heti vaan marssitte joukossa irtisanoutumaan. Mars mars! Yhtään lisää liksaa ei ole tulossa.
Älä yhtään uhoa siellä! Liian moni on jo lopettanut! Ei kyllä olisi varaa enää yhtään enempää hoitajia menettää! Älkää luulko että ne mihinkään kaupankassalle edes on hakeutumassa! Tietenkin ne uudelleen kouluttautuu hyväpalkkaisille aloille!
Hyvä juttu! Kyllä meille Suomeen lisää rahaa tuovia osaajia tarvitaankin. Tervetuloa joukkoon! Noin puolen vuoden kuluttua huomaat että julkinen talous on hemmetin kallista ja että sinä maksat. Tämä lopettaa halusi nostaa tuottamattoman julkisen työn kustannuksia.
Heh! No etpä taida olla se ”penaalin terävin kynä”. Puolen vuoden kuluttuahan ei tässä skenaariossa edes olisi mitään julkista terveydenhuoltoa, joten kansaa kuolis ku kärpäsiä ja mummot ja papat majailis omaistensa nurkissa. Varmaan vähän hankalaa olis käydä töissä ja sieltäkäsin vahtia ettei se dementikko vanhus karkaa mihinkään tai polta taloa...
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ymmärrän hoitajien työn tärkeyden ja ymmärrän myös sen, että palkkaa pitäisi olla enemmän. Valitettavasti kuntien taloustilanne on sellainen, että isoja korotuksia ei ole mahdollista antaa, koska suurempi tarve on lisähoitajien palkaamiseen. Ei ole mahdollista saada lisää käsiä ja lisää rahaa.
Lisää hoitajia, ainakaan päteviä sellaisia ei näillä palkoilla saada. Se on nyt nähty. Hyvät hoitajat vaihtaa jo nyt alaa sankoin joukoin ja tietyillä erikoisaloilla ollaan ihan äärirajoilla kokonaisten osastojen ja poliklinikoiden toiminnan suhteen. Omalla työpaikallani tilanne on viimeisen vuoden aikana ollut se että kaikki uudet lähetteet on jäissä, odottamassa. Toimintoja on muokattu siten että ihan välttämättömin hoituu, ja loppuvuodesta neuvoteltiin jo tarpeesta ohjata lähetteitä toiseen sairaanhoitopiiriin koska henkilökunta pulasta johtuen kaikkia ei pystytä mitenkään meillä hoitamaan. En tiedä miten tämä päättyy, mutta ei kyllä hyvältä näytä! Millä ihmeellä hoitajia muka houkutellaan töihin, jos ei rahalla?
Sillä, että ei olisi koko ajan niin htillinen tulipalokiire, 6 asiaa jonossa joista 2 pitäisi tehdä just nyt ja loput puolen tunnin sisään. Palkka nyt on lisäveetuilua mutta aika paljon lisää pitäisi tällä.tahdilla maksaa että jaksaisi.
Mitä ihmettä sinä höpötät? Teet vuorosi aikana sen minkä ehdit tekemään ja menet kotiin, niin me muutkin tehdään toisilla aloilla. Ne tekee ylitöitä ketkä haluaa, ne menee kotiin ketkä haluaa. Hoitsujen vääristynyt omanarvontunne johtuu teistä itsestänne. Ette ole erikoisemmassa asemassa muihin suorittavan portaan työntekijöihin verrattuna. Ihan tarpeellisia olette, samalla tavalla kuin kaupassa tarvitaan työntekijöitä hyllyttämään varastolta tulevat tuotteet asiakkaille ostettavaksi. Kaikkia tarvitaan.
Jos potilas on maha avoimena pöydällä klo 15:45, kun työvuoro loppuu, jätänkö siihen ja huomenna jatketaan?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Näyttää sitä kiirettä olevan muuallakin.
4 työntekijää tekee 1000 ihmisen ruuat – miltä hektinen työvuoro koulun keittiössä näyttää?
Onko täällä joku väittänyt että ei olisi? Ei kukaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/21cb1aa9-91dd-487b-a9b4-d86edfed2…
Hoitajat ei ansaitae mitään mutta mies aloille lisää ilman mitään ongelmia...
Suurinosa miehistä työskentelee yksityisellä. Saa maksaa vaikja 1000e tunti liksaa jos joku on omilla rahoilla liikkeellä.
Veronmaksajien rahoilla leikittäessä pitää maksaa minimi millä saadaan haluttu hoitotaso, ei yhtään enempää.
Tämän argumentit perusteella palkkojen nostamienhan on silloin perusteltua. Selkeästihän nykyisellään ei saavuteta haluttua hoitotasoa hoitajapulan vallitessa.
Paljonko koulutuspaikkoja jää täyttämättä?
Aina niitä löytyy joille matikka tuottaa vaikeuksia joten meikkikouluun ei pääse kun ei osaa laskea monta varvasta on jo tuunattu
Liittyi asiaan miten?
Opiskelijoita riittää, osaavaa henkilökuntaa ei. Kas, kun se koulu penkiltä juuri tupsahtanut ei erikoissairaanhoidossa korvaa kokenutta kollegaa. Jonkun pitäisi perehdyttääkin työtehtäviin, niin kuinka käy jos osastolla kaikki ovat max vuoden työelämässä olleita hessuja?
Hoitajapulaan vaikutetaan kouluttamalla lisää hoitajia. Vai kuinka ajattelit että ihmisistä tulee kokeneita?
Ilmeisesti matikkaa ei painoteta hoitsulinjalla niiden vuosien aikana. Kait teillä on jotain lääkkeenlaimennuslaskuja? Kuinka ne sujuu?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Selvä provo, mutta terveydenhoitaja täällä hei. AmmattiKORKEAkoulua 4 vuotta takana, sitä ennen lukio. Mietin tässä vaan, että missähän helvetissä se mun kolmen tonnin palkka on?
T. Terkkari, palkka 2500€/kk
Lukiolaistytöille Buranan määräämisestä kuukautiskipuihin tuo 2500€/kk on liian paljon. Vaikka olisi kuinka "korkeakoulutettu".
Niin juuri, sitähän se mun työ on! Aivan!
Tai, sitten se on tätä: puolet työajasta takasinsoiton purkua. Olet vastuussa hoidontarpeenarviosta. Puheluita otat 10 tunnissa. Eli parhaimmillaan 60 päivässä. Joku soittaa terveysasemalle oireina X ja Y. Lääkärin aikoja on rajallinen määrä. Kartotat oireet ja teet alustavaa diagnosointia jo puhelimessa, jotta voit arvioida voiko kyseinen ihminen jäädä kotiin vai varaatko sille ajan hoitajan arvioon vai liikeneekö jopa suoraan lääkärin aika. Joudut myös arvioimaan, onko asia kiireellinen vai voiko se odottaa kuukauden. Toteat, että oireet ei vaadi lääkärin arviota suoriltaan, mutta tarjoat hoitajan aikaa: sulle haistatetaan vitut. Tai sitten oireiden perustellaa tarjoat kiiretöntä aikaa lääkärille, ensimmäinen vapaa kuukauden päässä: sulle haistatetaan vitut. Tai sitten joku soittaa, että lääkkeitä ei ole uusittu. Huomaat, että lääkäri ei ole vielä ehtinyt uusimaan: sulle haistatetaan vitut.
Sitten oot akuuttivuorossa: vastaanotolle tulee potilas. Viikko flunssaa, ei kuumetta. Kovasti yskittää. Noh, tietenkään oireet ei vaadi lääkärin arvioita, ohjaat kotihoito-ohjeet ja saat haistattelut. Aikaa sinulla on alle 10min. Tai sitten tulee 1v lapsi, jolla on kuumetta. Vanhempi tulee hakemaan hoitotodistusta. Huomaat lapsen hengittävän hanakalan olosesti, mittaat tulehdusarvon joka selkeästi koholla. Pyydät lääkärin paikalle, koska epäilet keuhkokuumetta.
Oot normivastaanotolla: vastaantolla pyrit vaikuttamaan ihmisten terveyteen ja terveellisiin valintoihin. Niitä ei kiinnosta, yrität motivoida. Tai sitten käyt keskustelua nuoren kanssa samalla kun poistat tikkejä. Nuori on viiltänyt ranteet auki ja yrität 15 minuutin aika selvittää, onko nuorella tarvittavat hoitokontaktit.
Tai sitten suunnittelet jollekin ehkäisyä. Mikään ei sovi, mikään ei käy. Vaadit paljon tietoa ja taitoa, jotta osaat löytää sopivan muodon ja kertoa siitä tarpeeksi.Tai sitten olet ensiavussa, sinne tulee rintakipunen. Otat ekg, toteat siinä tuoreen infarktin. Valmistelet i.v yhteyden, hälytät lääkärin. Olet elvytysvalmiudessa.
Tai sitten tulee virtsaumpinen ja katetroit.
Usein myös ensiapulääkäri kysyy mielipiteesi hoitoon ja diagnoosiin.Tai sitten olet haavahoidossa. Huomaat, että haavaa on hoidettu jo useita viikkoja ilman muutoksia. Käyt läpi mielessä kaikki erialiset hoitomuodot löytääksesi sopivan hoitomuodon.
Ja tässä vain pienen pieni osa.
Kuulostaa helpolta perusduunilta. Voisitte palkata työttömiä vastailemaan puhelimeen ja kirjaamaan ylös kuinka monta päivää "Mairella" on ollut kuumetta ja vastaamaan paperista "Maire ottaa nyt Buranaa ja muistaa juoda paljon. Vesi vanhin voitehista, Maire. Kuulemiin."
Hyvä idea. Sinä voit toimia koepotilaana. Työttömät voi tulla hoitamaan sinun leikkaukseentulohaastattelun puhelimitse, ei siinä mitään osaamista tarvita, lukee vaan suoraan kysymykset ja kirjoittaa mitä vastaat. Hyvä hyvä. Lisää näitä mahtavia ideoita.
Terkkariko tekee leikkaukseentulohaastattelut?
Eheheheeeeeeeeeeeeeeeeee. Vttu kun minä olen niin viiiiiiisas.Öhöhhöööööööö.Auuuuuhhhh.
Tuo sanoi olevansa terkkari sillä liksalla. Osaatko lukea?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ymmärrän hoitajien työn tärkeyden ja ymmärrän myös sen, että palkkaa pitäisi olla enemmän. Valitettavasti kuntien taloustilanne on sellainen, että isoja korotuksia ei ole mahdollista antaa, koska suurempi tarve on lisähoitajien palkaamiseen. Ei ole mahdollista saada lisää käsiä ja lisää rahaa.
Lisää hoitajia, ainakaan päteviä sellaisia ei näillä palkoilla saada. Se on nyt nähty. Hyvät hoitajat vaihtaa jo nyt alaa sankoin joukoin ja tietyillä erikoisaloilla ollaan ihan äärirajoilla kokonaisten osastojen ja poliklinikoiden toiminnan suhteen. Omalla työpaikallani tilanne on viimeisen vuoden aikana ollut se että kaikki uudet lähetteet on jäissä, odottamassa. Toimintoja on muokattu siten että ihan välttämättömin hoituu, ja loppuvuodesta neuvoteltiin jo tarpeesta ohjata lähetteitä toiseen sairaanhoitopiiriin koska henkilökunta pulasta johtuen kaikkia ei pystytä mitenkään meillä hoitamaan. En tiedä miten tämä päättyy, mutta ei kyllä hyvältä näytä! Millä ihmeellä hoitajia muka houkutellaan töihin, jos ei rahalla?
Sillä, että ei olisi koko ajan niin htillinen tulipalokiire, 6 asiaa jonossa joista 2 pitäisi tehdä just nyt ja loput puolen tunnin sisään. Palkka nyt on lisäveetuilua mutta aika paljon lisää pitäisi tällä.tahdilla maksaa että jaksaisi.
Mitä ihmettä sinä höpötät? Teet vuorosi aikana sen minkä ehdit tekemään ja menet kotiin, niin me muutkin tehdään toisilla aloilla. Ne tekee ylitöitä ketkä haluaa, ne menee kotiin ketkä haluaa. Hoitsujen vääristynyt omanarvontunne johtuu teistä itsestänne. Ette ole erikoisemmassa asemassa muihin suorittavan portaan työntekijöihin verrattuna. Ihan tarpeellisia olette, samalla tavalla kuin kaupassa tarvitaan työntekijöitä hyllyttämään varastolta tulevat tuotteet asiakkaille ostettavaksi. Kaikkia tarvitaan.
Jos potilas on maha avoimena pöydällä klo 15:45, kun työvuoro loppuu, jätänkö siihen ja huomenna jatketaan?
Mitä vuorolista sanoo? Kait sun kollega tulee jatkamaan.
Vai onko se röökillä jonka jälkeen kansliassa pikapanolla?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Leikkaisitteko hoitajat mistä jotta palkankorotus saadaan? Vai nostaisitteko veroja joka tarkoittaa, että minulle ja lapselleni jäisi vähemmän ruokarahaa 😔
Yhyy, lapsiltakin viedään leipä suusta. Siat!
Tässä taas yksi uuvatti joka ei tajua, että ihan aikuisten oikeasti yksityisen sektorin palkansaajat elättää teidät. Ihan totta sen Siwan kassan on tehtävä pidempää päivää tai jostain on leikattava jotta saatte kahvihuoneeseen vähän parempaa juhlamokkaa ryystettäväksi eli suomeksi lisää liksaa.
Kukaan ei koskaan vaadi kaupan kassalle lisää etuisuuksia vaikka ilman niitä kauppoja kuoltaisiin nälkään. Ruoka on aina tärkeempää kun kirvelevän näppylän salvaaminen. Ahneita olette! Hävetkää hävetkää oman eduntavoittelijat hävetkää!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kyllä niitä donitsinsyöjiä näkyy koulutukseen tarpeeksi riittävän nykypalkoillakin.
Onneksi se pillerinkiikuttaja tulee pelastamaan sinut tulipalosta paloMIEHEN sijasta ja auttamaan sinua pulassa poliisiMIEHEN sijasta. Kyllä se Buranan kantaminen kipossa on niin raskasta. Jos juoruamiseltaan ja selkäänpuukottamiseltaan jaksaa.
Sinä se et taida tietää mitään hoitajan työstä. Tervetuloa katsomaan esim teho osastolla työskentelyä taikka työtahtia akuutilla sisätautikirurgisella vuodeosastolla. Tai hups jos tuutkin päivystykseen pahan autokolarin vuoksi, et varmaankaan tarvitse minkäänlaista hoitoa kun vaan Burana naamaan ja kotiin
Jos joutuisin pahan autokolarin vuoksi tulemaan päivystykseen niin olisin iloinen että sinä olisit töissä. Voisit hälyttää lääkärin pelastamaan minut.
Jos lääkäri ei taasen olisi töissä, sinä voisit tarjota ensiavuksi laastaria ja buranaa. Kiitos että olet siellä. Buranan ja laastarin tarjoajiakin tarvitaan.
Ohis, en ole tuo jota lainasit vaan toinen hoitaja.
Jos se on niin yksinkertaista kuin sanoit, että kuka vaan voi sitä tehdä niin sittenhän sä osaat vastata tähän, ilman et tarvitsee tietoa etsiä.Potilaalla on virtsaamisvaikeus, kuumetta ja diabetes. Hän saapuu päivystykseen kovien vatsakipujen vuoksi.
5 ensimmäistä hoitotoimenpidettä?
Tai toinen.
Miten mitataan kivun astetta, ja mitä lääkettä tällaiselle potilaalle voidaan antaa?
5 ensimmäistä toimenpidettä:
1. rööki loppuun kaikessa rauhassa
2. vessatauko
3. kahvitunti
4. röökitauko
5. lääkärin jonoon
toinen:
kipua mitataan miten kovaa potilas valittaa. Hoitaja antaa tälle insuliinia.
Tämä kommentoija on yleissivistyksessä vähän aukkoja, kun ei tiedä, että nykyään lähes kaikki sairaalat on savuttomia. Ei siellä henkilökunta käy "röökitaolla". Ja mikä on "vessatauko"?
Ja itse olen sairaalan fysioterapiapuolella ja ainoa kahvitauko on aamupäivällä. Iltapäivällä on ruokatauko, joka on 30min eli omalla ajalla. Työ aika on siis 8h30 min.
Monesti en koko päivänä käy vessasa, koska päivän aikana ei juurikaan tule joutua.
Osastolla kun kuntoutan asiakasta, en enää aikoihin ole haistanut kenenkään hoitajan tuoksuvan tupakalle.
Eli, jos polttavat, eivät polta ainakaan työaikana.
Ehkä tuollaiset tauot onnistuu jossain miesten metallifirmoissa, mutta ei sairaalassa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ymmärrän hoitajien työn tärkeyden ja ymmärrän myös sen, että palkkaa pitäisi olla enemmän. Valitettavasti kuntien taloustilanne on sellainen, että isoja korotuksia ei ole mahdollista antaa, koska suurempi tarve on lisähoitajien palkaamiseen. Ei ole mahdollista saada lisää käsiä ja lisää rahaa.
Lisää hoitajia, ainakaan päteviä sellaisia ei näillä palkoilla saada. Se on nyt nähty. Hyvät hoitajat vaihtaa jo nyt alaa sankoin joukoin ja tietyillä erikoisaloilla ollaan ihan äärirajoilla kokonaisten osastojen ja poliklinikoiden toiminnan suhteen. Omalla työpaikallani tilanne on viimeisen vuoden aikana ollut se että kaikki uudet lähetteet on jäissä, odottamassa. Toimintoja on muokattu siten että ihan välttämättömin hoituu, ja loppuvuodesta neuvoteltiin jo tarpeesta ohjata lähetteitä toiseen sairaanhoitopiiriin koska henkilökunta pulasta johtuen kaikkia ei pystytä mitenkään meillä hoitamaan. En tiedä miten tämä päättyy, mutta ei kyllä hyvältä näytä! Millä ihmeellä hoitajia muka houkutellaan töihin, jos ei rahalla?
Sillä, että ei olisi koko ajan niin htillinen tulipalokiire, 6 asiaa jonossa joista 2 pitäisi tehdä just nyt ja loput puolen tunnin sisään. Palkka nyt on lisäveetuilua mutta aika paljon lisää pitäisi tällä.tahdilla maksaa että jaksaisi.
Mitä ihmettä sinä höpötät? Teet vuorosi aikana sen minkä ehdit tekemään ja menet kotiin, niin me muutkin tehdään toisilla aloilla. Ne tekee ylitöitä ketkä haluaa, ne menee kotiin ketkä haluaa. Hoitsujen vääristynyt omanarvontunne johtuu teistä itsestänne. Ette ole erikoisemmassa asemassa muihin suorittavan portaan työntekijöihin verrattuna. Ihan tarpeellisia olette, samalla tavalla kuin kaupassa tarvitaan työntekijöitä hyllyttämään varastolta tulevat tuotteet asiakkaille ostettavaksi. Kaikkia tarvitaan.
Jos potilas on maha avoimena pöydällä klo 15:45, kun työvuoro loppuu, jätänkö siihen ja huomenna jatketaan?
Ei kun se työnantaja tulee jatkamaan. Eli siis oikeastaan veronmaksajat- nehän ne niitä palkannaksajia pohjimmiltaan ovat.
Minusta tämä.on hyvä ajatus. Eli tehdään, kuten tuo ehdotti. Tehdään mitä ehditään, ja työnantaja eli veronmaksajat tulevat tekemään loput. Täällähän on moneen otteeseen sanottu, että työ on niin yksinkertaista ja helppoa, että sitä voi tehdä kuka vaan
Ps, hoitajan ruokatauko on 20min ja kahvitauko 10min. Enempää ei heru
Sisältö jatkuu mainoksen alla
2500e/kk, metallimies. Arvatkaas onko ”aavistuksen” raskaampaa kuin hoitsuilu?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kyllä niitä donitsinsyöjiä näkyy koulutukseen tarpeeksi riittävän nykypalkoillakin.
Onneksi se pillerinkiikuttaja tulee pelastamaan sinut tulipalosta paloMIEHEN sijasta ja auttamaan sinua pulassa poliisiMIEHEN sijasta. Kyllä se Buranan kantaminen kipossa on niin raskasta. Jos juoruamiseltaan ja selkäänpuukottamiseltaan jaksaa.
Sinä se et taida tietää mitään hoitajan työstä. Tervetuloa katsomaan esim teho osastolla työskentelyä taikka työtahtia akuutilla sisätautikirurgisella vuodeosastolla. Tai hups jos tuutkin päivystykseen pahan autokolarin vuoksi, et varmaankaan tarvitse minkäänlaista hoitoa kun vaan Burana naamaan ja kotiin
Jos joutuisin pahan autokolarin vuoksi tulemaan päivystykseen niin olisin iloinen että sinä olisit töissä. Voisit hälyttää lääkärin pelastamaan minut.
Jos lääkäri ei taasen olisi töissä, sinä voisit tarjota ensiavuksi laastaria ja buranaa. Kiitos että olet siellä. Buranan ja laastarin tarjoajiakin tarvitaan.
Ohis, en ole tuo jota lainasit vaan toinen hoitaja.
Jos se on niin yksinkertaista kuin sanoit, että kuka vaan voi sitä tehdä niin sittenhän sä osaat vastata tähän, ilman et tarvitsee tietoa etsiä.Potilaalla on virtsaamisvaikeus, kuumetta ja diabetes. Hän saapuu päivystykseen kovien vatsakipujen vuoksi.
5 ensimmäistä hoitotoimenpidettä?
Tai toinen.
Miten mitataan kivun astetta, ja mitä lääkettä tällaiselle potilaalle voidaan antaa?
5 ensimmäistä toimenpidettä:
1. rööki loppuun kaikessa rauhassa
2. vessatauko
3. kahvitunti
4. röökitauko
5. lääkärin jonoon
toinen:
kipua mitataan miten kovaa potilas valittaa. Hoitaja antaa tälle insuliinia.
Tapat siis potilaan. En arvellutkaan sulla olevan vastauksia näihin, mitä jokainen voi tuosta noin vaan tehdä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Leikkaisitteko hoitajat mistä jotta palkankorotus saadaan? Vai nostaisitteko veroja joka tarkoittaa, että minulle ja lapselleni jäisi vähemmän ruokarahaa 😔
Yhyy, lapsiltakin viedään leipä suusta. Siat!
Tässä taas yksi uuvatti joka ei tajua, että ihan aikuisten oikeasti yksityisen sektorin palkansaajat elättää teidät. Ihan totta sen Siwan kassan on tehtävä pidempää päivää tai jostain on leikattava jotta saatte kahvihuoneeseen vähän parempaa juhlamokkaa ryystettäväksi eli suomeksi lisää liksaa.
Kukaan ei koskaan vaadi kaupan kassalle lisää etuisuuksia vaikka ilman niitä kauppoja kuoltaisiin nälkään. Ruoka on aina tärkeempää kun kirvelevän näppylän salvaaminen. Ahneita olette! Hävetkää hävetkää oman eduntavoittelijat hävetkää!
Ilman kauppoja kuultaisiin nälkään?!?!?
Ai stana, ihan paras. Kuset meinaa tulla housuun😂😂😂😂😂
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Leikkaisitteko hoitajat mistä jotta palkankorotus saadaan? Vai nostaisitteko veroja joka tarkoittaa, että minulle ja lapselleni jäisi vähemmän ruokarahaa 😔
Yhyy, lapsiltakin viedään leipä suusta. Siat!
Tässä taas yksi uuvatti joka ei tajua, että ihan aikuisten oikeasti yksityisen sektorin palkansaajat elättää teidät. Ihan totta sen Siwan kassan on tehtävä pidempää päivää tai jostain on leikattava jotta saatte kahvihuoneeseen vähän parempaa juhlamokkaa ryystettäväksi eli suomeksi lisää liksaa.
Se siwan kassakin voi kouluttautua hoitajaksi jos siltä tuntuu! (Tosin mitään siwaa ei tänä päivänä ole edes olemassa)
OnSe kirjoitti:
2500e/kk, metallimies. Arvatkaas onko ”aavistuksen” raskaampaa kuin hoitsuilu?
Koulutustaso....? On aika vääristynyt maailmankuva jos työn rankkuus määrittelee palkan
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kyllä niitä donitsinsyöjiä näkyy koulutukseen tarpeeksi riittävän nykypalkoillakin.
Onneksi se pillerinkiikuttaja tulee pelastamaan sinut tulipalosta paloMIEHEN sijasta ja auttamaan sinua pulassa poliisiMIEHEN sijasta. Kyllä se Buranan kantaminen kipossa on niin raskasta. Jos juoruamiseltaan ja selkäänpuukottamiseltaan jaksaa.
Sinä se et taida tietää mitään hoitajan työstä. Tervetuloa katsomaan esim teho osastolla työskentelyä taikka työtahtia akuutilla sisätautikirurgisella vuodeosastolla. Tai hups jos tuutkin päivystykseen pahan autokolarin vuoksi, et varmaankaan tarvitse minkäänlaista hoitoa kun vaan Burana naamaan ja kotiin
Jos joutuisin pahan autokolarin vuoksi tulemaan päivystykseen niin olisin iloinen että sinä olisit töissä. Voisit hälyttää lääkärin pelastamaan minut.
Jos lääkäri ei taasen olisi töissä, sinä voisit tarjota ensiavuksi laastaria ja buranaa. Kiitos että olet siellä. Buranan ja laastarin tarjoajiakin tarvitaan.
Ohis, en ole tuo jota lainasit vaan toinen hoitaja.
Jos se on niin yksinkertaista kuin sanoit, että kuka vaan voi sitä tehdä niin sittenhän sä osaat vastata tähän, ilman et tarvitsee tietoa etsiä.Potilaalla on virtsaamisvaikeus, kuumetta ja diabetes. Hän saapuu päivystykseen kovien vatsakipujen vuoksi.
5 ensimmäistä hoitotoimenpidettä?
Tai toinen.
Miten mitataan kivun astetta, ja mitä lääkettä tällaiselle potilaalle voidaan antaa?
5 ensimmäistä toimenpidettä:
1. rööki loppuun kaikessa rauhassa
2. vessatauko
3. kahvitunti
4. röökitauko
5. lääkärin jonoon
toinen:
kipua mitataan miten kovaa potilas valittaa. Hoitaja antaa tälle insuliinia.
Tapat siis potilaan. En arvellutkaan sulla olevan vastauksia näihin, mitä jokainen voi tuosta noin vaan tehdä.
Onko tämä kivun hoito insuliinilla joku uusi hoitomuoto, kun en ole koskaan tästä kuullut?
Näyttää sitä kiirettä olevan muuallakin.
4 työntekijää tekee 1000 ihmisen ruuat – miltä hektinen työvuoro koulun keittiössä näyttää?
https://www.ruutu.fi/video/3497120