Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Meille ei saada kesäextroja sesonkiaikaan, kun ei ole tekijöitä??
06.06.2015 |
Mitä helvattia? Kesäsesonki on jo alkanut ja lisää työntekijöitä piti ottaa 2 + 2 sekä yksi kokki. Ja kuinka ollakaan ei ole vieläkään saatu kuin yksi kokki,kun ei ole ihmisiä tulemaan töihin.
Homma on talousapulaisen nimikkeellä; siivoamista, pöytien pyyhkimistä, blokkaamista, hyttien siivoamista. Ei tarvi osata mitään tietokoneohjelmia, ei tarvi osata kuin tehdä se mitä käsketään ja tulla ajoissa töihin.
Miten voi olla mahdollista ettei koko kesäksi tarjottu kokopäivätyö,josta käteen n. 1800 euroa, ei löydy tekijöitä.
Että terveisiä vaan uudelle hallitukselle. Tämmöistä tää on nyt. Kysymys kuuluu, että miksi.
Nyt sitten vakituiset väsyy ja ottaa saiket. Eli tarvitaan lisää sijaisia.
Kommentit (112)
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:40"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:34"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 11:44"]
Sama ongelma puutarha-alalla. Eikä ole edes kielitaidosta kiinni, vaan ei saada työntekijöitä! Liian pitkiä päiviä sesongin aikaan, ei kuulemma selkä kestä, nuorilla ihmisillä. Ja siitä sesongista vaan sen verran, että juuri silloin tehdää pitkää päivää kun sitä tarvitaan, ei sitä turhaan tehdä.
Sitten tulee joka vuosi joku puola/unkranainen, korkeakoulutettu ja selvästi lukenut ihminen, meille pellolle poimimaan ja ei valita ja on onnellinen paikasta!
Tämmöisiä terveisiä myös multa hallitukselle. Tukiloukut pois, ei voi olla niin että pienikin työ vähentää jotain asumistukea tms. kuukausikaupalla jälkikäteen!
[/quote]
Heti on pellollasi väkeä pilvin pimein kun suomen hintataso saadaan Puola/Ukraina tasolle. Katsos kun silloin sillä maksamallasi palkalla saattaisi jopa tulla toimeen täällä Suomessa.
[/quote]
Eikö marja-alan TESin mukaan minimipalkka ole kuitenkin jotain rahtusen yli kahdeksan euroa tunnissa? Kyllä se aina enemmän on kuin ei mitään. Eihän siinä tietysti paljon toiselle tuhannelle kuukaudessa pääse jos tekee normaaleja 7.5 tunnin päiviä, mutta kyllähän siinä tietty ironia on, ettei töihin kannata mennä jos palkka on vain 1300 euroa kuukaudessa.
[/quote]
Se nyt on sama vaikka palkka olisi 200€/kk jos sillä maksaa asumisen safkat ym välttämättömät kulut. Suomessa ei onnistu, Puolassa ehkä?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:37"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:31"]
Viikkarihan tämä. Henkilöstölle tuli kyllä sähköposti, jossa pyydettiin hakemaan jos haluaa vaihtaa omaa työnkuvaa tai tuntee jonkun joka sopisi pestiin. Ja vastaavaa ilmoitusta ei tosiaan löytynyt äkkihakemalla miltään työnhakukanavalta.
Vähän omaan nilkkaan ampumista on sekin, että vaaditaan sujuvaa ruotsin osaamista Helsingin tai Turun maahenkilökunnalta, jotka tarvitsevat sitä kielitaitoa tasan firman sisäiseen byrokratiaan.
Että on se jännä juttu tosiaan kun ei löydy mistään ketään. Lusmuja täynnä koko valtio... eiku.
[/quote]
Niin, eli suomen kielen kielitaitovaatimukset siivoojille, jotka eivät koskaan kohtaa yhtään asiakasta ovat ihan OK, mutta vastaava vaatimus ruotsin kielestä ei ole OK? Kyllä nyt sanoisin, että eipä paljon työt motivoi, jollei jaksa edes auttavasti ruotsia opetella. Ei ole vaikeaa jos ei omaa jotain pysyvää kognitiivista vammaa, joka estää ylipäätään asioiden opettelun. Vai onko nyt menty siihen pisteeseen, että työt pitää tehdä työntekijöiden näköiseksi eikä työnantaja saa vaatia mitään?
[/quote]
Tässä vaiheessa sinä voit hiljaa mielessäsi pohtia sitä millä osuudella tässä maassa puhutaan suomea, ja millä ruotsia. Samalla voit miettiä sanoinko, vai enkö minä sanonut osaavani ruotsia edes auttavasti. Saati olenko minä ollut vaatimassa suomen kielen osaamista siivoajilta.
Käsittääkseni otin kantaa vain siihen, että minusta on kovin lyhytnäköistä toimintaa rajoittaa työnhakua kielikriteereillä paikoissa ja tilanteissa joissa sille ei ole perustetta.
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:45"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:40"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:34"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 11:44"]
Sama ongelma puutarha-alalla. Eikä ole edes kielitaidosta kiinni, vaan ei saada työntekijöitä! Liian pitkiä päiviä sesongin aikaan, ei kuulemma selkä kestä, nuorilla ihmisillä. Ja siitä sesongista vaan sen verran, että juuri silloin tehdää pitkää päivää kun sitä tarvitaan, ei sitä turhaan tehdä.
Sitten tulee joka vuosi joku puola/unkranainen, korkeakoulutettu ja selvästi lukenut ihminen, meille pellolle poimimaan ja ei valita ja on onnellinen paikasta!
Tämmöisiä terveisiä myös multa hallitukselle. Tukiloukut pois, ei voi olla niin että pienikin työ vähentää jotain asumistukea tms. kuukausikaupalla jälkikäteen!
[/quote]
Heti on pellollasi väkeä pilvin pimein kun suomen hintataso saadaan Puola/Ukraina tasolle. Katsos kun silloin sillä maksamallasi palkalla saattaisi jopa tulla toimeen täällä Suomessa.
[/quote]
Eikö marja-alan TESin mukaan minimipalkka ole kuitenkin jotain rahtusen yli kahdeksan euroa tunnissa? Kyllä se aina enemmän on kuin ei mitään. Eihän siinä tietysti paljon toiselle tuhannelle kuukaudessa pääse jos tekee normaaleja 7.5 tunnin päiviä, mutta kyllähän siinä tietty ironia on, ettei töihin kannata mennä jos palkka on vain 1300 euroa kuukaudessa.
[/quote]
Se nyt on sama vaikka palkka olisi 200€/kk jos sillä maksaa asumisen safkat ym välttämättömät kulut. Suomessa ei onnistu, Puolassa ehkä?
[/quote]
Oletko tosissaan sitä mieltä, että et maksa asumista ja ruokaa 1300 €/kk? Tällaisesta palkasta ei paljon veroja ja muita maksuja mene, joten käteen jäänee kuitenkin 1100 €/kk. Tilanne on tietysti toinen jos puhutaan esim. lapsiperheestä ja kuluja tulee vaikkapa lasten hoitopaikoista ja muualta (aito tuloloukku), mutta kyllä nyt kovasti ihmettelen, jollei opiskelija 1100 €/kk maksa ruokiaan ja asumistaan. Taitaa olla aika iso luukku ja aika maukkaat ruoat jos näin on.
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:50"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:45"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:40"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:34"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 11:44"]
Sama ongelma puutarha-alalla. Eikä ole edes kielitaidosta kiinni, vaan ei saada työntekijöitä! Liian pitkiä päiviä sesongin aikaan, ei kuulemma selkä kestä, nuorilla ihmisillä. Ja siitä sesongista vaan sen verran, että juuri silloin tehdää pitkää päivää kun sitä tarvitaan, ei sitä turhaan tehdä.
Sitten tulee joka vuosi joku puola/unkranainen, korkeakoulutettu ja selvästi lukenut ihminen, meille pellolle poimimaan ja ei valita ja on onnellinen paikasta!
Tämmöisiä terveisiä myös multa hallitukselle. Tukiloukut pois, ei voi olla niin että pienikin työ vähentää jotain asumistukea tms. kuukausikaupalla jälkikäteen!
[/quote]
Heti on pellollasi väkeä pilvin pimein kun suomen hintataso saadaan Puola/Ukraina tasolle. Katsos kun silloin sillä maksamallasi palkalla saattaisi jopa tulla toimeen täällä Suomessa.
[/quote]
Eikö marja-alan TESin mukaan minimipalkka ole kuitenkin jotain rahtusen yli kahdeksan euroa tunnissa? Kyllä se aina enemmän on kuin ei mitään. Eihän siinä tietysti paljon toiselle tuhannelle kuukaudessa pääse jos tekee normaaleja 7.5 tunnin päiviä, mutta kyllähän siinä tietty ironia on, ettei töihin kannata mennä jos palkka on vain 1300 euroa kuukaudessa.
[/quote]
Se nyt on sama vaikka palkka olisi 200€/kk jos sillä maksaa asumisen safkat ym välttämättömät kulut. Suomessa ei onnistu, Puolassa ehkä?
[/quote]
Oletko tosissaan sitä mieltä, että et maksa asumista ja ruokaa 1300 €/kk? Tällaisesta palkasta ei paljon veroja ja muita maksuja mene, joten käteen jäänee kuitenkin 1100 €/kk. Tilanne on tietysti toinen jos puhutaan esim. lapsiperheestä ja kuluja tulee vaikkapa lasten hoitopaikoista ja muualta (aito tuloloukku), mutta kyllä nyt kovasti ihmettelen, jollei opiskelija 1100 €/kk maksa ruokiaan ja asumistaan. Taitaa olla aika iso luukku ja aika maukkaat ruoat jos näin on.
[/quote]
Liitostakin saa enemmän eikä tuu matkakuluja.
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:49"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:37"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:31"]
Viikkarihan tämä. Henkilöstölle tuli kyllä sähköposti, jossa pyydettiin hakemaan jos haluaa vaihtaa omaa työnkuvaa tai tuntee jonkun joka sopisi pestiin. Ja vastaavaa ilmoitusta ei tosiaan löytynyt äkkihakemalla miltään työnhakukanavalta.
Vähän omaan nilkkaan ampumista on sekin, että vaaditaan sujuvaa ruotsin osaamista Helsingin tai Turun maahenkilökunnalta, jotka tarvitsevat sitä kielitaitoa tasan firman sisäiseen byrokratiaan.
Että on se jännä juttu tosiaan kun ei löydy mistään ketään. Lusmuja täynnä koko valtio... eiku.
[/quote]
Niin, eli suomen kielen kielitaitovaatimukset siivoojille, jotka eivät koskaan kohtaa yhtään asiakasta ovat ihan OK, mutta vastaava vaatimus ruotsin kielestä ei ole OK? Kyllä nyt sanoisin, että eipä paljon työt motivoi, jollei jaksa edes auttavasti ruotsia opetella. Ei ole vaikeaa jos ei omaa jotain pysyvää kognitiivista vammaa, joka estää ylipäätään asioiden opettelun. Vai onko nyt menty siihen pisteeseen, että työt pitää tehdä työntekijöiden näköiseksi eikä työnantaja saa vaatia mitään?
[/quote]
Tässä vaiheessa sinä voit hiljaa mielessäsi pohtia sitä millä osuudella tässä maassa puhutaan suomea, ja millä ruotsia. Samalla voit miettiä sanoinko, vai enkö minä sanonut osaavani ruotsia edes auttavasti. Saati olenko minä ollut vaatimassa suomen kielen osaamista siivoajilta.
Käsittääkseni otin kantaa vain siihen, että minusta on kovin lyhytnäköistä toimintaa rajoittaa työnhakua kielikriteereillä paikoissa ja tilanteissa joissa sille ei ole perustetta.
[/quote]
Tällä logiikalla esim. rakennuksilla ei voisi olla kielitaitovaatimuksia, mikä tietysti voi olla perusteltua. Toisaalta tässä kuvatussa tilanteessa työnantaja tosiaankin maksaa siitä, ettei jousta omista vaatimuksistaan. Se valitseeko työnantaja kuitenkin lopulta jonkun joka ei sitten täytä ehtoja on tämän omassa vallassa. Silti mielestäni kriteerissä ei ole yhtään mitään sen mielettömämpää ja sattumanvaraisempaa kuin käytännössä katsoen kaikissa työpaikkojen vaatimuksissa. Olen itse hakenut töitä, jossa vaadittiin kuuden kielen osaamista, alle 30 vuoden ikää ja kuuden vuoden työkokemusta alalta. Ei ihan hirveästi ollut hakijoita, jotka olisivat nuo ehdot täyttäneet.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:40"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:34"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 11:44"]
Sama ongelma puutarha-alalla. Eikä ole edes kielitaidosta kiinni, vaan ei saada työntekijöitä! Liian pitkiä päiviä sesongin aikaan, ei kuulemma selkä kestä, nuorilla ihmisillä. Ja siitä sesongista vaan sen verran, että juuri silloin tehdää pitkää päivää kun sitä tarvitaan, ei sitä turhaan tehdä.
Sitten tulee joka vuosi joku puola/unkranainen, korkeakoulutettu ja selvästi lukenut ihminen, meille pellolle poimimaan ja ei valita ja on onnellinen paikasta!
Tämmöisiä terveisiä myös multa hallitukselle. Tukiloukut pois, ei voi olla niin että pienikin työ vähentää jotain asumistukea tms. kuukausikaupalla jälkikäteen!
[/quote]
Heti on pellollasi väkeä pilvin pimein kun suomen hintataso saadaan Puola/Ukraina tasolle. Katsos kun silloin sillä maksamallasi palkalla saattaisi jopa tulla toimeen täällä Suomessa.
[/quote]
Eikö marja-alan TESin mukaan minimipalkka ole kuitenkin jotain rahtusen yli kahdeksan euroa tunnissa? Kyllä se aina enemmän on kuin ei mitään. Eihän siinä tietysti paljon toiselle tuhannelle kuukaudessa pääse jos tekee normaaleja 7.5 tunnin päiviä, mutta kyllähän siinä tietty ironia on, ettei töihin kannata mennä jos palkka on vain 1300 euroa kuukaudessa.
[/quote]
Taitaapi monasti olla vaan urakkapalkkaa tarjolla poimintaan, siihen kun sattuu vähän huonompi työmaa niin ei jää edes 5€ tunnille vaikka tekis 16 h/päivä. Ja siihen työssäkäynnin kulut päälle niin johan euroja ropisee, tosin ei duunarin taskuun.
Ukrainalainen/puolalainen työläinen on riistäjäkapitalistin unelma, tekee puoli-ilmaiseksi pitkää päivää eikä ole selvillä oikeuksistaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:23"]
Minä tekisin mielelläni tuollaista työtä, osaan suomea ja englantia natiivitasoisesti, mutta en ole varma taipuisiko ruotsi kauhean sujuvasti. Osaan numerot ja jotain ihan perussanastoa. Motivoitunut kyllä olisin, harmi kun englannilla ei pärjää.
[/quote]
Minä puhun suomea, saksaa ja englantia. Ruotsista en kuin suomenruotsia peruskoulutasoisesti. Harmi, etten kelpaa tällä kielitaidolla tuohon työhön. Olisin hyvin voinut lähteä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Koko ajan vain puhutaan työttömistä, itse olen koettanut tuoda esille, että opiskelijoille ei ole tukiloukkuja pienikin palkka on parempi kuin ei mitään. En ymmärrä miksi toiset hakevat laivoille pääsemättä ja laivat valittavat, etteivät saa tekijöitä. Ulkomaalaisia otetaan siivoustöihin, jopa lääkäreiksi ja hoitajiksi ilman täydellistä kielitaitoa. Sekä kun niitä työttömiä ruotsinkielisiäkin on, kyllä todellakin on. Vaasassa muutaman asuneena sain todeta, etteivät ne kaikki ole bättre folkkia. Kyllä ne siellä työkkärissä tarttee sujuvaa ruotsin kielen taitoa. Mutta sekin on fakta, että Silja on halutumpi paikka kuin Viikkari jos pääsee valitsemaan, mieluummin väki menee Siljalle. Maine on pitkäikäinen.
Viking linen sivuille tuli ruuhkaa, kun ei toimi? Itse en tartte töitä, kun on, mutta olisin katsonut että mitä siellä on auki. Kipailijalla on vain avoin haku, ei tämän tason paikkoja. Houkuttelevalla ilmoituksella saa hakijoita kyllä. Tosin, käsittäkseni laivan sisällä on vielä yksittäisiä yrityksiä, jotka tekevät hommia alihankintana, eli pitäisi osata löytää se oikea yritys jollain tapaa. Ei ainakaan nyt pysty Vikingiltä hakemaan, kun sivut eivät toimi, eikä tämä ole tekosyy, sivut eivät vain toimi. En vakityöntekijänä ole hakemassa itse, olen vain utelias. Tosin näkyisi varustamoalalla olevan yksi oman alani paikka auki, pitääpä tutkia jos vaikka vaihtaisi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tytär oli pari kesää sitten hotellissa siivoamassa. Todella paskamaista touhua. 8 viikon työstä jäi 300€ palkkoja saamatta ja olisi jäänyt enemmänkin ellei olisi alkanut pitää puoliaan. Kaikessa yritetään kusettaa kesätyöntekijää.
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 10:37"]
Mä uskon kyllä tuohon. Ilmeisesti on tosiaan niin, että kysyntä ja tarjonta eivät vaan kohtaa. Mä olen IT-alalla. Huolimatta kaikesta, Sap-konsultteja on vaikea saada jos pitää kriteerinä suomen kielen taitoa. Heitä vaan yksinkertaisesti ei ole. Nyt palkataan sitten maailmalta, joko vakituisiin työsuhteisiin tai konsulteiksi. Palkat on hyviä, aika junnuillekin maksetaan viiden tonnin pintaan. Täällä on vähän väliä valitusta, että edes IT-alan ihmisille ei löydy työtä. No ei löydy jos ei osaa mitään. Sappi on kohta 30 v vanhaa teknologiaa, abap-ohjelmointia voi itseopiskella. Samoin ohjelmistoarkkitehdit on ihan saantosaaliissa. Pitää tosiaan osata. Työmarkkinat ovat nyt näin: joko pitää olla kovaa osaamista tai sitten valmis tekemään tiskarina duunia 1800 palkalla. Helppoja sisähommia ilman osaamista: ne on kiven alla.
[/quote]
Ennen vanhaan otettiin ihminen töihin ja koulutettiin se tekemään sitä työtä mitä mitä piti tehdä. Nyt etsitään valmista ammattilaista ja asetetaan älyttömät vaatimukset, eikä olla valmiitä maksamaan yhtään mitään. Sitten istutaan perse sammaleessa ja valitetaan että kun ei ole työntekijöitä tarjolla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 12:07"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 10:12"]
Epäilen, että vika on paskassa rekryssä eikä työntekijöiden puutteessa. Tai sitten firmallanne on tosi paska maine ja puskaradio pauhaa isolla volyymilla.
[/quote]
Täällä ainakin on hoitoalalla paska rekry. Kaupunki huutaa, ettei saa hoitajia sijaisuuksiin. No täytin reksykaavakkeen nettiin. Sieltä tuli vain ilmoitus, että kaavake mennyt perille. Sitten ei ole kuulunut mitään. Panin sähköpostia töistä vastaavalle, kukaan ei ole vastannut.
Joten totean, että ei sitten ole sijaisista pulaa.
[/quote]
Meidän 16 vuotias haki noin kymmeneen paikkaan kesätöihin yritysten nettisivujen kautta, yhdestäkään ei tullut mitään vastausta.
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 16:34"][quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 10:37"]
Mä uskon kyllä tuohon. Ilmeisesti on tosiaan niin, että kysyntä ja tarjonta eivät vaan kohtaa. Mä olen IT-alalla. Huolimatta kaikesta, Sap-konsultteja on vaikea saada jos pitää kriteerinä suomen kielen taitoa. Heitä vaan yksinkertaisesti ei ole. Nyt palkataan sitten maailmalta, joko vakituisiin työsuhteisiin tai konsulteiksi. Palkat on hyviä, aika junnuillekin maksetaan viiden tonnin pintaan. Täällä on vähän väliä valitusta, että edes IT-alan ihmisille ei löydy työtä. No ei löydy jos ei osaa mitään. Sappi on kohta 30 v vanhaa teknologiaa, abap-ohjelmointia voi itseopiskella. Samoin ohjelmistoarkkitehdit on ihan saantosaaliissa. Pitää tosiaan osata. Työmarkkinat ovat nyt näin: joko pitää olla kovaa osaamista tai sitten valmis tekemään tiskarina duunia 1800 palkalla. Helppoja sisähommia ilman osaamista: ne on kiven alla.
[/quote]
Ennen vanhaan otettiin ihminen töihin ja koulutettiin se tekemään sitä työtä mitä mitä piti tehdä. Nyt etsitään valmista ammattilaista ja asetetaan älyttömät vaatimukset, eikä olla valmiitä maksamaan yhtään mitään. Sitten istutaan perse sammaleessa ja valitetaan että kun ei ole työntekijöitä tarjolla.
[/quote]
Ymmärsitkö lukemaasi: SAP-osaajista on ollut pula 20 vuotta ainakin. Työ edellyttää itseopiskelua, niin kuin yleensä kaikki tekniikan alan työt. Palkka on hyvä. Tässä nimenomaan on työntekijän markkinat. Rahanahneimmat perustavat omia firmoja ja laskuttavat 120-250 € tunnilta. Kyllä, luitte oikein. Kuukausipalkalla joutuu tyytymään vähempään, mutta eipä paljon alle viiden tonnin ole ketään töissä. Kaikki suomalaiset tekijät ovat töissä, pääsääntöisesti palkataan maailmalta ja maksetaan ekstraa, että muuttavat Suomeen.
Kyllä siis tekniikan alalla voi työllistyä edelleen hyvin, mutta pitää olla valmis tekemään töitä ja panostamaan myös itse. Koskaan ei ole ollut sellaista aikaa, että työnantaja olisi kaatanut kaiken tiedon päähän ilman omaa harrastuneisuutta.
Työvoimatoimisto ei edes tarjoa näitä hommia opiskelijoille ja muulle sellaisille joiden työttömyydestä ei tule kuluja yhteiskunnalle.
Laittakaapa työpakkailmoitus someen, niin alkaa tulla hakemuksia.
Ei pidä valittaa yhteiskuntaa, jos ei itse osaa hakea työntekijöitä.
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:37"]
Niin, eli suomen kielen kielitaitovaatimukset siivoojille, jotka eivät koskaan kohtaa yhtään asiakasta ovat ihan OK, mutta vastaava vaatimus ruotsin kielestä ei ole OK? Kyllä nyt sanoisin, että eipä paljon työt motivoi, jollei jaksa edes auttavasti ruotsia opetella. Ei ole vaikeaa jos ei omaa jotain pysyvää kognitiivista vammaa, joka estää ylipäätään asioiden opettelun. Vai onko nyt menty siihen pisteeseen, että työt pitää tehdä työntekijöiden näköiseksi eikä työnantaja saa vaatia mitään?
[/quote]
Olen ollut töissä Vikingillä ja silloin sillä oli vaatimuksena että osataan suomea, joten se pois sulkin saman tien ruotsalaiset maahanmuuttajat ja ylipäätän ruotsalaiset. Satamassa tapahtuvalle hyttisiivoukselle tälläistä vaatimusta ei varmaan ollut sillloinkaan.
Jonku varmaan tarvis tehdä jotain jos työ ja työtön ei kohtaa. Varmaan jonku muun kuin työnantajan?
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 17:13"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 16:34"][quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 10:37"] Mä uskon kyllä tuohon. Ilmeisesti on tosiaan niin, että kysyntä ja tarjonta eivät vaan kohtaa. Mä olen IT-alalla. Huolimatta kaikesta, Sap-konsultteja on vaikea saada jos pitää kriteerinä suomen kielen taitoa. Heitä vaan yksinkertaisesti ei ole. Nyt palkataan sitten maailmalta, joko vakituisiin työsuhteisiin tai konsulteiksi. Palkat on hyviä, aika junnuillekin maksetaan viiden tonnin pintaan. Täällä on vähän väliä valitusta, että edes IT-alan ihmisille ei löydy työtä. No ei löydy jos ei osaa mitään. Sappi on kohta 30 v vanhaa teknologiaa, abap-ohjelmointia voi itseopiskella. Samoin ohjelmistoarkkitehdit on ihan saantosaaliissa. Pitää tosiaan osata. Työmarkkinat ovat nyt näin: joko pitää olla kovaa osaamista tai sitten valmis tekemään tiskarina duunia 1800 palkalla. Helppoja sisähommia ilman osaamista: ne on kiven alla. [/quote] Ennen vanhaan otettiin ihminen töihin ja koulutettiin se tekemään sitä työtä mitä mitä piti tehdä. Nyt etsitään valmista ammattilaista ja asetetaan älyttömät vaatimukset, eikä olla valmiitä maksamaan yhtään mitään. Sitten istutaan perse sammaleessa ja valitetaan että kun ei ole työntekijöitä tarjolla. [/quote] Ymmärsitkö lukemaasi: SAP-osaajista on ollut pula 20 vuotta ainakin. Työ edellyttää itseopiskelua, niin kuin yleensä kaikki tekniikan alan työt. Palkka on hyvä. Tässä nimenomaan on työntekijän markkinat. Rahanahneimmat perustavat omia firmoja ja laskuttavat 120-250 € tunnilta. Kyllä, luitte oikein. Kuukausipalkalla joutuu tyytymään vähempään, mutta eipä paljon alle viiden tonnin ole ketään töissä. Kaikki suomalaiset tekijät ovat töissä, pääsääntöisesti palkataan maailmalta ja maksetaan ekstraa, että muuttavat Suomeen. Kyllä siis tekniikan alalla voi työllistyä edelleen hyvin, mutta pitää olla valmis tekemään töitä ja panostamaan myös itse. Koskaan ei ole ollut sellaista aikaa, että työnantaja olisi kaatanut kaiken tiedon päähän ilman omaa harrastuneisuutta.
[/quote]
Tiedän tilanteen surullisen hyvin. Itse työskentelen teollisuuden automaatiossa ja meillä laskutus on noin 60€/h. Jos projektiin liityy SAP, niin työmääsän saa saman tien tuplata, koska niissä hommissa on pelkästään osaamattomia toloja, joilla laskutus on kuitenkin 2x se mitä meillä. SAP tekijöillä työkomuson nolla ja palkka kutenkin parempi kuin meidän porukoilla. Olisko vähän myyyty jotain mitä ei voida toimitaa?
Näkyvästi ilmoitettuihin asiallisiin paikkoihin, varsinkin kesätöihin, on aina hakijoita, vaikka työttömiä ei olisi yhtäkään. Mitä siihen tulee, että entisille soitellaan, se on nyt normaalia että kun joku todetaan hyväksi, samaa pyydetään seuraavinakin kesinä. Se on työnantajallekin paljon helpompaa, kun ei tarvitse haastatella uusia. Siksi kysellään myös että onko jollakin tuttuja, koska halutaan suosituksia. Mutta jos ei ole sitten pitää ottaa rohkeasti uusia. Osa on hyviä, osa ei. Pitää vain ilmoitella tarpeeksi aktiivisesti, että pääsee valitsemaan. Itse olen etsinyt joskus itselleni seuraajan työllistämistukipaikkaan ja helposti löytyi.
Alue: Aihe vapaa
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 14:34"]
[quote author="Vierailija" time="06.06.2015 klo 11:44"]
Sama ongelma puutarha-alalla. Eikä ole edes kielitaidosta kiinni, vaan ei saada työntekijöitä! Liian pitkiä päiviä sesongin aikaan, ei kuulemma selkä kestä, nuorilla ihmisillä. Ja siitä sesongista vaan sen verran, että juuri silloin tehdää pitkää päivää kun sitä tarvitaan, ei sitä turhaan tehdä.
Sitten tulee joka vuosi joku puola/unkranainen, korkeakoulutettu ja selvästi lukenut ihminen, meille pellolle poimimaan ja ei valita ja on onnellinen paikasta!
Tämmöisiä terveisiä myös multa hallitukselle. Tukiloukut pois, ei voi olla niin että pienikin työ vähentää jotain asumistukea tms. kuukausikaupalla jälkikäteen!
[/quote]
Heti on pellollasi väkeä pilvin pimein kun suomen hintataso saadaan Puola/Ukraina tasolle. Katsos kun silloin sillä maksamallasi palkalla saattaisi jopa tulla toimeen täällä Suomessa.
[/quote]
Eikö marja-alan TESin mukaan minimipalkka ole kuitenkin jotain rahtusen yli kahdeksan euroa tunnissa? Kyllä se aina enemmän on kuin ei mitään. Eihän siinä tietysti paljon toiselle tuhannelle kuukaudessa pääse jos tekee normaaleja 7.5 tunnin päiviä, mutta kyllähän siinä tietty ironia on, ettei töihin kannata mennä jos palkka on vain 1300 euroa kuukaudessa.