Lue keskustelun säännöt.
Miten te ratkotte sote-alojen työvoimapulan, jos ette hyväksy ulkomaista työvoimaa?
30.03.2023 |
Mistä ne hoitajat, lääkärit, sossut, vakaopet ja muut tempaistaan, jos suomenkielellä niitä ei ole saatavissa? Lopetetaanko palveluja? Pannaan terveyskeskuksia ja hoivakoteja kiinni, kun suomenkielistä henkilöstöä ei ole?
Kommentit (169)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Osan palveluista saa lopettaa vaikka olisi työvoimaa. Ei ole mitään järkeä että jotkut idootit käy terkkarissa flunssan takia tai mittauttamssa verenpaineitaan.
Niin että sairaana vain töihin? Suomessa verenpainetauti on sen verran vakava että nimenomaan kustannusten hillitsemiseksi siellä mittauksissa pitäisi pakottaa käymään porukka vuosittain, säästyisi aika monta miljoonaa, kun vältyttäis isommilta operaatioilta.
Terveyskeskuksissa on itsepalvelumittauspiste, jossa jokainen voi käydä mittaamaassa itse verenpaineensa. Ei siihen tarvitse terveydenhoitajan aikaa tilata.
Miksi ihmeessä ihmisten pitäisi tehdä nykyään itse asiat ammattipätevyyden hankkineen asiantuntijan sijaan?
Meillä on paljon työttömiä ammatti-ihmisiä joten siksikin nämä itsepalveluautomaatit on turhista turhimpia koska nuo vie työpaikkoja ja samalla myös vähentää niitä arkikohtaamisia ihmisten väliltä. Ja se taasen vaikuttaa ihmisten mielenterveyteen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kantikset lähtee alalta pois huonon palkan ja huonon johtamisen takia. Tuo tilanne yritetään säilyttää ulkomailta tuotavalla työvoimalla, vaikka oikeasti nuo ongelmat pitäisi ensin korjata. HUS on yksi tunnettu hoitajien kyykyttäjä.
Olen samaa mieltä, MUTTA mistä se raha tulee? Aika paljon saa nostaa palkkoja, ehkä noin 1/3 osalla nykyisestä, että ala alkaa aidosti houkuttaa riittävästi ihmisiä töihin.
Ja totta on sekin tosiseikka, että lopulta kaikki yhteiskunnat on rakennettu halpatyövoiman avulla. Me tarvitsemme ihmisiä, jotka ovat tyytyväisiä matalampiin palkkoihin, koska kaikille osaajille ei ole varaa maksaa hyvää palkkaa. Suomalaiset vanhenevat, ei vain ole työntekijöitä töihin. En oikeastaan itse edes näin varhaiskasvatusalalla työtä tekevänä henkilön usko, että suomalaiset suostuvat tekemään töitä nykyisen kaltaisessa tehostetussa työmallissa. Se on raskasta, uuvuttavaa sekä yhteiskunnan ja yksilön arvojen vastaista työskentelyä. Me tarvitsemme ihmisiä, jotka kykenevät siihen. Tai sitten meidän tulee tehdä radikaali muutos työhön ja vetää yhteiskunnallisesti kattava raja hyvään hoitoon. Eli jos se ei täyty, me vain kieltäydymme ottamasta hoitoon ja ylijäävät vanhukset, lapset ja vammaiset jäävät omaisten hoidettavaksi.
Kaikkea ei voi saada. Ei voi saada hyvää hoitoa, kaikkia hoidettavaksi ja tarpeeksi työntekijöitä ilman maahanmuuttoa.
Eli halutaan vain polkea palkkoja ja halpatyövoimaa. Työttömiä ei ole aikomustakaan kouluttaa ja työllistää. Hyvä että tämä myönnetään.
Mikä yhteiskunta on koskaan pyörinyt ilman halpatyövoimaa? Kerro se minulle, niin alan uskoa muunkinlaiseen ratkaisuun.
Olen siis itsekin töissä halpatyövoima-alalla. Olen realisti ja ymmärrän, että on mahdotonta yhteiskunnan maksaa paljon palkkaa ihmisille, jotka hoitavat ihmisiä. Surullista, mutta realistista ajassa, jossa maksajia on niin vähän suhteessa maksettaville.
Hmm... Suomi ensimmäisenä ja vanhaan aikaan aika monet muut. Nyt paasataan edistyksestä, vaikka edes perusasioita ei saada enää kuntoon. Siis niitä jotka ovat ennen toimineet.
Työolojen parantaminen vaihtamalla kelvottomat johtajat, vaikka maksaisi paljonkin. Kannattaisi silti. Kauhea mekkala siitä tietysti tulee.
Mutta ei näinkään voi vatkaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Voisi ensin seuloa työttöminä olevia tai ammatinvaihtajia, jos heissä olisi halukkuutta uudelleenkouluttautua tai täydennyskouluttautua näille aloille.
Ei ole varaa uudelleenkouluttautua. Jos joku maksaa palkan koulutusajalta niin sitten voin alkaa.
Eikös näihin saa jotain opintolainaa?
Olis kiva tietää millasilla kehuilla ulkomailta tuodaan hoitajia, kun ne samat kehut ei suomalaisille kelpaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Lisäisin koulutusta. Terveydenhuoltoa-alan oppilaitoksiin on aina monin verroin enemmän hakijoita, kuin pääsee sisään. Hakijoita on niin paljon, esim. sairaanhoitoppilaitoksiin, ettei vika voi olla vain hakijoissa.
Oppilaitospaikkoja on liian vähän tarpeeseen nähden. Näin ollen opetukseen tulee satsata.
Ja kun nostetaan alan arvostusta sekä palkkatasoa niin samalla hakijoiden tasokin paranee, koska ala nähdään oikeasti houkuttelevana vaihtoehtona.
Tämä, että nimitellään ja haukutaan esim lähäreitä ei todellakaan nosta arvostusta. Toki vika alunperin on ollut siinä, että tuohon koulutukseen on haluttu päästää (pakottaa) suurinpiirtein kaikki joiden edes jotenkuten on voitu toivoa kykenevän työhön. Sitten siellä tietenkin on näitä joiden asenne leimaa herkästi kaikki muutkin.
Muutenkin tämä yleisasenne matalapalkka-aloja kohtaan on aivan ihmeellinen. Meillä on paljon tärkeitä töitä joihin ei korkeakoulutusta tarvitse, mutta jostain syystä nimenomaan nämä korkeakoulutetut tykkää halveksia matalammin koulutettuja ja esim nykyinen opetusministerikin vaan ylistää korkeakoulutuksen autuutta eikä ymmärrä yhtään, että kaikki suomalaiset ei oikeasti voi olla akateemisia. Ei vaikka jokaiselle opiskelupaikkakin löytyisi.
Meillä on edelleen ammatteja joihin täytyy löytyä työntekijät omasta maasta ja mikä parasta, nämä työt on juuri sellaisia ettei niitä voi ulkomaille siirtää tai tehdä edes etänä. Eikö se oikeasti ole kaikista parasta, että suomalaisilla on töitä omalla asuinpaikkakunnallaan ja tällä työllä myös elättää itsensä?
Sitä ulkomaista työvoimaa voidaan sen sijaan käyttää näissä korkeakoulutusta vaativilla aloilla, koska nämä työt ei ole paikkaan sidottuja. Näitä voidaan tehdä etänä vaikka sitten keniasta käsin eli tarvetta maahanmuutollekaan ei ole.
Kokemukseni ulkomaisesta työvoimasta ei ole kyllä kovin mairitteleva. Olen itse ravintola-alalla ja ovesta kävelee sisään jos jonkinlaista viheltäjää. Mitään osaamista ei yleensä ole. Suurin osa ulkomaalaisista ei tajua hölkäisen pöläystä, kun yritän heille neuvoa työn tekemistä. Sanotaan vaan jeesjees ja sitten tehdään päin honkia. Asenne on se, että tullaan vain palkka nostamaan. Ei juurikaan oteta vastuuta tekemisistä. Tullaan ja mennään töihin niin kuin itseä huvittaa. Kuka jaksaa tuollaisia työkavereina. Ei kiitos!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sairaanhoitajaksi opiskelemaan haki vuosi sitten 27678 ja pääsi vain 2773. Jos nyt vaikka opiskelupaikkoja lisättäisiin, kun halukkaita kerran on.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Voisi ensin seuloa työttöminä olevia tai ammatinvaihtajia, jos heissä olisi halukkuutta uudelleenkouluttautua tai täydennyskouluttautua näille aloille.
Eikö aikuisten ihmisten voisi olettaa hakeutuvan koulutukseen ilman, että joku erikseen seuloisi?
No ei näköjään sillä on mahdollista maata kotona valtion rahoilla. Tämän vuoksi tuet minimiin ja ihmiset töihin.
Työmarkkinatuki on alle 600e/kk käteen. Minkä verran meinasit siitä vielä leikata?
Tuohon päälle saa vielä asumistukea ja toimeentulotukea. Onhan ne tuet aika suuret kun ei työt ihmisille maistu, kyllä hoitotöihin pääsisi töihin jos vain löytyisi kiinnostusta. Tuntuu vain se kattoon syljeskely ja valittaminen olla työttömille tärkeämpää.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Voisi ensin seuloa työttöminä olevia tai ammatinvaihtajia, jos heissä olisi halukkuutta uudelleenkouluttautua tai täydennyskouluttautua näille aloille.
Eikö aikuisten ihmisten voisi olettaa hakeutuvan koulutukseen ilman, että joku erikseen seuloisi?
No ei näköjään sillä on mahdollista maata kotona valtion rahoilla. Tämän vuoksi tuet minimiin ja ihmiset töihin.
Työmarkkinatuki on alle 600e/kk käteen. Minkä verran meinasit siitä vielä leikata?
Tuohon päälle saa vielä asumistukea ja toimeentulotukea. Onhan ne tuet aika suuret kun ei työt ihmisille maistu, kyllä hoitotöihin pääsisi töihin jos vain löytyisi kiinnostusta. Tuntuu vain se kattoon syljeskely ja valittaminen olla työttömille tärkeämpää.
Jos asuu työssäkäyvän puolison kanssa niin ei saa asumistukea eikä toimeentulotukea, koska niihin vaikuttavat puolison tulot.
Henkilökuntaa kyllä löytyy jos vaan työolot on kunnossa. Ensiksi panostaisin johtamiseen, sen jälkeen palkkaukseen ja kolmanneksi lakkauttaisin kaikki projektit, kampanjat jne. Viimeksi mainitut ovat täynnä hoitohenkilökuntaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Sairaanhoitajaksi opiskelemaan haki vuosi sitten 27678 ja pääsi vain 2773. Jos nyt vaikka opiskelupaikkoja lisättäisiin, kun halukkaita kerran on.
Kerro, etyä mistä opettajat , tilat ja harjoittelupaikat? Puolet opiskelusta on työssäoppimista, jo nyt on vaikea saada kaikille harjoittelupaikat, jos määriä lisätään, niin mistä ?
Ja kun työnantaja saa puolta halvemmalla tuplasti tekevän, niin miksi yksikään palkkaisi suomalaista?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Tehokkaampaa työskentelyä. Juttelu vähemmälle ja tilalle kunnon työtä. Jos vaivaan on resepti, se tehdään ja ulos. Jos sama ihminen tulee useamman kerran, se kuormittaa enemmän kuin ensimmäisellä kerralla saatu kunnon hoito. Täällä esim. kirjoitellaan sairauslomaa runsain mitoin vaivoihin, joihin se ei ole ratkaisu mutta reseptin teko tai tutkiminen jää vähemmälle. Mieluiten saikku ja eläke kuin hoitaminen, mikä kuormittaa yhteiskuntaa.
Seuraamukset työntekijälle, jos sama ihminen saadaan kuntoon keinoin, jotka olivat alunperin käytettävissä mutta niistä on kieltäydytty. Moti kasvaa osalla, jos saman toistamisesta rangaistaan ja olo muuttuu tukalammaksi kuin ammatillisessa kehittymisessä ja tuloksellisessa työssä. Kenkää laiskureille. Kuormittavat itse systeemiä laiskottelemalla. Tulijoita alalle kyllä on mutta ei töihin pääse, kun siellä on tuolien kuluttajia ottamalla rennosti.
Tule tekemään vuoroja tänne sairaalaan. Edes tarpeilla ei ehdi työvuoron aikana käydä. Meidät hoitajat on ajettu loppuun. Siksi minäkin lähden tästä työpaikasta ja alalta. Meidän yksiköstä pelkästään on lähtenyt 20 sairaanhoitajaa, ja uusia ei ole tulossa. Kohta yksikkö varmaan joudutaan sulkemaan.
Vierailija kirjoitti:
Ja kun työnantaja saa puolta halvemmalla tuplasti tekevän, niin miksi yksikään palkkaisi suomalaista?
Kerro ihmeessä, että mistä saat tuommoisia hoitajia Suomeen?
Vierailija kirjoitti:
Koulutusta pitäisi lyhentää.
Parin viikon kurssi pitäisi riittää alkuunsa, jonka jälkeen kuljetaan hetki kokeneemman kanssa.
Työ tekijänsä opettaa.
Muutenkin useamman alan koulutus aivan turhan pitkiä.
Koulutusjärjestelmää pitäisi uudistaa sellaiseksi, että paperit saisi helpommin.
Lääkäritkin on useimmat epäpäteviä, ainakin kuullut useammalta, että ensin toinen lääkäri tehnyt väärän diagnoosin ja toinen sitten oikean samoilla tiedoilla, eli toinen on ollut epäpätevä pitkästä koulutuksesta huolimatta.
Ai parin viikon koulutuksella sairaanhoitajaksi?
Sinulle sellainen hoitajaksi, kun olet vakavasti sairas ja Teholla!
Miksi kukaan työtön äänestäisi muuta puoluetta kuin sellaista, joka vastustaa osaajakolonnien imurointia ulkomailta Suomen työmarkkinoille? Jos nimittäin sellaista kannattavat puolueet saavat tahtonsa läpi ja Suomeen haalitaan työvoimaa "paikkaamaan työvoimapulaa", niin eipä ne suomalaiset työttömät ikinä pääse enää töihin.
Jos emigranttiosaaja saa suomessa 10 lasta, niin laskeeko Etla nämä osaajiksi, vai suomalaisiksi epäosaajiksi, joiden panos pitää korvata uusilla emigranttiosaajilla?
Nostamalla reippaasti vuorolisiä. Pulaa ei ole virka-aikana työtään tekevistä hoitajista, yhtä paikkaa kohti saattaa tulla jopa kymmeniä hakemuksia. Sen sijaan 3-vuorotyöhön osastolle ei välttämättä tule yhtään hakemusta, vaikka paikkojakin olisi useampi auki.
Vuorotyö tuhoaa terveyden ja 99% ihmisistä haluaisi olla joulun ja pääsiäisen pyhät, juhannuksen ym. vapaalla, joten näistä tulisi saada erittäin runsas korvaus. Näinhän se menee paperimiehillä ja ahtaajillakin.
Allekijoitan tämän.
T. HUS:n hoitaja.