Lue keskustelun säännöt.
Potkulaki tulee voimaan: Tiedossa vuosia epävarmuutta, sanoo asiantuntija
29.12.2025 |
Uusi työntekijän irtisanomista helpottava laki tulee voimaan torstaina, kun vuosi vaihtuu.
Uusi potkulaki tulee lisäämään oikeudellista epävarmuutta vuosikausien ajan, sanoo tutkimuslaitos Laboren johtaja Mika Maliranta.
Se, mitä tämä laki käytännössä tarkoittaa, sitä eivät juristitkaan osaa ymmärtääkseni vielä sanoa. Se on asia, joka selviää, kun oikeuskäytäntö alkaa muotoutua, ja siihen menee vuosikausia.
Työ- ja elinkeinoministeriön mukaan työntekijän velvoitteiden laiminlyöntinä voidaan pitää esimerkiksi työnantajan määräysten jättämistä noudattamatta, töiden laiminlyömistä, perusteetonta poissaoloa, epäasiallista käytöstä sekä huolimattomuutta työssä.
Malirannan mukaan uudistuksella ei ole merkittäviä työllisyysvaikutuksia. Hallitus päätyi esityksessään samankaltaiseen arvioon.
Mäkelä ja Maliranta uskovat, että irtisanomisten määrä voi kasvaa maltillisesti ensi vuonna.
Työelämä | Potkulaki tulee voimaan: Tiedossa vuosia epävarmuutta, sanoo asiantuntija
Kommentit (145)
Ei työllisyys tässä laissa ollutkaan tavoitteena, vaan se, että ryönantaja saa jatkossa kyykyttää työntekijöitä mielin määrin, ja teettää mitä tahansa, milloin tahansa ja miten tahansa.
Ja raskaussyrjinnän tekeminen lailliseksi. Nyt voidaan raskaana olevat laittaa pihalle. Ja kuten lainvalmistelijat sanoivat: Tämähän koskee vain naisia.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sairaslomastakin voi saada potkut
Asiallinen syy voi olla mitä vain. Näin se käytännössä menee.
OK. Minulla syynä jatkuviin nuhakuumeisiin ( noin 5-6x vuodessa) oli nenän, eli poskiontelon polyypit, jotka poistettiin tähystämällä.
Tässäkö on syy, miksi sarjadaukuttajan pitää saada potkut.
Sama sitten koskemaan kaikkia sairauksia.
Paitsi että silloin syyllistyy syrjintään. Mutta tämän lain Perse- Kokkareet muuttaa seuraavaksi.