Helsingin päiväkodit kriisissä. Millä mielellä vanhemmat asiasta?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Nykyajan ihmiset: Kultalusikka suussa on kaikki annettu, täysin avuttomiksi opittu, ei mitään taisteluhenkeä, että saisi esim. omia työolojaan paremmiksi.

Kyllä pyörii haudoissaan kaikki, jotka on pistäneet itsensä ja ihan aidosti henkensä likoon naisten oikeuksien puolesta: Näin siinä sitten on käynyt, että kankkulankaivoon on kaikki se taistelu mennyt ja naiset ovat vieläkin avuttomampia kuin ennen.

Ja ihan naisena tämän sanon, surullista nähtävää.

Naisten taakka helpottuisi, jos miehet osallistuisivat enemmän kasvatusvastuuseen. Päiväkodeissakin. Sitä voimaantuneet naiset eivät halua myöntää tai vaatia, joten nauttikaa kaikkivoipaisuudestanne.

Miten? Siis eihän se, että töissä olisi henkilö joka on mies, mitenkään lisäisi henkilökunnan määrää tai vähentäisi saikkuja 🤔

Äänestäkää edelleen Sannaa ja sen aatetovereita, rahat annetaan kaikille muille mutta ei suomalaisille, jopa Venäjälle Suomi antaa kehitysapua lähialueavun nimissä. Vallankumousta tarvittaisiin ja oman maan etu pitää laittaa kaikkien muiden edelle, niin ne muutkin tekee.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kertokaapas päikkyjen väki että miten paha se tilanne oikeasti on tällä hetkellä, pääseekö esim. pitkäaikaistyötön päiväkotiin töihin 9 euron päiväkorvauksella? Ulkoinen olemukseni ei ole mikään sillan alta repäisty, vaan ihan perusasiallinen.

Asiallinen olemus ei onneksi sentään vielä riitä pätevyydeksi varhaiskasvatuksen alalla. Tilanne voi parantua ainoastaan siten, että koulutuspaikkoja lisätään, samalla nostetaan palkka sellaiselle tasolle että sillä tulee toimeen ja parannetaan työoloja eli johtamisen tasoa ja työskentelyilmapiiriä. Ja sitten vielä pitäisi saada alan arvostus jollain laajalla imagokampanjalla nousemaan että saataisiin ne koulutuspaikat täytettyä.

Vanhemmat on puun ja kuoren välissä. Töihin on pakko mennä että pystyy perheen elättämään eikä sellaisia työpaikkoja juurikaan ole minne lapsen voisi ottaa mukaan.

Poliitista painetta muutokseen toisi ehkä se, jos ihan kaikki vanhemmat alkaisivat lakkoon, eli eivät menisi omille työpaikoilleen koska lapset on hoidettava. Vaikka isät ja äidit vuoropäivinä. Näin saataisiin konkretisoitua varhaiskasvatuksen merkitys kansantaloudelle, koska mikään muuhan ei Suomessa tänä päivänä merkitse mitään kuin raha.

Niin, että me sairaanhoitajat, lääkärit, ohjaajat, sosiaalityöntekijät mentäisiin laittomaan lakkoon vakaopettajien puolesta?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kertokaapas päikkyjen väki että miten paha se tilanne oikeasti on tällä hetkellä, pääseekö esim. pitkäaikaistyötön päiväkotiin töihin 9 euron päiväkorvauksella? Ulkoinen olemukseni ei ole mikään sillan alta repäisty, vaan ihan perusasiallinen.

Asiallinen olemus ei onneksi sentään vielä riitä pätevyydeksi varhaiskasvatuksen alalla. Tilanne voi parantua ainoastaan siten, että koulutuspaikkoja lisätään, samalla nostetaan palkka sellaiselle tasolle että sillä tulee toimeen ja parannetaan työoloja eli johtamisen tasoa ja työskentelyilmapiiriä. Ja sitten vielä pitäisi saada alan arvostus jollain laajalla imagokampanjalla nousemaan että saataisiin ne koulutuspaikat täytettyä.

Vanhemmat on puun ja kuoren välissä. Töihin on pakko mennä että pystyy perheen elättämään eikä sellaisia työpaikkoja juurikaan ole minne lapsen voisi ottaa mukaan.

Poliitista painetta muutokseen toisi ehkä se, jos ihan kaikki vanhemmat alkaisivat lakkoon, eli eivät menisi omille työpaikoilleen koska lapset on hoidettava. Vaikka isät ja äidit vuoropäivinä. Näin saataisiin konkretisoitua varhaiskasvatuksen merkitys kansantaloudelle, koska mikään muuhan ei Suomessa tänä päivänä merkitse mitään kuin raha.

Niin, että me sairaanhoitajat, lääkärit, ohjaajat, sosiaalityöntekijät mentäisiin laittomaan lakkoon vakaopettajien puolesta?

Sairaanhoitajathan on menossa lakkoon vaka:laisten puolesta. Edelleen Super ja Tehy taistelee vielä varhaiskasvatuksen olojen parantamiseksi, ei työtaistelu ole vielä päättynyt, vaikka osa jo luovuttikin, edes yrittämättä kunnolla.

Vierailija kirjoitti:

Tänään lastani oli vastaanottamassa naapuriryhmän aikuinen ja päiväkodin keittiön työntekijä. Tänään jätin lapsen ihan hyvillä mielin päiväkotiin. Molemmat aikuiset oli tuttuja ja kolmaskin aikuinen oli aloittelemassa vuoroaan.

Eilen ohjeistin uutta sijaista oikeaan paikkaan, ihan hyvillä mielin jätin lapsen päiväkotiin. Kaksi aikuista oli paikalla joista toisen olin ennenkin nähnyt.

Toissapäivänä niinkuin muinakin aamuina kaksi ryhmää oli yhdistetty, mutta kahta ryhmää varten oli vain yksi hoitaja, odotin lapseni kanssa kunnes sen päivän sijainen tuli paikalle ja ryhmiä varten oli kaksi aikuista paikalla.

Onhan tää aika älytöntä, kun ei ole edes vakisijaista vaan jokapäivä uudet ihmiset. Mutta monet vanhemmat käy töissä eikä lapsia voi töihinkään mukaan ottaa.

Kai tajuat, ettei ole normaalia, jos keittiötyöntekijä on vastaanottamassa lastasi?

Vierailija kirjoitti:

Olin vaan yksin siinä eteisessä jossa käskettiin olla ja aina kun sain yhden ryhmän autettua mulle laitettiin toinen.... huh mitä hommaa. .

Tämä. Mitäs sitten kun sijaisetkin poltetaan loppuun?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Paljonko olisitte valmiita maksamaan hoidosta vaikka 6 lapsen ryhmässä? Olen Vakaope ja mietin yksityisen ryhmän pitämisestä, jos saisi saman palkan kuin nyt.

Ymmärrät varmaan, että koska vakamaksuja on äskettäin alennettu ja tammikuussa alennetaan vielä lisää (eli tulorajaa hilataan selvästi ylemmäs) niin aika moni keskituloinenkin saa lapsen kunnalliseen päiväkotiin muutamalla kympillä kuussa.

Miten toimintasi eroaisi perhepäivähoitajan työstä? Siinä saa olla korkeintaan neljä lasta. Miten aikoisit kiertää tuon säädöksen?

Tiesittekö sen, että peruskeikkalainen, joka tekee niin sanotusti yhden päivän keikkaa, joutuu maksamaan täydet maksut omien lasten hoidosta vaikka tulot olisivat pienet, koska ei ole kuukausisopimusta näyttää kunnalle? Samoin ekaluokkalaisen vanhempana ei ole mahdollisuutta saada Kelalta osittaista hoitorahaa, jos tekee lyhennettyä työviikkoa. Tämä alalla, jossa keikkalaisia tarvitaan! Ja kunnat itse omistavat keikkafirman!

Huolestuttaa. Joka päivä on uudet, tosi nuoret sijaiset.

Pelkään, että tapahtuu jotain ikävää jos meno jatkuu tämmöisenä. Muutos kymmenen vuoden takaiseen on huima, silloin oli vielä samat opet ja kodinomainen tunnelma.

Pari viikkoa ennen joulua lapseni päiväkodissa oli tavallista vähemmän lapsia. Silloin hoitajilla oli aikaa ja resursseja. Tunnelma oli mukava ja ja lapset pääsivät syliin. Mutta tämä olikin täysin poikkeustilanne.

Nykyään ei syliin pääse koskaan.

Lapsi on iltaisin levoton eikä pysty keskittymään mihinkään. Ei leiki vaan vaeltelee ja sotkee kotona.

Vierailija kirjoitti:

Kertokaapas päikkyjen väki että miten paha se tilanne oikeasti on tällä hetkellä, pääseekö esim. pitkäaikaistyötön päiväkotiin töihin 9 euron päiväkorvauksella? Ulkoinen olemukseni ei ole mikään sillan alta repäisty, vaan ihan perusasiallinen.

Kouluttamattomat(kin) sijaiset saavat ihan lastenhoitajan palkkaa.

Välillä v*tuttaa, kun tulee sijaisia meille "puuhastelemaan", ja saavat samaa palkkaa kuin me koulutetut.

Varsinkin kun aiheuttavat suoranaisia vaaratilanteita.

Onneksi on olemassa myös maalaisjärjellä toimivia sijaisia, eli ei se koulutuskaan aina ole tae homman toimivuudesta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hämmentyneenä alalla työskennelleenä seuraan miten vanhemmat vain kertovat " meidän lapsi viihtyy tosi hyvin'

No on tutkittu, että lapset onnistuivat sopeutumaan keskitysleireillekin ( ja ei, en suoraan näitä vertaa)

Suorastaan säälittää nää tapaukset. Lapset kun vaan sopeutuvat ja alistuvat kohtaloonsa.

No ei kyllä sopeudu. Näkyy 10 vuoden sisällä, kun suuret kaupungit ovat pulassa käytöshäiriöisten varhaisteinien ja nuorten kanssa. Kun luottamus "auktoriteettiin" menee jo alkutekijöissä päin p:tä, ei sitä palauteta tai rakenneta enää millään. Lapsen kokemus omaa vanhempaa kohtaan joka ikinen aamu, toistolla, on "Jätit mut tänne, vaikka tiesit". Siitä sitte rakentamaan ja selittelemään, että oma palkka tuli tarpeeseen.

Ja sen lapsen tarpeet on mitkä?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?

Pitää ääntä asiasta, ilmoittaa aina Aviin, kun huomaat , että esim. henkilökuntaa on liian vähän, samoin sanoa siellä lapsesi päiväkodissa henkilökunnalle, että teillä näyttää olevan taas tilanne, etteivät lait ja asetukset toteudu ja muistuttaa myös heitä ilmoitusvelvollisuudesta. 

Tosi vähäiset ovat yksittäisen ihmisen vaikutusmahdollisuudet toki, mutta mitä useampi asiasta ääntä pitää , sen parempi. 

Kuulkaas nyt. Ei se vanhempien asia ole mitään avi -ilmoituksia tehdä. Te teette itse niitä päiväkodeissa tarvittaessa. Niin me sossutkin teemme. Emme me asiakkaitten päälle tätä kaada. Ei se myöskään ole vanhempien asia pitää huolta siitä onko teillä nyt tiistaina saatu tuuraajaa vai ei. Te huolehditte niistä ihan itse. Me vanhemmat sitten katsomme kunnallisvaaleissa ja eduskuntavaaleissa keitä äänestämme, jos haluamme asiaan muutosta. Ei meillä oikein muuta mahdollisuutta ole. 

Niinkö? Ketäpä ajattelit äänestää? Jotakin tyyppiä, joka sanoo, että lapset ovat lähellä hänen sydäntä ja kaikki hoitajat tekevät maailman tärkeintä työtä.

Joo just.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hämmentyneenä alalla työskennelleenä seuraan miten vanhemmat vain kertovat " meidän lapsi viihtyy tosi hyvin'

No on tutkittu, että lapset onnistuivat sopeutumaan keskitysleireillekin ( ja ei, en suoraan näitä vertaa)

Suorastaan säälittää nää tapaukset. Lapset kun vaan sopeutuvat ja alistuvat kohtaloonsa.

No ei kyllä sopeudu. Näkyy 10 vuoden sisällä, kun suuret kaupungit ovat pulassa käytöshäiriöisten varhaisteinien ja nuorten kanssa. Kun luottamus "auktoriteettiin" menee jo alkutekijöissä päin p:tä, ei sitä palauteta tai rakenneta enää millään. Lapsen kokemus omaa vanhempaa kohtaan joka ikinen aamu, toistolla, on "Jätit mut tänne, vaikka tiesit". Siitä sitte rakentamaan ja selittelemään, että oma palkka tuli tarpeeseen.

Ja sen lapsen tarpeet on mitkä?

Näkyy 10v sisällä? Näkyy jo nyt.

Hämmästyttää kummastuttaa kuinka yhteiskunta yhä vaan maksaa ihmisiä huoltaville työntekijöille tosi vähän ja rahaa hoitaville puolestaan tosi paljon.

Kohta joku tulee selittämään kuinka "tuottavuudesta pyörähtäneellä rahalla kustannetaan se ihmisten hoito ja siksi bisnesneroille pitää maksaa tosi tosi paljon!". En aio vastata teille, olette liian tyhmiä vastauksille.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

No mitä voin vanhempana tehdä? On ihan turhaa alkaa räyhätä ja valittaa asiasta ryhmän työntekijöille ja päiväkodin johtajalle. Ei he voi vaikuttaa mihinkään. Sanojaa mitä minun pitää tehdä, jotta tilanne muuttuu?

Otat aktiivisesti yhteyttä ylempiin tahoihin kunnassa, kunnes joku vastaa. Keräät muiden vanhempien nimiä, jne. Toki siis, jos sinulle on ok jättää lapsesi niille satunnaisille sijaisille ja ylityöllistetyille vakkareille, niin ei toki tarvitse tehdä mitään. Kukin arvottaa asiat eri tavoin omassa elämässään. Ymmärrä kuitenkin se, että sinunkin lapsesi päiväkodissa on paljon hetkiä ja päiviä, jossa lastasi kasvatetaan alimiehityksellä. 

Tottakai tarvittaessa vanhempien tehtävä on tehdä aviin ilmoitus, jos huomaa selkeitä väärinkäytöksiä mutta kyllä teidän hoitajien pitää ihan itse niitä ilmoituksia tehdä, koska vanhemmilla ei ole tosiallista mahdollisuutta nähdä mitä siellä päiväkodissa oikeasti tapahtuu. Tämä on teidän velvollisuutenne lapsia kohtaan. Meille vanhemmille valehdellaan ja kaunistellaan ja jätetään kertomatta, eipä siis voi paljoa raportoida.

Valehteluun ja kaunisteluun "rohkaistaan" ylemmältä taholta. Tilanne on järkyttävä, kun ei saa vanhemmille kertoa totuutta.

Ja tämä on teidän hoitajien valinta, että suostutte valehtelemaan ja kaunistelemaan. Eihän silloin vanhemmat voi mitenkäään tarttua mihinkään ja aivan varmasti tarttuisivat jos kertoisitte totuuden. Oma moraalini ei sallisi sitä, että valehtelisin työnantajan puolesta, sellaista ei voi keneltäkään edellyttää. Olisin mielummin työtön kun tuollaiselle töissä ja tekisin myös aviin ilmoituksen jos minua pyydettäisiin valehtelemaan. 

Tiedätkö mitä, et olisi mieluummin työtön yksinhuoltaja lähihoitaja pääkaupunkiseudulla, ilman ystäviä, perhettä ja mitään tukiverkostoja. Omat vanhemmat kuoli alkoholisteina, lasten isä on jossain toisen hoitonsa kanssa ja itse koittaa saada sen hernekeittopurkin lämmitetyksi lapsilleen päiväkotipäivän jälkeen. Hoitaa päivät muiden lapsia, joku muu omiani, ja kenellekään ei saa kertoa, ettei lapsia viedä pois tai itse joudu työttömäksi. Yöllä, kun lapset nukkuu, käyn siivoamassa 10 e/h huoltoasemia. Totaalisen rikki. Loppuko tämä joskus?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Itse muistan vakaope -ajoiltani sen jatkuvan, fyysisen väsymyskiputilan, jossa elin päivittäin. Suurimpana syynä oli juuri tuo kunnollisen ja palauttavan tauon puute. koko päivä jäätävää haipakkaa ja tulipalojen sammutteluja, välillä kotiin nukkumaan ja taas sama paska alkaa alusta. Olin niin väsynyt, että kasvoissani tuntui koko ajan kummallista kipua, en oikein osaa edes selittää sitä. 

Nyt olen koulun puolella erkkaopena ja johan on resurssit ihan eri luokkaa. Virallista taukoa ei edelleenkään ole, mutta johonkin väliin kyllä aina ujutan kahvihetken. Lomat myös palauttavat ihan eri tavalla nyt ja niiden ajankohta on aina tiedossa etukäteen, toisin kuin vakassa! Siellä työntekijällä ei ole mitään arvoa.

Eikö jokin laki määritä että taukoja pitää olla?

Laki määrä lepotauon eli ns. ruokatauon, mutta sinneppäs on tehty porsaanreikä "Jos työaika vuorotyössä tai jaksotyössä on kuutta tuntia pidempi, on työntekijälle annettava vähintään puoli tuntia kestävä tauko tai tilaisuus aterioida työn aikana."

Tätä porsaanreikää on iätkaiket hyödynnetty varhaisaskasvatuksessa niin, että työntekijät velvoitetaan esimerkkiruokailemaan lasten kanssa, jolloin sitten täyttyy tuo lain vaatima "annettava tilaisuus aterioida työn aikana".

Joten lakia tulkitaan niin, ettei mitään lain vaatimaa taukoa ole yhtäkään päiväkodeissa, mutta kvtessin mukainen yksi 10 minutin kahvitauko on.

Vaihtoehtohan on selvä, työajan pidennys sillä puolella tunnilla, niin saa syödä rauhassa. Omaa aikaahan se muillakin on. 

Ihan lain mukaan työaikaan kuuluu vain yksi 10 min tauko. Ruokailu on joko esimerkkiruokailu, puoli tuntia omaa aikaa tai nopea ruokailu työn lomassa. Päiväkodissa on esimerkkiruokailu useimmilla. Jos on pikainen ruokailu, ei saa poistua työpaikalta ja täytyy lähteä hommiin vaikka kesken syömisen, jos on tarvis. Päiväkodissa olisi mahdottomuus, että opet ja hoitajat lähtisivät puoleksi tunniksi omaa aikaa viettämään.

Niin minäkin luulin, mutta käyppäs lukaisemassa tarkemmin, kahvitauot eivät ole lakisääteisiä, vaan nimenomaan se lepotauko on: Joko tunnin mittainen keskellä työpäivää oleva tauko, joka on täysin omaa aikaa, että saa poistua työpaikalta TAI työn ohessa kiireisesti pidetti 30 minuutin lepotauko, jolloin ei saa poistua työpaikalta.

Tauko on myöskin nimeltään lepotauko, eikä ruoaktauko.

Ei pidä paikkaansa tuo.

Systeemi on läpimätä.

Onkohan Suomessa vielä joku, joka pitää tätä jotenkin älykkään oloisena.

Vierailija kirjoitti:

Kuka siis oikeasti jättää oman 1 -vuotiaan johonkin uuteen ryhmään, jossa on vain vaihtuvia sijaisia? Tuossa kehitysvaiheessa??  Eihän sitä uskaltaisi töissä olla! Koko ajan kyttäisin puhelinta, jos tulee joku tilanne siellä. Lisäksi se tuho, mitä sellainen turvaton ja vaihtuva ympäristö tekee lapsen kehitykselle...

Nyt on kaikkien laitettava painetta päättäjien suuntaan, niin henkilöstön kuin vanhempienkin! Eihän tämä nyt voi näin mennä, herranjumala sentään. Pysyvät ryhmät lapsille, kunnon tilat, pienemmät ryhmät, taukoja henkilöstölle ja huomattavasti parempi palkka houkuttimeksi nyt näin aluksi. Sitten vielä mietitään erkkaoperesurssit ja avustajat, ym.

Toki henkilöstö voi protestoida hiljaisesti juuri irtisanoutumalla, mitä nyt tapahtuukin. Vanhemmilla ei oikein ole muuta vaihtoehtoa kuin se meteli.

No. Kiitos.

Nyt on vaan niin, että henkilöstö on PROTESTOINUT jo VUOSIA ÄÄNEKKÄÄSTI.

Tässä tulos. Kuka on kuullut tai välittänyt?

Lapset ovat protestoineet vielä kauemmin : "en halua mennä päiväkotiin."

Who cares?

Nobody.

Aikuisen oikeasti, ei kukaan.

Vierailija kirjoitti:

Systeemi on läpimätä.

Onkohan Suomessa vielä joku, joka pitää tätä jotenkin älykkään oloisena.

Rakennetaan koppeja, johon kenelläkään ei oikeesti ole varaa. Porukka sinkoilee ympäriinsä yrittäessään maksaa surkeasti rakennettua koppia, joka mätänee käsiin ennen kuin se on maksettu. Liikenneyhteyksiä heikennetään, joten töihin, tai mihinkään ei pääse ilman autoa. Mihin ihminen edes tarvitsee kaupunkia?

Samaan aikaan yksi porukka saa saman ilmaiseksi.

Epäilen, että savimajan porukalla on keskimäärin paremmat oltavat kuin suomalaisella jakkupukusinkoilijalla.

Kiinnostaa ihan hirveästi osallistuminen tällaiseen toimintaan.

Pian joku jauhaa satsin rauhoittavia hoitolasten aamupuuroon.

Hei vanhempi, katso sitä lastasi. Onko hän onnellinen? Katso myös maanantaiaamuna viedessäsi päiväkotiin, ja iltapäivisin hakiessasi.

Oma syyni lähteä alalta pois on, etten kestä sitä tuskaa, kun näen mitä on olla 1-vuotias, 2-vuotias, 3-vuotias...mitä vain, ja itkeä ikävää, olla päivä hiljaa, pelätä, kakkia jatkuvasti, tuhria tai kärsiä ummetuksesta, olla syömättä, nauramatta, puhumatta. Yksi sukka jalassa. Turvalelu hukassa. Tutti purtu rikki. Silmät turvonneet itkusta. Peppu punainen hautuneista eritteistä vaipassa. Päässä kuhmu, kyljessä mustelma, poskessa raapaisu.

Tykkään lapsista aivan liikaa, jotta kestäisin katsoa nykyistä menoa. En vain riitä niille kaikille, oman ryhmän pienille ihmisille. Ja nyt ne jää jollekin toiselle. Luoja, pidä niistä huolta. Minä en enää voi.

Anteeksi.