ADHD-oireiset: oletteko siirtyneet työelämässä yksinkertaisimpiin töihin?
Esimerkiksi asiantuntijatöissä on kaikki epämääräistä. Epämääräinen projekti esim. Itse pitää määrittää kaikki projektin osa-alueet. Ei ole valmista tehtävälistaa vaan on itse hoidettava.
Samaten palaverit tulevat vain otsikkotasolla. Ei mitään mahdollisuutta valmistautua.
Onko ollut jokin tämäntyyppinen yksittäinen asia joka on katkaissut kamelinselän ja lopputuloksena saikku+irtisanoutuminen?
Kommentit (21)
Kai kuka vain voi väsyä työelämässä, jos työtehtävät ja vastuu on jaettu huonosti.
Vierailija kirjoitti:
Kai kuka vain voi väsyä työelämässä, jos työtehtävät ja vastuu on jaettu huonosti.
*Kuka nainen vain
ET KUULU TYÖELÄMÄÄN. Kuulut laitokseen.
Adhd-oireiset? Siis tyyliin puolet alle 30-vuotiaista naisista?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kai kuka vain voi väsyä työelämässä, jos työtehtävät ja vastuu on jaettu huonosti.
*Kuka nainen vain
Juuri noin kolme tuntia sitten kahvittelun vanhan ystävän kanssa, ja hän kertoi työuupumuksestaan. Mies hän kyllä minun tietääkseni on aina ollut.
Vierailija kirjoitti:
Noissa hommissa ADHD on ehdoton vaatimus että pärjää.
Tämä riippuu oireista. Jos on rsd-herkkä, pelkää mokaavansa, ei kykene priorisointiin vaan kaikki on yhtä tärkeää, näpertää mieluummin jotain yksinkertaista simppeliä asiaa vaikka olisi tärkeämpääkin puuhaa. Klassiset adhd-oireet. Kokemusta on. Usein romahdus tapahtuu jossain kohtaa kun tulee esim. se vaikea palaveri eteen johon ei voi valmistautua.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kai kuka vain voi väsyä työelämässä, jos työtehtävät ja vastuu on jaettu huonosti.
*Kuka nainen vain
Juuri noin kolme tuntia sitten kahvittelun vanhan ystävän kanssa, ja hän kertoi työuupumuksestaan. Mies hän kyllä minun tietääkseni on aina ollut.
MiesOLETETTU!
En ymmärtänyt aloitusta.
Tuotahan mun työ on jatkuvasti, ei sitä kukaan mun puolesta tee vaikka olis mikä diagnoosi (ja niitähän on). M44
Neuroepätyypillinen ei yleensä suoriudu kovin hyvin otsikkotason palavereista, eikä oikein epämääräisten ohjeidenkaan kanssa. Yleensä tulos on vain pelkkä +/-0, eili mitään ei ole saatu aikaan. En tiedä mistä kiikastaa, jos on noin vaikeaa.
Ehkä juuri tuon tyyppinen työ ei sovi sinulle? On myös asiantuntijatyötä jossa on selkeämmät raamit.
Vierailija kirjoitti:
Neuroepätyypillinen ei yleensä suoriudu kovin hyvin otsikkotason palavereista, eikä oikein epämääräisten ohjeidenkaan kanssa. Yleensä tulos on vain pelkkä +/-0, eili mitään ei ole saatu aikaan. En tiedä mistä kiikastaa, jos on noin vaikeaa.
Nämähän ovat asioita joita pomolle ei heti näy ulospäin. Mutta kuvittelisinn että pari määräaikaisuutta tai puolen vuoden koeaika kyllä paljastavat mitä maskin takana on.
Minä olen se neurotyypillinen. Kuvailen itseäni haaskalinnuksi joka vain odottaa milloin romahtaa...
ap
Vierailija kirjoitti:
Neuroepätyypillinen ei yleensä suoriudu kovin hyvin otsikkotason palavereista, eikä oikein epämääräisten ohjeidenkaan kanssa. Yleensä tulos on vain pelkkä +/-0, eili mitään ei ole saatu aikaan. En tiedä mistä kiikastaa, jos on noin vaikeaa.
Olisko neurotyypillisten tahaton lavea epämääräisyys, yksityiskohtia jotka voisi olla merkittäviä, ei huomata tai välitetä.
Meidän työpaikan sähläri sai tämän diagnoosin jo pari vuotta sitten, mutta mitään ei ole tapahtunut.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kai kuka vain voi väsyä työelämässä, jos työtehtävät ja vastuu on jaettu huonosti.
*Kuka nainen vain
Nainen?
Kuka jakaa vielä tämmöistä vanhaa mantraa, että vain nainen saa väsyä ja miehet ei? Tyyliin pojat ei itke. Sairasta miehiä kohtaan minun mielestäni...
Vierailija kirjoitti:
Neuroepätyypillinen ei yleensä suoriudu kovin hyvin otsikkotason palavereista, eikä oikein epämääräisten ohjeidenkaan kanssa. Yleensä tulos on vain pelkkä +/-0, eili mitään ei ole saatu aikaan. En tiedä mistä kiikastaa, jos on noin vaikeaa.
Yleensä suorituvat hyvin kun on selkeät ohjeet: "lapioi kasa y paikkaan c, pura seinä, sammuta tulipalo, asenna nämä jutut".
Mutta heti kun annetaan tehtäväksi hoitaa projekti x ja asiat tulee vain otsikkotasolla niin seinä tulee eteen.
Ei ymmärretä ilman kädestä kiinni pitämistä että mikä on valmiin määritelmä, mikä on tärkeä, mikä vähemmän tärkeä. Pahimmillaan takerrutaan lillukanvarsiin.
Asia alkaa näkymään kollegoille jossain vaiheessa ja sitten jollain menee hermot nysväriin,
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Neuroepätyypillinen ei yleensä suoriudu kovin hyvin otsikkotason palavereista, eikä oikein epämääräisten ohjeidenkaan kanssa. Yleensä tulos on vain pelkkä +/-0, eili mitään ei ole saatu aikaan. En tiedä mistä kiikastaa, jos on noin vaikeaa.
Nämähän ovat asioita joita pomolle ei heti näy ulospäin. Mutta kuvittelisinn että pari määräaikaisuutta tai puolen vuoden koeaika kyllä paljastavat mitä maskin takana on.
Minä olen se neurotyypillinen. Kuvailen itseäni haaskalinnuksi joka vain odottaa milloin romahtaa...
ap
Miksi sinä oletat olevasi parempi työssä, johon sinua ei huolittu, ja miksi oletat pääseväsi tilalle?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Neuroepätyypillinen ei yleensä suoriudu kovin hyvin otsikkotason palavereista, eikä oikein epämääräisten ohjeidenkaan kanssa. Yleensä tulos on vain pelkkä +/-0, eili mitään ei ole saatu aikaan. En tiedä mistä kiikastaa, jos on noin vaikeaa.
Nämähän ovat asioita joita pomolle ei heti näy ulospäin. Mutta kuvittelisinn että pari määräaikaisuutta tai puolen vuoden koeaika kyllä paljastavat mitä maskin takana on.
Minä olen se neurotyypillinen. Kuvailen itseäni haaskalinnuksi joka vain odottaa milloin romahtaa...
ap
Miksi sinä oletat olevasi parempi työssä, johon sinua ei huolittu, ja miksi oletat pääseväsi tilalle?
Minä olen ollut vakihommassa vuosia. En tosin ole menossa tätä raatoa syömään.
ap
Noissa hommissa ADHD on ehdoton vaatimus että pärjää.