Lue keskustelun säännöt.
Mokasin pikkujouluissa täydellisesti
11.12.2022 |
Olen hakannut päätäni kirjaimellisesti seinään koko eilisen päivän ja parannellut krapulaa. Firman pikkujoulut pidettiin poikkeuksellisesti perjantaina töiden jälkeen, vaikka koko porukka ei päässyt paikalle / halunnut osallistua, kun firmassa on aiemmin pidetty pikkujoulut marraskuun lopulla. Nyt johto halusi tehdä poikkeuksen.
En ollut ehtinyt syömään ennen pikkujouluja ja päätin testata boolin heti ensimmäiseksi mikä oli iso iso virhe (!) Siitä alamäki alkoi ja mokailuni paheni äärimmilleen. Olin ihan tuiterissa ennen pääruokaa mitä vain näykin. Muistan viettäneeni iltaa yhdessä neljän tiimiläisen kanssa ja siihen loppuvat muistikuvani täysin.
Miksi mokasin täydellisesti? Olen lähennellyt, leperrellyt ja tehnyt kaikkea muuta jätjettömän typerää miespuoleiselle työkaverille, joka sattuu olemaan ihastunut minuun mutta tuskin on enää. Tämän lisäksi olen tarrautunut miehen käteen ja puristellut lujasti niin että on jäänyt jälkiä ja mikä pahinta huutanut kadulla suureen ääneen ja haukkunut miestä miesh..ksi ja vihaavani tätä. Että näin. Onnistuin humalassa myös tuhoamaan / kadottamaan miehen kalliin merkkihuivin.
En enää ikinä juo alkoholia enkä juhli työkavereiden kanssa mitään. Tästä kaikesta on kuvattu video toisen miespuoleisen työkaverin puhelimella jonka lähetti aamusta minulle ja kertoi, ettei mies aio tulla työpaikalle ja on etänä koko viikon. Pomo ei tiedä vielä, kun oli ehtinyt lähtemään aiemmin, mutta työkaveri sanoi, että todistajia on tiimistä kaksi + mies itse.
Tämä on surullista mutta totta ja tapahtunut oikeasti. Pidän miehestä todella, mutta alkoholin takia menetin malttini täysin. Kaksi työkaveria kyselevät onko minulla piilevä / alkava alkoholiongelma, kun riehuin juhlissa liikaa. Hävettää niin paljon että haluan kuolla. Joudun varmaan puhutteluun ja saan varoituksen, kunhan minua ei vain irtisanota. Voiko tuollaisesta irtisanoa?
Mieheen en ole ottanut yhteyttä. En vaan yksinkertaisesti pysty. En vielä. Mitä teen?? Ostanko kukkia ja uuden huivin ja pyydän anteeksi kasvokkain? Merkkihuivi on todella kallis eikä sitä saa Suomesta. Mokasin täydellisesti..
Kommentit (588)
Mun mielestä sun kannattaisi lopettaa juominen ihan kokonaan, jos se saa tuollaista aikaiseksi. Oikeesti. Mokailut vain pahenee ikää karttuessa (oletan, että olet nuori).
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kuulostaa turhalta draamalta työpaikan ja muun tiimin osalta. Kärpäsestä on tehty härkänen, eikä sellaisen jälkeen esimiehelläkään ollut muuta vaihtoehtoa kuin torua sinua näyttävästi.
Minusta tämä kuulostaa siltä, että muu tiimi on nähnyt tilaisuutensa tulleen ja päättänyt jyrätä sinut tavalla tai toisella. Enpä yhtään ihmettelisi, jos se videon kuvannut tyyppi on ollut se, joka on suostutellut miehen pysymään tiukkana sinua kohtaan ja lisäksi kärkkynyt tehtäviäsi tiimissä. Todellinen selkäänpuukottaja.
Lisäksi mies vaikuttaa oikeasti melkoiselta urpolta. On tiiminvetäjältä kamalaa käytöstä kutsua morkkiksesta kärsivä työkaveri ensin kahden kesken ripitettäväksi sunnuntaina. Näin hän varmisti, että sait jo etukäteen stressata työtehtävien uudelleenjärjestelyjä ja miehen pettymystä sinuun. Jos hän halusi jutella kahdestaan, olisi ollut kohtuullista ilmoittaa sen jälkeen muulle tiimille, että te olette käyneet jo asian läpi kuin aikuiset ihmiset eikä siihen ole tarvetta enää palata mutta ei, teillä lyödään lyötyä koko työyhteisön voimin vielä maanantainakin!
Karmea työpaikka. Sinuna harkitsisin vaihtoa muualle ihan vain siksi, että tuolla ei ole tiimityöstä tietoakaan, vaan mokailevat kivitetään joukolla.
Tämän on oltava provo, tai sitten Ap on oikeasti näköalaton kynnysmatto. Uskon että koko homma on provo. Kyllä omaa käytöstä pitää hävetä tuossa tapauksessa mutta työpaikalla tapahtuneet asiat ja työkavereiden käytös on täysin asiatonta. Yhtä asiatonta kuin Ap:n kännäily. Sirkus tuo oli, ja Ap on sen narri.
Olisi tosiaan kiinnostavaa tietää Ap:n koulutustausta ja ala vähintään. Mikäli siis ei olisi provo tämä, mutta niin absurdi tarina että varmasti on.
Ap:n täytyy olla todella nuori tai ainakin tyhmä. Ei tämä ole normaalia eikä edes laillista antaa pikkujouluista varoitusta. Ihmettelen pomoakin miksi se ei ole laittanut hommaa poikki vaan antaa ton sirkuksen jatkua.
Sulla on varmaan sitten jokin lakipykäläkin esittää väitteesi tueksi. Se, että pikkujoulut ei ole palkallista aikaa ei tarkoita, ettei olisi vastuussa tekemisistään.
Miinustajat voivat lukea vaikka tämän:
https://www.sttinfo.fi/tiedote/pikkujoulukausi-on-alkanut-lakimies-neuv…
Tässä pikku lainaus:
"Sekä työnantajaa että työntekijää sitoo lojaliteettivelvoite. Työntekijän on käyttäydyttävä asiallisesti ja vältettävä kaikkea, mikä on ristiriidassa hänen asemassaan olevalta työntekijältä kohtuuden mukaan vaadittavan menettelyn kanssa. Lojaliteettivelvoite on voimassa myös työajan ulkopuolella. Jos työntekijä käyttäytyy pikkujoulujuhlissa epäasiallisesti toista työntekijää kohtaan, työnantajalla on työturvallisuuslain nojalla velvollisuus puuttua asiaan siitä tiedon saatuaan."
Vierailija kirjoitti:
Jos firman pikkujoulujen jälkeen on tarve muka paheksua jonkun käytöstä, niin aika kaksinaismoralistista meininkiä sanon minä. Ei ole pakko järjestää kännäys -pikkujouluja tai ainakin kannattais rajoittaa juhlien kestoa, jos ei halua jonkun henkilöstöstä mokaavan. Hieman myös epäilyttää se, että työkaveri kuvaisi jotain videota känniörvellyksestä? Se ei todellakaan ole ok. Onkohan koko juttu keksittyä.
No kyllä pikkujouluja järjestetään ja hyvä niin. Ne kännää, jotka eivät hallitse alkoholinkäyttöään. Turha vierittää vastuuta juhlien järjestäjälle. Useimmat ihmiset osaavat käyttäytyä myös kännissä.
iranissa on syntiä juoda viinaa, syödä sikaa ja harrastaa avioiiton ulkopuolisia suhteita!!. Suomessa noita kutsutaan pikkujouluiksi...on maailma ihmeellinen
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kuulostaa turhalta draamalta työpaikan ja muun tiimin osalta. Kärpäsestä on tehty härkänen, eikä sellaisen jälkeen esimiehelläkään ollut muuta vaihtoehtoa kuin torua sinua näyttävästi.
Minusta tämä kuulostaa siltä, että muu tiimi on nähnyt tilaisuutensa tulleen ja päättänyt jyrätä sinut tavalla tai toisella. Enpä yhtään ihmettelisi, jos se videon kuvannut tyyppi on ollut se, joka on suostutellut miehen pysymään tiukkana sinua kohtaan ja lisäksi kärkkynyt tehtäviäsi tiimissä. Todellinen selkäänpuukottaja.
Lisäksi mies vaikuttaa oikeasti melkoiselta urpolta. On tiiminvetäjältä kamalaa käytöstä kutsua morkkiksesta kärsivä työkaveri ensin kahden kesken ripitettäväksi sunnuntaina. Näin hän varmisti, että sait jo etukäteen stressata työtehtävien uudelleenjärjestelyjä ja miehen pettymystä sinuun. Jos hän halusi jutella kahdestaan, olisi ollut kohtuullista ilmoittaa sen jälkeen muulle tiimille, että te olette käyneet jo asian läpi kuin aikuiset ihmiset eikä siihen ole tarvetta enää palata mutta ei, teillä lyödään lyötyä koko työyhteisön voimin vielä maanantainakin!
Karmea työpaikka. Sinuna harkitsisin vaihtoa muualle ihan vain siksi, että tuolla ei ole tiimityöstä tietoakaan, vaan mokailevat kivitetään joukolla.
Tämän on oltava provo, tai sitten Ap on oikeasti näköalaton kynnysmatto. Uskon että koko homma on provo. Kyllä omaa käytöstä pitää hävetä tuossa tapauksessa mutta työpaikalla tapahtuneet asiat ja työkavereiden käytös on täysin asiatonta. Yhtä asiatonta kuin Ap:n kännäily. Sirkus tuo oli, ja Ap on sen narri.
Olisi tosiaan kiinnostavaa tietää Ap:n koulutustausta ja ala vähintään. Mikäli siis ei olisi provo tämä, mutta niin absurdi tarina että varmasti on.
Ap:n täytyy olla todella nuori tai ainakin tyhmä. Ei tämä ole normaalia eikä edes laillista antaa pikkujouluista varoitusta. Ihmettelen pomoakin miksi se ei ole laittanut hommaa poikki vaan antaa ton sirkuksen jatkua.
Sulla on varmaan sitten jokin lakipykäläkin esittää väitteesi tueksi. Se, että pikkujoulut ei ole palkallista aikaa ei tarkoita, ettei olisi vastuussa tekemisistään.
Miinustajat voivat lukea vaikka tämän:
https://www.sttinfo.fi/tiedote/pikkujoulukausi-on-alkanut-lakimies-neuv…
Tässä pikku lainaus:
"Sekä työnantajaa että työntekijää sitoo lojaliteettivelvoite. Työntekijän on käyttäydyttävä asiallisesti ja vältettävä kaikkea, mikä on ristiriidassa hänen asemassaan olevalta työntekijältä kohtuuden mukaan vaadittavan menettelyn kanssa. Lojaliteettivelvoite on voimassa myös työajan ulkopuolella. Jos työntekijä käyttäytyy pikkujoulujuhlissa epäasiallisesti toista työntekijää kohtaan, työnantajalla on työturvallisuuslain nojalla velvollisuus puuttua asiaan siitä tiedon saatuaan."
Ei sovi tähän kontekstiin nyt ollenkaan, ja ap:n käytös ei nyt ollut ihan näin hirveän kohun arvoinen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kuulostaa turhalta draamalta työpaikan ja muun tiimin osalta. Kärpäsestä on tehty härkänen, eikä sellaisen jälkeen esimiehelläkään ollut muuta vaihtoehtoa kuin torua sinua näyttävästi.
Minusta tämä kuulostaa siltä, että muu tiimi on nähnyt tilaisuutensa tulleen ja päättänyt jyrätä sinut tavalla tai toisella. Enpä yhtään ihmettelisi, jos se videon kuvannut tyyppi on ollut se, joka on suostutellut miehen pysymään tiukkana sinua kohtaan ja lisäksi kärkkynyt tehtäviäsi tiimissä. Todellinen selkäänpuukottaja.
Lisäksi mies vaikuttaa oikeasti melkoiselta urpolta. On tiiminvetäjältä kamalaa käytöstä kutsua morkkiksesta kärsivä työkaveri ensin kahden kesken ripitettäväksi sunnuntaina. Näin hän varmisti, että sait jo etukäteen stressata työtehtävien uudelleenjärjestelyjä ja miehen pettymystä sinuun. Jos hän halusi jutella kahdestaan, olisi ollut kohtuullista ilmoittaa sen jälkeen muulle tiimille, että te olette käyneet jo asian läpi kuin aikuiset ihmiset eikä siihen ole tarvetta enää palata mutta ei, teillä lyödään lyötyä koko työyhteisön voimin vielä maanantainakin!
Karmea työpaikka. Sinuna harkitsisin vaihtoa muualle ihan vain siksi, että tuolla ei ole tiimityöstä tietoakaan, vaan mokailevat kivitetään joukolla.
Tämän on oltava provo, tai sitten Ap on oikeasti näköalaton kynnysmatto. Uskon että koko homma on provo. Kyllä omaa käytöstä pitää hävetä tuossa tapauksessa mutta työpaikalla tapahtuneet asiat ja työkavereiden käytös on täysin asiatonta. Yhtä asiatonta kuin Ap:n kännäily. Sirkus tuo oli, ja Ap on sen narri.
Olisi tosiaan kiinnostavaa tietää Ap:n koulutustausta ja ala vähintään. Mikäli siis ei olisi provo tämä, mutta niin absurdi tarina että varmasti on.
Ap:n täytyy olla todella nuori tai ainakin tyhmä. Ei tämä ole normaalia eikä edes laillista antaa pikkujouluista varoitusta. Ihmettelen pomoakin miksi se ei ole laittanut hommaa poikki vaan antaa ton sirkuksen jatkua.
Sulla on varmaan sitten jokin lakipykäläkin esittää väitteesi tueksi. Se, että pikkujoulut ei ole palkallista aikaa ei tarkoita, ettei olisi vastuussa tekemisistään.
Miinustajat voivat lukea vaikka tämän:
https://www.sttinfo.fi/tiedote/pikkujoulukausi-on-alkanut-lakimies-neuv…
Tässä pikku lainaus:
"Sekä työnantajaa että työntekijää sitoo lojaliteettivelvoite. Työntekijän on käyttäydyttävä asiallisesti ja vältettävä kaikkea, mikä on ristiriidassa hänen asemassaan olevalta työntekijältä kohtuuden mukaan vaadittavan menettelyn kanssa. Lojaliteettivelvoite on voimassa myös työajan ulkopuolella. Jos työntekijä käyttäytyy pikkujoulujuhlissa epäasiallisesti toista työntekijää kohtaan, työnantajalla on työturvallisuuslain nojalla velvollisuus puuttua asiaan siitä tiedon saatuaan."
Ei sovi tähän kontekstiin nyt ollenkaan, ja ap:n käytös ei nyt ollut ihan näin hirveän kohun arvoinen.
Seksuaalinen ahdistelu, pahoinpitely, omaisuuden tuhoaminen, huo raksi nimittely julkisesti on mahdollisesti kunnianloukaus (tämä saattaisi olla jo liioittelua). Mikään näistä ei tietenkään ole mielestäsi epäasiallista käytöstä, koska kyseessä oli nainen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kuulostaa turhalta draamalta työpaikan ja muun tiimin osalta. Kärpäsestä on tehty härkänen, eikä sellaisen jälkeen esimiehelläkään ollut muuta vaihtoehtoa kuin torua sinua näyttävästi.
Minusta tämä kuulostaa siltä, että muu tiimi on nähnyt tilaisuutensa tulleen ja päättänyt jyrätä sinut tavalla tai toisella. Enpä yhtään ihmettelisi, jos se videon kuvannut tyyppi on ollut se, joka on suostutellut miehen pysymään tiukkana sinua kohtaan ja lisäksi kärkkynyt tehtäviäsi tiimissä. Todellinen selkäänpuukottaja.
Lisäksi mies vaikuttaa oikeasti melkoiselta urpolta. On tiiminvetäjältä kamalaa käytöstä kutsua morkkiksesta kärsivä työkaveri ensin kahden kesken ripitettäväksi sunnuntaina. Näin hän varmisti, että sait jo etukäteen stressata työtehtävien uudelleenjärjestelyjä ja miehen pettymystä sinuun. Jos hän halusi jutella kahdestaan, olisi ollut kohtuullista ilmoittaa sen jälkeen muulle tiimille, että te olette käyneet jo asian läpi kuin aikuiset ihmiset eikä siihen ole tarvetta enää palata mutta ei, teillä lyödään lyötyä koko työyhteisön voimin vielä maanantainakin!
Karmea työpaikka. Sinuna harkitsisin vaihtoa muualle ihan vain siksi, että tuolla ei ole tiimityöstä tietoakaan, vaan mokailevat kivitetään joukolla.
Tämän on oltava provo, tai sitten Ap on oikeasti näköalaton kynnysmatto. Uskon että koko homma on provo. Kyllä omaa käytöstä pitää hävetä tuossa tapauksessa mutta työpaikalla tapahtuneet asiat ja työkavereiden käytös on täysin asiatonta. Yhtä asiatonta kuin Ap:n kännäily. Sirkus tuo oli, ja Ap on sen narri.
Olisi tosiaan kiinnostavaa tietää Ap:n koulutustausta ja ala vähintään. Mikäli siis ei olisi provo tämä, mutta niin absurdi tarina että varmasti on.
Ap:n täytyy olla todella nuori tai ainakin tyhmä. Ei tämä ole normaalia eikä edes laillista antaa pikkujouluista varoitusta. Ihmettelen pomoakin miksi se ei ole laittanut hommaa poikki vaan antaa ton sirkuksen jatkua.
Sulla on varmaan sitten jokin lakipykäläkin esittää väitteesi tueksi. Se, että pikkujoulut ei ole palkallista aikaa ei tarkoita, ettei olisi vastuussa tekemisistään.
Miinustajat voivat lukea vaikka tämän:
https://www.sttinfo.fi/tiedote/pikkujoulukausi-on-alkanut-lakimies-neuv…
Tässä pikku lainaus:
"Sekä työnantajaa että työntekijää sitoo lojaliteettivelvoite. Työntekijän on käyttäydyttävä asiallisesti ja vältettävä kaikkea, mikä on ristiriidassa hänen asemassaan olevalta työntekijältä kohtuuden mukaan vaadittavan menettelyn kanssa. Lojaliteettivelvoite on voimassa myös työajan ulkopuolella. Jos työntekijä käyttäytyy pikkujoulujuhlissa epäasiallisesti toista työntekijää kohtaan, työnantajalla on työturvallisuuslain nojalla velvollisuus puuttua asiaan siitä tiedon saatuaan."
Tämä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kuulostaa turhalta draamalta työpaikan ja muun tiimin osalta. Kärpäsestä on tehty härkänen, eikä sellaisen jälkeen esimiehelläkään ollut muuta vaihtoehtoa kuin torua sinua näyttävästi.
Minusta tämä kuulostaa siltä, että muu tiimi on nähnyt tilaisuutensa tulleen ja päättänyt jyrätä sinut tavalla tai toisella. Enpä yhtään ihmettelisi, jos se videon kuvannut tyyppi on ollut se, joka on suostutellut miehen pysymään tiukkana sinua kohtaan ja lisäksi kärkkynyt tehtäviäsi tiimissä. Todellinen selkäänpuukottaja.
Lisäksi mies vaikuttaa oikeasti melkoiselta urpolta. On tiiminvetäjältä kamalaa käytöstä kutsua morkkiksesta kärsivä työkaveri ensin kahden kesken ripitettäväksi sunnuntaina. Näin hän varmisti, että sait jo etukäteen stressata työtehtävien uudelleenjärjestelyjä ja miehen pettymystä sinuun. Jos hän halusi jutella kahdestaan, olisi ollut kohtuullista ilmoittaa sen jälkeen muulle tiimille, että te olette käyneet jo asian läpi kuin aikuiset ihmiset eikä siihen ole tarvetta enää palata mutta ei, teillä lyödään lyötyä koko työyhteisön voimin vielä maanantainakin!
Karmea työpaikka. Sinuna harkitsisin vaihtoa muualle ihan vain siksi, että tuolla ei ole tiimityöstä tietoakaan, vaan mokailevat kivitetään joukolla.
Tämän on oltava provo, tai sitten Ap on oikeasti näköalaton kynnysmatto. Uskon että koko homma on provo. Kyllä omaa käytöstä pitää hävetä tuossa tapauksessa mutta työpaikalla tapahtuneet asiat ja työkavereiden käytös on täysin asiatonta. Yhtä asiatonta kuin Ap:n kännäily. Sirkus tuo oli, ja Ap on sen narri.
Olisi tosiaan kiinnostavaa tietää Ap:n koulutustausta ja ala vähintään. Mikäli siis ei olisi provo tämä, mutta niin absurdi tarina että varmasti on.
Ap:n täytyy olla todella nuori tai ainakin tyhmä. Ei tämä ole normaalia eikä edes laillista antaa pikkujouluista varoitusta. Ihmettelen pomoakin miksi se ei ole laittanut hommaa poikki vaan antaa ton sirkuksen jatkua.
Sulla on varmaan sitten jokin lakipykäläkin esittää väitteesi tueksi. Se, että pikkujoulut ei ole palkallista aikaa ei tarkoita, ettei olisi vastuussa tekemisistään.
Miinustajat voivat lukea vaikka tämän:
https://www.sttinfo.fi/tiedote/pikkujoulukausi-on-alkanut-lakimies-neuv…
Tässä pikku lainaus:
"Sekä työnantajaa että työntekijää sitoo lojaliteettivelvoite. Työntekijän on käyttäydyttävä asiallisesti ja vältettävä kaikkea, mikä on ristiriidassa hänen asemassaan olevalta työntekijältä kohtuuden mukaan vaadittavan menettelyn kanssa. Lojaliteettivelvoite on voimassa myös työajan ulkopuolella. Jos työntekijä käyttäytyy pikkujoulujuhlissa epäasiallisesti toista työntekijää kohtaan, työnantajalla on työturvallisuuslain nojalla velvollisuus puuttua asiaan siitä tiedon saatuaan."
Ei sovi tähän kontekstiin nyt ollenkaan, ja ap:n käytös ei nyt ollut ihan näin hirveän kohun arvoinen.
"Sekä työnantajaa että työntekijää sitoo lojaliteettivelvoite. Työntekijän on käyttäydyttävä asiallisesti ja vältettävä kaikkea, mikä on ristiriidassa hänen asemassaan olevalta työntekijältä kohtuuden mukaan vaadittavan menettelyn kanssa. Lojaliteettivelvoite on voimassa myös työajan ulkopuolella. Jos työntekijä käyttäytyy pikkujoulujuhlissa epäasiallisesti toista työntekijää kohtaan, työnantajalla on työturvallisuuslain nojalla velvollisuus puuttua asiaan siitä tiedon saatuaan."
Miten tuo ei sovi kontekstiin?
Vierailija kirjoitti:
iranissa on syntiä juoda viinaa, syödä sikaa ja harrastaa avioiiton ulkopuolisia suhteita!!. Suomessa noita kutsutaan pikkujouluiksi...on maailma ihmeellinen
Iranissa nainen on alempaa kastia, eikä saa ilman miestään tai miespuolista sukulaista liikkua missään.
Iranissa mies voi hakata vaimonsa vaikka päivittäin, koska on mies ja se on hänen oikeutensa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kuulostaa turhalta draamalta työpaikan ja muun tiimin osalta. Kärpäsestä on tehty härkänen, eikä sellaisen jälkeen esimiehelläkään ollut muuta vaihtoehtoa kuin torua sinua näyttävästi.
Minusta tämä kuulostaa siltä, että muu tiimi on nähnyt tilaisuutensa tulleen ja päättänyt jyrätä sinut tavalla tai toisella. Enpä yhtään ihmettelisi, jos se videon kuvannut tyyppi on ollut se, joka on suostutellut miehen pysymään tiukkana sinua kohtaan ja lisäksi kärkkynyt tehtäviäsi tiimissä. Todellinen selkäänpuukottaja.
Lisäksi mies vaikuttaa oikeasti melkoiselta urpolta. On tiiminvetäjältä kamalaa käytöstä kutsua morkkiksesta kärsivä työkaveri ensin kahden kesken ripitettäväksi sunnuntaina. Näin hän varmisti, että sait jo etukäteen stressata työtehtävien uudelleenjärjestelyjä ja miehen pettymystä sinuun. Jos hän halusi jutella kahdestaan, olisi ollut kohtuullista ilmoittaa sen jälkeen muulle tiimille, että te olette käyneet jo asian läpi kuin aikuiset ihmiset eikä siihen ole tarvetta enää palata mutta ei, teillä lyödään lyötyä koko työyhteisön voimin vielä maanantainakin!
Karmea työpaikka. Sinuna harkitsisin vaihtoa muualle ihan vain siksi, että tuolla ei ole tiimityöstä tietoakaan, vaan mokailevat kivitetään joukolla.
Tämän on oltava provo, tai sitten Ap on oikeasti näköalaton kynnysmatto. Uskon että koko homma on provo. Kyllä omaa käytöstä pitää hävetä tuossa tapauksessa mutta työpaikalla tapahtuneet asiat ja työkavereiden käytös on täysin asiatonta. Yhtä asiatonta kuin Ap:n kännäily. Sirkus tuo oli, ja Ap on sen narri.
Olisi tosiaan kiinnostavaa tietää Ap:n koulutustausta ja ala vähintään. Mikäli siis ei olisi provo tämä, mutta niin absurdi tarina että varmasti on.
Ap:n täytyy olla todella nuori tai ainakin tyhmä. Ei tämä ole normaalia eikä edes laillista antaa pikkujouluista varoitusta. Ihmettelen pomoakin miksi se ei ole laittanut hommaa poikki vaan antaa ton sirkuksen jatkua.
Sulla on varmaan sitten jokin lakipykäläkin esittää väitteesi tueksi. Se, että pikkujoulut ei ole palkallista aikaa ei tarkoita, ettei olisi vastuussa tekemisistään.
Miinustajat voivat lukea vaikka tämän:
https://www.sttinfo.fi/tiedote/pikkujoulukausi-on-alkanut-lakimies-neuv…
Tässä pikku lainaus:
"Sekä työnantajaa että työntekijää sitoo lojaliteettivelvoite. Työntekijän on käyttäydyttävä asiallisesti ja vältettävä kaikkea, mikä on ristiriidassa hänen asemassaan olevalta työntekijältä kohtuuden mukaan vaadittavan menettelyn kanssa. Lojaliteettivelvoite on voimassa myös työajan ulkopuolella. Jos työntekijä käyttäytyy pikkujoulujuhlissa epäasiallisesti toista työntekijää kohtaan, työnantajalla on työturvallisuuslain nojalla velvollisuus puuttua asiaan siitä tiedon saatuaan."
Näinpä esimiehen olisi tilanteen tajutessaan pitänyt ohjata vastuuttomassa tilassa oleva alainen pois tilaisuudesta, alaisen omankin edun vuoksi. Tietenkin olisi suputettu että kuka se ensin taksiin työnnettiin niistäkin pikkujouluista. Jos taas oli perinne että vapaa meininki ja jokainen huolehtii itsestään, ei silloin mitään jälkipuheitakaan pidä harrastaa.
Vierailija kirjoitti:
iranissa on syntiä juoda viinaa, syödä sikaa ja harrastaa avioiiton ulkopuolisia suhteita!!. Suomessa noita kutsutaan pikkujouluiksi...on maailma ihmeellinen
Iran ei ole koko maailma. Eikä edes paras osa sitä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vähän samantyyppinen kokemus, mutta sieltä toiselta puolelta. Firman pikkujoulujen etkoilla johto oli käynyt viineillä, ja olivat tukevassa humalassa juhlapaikalle tullessaan. Muu porukka sai pidettyä homman kasassa, mutta yksi päällikkötason nainen jatkoi juomien vetämistä kaksin käsin. Alkuillasta vähän naureskeltiin, että johtajat ovat ottaneet kunnon pohjat, mutta loppuiltaa kohden ko. naispäälliköllä lähti täysin lapasesta. Hän mm. konttasi pöydillä, roikkui vähän jokaisessa vastaantulevassa miehessä, puristeli, sössötti, yritti ehdotella, yritti "tanssia" jne.
Lopuksi iski minun kimppuun. Pääsin aina välillä eroon, mutta jostain hän aina löytyi takaisin sössöttämään ja roikkumaan kaulaan. Lopulta luulin päässeeni pakoon, mutta narikasta hän tarttui taas käsipuoleen. Tunki kielloista huolimatta samaan taksiin. Kotiosoitteessa maksoin ja kerroin kuskille, että daami jatkaa omaan osoitteeseen. Taksi lähti, ajoi 20m ja pysähtyi, ja nainen ryömi ulos autosta. Eihän naista voinut yksin kadulle jättää. Yritti vielä hississä ehdotella jotain, mutta uni tuli kun päästiin sisään. Laitoin nukkumaan omaan sänkyyni ja nukuin itse sohvalla. Arvatkaa oliko seuraavana päivänä hilpeä tunnelma kun päällikkö heräili joskus aamupäivällä :D. Oli todella nolona, pyyteli anteeksi, taisi vähän itkettääkin...
Seuraavalla viikolla asia käsiteltiin naisen ja hänen esimiehensä kanssa, pyysi vielä anteeksi, pahoitteli ja oli todella nolona. Sitä en tiedä käsiteltiinkö käyttäytymistä muuten, tai pyydeltiinkö muilta anteeksi.
Melkein kuin oma kokemukseni 40 vuoden takaa... sillä erotuksella, että tapausta ei mitenkään käsitelty julkisesti, osapuolet pitivät omana tietonaan. Itselleni ei traumoja jäänyt, tuskin toiselle osapuolellekaan. Siihen aikaan firman juhlissa örveltäminen oli tavallisempaa ja viinaa oli enemmän, ja sekoiluihin suhtauduttiin sallivammin, kunhan henkilö- tai omaisuusvahinkoja ei syntynyt...
Miksi ap suostuit tuohon työtehtävien karsimiseen?
Boolia pikkujoulussa...-nyt ei oikein täsmää.
Minua kiinnostaa mikä huivi on kyseessä. Miten joku MIES käyttää noin kallista huivia? Eihän esim. kashmirhuivi noin paljon maksa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tää on provo, koska tää känniääliö olisi kuulemma mennyt sen miehen kotiin puhumaan sunnuntaina? Ketjussa puhui alussa, että mies asuu lähellä. Oliko tämä mies sitten kännykällä pyydettyjen anteeksipyyntöjen jälkeen kutsunut epäluotettavaksi epäilemänsä naisen kotiinsa? Ei varmasti.
Ja miksi projektinvetäjä jäisi tuollaisesta viikoksi etätöihin? Ei mitään stressinsietokykyä.
Sivusta on helppo huudella. Edelleenkin minä tein ison virheen ja kaikki on oikeasti tapahtunut. Mies oli ollut minusta huolissaan, kun olin humalassa. Mies on todellakin koko viikon etänä ja se hänelle suotakoon. Keskustelin asiasta pomon kanssa ja sain varoituksen ja mitä tulee työnkuvaani, niin olen edelleen mukana tiimissä, mutta vastuualuettani on kevennetty ainakin toistaiseksi. Mies ei ole narsisti ja opinpahan ainakin etten enää koske alkoholiin ja ensi pikkujoulut jätän välistä. Juttelimme myös koko tiimin ja esimiehen kanssa niin, että mies oli etäyhteyksillä mukana ja toisen työkaverin kuvaama video on tuhottu. Olen pyytänyt anteeksi kaikilta ja juurikin mieheltä asiatonta käytöstä. Pomo toivoi, että jatkamme projektin loppuun kunnolla ja painotti, ettei sama asiaton (ääliömäinen) toiminta saa toistua. Pomo myös sanoi, ettei olisi koskaan voinut uskoa minun tekevän noin.
Ja kyllä kävin miehen luona, koska tämä pyysi. Ja toinen kyllä, mies asuu lähellä minua. Kerroin miehelle, että olen tilannut uuden huivin tilalle ja pyysin nöyrästi anteeksi kaikkea mitä tein ja sanoin. Mielestäni on oikein korvata huivi, koska minä sen rikoin. Loukkasin miestä mutta sinä et tiedä miehen stressinsietokyvystä mitään. Mies sanoi myös ettei halua enää kuulla minulta enempää loukkauksia ja toivoo, että pystymme työskentelemään kuin aikuiset ihmiset. Ap
Luottamuspulaa voi toki olla, mutta siis en ymmärrä tällaista ollenkaan. KOko tiimi osallistuu lynkkaukseen. Ja toisekseen, sun oman oikeusturvan vuoksi olisi pitänyt olla henkkarin edustaja mukana näissä keskusteluissa. Mun mielestä tällaisesta syystä ei saa puuttua työnkuvaan. Mä soittaisin liittoon ja kysyisin, menikö tää nyt ihan oikein, vaikka en sitten mitään äläkkää nostaisikaan.
Ja todellakin hankkisin uuden työpaikan. Sut heitettiin ihan bussin alle.
Vierailija kirjoitti:
Ap, hakeudu hoitoon.
Toivon todella että Ap on hakenut jo apua juomiseensa ja katuu tekojaan. Alkoholilla läträily ei oikeuta sekoiluun. Jos olisin kyseinen mies niin kantaisin suuttumusta pitkään anteeksipyytelystä huolimatta.
Keskustelussa aiemmin Ap on maininnut olevansa 33v, eli ei todellakaan mikään nuori enää.