Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Mikä pomoani oikein vaivaa? Hän käyttäytyy minua kohtaan tosi ristiriitaisesti :/
28.01.2008 |
Kun kyse on puhtaasti työasioista, pomo (mies) on erittäin asiallinen ja mielestäni hyvä johtaja. Hän pitää langat käsissään ja saa homman toimimaan, kannustaa alaisiaan, antaa myönteistä ja korjaavaa palautetta jne.
Mutta kun mennään vähänkin muihin keskustelunaiheisiin (ruokatunnilla tms), niin hän on kuin eri ihminen, ainakin minua kohtaan! Hän on erittäin suorasanainen ja piikikäskin. Toisaalta hän flirttailee, pelaa pientä silmäpeliä ja leikkii herrasmiestä jne, mutta toisaalta tosiaan sanoo asioita todella suoraan, jopa loukkaavasti. Hän saattaa täräyttää esim. tyyliin " mä olen kuule oikeassa, sä väärässä" tai " sä ootkin liian vanha tajuamaan tätä asiaa" . Yleensä olen suhtautunut tyypin juttuihin huumorilla, mutta tänään meinasi huumori loppua, kun mainitsin keskustelussa erään itselleni hieman kipeänkin asian, ja ukko tokaisi ykskantaan " toi on kuule läheisriippuvuutta" .
Pitäisikö tyypin kanssa pitäytyä täysin työasioissa, vai mikä on?
Kommentit (6)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Miksi turhaan pahoittaa omaa mielestä, jos kerran olet jo huomannut ettei esimiehestä ystäväksesi ole?
että mitäs jos pomo on jotenkin piilov*ttuuntunut minuun? Olen kyllä joskus täräyttänyt hänelle takaisin, täysin huumorilla kyllä, vaikka yleensä en hirveän suora olekaan.
ap
tai sitten hän haluaa pistää sinut ruotuun, koska olet nainen. Nuohan ovat siihen ihan hyvät keinot.
.. nimittäin johtamisessa. Osaa olla työasioissa asiallinen ja jopa arvostettu johtamiskäytöksessään. Mutta on henkilönä ehkä hieman erilainen (töksähtelevä, huumorintajuton tms.) ja pystyy pitämään työminän ja sen toisen aika hyvin erillään.
Toisaalta voi olla niinkin että pomo ei halua (ammattimainen johtaja ei haluakaan alaistensa kavereiksi) kovin läheisiin tekemisiin ja töksätävällä käytöksellä yrittää pitää ' rajaa' keskusteluissa. Eli mieti kuka työpaikalla aloittaa ne henk. koht. avautumiset. Jos se on pomosi, niin hän on vain niin erilainen ettei henkilökemianne oikein kohtaa. Jos se olet sen sijaan sinä - voi ollakin että pomosi ei näitä puheenaiheita kovin paljon arvosta ja halua niistä keskustella. Silloin olisi syytä pysytellä puheenaiheissa sää, tv ja muut yleiset maailman tapahtumat menemättä henkilökohtaisuuksiin.
Alue: Aihe vapaa
joutuisit erimielisyyksiin pomosi kanssa, jotta työsi ei vaikeudu.