Lue keskustelun säännöt.
Poissaoloista tulee aika nopeasti ongelmia perheille!
27.09.2023 |
Koulusta oltiin yhteydessä kun lapsella tuli 30 tuntia täyteen. On yläasteella, niin riitti yksi kuumeinen flunssa ja eri päivänä tullut migreeni. Ja tuo 30 tuntia paukkui yli. Nyt vaaditaan tarkempia todisteita ja selvittelyjä näille poissaoloille, ei riitä enää vanhempien hyväksyntä/merkkaus Wilmassa. Sitten kun tulee 50 tuntia täyteen niin aloitetaan keskustelut jonkun työryhmän kanssa johonka kuuluu sossustakin joku ja lasu voidaan tehdä! Joudutaan suunnittelemaan jatko ja tukitoimet perheelle ja lapselle kun on liikaa ollut pois koulusta. Kun 70 tuntia tulee täyteen niin ollaan sitten totaalisesti "kusessa".
Ymmärrän että jotkut lintsaavat tms. Mutta jos lapsi on ihan oikeasti ollut kipeenä niin mitä hiton järkeä tässä nyt on?! Istutaan palavereissa isolla porukalla pohtimassa että mitenköhän se teidän lapsi nyt onkaan saanut tartunnan koulusta, ei saisi tulla kipeäksi jne. Että ottaa nyt kupoliin!
Kommentit (758)
Lapset oppivat jo kouluiässä että on hyvä silloin tällöin saikuttaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vanhemmmat, hoitakaa ja erityisesti kasvattakaa lapsenne. Teidän velvollisuus.
Täh mitä nyt taas???? Mitä ihmettä tämäkin tarkoittaa? Mihin liittyy?
Vierailija kirjoitti:
Lapset oppivat jo kouluiässä että on hyvä silloin tällöin saikuttaa.
Opettajat tarjoavat mallioppimista runsain mitoin.
Valitettava tosiasia on se että niin sanottujen hyvien ihmisten koteihin otetaan yhteyttä pienistäkin asioista.
Perheisiin joissa oikeasti ongelmia ei uskalleta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
30 tuntia on yläasteen viikkotuntimäärä. Sellaisesta poissaolosta koulun kuuluukin huolestua ja kysyä että missä mennään.
Kai jopa sinä tajuat, että se tulee täyteen, kun sairastaa yhden kiertävän flunssan ja yhden kiertävän vatsataudin.
Tottakai, mutta tauti on kyllä erityisen sitkeää laatua, jos täytyy olla pois viisi peräkkäistä koulupäivää.
Mä olen aikuinen astmaatikko jolla voi mennä helposti viisi päivää tai enemmänkin flunssassa. Ottaa niin herkästi hengitykseen ja pienikin kävely saa hengästymään.
Eihän niiden tuntien tarvitse yhteen syssyyn tulla.
Niin no mun pointti oli se, että en selviä flunssasta parissa kolmessa päivässä ja jollakin koululaisella voi olla sama.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
30 tuntia on yläasteen viikkotuntimäärä. Sellaisesta poissaolosta koulun kuuluukin huolestua ja kysyä että missä mennään.
Kai jopa sinä tajuat, että se tulee täyteen, kun sairastaa yhden kiertävän flunssan ja yhden kiertävän vatsataudin.
Tottakai, mutta tauti on kyllä erityisen sitkeää laatua, jos täytyy olla pois viisi peräkkäistä koulupäivää.
Mä olen aikuinen astmaatikko jolla voi mennä helposti viisi päivää tai enemmänkin flunssassa. Ottaa niin herkästi hengitykseen ja pienikin kävely saa hengästymään.
Eihän niiden tuntien tarvitse yhteen syssyyn tulla.
Niin no mun pointti oli se, että en selviä flunssasta parissa kolmessa päivässä ja jollakin koululaisella voi olla sama.
No mulla on astmaa sairastava yläkoululainen eikä hän aina selviä edes perusflunssasta kahdessa päivässä. Ymmärrän sen hyvin.
Mutta kun tämä sääntöhän menee niin, että jos mun astmalapseni sairastaa sitä flunssaa kolme päivää, käy esimerkiksi astmatutkimuksissa päiväsaikaan, hammaslääkärissä jne, hänellä ylittyy se raja jo noista.
Mikä on täydellisen älytöntä!!!
Ihan vaan tiedoksi, että kyllä niitä opettajienkin sairauspoissaoloja kytätään, kuten varmasti muissakin ammateissa. Omassa kannassani sääntö on, että ns. omalla ilmoituksella saa olla pois max. kerran kuukaudessa, mutta vain kaksi kertaa puolessa vuodessa, eli yhteensä 2 - 14 päivää/puoli vuotta. Myös viikonloput lasketaan tuohon mukaan. Eli jos vaikka heti elokuussa on yhden päivän migreenissä ja syyskuun alussa päivän vatsataudissa, saa seuraavan kerran olla ilman lääkärintodistusta pois helmikuussa.
Ja siihen omaan ilmoitukseen ei riitä mikään tekstiviesti, vaan pitää puhua esimiehen kanssa. Jos on vaikka pidempi flunssa, pitää kolmantena päivänä soittaa uudelleen esimiehelle, että saisiko olla vielä pari päivää lisää kotona. Tämäkin pitää siis nimenomaan hoitaa soittaen, ei viesteillä.
Ja jos sairastuu juuri ennen lomaa tai heti loman perään, ei oma ilmoitus kelpaa, vaikka ei olisi ikinä ennen ollut pois. Näissä tilanteissa pitää aina olla lääkärintodistus.
Saatu lääkärintodistus pitää toimittaa esimiehelle viikon sisällä, muuten ensimmäinen sairauslomapäivä menee palkattomaksi. Tästä säännöstä poiketaan suurin piirtein vain silloin, jos makaa koomassa sairaalassa, eikä kykene pyytämään ketään sitä lappusta esimiehelle toimittamaan.
Vaikka joka sairauteen olisi lääkärintodistus, tulee keskustelu esimiehen kanssa ennemmin tai myöhemmin eteen. En muista, mikä tässä on se keskusteluun johtava raja, kun itsellä se ei onneksi ole koskaan tullut vastaan. Omassakin työyhteisöissä kuitenkin on opettajia, jotka ovat tuon keskustelun käyneet läpi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ihan vaan tiedoksi, että kyllä niitä opettajienkin sairauspoissaoloja kytätään, kuten varmasti muissakin ammateissa. Omassa kannassani sääntö on, että ns. omalla ilmoituksella saa olla pois max. kerran kuukaudessa, mutta vain kaksi kertaa puolessa vuodessa, eli yhteensä 2 - 14 päivää/puoli vuotta. Myös viikonloput lasketaan tuohon mukaan. Eli jos vaikka heti elokuussa on yhden päivän migreenissä ja syyskuun alussa päivän vatsataudissa, saa seuraavan kerran olla ilman lääkärintodistusta pois helmikuussa.
Ja siihen omaan ilmoitukseen ei riitä mikään tekstiviesti, vaan pitää puhua esimiehen kanssa. Jos on vaikka pidempi flunssa, pitää kolmantena päivänä soittaa uudelleen esimiehelle, että saisiko olla vielä pari päivää lisää kotona. Tämäkin pitää siis nimenomaan hoitaa soittaen, ei viesteillä.
Ja jos sairastuu juuri ennen lomaa tai heti loman perään, ei oma ilmoitus kelpaa, vaikka ei olisi ikinä ennen ollut pois. Näissä tilanteissa pitää aina olla lääkärintodistus.
Saatu lääkärintodistus pitää toimittaa esimiehelle viikon sisällä, muuten ensimmäinen sairauslomapäivä menee palkattomaksi. Tästä säännöstä poiketaan suurin piirtein vain silloin, jos makaa koomassa sairaalassa, eikä kykene pyytämään ketään sitä lappusta esimiehelle toimittamaan.
Vaikka joka sairauteen olisi lääkärintodistus, tulee keskustelu esimiehen kanssa ennemmin tai myöhemmin eteen. En muista, mikä tässä on se keskusteluun johtava raja, kun itsellä se ei onneksi ole koskaan tullut vastaan. Omassakin työyhteisöissä kuitenkin on opettajia, jotka ovat tuon keskustelun käyneet läpi.
Jos puolessa vuodessa saa sairastaa 14 päivää, on se aika eri kuin 3,5-5 päivää lukuvuodessa
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ihan vaan tiedoksi, että kyllä niitä opettajienkin sairauspoissaoloja kytätään, kuten varmasti muissakin ammateissa. Omassa kannassani sääntö on, että ns. omalla ilmoituksella saa olla pois max. kerran kuukaudessa, mutta vain kaksi kertaa puolessa vuodessa, eli yhteensä 2 - 14 päivää/puoli vuotta. Myös viikonloput lasketaan tuohon mukaan. Eli jos vaikka heti elokuussa on yhden päivän migreenissä ja syyskuun alussa päivän vatsataudissa, saa seuraavan kerran olla ilman lääkärintodistusta pois helmikuussa.
Ja siihen omaan ilmoitukseen ei riitä mikään tekstiviesti, vaan pitää puhua esimiehen kanssa. Jos on vaikka pidempi flunssa, pitää kolmantena päivänä soittaa uudelleen esimiehelle, että saisiko olla vielä pari päivää lisää kotona. Tämäkin pitää siis nimenomaan hoitaa soittaen, ei viesteillä.
Ja jos sairastuu juuri ennen lomaa tai heti loman perään, ei oma ilmoitus kelpaa, vaikka ei olisi ikinä ennen ollut pois. Näissä tilanteissa pitää aina olla lääkärintodistus.
Saatu lääkärintodistus pitää toimittaa esimiehelle viikon sisällä, muuten ensimmäinen sairauslomapäivä menee palkattomaksi. Tästä säännöstä poiketaan suurin piirtein vain silloin, jos makaa koomassa sairaalassa, eikä kykene pyytämään ketään sitä lappusta esimiehelle toimittamaan.
Vaikka joka sairauteen olisi lääkärintodistus, tulee keskustelu esimiehen kanssa ennemmin tai myöhemmin eteen. En muista, mikä tässä on se keskusteluun johtava raja, kun itsellä se ei onneksi ole koskaan tullut vastaan. Omassakin työyhteisöissä kuitenkin on opettajia, jotka ovat tuon keskustelun käyneet läpi.
Jos puolessa vuodessa saa sairastaa 14 päivää, on se aika eri kuin 3,5-5 päivää lukuvuodessa
Kyllä koululainenkin saa sairastaa enemmän kuin nuo mainitsemasi päivät, ja useimmat sairastavatkin. Se on ihan normaalia. Tässä keskustelussa mennään koko ajan metsään siinä, kun ajatellaan tuon 30 tunnin rajan ylittymisestä seuraavan jotain kamalaa. Silloin Wilmaan kilahtaa automaatti-ilmoitus rajan ylittymisestä ja opettaja soittaa huoltajalle. - mikä siinä on niin hirveää?
Toisin kuin tässä keskustelussa annetaan ymmärtää, myös se vaikuttaa toimenpiteiden laatuun (esim. pidetäänkö palaveri vai todetaankin puhelun riittävän), millaisessa ajassa se poissaoloraja täyttyy. Jos rajat paukkuvat rikki nopeasti toistuvien poissaolojen vuoksi,, herää siitä paljon enemmän huolta kuin siitä, että raja täyttyy vähitellen lukuvuoden mittaan. Yksittäinen viiden päivän influenssa on sattumaa, mutta jos vaikka lapsi on säännöllisesti pois tiettynä viikonpäivänä, voi taustalla olla jotain, mikä pitäisi selvittää - vaikka sitä koulukiusaamista, jonka selvittämisen perään tässäkin ketjussa on huudeltu.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ihan vaan tiedoksi, että kyllä niitä opettajienkin sairauspoissaoloja kytätään, kuten varmasti muissakin ammateissa. Omassa kannassani sääntö on, että ns. omalla ilmoituksella saa olla pois max. kerran kuukaudessa, mutta vain kaksi kertaa puolessa vuodessa, eli yhteensä 2 - 14 päivää/puoli vuotta. Myös viikonloput lasketaan tuohon mukaan. Eli jos vaikka heti elokuussa on yhden päivän migreenissä ja syyskuun alussa päivän vatsataudissa, saa seuraavan kerran olla ilman lääkärintodistusta pois helmikuussa.
Ja siihen omaan ilmoitukseen ei riitä mikään tekstiviesti, vaan pitää puhua esimiehen kanssa. Jos on vaikka pidempi flunssa, pitää kolmantena päivänä soittaa uudelleen esimiehelle, että saisiko olla vielä pari päivää lisää kotona. Tämäkin pitää siis nimenomaan hoitaa soittaen, ei viesteillä.
Ja jos sairastuu juuri ennen lomaa tai heti loman perään, ei oma ilmoitus kelpaa, vaikka ei olisi ikinä ennen ollut pois. Näissä tilanteissa pitää aina olla lääkärintodistus.
Saatu lääkärintodistus pitää toimittaa esimiehelle viikon sisällä, muuten ensimmäinen sairauslomapäivä menee palkattomaksi. Tästä säännöstä poiketaan suurin piirtein vain silloin, jos makaa koomassa sairaalassa, eikä kykene pyytämään ketään sitä lappusta esimiehelle toimittamaan.
Vaikka joka sairauteen olisi lääkärintodistus, tulee keskustelu esimiehen kanssa ennemmin tai myöhemmin eteen. En muista, mikä tässä on se keskusteluun johtava raja, kun itsellä se ei onneksi ole koskaan tullut vastaan. Omassakin työyhteisöissä kuitenkin on opettajia, jotka ovat tuon keskustelun käyneet läpi.
Jos puolessa vuodessa saa sairastaa 14 päivää, on se aika eri kuin 3,5-5 päivää lukuvuodessa
Kyllä koululainenkin saa sairastaa enemmän kuin nuo mainitsemasi päivät, ja useimmat sairastavatkin. Se on ihan normaalia. Tässä keskustelussa mennään koko ajan metsään siinä, kun ajatellaan tuon 30 tunnin rajan ylittymisestä seuraavan jotain kamalaa. Silloin Wilmaan kilahtaa automaatti-ilmoitus rajan ylittymisestä ja opettaja soittaa huoltajalle. - mikä siinä on niin hirveää?
Toisin kuin tässä keskustelussa annetaan ymmärtää, myös se vaikuttaa toimenpiteiden laatuun (esim. pidetäänkö palaveri vai todetaankin puhelun riittävän), millaisessa ajassa se poissaoloraja täyttyy. Jos rajat paukkuvat rikki nopeasti toistuvien poissaolojen vuoksi,, herää siitä paljon enemmän huolta kuin siitä, että raja täyttyy vähitellen lukuvuoden mittaan. Yksittäinen viiden päivän influenssa on sattumaa, mutta jos vaikka lapsi on säännöllisesti pois tiettynä viikonpäivänä, voi taustalla olla jotain, mikä pitäisi selvittää - vaikka sitä koulukiusaamista, jonka selvittämisen perään tässäkin ketjussa on huudeltu.
Yhä edelleen on täysin absurdia ahdistella siitä että se 30 tuntia tulee täyteen.
Ja se lapsi voi muuten olla säännöllisesti poissa aina samana päivänä. Esimerkiksi siedätyshoito on säännölisesti viikon välein yhdessä vaiheessa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ihan vaan tiedoksi, että kyllä niitä opettajienkin sairauspoissaoloja kytätään, kuten varmasti muissakin ammateissa. Omassa kannassani sääntö on, että ns. omalla ilmoituksella saa olla pois max. kerran kuukaudessa, mutta vain kaksi kertaa puolessa vuodessa, eli yhteensä 2 - 14 päivää/puoli vuotta. Myös viikonloput lasketaan tuohon mukaan. Eli jos vaikka heti elokuussa on yhden päivän migreenissä ja syyskuun alussa päivän vatsataudissa, saa seuraavan kerran olla ilman lääkärintodistusta pois helmikuussa.
Ja siihen omaan ilmoitukseen ei riitä mikään tekstiviesti, vaan pitää puhua esimiehen kanssa. Jos on vaikka pidempi flunssa, pitää kolmantena päivänä soittaa uudelleen esimiehelle, että saisiko olla vielä pari päivää lisää kotona. Tämäkin pitää siis nimenomaan hoitaa soittaen, ei viesteillä.
Ja jos sairastuu juuri ennen lomaa tai heti loman perään, ei oma ilmoitus kelpaa, vaikka ei olisi ikinä ennen ollut pois. Näissä tilanteissa pitää aina olla lääkärintodistus.
Saatu lääkärintodistus pitää toimittaa esimiehelle viikon sisällä, muuten ensimmäinen sairauslomapäivä menee palkattomaksi. Tästä säännöstä poiketaan suurin piirtein vain silloin, jos makaa koomassa sairaalassa, eikä kykene pyytämään ketään sitä lappusta esimiehelle toimittamaan.
Vaikka joka sairauteen olisi lääkärintodistus, tulee keskustelu esimiehen kanssa ennemmin tai myöhemmin eteen. En muista, mikä tässä on se keskusteluun johtava raja, kun itsellä se ei onneksi ole koskaan tullut vastaan. Omassakin työyhteisöissä kuitenkin on opettajia, jotka ovat tuon keskustelun käyneet läpi.
Jos puolessa vuodessa saa sairastaa 14 päivää, on se aika eri kuin 3,5-5 päivää lukuvuodessa
Kyllä koululainenkin saa sairastaa enemmän kuin nuo mainitsemasi päivät, ja useimmat sairastavatkin. Se on ihan normaalia. Tässä keskustelussa mennään koko ajan metsään siinä, kun ajatellaan tuon 30 tunnin rajan ylittymisestä seuraavan jotain kamalaa. Silloin Wilmaan kilahtaa automaatti-ilmoitus rajan ylittymisestä ja opettaja soittaa huoltajalle. - mikä siinä on niin hirveää?
Toisin kuin tässä keskustelussa annetaan ymmärtää, myös se vaikuttaa toimenpiteiden laatuun (esim. pidetäänkö palaveri vai todetaankin puhelun riittävän), millaisessa ajassa se poissaoloraja täyttyy. Jos rajat paukkuvat rikki nopeasti toistuvien poissaolojen vuoksi,, herää siitä paljon enemmän huolta kuin siitä, että raja täyttyy vähitellen lukuvuoden mittaan. Yksittäinen viiden päivän influenssa on sattumaa, mutta jos vaikka lapsi on säännöllisesti pois tiettynä viikonpäivänä, voi taustalla olla jotain, mikä pitäisi selvittää - vaikka sitä koulukiusaamista, jonka selvittämisen perään tässäkin ketjussa on huudeltu.
Juu ja se koulukiusaaminen muka on noin säännöllistä
Sisältö jatkuu mainoksen alla
"Huono" luokanvalvoja tunnustaa: en ole yhtään myr-palaveria pitänyt.
Tiedän jokaisen oppilaan kohdalla, mistä poissaolot johtuvat ja toimin järkeä käyttäen.
Tarvittaessa olemme palaveeranneet toki perheen kanssa ja olen ohjannut kuraattorille jne.
Mutta jos on flunssaa niin on flunssaa ja siitä on turha kokoontua koululle rupattelemaan.
Minusta myr on turha kiusa perheille ja opettajille, jos sitä tiukasti noudattaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ihan vaan tiedoksi, että kyllä niitä opettajienkin sairauspoissaoloja kytätään, kuten varmasti muissakin ammateissa. Omassa kannassani sääntö on, että ns. omalla ilmoituksella saa olla pois max. kerran kuukaudessa, mutta vain kaksi kertaa puolessa vuodessa, eli yhteensä 2 - 14 päivää/puoli vuotta. Myös viikonloput lasketaan tuohon mukaan. Eli jos vaikka heti elokuussa on yhden päivän migreenissä ja syyskuun alussa päivän vatsataudissa, saa seuraavan kerran olla ilman lääkärintodistusta pois helmikuussa.
Ja siihen omaan ilmoitukseen ei riitä mikään tekstiviesti, vaan pitää puhua esimiehen kanssa. Jos on vaikka pidempi flunssa, pitää kolmantena päivänä soittaa uudelleen esimiehelle, että saisiko olla vielä pari päivää lisää kotona. Tämäkin pitää siis nimenomaan hoitaa soittaen, ei viesteillä.
Ja jos sairastuu juuri ennen lomaa tai heti loman perään, ei oma ilmoitus kelpaa, vaikka ei olisi ikinä ennen ollut pois. Näissä tilanteissa pitää aina olla lääkärintodistus.
Saatu lääkärintodistus pitää toimittaa esimiehelle viikon sisällä, muuten ensimmäinen sairauslomapäivä menee palkattomaksi. Tästä säännöstä poiketaan suurin piirtein vain silloin, jos makaa koomassa sairaalassa, eikä kykene pyytämään ketään sitä lappusta esimiehelle toimittamaan.
Vaikka joka sairauteen olisi lääkärintodistus, tulee keskustelu esimiehen kanssa ennemmin tai myöhemmin eteen. En muista, mikä tässä on se keskusteluun johtava raja, kun itsellä se ei onneksi ole koskaan tullut vastaan. Omassakin työyhteisöissä kuitenkin on opettajia, jotka ovat tuon keskustelun käyneet läpi.
Jos puolessa vuodessa saa sairastaa 14 päivää, on se aika eri kuin 3,5-5 päivää lukuvuodessa
Kyllä koululainenkin saa sairastaa enemmän kuin nuo mainitsemasi päivät, ja useimmat sairastavatkin. Se on ihan normaalia. Tässä keskustelussa mennään koko ajan metsään siinä, kun ajatellaan tuon 30 tunnin rajan ylittymisestä seuraavan jotain kamalaa. Silloin Wilmaan kilahtaa automaatti-ilmoitus rajan ylittymisestä ja opettaja soittaa huoltajalle. - mikä siinä on niin hirveää?
Toisin kuin tässä keskustelussa annetaan ymmärtää, myös se vaikuttaa toimenpiteiden laatuun (esim. pidetäänkö palaveri vai todetaankin puhelun riittävän), millaisessa ajassa se poissaoloraja täyttyy. Jos rajat paukkuvat rikki nopeasti toistuvien poissaolojen vuoksi,, herää siitä paljon enemmän huolta kuin siitä, että raja täyttyy vähitellen lukuvuoden mittaan. Yksittäinen viiden päivän influenssa on sattumaa, mutta jos vaikka lapsi on säännöllisesti pois tiettynä viikonpäivänä, voi taustalla olla jotain, mikä pitäisi selvittää - vaikka sitä koulukiusaamista, jonka selvittämisen perään tässäkin ketjussa on huudeltu.
Juu ja se koulukiusaaminen muka on noin säännöllistä
Voi hyvinkin olla, jos esimerkiksi kerran viikossa on sellainen oppitunti, jolla kiusaajat sattuvat olemaan samassa ryhmässä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ihan vaan tiedoksi, että kyllä niitä opettajienkin sairauspoissaoloja kytätään, kuten varmasti muissakin ammateissa. Omassa kannassani sääntö on, että ns. omalla ilmoituksella saa olla pois max. kerran kuukaudessa, mutta vain kaksi kertaa puolessa vuodessa, eli yhteensä 2 - 14 päivää/puoli vuotta. Myös viikonloput lasketaan tuohon mukaan. Eli jos vaikka heti elokuussa on yhden päivän migreenissä ja syyskuun alussa päivän vatsataudissa, saa seuraavan kerran olla ilman lääkärintodistusta pois helmikuussa.
Ja siihen omaan ilmoitukseen ei riitä mikään tekstiviesti, vaan pitää puhua esimiehen kanssa. Jos on vaikka pidempi flunssa, pitää kolmantena päivänä soittaa uudelleen esimiehelle, että saisiko olla vielä pari päivää lisää kotona. Tämäkin pitää siis nimenomaan hoitaa soittaen, ei viesteillä.
Ja jos sairastuu juuri ennen lomaa tai heti loman perään, ei oma ilmoitus kelpaa, vaikka ei olisi ikinä ennen ollut pois. Näissä tilanteissa pitää aina olla lääkärintodistus.
Saatu lääkärintodistus pitää toimittaa esimiehelle viikon sisällä, muuten ensimmäinen sairauslomapäivä menee palkattomaksi. Tästä säännöstä poiketaan suurin piirtein vain silloin, jos makaa koomassa sairaalassa, eikä kykene pyytämään ketään sitä lappusta esimiehelle toimittamaan.
Vaikka joka sairauteen olisi lääkärintodistus, tulee keskustelu esimiehen kanssa ennemmin tai myöhemmin eteen. En muista, mikä tässä on se keskusteluun johtava raja, kun itsellä se ei onneksi ole koskaan tullut vastaan. Omassakin työyhteisöissä kuitenkin on opettajia, jotka ovat tuon keskustelun käyneet läpi.
Jos puolessa vuodessa saa sairastaa 14 päivää, on se aika eri kuin 3,5-5 päivää lukuvuodessa
Kyllä koululainenkin saa sairastaa enemmän kuin nuo mainitsemasi päivät, ja useimmat sairastavatkin. Se on ihan normaalia. Tässä keskustelussa mennään koko ajan metsään siinä, kun ajatellaan tuon 30 tunnin rajan ylittymisestä seuraavan jotain kamalaa. Silloin Wilmaan kilahtaa automaatti-ilmoitus rajan ylittymisestä ja opettaja soittaa huoltajalle. - mikä siinä on niin hirveää?
Toisin kuin tässä keskustelussa annetaan ymmärtää, myös se vaikuttaa toimenpiteiden laatuun (esim. pidetäänkö palaveri vai todetaankin puhelun riittävän), millaisessa ajassa se poissaoloraja täyttyy. Jos rajat paukkuvat rikki nopeasti toistuvien poissaolojen vuoksi,, herää siitä paljon enemmän huolta kuin siitä, että raja täyttyy vähitellen lukuvuoden mittaan. Yksittäinen viiden päivän influenssa on sattumaa, mutta jos vaikka lapsi on säännöllisesti pois tiettynä viikonpäivänä, voi taustalla olla jotain, mikä pitäisi selvittää - vaikka sitä koulukiusaamista, jonka selvittämisen perään tässäkin ketjussa on huudeltu.
Juu ja se koulukiusaaminen muka on noin säännöllistä
Voi hyvinkin olla, jos esimerkiksi kerran viikossa on sellainen oppitunti, jolla kiusaajat sattuvat olemaan samassa ryhmässä.
Ei voi.
Ja yksinkö ne lapset siellä koulua käy?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Koulua on käyty reilu kuukausi ja lapsi on jo ollut yli 30 h poissa koulusta?? Anna kun arvaan, arvosanatkin on huonoja. Syytä onkin puuttua. Meilläkin tuli viime vuonna tunnit täyteen vähän ennen lukuvuoden loppua. Lapsi on 9-10 oppilas, joten opettajalta tuli viesti, ettei aihetta huoleen ole ja homma oli sillä selvä.
No mun lukiolaiseni on ollut nyt tämän syyslukukauden aikana flunssassa ja kaksi kertaa ollut kuukautiset.
Flunssa (kiersi koko jättimäisen 900 opiskelijan koulun) osui niin, että kaksi päivää oli kokeisiin lukupäiviä, joten poissaoloa tunneilta tuli vain yhdeltä päivältä. Kuukautisten takia (rytmi sekosi, vaikka on erikoislääkärikontakti) tuli kaksi sairauspäivää. Eli se viisi päivää meni jo näissä.
Koulussa kiersi myös oksennustauti, mutta sen tämä minun nuoreni vältti.
On todella tyypillistä, että koulun alkaessa kiertää ainakin yksi flunssa ja yksi mahatauti.
Yritä nyt hyvä ihminen ymmärtää, että väkisinkin tulee sairastelua.
Flunssa ok, mutta ne kuukautiset eivät ole sairaus. Opetat tyttärellesi väärin tuolla tavalla. Todennäköisesti hänestä tulee työelämäänkin kuukausittainen saikuttaja tähän syyhyn vedoten.
Luojan kiitos en ole tehnyt lapsia. Järkyttävää holhousta . Tämä yhteiskunta on täysin pilalla. Ei ihme että kaikki on ylikuormittuneita ja mielenterveysongelmaisia kun jo koulussa opetetaan super suorittamiseen ja alistetaan valvontayhteiskuntaan
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Koulua on käyty reilu kuukausi ja lapsi on jo ollut yli 30 h poissa koulusta?? Anna kun arvaan, arvosanatkin on huonoja. Syytä onkin puuttua. Meilläkin tuli viime vuonna tunnit täyteen vähän ennen lukuvuoden loppua. Lapsi on 9-10 oppilas, joten opettajalta tuli viesti, ettei aihetta huoleen ole ja homma oli sillä selvä.
No mun lukiolaiseni on ollut nyt tämän syyslukukauden aikana flunssassa ja kaksi kertaa ollut kuukautiset.
Flunssa (kiersi koko jättimäisen 900 opiskelijan koulun) osui niin, että kaksi päivää oli kokeisiin lukupäiviä, joten poissaoloa tunneilta tuli vain yhdeltä päivältä. Kuukautisten takia (rytmi sekosi, vaikka on erikoislääkärikontakti) tuli kaksi sairauspäivää. Eli se viisi päivää meni jo näissä.
Koulussa kiersi myös oksennustauti, mutta sen tämä minun nuoreni vältti.
On todella tyypillistä, että koulun alkaessa kiertää ainakin yksi flunssa ja yksi mahatauti.
Yritä nyt hyvä ihminen ymmärtää, että väkisinkin tulee sairastelua.
Flunssa ok, mutta ne kuukautiset eivät ole sairaus. Opetat tyttärellesi väärin tuolla tavalla. Todennäköisesti hänestä tulee työelämäänkin kuukausittainen saikuttaja tähän syyhyn vedoten.
Tätä sinä jaksat jankuttaa.
T. Endometrioosi.
Vierailija kirjoitti:
Ihmeellistä saman jankutusta täällä... Kaikki ovat omasta mielestään väärinkohdeltuja.
Ei tunnuta ymmärtävän sitä, että opettajan täytyy virkansa puolesta kysellä lasten poissaoloista. Näin se menee. Kun lapsi ilmoitetaan kouluun (koulun oppilaaksi), silloin mennään koulun säännöillä.
Suomessa ei ole koulupakkoa, vaan on oppivelvollisuus. Koulua saa käydä ilmaiseksi ja lukukausimaksuja ei ole. Jos ei halua sitoutua koulun sääntöihin ja poissaolojen "kyttäämiseen", lapsensa voi ottaa kotiopetukseen. Silloinpa ei kukaan kysele perään.
Ihmeellistä marinaa, sanon minä.
Wilma on sitä varten, että poissaolo kuitataan sinne
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ihmeellistä saman jankutusta täällä... Kaikki ovat omasta mielestään väärinkohdeltuja.
Ei tunnuta ymmärtävän sitä, että opettajan täytyy virkansa puolesta kysellä lasten poissaoloista. Näin se menee. Kun lapsi ilmoitetaan kouluun (koulun oppilaaksi), silloin mennään koulun säännöillä.
Suomessa ei ole koulupakkoa, vaan on oppivelvollisuus. Koulua saa käydä ilmaiseksi ja lukukausimaksuja ei ole. Jos ei halua sitoutua koulun sääntöihin ja poissaolojen "kyttäämiseen", lapsensa voi ottaa kotiopetukseen. Silloinpa ei kukaan kysele perään.
Ihmeellistä marinaa, sanon minä.
Wilma on sitä varten, että poissaolo kuitataan sinne
Ja se ei liity töhän nyt mitenkään.
Eri
Vanhemmmat, hoitakaa ja erityisesti kasvattakaa lapsenne. Teidän velvollisuus.