Työnhakijat kuulolla, Miten regoitte ettei pääse edes haastatteluun
Kun hakee koulutettuna ja ammattitaitoisena realistisiin tavallisempiin työpaikkoihin, jotka on paskaduunin rajoilla. Eli rima ei ole korkealla. Kun ei kutsuta edes haastatteluun, mutta ne ilmoittaa hylkäyksestä niin siinä sanotaan että kannattaa katsoa muita niiden avoimia työpaikkoja. Niin tuntuu aika hölmölle kone vastaukselle, jos ei edes kutsuta edes haastatteluun. Rehellisesti sanottuna menee suurin osa sellaisista jotka ei edes haastatteluun pyydä karenssiin. Eli en varmasti enää niihin yrityksiin hae. Miksi hakisin? Mitä mieltä muut hakijat.
Kommentit (184)
Olen keksinyt kotona kivaa tekemistä, halpoja harrastuksia.
Tarkoitatko, että pitäisi haastatella kaikki hakijat? Meille tuli viimeisimpään tehtävään 30 hakemusta. Pelkästään haastatteluihin olisi siis mennyt yhden viikon viikkotyötunnit kahdelta ihmiseltä.
Olen onneissani. Ansiosidonnaispäiviä vielä jäljellä, enkä todellakaan halua vielä töihin.
Joo, täällä on useita muoviteollisuusfirmoja, jotka hakee lähes tauotta työntekijöitä ja inisevät paikallisissa lehdissä aina, että kun on työvoimapula. Ei muka tarvita alan koulutusta eikä työkokemusta, vaan työ opetetaan paikan päällä. Kaikki kelpaavat, kun vain on asenne kohdallaan ja halua opetella! Yeah.
Kun hain niistä yhteen ensimmäisellä kerralla, ei tullut vastausta. Kirjoitin jonkun ajan päästä sille henkilölle, joka oli ilmoituksessa nimetty vastuuhenkilöksi, ja laitoin aiemmin lähettämästäni hakemuksesta kopion liitteeksi. Tuli vastaus, että tekijät oli jo sillä kertaa valittu. Kohta oli taas ilmoitus että haetaan työntekijöitä, toinen nimi oli yhteyshenkilönä. Laitoin taas hakemuksen. Ei vastausta. Ja vielä kerran kolmannelle yhteyshenkilölle. Ei vastausta.
Tätä samaa jokaisessa näistä firmoista. Mitään tekemistähän ei varmaan ole sillä, että olen päälle viisikymppinen nainen?
Vierailija kirjoitti:
Tarkoitatko, että pitäisi haastatella kaikki hakijat? Meille tuli viimeisimpään tehtävään 30 hakemusta. Pelkästään haastatteluihin olisi siis mennyt yhden viikon viikkotyötunnit kahdelta ihmiseltä.
Viimeksi kun kävi haastattelussa siellä oli 15 jotka haastateltiin parissa tunnissa. Sitä paitsi tuskin kaikki hakijat on päteviä haettuun tehtävään.
Vierailija kirjoitti:
Tarkoitatko, että pitäisi haastatella kaikki hakijat? Meille tuli viimeisimpään tehtävään 30 hakemusta. Pelkästään haastatteluihin olisi siis mennyt yhden viikon viikkotyötunnit kahdelta ihmiseltä.
Oho, tulipa vähän meille tulee yleensä toista sataa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tarkoitatko, että pitäisi haastatella kaikki hakijat? Meille tuli viimeisimpään tehtävään 30 hakemusta. Pelkästään haastatteluihin olisi siis mennyt yhden viikon viikkotyötunnit kahdelta ihmiseltä.
Viimeksi kun kävi haastattelussa siellä oli 15 jotka haastateltiin parissa tunnissa. Sitä paitsi tuskin kaikki hakijat on päteviä haettuun tehtävään.
Meidän alalla ei alle tunnissa selvitetä työnhakijan osaamista ja motivaatiota.
Vierailija kirjoitti:
Olen onneissani. Ansiosidonnaispäiviä vielä jäljellä, enkä todellakaan halua vielä töihin.
Yksi maailman sama haluatko, työllistyminen ei ole työttömän tahtotilasta kiinni. Ei sinua otettaisi vaikka hakisit.
Vierailija kirjoitti:
Joo, täällä on useita muoviteollisuusfirmoja, jotka hakee lähes tauotta työntekijöitä ja inisevät paikallisissa lehdissä aina, että kun on työvoimapula. Ei muka tarvita alan koulutusta eikä työkokemusta, vaan työ opetetaan paikan päällä. Kaikki kelpaavat, kun vain on asenne kohdallaan ja halua opetella! Yeah.
Kun hain niistä yhteen ensimmäisellä kerralla, ei tullut vastausta. Kirjoitin jonkun ajan päästä sille henkilölle, joka oli ilmoituksessa nimetty vastuuhenkilöksi, ja laitoin aiemmin lähettämästäni hakemuksesta kopion liitteeksi. Tuli vastaus, että tekijät oli jo sillä kertaa valittu. Kohta oli taas ilmoitus että haetaan työntekijöitä, toinen nimi oli yhteyshenkilönä. Laitoin taas hakemuksen. Ei vastausta. Ja vielä kerran kolmannelle yhteyshenkilölle. Ei vastausta.
Tätä samaa jokaisessa näistä firmoista. Mitään tekemistähän ei varmaan ole sillä, että olen päälle viisikymppinen nainen?
Paikat saattaa olla jo täytetty ja ne pitää laittaa hakuun, että sopimuksia voidaan jatkaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tarkoitatko, että pitäisi haastatella kaikki hakijat? Meille tuli viimeisimpään tehtävään 30 hakemusta. Pelkästään haastatteluihin olisi siis mennyt yhden viikon viikkotyötunnit kahdelta ihmiseltä.
Oho, tulipa vähän meille tulee yleensä toista sataa.
Osa-aikatyö, 24 h/vko. Alan ammattilaiset eivät vaihda kokopäivätyöstä osa-aikaiseen, joten hakijat olivat valmistumassa olevia opiskelijoita ja työttömiä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Joo, täällä on useita muoviteollisuusfirmoja, jotka hakee lähes tauotta työntekijöitä ja inisevät paikallisissa lehdissä aina, että kun on työvoimapula. Ei muka tarvita alan koulutusta eikä työkokemusta, vaan työ opetetaan paikan päällä. Kaikki kelpaavat, kun vain on asenne kohdallaan ja halua opetella! Yeah.
Kun hain niistä yhteen ensimmäisellä kerralla, ei tullut vastausta. Kirjoitin jonkun ajan päästä sille henkilölle, joka oli ilmoituksessa nimetty vastuuhenkilöksi, ja laitoin aiemmin lähettämästäni hakemuksesta kopion liitteeksi. Tuli vastaus, että tekijät oli jo sillä kertaa valittu. Kohta oli taas ilmoitus että haetaan työntekijöitä, toinen nimi oli yhteyshenkilönä. Laitoin taas hakemuksen. Ei vastausta. Ja vielä kerran kolmannelle yhteyshenkilölle. Ei vastausta.
Tätä samaa jokaisessa näistä firmoista. Mitään tekemistähän ei varmaan ole sillä, että olen päälle viisikymppinen nainen?
Paikat saattaa olla jo täytetty ja ne pitää laittaa hakuun, että sopimuksia voidaan jatkaa.
Eli suomeksi sanottuna kusetusta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Joo, täällä on useita muoviteollisuusfirmoja, jotka hakee lähes tauotta työntekijöitä ja inisevät paikallisissa lehdissä aina, että kun on työvoimapula. Ei muka tarvita alan koulutusta eikä työkokemusta, vaan työ opetetaan paikan päällä. Kaikki kelpaavat, kun vain on asenne kohdallaan ja halua opetella! Yeah.
Kun hain niistä yhteen ensimmäisellä kerralla, ei tullut vastausta. Kirjoitin jonkun ajan päästä sille henkilölle, joka oli ilmoituksessa nimetty vastuuhenkilöksi, ja laitoin aiemmin lähettämästäni hakemuksesta kopion liitteeksi. Tuli vastaus, että tekijät oli jo sillä kertaa valittu. Kohta oli taas ilmoitus että haetaan työntekijöitä, toinen nimi oli yhteyshenkilönä. Laitoin taas hakemuksen. Ei vastausta. Ja vielä kerran kolmannelle yhteyshenkilölle. Ei vastausta.
Tätä samaa jokaisessa näistä firmoista. Mitään tekemistähän ei varmaan ole sillä, että olen päälle viisikymppinen nainen?
Paikat saattaa olla jo täytetty ja ne pitää laittaa hakuun, että sopimuksia voidaan jatkaa.
Ei paikkoja tarvitse laittaa hakuun, jotta sopimuksia voitaisiin jatkaa, muualla kuin julkisella sektorilla. Enkä tiedä koskeeko sielläkään muita kuin virkoja.
Luuleeko ne siellä firmoissa että jos ei edes kutsuta pätevää hakijaa haastateluun että työtön sitten jatkaa niiden serveeraamista ja lähettelee hakemuksia epätoivoisena. Eli tällaista nöyryyttävää pelleilyä ammattilaista kohtaan?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Joo, täällä on useita muoviteollisuusfirmoja, jotka hakee lähes tauotta työntekijöitä ja inisevät paikallisissa lehdissä aina, että kun on työvoimapula. Ei muka tarvita alan koulutusta eikä työkokemusta, vaan työ opetetaan paikan päällä. Kaikki kelpaavat, kun vain on asenne kohdallaan ja halua opetella! Yeah.
Kun hain niistä yhteen ensimmäisellä kerralla, ei tullut vastausta. Kirjoitin jonkun ajan päästä sille henkilölle, joka oli ilmoituksessa nimetty vastuuhenkilöksi, ja laitoin aiemmin lähettämästäni hakemuksesta kopion liitteeksi. Tuli vastaus, että tekijät oli jo sillä kertaa valittu. Kohta oli taas ilmoitus että haetaan työntekijöitä, toinen nimi oli yhteyshenkilönä. Laitoin taas hakemuksen. Ei vastausta. Ja vielä kerran kolmannelle yhteyshenkilölle. Ei vastausta.
Tätä samaa jokaisessa näistä firmoista. Mitään tekemistähän ei varmaan ole sillä, että olen päälle viisikymppinen nainen?
Paikat saattaa olla jo täytetty ja ne pitää laittaa hakuun, että sopimuksia voidaan jatkaa.
Eli suomeksi sanottuna kusetusta.
Jos julkisella puolella jonkun määräaikainen työsuhde vakinaistetaan, niin se pitää pistää julkiseen hakuun.
Tyhmäähän se on, mutta niin menee määräykset.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Joo, täällä on useita muoviteollisuusfirmoja, jotka hakee lähes tauotta työntekijöitä ja inisevät paikallisissa lehdissä aina, että kun on työvoimapula. Ei muka tarvita alan koulutusta eikä työkokemusta, vaan työ opetetaan paikan päällä. Kaikki kelpaavat, kun vain on asenne kohdallaan ja halua opetella! Yeah.
Kun hain niistä yhteen ensimmäisellä kerralla, ei tullut vastausta. Kirjoitin jonkun ajan päästä sille henkilölle, joka oli ilmoituksessa nimetty vastuuhenkilöksi, ja laitoin aiemmin lähettämästäni hakemuksesta kopion liitteeksi. Tuli vastaus, että tekijät oli jo sillä kertaa valittu. Kohta oli taas ilmoitus että haetaan työntekijöitä, toinen nimi oli yhteyshenkilönä. Laitoin taas hakemuksen. Ei vastausta. Ja vielä kerran kolmannelle yhteyshenkilölle. Ei vastausta.
Tätä samaa jokaisessa näistä firmoista. Mitään tekemistähän ei varmaan ole sillä, että olen päälle viisikymppinen nainen?
Paikat saattaa olla jo täytetty ja ne pitää laittaa hakuun, että sopimuksia voidaan jatkaa.
Tai sitten mitään paikkoja ei ole. Firma hakee rahoitusta ja haluaa näyttää dynaamiselle. Kusettaa pankkia.
Eivät halua ko. työhön ylikoulutettua henkilöä.
Olen viimeksi työpaikkaa hakenut parikymmentä vuotta sitten.
Silloin kävelin suoraan siihen firmaan, josta töitä hain ja kysyin henkilöstöpäällikköä.
Paperit tietty mukana. Pääsin n.k. haastatteluun, jos hän oli paikalla.
Useinkaan ei sillä hetkellä ollut töitä (tai eivät halunneet palkata), mutta enhän hakenutkaan kuin yhtä työpaikkaa.
Jätin tietoni ja jatkoin metsästystä.
Onko tuo vaihtoehto nykyisin pois suljettu?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tarkoitatko, että pitäisi haastatella kaikki hakijat? Meille tuli viimeisimpään tehtävään 30 hakemusta. Pelkästään haastatteluihin olisi siis mennyt yhden viikon viikkotyötunnit kahdelta ihmiseltä.
Oho, tulipa vähän meille tulee yleensä toista sataa.
Osa-aikatyö, 24 h/vko. Alan ammattilaiset eivät vaihda kokopäivätyöstä osa-aikaiseen, joten hakijat olivat valmistumassa olevia opiskelijoita ja työttömiä.
Olisi kyllä mukava tietää miksi valmistumasa oleva (myös sellainen, jolla on aiempia tutkintoja) on niin suuri kirosana työpaikoille. Voisitko selittää?
Sinne saattaa olla useita kymmeniä hakijoita ei siinä pysty joka ikistä haastattelemaan.
Mutta onhan se kohteliasta nyt yleensä ilmoittaa että toinen ei turhaan odottele.