Ne jotka saa toimeentulotukea joutuu kuntouttavaan työtoimintaan
Kommentit (254)
Vierailija kirjoitti:
Potkulaki tulee voimaan 1.1.2026.
"Lähtökohtaisesti myöskään sairautta, vammaa tai tapaturmaa ei voida pitää asiallisena syynä irtisanomiselle, mutta ne voivat aiheuttaa sellaisen työkyvyn aleneman, joka muodostaa asiallisen syyn irtisanomiselle."
https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/9e9930a8-6f6d-4df2-bdd5-ed8b114d0…
Toisaalta, jos on reuma niin ehkä kuntouttava työtoiminta on se oikea paikka.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eikö tämä ole ihan oikein. Rahan eteen pitäisikin joutua tekemään töitä.
Eli kannatat sitä että oikeaa palkkaa ei tarvitse maksaa ja itsekin tekisit töitä mielelläsi sitä säälittävää muutamaa satasta vastaan jolla juuri ja juuri saat jotain leipää kaupasta.
Ei kun tämä koskee muita. Minulle tietenkin maksetaan palkkaa aina, jos jotain teen jollekin toiselle.
Ei kuntouttavan kautta mitään oikeita töitä saa. Tai sit on pelkkä tuuri ja muita tekijöitä. Se on vaa ajanvietettä ainskin nää hyvinvointialueiden pitämät kahvinjuonti kurssit. Sit oli aikanaan kunnilla myös kuntouttavaa. Se oli parempi juttu. Tehtiin monenlaista. Kuulin että yx jopa sai jotai hommia sen avulla.
Nyt sit kunnan järjestämä kuntouttavaan velvoite visdiin loppui. Kun suurin osa loppui jo viime vuonna.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Potkulaki tulee voimaan 1.1.2026.
"Lähtökohtaisesti myöskään sairautta, vammaa tai tapaturmaa ei voida pitää asiallisena syynä irtisanomiselle, mutta ne voivat aiheuttaa sellaisen työkyvyn aleneman, joka muodostaa asiallisen syyn irtisanomiselle."
https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/9e9930a8-6f6d-4df2-bdd5-ed8b114d0…
Toisaalta, jos on reuma niin ehkä kuntouttava työtoiminta on se oikea paikka.
Millälailla reuma katoaa kuntouttavassa ja työkyky palaa?
Vierailija kirjoitti:
Ei kuntouttavan kautta mitään oikeita töitä saa. Tai sit on pelkkä tuuri ja muita tekijöitä. Se on vaa ajanvietettä ainskin nää hyvinvointialueiden pitämät kahvinjuonti kurssit. Sit oli aikanaan kunnilla myös kuntouttavaa. Se oli parempi juttu. Tehtiin monenlaista. Kuulin että yx jopa sai jotai hommia sen avulla.
Nyt sit kunnan järjestämä kuntouttavaan velvoite visdiin loppui. Kun suurin osa loppui jo viime vuonna.
Tos lausuntopalvelussa on, että jatkossa kuntouttavaan työtoimintaan laitettaisiin vain toimeentulotukea saavat.
Onko se nyt sitten se toimeentulotuen työvelvoite?
Vierailija kirjoitti:
Lausuntopyyntö 12.6.
"Aktivointisuunnitelmia laadittaisiin jatkossa enää toimeentulotukea saaville työttömille. "
Joo ja muille sitten tämän toisen lain mukainen suunnitelma. "Työttömyysetuuteen oikeutettujen työttömien osalta työllistymisen monialaisesta edistämisestä annetussa laissa (381/2023) tarkoitettu monialainen työllistymissuunnitelma korvaisi aktivointisuunnitelman kuntouttavaan työtoimintaan ohjautumisen perusteena."
Mitä tuo sitten pitää sisällään? Onko joku perehtynyt?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Potkulaki tulee voimaan 1.1.2026.
"Lähtökohtaisesti myöskään sairautta, vammaa tai tapaturmaa ei voida pitää asiallisena syynä irtisanomiselle, mutta ne voivat aiheuttaa sellaisen työkyvyn aleneman, joka muodostaa asiallisen syyn irtisanomiselle."
https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/9e9930a8-6f6d-4df2-bdd5-ed8b114d0…
Toisaalta, jos on reuma niin ehkä kuntouttava työtoiminta on se oikea paikka.
Millälailla reuma katoaa kuntouttavassa ja työkyky palaa?
No, ei, mutta ei se töissäkään katoa ja jatkossa, jos alisuoriudut töissä niin saa irtisanoa, sairaudella ei saa enää tehdä vähemmän töitä kuin muut.
Vierailija kirjoitti:
Kuntouttava työtoiminta on kaikkein vähiten vaikuttava työllisyystoimenpide.
Eniten vaikuttava on palkkatuki.
Eiköhän sen tarkoitus ole aktivoida ja estää, ettei ihminen lukittaudu neljän seinän sisään loppuelämäksi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Potkulaki tulee voimaan 1.1.2026.
"Lähtökohtaisesti myöskään sairautta, vammaa tai tapaturmaa ei voida pitää asiallisena syynä irtisanomiselle, mutta ne voivat aiheuttaa sellaisen työkyvyn aleneman, joka muodostaa asiallisen syyn irtisanomiselle."
https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/9e9930a8-6f6d-4df2-bdd5-ed8b114d0…
Toisaalta, jos on reuma niin ehkä kuntouttava työtoiminta on se oikea paikka.
Reumasta ei koskaan kuntoudu pois hölmö.
Potkulaki tulee voimaan 1.1.2026.
"Esimerkiksi Teollisuusliiton lausunnossa esitetään huoli siitä, että esityksestä ei rajata alisuoriutumisen ulkopuolelle ikääntymisestä johtuvaa heikompaa kykyä suoriutua töistä.
-Erityisesti ruumiillista työtä tekevillä työntekijöillä ikä hidastaa suoriutumista ja aiheuttaa muutoinkin terveyteen perustuvia haasteita suoriutumisessa, Teollisuusliiton lausunnossa huomautetaan."
https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/9e9930a8-6f6d-4df2-bdd5-ed8b114d0…
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Lausuntopyyntö 12.6.
"Aktivointisuunnitelmia laadittaisiin jatkossa enää toimeentulotukea saaville työttömille. "
Eli työttömille ei tehtäisi aktivointisuunnitelmaa ja työpaikkojen pakkohausta luovutaan- paitsi toimeentuloasiakkaiden osalta? Missä järki?
Keskitytään niihin joista isoimmat kulut.
Aivan perusteltua.
Suurin tuotto.
Vierailija kirjoitti:
Potkulaki tulee voimaan 1.1.2026.
"Esimerkiksi Teollisuusliiton lausunnossa esitetään huoli siitä, että esityksestä ei rajata alisuoriutumisen ulkopuolelle ikääntymisestä johtuvaa heikompaa kykyä suoriutua töistä.
-Erityisesti ruumiillista työtä tekevillä työntekijöillä ikä hidastaa suoriutumista ja aiheuttaa muutoinkin terveyteen perustuvia haasteita suoriutumisessa, Teollisuusliiton lausunnossa huomautetaan."
https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/9e9930a8-6f6d-4df2-bdd5-ed8b114d0…
Jos irtisanotaan ja saa toimeentulotukea niin voi joutua kuntouttavaan työtoimintaan.
Minua kiinnosti enemmän tuo uudempi.
https://www.lausuntopalvelu.fi/FI/Proposal/Participation?proposalId=7d7…
Vierailija kirjoitti:
Eikö tämä ole ihan oikein. Rahan eteen pitäisikin joutua tekemään töitä.
Niin töitä josta saa palkan työehtosopimusten mukaan. Mikään hyväksikäyttö ei ole oikeusvaliton hommaa. Perustuslaki lähtee siitä, että valtio on velvollinen järjestämään töitä ja epäonnistuessaan maksamaan korvausta.
Jatkossa irtisanomiseen riittää huolimattomuus tai alisuoriutuminen.
Eli kuka tahansa voi joutua kuntouttavaan työtoimintaan, jos saa toimeentulotukea.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Lausuntopyyntö 12.6.
"Aktivointisuunnitelmia laadittaisiin jatkossa enää toimeentulotukea saaville työttömille. "
Joo ja muille sitten tämän toisen lain mukainen suunnitelma. "Työttömyysetuuteen oikeutettujen työttömien osalta työllistymisen monialaisesta edistämisestä annetussa laissa (381/2023) tarkoitettu monialainen työllistymissuunnitelma korvaisi aktivointisuunnitelman kuntouttavaan työtoimintaan ohjautumisen perusteena."
Mitä tuo sitten pitää sisällään? Onko joku perehtynyt?
Mä oon ollut monialaisen eli TYP:n kautta juurikin siellä kuntouttavassa työtoiminnassa.
Kuntouttava varmaankin toimii tavallaan pelotteena, eli kun on virkannut pari kuukautta sukkia siellä narkkareiden seassa niin alkaa ehkä muut työt kiinnostaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Lausuntopyyntö 12.6.
"Aktivointisuunnitelmia laadittaisiin jatkossa enää toimeentulotukea saaville työttömille. "
Joo ja muille sitten tämän toisen lain mukainen suunnitelma. "Työttömyysetuuteen oikeutettujen työttömien osalta työllistymisen monialaisesta edistämisestä annetussa laissa (381/2023) tarkoitettu monialainen työllistymissuunnitelma korvaisi aktivointisuunnitelman kuntouttavaan työtoimintaan ohjautumisen perusteena."
Mitä tuo sitten pitää sisällään? Onko joku perehtynyt?
Mä oon ollut monialaisen eli TYP:n kautta juurikin siellä kuntouttavassa työtoiminnassa.
Kuntouttava varmaankin toimii tavallaan pelotteena, eli kun on virkannut pari kuukautta sukkia siellä narkkareiden seassa niin alkaa ehkä muut työt kiinnostaa.
Kuntouttavaa on myös kaupungin yksiköissä, tuttu oli kirjastossa laittamassa palautettuja kirjoja hyllyyn.
Koskeeko tämä pelkästään sellaisia henkilöitä jotka saavat pelkästään toimeentulotukea, eivät muita etuuksia?
Suurin osa työmarkkinatuen saajista saa myös asumis- ja toimeentulotukea.
Vierailija kirjoitti:
Jatkossa irtisanomiseen riittää huolimattomuus tai alisuoriutuminen.
Eli kuka tahansa voi joutua kuntouttavaan työtoimintaan, jos saa toimeentulotukea.
Työmarkkinatuki on 595 netto kuukaudessa.
Omistusasuntoon ei saa yleistä asumistukea.
Potkulaki tulee voimaan 1.1.2026.
"Lähtökohtaisesti myöskään sairautta, vammaa tai tapaturmaa ei voida pitää asiallisena syynä irtisanomiselle, mutta ne voivat aiheuttaa sellaisen työkyvyn aleneman, joka muodostaa asiallisen syyn irtisanomiselle."
https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/9e9930a8-6f6d-4df2-bdd5-ed8b114d0…