Lue keskustelun säännöt.
Työn hakemisen ja tekemisen pitää olla pakollista eikä siitä saa ottaa nokkiinsa. Näissä Iltiksen kommenteissa näkyy aivan vääristynyt ajattelu.
28.06.2023 |
Suomalaiset todella tarvitsisivat ajattelun muutoksen. Jos pitää hakea 4 työpaikkaa, niin ompa kauheaa. Ei siihen mene kuin puoli päivää kuussa, ja lopun aikaa voi vetää lonkkaa.
Ainut syy, joka oli pätevä, oli osatyökykyisyys.
"En saa 48-vuotiaana töitä." Ai, meinasitko luovuttaa työnhaun ja elellä seuraavat 15 vuotta tuilla, kun tähän mennessä et ole saanut töitä?
"Minulle tarjottiin Tokmannin kassan töitä, vaikka olen korkeammin koulutettu."
No voi kyynel. Työtä sekin on, ei ole olemassa ns.paskaduuneja.
https://www.iltalehti.fi/tyoelama/a/537536ee-5570-4b0f-ad91-a8d7190e7823
Kommentit (1351)
Arbeit macht frei sanoi joku ja nyt sitten taas?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ihmiset ovat joustamattomia. Työpaikka pitää löytyä kävelymatkan päästä ja palkka pitää olla ainakin 3.500 e/kk. Hyvin menee Suomessa ja tukia saa Kelalta kun tämä ajattelu- ja toimintatapa pysyy vuodesta vuoteen samana.
Julkisilla pitää päästä työpaikalle. Onhan se huomattavasti ekologisempaa, kuin ajella yksinään ristiin rastiin pitkin Suomenmaata henkilöautolla. 3.500 euron palkka on lähinnä utopiaa kehäteiden ulkopuolella.
Christiiina kirjoitti:
sitten joku sanoo, että ei voi muuttaa toiselle paikkakunnalle työn takia siksi, kun puolisolla on vakituinen työpaikka asuinpaikkakunnalla. Aina löytyy jokin syy, miksi ei voi mennä töihin.
kuulostaa katkeralta vanhaltapiialta tämä vuodatus.
Meille sote-alalle tulee hakemuksia rakennusmaalareilta ynnä muilta joka rekryssä, koska työkkäri pakottaa lähettämään hakemuksia. Ehkä 1/3 joka kerta näitä.
Tässä juttu hallitusohjelmasta.
Kyllä irtisanomisen heikentäminen koskee myös kunnan ja valtion työntekijöitä.
Paikallinen sopiminen taas koskee vain yrityksiä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mites jos toisella on vakipaikka ja toinen työtön. Työtön saa töitä jostain kaukaa, minne sitten muutetaan. No, sitten sillä toisella ei olekaan työpaikkaa siellä uudella seudulla.
no kuulkaa, minä olen hakenut yli 700 paikkaan tänävuonna. yhdelläkään ei ollut varaa palkata, joten se siitä. tosin en olisi töihin lähtenyt, vaikka maksukykyä olisikin löytynyt. katsokaas, kun ukko elättää, niin ikinä en töihin mene. harrastuksena lähettelen hakemuksia kaikille aloille, ja olen asiantuntija joka alalla, työkokemusta 25 vuotta joka alalla. niin ei ole varaa täyttää palkkatoivettani, joka on niinkin vaatimaton, kuin 25e/h netto. ei siis juuri mitään. suomalaiset yritykset on persaukisia. hyi. aina saa hävetä muiden puolesta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Tässä juttu hallitusohjelmasta.
Kyllä irtisanomisen heikentäminen koskee myös kunnan ja valtion työntekijöitä.
Paikallinen sopiminen taas koskee vain yrityksiä.
Eikö ole ristiriitaista, että työllisyyttä halutaan lisätä mutta irtisanomista helpotetaan? 🤔
Mikäs logiikka se tässä on?
Vierailija kirjoitti:
Esim.henkilökohtaisen avustajan työ on erittäin arvokasta, ja niitä ilmoituksia on paljon. Ei vaadi kummoista koulutusta.
Mutta eipä työttömille kelpaa.Sitten joku sanoo että "ei ole työnantajalle reilua että joku tulee väkisin töihin, se näkyy flegmaattisuutena".
No kai se näkyy, koska ei ajatella, että työ itsessään on arvokasta!Ja voihan sitä epämieluisampaa hommaa tehdessä hakea sitä mieluisampaa.
Lähihoitajan koulutuksen käynyt kaverini äiti sanoi meille että älkää hakeko henkilökohtaiseksi avustajaksi, siihen täytyy olla tiukka luonne koska jotkut asiakkaat ovat todella hankalia.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tässä vielä irtisanomisen helpottamisesta
https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/39aa29b3-e460-4a1b-92cd-56f6a2d91…
Vierailija kirjoitti:
Tässä juttu hallitusohjelmasta.
Kyllä irtisanomisen heikentäminen koskee myös kunnan ja valtion työntekijöitä.
Paikallinen sopiminen taas koskee vain yrityksiä.
Turhaan Hönö haaveilet ;DDDDDDDDDDDDDDDDD
ei koske, eikä tule koskemaan
Uuden hallituksen suunnitelmana on hallitusohjelman mukaan uudistaa työelämän lainsäädäntöä työllistämisen esteiden purkamiseksi ja erityisesti pk-yritysten toimintaedellytysten vahvistamiseksi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
" Ei kai kukaan tosissaan usko että kaikki työ ei olisi tärkeää. "
Sitten kuitenkin kohdellaan esim. Siivoojia halveksuvasti.
Lisäksi useassa paikassa ovat ne mitä tahansa; työkokeilijoita/palkkatuella työllistettyjä kohdellaan kuin b-luokan kansalaisia vaikka tekevät ihan samaa työtä kuin (omasta mielestään ja joskus jopa esimiehen) ns "oikeat" työntekijät, pienemmällä palkalla toki. Monella on jopa koulutus/kokemusta ennestään ko työstä.
Siinä sen näkee kuinka "kaikki työ on arvokasta", olisipa ihmisetkin muiden silmissä.
Vierailija kirjoitti:
Mites jos toisella on vakipaikka ja toinen työtön. Työtön saa töitä jostain kaukaa, minne sitten muutetaan. No, sitten sillä toisella ei olekaan työpaikkaa siellä uudella seudulla.
Kuten täällä jo joku sanoi niin jos puoliso on este työllistymiselle niin sitten otetaan ero ja muutetaan yksin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tässä juttu hallitusohjelmasta.
Kyllä irtisanomisen heikentäminen koskee myös kunnan ja valtion työntekijöitä.
Paikallinen sopiminen taas koskee vain yrityksiä.
Turhaan Hönö haaveilet ;DDDDDDDDDDDDDDDDD
ei koske, eikä tule koskemaan
Uuden hallituksen suunnitelmana on hallitusohjelman mukaan uudistaa työelämän lainsäädäntöä työllistämisen esteiden purkamiseksi ja erityisesti pk-yritysten toimintaedellytysten vahvistamiseksi.
Irtisanomisen helpottaminen koskee myös kuntia ja valtion työntekijöitä.
Tässä vielä yksi juttu. Paikallinen sopiminen on ihan oma juttunsa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tässä juttu hallitusohjelmasta.
Kyllä irtisanomisen heikentäminen koskee myös kunnan ja valtion työntekijöitä.
Paikallinen sopiminen taas koskee vain yrityksiä.
Eikö ole ristiriitaista, että työllisyyttä halutaan lisätä mutta irtisanomista helpotetaan? 🤔
Mikäs logiikka se tässä on?
On helpompaa palkata kun ei tarvitse pelätä siitä että huonoisya työntekijöistä ja virherekryistä ei pääse mitenkään eroon. Vielä kun noista irtisanomis suojista ja -palkoista päästäisiin niin ei tarvitsisi työnantajana joutua pelkäämään niitäkään.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Opiskelkaa hoito/sosiaali/varhaiskasvatusalaa.
Arvokasta työtä, työttömänä ei tarvitse olla koskaan.
Ei edes tarvita työkkäriä, koska keikkaakin tekemällä voi tienata enemmän, ilman että kukaan kyttää.Keikkatyö on vapautta! Et ole TE-toimiston höpöhöpö-kursseista riippuvainen, mutta tuloja on.
Kouluun pitää eka päästä ja opiskella ammatti. Ei oo ilmasta sekään
Voi, voi, voi, pyhä yksinkertaisuus!
Kaikki eivät sovellu hoitoalalle.
Fyysiset rajoitteet ja mt-diagnoosi on eri asia, mutta kuka tahansa soveltuu hoitoalalle, jos ei ole suunnilleen psykopaatti tai täysin estynyt henkilö.
Paljon parjattu lähihoitajan tutkinto on itse asiassa aivan loistava, siinä on mahdollisuuksia moneen.No ei kyllä sovellu. Hoitoala vaatii tietynlaista asiakaspalvelualttiutta, jota ei kaikilla ole. Siinä pitää kohdata ihmisiä, jotka on haavoittuvassa tilanteessa, eikä ainakaan minusta siihen ole. Olisin burnoutissa alta aikayksikön.
Selittelyn makua. Kyllä työ tekijäänsä opettaa.
Hyvin harva työnantaja haluaa nykyään ottaa töihin ketään sillä ajatuksella, että työ tekjänsä opettaa. Siksi ne valittavatkin työvoimapulasta koska KAIKKI työnantajat haluavat palkata vain sen kokeneen ja täysin osaavan ihmisen. Myöskin ne 80-luvulle jumittuneet kolmen hengen nyrkkipajat haluavat sen parhaan työntekijän vaikka se ei sinne halua töihin koska pääsee myös kansainväliseen huippufirmaan huippupalkalla.
On paljon työpaikkoja, jotka on auki kuukausikaupalla putkeen. Välillä haastattelevat ihmisiä mutta eivät palkkaa ketään ja laittavat saman paikan hakuun uudelleen. Ja itkevät työvoimapulaa telkkarissa.
Kuka pakottaisi työnantajat palkkaamaan työntekijöitä?
Ymmärrän. Miehenikin haki jotain mol.fi:ssä ollutta paikkaa, jota varmaan ei ollut edes olemassakaan, koska siihen ei otettu ketään.
Mutta silti. Ei hän syytä firmoja ja yhteiskuntaa ja jättäydy laakereillaan lepäämään, vaan sai töitä toiselta alalta.
No hyvä kun sai töitä. Tuleeko mieleen, ettei kaikki työnhakijat välttämättä saa varsinkin jos on jotain työllistymistä haittaavia rajoitteita / isompia terveysongelmia, niin valitaan niistä hakijoita aina se sopivampi ja pystyvämpi kun niitä hakijoita on kuitenkin useita....(suurimmalla osalla aloista ei todellakaan ole mitään työvoimapulaa, päinvastoin.)
Iso osa pitkäaikaistyöttömistä on todellisuudessa osatyökykyisiä tai jopa kokonaan työkyvyttömiä. On myös ihan ikäsyrjintää yms, vaikkei mitään rajoitteita tai terveyshaittoja olisikaan ja olisi ihan hyvä pystyvä työntekijä. Se, että ei työllisty, ei useinkaan tarkoita että olisi halunnut lähtökohtaisesti "jättäytyä laakereilleen lepäämään".
Kaikille ei nyt yksinkertaisesti ole tarjolla palkkatyötä. Mielestäni pitäisi myös helpottaa lainsäädännöllä sitä, että pienemmällä kynnyksellä voisi koittaa itsensä työllistämistä yrittäjänä esim. toiminimellä tms. Esim. voisi suunnitella ja perustaa yritystä tyttömänä ollessaan ilman että heti menettää työttömyyskorvauksen. Ja voisi saada esim. soviteltua työttömyystukea pidemmänkin aikaa esim. toiminimen perustamisen jälkeen. Toki perustulo olisi vielä parempi ratkaisu moneen ongelmakohtaan ja kannustinloukkuun.
Vierailija kirjoitti:
Esim.henkilökohtaisen avustajan työ on erittäin arvokasta, ja niitä ilmoituksia on paljon. Ei vaadi kummoista koulutusta.
Mutta eipä työttömille kelpaa.Sitten joku sanoo että "ei ole työnantajalle reilua että joku tulee väkisin töihin, se näkyy flegmaattisuutena".
No kai se näkyy, koska ei ajatella, että työ itsessään on arvokasta!Ja voihan sitä epämieluisampaa hommaa tehdessä hakea sitä mieluisampaa.
En ole nyt työtön mutta pakko kommentoida siltä ajalta kokemus kun olin. Ottaen kantaa noihin avustajan hommiin, et sen kun menee.
Tein työttömänä ollessani henk.avustajan hommia (olivat yleensä määräaikaisia pätkiä, jälkikäteen ajatellen thank god), kun ei muutakaan ollut ja sinänsä työnä ihan ok. Mutta, 99% avustettavat haukkui tervejalkaisia ja -päisiä kovaan ääneen, halusivat etuilla jonossa, rypivät itsesäälissä ja erityisesti sitä avustettavaa uhkaili milloin milläkin viranomaisella (myös sillä työkkärillä) jos ei tullut klo 3:27 töihin ja muutenkin vaativat olemaan puhelimen ääressä 247 aina valmiina 5min varoitusajalla töihin, koska työaikoja harvemmin on tiettyyn aikaan, ellei ole ihan letkujen varassa. Ja jos on nainen, niin kyllä joutuu ehdotteluja ja kosketteluja kestämään, jos ei halua karenssia päälle.
On sille siis syynsäkin, miksi alalle ei ole tunkua kympin tunti palkalla varsinkaan ja samat avustettavat etsii koko ajan uutta. Väliaikahommana sosiaaliselle jämptille ihmiselle soveltuu varsinkin lyhyet määräaikaiset pätkät, jotta pääsee avustettavista eroonkin ilman karenssia, mutta vaatii aika paljon luonnollistaan tulevaa "munaa" jos meinaa pärjätä näiden joskus jopa orjuuttavien asennevammaisten kanssa.
Ei todellakaan mitään helppoa hommaa, kuten ei tosin moni muukiin ala jossa ei koulutusta vaadita. Helppo vaan huudella, että mee tonne ja tänne töihin, kun itsellä ei ole mitään kokemusta. Myös mulle värisokeana ehdoteltiin kovaan ääneen työttömyysaikana mansikanpoimintaa. Hyvähän se tervesilmäisenä oli sanoa, että sen kun kerää vaan, ei siihen värinäköä tarvitse.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mulla on vain 1 hakuvelvoite koska sopivia töitä on niin vähän.
Enkä todellakaan ole muuttamassa yhtään mihinkään.Minulla sovittiin eilen yksi haku syyskuun loppuun mennessä. Teen sen sitten kun on semmoinen paikka tarjolla mikä on oikeasti mielenkiintoinen ja siitä maksetaan riittävä korvaus.
Muun ajan loisin vaan.
Ja ihan turha ehdottaa, että lue lähäriksi tai henkilökohtaiseksi avustajaksi. Luin SORA-lainsäädäntöä eilen, eikä minua todennäköisesti edes otettaisi opiskelemaan alaa. Onlyfanssiin oon varmaan niin ruma, ettei kukaan maksaisi siitä mitään.
Voisin vaikka lyödä vetoa, että syyskuussa olet täsmälleen samassa tilanteessa kuin nyt, sillä "loisiessasi" ne potentiaaliset paikat menivät ohi jos niitä koskaan olikaan, ja lopussa merkkaat kalkkiviivoilla jonkun keksityn työmahdollisuuden, ettei etuus mene. Tiedät tämän olevan totta itsekin sisimmissäsi.
Tätä hyvinvointivaltion ideaa pitäisi alkaa markkinoimaan uudelleen. Siihen kuuluu myös velvollisuuksia ja kaikkien palveluiden vastaanotto on vapaaehtoista.
Tälläkään hetkellä ei työttömän ole pakko hakea yhtäkään työpaikkaa tai osallistua mihinkään velvoittaviin toimiin. Tämä tietysti tarkoittaa, että henkilö hoitaa elämisensä omilla rahoillaan. Työttömyyskorvaus luo velvotteita, jos siitä aikoo nauttia, pitää täyttää velvoitteet.
myöhäistä katua kirjoituksiaan ;DDDDDDDDDDDDDDDDDD
anoppi näemmä elossä vielä, 86-87v
äitikin elää ja nauttii leskeneläkettä ;DDDDDDDDDDDDD
Hönöllä 2 siskoa, joista toinen huolehtii äidistä. Hönöhän ei eläkeläisiä hoivaa, ei ees omaa äitiä 🤢
perintöä on kyllä sitten jakamassa. Heh, sitä 1-kerroksista valesokkelihökkeliä ja homeista huom! HONKARAKENTEEN mökkiä "meren" rannalla. Hönölle käy köpelösti, kun perintövero ja myymättä jäävät röttelöt aiheuttavat kuluja, mut tuloja ei oo. ;DDDDDDDDDDDDDDDDDDDD