Päiväkodeissa työvoimapula, miten voi olla?

Vierailija kirjoitti:

VASTATKAA! Mihin niitä hoitajia tarvitaan enemmän kuin ennen. Niin nekin puki, ruokki ja huolehti. Päiväkodissa oli leppoisa tunnelma ja hoitajat hyväntuulisia. Isoja oli ryhmät kuten kouluissakin.

Mikä on muuttunut vuosien varrella?

Joutuvat sen lasten hengissä pitämisen lisäksi täyttelemään kaikenlaisia papereita, että kuinkas se meidän Ville-Valtteri on oppinut ja kehittynyt.

+Jo aiemmin mainitut alanvaihtajat, heikentyneet työolot jne.

Vierailija kirjoitti:

Lapsena leikittiin ison päiväkodin pihalla. Meillä lapsilla oli omat mukavat leikkimme. Olisimme leikkineet vaikka aamusta iltaan. Ei siihen aikuisia tarvittu. Joku aikuinen oli jossakin tuntumassa mutta ei kontrolloinut kaikkea. Kunhan oli tarvittaessa lähettyvillä. Miten ihmeessä jostakin leikkimisestä on tehty nykyisin niin vaikeaa?

Hieno juttu, ettei sun tarttenut koko päivänä syödä, pukea, riisua, käydä vessassa, vaihtaa vaippoja, levätä, piirtää, laulaa tai askarrella ryhmässä.

Kumma kyllä itselläni on erilainen muisto päiväkodista. Siellä syötiin aamupala, lounas välipala, vietettiin lepohetki, käytiin pesulla, vessassa, askarreltiin, piirrettiin, laulettiin, leikittiin ulkona ja sisällä. Mikään edellämainituista ei olisi sujunut ilman osallistuvaa aikuista.

Jos lastenhoito on niin helppoa, miksi vanhempia väsyttää muutaman pikkulapsen hoito kotioloissa? Päiväkodissa sen sijaan pitäisi sujua kymmenien lasten hoito ilman aikuisia.

Vierailija kirjoitti:

Päiväkotien resurssipulaan on tosi helppo ratkaisu.

Unohdetaan ne korkeakoulut ja akateemisuus tässä vaipparallissa...kyse on lasten vahtimisesta, paskottamisesta, vaipoista ja ruokinnasta. Ei ole akateemista, pedagogista tai rakettitiedettä.

Eli ratkaisu alalle onkin

LAPSENLIKKA v 2.0!

Alalle kävisi lapsenlikaksi jokainen nuhteeton suomenkielinen 16...70 v.

Palkkaluokkana messevä 1400...2000 e kk.

Tutkintoja ja papereita ei todellakaan kyseltäisi.

ASIA RATKAISTU.

Laita vaan oma lapsesi tuollaiseen "hoitoon".

Päiväkodeista on käsittääkseni poistettu vuosien varrella myös ns. laitoshuoltajia, jotka huolsivat päiväkotien tiloja päivän aikana mm. pyyhkivät pöytiä, lattioita, pesivät lavuaareja, auttoivat märkien vaatteiden kuivattamisessa, ruokien tarjoilussa jne. Nykyään nämä tehtävät on siirretty lastenhoitajille/opettajille, mikä on pois lasten ohjaamisesta / valvonnasta.

Lisäksi on varmasti enemmän kirjallisia töitä, mitä pitää lapsista tehdä yksilöllisesti. Myös nämä vievät aikaa. 

Aiemmin oli myös enemmän perhepäivähoitajia, kotiäitejä jne. Nykyäänhän on tapana, että kun perheeseen syntyy toinen lapsi, niin toinen viedään päiväkotiin.

Myöskään päiväkotien tarjonta ja kysyntä ei aina kohtaa alueittain. Lapsiperheiden suosimilla alueilla päiväkodit ovat jatkuvasti täynnä, jossain muualla vajaita. Moni kuitenkin haluaa hoitopaikan läheltä kotia. Eikä työntekijätkään välttämättä halua pitkiä työmatkoja tai muuttaa työn perässä.

Lisäksi yllättävät tilanteet kuormittavat resursseja, esim. tämä Ukrainen tilanne. Jos alueelle on tullut paljon ukrainalaisia, joilla on päiväkoti-ikäisiä lapsia esim. yhteensä useita kymmeniä ja kaikki tarvitsevat/haluavat päiväkotipaikan, niin tyhjästä on vaikea nyhjästä, jos tilat ja ryhmät on jo valmiiksi täynnä.

 

Vierailija kirjoitti:

Olisiko yksi syy sama kuin rakennusalalla eli puolet kansasta on työvoiman ulkopuolella, siis toinen sukupuoli. Milloin olette viimeksi nähneet miehen töissä päivähoidossa? Meillä jäi viimeinen eläkkeelle joskus 30 vuotta sitten. Ja työvoiman ulkopuolella ovat myös yli 50-vuotiaat.

Miten niin yli 50-vuotiaat olisivat työvoiman ulkopuolella? Onhan noita vanhuuseläke-ikäisiäkin vielä hoitamassa.

Olin 90-luvulla päiväkodissa pikkukaupungissa. Päiväkotiryhmässä oli vain 3-7 v ikäisiä lapsia, alle 3 v ikäisiä ei ko. päiväkotiin otettu. Alle 3 v ikäisiä hoidettiin kotona tai perhepäivähoitajalla, joita silloin riitti. Nykyisin ei perhepäivähoitajia juuri ole. Asun isohkossa kaupungissa, täällä on 2 perhepäivähoitajaa ja kummankin ryhmät täynnä. Jos nykyisin haluaa laittaa alle 3 v ikäisen hoitoon, on monissa paikoissa päiväkoti ainoa vaihtoehto. 90-luvulla oli helpompi hoitaa alle 3 v ikäistä kotona, kun hoitorahan ostovoima oli hyvä. Nyt hoitovapaalla saa käteen n. 270 e kuussa, eihän sillä elä.

Päiväkotiryhmässäni oli aikanaan n. 17 lasta (suurin osa oli 5-7 v) ja 4 työntekijää + keittiöstä ja siivoamisesta vastasi vielä viides työntekijä. Nykyisin ei todellakaan ole noin montaa työntekijää ja työntekijöiden odotetaan hoitavan monet keittäjän/siivoojan työtehtävistä oman työnsä ohessa. Lisäksi palkka on pieni työn vaativuuteen nähden ja työolot on muutenkin huonommat kuin aikanaan.

Vierailija kirjoitti:

Päiväkodeista on käsittääkseni poistettu vuosien varrella myös ns. laitoshuoltajia, jotka huolsivat päiväkotien tiloja päivän aikana mm. pyyhkivät pöytiä, lattioita, pesivät lavuaareja, auttoivat märkien vaatteiden kuivattamisessa, ruokien tarjoilussa jne. Nykyään nämä tehtävät on siirretty lastenhoitajille/opettajille, mikä on pois lasten ohjaamisesta / valvonnasta.

Lisäksi on varmasti enemmän kirjallisia töitä, mitä pitää lapsista tehdä yksilöllisesti. Myös nämä vievät aikaa. 

Aiemmin oli myös enemmän perhepäivähoitajia, kotiäitejä jne. Nykyäänhän on tapana, että kun perheeseen syntyy toinen lapsi, niin toinen viedään päiväkotiin.

Myöskään päiväkotien tarjonta ja kysyntä ei aina kohtaa alueittain. Lapsiperheiden suosimilla alueilla päiväkodit ovat jatkuvasti täynnä, jossain muualla vajaita. Moni kuitenkin haluaa hoitopaikan läheltä kotia. Eikä työntekijätkään välttämättä halua pitkiä työmatkoja tai muuttaa työn perässä.

Lisäksi yllättävät tilanteet kuormittavat resursseja, esim. tämä Ukrainen tilanne. Jos alueelle on tullut paljon ukrainalaisia, joilla on päiväkoti-ikäisiä lapsia esim. yhteensä useita kymmeniä ja kaikki tarvitsevat/haluavat päiväkotipaikan, niin tyhjästä on vaikea nyhjästä, jos tilat ja ryhmät on jo valmiiksi täynnä.

 

Ei mitään ns vaan ihan oikeita laitoshuoltajia. Meidän työnkuvaan kuuluu keittiöhommia, siivousta, pyykinpesua jne. Privaatissa ammattiryhmä todettiin liian kalliiksi jo 20 v sitten ja työt siirrettiin hoitajille, myöhemmin kurjuus saavutti julkisenkin, kun vuosikaudet vaan säästettiin ja kiristettiin.

Nyttemmin ei juuri kukaan enää halua työskennellä päiväkodeissa surkeiden työolojen ja huonon palkan vuoksi, koska valinnanvaraa on. Ei se sen monimutkaisempaa ole.

Itse olen lähihoitaja hammaspuolelta ja olisin halunnut vaihtaa hieman työnkuvaa ja mennä päiväkotiin. Minua voidaan palkata sijaisuuksiin, mutta ei vakituisesti, koska en ole käynyt lastenhoidon erikoistumista. Kokemusta omista lapsista ja muiden lasten hoitamisesta, siihenkö tarvitsen oikeasti vielä yhden osaamisalatutkinnon, että hoidan lapsia?

valintakysymys kirjoitti:

Naiset luovat uraa, eivätkä keskity lasten kasvattamiseen, tulokset näkyy jo monissa tilastoissa.

Monissa maissa on perheverotus. Siellä pärjää yhden ihmisen palkalla.

Käypä

lukemassa esim. esiopetuksen sisällöt, tavoitteet ja vaatimukset, eri tukimuodot ja toteutus, s2-opetus..Me työntekijät emme ole näitä projekteja ja tavoitteita halunneet, niitä vaan tukee koko ajan "ylhäältä". Eli päiväkoti ja esiopetus eivät ikävä kyllä ole enää vain leikkimistä ja laulamista. Erityislapset ja erikieliset vielä päälle. Plus vanhempien jatkuvat vaatimukset. Ja koko ajan ryhmässä ainakin 21 lasta. Eli ehkäpä se kotonaolo muutaman oman kanssa on hieman erilaista. 

terv. entinen ope

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Liikaa lapsia hoidossa, liian vähän matalapalkattuja hoitajia töissä ja ne vähätkin hoitajat huonolla työmotivaatiolla ja -moraalilla varustettuja?

Kuka enää edes uskaltaa jättää taaperonsa tai leikki-ikäisen hoitoon näissä olosuhteissa?

15 lasta ja max 2 hoitajaa hoitavat pukemiset, syömiset, vessatukset, nukuttamiset??

Kauhistuttaa pelkkä ajatuskin miten tuuliajolla ja oman onnensa nojassa lapset ns. hoidossa ovat.

Varmasti totta ja myöskin kyseenalaista ja jotain pitäisi tehdä, mutta tämäkään ei vielä selitä sitä, jos se lasten määrä on selvästi vähentynyt, niin eihän sitä henkilökuntaakaan tarvita enää yhtä paljon kuin ennen.

Luetun ymmärtäminen? Myös henkilökuntaa on vähemmän, sillä ihmiset ei pysy alalla. Oletko ikinä kuullut alanvaihdosta?

Eivät ne huonosti palkatut varhaiskasvatuksen ammattilaiset ole liimattuja työpaikoilleen vaan äänestävät jaloillaan.

Eikö loogisesti työolot parane, jos lasten määrä laskee?

Opiskelin nuorena lähihoitajaksi lastenhoidon osaamisalalle.

Tajusin pian, että työtä ei jaksa pidemmän päälle. Kokopäivätyö päiväkodissa on 8 tuntia tauotonta läsnäoloa ja työtä. Se oli nuorena ihanaa harjoittelujen ja tet-jaksojen ajan, kun työstä näki vain parhaat puolet, eikä ollut vastuuta muusta kuin leikkimisistä, pukemisista, syömisistä, askarteluista. Vastuullisena työntekijänä en olisi jaksanut koko uraa, joten opiskelin toisen ammatin.

Välillä tekisi jopa mieli palata päiväkotiin...

Vierailija kirjoitti:

En keksi muuta kuin sen, jos nykyään yhä useampi vie lapsen hoitoon? Tämä vain arvaus, ehkä joku osaa kertoa paremmin?

Jos asia on näin, niin tämänhän saisi ratkaistua sillä, että työtön ei saisi viedä lasta päiväkotiin.

Eläminen on kallista, joten lapset viedään yhä pienempinä hoitoon koska vanhempien on ansaittava rahaa ihan vaan elämiseen!

Mikä tässä on niin vaikeaa tajuta? 

Naisten pitäisi yhtä aikaa tehdä lapsia, ja tehdä töitä, ja hoitaa lapsensa itse. Ihan mahdoton kuvio, mutta sitä kukaan ei sano ääneen. 

Ratkaisu; subjektiivinen päivähoito- oikeus poistettava tai ainakin muutettava osa-aikaiseksi palveluksi.

Li Anderssonilla oli eilisessä A-studiossa vastaus kysymykseen, mitä tehdä, kun henkilökuntaa puuttuu liian paljon päivähoitopaikoista. Hakekaa lapsenne pois. Näin. Työssäkäyvät veronmaksajat hakee kesken päivän lapsen pois ja oma työpäivä katkeaa siihen. Anderssonilta voi odottaa mitä vaan, mutta nyt meni kyllä niin överiksi, että pistetaulukko loppui kesken.

Mitä muutakaan kommarimiministeri tekee kuin sysää vastuun vanhemmille. Erittäin taattua vasemmistomeininkiä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Olisiko yksi syy sama kuin rakennusalalla eli puolet kansasta on työvoiman ulkopuolella, siis toinen sukupuoli. Milloin olette viimeksi nähneet miehen töissä päivähoidossa? Meillä jäi viimeinen eläkkeelle joskus 30 vuotta sitten. Ja työvoiman ulkopuolella ovat myös yli 50-vuotiaat.

Miten niin yli 50-vuotiaat olisivat työvoiman ulkopuolella? Onhan noita vanhuuseläke-ikäisiäkin vielä hoitamassa.

Siksi, että työnantajat ei palkkaa viiskymppisiä tai kuuskymppisiä. Näin tässä huutavan työvoimapulan maassa. Kaikkien päälle 49v hakemukset lentää suoraa roskikseen. 

Vierailija kirjoitti:

Minäkin ihmettelen näitä koulutusvaatimuksia, kotona saa hoitaa vaikka omaa 10 lasta ja lisäksi vaikka 20 naapurin lasta, vaikka olisi peruskoulu jäänyt kesken.

Toki taustat ja soveltuvuuden voi selvittää mutta se on ihan eri asia kuin koulutus

Mitä koulutusvaatimuksia?

Lastenhoitajalla lähihoitajan tutkinto ei ole mielestäni kohtuuton, pitäähän vanhustenhoitajallakin olla.

Opettajalla opettajankoulutus, mielestäni sekin ihan ok, kun on suuntauduttu pieniin lapsiin.

Avustajalle ei koulutusvaatimuksia, toki toivottua lastenohjaaja/hoitajakoulutus, sillä ovat yleensä vastuussa niistä kaikkein haastavimmista lapsista.

Sijaisellahan ei täydy olla koulutusta ollenkaan. Tällä hetkellä näemme monissa päiväkodeissa sijaisten vetämää varhaiskasvatusta. Ei tunnu toimivan.

Täälläkin toistetaan ehkä kamalinta ajatusta: Ennen oli paremmin... Ennen tehtiin näin... Yhteiskunta muuttuu.

Olen kyllä itsekin sitä mieltä, että kasvatuksesta tehty liian vaikeaa. Mutta myöskin lasten erilaiset häiriöt ym. havaitaan paremmin. Onhan niitä toki ollut kautta aikain.

Asiaa ei auta, jos työtä koko ajan mollataan. Myös kasvatuspuolelle suuntaavien määrä 2. asteella on vähentynyt.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Miksi sinne väsytään kun ei ennenkään väsytty?

Ehdotan, että kokeilet hoitaa työksesi 12 alle 3-vuotiasta kahdeksan tunnin ajan siten, että joka muksu on hengissä, luut ehjinä, ovat saaneet ruokaa riittävästi, kuivissa vaatteissa. Joukossa muutama, joka lyö ja tukistaa muita lapsia ja potkii, kun puet ulkovaatteita hänelle. Joukossa myös useampia, jotka ei syö ilman apua ja tarvitsee syöttämistä ja vaipanvaihtoa.

Kerro sitten, kuinka kauan jatkat työssäsi.

Joo. Niitä alle 3v voi joinainpäivinä olla se 14 kun osa-aikaisetkin ovat paikalla toki klo 9,-15 kun tarvekin suurin. Rakennetaan ryhmä siten että joukossa on 3 ihan vauvaa, vaikka 5 11kk-1,5v ja loput niitä noin 2 tai lähes 3v. Ihmettelijä voisi tulla töihin ja hoitaa homman hymyssä suin kun kaikki on hienosti ja jokaikinen avuttomista vauvoista vilkkaisiin isoihin saa kaiken tarvitsemansa avun, syli on riittänyt ja kädet niin että kukaan ei ehdi tönäistä toista, lyödä tai vaikka pistää hyrskynmyrskyn kun peset vauvaa ja pari muuta kakkapyllyä kaiken muun ohella. Toki samalla pitäisi hoitaa välipala ja pukea lapset ulos. Aamu lähtee kotiin joten kahden harteille jää koko ryhmä. Onko kumma että hlökunta väsyy . Olen ollut itsekin päiväkodissa kasarilla ja ryhmä oli pienempi vaikka olin isoissa ja aikuisia 3. Laitoshuoltaja teki ne siivoustyöt mitä nykyään on siirretty lastenhoidon päälle . Nykyään tilanne on hirveä kun ajattelee mitä se oli sillon 20v sitten kun valmistuin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Liikaa lapsia hoidossa, liian vähän matalapalkattuja hoitajia töissä ja ne vähätkin hoitajat huonolla työmotivaatiolla ja -moraalilla varustettuja?

Kuka enää edes uskaltaa jättää taaperonsa tai leikki-ikäisen hoitoon näissä olosuhteissa?

15 lasta ja max 2 hoitajaa hoitavat pukemiset, syömiset, vessatukset, nukuttamiset??

Kauhistuttaa pelkkä ajatuskin miten tuuliajolla ja oman onnensa nojassa lapset ns. hoidossa ovat.

Varmasti totta ja myöskin kyseenalaista ja jotain pitäisi tehdä, mutta tämäkään ei vielä selitä sitä, jos se lasten määrä on selvästi vähentynyt, niin eihän sitä henkilökuntaakaan tarvita enää yhtä paljon kuin ennen.

Luetun ymmärtäminen? Myös henkilökuntaa on vähemmän, sillä ihmiset ei pysy alalla. Oletko ikinä kuullut alanvaihdosta?

Eivät ne huonosti palkatut varhaiskasvatuksen ammattilaiset ole liimattuja työpaikoilleen vaan äänestävät jaloillaan.

Eikö loogisesti työolot parane, jos lasten määrä laskee?

Ei oo näkyny laskua. Ovista ja ikkunoista tulee lapsia . Lisäksi etenkin yksityisillä on tyylinä ottaa ryhmä täyteen ja sitten ihmetellään mistä saadaan työntekijä. Kun ei saada, alkaa loputon sijaisrumba ja talon työntekijöiden käyttö. Ei kukaan halua tulla töihin .

Yksi ongelma on siinä, että hoitopaikkojen sijainti ei kohtaa sen kanssa, missä perheet asuvat. Helsingissä on kova pula varhaiskasvatuksen paikoista lähipäiväkodissa, sen sijaan jossain pikkuperähikiällä päiväkodissa on runsaasti tilaa, kun lapsia syntyy alle 10 kpl vuodessa koko kunnan alueella.