Kuka on tämä kyvytön virkamies?
Kuka on tämä kyvytön virkamies, jonka Yli-Viikari ja Koiranen lähettivät kotiin nauttimaan palkansaannista ilman työvelvollisuutta? Mitä hän työssä ollessaan teki tai jätti tekemättä?
Olen nähnyt kaikenlaisia virkamieslurjuksia vuosikymmenien kuluessa ja ihmettelen, miten valtavia virheitä joutuu tekemään, jotta tuollaiseen ratkaisuun päädytään.
Kommentit (8)
onko muunlaisia virkamiehiä tai poliitikkoja?
Turun työkkärissä odotteli eläkepäiviään yksi ”virkailija”. Oli omasta mielestään vääryydellä ohitettu jossain ylennyksessä ja siitä kostona päätti olla tekemättä mitään. Siis mitään. Tuli toimistolle, istui huoneessaan koneella ja pelas pasianssia. Asiakkaat valitteli että kumma juttu tämmöinen, kun ne näki sen koneen näytön, niin huoneen järjestystä muutettiin niin, ettei sen koneen näyttö näkynyt käytävälle!? Mitään muuta ei tehty.
Ukko leimas itsensä aamulla sisään ja sanoi parin tunnin kuluttua että on kuumetta ja lähti kotiin. 3 päivää saikkua omalla ilmoituksella tarkoitti pitkää viikonloppua joka kuukausi.
Ei siis tehnyt kirjaimellisesti mitään. Puhelinpäivystyksessä vastaili kyllä luuriin muttei kirjannut mitään asiakkaiden tietoihin. Tiedän ainakin yhden ikikarenssin, minkä asiakas sai tämän takia.
Vierailija kirjoitti:
onko muunlaisia virkamiehiä tai poliitikkoja?
Ei ole nyt kyse muista, vaan juuri tästä, joka oli niin erikoinen, että sai kyvyttömyydestään poikkeuksellisen suuren ja epätavallisen palkinnon.
Ap
Todennäköisesti kyseinen virkamies ei edes ollut kyvytön vaan pikemminkin riittävän pätevä ollakseen riesana epäpätevälle esimiehilleen. Tämähän oli tapa lakaista esimiesten kannalta hankala alainen pois häiritsemästä omia askareitaan. Alainen suostui järjestelyyn, jossa maksetaan palkkaa ilman työvelvoitetta.
Hetkeäkään en usko väitettä jossa työnantajan edustaja on ajatellut tämän järjestelyn olleen organisaation etu. Siinä tapauksessa jos organisaatio on sama asia kuin pääjohtaja itse, niin uskon väitteen.
Ja jos osaamattomuuden syy on sairaus, niin muut mekanismit ovat käytössä automaattisesti. Jos kyseessä on laiminlyönti tai niskoittelu työtehtävien tekemisestä, niin sama juttu. Ainoa looginen selitys on, että sukset menivät ristiin ja kaveri oli saatava tavalla tai toisella pois arjesta häiritsemästä johtajien omaa elämää.
Isälleni ei annettu viimeisessä työpaikassaan enää tehtäviä, koska pilasi tilanteen kuin tilanteen aloittamalla keskustelun ja käännyttämisen oman uskonsuuntansa kannattajaksi. Yritti käännyttää myös valtion viratossa asioivia.
Uskonnollinen vakaumus, fanaattinenkaan, ei ollut irtisanomisperuste.
Komentajan metsästysreissuja vissiin kaiveli tämä työntekijä. Homma lakaistiin maton alle.
Vierailija kirjoitti:
Isälleni ei annettu viimeisessä työpaikassaan enää tehtäviä, koska pilasi tilanteen kuin tilanteen aloittamalla keskustelun ja käännyttämisen oman uskonsuuntansa kannattajaksi. Yritti käännyttää myös valtion viratossa asioivia.
Uskonnollinen vakaumus, fanaattinenkaan, ei ollut irtisanomisperuste.
Tunnenpa minäkin yhden tällaisen tapauksen. Hänen vuokseen niissä tiloissa, joihin ei ulkopuolisilla ollut asiaa, oli neuvottelu- ja työhuoneiden ovissa kyltit, joissa kiellettiin muun muassa uskonnon harjoittaminen viranhoidon yhteydessä, käytännössä esimerkiksi läsnäolijoiden patisteleminen rukoilemaan palaverin aluksi ja/tai lopuksi. Tämä virka- ja esimies siirtyi siististi pois rakennemuutoksen yhteydessä.
Ap
Yksi lukuisista julkisella sektorilla.