Työmarkkinoilla erikoinen ilmiö: avoimia työpaikkoja olisi, mutta niistä ei kerrota

Kaffebulla kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Teoria perustui siihen, että työttömät eivät hae töitä. Väärä luulo. Ongelma on enemmän se, että ei työnantajat ota töihin työttömiä työnhakijoita.

Kun työpaikat menevät suhteilla, se jakaa   kansaa paremmin ja huonommin toimeen tuleviin. Hyväosaisilla on sosiaalisia kontakteja, joiden avulla työllistyvät. Huono-osaiset putoavat  entistä alemmas, kun ovat täysin vähäisten julkisten tietojen varassa.

Tottakai paikkoihin halutaan tuttu ja luotettava, hyväksi tiedetty työntekijä. En minäkään palkkaisi työtöntä työnhakijaa. Varsinkin jos työttömyys on kestänyt jo pitkään.

Kiva että firma pystyy tuosta noin vaan siirtämään kaikki riskit muiden niskoille.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Työnhakuvelvoite toimi TEORIASSA.

Aivan niin kuin moni muukin TEOREETIKKOJEN laatima juttu maailman parantamiseksi.

Esim kommunismi oli tämmöinen juttu, teoriassa hyvä mutta yksi pieni ongelma siihen jäi: ei vaan toiminut.

Myöskin vapaa kilpailu toimii lähinnä teoriassa koska kilpailu on harvoin täysin vapaata ja tasapuolista.

Kaffebulla kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Teoria perustui siihen, että työttömät eivät hae töitä. Väärä luulo. Ongelma on enemmän se, että ei työnantajat ota töihin työttömiä työnhakijoita.

Kun työpaikat menevät suhteilla, se jakaa   kansaa paremmin ja huonommin toimeen tuleviin. Hyväosaisilla on sosiaalisia kontakteja, joiden avulla työllistyvät. Huono-osaiset putoavat  entistä alemmas, kun ovat täysin vähäisten julkisten tietojen varassa.

Tottakai paikkoihin halutaan tuttu ja luotettava, hyväksi tiedetty työntekijä. En minäkään palkkaisi työtöntä työnhakijaa. Varsinkin jos työttömyys on kestänyt jo pitkään.

Kuinka työtön voi todistaa olevansa hyvä työntekijä, jos sille ei anneta tilaisuutta tehdä töitä? Ei mitenkään, koska ongelma on teidän asennevammaisuus

Tuo hakupakko oli todella huono idea. Itse yritän juuri palkata uutta kaveria ja firman nettisivujen ja duunitorin ilmoituksilla tuli yli sata hakemusta.

Näistä sai heittää suoraan roskikseen 90% kun eivät vastanneet millään tavalla ilmoituksessa haettua. Loppuen lopuksi haastattelin kuusi, enkä ollut yhteenkään oikein tyytyväinen. No palkkasin keväällä valmistuneen jolla ei edellytettyä kokemusta, mutta vaikutti kehityskelpoiselta. En ole vielä katunut, mutta onneksi on koeaikaa jäljellä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Työnhakuvelvoite toimi TEORIASSA.

Aivan niin kuin moni muukin TEOREETIKKOJEN laatima juttu maailman parantamiseksi.

Esim kommunismi oli tämmöinen juttu, teoriassa hyvä mutta yksi pieni ongelma siihen jäi: ei vaan toiminut.

Myöskin vapaa kilpailu toimii lähinnä teoriassa koska kilpailu on harvoin täysin vapaata ja tasapuolista.

Vapaa kilpailu laittaa ehkä edes yrittämään, kommunismi ei edes sitäkään

Minna-Albert: on työtön

Pirkko-Risto: etsii uutta työntekijää 

Minna-Albert: lähettää työ hakemuksen

Pirkko-Risto: ei palkkaa työtöntä Minna-Albertia

Minna-Albert: itkee kohtaloaan 

Työelämässä oleva Liisa-Petteri: Menkää töihin

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Työnhakuvelvoite toimi TEORIASSA.

Aivan niin kuin moni muukin TEOREETIKKOJEN laatima juttu maailman parantamiseksi.

Esim kommunismi oli tämmöinen juttu, teoriassa hyvä mutta yksi pieni ongelma siihen jäi: ei vaan toiminut.

Myöskin vapaa kilpailu toimii lähinnä teoriassa koska kilpailu on harvoin täysin vapaata ja tasapuolista.

Vapaa kilpailu laittaa ehkä edes yrittämään, kommunismi ei edes sitäkään

Se kommunismi (jota tämä maailma ei siis ole vieläkään nähnyt - ne muutamat yrittäjät olivat diktatuureja) vaatisi asennemuutosta, johon useimmat ihmiset eivät ole valmiita. Tai edes kykene.

Vierailija kirjoitti:

Työnantajapuoli ei uskalla hakea uusia työntekijöitä, koska heitä "pelottaa" sähköpostin tukkeutuminen näistä te-toimiston/kelan "pakko hakemuksista"

Hakekaa valtion paikkoja. Valtio keksi pakkohan, haetaan valtiolle pakkotettuna. Ei niihin töihin pääse kuitenkaan.

Valtion paikkoihin täällä satoja hakijoita !

Vierailija kirjoitti:

L O I S E T   T Ö I H I N

En jaksa enää tehdä töitä. Olen lopen uupunut...

t. työtön

Vierailija kirjoitti:

Minna-Albert: on työtön

Pirkko-Risto: etsii uutta työntekijää 

Minna-Albert: lähettää työ hakemuksen

Pirkko-Risto: ei palkkaa työtöntä Minna-Albertia

Minna-Albert: itkee kohtaloaan 

 

Työelämässä oleva Liisa-Petteri: Menkää töihin

 

Pirkko-Risto: itkee mediassa työvoimapulaa ja sitä kun vain kelvottomat työttömät pakkohakijan hakee eikä kukaan työnvaihtaja ole valmis muuttamaan määräaikaisen minipalkkatyön perässä Pihtiputaalle.

Täällä menossa jo toinen hakukierros samoille työnantajille tänävuonna. 4 paikkaa haetaan ja kun ei noita työpaikkoja alueella ole kuin rajallinen määrä niin minkäs teet.

Vierailija kirjoitti:

Valtion paikkoihin täällä satoja hakijoita !

Miksi ei tuhansia. Työttömiä 300000. Turha pakkohaku loppuu, valtio saa maistaa omaa lääkettä.

Kaffebulla kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Teoria perustui siihen, että työttömät eivät hae töitä. Väärä luulo. Ongelma on enemmän se, että ei työnantajat ota töihin työttömiä työnhakijoita.

Kun työpaikat menevät suhteilla, se jakaa   kansaa paremmin ja huonommin toimeen tuleviin. Hyväosaisilla on sosiaalisia kontakteja, joiden avulla työllistyvät. Huono-osaiset putoavat  entistä alemmas, kun ovat täysin vähäisten julkisten tietojen varassa.

Tottakai paikkoihin halutaan tuttu ja luotettava, hyväksi tiedetty työntekijä. En minäkään palkkaisi työtöntä työnhakijaa. Varsinkin jos työttömyys on kestänyt jo pitkään.

Toivottavasti koet itsekin työttömyyden tai vanhempainvapaan, niin ymmärrät, ettei ammattitaiti ja kokemus katoa minnekään.

Tästä paistoi aikamoinen ylimielisyys. Kuka tahansa voi joutua työttömäksi. Aika vähän niistä suhteista on apua.

Vierailija kirjoitti:

Yrityksissä ei riitä voimavarat käsitellä tuhansia ja tuhansia hakemuksia joissa osa on vain siksi kun on pakko hakea että jonkin asteinen työttömyysturva säilyy.

Rekrytoinnit hoidetaan muiden kanavien kautta eikä julkisilla haulla.

Nimenomaan näin ja jokainen maalaisjärjellä ajatteleva ymmärsi miten tässä käy. Ainoastaan tutkijat ja päättäjät ovat yllättyneitä.

Minä olen työkyvytön ja pakko hakea töitä että saa työmarkkinatuen edes.

Vierailija kirjoitti:

Teoria perustui siihen, että työttömät eivät hae töitä. Väärä luulo. Ongelma on enemmän se, että ei työnantajat ota töihin työttömiä työnhakijoita.

Kun työpaikat menevät suhteilla, se jakaa   kansaa paremmin ja huonommin toimeen tuleviin. Hyväosaisilla on sosiaalisia kontakteja, joiden avulla työllistyvät. Huono-osaiset putoavat  entistä alemmas, kun ovat täysin vähäisten julkisten tietojen varassa.

Olen päässyt urani aikana neljään eri työpaikkaan tuntematta yhdestäkään paikasta ketään ennen sinne hakemista.

Joskus riittää että hakeaa oikeaa työtä oikealla asenteella.

Pitäisi tulla laki, että jokaisen työnantajan on pakko palkata joka vuosi oikeaan palkka töihin 5-10 työtöntä, jos 5 työttömän minimi ei täyty, joutuu maksamaan sakkoja 10% siitä mikä on firman liikevaihto. Jos 5työttömän minimi täyttyy, ei tarvitse maksaa sakkoja. Jos palkataan vielä se kuudeskin, valtio maksaa korvausta 15%; jos palkattujen määrä on enemmän kuin 6, kasvaa korvausten määrä aina 5% (35% 10hlö)

Vierailija kirjoitti:

Teoria perustui siihen, että työttömät eivät hae töitä. Väärä luulo. Ongelma on enemmän se, että ei työnantajat ota töihin työttömiä työnhakijoita.

Kun työpaikat menevät suhteilla, se jakaa   kansaa paremmin ja huonommin toimeen tuleviin. Hyväosaisilla on sosiaalisia kontakteja, joiden avulla työllistyvät. Huono-osaiset putoavat  entistä alemmas, kun ovat täysin vähäisten julkisten tietojen varassa.

Joo ja tämähän ei ollu muka tiedossa päättäjillä ettei töitä ole riittävästi kaikille haettavaksi. Työpaikat on vähentyneet radikaalisti viimeisen 10 vuoden aikana ja väheneminen senkun kiihtyy kun tekoälylle siirtyy koko ajan lisää toimintoja. 

Vierailija kirjoitti:

Kaffebulla kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Teoria perustui siihen, että työttömät eivät hae töitä. Väärä luulo. Ongelma on enemmän se, että ei työnantajat ota töihin työttömiä työnhakijoita.

Kun työpaikat menevät suhteilla, se jakaa   kansaa paremmin ja huonommin toimeen tuleviin. Hyväosaisilla on sosiaalisia kontakteja, joiden avulla työllistyvät. Huono-osaiset putoavat  entistä alemmas, kun ovat täysin vähäisten julkisten tietojen varassa.

Tottakai paikkoihin halutaan tuttu ja luotettava, hyväksi tiedetty työntekijä. En minäkään palkkaisi työtöntä työnhakijaa. Varsinkin jos työttömyys on kestänyt jo pitkään.

Kuinka työtön voi todistaa olevansa hyvä työntekijä, jos sille ei anneta tilaisuutta tehdä töitä? Ei mitenkään, koska ongelma on teidän asennevammaisuus

 

Työsopimuksiin voi laittaa koeajan ei siis ole mikään ongelma palkata työtöntä. Enemmän tämä kertoo työnantajien mielikuvista työttömiä kohtaan kuin mistään todellisesta kokemuksesta työttömien osaamisesta.

Mitä uutta uutisoitavaa tässä? Olen miettinyt kauanko näille työvoimatoimistoille syydetään rahaa, taitaa olla vieläkin paikka jossa luusereille jaetaan rahaa ja opetetaan ettei kannata mennä paskatöihin. 

Toitä on aina, jos vaan löytyy tekijää sanoi isoisäni aikanaan!