Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Asko ja Sotka palkanmaksulakkoon tammikuussa !
30.12.2022 |
https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/8560413a-2d69-46b8-82a8-4036a6eb78b1
Aika luova tempaus, työntekijät ei ilmeisesti tykänneet 😆😆
Kommentit (291)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä sitten? Ei kai sillä niin väliä ole milloin palkka tulee, kunhan tulee.
Jollain meistä on maksuja jotka täytyy itse omalta tililtä suorittaa. Tietysti se voi olla vaikea ymmärtää jos on tottunut laittamaan kaikki laskut sossulle ja kelalle.
Niin, miksi se 3 kuukauden palkka pitikään olla säästössä? Elämässä ei ole ennustettavuutta.
Ja ennen kuin alkaa seuraava huuto...jos mitään ei saa jäämään säästöön menoja on liikaa.
Entä, jos ei ole ollut vielä niin pitkään töissä, että olisi saanut säästöjä kartutettua? esim. ammattiin valmistumisen jälkeen.
Esim. jos palkasta jää säästöön 10%, kestää 3 kk palkan suuruisten säästöjen kartuttaminen 30 kuukautta, eli 2,5 vuotta. Taas jos vuodessa aikoo 3 kk palkan kerryttää säästöön, pitää pystyä säästämään 25% eli 1/4 palkasta.
Puolet palkasta saat säästettyä, niin menee 6 kk siihen, että 3 kk palkka on tilillä.
Kaikki jotka huutelevat säästöjen perään syyllistävät työntekijöitä ja hyväksyvät firman laittoman toiminnan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Taitaa olla konkurssi tulossa. Samaa palkanmaksutemppua harrastettiin 90-luvulla.
Todennäköisesti tuolla meiningillä tuo kioski lähtee alta Q1-2023. Kuten 90-l, useampikin firma kyntää kohden seinää ja lujaa. Kulutusjuhlien päättyessä 90-luvun alussa oli vielä su ja ke Hesarissa molemmissa työpaikkaliitteet. Kahdessa kvartaalissa ei tarvittu työpaikkailmoitteluun kuin sunnuntain ohut lehti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Taitaa olla konkurssi tulossa. Samaa palkanmaksutemppua harrastettiin 90-luvulla.
Todennäköisesti tuolla meiningillä tuo kioski lähtee alta Q1-2023. Kuten 90-l, useampikin firma kyntää kohden seinää ja lujaa. Kulutusjuhlien päättyessä 90-luvun alussa oli vielä su ja ke Hesarissa molemmissa työpaikkaliitteet. Kahdessa kvartaalissa ei tarvittu työpaikkailmoitteluun kuin sunnuntain ohut lehti.
Pitkät ja lyhyet korkokäyrät leikkasivat toisensa jo syksyllä ja taantumaa ennustetaan kesälle 2023. Sopii hyvin siihen kuvioon että pian porukka alkaa saamaan kenkää suurissa määrin vähän firmasta jos toisestakin.
Tuo villltys kun leviää eri työnantaja tahoilla niin huhu huhuh. Eipä ainakaan uskalla nyt tilatakkaan mitään näiltä kaluliikkeiltä.
Vierailija kirjoitti:
Mitä sitten? Ei kai sillä niin väliä ole milloin palkka tulee, kunhan tulee.
Oho, mikä kommentti.
Kaikilla ei ole ylimääräistä rahaa, ja esim asuntolaina menee suoraan tililtä aina tiettynä päivämääränä!!
Puhummattakaan muista laskuista, jotka on maksettava.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
En ymmärrä näitä kommentteja, joissa monessa puolustellaan työnantajaa ja pidetään asiaa ihan sopivana toimintatapana.
Kysyn vaan, että jos 15.12 on tullut palkka, jolla maksetaan tammikuun vuokra 1.1, niin millä maksetaan helmikuun vuokra, kun seuraava palkka tulee vasta 15.2, ja se kuluu maaliskuun vuokraan? Tai asuntolaina, päivähoitomaksut, ruuat, sähkölaskut jne...?
Jos firmassa on ihan pakottava tarve tehdä tämän kaltainen ratkaisu, niin se pitäisi porrastaa kesälomarahojen maksuaikaan ja tiedottaa & neuvotella henkilökohtaisesti jokaisen kanssa ainakin puoli vuotta etukäteen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä sitten? Ei kai sillä niin väliä ole milloin palkka tulee, kunhan tulee.
Jollain meistä on maksuja jotka täytyy itse omalta tililtä suorittaa. Tietysti se voi olla vaikea ymmärtää jos on tottunut laittamaan kaikki laskut sossulle ja kelalle.
Kyllä mulla on aina tilillä ollut katetta laskujen suorittamiseen vaikka tili ei tulisikaan just oikeana päivänä. Näin luulisi jokaisella työssäkäyvällä olevan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jos palkkakausi on kuukausi, niin laitonta on muuttaa sitä yksipuolisesti puoleksitoista kuukaudeksi. Kyllä työnantaja on nyt hakoteillä.
Onkohan " mallia" otettu Helsingin kaupungin palkanmaksajasta Sarastiasta?💩
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Luultavasti kyseessä on lainvastainen menettely. Ainakin meillä on sekä TES:ssä että omassa työsopparissa kirjattu, milloin ja miten palkka maksetaan. Tässä on siinä tapauksessa kyseessä työnantajan yksipuolinen sopimusrikkomus ja TES:in heikennys.
PAM vienee tämän oikeuteen, mikä on oikeus ja kohtuus.
Vierailija kirjoitti:
Jos palkkakausi on kuukausi, niin laitonta on muuttaa sitä yksipuolisesti puoleksitoista kuukaudeksi. Kyllä työnantaja on nyt hakoteillä.
Niin kyse on kahdesta kuukaudesta.
Ennen maksettiin 15.12 joulukuun kuukausipalkka ajalta 1.12-31.12. (Näin tai vastaavasti toimitaan melko monissa firmoissa) Nyt on päätetty maksaa tammikuun palkka ajalta 1.1-31.1. vasta 15.2, eikä 15.1. kuten aiemmalla rytmillä on ollut tapana.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä sitten? Ei kai sillä niin väliä ole milloin palkka tulee, kunhan tulee.
Jollain meistä on maksuja jotka täytyy itse omalta tililtä suorittaa. Tietysti se voi olla vaikea ymmärtää jos on tottunut laittamaan kaikki laskut sossulle ja kelalle.
Kyllä mulla on aina tilillä ollut katetta laskujen suorittamiseen vaikka tili ei tulisikaan just oikeana päivänä. Näin luulisi jokaisella työssäkäyvällä olevan.
Ei välttämättä ole. Jos on pienipalkkaisessa työssä, niin rahat riittävät hädin tuskin seuraavaan palkkapäivään. Eteenkin nyt kun kaikki on kallistunut niin valtavasti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä sitten? Ei kai sillä niin väliä ole milloin palkka tulee, kunhan tulee.
Jollain meistä on maksuja jotka täytyy itse omalta tililtä suorittaa. Tietysti se voi olla vaikea ymmärtää jos on tottunut laittamaan kaikki laskut sossulle ja kelalle.
Kyllä mulla on aina tilillä ollut katetta laskujen suorittamiseen vaikka tili ei tulisikaan just oikeana päivänä. Näin luulisi jokaisella työssäkäyvällä olevan.
Hieno homma, mullakin on. Mutta se mitä sulta puuttuu on empatia, mitä mulla taas on. Pystyn kuvittelemaan monenmoista erilaista tilannetta, miksi sitä rahaa ei ole tilillä kuin yhdeksi kuukaudeksi kerrallaan, seuraavaan palkanmaksuun asti. Pystytkö sä mitenkään?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mitä sitten? Ei kai sillä niin väliä ole milloin palkka tulee, kunhan tulee.
Jollain meistä on maksuja jotka täytyy itse omalta tililtä suorittaa. Tietysti se voi olla vaikea ymmärtää jos on tottunut laittamaan kaikki laskut sossulle ja kelalle.
Sossu ja kela eivät maksa tukiensaajien kaikkia laskuja, kuten yrität mustamaalata ja lietsoa lisää halveksuntaa ja vihaa kansanryhmää, eli tukiensaajia, kohtaan. Miettisit vähän mitä kirjoittelet.
Nyt työntekijän pitäää vaan olla tekevinään töitä, kun työnantajakin on maksavinaan palkkaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No mitä helvettiä? Kai nyt jokaisella on säästössä parin kuukauden tarpeisiin? Ja jos ei oke, niin kyllä on syytä tarkastella omaa elämänhallintaansa kriittisesti.
Eli sulle on ok, että sä teet töitä kuukauden ilman palkkaa?
Ymmärryksessä vikaa? Kukaan ei tee töitä ilman palkaa, vaan vain palkan maksuajankohta muuttuu, toope.
Joo, mutta tavallaan vuoden 2023 tulot muuttuvat koska ei saada kuin 11 palkkaa normaalin 12 sijaan.
Seli seli, jokaisesta tunnista jonka olet tehnyt saat sen palkan. PISTE.
Saako? Vai meneekö helmikuussa 60% veroa kun eivät kaikkien uusia verotietoja ehtineet syöttää? Saattavat olla vielä suuremmassa kusessa nuo työntekijät.
Ei mene. Helmikuussa astuvat vasta uudet verokortit voimaan (kuten sinunkin verokortissa lukee) mutta toisaalta ymmärrän yrittäjääkin. Vasta tehdyistä tunneista maksetaan palkka eikä etukäteen kuten nyt on tehty. Tosin ei yksipuolisella sopimuksenrikkomisella ole kovinkaan hedelmällistä maaperää (jonka työnantaja on tekemässä) oikeudessa johon tämä asia menee aivan varmasti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Osa Askon ja Sotkan työntekijöistä on irtisanoutunut.
pientä draamaa mutta minnehän menivät vai jäävätkö työttömiksi? Kannattaa myös tuittupäissään muistaa, että jos ottaakin saman työn vastaan, aloittaa uutena työntekijänä eli ensi kesälomat menetetty
Palkatonta voi ottaa tai neuvotella itselleen lomaviikot.
Koska palkaton ja irtisanominen on ollut sama asia??
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Osa Askon ja Sotkan työntekijöistä on irtisanoutunut.
pientä draamaa mutta minnehän menivät vai jäävätkö työttömiksi? Kannattaa myös tuittupäissään muistaa, että jos ottaakin saman työn vastaan, aloittaa uutena työntekijänä eli ensi kesälomat menetetty
Kaikille ei ne kesälomat pyhä lehmä jos vain pääsee parempaan työpaikkaan. Paljon tuota huonompiahan ei voi olla kuin kyseinen kaksikko on. Palkat surkeat ja työntekijöitä kohdeltu ala-arvoisesti. Firmojen myyntihän tuossa edessä eli jääkö se työpaikka enää vähän myöhemmin? Ne ensin lähtevät saattavat lopulta olla parhaassa tilanteessa.
No, miksi nämä eivät vaihtaneet sinne parempaan työåaikkaan kuin vasta nyt?
Pyhällä öehmällä niin väliä, vaan sillä miksi jäivät huonompaan työpaikkaan
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei mulla muuta kirjoitti:
Selvää kusetusta menossa. Jättävät palkkoja sisään koska firmalla mennyt huonosti joten heillä ei ole lopulta varaa maksaa niitä palkkoja ja sitten ajattelivat ettei työntekijät huomaa kun jää 2 viikon palkka maksamatta. Se on kuitenkin satoja tuhansia säästöö firmalle heti jos kikkailee palkat noin miten lehdessä lukee. Olen ollut tilitoimistossa töissä joskus.
Jos kuukausipalkka 1-31.1.2023 maksetaan 15.2.2023, millä laskukaavalla jää 2 viikon palkka saamatta?
Palkka 1.-28.2.2023 maksuun 15.3.2023
Palkka 1.-31.3.2023 maksuun 15.4.2023 jne2022 maksettiin kuukausipalkka 12 kertaa.
2023 maksetaan kuukausipalkka 11 kertaa.
2023 maksetaan kuukausipalkka 12 kertaa.Tässä välissä jää firmalle sisään yhden kuukauden palkka. Oletko tyhmä, kun et näe omilla silmilläsi?
lol!
Alue: Aihe vapaa
Taitaa nämä, joille pappa on säästänyt lapsilisät, toitottaa että kaikilla pitää olla kuukauden palkka. Kyllä siinä nuorella menee aikansa kun hommaa asunnon, maksaa takuuvuokran, ostaa huonekaluja, eli vaikka on töitä, ei siinä heti saa kovin suuria säästöjä ja nyt lisäksi on ruoka kallistunut. Lisäksi monella voi se säästö yhtäkkiä huveta kun sattuu jotain suurempaa, vaikka auto hajoaa ja töihin ei pääse ilman autoa. Lisäksi myyntialalla on aika tyypillistä osa-aikatyö, eli palkka ei muutenkaan ole välttämättä kovin iso.
Oma lapsi on ollut kolme vuotta vakitöissä ja vaikka on avustettu, vasta nyt hänellä on sellainen summa, että pankki myöntää asuntolainaan tarpeeksi rahaa. Minun mielestäni hän on pärjännyt hyvin alle kolmen tonnin palkalla. Mutta kun sen asunnon ostaa, on vaihtoehto asua vuokralla vielä että saa sitä puskuria tai ostaa että pääsee omaan ja sillion palaa paljon rahaa. Kellään, kelle on pappa avustanut ja/tai on ollut työelämässä jo vuosia, ei ole osaamista arvostella muiden tilannetta.