Apua! Mihin lakiin perustuu oikeus subjektiiviseen päivähoito-oikeuteen? Päiväkodin
johtaja soitti ja painosti meidät luopumaan oikeudestamme! :o
Kommentit (66)
olemisen (työt ym.) sen varaan, että vanhempi lapsi saa olla normaalisti päivähoidossa. Perhe ja parisuhdekin jo helisemässä! :´(
Mitä tehdä?
Miten se lakiteksti menee?
t. ap
että lapsi pääsee samaan paikkaan hoitoon kun on todellinen tarve. Pätkätöitten tekijöiden ei todellakaan kannata ottaa lasta pois hoidosta työttömyys aikana.
ei siinä edes mitään subjektiivisia oikeuksia tarvita. Selitä johtajalle, miksi tarvitsette hoitopaikan, niin eiköhän se siitä.
Finlexistä löytyy laki päivähoidosta.
Helsingissä ainakin kiven alla hoitopaikat ja paikkoja joutuu odottamaan pitkäänkin kun lapsia hoidossa vaikka ei olisi todellista hoidon tarvetta.
Oletteko ap sossun asiakkaita? Sitten ymmärrän jos haluat pitää paikan muuten en todellakaan.
Mies tekee töitä kotona, ja itse olin suunnitellut jatkaa kouluttautumista osa-aikaisesti äitiysloman aikana, jottei tilanteeni työmarkkinoilla heikkenisi.
t. ap
En ihan täysin päässyt perille... Pahoittelen, että kapulakielen taitoni ei ole parhaimmasta päästä.
t. ap
ei siinä edes mitään subjektiivisia oikeuksia tarvita. Selitä johtajalle, miksi tarvitsette hoitopaikan, niin eiköhän se siitä.
Finlexistä löytyy laki päivähoidosta.
jo nyt miehen työt häiriintyvät, kun olemme vauvan kanssa kotona. Saati sitten jos on kaksi lasta kotona. Pitäisikö mielestäsi miehen jäädä työttömäksi?
t. ap
että isompi olisi hoidossa.
Eikös se isompi voi olla samassa hoidossa kuin vauvakin niiden aikana?
Ja miksi te siellä kotona notkutte isän töitä häritsemässä koko päivän? Kai te ulkoilette yms.? Missä se niitä töitä tekee? Asutteko yksiössä?
(laki lasten päivähoidosta vuodelta 1973, edelleen voimassa)
Ei katso vanhempien työssäkäyntiä, vaan paikka on annettava, jos sitä haetaan. Pk johtaja yrittää vaikuttaa sinuun että luopuisit paikasta, koska tulijoita ja jonoja on. Mutta se ei tarkoita sitä että sinun _pitäisi_ luopua paikasta.
Ja subjektiivinen oikeus -termiä ei mainita lainsäädännössä, koska kyseessä on tulkinta tietyn lausuman (esim. pykälän sanamuoto) vahvuudesta tai heikkoudesta, eikä niitä ole tapana suoraan mainita. Päivähoito tulkitaan vakiintuneen käytännön mukaan lapsen subj.oikeudeksi joka tarkoittaa sitä että se on äärimmäisen vahva oikeus.
Huolet pois!
t. subj. päivähoito-oikeudesta tutkielmansa tehnyt VTM
että kunnan on järjestettävä päivähoitoa tarpeita vastaavaksi, eli se tarkoittaa että kunta on velvollinen järjestämään lapsellenne ph-paikan jos päätätte että lapsi sen tarvitsee.
Jos tie on noussut pystyyn pk:n johtajan kanssa niin ottaisin yhteyttä ph-päällikköön. Voit myös vihjaista valmistelevasi kantelua lääninhallitukselle, niin eiköhän se ala paikka löytyä.
T. eräs päiväkodin johtaja, eri kunta
ilmoitat vain, että ette aio sanoa irti lapsen paikkaa, niin asia on sillä hyvä. Älkää selitelkö pk:hon. Tämä on teidän oma asianne.
t. vielä se edellinen VTM-vastaaja
asti onnistunut, enkä halua jättää näin pientä vieraiden hoitoon.
Miehen työpäivät on pitkiä kuten yrittäjillä yleensäkin. Ei lasten kanssa koko päivää voi olla ulkona, sateella ja pakkasella. Taloudellisesta pakosta on tällainen tilanne, että mies tekee töitä kotona. Aiemmin olemme pärjänneet tilanteessa hyvin, kun vanhempi lapsi on saanut olla päivähoidossa (josta on tykännyt).
t. ap
Eikös se isompi voi olla samassa hoidossa kuin vauvakin niiden aikana?
Ja miksi te siellä kotona notkutte isän töitä häritsemässä koko päivän? Kai te ulkoilette yms.? Missä se niitä töitä tekee? Asutteko yksiössä?
et vastannut paljonko niitä koulutuspäiviä on. Ja ei kai se mies olohuoneessa, keittiössä, vessassa tai eteisessä töitä tee?
Uusavuttomilta kuulostatte.
lapsella on subjektiivinen oikeus päivähoitoon., sanotte sille päivähoidon johtajalle, että ette irtisano sitä paikkaa ja se siitä. ei vaadi perusteluja
ks. finlexistä laki jos kiinnostaa. tuskinon tuolla subjetiivinen-ilmauksella. ehkä laki lapsen päivähoidosta?
(en jaksanut lukea koko ketjua)
Olemme tehneet lapsia olettaen, että Suomessa on voimassa subjektiivinen päivähoito-oikeus.
t. ap
Täällä tuo on ihan tavallista.
Sitten tyyliin luvataan, että pääsee kyllä takaisin samaan hoitopaikkaan kun äitiysloma loppuu, mutta totuus on ihan toinen.
Yritin saada silloin 5-vuotiaalle pidettyä päiväkotipaikkaa osa-aikaisena, mutta kuulemma vain lastensuojelullisilla perusteilla onnistuu moinen.
No, äitiysloma loppui ja lapsi joutui ihan uppo-outoon paikkaan eskariin. Päivähoidon aloitus oli muutenkin alussa hankalaa ja juuri kun alkoi tosi kivasti sopeutua ja saada kavereita, tuli äitiysloma ja meidät potkaistiin pihalle.