Kenen vastuu mielestänne on tällainen työkkärin mokaus?
Minulle luvattiin 7 kuukauden palkkatukioikeus työkkäristä. Ja sainkin sen avulla mukavan työpaikan, ja palkka olisi minun mittappuullani hyvä. Sovin jo siis työpaikan johtajan kanssa työstä, ja olimme molemmat innoissamme. Lomatkin jo sovittiin.
Nyt työkkäristä soitettiin että virkailijalle on tullut laskuvirhe, minulla ei olekaan palkkatukioikeutta. Pahoittelivat kovasti. Mutta jäin miettimään, eikö työkkärin pitäisi ottaa joku vastuu asiasta. Ehdin jo tilata ulkomaanmatkan lennotkin. Jotka nyt täytyy ilmeisesti perua.
Kommentit (147)
Niin kenelle saisin sysättyä oman vastuuni?
Palkkatuki ei ole subjektiivinen oikeus ja sitä pitää työnantajan hakea aina erikseen. Hakemukseen voi tulla kielteinen päätös, jos vaikka työnantaja tai tarjottava työ ei täytä kaikkia ehtoja.
Rikkaat ja Rahattomat ohjelmassa on rahattomina usein palkkatukipelleilyssä kärvisteleviä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jännää tämä ihmisen kulutuskäyttäytyminen. Ei ole tullut edes palkkaa niin pitää jo päästä ulkomaille.
Jep jep.
En ole seitsemään vuoteen käynyt ulkomailla, mutta nyt lupasin lapsille Legolandin.
Ap
Osta kirpparilta legopalikoita?
Mikä siinä palkkatukityössä vetoaa? Luulisi että täälläkin on jo koettu ja kerrottu ko. koijauksesta tarpeeksi?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jännää tämä ihmisen kulutuskäyttäytyminen. Ei ole tullut edes palkkaa niin pitää jo päästä ulkomaille.
Jep jep.
En ole seitsemään vuoteen käynyt ulkomailla, mutta nyt lupasin lapsille Legolandin.
Ap
Osta kirpparilta legopalikoita?
Oivallinen neuvo. Legoland pysynee silti sijainnissaan.
Kaikki inhimillinen toiminta sisältää virheitä, mutta missä määrin niistä kannetaan vastuuta on toinen asia.
Lentoja ei korvata.
Oliko lupaus vielä suullisen puheen varassa vai jo kirjattuna suunnitelmaasi? Toimikaa vasta kirjallisen tiedon varassa. Esisopimuksia voi tehdä ta:n kanssa, jotka täydentyvät/varmistuvat kun varsinasinen päätös asiassa saadaan. Jos työsuhde tämän takia jää solmimatta siitä ei saa syntyä karenssia hakijalle. Ette allekirjoita mitään sitovaa, ennenkuin kirjalliset tiedot tulleet.
Jos asiakas taas esim. Kysyy neuvoa ja toimii annetun ohjeen mukaan, mutta siis tietämättään väärin, ei tästä saa aiheutua menetyksiä hakijalle esim. Joku tuki evätään tai tehdään takaisinperintää, vaikka tilanne hakijalle mahdoton.
Jos asiakas soittaa, puhelut nauhoitetaan ja tämä riittää todisteeksi.
Jos virkailija soittaa, puhelua ei nauhoiteta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jännää tämä ihmisen kulutuskäyttäytyminen. Ei ole tullut edes palkkaa niin pitää jo päästä ulkomaille.
Jep jep.
En ole seitsemään vuoteen käynyt ulkomailla, mutta nyt lupasin lapsille Legolandin.
Ap
Mitä lupailet lupauksia, joita et voi pitää?
Eikös se nyt ole ihan sama kuka lupailee ja mitä, eihän ap siihen työkkärinkään lupailuun voinut luottaa, kysymys oli kuitenkin virkamiehen mokasta. Väliäkös sillä sitten mitä lupaillaan ja kenelle. Jos viranomainen mokailee ja puhuu paskaa niin tuskin se nyt kovin suuri synti kansalaiseltakaan on. Ei muuta kuin vahinko kiertämään.
Vierailija kirjoitti:
Kaikki inhimillinen toiminta sisältää virheitä, mutta missä määrin niistä kannetaan vastuuta on toinen asia.
Lentoja ei korvata.Oliko lupaus vielä suullisen puheen varassa vai jo kirjattuna suunnitelmaasi? Toimikaa vasta kirjallisen tiedon varassa. Esisopimuksia voi tehdä ta:n kanssa, jotka täydentyvät/varmistuvat kun varsinasinen päätös asiassa saadaan. Jos työsuhde tämän takia jää solmimatta siitä ei saa syntyä karenssia hakijalle. Ette allekirjoita mitään sitovaa, ennenkuin kirjalliset tiedot tulleet.
Jos asiakas taas esim. Kysyy neuvoa ja toimii annetun ohjeen mukaan, mutta siis tietämättään väärin, ei tästä saa aiheutua menetyksiä hakijalle esim. Joku tuki evätään tai tehdään takaisinperintää, vaikka tilanne hakijalle mahdoton.
Jos asiakas soittaa, puhelut nauhoitetaan ja tämä riittää todisteeksi.
Jos virkailija soittaa, puhelua ei nauhoiteta.
Täytyypä sitten asentaa luuriin saapuvat puhelut tallentava sovellus.
Kannattaa ensin säästää se raha vaikka siihen ulkomaanmatkaan tavalla tai toisella ja vasta sitten alkaa puhumaan siitä.
Lupasin lapsille Legolandin. <3
No ap kuinkas kävi palkkatukilegopalikoiden kanssa?
Vierailija kirjoitti:
Työkkärin vastuulla, mutta ihan oma tyhmyytesi on shoppailla lentoja, jne., ennen ja ilman palkkatuloja. Sovi (tai yritä edes) sen innoissaan olleen johtajan kanssa, että menet töihin ilman palkkatukea, muuten huuhaalafka.
Erityyppisiä mokailuja, joista ei seuraa mitään on tällä puljulla ja sen osaamattomilla työntekijöillä paljon. Pahinta kaikessa kuitenkin on, että tämän laitoksen ylläpitoon kaadetaan verovaroja. Yhtä hyvin sinne syydetyt rahat voitaisiin polttaa roviossa kyseisen putiikin edessä. Vastine niille rahoille olisi silloin täysin sama.
Vierailija kirjoitti:
4/5 porvoolaiselle.
Kun et ymmärrä mitään asiasta, se ei silti tarkoita, että asia olisi provo.
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä näistä tukijutuista mutta oliko päätös kirjallisena? Jos on niin ei kai sitä nyt voi noin vain perua. Mitä jos siinä tarkistuslaskelmassa on virhe? Ja jos työtön olisi näin saanut työn niin se vesitetään. Ihme touhua.
Ja ymmärrän kyllä oikein hyvin että kun rahaa tiedossa elämää haluaa suunnitella ja elää. Toivottavasti asiat selviää parhain päin.
Tämä! Toivottavasti saat ap anteeksipyynnön te-toimistosta. Sen saat ainoastaan vaatimalla, ja pitämällä asiastasi kovaa meteliä. Otat yhteyttä ko virkalilijan esimieheen: onko siellä osastonjohtaja, sekä suoraa toimiston johtajaan. Kyselet virkavastuun perään, ja ihmettelet suuresti millä perehdytyksellä ja millä osaamisella virkailijat on ko toimistossa töissä. Monilla ei edes ole virkaa, vaan puuhastelevat sillä työllistämisrahoilla. Tällöin virkavastuun kantaa täysin toimiston johtaja.
Aina voi ottaa yhteyttä aluehallintoon ja jopa Työministeriöön. Siellä on erikseen suuri vastuujohtaja, ministeriön neuvos, joista yhdellä on mm vastuullaan työttömyysturva. Toki myös te-toimistojen toiminnasta ja oikeista päätöksistä kautta linjan vastaa viime kädessä Työministeriö.
Mitään ei työkkärissä vihata niin paljon kuin sitä, että joku on valittanut kunnolla ja perustellusti Työministeriöön, ja että sieltä otetaan yhteyttä ja aletaan kysellä että miten teillä oikein asioita hoidetaan! Ai että, johtajaa vituttaa ankarasti.
Te-toimisto on ns johtaja-toimisto, eli johtajan linjaukset ja määräykset voi olla vaikka minkälaisia , kunhan ne on lain puitteissa. Lisäksi on toimistoja, joissa vahvan johtajan alla eletään kuin pellossa, eli ihan omaa elämäänsä. Tämä oli varsinkin silloin, kun oli vielä paljon pienempiä maalaistoinistoja, joita johti joku sekopää, vanhoilla säännöillään.
Valitetettavasti työkkärin asiakkaat ei lähtökohtaisesti yleensä tiedä edes omista asioistaan ja oikeuksistaan mitään.
Aina joskus osuu joku, joka osaa asiansa ja osaa tosissaan nostaa ns kissan pöydälle ja vaatia oikeuksiaan. Näitä pelätään ja toivotaan häipyvän hevon kuuseen, ja ohjataan heti pomon kans asioimaan niin ei tarvi itse kuunnella.
Tsrmppiä ap, ikävä virhe, mutta jos lohduttaa niin ei ollenkaan ainoa. Voisin kertoa kymmeniä muita.
Miten ap oletko saanut anteeksipyyntöä, pahoitteluja, mitään korvausta?
Sepä se, mutta miten on mahdollista nykyaikuisen elää niin tynnyrissä että tällainen tulee ikävänä yllätyksenä?