Naurattaa olla valtiolla töissä --- ei huolta huomisesta!

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Valtion hommista vanhuus eläkkeelle 45v. Ammatin valinta kysymys. 🛩️

Jos ei osaa yhdyssanoja, ei pääse puolustusvoimiin lentäjäksi. Kyse lienee älykkyydestä tai oppimiskyvystä.

Ja nämä ei nyt olleet ne äidinkielen yo-kirjoitukset. Eksyitkö?

Vierailija kirjoitti:

Mikä naurattaa erityisesti? Lomia ei ole yhtään enempää kuin yksityisellä - ellet sitten ole 15 vuotta valtiolla jo ollut. Palkka on noin 80% siitä, mitä saisi yksityisellä ja YT:t menossa monen eri ministeriön hallinnonaloilla.

Minä olen kaupungilla, kaverit yksityisellä, sama koulutus ja saman tyyliset tehtävät ja vastuut, kyllä minun palkkani on n. 1500 € parempi kuin heillä, palvelusvuosilisiin otettiin huomioon kaikki aikaisempi kokemus. Stressiä ole eikä pelkoa YT:stä. Lomaakin on maksimimäärä. Muutoinkin on helppo järjestellä vapaata kun tekee liukumaan tunteja, esim. jokaisesta lounastauosta minulle tulee 15 min. sisään. Kaupungintalo on meillä kiinni kesällä juhannukselta elokuun alkuun, lomat keskitetään, vain päivystykset ja sos.tsto ovat auki. Jouluna sama, kaup.talo on kiinni kolme viikkoa, samoin nk. välipäivät kun esim. vappu (helatorstai!) sattuu to, pe on talo kiinni. Palkatonta saa noille päiville helposti, ei tarvitse lomia tuhlata. Perjantaisin lähden liki poikkeuksetta töistä klo 13, jatkaa mukavasti viikonloppua, ehtii hoitaa kaupat ja muut asiat.

En vaihda yksityiselle mistään hinnasta. Mies on lukion ope, joten minäkin otan usein vapaata jo kesäkuun puolesta välistä alkaen. Palkattomia saa helpostikin työt hoitaa esimerkillisesti. Teen myös usein niin, että kesän alussa teen kolmea päivää viikossa. Teen pitkiä päiviä ja olen to ja pe sitten kotona. Helppo jårjestää kun mies on kotona lasten kanssa. Kaverit on yrittäneet samaa, ei onnistunut kun kuulema kaikille pitäisi sitten antaa samat oikeudet.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Paljonko lomia kertyy, jos on 15v ollut talossa?

Oisko se 38 pv ja lauantaita ei lasketa, eli lomaa myös kuluu vain se 5 pv viikossa.

Oliko näin?

Eli lähes 8vk/vuosi.

Melkein tupla lomat? Ohhoh

Meidän virastossa myös lomarahat saa vaihtaa lomaksi, 38 lomapäivällä saa 16 lomarahapäivää tuohon päälle.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Valtion hommista vanhuus eläkkeelle 45v. Ammatin valinta kysymys. 🛩️

Jos ei osaa yhdyssanoja, ei pääse puolustusvoimiin lentäjäksi. Kyse lienee älykkyydestä tai oppimiskyvystä.

Ja nämä ei nyt olleet ne äidinkielen yo-kirjoitukset. Eksyitkö?

En eksynyt, kunhan muistutin, että alhaiseen eläkeikään liittyy tietynlainen osaamisvaatimus. Ei siis kannata  keskeytyneen peruskoulun pohjalta kadehtia niitä, jotka ovat viitsineen nähdä edes vähän vaivaa elämänsä eteen.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mikä naurattaa erityisesti? Lomia ei ole yhtään enempää kuin yksityisellä - ellet sitten ole 15 vuotta valtiolla jo ollut. Palkka on noin 80% siitä, mitä saisi yksityisellä ja YT:t menossa monen eri ministeriön hallinnonaloilla.

Minä olen kaupungilla, kaverit yksityisellä, sama koulutus ja saman tyyliset tehtävät ja vastuut, kyllä minun palkkani on n. 1500 € parempi kuin heillä, palvelusvuosilisiin otettiin huomioon kaikki aikaisempi kokemus. Stressiä ole eikä pelkoa YT:stä. Lomaakin on maksimimäärä. Muutoinkin on helppo järjestellä vapaata kun tekee liukumaan tunteja, esim. jokaisesta lounastauosta minulle tulee 15 min. sisään. Kaupungintalo on meillä kiinni kesällä juhannukselta elokuun alkuun, lomat keskitetään, vain päivystykset ja sos.tsto ovat auki. Jouluna sama, kaup.talo on kiinni kolme viikkoa, samoin nk. välipäivät kun esim. vappu (helatorstai!) sattuu to, pe on talo kiinni. Palkatonta saa noille päiville helposti, ei tarvitse lomia tuhlata. Perjantaisin lähden liki poikkeuksetta töistä klo 13, jatkaa mukavasti viikonloppua, ehtii hoitaa kaupat ja muut asiat.

En vaihda yksityiselle mistään hinnasta. Mies on lukion ope, joten minäkin otan usein vapaata jo kesäkuun puolesta välistä alkaen. Palkattomia saa helpostikin työt hoitaa esimerkillisesti. Teen myös usein niin, että kesän alussa teen kolmea päivää viikossa. Teen pitkiä päiviä ja olen to ja pe sitten kotona. Helppo jårjestää kun mies on kotona lasten kanssa. Kaverit on yrittäneet samaa, ei onnistunut kun kuulema kaikille pitäisi sitten antaa samat oikeudet.

Missä päin Suomea on vielä kaupunki, jossa ei ole ollenkaan yt-neuvotteluja? Oma mies on kaupungilla töissä ja hänellä on ollut ties kuinka monet yt:t. Kun viimeisimmät yt:t alkoivat, niin hän ja työkaverit luki siitä sanomalehdestä, kun tuollaisesta pikkuasiasta ei kaikille yksiköille viitsitty ilmoittaa. Väki vähenee ja samaan aikaan työtehtävät lisääntyy, joten työmäärä alkaa olla jo tolkuton eikä se näy palkassa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Paljonko lomia kertyy, jos on 15v ollut talossa?

Oisko se 38 pv ja lauantaita ei lasketa, eli lomaa myös kuluu vain se 5 pv viikossa.

Oliko näin?

Eli lähes 8vk/vuosi.

Melkein tupla lomat? Ohhoh

Meidän virastossa myös lomarahat saa vaihtaa lomaksi, 38 lomapäivällä saa 16 lomarahapäivää tuohon päälle.

Meillä ei ole vuosiin saanut tuollaista. Korkeintaan saa 5 päivää lisää lomaa ja sekin esimiehen määräämänä aikana, ei koskaan kesälomakautena tai vuodenvaihteessa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Valtion hommista vanhuus eläkkeelle 45v. Ammatin valinta kysymys. 🛩️

Jos ei osaa yhdyssanoja, ei pääse puolustusvoimiin lentäjäksi. Kyse lienee älykkyydestä tai oppimiskyvystä.

Ja nämä ei nyt olleet ne äidinkielen yo-kirjoitukset. Eksyitkö?

Tarkoititko, että kyseessä ei ole peruskoulun 6. luokan äidinkielen koe?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Paljonko lomia kertyy, jos on 15v ollut talossa?

Oisko se 38 pv ja lauantaita ei lasketa, eli lomaa myös kuluu vain se 5 pv viikossa.

Oliko näin?

Eli lähes 8vk/vuosi.

Melkein tupla lomat? Ohhoh

Meidän virastossa myös lomarahat saa vaihtaa lomaksi, 38 lomapäivällä saa 16 lomarahapäivää tuohon päälle.

Meillä ei ole vuosiin saanut tuollaista. Korkeintaan saa 5 päivää lisää lomaa ja sekin esimiehen määräämänä aikana, ei koskaan kesälomakautena tai vuodenvaihteessa.

Meillä sama. Lisäksi mulla on saldolla 40h ylitöitä (enempää ei kerry vaikka tekisi). Ja niitä pitäisi pitää pois, mutten ole ehtinyt. Mahdollisuus on pitää 3pv vapaata pomon määräämänä, mutta vielä ei parissa vuodessa ole löytynyt sopivaa ajankohtaa. Sieltä alkaa vanhemmat tunnit jo vanheta. Onneksi se saldo pysyy tuossa 40h, kun jokaista vanhentunutta tuntia kohti pakko tehdä 2 lisää

Vierailija kirjoitti:

Palkka valtiolla on 70% vastaavasta yksityisen puolen palkasta, mutta töitä 20%. Joten palkka per tehdyt työtunnit on valtiolla paljon paremmat.

Valtiolla on itseasiassa palkansaajilla keskiansiot kaikista suurimmat, siis myös yksityistä sektoria suuremmat.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Palkka valtiolla on 70% vastaavasta yksityisen puolen palkasta, mutta töitä 20%. Joten palkka per tehdyt työtunnit on valtiolla paljon paremmat.

Valtiolla on itseasiassa palkansaajilla keskiansiot kaikista suurimmat, siis myös yksityistä sektoria suuremmat.

Johtuu siitä että virastojen ja valtion laitosten pomolla on todella isot palkat, mitkä nostaa keskiansiota. Virkamiehillä ja asiantuntijoilla palkat on huonot.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Palkka valtiolla on 70% vastaavasta yksityisen puolen palkasta, mutta töitä 20%. Joten palkka per tehdyt työtunnit on valtiolla paljon paremmat.

Valtiolla on itseasiassa palkansaajilla keskiansiot kaikista suurimmat, siis myös yksityistä sektoria suuremmat.

Johtuu siitä että virastojen ja valtion laitosten pomolla on todella isot palkat, mitkä nostaa keskiansiota. Virkamiehillä ja asiantuntijoilla palkat on huonot.

Ei, vaan ihan ammattikohtaisesti palkansaajilla verrokkisektoreita suuremmat, ei liity pomojen palkkaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Valtion hommista vanhuus eläkkeelle 45v. Ammatin valinta kysymys. 🛩️

Jos ei osaa yhdyssanoja, ei pääse puolustusvoimiin lentäjäksi. Kyse lienee älykkyydestä tai oppimiskyvystä.

Ja nämä ei nyt olleet ne äidinkielen yo-kirjoitukset. Eksyitkö?

Tarkoititko, että kyseessä ei ole peruskoulun 6. luokan äidinkielen koe?

Vaikka sitten niin. Molemmilla se pointti nyt oli ihan sama. Reps.

Toiset kirjottaa tänne esim puhelimella ja tulee kirjotushäröjä ja niistä joku jaksaa kettuilla. Kivaa

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Palkka valtiolla on 70% vastaavasta yksityisen puolen palkasta, mutta töitä 20%. Joten palkka per tehdyt työtunnit on valtiolla paljon paremmat.

Valtiolla on itseasiassa palkansaajilla keskiansiot kaikista suurimmat, siis myös yksityistä sektoria suuremmat.

Johtuu siitä että virastojen ja valtion laitosten pomolla on todella isot palkat, mitkä nostaa keskiansiota. Virkamiehillä ja asiantuntijoilla palkat on huonot.

Ei, vaan ihan ammattikohtaisesti palkansaajilla verrokkisektoreita suuremmat, ei liity pomojen palkkaan.

Niin ja yksityisen sektorin pomoilla sitten ei ole isot palkat?!

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Paljonko lomia kertyy, jos on 15v ollut talossa?

Oisko se 38 pv ja lauantaita ei lasketa, eli lomaa myös kuluu vain se 5 pv viikossa.

Oliko näin?

Eli lähes 8vk/vuosi.

Melkein tupla lomat? Ohhoh

Meidän virastossa myös lomarahat saa vaihtaa lomaksi, 38 lomapäivällä saa 16 lomarahapäivää tuohon päälle.

Meillä ei ole vuosiin saanut tuollaista. Korkeintaan saa 5 päivää lisää lomaa ja sekin esimiehen määräämänä aikana, ei koskaan kesälomakautena tai vuodenvaihteessa.

Meillä sama. Lisäksi mulla on saldolla 40h ylitöitä (enempää ei kerry vaikka tekisi). Ja niitä pitäisi pitää pois, mutten ole ehtinyt. Mahdollisuus on pitää 3pv vapaata pomon määräämänä, mutta vielä ei parissa vuodessa ole löytynyt sopivaa ajankohtaa. Sieltä alkaa vanhemmat tunnit jo vanheta. Onneksi se saldo pysyy tuossa 40h, kun jokaista vanhentunutta tuntia kohti pakko tehdä 2 lisää

Laita saldopankkiin. Ainakin meillä on sellainen. Siellä se kasvaa korkoa😆

On kyllä erilaisia kokemuksia. Itse olen työ- ja elinkeinoministeriön alaisuudessa, ja kyllä tosiaan saa huhkia. Ärsyttävintä on, että kaikki on niin kankeaa. Kun laitteet ei toimi, niin uusia ei voi ostaa ennen kuin on tehty megalomaaninen tarjouskilpailutus, vaikka alusta asti on selvää että vain yksi toimittaja kelpaa. Rahasta pihistellään kaikessa, oma-aloitteisuus on pannassa, kamreerit kyttää parin euron bussilippukuitteja ja järjestelmät pyörii päällekkäin aiheuttaen järjettömästi ylimääräistä turhaa työtä. Lomat on pitkähköt kyllä, mutta aika usein tulee lomillakin soittoja tai kiireellisiä meilejä joita ei voi kuukaudeksi jättää odottamaan. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Paljonko lomia kertyy, jos on 15v ollut talossa?

Oisko se 38 pv ja lauantaita ei lasketa, eli lomaa myös kuluu vain se 5 pv viikossa.

Oliko näin?

Eli lähes 8vk/vuosi.

Melkein tupla lomat? Ohhoh

Meidän virastossa myös lomarahat saa vaihtaa lomaksi, 38 lomapäivällä saa 16 lomarahapäivää tuohon päälle.

Meillä ei ole vuosiin saanut tuollaista. Korkeintaan saa 5 päivää lisää lomaa ja sekin esimiehen määräämänä aikana, ei koskaan kesälomakautena tai vuodenvaihteessa.

Meillä sama. Lisäksi mulla on saldolla 40h ylitöitä (enempää ei kerry vaikka tekisi). Ja niitä pitäisi pitää pois, mutten ole ehtinyt. Mahdollisuus on pitää 3pv vapaata pomon määräämänä, mutta vielä ei parissa vuodessa ole löytynyt sopivaa ajankohtaa. Sieltä alkaa vanhemmat tunnit jo vanheta. Onneksi se saldo pysyy tuossa 40h, kun jokaista vanhentunutta tuntia kohti pakko tehdä 2 lisää

Meillä ainoastaan uudet työntekijät, joilla siis ei ole vielä pidennettyjä lomia, saavat ylipäätään vaihtaa lomarahoja vapaiksi. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Paljonko lomia kertyy, jos on 15v ollut talossa?

Oisko se 38 pv ja lauantaita ei lasketa, eli lomaa myös kuluu vain se 5 pv viikossa.

Oliko näin?

Eli lähes 8vk/vuosi.

Melkein tupla lomat? Ohhoh

Meidän virastossa myös lomarahat saa vaihtaa lomaksi, 38 lomapäivällä saa 16 lomarahapäivää tuohon päälle.

Meillä ei ole vuosiin saanut tuollaista. Korkeintaan saa 5 päivää lisää lomaa ja sekin esimiehen määräämänä aikana, ei koskaan kesälomakautena tai vuodenvaihteessa.

Meillä sama. Lisäksi mulla on saldolla 40h ylitöitä (enempää ei kerry vaikka tekisi). Ja niitä pitäisi pitää pois, mutten ole ehtinyt. Mahdollisuus on pitää 3pv vapaata pomon määräämänä, mutta vielä ei parissa vuodessa ole löytynyt sopivaa ajankohtaa. Sieltä alkaa vanhemmat tunnit jo vanheta. Onneksi se saldo pysyy tuossa 40h, kun jokaista vanhentunutta tuntia kohti pakko tehdä 2 lisää

Meillä ainoastaan uudet työntekijät, joilla siis ei ole vielä pidennettyjä lomia, saavat ylipäätään vaihtaa lomarahoja vapaiksi. 

Ei varmasti asia voi olla noin. Samat oikeudet kaikilla pitää olla.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Palkka valtiolla on 70% vastaavasta yksityisen puolen palkasta, mutta töitä 20%. Joten palkka per tehdyt työtunnit on valtiolla paljon paremmat.

Valtiolla on itseasiassa palkansaajilla keskiansiot kaikista suurimmat, siis myös yksityistä sektoria suuremmat.

Se johtuu ennen kaikkea siitä, että kaikki matalapalkkaiset työt, kuten siivous, vahtimestarit jne on ulkoistettu valtiolta yksityisille firmoille. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Paljonko lomia kertyy, jos on 15v ollut talossa?

Oisko se 38 pv ja lauantaita ei lasketa, eli lomaa myös kuluu vain se 5 pv viikossa.

Oliko näin?

Eli lähes 8vk/vuosi.

Melkein tupla lomat? Ohhoh

Meidän virastossa myös lomarahat saa vaihtaa lomaksi, 38 lomapäivällä saa 16 lomarahapäivää tuohon päälle.

Meillä ei ole vuosiin saanut tuollaista. Korkeintaan saa 5 päivää lisää lomaa ja sekin esimiehen määräämänä aikana, ei koskaan kesälomakautena tai vuodenvaihteessa.

Meillä sama. Lisäksi mulla on saldolla 40h ylitöitä (enempää ei kerry vaikka tekisi). Ja niitä pitäisi pitää pois, mutten ole ehtinyt. Mahdollisuus on pitää 3pv vapaata pomon määräämänä, mutta vielä ei parissa vuodessa ole löytynyt sopivaa ajankohtaa. Sieltä alkaa vanhemmat tunnit jo vanheta. Onneksi se saldo pysyy tuossa 40h, kun jokaista vanhentunutta tuntia kohti pakko tehdä 2 lisää

Meillä ainoastaan uudet työntekijät, joilla siis ei ole vielä pidennettyjä lomia, saavat ylipäätään vaihtaa lomarahoja vapaiksi. 

Ei varmasti asia voi olla noin. Samat oikeudet kaikilla pitää olla.

Vai onkohan se talon myöntämä erikoisoikeus ja voi rajata kenelle se kuuluu? Tietääkö joku faktaa tästä?

Vierailija kirjoitti:

On kyllä erilaisia kokemuksia. Itse olen työ- ja elinkeinoministeriön alaisuudessa, ja kyllä tosiaan saa huhkia. Ärsyttävintä on, että kaikki on niin kankeaa. Kun laitteet ei toimi, niin uusia ei voi ostaa ennen kuin on tehty megalomaaninen tarjouskilpailutus, vaikka alusta asti on selvää että vain yksi toimittaja kelpaa. Rahasta pihistellään kaikessa, oma-aloitteisuus on pannassa, kamreerit kyttää parin euron bussilippukuitteja ja järjestelmät pyörii päällekkäin aiheuttaen järjettömästi ylimääräistä turhaa työtä. Lomat on pitkähköt kyllä, mutta aika usein tulee lomillakin soittoja tai kiireellisiä meilejä joita ei voi kuukaudeksi jättää odottamaan. 

TÄMÄ! Etenkin tuo että kaikki tehdään mahdollisimman kankeasti ja hankalasti vaikka helpompia tapoja olisi. Ja ei voida muuttaa käytäntöjä koska "näin on aina tehty".

Sitten syydetään uusiin järjestelmiin järjettömästi rahaa, koska ne on uusia.

Tosiasiassa vain haittaavat joka tavalla ja keskimäärin eivät edes toimi. IT-tuesta ei saa apua samana päivänä kun uudet koneet ja ohjelmat kaatuu. Ja välillä tuntuu että suunnitteluporras on olemassa vain siksi että saadaan lisähaittaa asiantuntijoille ja muille virkamiehille.

Monta kertaa olen pohtinut, että jos kaikki se raha mitä syydetään noihin kankeuksiin ja turhuuksiin laitettaisiin palkkoihin, niin valtio pyörisi huomattavasti tehokkaammin, kun porukka olisi motivoitunutta ja työt sujuvia.