Säästöt purevat valtiolla, meillä pikkujoulut vaihdettiin joulupuuroon!
Arkiaamuna klo 8:00-9:30. Tosin jo aiemmin pikkujoulut oli harvennettu joka toinen vuosi pidettäväksi, mutta nyt ei siis enää sitäkään.
Kommentit (53)
Hyvin näkee että etuuksiin tottuu ja niitä alkaa pitää itsestään selvyyksinä.
Työskentelen yksityisessä p&k-yrityksessä.
Meitä on 20. Koskaan ei työnantaja ole tarjonnut mitään pikkujoulujuhlaa, glögejä, syömisiä tai mitään sinnepäinkään.
Eikä se tosiaan yrityksen velvollisuus olekaan. Eikä lue tessissä.
Käymme yleensä keskenämme syömässä. Ihan vapaa-ajalla, ja maksamme kaikki itse syömisemme ja juomisemme.
...ja täytyy kyllä sanoa että kun joskus meille tulee työntekijä kunnalliselta puolelta (sesonki, tuuraus ym) niin kyllä se on raastavaa katseltavaa.
Työvälineetkin suurinpiirtein pitää käteen laittaa puolestaan. Hanskat tippuu juuri siihen mihin tippuu kun kello näyttää kotiinlähtöä. Ekana kysytään tauot, työterveyden yhteystiedot ja työpaikkaedut. Työssä tehdään minimi eikä laadulla väliä.
Meillä onkin kirjoittamaton sääntö että pyrimme välttämään kunnalliselta puolelta tulijoita.
Voi kyynel byäääh tervetuloa siivous alalle täältä ei edes joulupuuroa heru orjille:p
Pikkujoulut on vuosikymmenten perinne. Ikävä, että ne loppuu vedoten säästöihin, kun kyseessä on vuositasolla pieni panostus kuitenkin. Tila, ruoka ja pieni ohjelma. Juomispuolen saa hoitaa vaikka itse.
Sitten pitää varmaan loppua muunkin juhlinnan esim itsenäisyyspäivän juhla. Samoin eduskunnalta ja hallitukselta pois joulutarjoilut ja kekkerit. Nehän heillä on ihan varmasti.
Valtio ei kyllä ole virastojen pikkujouluja kustantanut pitkään aikaan, jos koskaan on kustantanutkaan. Ne on omakustanteisia, eli (kalliit) liput pitää ostaa.
Vierailija kirjoitti:
Tervetuloa yksityiselle, meillä ollut vuosia omakustanteiset pikkujoulut työpaikan läheisessä panimoravintolassa.
Yksityisel meil sai muistaakseni vetää baarissa, niin paljon kun pystyi, ei nyt mitään sadan euron viskejä tietenkään.
Kyllä meillä vaan on ihan kunnolliset pikkujoulut Turussa. On alkuruuat, pääruuat ja jälkiruuat. On bingoa ja DJ. Osallistumismaksuna kerätään 5 e, tätä ei ole ennen tehty.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Voitko palata raportoimaan oliko puurossa edes mantelia?
Ei varmaan, säästösyistä.
Manteli korvataan pikkukivellä. Tämä on uusi VVm:n yleisohje.
"ja täytyy kyllä sanoa että kun joskus meille tulee työntekijä kunnalliselta puolelta (sesonki, tuuraus ym)"
Ei kunta mikään vuokratyöfirma ole joten keksit nyt nuo jutut ihan omasta päästäsi.
Jos ne on todella tärkeät, pitäkää pikkujoulut, ja maksakaa itse, mikä on ongelma?
Vierailija kirjoitti:
Tervetuloa yksityiselle, meillä ollut vuosia omakustanteiset pikkujoulut työpaikan läheisessä panimoravintolassa.
Huono työnantaja. Meillä mies yksityisellä. Tarjotaan jouluruoat, kerran kuukaudessa pizzat, saa joululahjat, ylimääräisen vapaapäivän ja vielä monta tonnia yksikölle maksavan virkistysreissun.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ihan sama. Viime vuosina ne tarjoilut ovat muutenkin olleet niin niukkoja (esim. max. 2 kaatoa juomaa) ja ohjelma pyllystä, ettei niissä monikaan ole viihtynyt kuin pari tuntia. Voisi sen puuronkin vaihtaa laihaan glögiin ilman rusinoita ja manteleita.
Meillä oli viime pikkujouluissa vain tervetuloa-malja työnantajan maksama. Ei edes yhtä kaatoa ruoan kanssa. Se pikku kuohari (joku 10 CL)
Ei oo ollut vuosiin edes tervetulomaljaa, vesilasia nosteltu tai omia juomia.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tervetuloa yksityiselle, meillä ollut vuosia omakustanteiset pikkujoulut työpaikan läheisessä panimoravintolassa.
Huono työnantaja. Meillä mies yksityisellä. Tarjotaan jouluruoat, kerran kuukaudessa pizzat, saa joululahjat, ylimääräisen vapaapäivän ja vielä monta tonnia yksikölle maksavan virkistysreissun.
Juuri näin. Jos katsotaan keskimääräisyyksiä niin yksityisellä puolella saa paljon useammin kaikenlaista tarjoilua ja etua kuin julkisella. Toki yksityisellä puolella on myös nuukia firmoja mutta julkisella puolella kukaan ei koskaan saa mitään suurta kestitystä työnantajan piikkiin.
No v*ttu nyyh, ole iloinen edes siitä puurosta. Hyvinvointialueilla ei saa mitään. Tai jos ei kelpaa, vaihda yksityiselle, mutta tuskin sinä taas kelpaat sinne.
Vierailija kirjoitti:
Hyvin näkee että etuuksiin tottuu ja niitä alkaa pitää itsestään selvyyksinä.
Työskentelen yksityisessä p&k-yrityksessä.
Meitä on 20. Koskaan ei työnantaja ole tarjonnut mitään pikkujoulujuhlaa, glögejä, syömisiä tai mitään sinnepäinkään.
Eikä se tosiaan yrityksen velvollisuus olekaan. Eikä lue tessissä.
Käymme yleensä keskenämme syömässä. Ihan vapaa-ajalla, ja maksamme kaikki itse syömisemme ja juomisemme.
...ja täytyy kyllä sanoa että kun joskus meille tulee työntekijä kunnalliselta puolelta (sesonki, tuuraus ym) niin kyllä se on raastavaa katseltavaa.
Työvälineetkin suurinpiirtein pitää käteen laittaa puolestaan. Hanskat tippuu juuri siihen mihin tippuu kun kello näyttää kotiinlähtöä. Ekana kysytään tauot, työterveyden yhteystiedot ja työpaikkaedut. Työssä tehdään minimi eikä laadulla väliä.
Meillä onkin kirjoittamaton sääntö
Voi sinua kilttiä pikku omistajalle/osakkaalle ilmaista työtä tekevä työmuurahainen. Monissa yrityksissä tarjotaan erilaisia etuuksia työntekijöille. Ilmeisesti teidän työpanos ei siellä kuitenkaan ole niin hyvä, kuin itse kuvittelet, eikä yritys kovin menestynyt. Tai sitten olet omaksunut ajattelutavan, jossa työnantaja on elämäsi tärkein asia, ja hänen eteensä mikään uhraus ei ole liian suuri. Et varmaan ymmärrä kuinka surulliselta kuulostat.
Vierailija kirjoitti:
No v*ttu nyyh, ole iloinen edes siitä puurosta. Hyvinvointialueilla ei saa mitään. Tai jos ei kelpaa, vaihda yksityiselle, mutta tuskin sinä taas kelpaat sinne.
Voi nyyh, sielläkö taas "pienipalkkainen" hoitaja ruikuttaa. Teillä hyvinvointialueella maksetaan toistaiseksi isot hälyrahat ja ylityöt. Arvaa paljonko valtiolla maksetaan ylitöistä? Ja ei, en ole vaihtamassa, koska pidän työstäni todella paljon.
No meillä pikkukoulut on aina järjestetty ja maksettu itse.
Terveisin opettaja
Vierailija kirjoitti:
Hyvin näkee että etuuksiin tottuu ja niitä alkaa pitää itsestään selvyyksinä.
Työskentelen yksityisessä p&k-yrityksessä.
Meitä on 20. Koskaan ei työnantaja ole tarjonnut mitään pikkujoulujuhlaa, glögejä, syömisiä tai mitään sinnepäinkään.
Eikä se tosiaan yrityksen velvollisuus olekaan. Eikä lue tessissä.
Käymme yleensä keskenämme syömässä. Ihan vapaa-ajalla, ja maksamme kaikki itse syömisemme ja juomisemme.
...ja täytyy kyllä sanoa että kun joskus meille tulee työntekijä kunnalliselta puolelta (sesonki, tuuraus ym) niin kyllä se on raastavaa katseltavaa.
Työvälineetkin suurinpiirtein pitää käteen laittaa puolestaan. Hanskat tippuu juuri siihen mihin tippuu kun kello näyttää kotiinlähtöä. Ekana kysytään tauot, työterveyden yhteystiedot ja työpaikkaedut. Työssä tehdään minimi eikä laadulla väliä.
Meillä onkin kirjoittamaton sääntö
En kyllä tiedä mikä ala on kyseessä, jos julkiselta puolelta otetaan tuuraamaan työntekijöitä, mutta lyhyissä pesteissä hyvä perehdytys on ensisijaisen tärkeässä roolissa. Ja hyvin harva osaa sitä tehdä hyvin. Ilmeisesti kyseessä ns. duunarityö, kun yleensä valtiolla on kilpailukieltosopimukset eikä yksityiset tee julkisen sektorin lakisääteisiä tehtäviä. Siksi olisikin hyvä muistaa näissä yleistyksissä, että julkinen sektori pitää sisällään hyvin monenlaisia tehtäviä.
Olen yksityisyrittäjä, eikä ole ketään muita palkkalistoilla. Päätin tänä vuonna pitää pikkujoulut Ateenassa joulukuun alussa. Toivottavasti ei tule itseni kanssa riitaa, kun olen kumonnut viinipullon siellä jossain ravintolassa. Viime vuonna pidin pikkujoulut Ylläksellä.
Tekemääni työpanosta vastaan saan palkan.
Naurettavaa olettaa että pitäisi saada jotain ylimääräistä...
Eihän firman pikkujoulut ole mitään työhyvinvointia edistäviä tapahtumia. Usein päinvastoin. Moni on vaan iloinen, ettei tarvitse väkisin osallistua.