Lue keskustelun säännöt.
Minulla ei ole varaa siirtyä lähityöhön, jos niin vaaditaan
24.09.2026 |
Vaikean sairauden vuoksi olen etätyössä. Tästä on sovittu työkykyneuvottelussa työnantajan ja työterveyden kanssa. Nyt sitten on työpaikalla alettu kiristää etätyösääntöjä ja vaatia ihmisiä toimistolle. Itselläni matka toimistolle on se ongelma sairauden vuoksi. En voi ajaa autoa. Julkisia täällä ei ole.
Että pystyisin tekemään lähityötä niin tulisi muuttaa työpaikan lähelle ja tähän minulla ei ole varaa. En voi luopua nykyisestä kodistani koska tämä on turva. Siis siltä varalta että joudun työkyvyttömäksi loppuiäkseni. Tässä pystyn asumaan loppuikäni koska asumiskustannukset ovat niin pienet. Ja on jo aivan selvää että en pysty tekemään töitä eläkeikään asti eli siihen on oikeasti varauduttava.
No minulla ei ole sitten myöskään varaa maksaa nyt kahta asuntoa koska palkka ei ole suuri. Työpaikalle on alle 100 kilometriä eli verohelpotuksiakaan ei tule.
Eli odotettavissa irtisanominen?
Kommentit (69)
Vierailija kirjoitti:
Kukaan järkevä ei muuta satasen torpasta tonnin yksiöön.
Etenkin kun on tiedossa että työkykyä ei eläkeikään saakka ole. Siihen on pakko varautua. Ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kukaan järkevä ei muuta satasen torpasta tonnin yksiöön.
Etenkin kun on tiedossa että työkykyä ei eläkeikään saakka ole. Siihen on pakko varautua. Ap
Jos jäät tuosta työstä pois, niin millä todennäköisyydellä saat työpaikan, jossa aletaan heti tekemään erityisjärjestelyjä sairauden takia? Sitä kannattaa todella miettiä. Onko sulla varaa menettää tuo työpaikka?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kukaan järkevä ei muuta satasen torpasta tonnin yksiöön.
Etenkin kun on tiedossa että työkykyä ei eläkeikään saakka ole. Siihen on pakko varautua. Ap
Tonnin yksiössä tarvitsisit sitten niitä tukia paljon enemmän, kuin nykyisessä. Ihme ettei palstamammat tätä tajua.
Tai ei oikeastaan ihme 😂
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kukaan järkevä ei muuta satasen torpasta tonnin yksiöön.
Etenkin kun on tiedossa että työkykyä ei eläkeikään saakka ole. Siihen on pakko varautua. Ap
Jos jäät tuosta työstä pois, niin millä todennäköisyydellä saat työpaikan, jossa aletaan heti tekemään erityisjärjestelyjä sairauden takia? Sitä kannattaa todella miettiä. Onko sulla varaa menettää tuo työpaikka?
Työpaikka pitäisi saada omalta paikkakunnalta. Mahdollisuuksia ei ole paljoa. Mutta kuitenkin se on suurempi mahdollisuus kuin saada nykyistä vastaava työ mukautuksilla. Ikää on ja rajoitukset faktaa mutta työhistoria on hyvä oman paikkakunnan töihin.
Ei periaatteessa ole varaa menettää työtä mutta voi olla pakko. Ap
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kukaan järkevä ei muuta satasen torpasta tonnin yksiöön.
Etenkin kun on tiedossa että työkykyä ei eläkeikään saakka ole. Siihen on pakko varautua. Ap
Tonnin yksiössä tarvitsisit sitten niitä tukia paljon enemmän, kuin nykyisessä. Ihme ettei palstamammat tätä tajua.
Tai ei oikeastaan ihme 😂
Tätä juuri ajan takaa. En pärjäisi rahallisesti jos muutan tästä pois. Ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Höpö höpö taas, jos sinulla on asiasta työterveydestä saatu lausunto, nik rt kyllä ole 1. jonka etätyötä ollaan poistamassa. Jos sinun määrätään lähitöihin uusi käynti työterveydessä.
Höpöhöpö työterveys antaa suosituksia. Työnantajan ei ole pakko niitä noudattaa. Kokemusta löytyy valitettavasti.
Työnantajalta voidaan edellyttää kuitenkin vain kohtuullisia mukautuksia. Mukautuksista aiheutuvat kustannukset eivät saa aiheuttaa kohtuutonta rasitusta työnantajan taloudelle.
Ei tarvitse kuin ilmoittaa ettei korvaavaa työtä ole niin se oli sitten siinä. Firmoilla on hr ja lakimiehet. Kyllä ne tietää mitä pitää kirjoittaa mihinkin syyksi. Vai lähdetkö sitä viemään oikeuteen ja katsomaan mitä käy. Varmaa toki silloinkin että olet seuraava lähtijä syyt kyllä vaikka keksitään varmasti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Höpö höpö taas, jos sinulla on asiasta työterveydestä saatu lausunto, nik rt kyllä ole 1. jonka etätyötä ollaan poistamassa. Jos sinun määrätään lähitöihin uusi käynti työterveydessä.
Höpöhöpö työterveys antaa suosituksia. Työnantajan ei ole pakko niitä noudattaa. Kokemusta löytyy valitettavasti.
Työnantajalta voidaan edellyttää kuitenkin vain kohtuullisia mukautuksia. Mukautuksista aiheutuvat kustannukset eivät saa aiheuttaa kohtuutonta rasitusta työnantajan taloudelle.
Ei tarvitse kuin ilmoittaa ettei korvaavaa työtä ole niin se oli sitten siinä. Firmoilla on hr ja lakimiehet. Kyllä ne tietää mitä pitää kirjoittaa mihinkin syyksi. Vai lähdetkö sitä viemään oikeuteen ja katsomaan mitä käy. Varmaa toki silloinkin että olet seuraava lähtijä syyt kyllä vaikka keksitään varmasti.
Jos korvaavaa työtä on ollut nytkin, miten perustelevat, että yhtäkkiä ei olisikaan?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kukaan järkevä ei muuta satasen torpasta tonnin yksiöön.
Etenkin kun on tiedossa että työkykyä ei eläkeikään saakka ole. Siihen on pakko varautua. Ap
Tonnin yksiössä tarvitsisit sitten niitä tukia paljon enemmän, kuin nykyisessä. Ihme ettei palstamammat tätä tajua.
Tai ei oikeastaan ihme 😂
Kannattaako asiasta kirjoittaa jos ei siitä mitään ymmärrä? Omistusasuntoon ei saa asumistukea eikä käytännössä ttt. Nämä molemmat sen sijaan saa siihen "tonnin" vuokra yksiöön. Kyllä olemme suomessa ja on kannattavampaa tarvita tukia enemmän kuin vähemmän.
Kamalia vastauksia. Luin vain ensimmäisen sivun, mutta hirveitä haaskoja ilkeilemässä. Toivottavasti saat pitää ap työpaikkasi ja kivan kotisi. Vaikutat sympaattiselta, kun jaksoit vastailla asiallisEsti nuille idiooteillekin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Kamalia vastauksia. Luin vain ensimmäisen sivun, mutta hirveitä haaskoja ilkeilemässä. Toivottavasti saat pitää ap työpaikkasi ja kivan kotisi. Vaikutat sympaattiselta, kun jaksoit vastailla asiallisEsti nuille idiooteillekin.
Realismi on negatiivista.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Muutkin ihmiset on joutuneet muuttamaan työn perässä. Miksi ajattelet, että tuo nykyinen asuntosi on jotenkin ainutlaatuinen? Jos saat kenkää etkä pääse eläkkeelle (hyvin todennäköistä ettet pääse), niin omistusasunto on rasite eikä mikään turva.
Se on nimenomaan turva koska missään en asu näin halvalla. Se on todella iso juttu jos ja kun työkyky menee. Myydessä tästä ei kuitenkaan paljoa saisi eli en voi ostaa yksiötä kaupungista. Ap
Et saa siihen asumistukea ja toimeentulotuessa asumiskuluista huomioidaan vain pieni osa. Ei tuo ole mikään turva.
Luuletko, että antelias toimeentulotuki on ikuinen asia? Tuskin. Kyllä siitä tullaan leikkaamaan vielä niin kuin asumistuestakin.
Apna en missään nimessä muuttaisi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kukaan järkevä ei muuta satasen torpasta tonnin yksiöön.
Etenkin kun on tiedossa että työkykyä ei eläkeikään saakka ole. Siihen on pakko varautua. Ap
Tonnin yksiössä tarvitsisit sitten niitä tukia paljon enemmän, kuin nykyisessä. Ihme ettei palstamammat tätä tajua.
Tai ei oikeastaan ihme 😂
Kannattaako asiasta kirjoittaa jos ei siitä mitään ymmärrä? Omistusasuntoon ei saa asumistukea eikä käytännössä ttt. Nämä molemmat sen sijaan saa siihen "tonnin" vuokra yksiöön. Kyllä olemme suomessa ja on kannattavampaa tarvita tukia enemmän kuin vähemmän.
Ei tämä ole ikuinen asian laita.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Höpö höpö taas, jos sinulla on asiasta työterveydestä saatu lausunto, nik rt kyllä ole 1. jonka etätyötä ollaan poistamassa. Jos sinun määrätään lähitöihin uusi käynti työterveydessä.
Höpöhöpö työterveys antaa suosituksia. Työnantajan ei ole pakko niitä noudattaa. Kokemusta löytyy valitettavasti.
Työnantajalta voidaan edellyttää kuitenkin vain kohtuullisia mukautuksia. Mukautuksista aiheutuvat kustannukset eivät saa aiheuttaa kohtuutonta rasitusta työnantajan taloudelle.
Ei tarvitse kuin ilmoittaa ettei korvaavaa työtä ole niin se oli sitten siinä. Firmoilla on hr ja lakimiehet. Kyllä ne tietää mitä pitää kirjoittaa mihinkin syyksi. Vai lähdetkö sitä viemään oikeuteen ja katsomaan mitä käy. Varmaa toki silloinkin että olet seuraava lähtijä syyt kyllä vaikka keksitään varmasti.
Jos korvaavaa työtä on ollut nytkin, miten perustelevat, että yhtäkkiä ei olisikaan?
Ei ap ole korvaavassa työssä. Aloittaja yleissopimuksella etätöissä kuten muutkin, ja nyt tämä on muuttumassa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jos se on sovittu työkykyneuvottelussa, sillä on eri perusteet ja olet eri asemassa kuin muut.
Voiditko saada osatyökyvyttömyyseläkkeen ja osa-aikatyön omalta paikkakunnalta?
Kelaan, sossuun tms. yhteys ja pyydät taksikortin, että pääset töihin. Tai saattaahan se työnantajakin sen maksaa. Useamman vuoden tuil erästä pyörätuolilla liikkunutta henkilöä kuskattua töihin silloin kun taksia ajoin.
Oletko puhunut luottamusmiehen kanssa?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kukaan järkevä ei muuta satasen torpasta tonnin yksiöön.
Etenkin kun on tiedossa että työkykyä ei eläkeikään saakka ole. Siihen on pakko varautua. Ap
Tonnin yksiössä tarvitsisit sitten niitä tukia paljon enemmän, kuin nykyisessä. Ihme ettei palstamammat tätä tajua.
Tai ei oikeastaan ihme 😂
Kannattaako asiasta kirjoittaa jos ei siitä mitään ymmärrä? Omistusasuntoon ei saa asumistukea eikä käytännössä ttt. Nämä molemmat sen sijaan saa siihen "tonnin" vuokra yksiöön. Kyllä olemme suomessa ja on kannattavampaa tarvita tukia enemmän kuin vähemmän.
Aloittaja sanoi, ettei tarvitse asumistukia. Kannattaako kirjoittaa, jos ei osaa lukea?
Jos työkyky ei riitä kuitenkään eläkeikään asti saattaisit saada piankin osatyökyvyttömyyseläkkeen. Hanttihommia voisi saada etätöinä.
Valinta on siis suoritettava näiden kahden vaihtoehdon välillä: Haluatko jatkaa työntekoa vai jäädä työttömäksi?