Hain työpaikkaa johon minulla ei ole lainkaan kokemusta ja nyt pääsin haastatteluun. Miten on mahdollista?

Voi olla , että paikkaan oli vähän hakijoita .

Millainen työpaikka kyseessä?

Eihän esim. Ruokakauppaan, postiin tai kahvilaan tarvitse olla ennestään työkokemusta.

siivoojaksiko hait?

Muuten sopiva tausta, ei aina tarvi olla alan kokenut konkari.

Oliko myyntityötä näköalapaikalla, alan todellisien huippujen tiimissä? Toimistolla vaaleat seinät sekä kahvinkeitin. Palkkana aina kannustava provisio ja myyntituotteena lämpimät talvikalsarit.

Vähän tai ei yhtään muita hakijoita, tai sitten sellainen tehtävä jossa aiemmalla osaamisella ei ole merkitystä koska tyhminkin oppii työn riittävän nopeasti.

Joillain aloilla on todellinen työvoimapula. Työnantajalle riittää, että hakijalla on tutkinto ja työpaikkoja taustalla kuitenkin.

Minäkin sain työpaikan mihin ei ollut aikaisempaa kokemusta mutta koulutus ja aikaisempi työkokemus samalla toimialalla riitti. Tein siis ihan eri tehtäviä kuin nykyisessä työssä mutta katsottiin eduksi kun tunsin toimialaa kuitenkin jo ennestään.

Hakijamääristä ei ole tietoa. Kyse Controllerin tehtävästä isossa yrityksessä eikä minulla ole mitään kokemusta niistä hommista esim. budjetoinnista, raportoinnista ja kaiken lisäksi Excel osaamiseni on alkeellista. Ainoa kytkös taloushallintoon on että olen laskuttanut sekä tehnyt joitakin maksujen kirjauksia.

Ne ovat varmaan nyt pyytäneet väärän henkilön haastatteluun. Mietin tässä et jos soittaisin ja yrittäisin selvittää asiaa. Luulen vahvasti etten tule selviämään jos jostain ihmeen syystä saisin sen paikan.

Ap

Itsellä kävi samoin ja sain paikan. Mulla akateeminen koulutus, jossa työssä olin ennen lapsia 10 vuotta. Kaipasin kevyempää työtä josta jää verojen jälkeen saman verran käteen kuin koulutustani vastaavasta asiantuntijatyöstä. Tämä on nyt sellainen.

Työpaikkailmoituksen hakuehdot ovat aina suurimmalta osin toivelista. Tätähän moni ei tunnu tajuavan ja sen takia jättää hakematta, koska ajattelevat niiden olevan kiveen kirjoitettuja ehtoja. Eli aina kannattaa hakea ja mennä haastatteluun asti jos kutsu käy. On hyvin mahdollista, että olet se porukan paras hakija, vaikka omasta mielestä asia tuntuukin järjettömältä.

PS. taloushallintoalalla on huutava työntekijäpula, joten ihan hyvin aloittaja on voinut saada kutsun ilman mitään virhettä.

Vierailija kirjoitti:

Hakijamääristä ei ole tietoa. Kyse Controllerin tehtävästä isossa yrityksessä eikä minulla ole mitään kokemusta niistä hommista esim. budjetoinnista, raportoinnista ja kaiken lisäksi Excel osaamiseni on alkeellista. Ainoa kytkös taloushallintoon on että olen laskuttanut sekä tehnyt joitakin maksujen kirjauksia.

Ne ovat varmaan nyt pyytäneet väärän henkilön haastatteluun. Mietin tässä et jos soittaisin ja yrittäisin selvittää asiaa. Luulen vahvasti etten tule selviämään jos jostain ihmeen syystä saisin sen paikan.

Ap

No älä nyt ihmeessä selvitä mitään vaan jos tuollainen työ kiinnostaa, menet sinne haastatteluun ja voi olla että saat työtäkin. Jos kerrot rehellisesti, että sulla ei ole kaikista niistä asioista vielä juuri kokemusta, mutta halua oppia riittää, niin et sinä ketään edes huijaa eikä sulta odoteta heti huippuosaamista. 

Aika usein on niin että kun on sopiva asenne niin kyllä ne hommat oppii, otetaan sellainen tyyppi mieluummin kuin vaikka joku jolla on paperilla osaamista muttta asenne vaikuttaa vähän sellaiselta "mää oon täällä vaan töissä" passiiviselta.

Kannattaa alkaa kiireesti opiskelemaan budjetointia ja taloushallintaa, sekä niiden ohjelmistoja. Ne kysyy ekana mitä taloushallinnan sovelluksia olet käyttänyt. SAP ja Scudo ei sitten riitä.

Pääseehän kansanedustajaksikin sellaiset kenellä ei minkään valtakunnan tajua yhtään mistään asiasta.

Haluavat katsoa kukahan pälli se tähänkin paikkaan oikein hakee...

Vierailija kirjoitti:

Pääseehän kansanedustajaksikin sellaiset kenellä ei minkään valtakunnan tajua yhtään mistään asiasta.

Että nämä jankuttajat jaksaa. Luottamustoimeen mennään demokratian pelisääntöjen mukaan, rekryointi on vähän toinen asia. Kansanedustajissa on uunoja just sen takia, että nämäkin tyypit saa äänestää. 

Vierailija kirjoitti:

Kannattaa alkaa kiireesti opiskelemaan budjetointia ja taloushallintaa, sekä niiden ohjelmistoja. Ne kysyy ekana mitä taloushallinnan sovelluksia olet käyttänyt. SAP ja Scudo ei sitten riitä.

Nämähän oppii näpppärästi haastattelua odotellessa. 

En lukenut vastauksia joten en tiedä sanoiko joku jo, mutta joskus paikkoja pitää laittaa julkiseen hakuun vaikka työlle on jo tekijä valmiina joten hakijoilla ei ole mitään väliä.

Jos kassatyttö voi olla pääministeri, niin.........

Controller on sen verran laajasti käytetty titteli, että sen alla voi olla kaikkea talousjohtajasta hyvin mekaaniseen laskunmaksuun. Varsinkin isossa yrityksessä tehtäviin luultavasti kuuluu joku hyvin pienen palasen tekeminen ja hallinta, budjetit hoitaa kyllä joku toinen.

Jos et ole liikaa valehdellut ja liioitellut hakemuksessa, niin mene avoimin mielen haastatteluun ja kerro rehellisesti osaamistasosi. Firman tehtävä on sitten päättää, riittääkö kokemuksesi tehtävään ja ovatko he halukkaita sinut siihen kouluttamaan.