Työmarkkinatori tulee
https://www.te-palvelut.fi/-/ty%C3%B6nantaja-tapaat-ty%C3%B6ntekij%C3%A…
Tulee muuten olemaan karenssikone
Kommentit (65)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Millä perusteella työkkäri voisi pakottaa luomaan tuonne profiilin? En todellakaan loisi profiilia moiseen humpuukipalveluun. Uskon sitten, kun tämä on pakollinen KAIKILLE työttömille, myös ns. ei-potentiaalisille.
No se on työkkärin palvelu 2.5.2022 alkaen, jos haluat saada etuutesi, niin teet sinne sen profiilin. Siitähän tuossa ap:n linkkaamassa viestissä kerrotaan.
Se on jonkun kaupallisen toimijan ministeriölle yllättäen myymä palvelu, jossa ei ole mitään tolkkua.
Eikä kerrota. Siellä kerrotaan että myös Oma asiointi -palveluun pääsee tuon sivuston kautta, mikä ei tarkoita sitä, että myös julkinen profiili on luotava. Toiminnot vain siirtyvät samalle sivustolle.
No se Oma asioinnin profiili on se julkinen profiili! Ja ne tiedot on pakko antaa, jos haluat etuutta!
Eikö tuosta voisi tehdä valituksen tietosuojavaltuutetulle?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Millä perusteella työkkäri voisi pakottaa luomaan tuonne profiilin? En todellakaan loisi profiilia moiseen humpuukipalveluun. Uskon sitten, kun tämä on pakollinen KAIKILLE työttömille, myös ns. ei-potentiaalisille.
No se on työkkärin palvelu 2.5.2022 alkaen, jos haluat saada etuutesi, niin teet sinne sen profiilin. Siitähän tuossa ap:n linkkaamassa viestissä kerrotaan.
Se on jonkun kaupallisen toimijan ministeriölle yllättäen myymä palvelu, jossa ei ole mitään tolkkua.
Eikä kerrota. Siellä kerrotaan että myös Oma asiointi -palveluun pääsee tuon sivuston kautta, mikä ei tarkoita sitä, että myös julkinen profiili on luotava. Toiminnot vain siirtyvät samalle sivustolle.
No se Oma asioinnin profiili on se julkinen profiili! Ja ne tiedot on pakko antaa, jos haluat etuutta!
Ei ole ja ei ole. Oma asioinnin profiili on se sama kuin nytkin. Lisäksi voit halutessasi jakaa tietojasi myös julkisesti. Sama mahdollisuus on muuten tälläkin hetkellä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Paluu entisaikaan , kunnilla ojankaivajat ym. hanttihommien työt .
Mä teen jo palkkatuella kunnalla hanttihommaa... ihan ok.
Hain meidän kunnalle töihin puistopuolelle ja palkatoive oli ihan alihintaan keskipalkkaan nähden. Oli hyödyt (mm. työmatka) niin isot, että kannatti palkkatoivetta vähän pienentää siitä mitä muualla sain. Ainut kokoaikainen oli ihan onnessaan et jes ois tosi kiva saada sellainen kaveriksi joka ei ole perästä vedettävä, mäpä kysyn tolta päälliköltä. Viikon päästä tuli soitto, että päällikkö ei puoltanut, sori siitä. Selvisi, että kunta pyörittää puistopuolta yhdellä vakkarilla ja kymmenillä työttömillä tarjoten heille kuukauden palkkatukipätkiä, joita tää yksi vakkari yrittää paimentaa kaiken työn ohessa. Toki kiva että pitkäaikaistyöttömät pääsee edes kuukaudeksi töihin, mutta kyllä korpee näin ammattilaisenakin, että tarvetta olisi ollut vaan kannattavampaa on ottaa kymmeniä työttömiä ohjattavaksi kuin toinen edes kausityöntekijäksi kaveriksi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miten niin karenssikone ap?
Tuohan on aivan loistava mahdollisuus.
Voi tehdä vaikka miten hyvän hakemuksen täysin itsenäisesti, niin houkuttelevan että työnanaja kiinnostuu, ja pääsee haastatteluun.
Tuossahan kohtaa suoraan työnhakija ja työntekijä.
Taatusti pareampi mahdollisuus päästä duuniin, kuin nykyisellä systeemillä.
Työnantaja voi kontaktoida jotain työnhakijaa tuon kautta ja kertoo tästä te toimistolle. Työnhakija pääsee haastatteluun ja hänelle selviää että ko paikka ei todellakaan sovi hänelle esim pitäisi olla valmis jäämään hyvin lyhyellä varoitusajalla tekemään iltatöitä ja hakija ei voi jäädä töihin iltaselle esim on yksinhuoltaja. Työnantaja signaloi asiasta te toimistolle ja karenssia tulee
Tää tukee just sitä, että työnhakija tulee varmasti hakemaan 1-4 työpaikkaan kuukaudessa ja työkkäri saa reaaliajassa tietää, oliko työnhakijalla vikaa CV:ssä (-> CV-kurssille!) vai asenteessa (-> työnhakukurssille!), jos ei tullut valituksi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Millä perusteella työkkäri voisi pakottaa luomaan tuonne profiilin? En todellakaan loisi profiilia moiseen humpuukipalveluun. Uskon sitten, kun tämä on pakollinen KAIKILLE työttömille, myös ns. ei-potentiaalisille.
No se on työkkärin palvelu 2.5.2022 alkaen, jos haluat saada etuutesi, niin teet sinne sen profiilin. Siitähän tuossa ap:n linkkaamassa viestissä kerrotaan.
Se on jonkun kaupallisen toimijan ministeriölle yllättäen myymä palvelu, jossa ei ole mitään tolkkua.
Kaiken lisäksi todella epäesteettinen, huono käyttöliittymä ja muutenkin ihan sen näköinen, että on kiireessä rykäisty jotain pas*aa kasaa insinöörien kesken ja myyty kalliilla.
Sitä on tehty 5 vuotta eli kyllä sen nyt jossain kuosissa pitäisi olla.
Ei uskoisi. Tuossa ajassa olisi pitänyt saada a) jotain toimivaa b) jotain muuta kuin töräyksen näköistä aikaiseksi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Millä perusteella työkkäri voisi pakottaa luomaan tuonne profiilin? En todellakaan loisi profiilia moiseen humpuukipalveluun. Uskon sitten, kun tämä on pakollinen KAIKILLE työttömille, myös ns. ei-potentiaalisille.
No se on työkkärin palvelu 2.5.2022 alkaen, jos haluat saada etuutesi, niin teet sinne sen profiilin. Siitähän tuossa ap:n linkkaamassa viestissä kerrotaan.
Se on jonkun kaupallisen toimijan ministeriölle yllättäen myymä palvelu, jossa ei ole mitään tolkkua.
Eikä kerrota. Siellä kerrotaan että myös Oma asiointi -palveluun pääsee tuon sivuston kautta, mikä ei tarkoita sitä, että myös julkinen profiili on luotava. Toiminnot vain siirtyvät samalle sivustolle.
No se Oma asioinnin profiili on se julkinen profiili! Ja ne tiedot on pakko antaa, jos haluat etuutta!
Ei ole ja ei ole. Oma asioinnin profiili on se sama kuin nytkin. Lisäksi voit halutessasi jakaa tietojasi myös julkisesti. Sama mahdollisuus on muuten tälläkin hetkellä.
Tällä hetkellä profiilit on erikseen, tulevaisuudessa ne on samat.
Tuonnehan saa ilmoittautua "Yhteistyökumppaniksi" ihan kuka tahansa ja myydä omia "valmennuksiaan" työttömille. Miten tämä verovaroilla tuotettu "palvelu" auttaa sitä työtöntä löytämään vakituisen työpaikan?
https://kokeile.tyomarkkinatori.fi/Etusivu/Palvelut/073db41e-4c27-4235-…
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miten niin karenssikone ap?
Tuohan on aivan loistava mahdollisuus.
Voi tehdä vaikka miten hyvän hakemuksen täysin itsenäisesti, niin houkuttelevan että työnanaja kiinnostuu, ja pääsee haastatteluun.
Tuossahan kohtaa suoraan työnhakija ja työntekijä.
Taatusti pareampi mahdollisuus päästä duuniin, kuin nykyisellä systeemillä.
Työnantaja voi kontaktoida jotain työnhakijaa tuon kautta ja kertoo tästä te toimistolle. Työnhakija pääsee haastatteluun ja hänelle selviää että ko paikka ei todellakaan sovi hänelle esim pitäisi olla valmis jäämään hyvin lyhyellä varoitusajalla tekemään iltatöitä ja hakija ei voi jäädä töihin iltaselle esim on yksinhuoltaja. Työnantaja signaloi asiasta te toimistolle ja karenssia tulee
Tää tukee just sitä, että työnhakija tulee varmasti hakemaan 1-4 työpaikkaan kuukaudessa ja työkkäri saa reaaliajassa tietää, oliko työnhakijalla vikaa CV:ssä (-> CV-kurssille!) vai asenteessa (-> työnhakukurssille!), jos ei tullut valituksi.
Ei työnantajilla ole kiinnostusta käyttää aikaa (eli rahaa) siihen, että pyrkisivät jotenkin aktiivisesti jahtaamaan työttömiä ja järkkäämään heille karensseja.
Vierailija kirjoitti:
Työttömän on pakko tehdä tuolla julkinen esittely itsestään. Ei kannata kertoa oikeastaan mitään, koska kaikki päätyy työnantajien nähtäväksi, jos on vaikka joku koulutus jäänyt joskus kesken.
Siis mitä siihen esittelyyn voi laittaa jos ei hae jotain tiettyä paikkaa?
Mä haen kevyttä työtä, en mitään tiettyä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miten niin karenssikone ap?
Tuohan on aivan loistava mahdollisuus.
Voi tehdä vaikka miten hyvän hakemuksen täysin itsenäisesti, niin houkuttelevan että työnanaja kiinnostuu, ja pääsee haastatteluun.
Tuossahan kohtaa suoraan työnhakija ja työntekijä.
Taatusti pareampi mahdollisuus päästä duuniin, kuin nykyisellä systeemillä.
Työnantaja voi kontaktoida jotain työnhakijaa tuon kautta ja kertoo tästä te toimistolle. Työnhakija pääsee haastatteluun ja hänelle selviää että ko paikka ei todellakaan sovi hänelle esim pitäisi olla valmis jäämään hyvin lyhyellä varoitusajalla tekemään iltatöitä ja hakija ei voi jäädä töihin iltaselle esim on yksinhuoltaja. Työnantaja signaloi asiasta te toimistolle ja karenssia tulee
Tää tukee just sitä, että työnhakija tulee varmasti hakemaan 1-4 työpaikkaan kuukaudessa ja työkkäri saa reaaliajassa tietää, oliko työnhakijalla vikaa CV:ssä (-> CV-kurssille!) vai asenteessa (-> työnhakukurssille!), jos ei tullut valituksi.
Kävin googlaamassa Työmarkkinatoria, ja ainakin siellä lukee, että oman työnhakuprofiilin ei tarvitse olla julkinen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Millä perusteella työkkäri voisi pakottaa luomaan tuonne profiilin? En todellakaan loisi profiilia moiseen humpuukipalveluun. Uskon sitten, kun tämä on pakollinen KAIKILLE työttömille, myös ns. ei-potentiaalisille.
No se on työkkärin palvelu 2.5.2022 alkaen, jos haluat saada etuutesi, niin teet sinne sen profiilin. Siitähän tuossa ap:n linkkaamassa viestissä kerrotaan.
Se on jonkun kaupallisen toimijan ministeriölle yllättäen myymä palvelu, jossa ei ole mitään tolkkua.
Kaiken lisäksi todella epäesteettinen, huono käyttöliittymä ja muutenkin ihan sen näköinen, että on kiireessä rykäisty jotain pas*aa kasaa insinöörien kesken ja myyty kalliilla.
Sitä on tehty 5 vuotta eli kyllä sen nyt jossain kuosissa pitäisi olla.
Ei uskoisi. Tuossa ajassa olisi pitänyt saada a) jotain toimivaa b) jotain muuta kuin töräyksen näköistä aikaiseksi.
Maksanut kuulemma 30 miljoonaa!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Millä perusteella työkkäri voisi pakottaa luomaan tuonne profiilin? En todellakaan loisi profiilia moiseen humpuukipalveluun. Uskon sitten, kun tämä on pakollinen KAIKILLE työttömille, myös ns. ei-potentiaalisille.
No se on työkkärin palvelu 2.5.2022 alkaen, jos haluat saada etuutesi, niin teet sinne sen profiilin. Siitähän tuossa ap:n linkkaamassa viestissä kerrotaan.
Se on jonkun kaupallisen toimijan ministeriölle yllättäen myymä palvelu, jossa ei ole mitään tolkkua.
Eikä kerrota. Siellä kerrotaan että myös Oma asiointi -palveluun pääsee tuon sivuston kautta, mikä ei tarkoita sitä, että myös julkinen profiili on luotava. Toiminnot vain siirtyvät samalle sivustolle.
No se Oma asioinnin profiili on se julkinen profiili! Ja ne tiedot on pakko antaa, jos haluat etuutta!
Ei ole ja ei ole. Oma asioinnin profiili on se sama kuin nytkin. Lisäksi voit halutessasi jakaa tietojasi myös julkisesti. Sama mahdollisuus on muuten tälläkin hetkellä.
Ne omat tiedot on vähän pakko sallia julkisiksi työnantajille. Aiemminhan oli tämä pakollinen netti-cv, mutta siitä luovuttiin, koska kukaan työnantaja ei todellakaan etsinyt työntekijöitä työkkärin sivuilta. Mutta ehkä ajat on nyt muuttuneet..
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miten niin karenssikone ap?
Tuohan on aivan loistava mahdollisuus.
Voi tehdä vaikka miten hyvän hakemuksen täysin itsenäisesti, niin houkuttelevan että työnanaja kiinnostuu, ja pääsee haastatteluun.
Tuossahan kohtaa suoraan työnhakija ja työntekijä.
Taatusti pareampi mahdollisuus päästä duuniin, kuin nykyisellä systeemillä.
Työnantaja voi kontaktoida jotain työnhakijaa tuon kautta ja kertoo tästä te toimistolle. Työnhakija pääsee haastatteluun ja hänelle selviää että ko paikka ei todellakaan sovi hänelle esim pitäisi olla valmis jäämään hyvin lyhyellä varoitusajalla tekemään iltatöitä ja hakija ei voi jäädä töihin iltaselle esim on yksinhuoltaja. Työnantaja signaloi asiasta te toimistolle ja karenssia tulee
Tää tukee just sitä, että työnhakija tulee varmasti hakemaan 1-4 työpaikkaan kuukaudessa ja työkkäri saa reaaliajassa tietää, oliko työnhakijalla vikaa CV:ssä (-> CV-kurssille!) vai asenteessa (-> työnhakukurssille!), jos ei tullut valituksi.
Kävin googlaamassa Työmarkkinatoria, ja ainakin siellä lukee, että oman työnhakuprofiilin ei tarvitse olla julkinen.
Kävitkö kokeiluversiossa vai siinä, jonka osoitteessa ei ole kokeilua?
Ai siis joku cv pankki? Semmonen on ollut jo iät ja ajat. Tasan kukaan ei ole saanut sitä kautta mitään yhteyksiä.
Työnantajat kun ei palkkaa työttömiä. He palkkaavat jo töissäolevia, jotka vaihtavat paikkaa.
Millon tästä tiedotetaan työttömiä?
Aiemmassa versiossa (jota kukaan eiedes käynyt katsomassa), mikä se nyt työkkärillä olikaan, pystyi olemaan anonyymina. En minä ainakaan anna muuta yhteystietoani levitettäväksi kuin jonkun sähköpostiosoitteen. Tuntemattomille soittelijoille en vastaa enkä halua puhelinnumeroani mihinkään.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Millä perusteella työkkäri voisi pakottaa luomaan tuonne profiilin? En todellakaan loisi profiilia moiseen humpuukipalveluun. Uskon sitten, kun tämä on pakollinen KAIKILLE työttömille, myös ns. ei-potentiaalisille.
No se on työkkärin palvelu 2.5.2022 alkaen, jos haluat saada etuutesi, niin teet sinne sen profiilin. Siitähän tuossa ap:n linkkaamassa viestissä kerrotaan.
Se on jonkun kaupallisen toimijan ministeriölle yllättäen myymä palvelu, jossa ei ole mitään tolkkua.
Kaiken lisäksi todella epäesteettinen, huono käyttöliittymä ja muutenkin ihan sen näköinen, että on kiireessä rykäisty jotain pas*aa kasaa insinöörien kesken ja myyty kalliilla.
Sitä on tehty 5 vuotta eli kyllä sen nyt jossain kuosissa pitäisi olla.
Ei uskoisi. Tuossa ajassa olisi pitänyt saada a) jotain toimivaa b) jotain muuta kuin töräyksen näköistä aikaiseksi.
Maksanut kuulemma 30 miljoonaa!
Ne rahat on menneet ilmeisen visusti konsulttien taskuun, kun ei ole jäänyt yhtään toteutukseen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Millä perusteella työkkäri voisi pakottaa luomaan tuonne profiilin? En todellakaan loisi profiilia moiseen humpuukipalveluun. Uskon sitten, kun tämä on pakollinen KAIKILLE työttömille, myös ns. ei-potentiaalisille.
No se on työkkärin palvelu 2.5.2022 alkaen, jos haluat saada etuutesi, niin teet sinne sen profiilin. Siitähän tuossa ap:n linkkaamassa viestissä kerrotaan.
Se on jonkun kaupallisen toimijan ministeriölle yllättäen myymä palvelu, jossa ei ole mitään tolkkua.
Eikä kerrota. Siellä kerrotaan että myös Oma asiointi -palveluun pääsee tuon sivuston kautta, mikä ei tarkoita sitä, että myös julkinen profiili on luotava. Toiminnot vain siirtyvät samalle sivustolle.
No se Oma asioinnin profiili on se julkinen profiili! Ja ne tiedot on pakko antaa, jos haluat etuutta!
Ei ole ja ei ole. Oma asioinnin profiili on se sama kuin nytkin. Lisäksi voit halutessasi jakaa tietojasi myös julkisesti. Sama mahdollisuus on muuten tälläkin hetkellä.
Ne omat tiedot on vähän pakko sallia julkisiksi työnantajille. Aiemminhan oli tämä pakollinen netti-cv, mutta siitä luovuttiin, koska kukaan työnantaja ei todellakaan etsinyt työntekijöitä työkkärin sivuilta. Mutta ehkä ajat on nyt muuttuneet..
Googlailin joskus jotain ihan muuta asiaa ja päädyin vahingossa tällaiseen cv-nettiin, jossa oli siis jonkun ihmisen cv - mukana oli kaikki henkilötiedot: nimi, osoite, koulutustiedot, yms. Ei vaikuttanut ihan hirveän tietoturvalliselta! Vaikea uskoa, että identiteettivarkauksien aikana pakotettaisiin lataamaan kaikki omat tiedot nettiin, mutta jos tällaista tapahtuisi, niin siitä täytyisi kyllä tehdä jokin valitus ja pyytää aiheeseen perehtynyttä viranomaista tutkimaan asiaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miten niin karenssikone ap?
Tuohan on aivan loistava mahdollisuus.
Voi tehdä vaikka miten hyvän hakemuksen täysin itsenäisesti, niin houkuttelevan että työnanaja kiinnostuu, ja pääsee haastatteluun.
Tuossahan kohtaa suoraan työnhakija ja työntekijä.
Taatusti pareampi mahdollisuus päästä duuniin, kuin nykyisellä systeemillä.
Työnantaja voi kontaktoida jotain työnhakijaa tuon kautta ja kertoo tästä te toimistolle. Työnhakija pääsee haastatteluun ja hänelle selviää että ko paikka ei todellakaan sovi hänelle esim pitäisi olla valmis jäämään hyvin lyhyellä varoitusajalla tekemään iltatöitä ja hakija ei voi jäädä töihin iltaselle esim on yksinhuoltaja. Työnantaja signaloi asiasta te toimistolle ja karenssia tulee
Tää tukee just sitä, että työnhakija tulee varmasti hakemaan 1-4 työpaikkaan kuukaudessa ja työkkäri saa reaaliajassa tietää, oliko työnhakijalla vikaa CV:ssä (-> CV-kurssille!) vai asenteessa (-> työnhakukurssille!), jos ei tullut valituksi.
Kävin googlaamassa Työmarkkinatoria, ja ainakin siellä lukee, että oman työnhakuprofiilin ei tarvitse olla julkinen.
Kävitkö kokeiluversiossa vai siinä, jonka osoitteessa ei ole kokeilua?
En varsinaisesti kirjautunut, vaan kävin vain katsomassa. Esim. tällainen sieltä löytyi:
https://kokeile.tyomarkkinatori.fi/uutiset/tyonhakuprofiilin-julkaisuai…
Toki tuossakin on se, että pitäisi olla julkinen kuukauden ajan.
Sitä on tehty 5 vuotta eli kyllä sen nyt jossain kuosissa pitäisi olla.