Lue keskustelun säännöt.
Alue: Aihe vapaa
Minua kysyttiin ilmaiseksi työntekijäksi
01.01.2023 |
Olin siis työkkärin koulutuksessa jossa viiden kk:n työssäoppimisjakso eli sain päivärahaa siltä ajalta, valmistuin ja sama työssäoppimispaikka kysyi kiinnostaisiko minua aluksi kolmen kuukauden työkokeilu samoissa tehtävissä eli olisin ilmainen työntekijä, sanoin ei kiitos mutta palkattuna työntekijänä aloitan mielelläni, se ei taas innostanut vastapuolta, kaikkea sitä kuuleekin, en ala orjaksi todellakaan.
Kommentit (72)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kertyvää työkokemusta ei näistä kuitenkaan lasketa työkokemukseksi.
Mikä estää laskemasta? Ei CV:hen tarvitse kirjoittaa "työkokeilu".
Koska työkokemus pitää voida osoittaa todeksi todistuksin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työkokeiluja käytetään niin laajasti väärin että se systeemi pitää lopettaa. Kalliskin kun siihen menee satoja miljoonia vuodessa.
Jos työkokeiluja ei olisi, niin sen jälkeen työttömiä voitaisiin aktivoida ainoastaan kuntouttavalla työtoiminnalla. Kuntouttava työtoiminta taas ei ole tarkoituksenmukaista muille kuin pahimmin syrjäytyneille työttömille.
Miksi työttömiä pitäisi aktivoida ilmaistyöllä? Palkan takia sitä muutkin käy töissä.
siksi, kun ne lusmut ei mene muihin töihin. tehköön sitten ilmaista työtä.
kukaan ei pakota menemään työttömyystoimistoon kerjäämään rahaa työntekijöiden maksamista veroista
Vierailija kirjoitti:
Työllistymistä edistävästä palvelusta kieltäytyminen voi johtaa toistaiseksi voimassa olevaan karenssiin.
Ei se edistä työllistymistä eikä ole palvelua.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työkokeiluja käytetään niin laajasti väärin että se systeemi pitää lopettaa. Kalliskin kun siihen menee satoja miljoonia vuodessa.
Jos työkokeiluja ei olisi, niin sen jälkeen työttömiä voitaisiin aktivoida ainoastaan kuntouttavalla työtoiminnalla. Kuntouttava työtoiminta taas ei ole tarkoituksenmukaista muille kuin pahimmin syrjäytyneille työttömille.
Höpö höpö. Työttömiä aktivoidaan paremmin niin, että heille annetaan sitä oikeaa työtä. Esim työpaikkahaastattelujen jälkeen annetaan etusija sille työttömälle eikä toisesta firmasta tulevalle palkannostattajalle.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kertyvää työkokemusta ei näistä kuitenkaan lasketa työkokemukseksi.
Mikä estää laskemasta? Ei CV:hen tarvitse kirjoittaa "työkokeilu".
Koska työkokemus pitää voida osoittaa todeksi todistuksin.
Ei niitä työtodistuksia tosielämässä kysellä juuri koskaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työkokeiluja käytetään niin laajasti väärin että se systeemi pitää lopettaa. Kalliskin kun siihen menee satoja miljoonia vuodessa.
Jos työkokeiluja ei olisi, niin sen jälkeen työttömiä voitaisiin aktivoida ainoastaan kuntouttavalla työtoiminnalla. Kuntouttava työtoiminta taas ei ole tarkoituksenmukaista muille kuin pahimmin syrjäytyneille työttömille.
Höpö höpö. Työttömiä aktivoidaan paremmin niin, että heille annetaan sitä oikeaa työtä. Esim työpaikkahaastattelujen jälkeen annetaan etusija sille työttömälle eikä toisesta firmasta tulevalle palkannostattajalle.
Kuulostaa sosialismilta, että yrittäjät määrätään palkkaamaan työtön.
Vierailija kirjoitti:
Ja mitä me teemme tällä tiedolla?
Hiljaa lehmä!.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työkokeiluja käytetään niin laajasti väärin että se systeemi pitää lopettaa. Kalliskin kun siihen menee satoja miljoonia vuodessa.
Jos työkokeiluja ei olisi, niin sen jälkeen työttömiä voitaisiin aktivoida ainoastaan kuntouttavalla työtoiminnalla. Kuntouttava työtoiminta taas ei ole tarkoituksenmukaista muille kuin pahimmin syrjäytyneille työttömille.
Työkykyisiä työttömiä ei tarvitse aktivoida ilmaisorjatöillä. Jotain hyviä kursseja voisi tarjota, esim it- tai jotain muuta mikä pitäisi kaikenlaisia taitoja päivitettynä. Työstä pitää sina maksaa palkka ja muut yyöhön liittyvät kuten eöäkekertymä ym.
Vierailija kirjoitti:
Työllistymistä edistävästä palvelusta kieltäytyminen voi johtaa toistaiseksi voimassa olevaan karenssiin.
Mistä näitä p@sk@npuhujia oikein riittää?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tässä ketjussa on monilla niin epärealistisia näkemyksiä siitä, että miten työmarkkinat toimivat, joten en kyllä yhtään ihmettele sitä, että miksi Suomessa on niin paljon työttömyyttä.
Työkkäri sanoi minulle samaa eli kun mainitsin lähtökohtani olevan palkkatyö niin pitäisi työ kokea ilon kautta. No, se täti teki nopeasti työnhakusuunnitelman loppuun kun kysyin, miten iloinen itse olisi siellä ilman palkkaa. Ei halunnut vastata näköjään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Rahat tai sohva. Mitään välimuotoja ei ole.
Olisikohan aloittajalle tulossa se "välimuoto", että ei saa rahaa ja makaa sohvalla. Karenssiahan tuommoisesta lusmuilusta tulee ja hyvä niin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Työkkäri sanoi minulle samaa eli kun mainitsin lähtökohtani olevan palkkatyö niin pitäisi työ kokea ilon kautta. No, se täti teki nopeasti työnhakusuunnitelman loppuun kun kysyin, miten iloinen itse olisi siellä ilman palkkaa. Ei halunnut vastata näköjään.
Tuo on suoraan nat sien työllisyysohjelmasta. Kraft durch freude.
Nykyään on tullut muotiin tuo, että työtä ajatellaan psykoterapiana, mikä on itse asiassa sekin suoraan nat sien ohjelmista. Että ikään kuin työ olisi jonkinlaista terapiaa, eikä toimeentulo niin olennaista.
Vierailija kirjoitti:
On olemassa firmoja, jotka ketjuttaa surutta noita kokeilijoita. Toivottavasti löydät oikean työpaikan, jossa panostasi arvostetaan ihan rahallisesti.
TYökokeilijaa ei ole edes tarkoitus palkata. Ei se ole koeaika, jolloin työtön katselee, haluaako firmaan töihin.
Oletko nyt siis työtön ?
Työkokeilun aikana on hyvä katsoa ympärille onko muut kollegat työllistyneet samalla tavalla.
Jos ei, töitä aletaan hakemaan heti.
Miten sinulla ? Oletko hakenut ?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työkokeiluja käytetään niin laajasti väärin että se systeemi pitää lopettaa. Kalliskin kun siihen menee satoja miljoonia vuodessa.
Jos työkokeiluja ei olisi, niin sen jälkeen työttömiä voitaisiin aktivoida ainoastaan kuntouttavalla työtoiminnalla. Kuntouttava työtoiminta taas ei ole tarkoituksenmukaista muille kuin pahimmin syrjäytyneille työttömille.
Höpö höpö. Työttömiä aktivoidaan paremmin niin, että heille annetaan sitä oikeaa työtä. Esim työpaikkahaastattelujen jälkeen annetaan etusija sille työttömälle eikä toisesta firmasta tulevalle palkannostattajalle.
Miksi työnantaja palkkaisi työttömän, joka ei edes halua tehdä töitä? Siitähän on vain kuluja firmalle eli pahimmillaan muutkin menettävät työpaikkansa, kun työtön tulee sabotoimaan hommia, ei ilmesty aamulla ajoissa ja haistattelee työnantajalle. Niinhän ne tekevät nytkin, miksi se työpaikan löydyttyä muuksi muuttuisi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työkokeiluja käytetään niin laajasti väärin että se systeemi pitää lopettaa. Kalliskin kun siihen menee satoja miljoonia vuodessa.
Jos työkokeiluja ei olisi, niin sen jälkeen työttömiä voitaisiin aktivoida ainoastaan kuntouttavalla työtoiminnalla. Kuntouttava työtoiminta taas ei ole tarkoituksenmukaista muille kuin pahimmin syrjäytyneille työttömille.
Miksi työttömiä pitäisi aktivoida ilmaistyöllä? Palkan takia sitä muutkin käy töissä.
Työttömille ei ole useinkaan paikkaa palkkatyömarkkinoilla. Joten vaihtoehdoiksi jäävät joko ilmaistyö tai syrjäytyminen kotisohvalle ja vähittäinen työkyvyn menetys.
Mielummin sohvalla kuin ilmaiseksi töissä.
Miten ratkaisisit sen yhteiskunnallisen ongelman missä satoja tuhansia ihmisiä makaa vain sohvilla syrjäytymässä sen sijaan, että olisivat tuottavassa työssä? Palkata heitä ei kannata, koska heidän työpanoksensa tuottaisi firmalle vähemmän rahaa kuin mitä TESsin mukaan heille pitää maksaa palkkaa.
Täystyöllisyys on mahdottomuus ja tulevaisuuden automatisoidussa Suomessa aina vain mahdottomampi.
Suomea on automatisoitu yli 50 vuotta eikä vieläkään vaikuta siltä, että työt olisivat kadonneet. Tekijöistä on pulaa, kun ei sovi vuorotyö, ei työ yli 2 km päässä kotoa, ei työ ihmisten kanssa, ei työ, jossa pitää siirtyä paikasta toiseen, ei työ, jossa ei pääse lounasaikaan pissittämään koiraa, ei työ, jossa pitää osata jne.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työkokeiluja käytetään niin laajasti väärin että se systeemi pitää lopettaa. Kalliskin kun siihen menee satoja miljoonia vuodessa.
Jos työkokeiluja ei olisi, niin sen jälkeen työttömiä voitaisiin aktivoida ainoastaan kuntouttavalla työtoiminnalla. Kuntouttava työtoiminta taas ei ole tarkoituksenmukaista muille kuin pahimmin syrjäytyneille työttömille.
Höpö höpö. Työttömiä aktivoidaan paremmin niin, että heille annetaan sitä oikeaa työtä. Esim työpaikkahaastattelujen jälkeen annetaan etusija sille työttömälle eikä toisesta firmasta tulevalle palkannostattajalle.
Miksi työnantaja palkkaisi työttömän, joka ei edes halua tehdä töitä? Siitähän on vain kuluja firmalle eli pahimmillaan muutkin menettävät työpaikkansa, kun työtön tulee sabotoimaan hommia, ei ilmesty aamulla ajoissa ja haistattelee työnantajalle. Niinhän ne tekevät nytkin, miksi se työpaikan löydyttyä muuksi muuttuisi.
Suurin osa työttömistä ei ole työhaluttomia
Alue: Aihe vapaa
Kansalaispalkka kun töitä ei riitä läheskään kaikille niitä haluaville. Lisäksi vaikka vuorottelua töissä ja työttömänä.