Mitä mieltä pekkasten pois ottamisesta

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:34"][quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:32"]Aivan sama, mutta toki oletan että työpäivän pituudeksi tulee sitten 7,5 tuntia, eikä nykyistä 8 tuntia, koska pekkaspäivät on kehitetty juuri siksi, että on työpaikkoja joissa 8 tunnin päivä on toimivampi ratkaisu, kuin 7,5, ja siksi näiden työntekijöiden työpäivää ei lyhennetty joskus vuonna miekka ja kivi, vaan he saivat pitää sitten vapaapäivän, kun n. puolen tunnin päivittäisiä pätkiä kertyi yhden työpäivän verran.

Vai onko näiden poistamisella tarkoitus pienentään tiettyjen työntekijäryhmien palkkaa, eli pitää päivä 8-tuntisena, ei pekkasia, palkka samana? Tehdastyöläisten ja rakennustyöntekijöiden palkka-ale? Ei tule onnistumaan, ja kai tämä on ihan työntekijän ja työnantajan välinen sopimus, toki tessiä noudattaen.
[/quote]Kyllä palkka pysyy samana ja työpäivä kaheksan tuntisena. Pekkaset vain poistuvat
[/quote]ei pysy pekkaset maksetaan rakennusalalla,joka tilissä eli tili pienenee.

Mikä idis on pekkasilla? Eikö 8 tunnin päivään kuulu aina 0,5 h ruokkis jolloin työaika on 7,5 h? Vai painatteko ilman ruokkista töitä? Vai onko työaika 8,5 h jolloin siihen mahtuu se ruokkis?

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:38"]

Mikä idis on pekkasilla? Eikö 8 tunnin päivään kuulu aina 0,5 h ruokkis jolloin työaika on 7,5 h? Vai painatteko ilman ruokkista töitä? Vai onko työaika 8,5 h jolloin siihen mahtuu se ruokkis?

[/quote]

8 tunnin työpäivä on sellainen, että työtä tehdään 8h ja sen päälle on puolen tunnin ruokis keskellä päivää. Eli työpaikalla oloa yhteensä 8,5 tuntia.

Vuokratyöpaikoissa ja osa-aikisilla tulee heti maksuun mutta vakituiset saavat pitää vapaana!

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:27"]Eihän niitä ole kuin joillain kermaperseillä eikä uupumusta tai lisäsaikutusta ole havaittavissa.
[/quote]
Kiitos. Hyvin harvoin saa kuulla olevansa kermaperse. Ja tervetuloa vaan kokeilemaan 15h työpäiviä.
Rekkakuski

Siis onko täällä porukka sitä mieltä, että hallitus voi yhtäkkiä päättää, että tietyt työntekijäryhmät jättää pekkaset pitämättä, mutta pitää 8 tunnin työpäivän ennallaan?

Että olisi ihan ok, että jotkut yritykset saisivat huomattavan edun, kun saavatkin hallituksen päätöksellä työntekijöiltään ns. ilmaista työaikaa puoli tuntia lisää päivittäin?

Ok. Kiitos!

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:38"]Mikä idis on pekkasilla? Eikö 8 tunnin päivään kuulu aina 0,5 h ruokkis jolloin työaika on 7,5 h? Vai painatteko ilman ruokkista töitä? Vai onko työaika 8,5 h jolloin siihen mahtuu se ruokkis?
[/quote]
8h työpäivä ei riitä lähellekään ja kyllä, painetaan töitä ilman ruokistakin.

meillä työpaikalla sellainen käytäntö,että iltavuorolaiset saavat perjantain vapaaksi siten että tekevät ylimääräisiä työtunteja viikon aikana 4 tuntia ja sitten on mahdollista kuitata loput 4 tuntia puolikkaalla pekkasella.

Mukavasti on perjantaita tänäänkin vietetty vapaalla jalalla.Toivottavasti me työntekijät saamme pitää pekkasemme.Ehdottakaa systeemiä myös omalla työpaikallanne,meillä kaikki ovat olleet tyytyväisiä tähän systeemiin.

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:38"]

Mikä idis on pekkasilla? Eikö 8 tunnin päivään kuulu aina 0,5 h ruokkis jolloin työaika on 7,5 h? Vai painatteko ilman ruokkista töitä? Vai onko työaika 8,5 h jolloin siihen mahtuu se ruokkis?

[/quote]

Miehelläni ainakin 7-15.30 työaika ja pekkaset käytössä. Ihan yleinen raksalla. Mielestäni pekkasten poistaminen olisi todella epäreilua.

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:34"]

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:32"]Aivan sama, mutta toki oletan että työpäivän pituudeksi tulee sitten 7,5 tuntia, eikä nykyistä 8 tuntia, koska pekkaspäivät on kehitetty juuri siksi, että on työpaikkoja joissa 8 tunnin päivä on toimivampi ratkaisu, kuin 7,5, ja siksi näiden työntekijöiden työpäivää ei lyhennetty joskus vuonna miekka ja kivi, vaan he saivat pitää sitten vapaapäivän, kun n. puolen tunnin päivittäisiä pätkiä kertyi yhden työpäivän verran. Vai onko näiden poistamisella tarkoitus pienentään tiettyjen työntekijäryhmien palkkaa, eli pitää päivä 8-tuntisena, ei pekkasia, palkka samana? Tehdastyöläisten ja rakennustyöntekijöiden palkka-ale? Ei tule onnistumaan, ja kai tämä on ihan työntekijän ja työnantajan välinen sopimus, toki tessiä noudattaen. [/quote]Kyllä palkka pysyy samana ja työpäivä kaheksan tuntisena. Pekkaset vain poistuvat

[/quote]

Pekkasten tullessa tehtiin toisinpäin, eli työaika lyheni mutta vuoden aikana kertyvät tulot eivät vähentyneet - Oikeudenmukaista tehdä nyt temppu toisinpäin.

Tällä hetkellä työnantaja maksaa palkkaa noin 60 arkipäivästä saamatta mitään vastineeksi kun työntekijät makoilevat kotisohvalla - Saikut vielä päälle.

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:38"]Mikä idis on pekkasilla? Eikö 8 tunnin päivään kuulu aina 0,5 h ruokkis jolloin työaika on 7,5 h? Vai painatteko ilman ruokkista töitä? Vai onko työaika 8,5 h jolloin siihen mahtuu se ruokkis?
[/quote]
Meillä painetaan 12h ja yli, joskus ehtii pitämään sen virallisen ruokatauon, yleensä tulee vaan syötyä samalla kun tekee töitä.

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:45"][quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:34"]

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:32"]Aivan sama, mutta toki oletan että työpäivän pituudeksi tulee sitten 7,5 tuntia, eikä nykyistä 8 tuntia, koska pekkaspäivät on kehitetty juuri siksi, että on työpaikkoja joissa 8 tunnin päivä on toimivampi ratkaisu, kuin 7,5, ja siksi näiden työntekijöiden työpäivää ei lyhennetty joskus vuonna miekka ja kivi, vaan he saivat pitää sitten vapaapäivän, kun n. puolen tunnin päivittäisiä pätkiä kertyi yhden työpäivän verran. Vai onko näiden poistamisella tarkoitus pienentään tiettyjen työntekijäryhmien palkkaa, eli pitää päivä 8-tuntisena, ei pekkasia, palkka samana? Tehdastyöläisten ja rakennustyöntekijöiden palkka-ale? Ei tule onnistumaan, ja kai tämä on ihan työntekijän ja työnantajan välinen sopimus, toki tessiä noudattaen. [/quote]Kyllä palkka pysyy samana ja työpäivä kaheksan tuntisena. Pekkaset vain poistuvat

[/quote]

Pekkasten tullessa tehtiin toisinpäin, eli työaika lyheni mutta vuoden aikana kertyvät tulot eivät vähentyneet - Oikeudenmukaista tehdä nyt temppu toisinpäin.

Tällä hetkellä työnantaja maksaa palkkaa noin 60 arkipäivästä saamatta mitään vastineeksi kun työntekijät makoilevat kotisohvalla - Saikut vielä päälle.
[/quote]
Sä et kyllä tiedä asiasta yhtään mitään.

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:39"]

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:38"]

Mikä idis on pekkasilla? Eikö 8 tunnin päivään kuulu aina 0,5 h ruokkis jolloin työaika on 7,5 h? Vai painatteko ilman ruokkista töitä? Vai onko työaika 8,5 h jolloin siihen mahtuu se ruokkis?

[/quote]

8 tunnin työpäivä on sellainen, että työtä tehdään 8h ja sen päälle on puolen tunnin ruokis keskellä päivää. Eli työpaikalla oloa yhteensä 8,5 tuntia.

[/quote]

Riippuu paikasta ja sovellettavasta työehtosopimuksesta.

Meillä esim toimihenkilöilla työaika klo 8-16, ja puolenpäivän tienoilla puolen tunnin palkaton ruokatauko, työaika 7.5h päivässä.

Tehtaan puolella työntekijöillä aamuvuoro klo. 6-14 ja iltavuoro 14-22, vuoron puolessavälissä palkallinen 20min ruokatauko -> päivittäinen työaika 8h, ja sen myötä 12.5pv pekkasvapaita vuodessa.

Esimerkiksi minä teen kausittain työtä toimistolla, työpäiväni on 7,5 tuntia päivässä. Ja kausittain taas työmaalla, jolloin työpäiväni on 8 tuntia päivässä, ja saan pitää pekkaspäivän n. kerran kuussa.

Palkka on sama joka kuukausi. Ja kuukauden työtuntimääräkin on sama joka kuukausi.

Näin siis raksalla, en tiedä, miten muilla aloilla pekkaspäiväkäytäntö toimii, tuntuu että jotenkin aivan toisin, kun niin moni pitää sitä jonkinlaisena ylimääräisenä etuna. Mulle se on vaan sitä, että kausittain työskentelen joka päivä puoli tuntia pidempään, ja nämä kertyneet puolituntiset pidän sitten vapaapäivänä.

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:41"]

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:27"]Eihän niitä ole kuin joillain kermaperseillä eikä uupumusta tai lisäsaikutusta ole havaittavissa. [/quote] Kiitos. Hyvin harvoin saa kuulla olevansa kermaperse. Ja tervetuloa vaan kokeilemaan 15h työpäiviä. Rekkakuski

[/quote]Kokeilin kymmenen vuotta painia juoppojen kanssa Helsingin yössä bussikuskin ominaisuudessa. Tervemenoa kokeilemaan, kermaperse. Ja juu, minä kirjoitin tuon lainaamasi.

Olen viisivuorotyössä ja pekkaset käytössä. Vaatisi jonkinverran uudelleen suunnittelua jos 24 tuntia saa tasan jaettua kolmella niin että tulos 7,5. Ruokis 20 minuuttia ja kahvitauko muuna aikana 10 minuuttia. Molemmat jäävät pois jos tuotannossa tilanne päällä. Jos tulosta ei synny niin palkassa näkyy heti.

Pekkaset on käsittääkseni poikkeuksetta yksityissektorilla. On ymmärrettävää jos siellä halutaan kilpailukykyä lisää ja työaikaa pidemmäksi. On kuitenkin hyvä muistaa että julkinen sektori on se talouden riippakivi joka rahoitetaan täysin veroilla joten siellä työaika heilahtaa myös pidemmäksi heti jos niin kävisi yksityisellä. Julkisella sektorilla on myös suuret paineet jopa palkkojen pudottamiseen. Yksityispuolella taviksen ei kannata sitä huudella sillä verotulot vain heti pienenee.

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:49"][quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:39"]

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:38"]

Mikä idis on pekkasilla? Eikö 8 tunnin päivään kuulu aina 0,5 h ruokkis jolloin työaika on 7,5 h? Vai painatteko ilman ruokkista töitä? Vai onko työaika 8,5 h jolloin siihen mahtuu se ruokkis?

[/quote]

8 tunnin työpäivä on sellainen, että työtä tehdään 8h ja sen päälle on puolen tunnin ruokis keskellä päivää. Eli työpaikalla oloa yhteensä 8,5 tuntia.

[/quote]

Riippuu paikasta ja sovellettavasta työehtosopimuksesta.

Meillä esim toimihenkilöilla työaika klo 8-16, ja puolenpäivän tienoilla puolen tunnin palkaton ruokatauko, työaika 7.5h päivässä.

Tehtaan puolella työntekijöillä aamuvuoro klo. 6-14 ja iltavuoro 14-22, vuoron puolessavälissä palkallinen 20min ruokatauko -> päivittäinen työaika 8h, ja sen myötä 12.5pv pekkasvapaita vuodessa.
[/quote]
Sama. Ja kun molemmat porukat istuu kuitenkin ruokiksella samaan aikaan ja yhtä kauan, jotenkin tuntuu että ne 12,5 vapaapäivää vuodessa tulee kyllä ihan tyhjästä.

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:48"]

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:45"][quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:34"] [quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:32"]Aivan sama, mutta toki oletan että työpäivän pituudeksi tulee sitten 7,5 tuntia, eikä nykyistä 8 tuntia, koska pekkaspäivät on kehitetty juuri siksi, että on työpaikkoja joissa 8 tunnin päivä on toimivampi ratkaisu, kuin 7,5, ja siksi näiden työntekijöiden työpäivää ei lyhennetty joskus vuonna miekka ja kivi, vaan he saivat pitää sitten vapaapäivän, kun n. puolen tunnin päivittäisiä pätkiä kertyi yhden työpäivän verran. Vai onko näiden poistamisella tarkoitus pienentään tiettyjen työntekijäryhmien palkkaa, eli pitää päivä 8-tuntisena, ei pekkasia, palkka samana? Tehdastyöläisten ja rakennustyöntekijöiden palkka-ale? Ei tule onnistumaan, ja kai tämä on ihan työntekijän ja työnantajan välinen sopimus, toki tessiä noudattaen. [/quote]Kyllä palkka pysyy samana ja työpäivä kaheksan tuntisena. Pekkaset vain poistuvat [/quote] Pekkasten tullessa tehtiin toisinpäin, eli työaika lyheni mutta vuoden aikana kertyvät tulot eivät vähentyneet - Oikeudenmukaista tehdä nyt temppu toisinpäin. Tällä hetkellä työnantaja maksaa palkkaa noin 60 arkipäivästä saamatta mitään vastineeksi kun työntekijät makoilevat kotisohvalla - Saikut vielä päälle. [/quote] Sä et kyllä tiedä asiasta yhtään mitään.

[/quote]

Jaa, niinkuin mistä esimerkiksi?

Pekkasten tullessa jäi työnantajalle edelleenkin tuosta lyhentyneestä ajasta palkanmaksuvelvollisuus, eli ne pekkaset ovat palkallisia vapaita.

Palkkaa maksetaan noin 54 viikosta vuodessa (lomarahat vastaavat noin kahden viikon palkkaa), 54x5=270pv, ja vuosittaisten työpäivien määrä on noin 210 päivää, kun on poistettu lomat, pekkaset ja arkipyhät.

Eli, mikä ei pitänyt paikkaansa?

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:53"]

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:48"]

[quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:45"][quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:34"] [quote author="Vierailija" time="29.05.2015 klo 21:32"]Aivan sama, mutta toki oletan että työpäivän pituudeksi tulee sitten 7,5 tuntia, eikä nykyistä 8 tuntia, koska pekkaspäivät on kehitetty juuri siksi, että on työpaikkoja joissa 8 tunnin päivä on toimivampi ratkaisu, kuin 7,5, ja siksi näiden työntekijöiden työpäivää ei lyhennetty joskus vuonna miekka ja kivi, vaan he saivat pitää sitten vapaapäivän, kun n. puolen tunnin päivittäisiä pätkiä kertyi yhden työpäivän verran. Vai onko näiden poistamisella tarkoitus pienentään tiettyjen työntekijäryhmien palkkaa, eli pitää päivä 8-tuntisena, ei pekkasia, palkka samana? Tehdastyöläisten ja rakennustyöntekijöiden palkka-ale? Ei tule onnistumaan, ja kai tämä on ihan työntekijän ja työnantajan välinen sopimus, toki tessiä noudattaen. [/quote]Kyllä palkka pysyy samana ja työpäivä kaheksan tuntisena. Pekkaset vain poistuvat [/quote] Pekkasten tullessa tehtiin toisinpäin, eli työaika lyheni mutta vuoden aikana kertyvät tulot eivät vähentyneet - Oikeudenmukaista tehdä nyt temppu toisinpäin. Tällä hetkellä työnantaja maksaa palkkaa noin 60 arkipäivästä saamatta mitään vastineeksi kun työntekijät makoilevat kotisohvalla - Saikut vielä päälle. [/quote] Sä et kyllä tiedä asiasta yhtään mitään.

[/quote]

Jaa, niinkuin mistä esimerkiksi?

Pekkasten tullessa jäi työnantajalle edelleenkin tuosta lyhentyneestä ajasta palkanmaksuvelvollisuus, eli ne pekkaset ovat palkallisia vapaita.

Palkkaa maksetaan noin 54 viikosta vuodessa (lomarahat vastaavat noin kahden viikon palkkaa), 54x5=270pv, ja vuosittaisten työpäivien määrä on noin 210 päivää, kun on poistettu lomat, pekkaset ja arkipyhät.

Eli, mikä ei pitänyt paikkaansa?

[/quote]

Juuri näin. Mutta ne, jotka sai pekkaset, säilyttivät 8 tunnin työpäivän. Palkka sama. Ne jotka eivät saaneet pekkasia, saivat lyhyemmän työpäivän, 7,5 tuntia. Palkka Sama.

Ja nyt sun mielestä on ok, että vain toista ryhmää rangaistaan, vai? Mulle siis on ok pekkasten poisto, mutta samalla jokainen työajan lyhennyksestä päivittäin (7,5h) nauttivakin saa alkaa painaan 8h työtä päivässä samalla palkalla.