Lue keskustelun säännöt.
Saako sairaanhoitajat ja lähihoitajat jo vihdoinkin paremmat palkat?
13.09.2021 |
Jos ei, niin pahoja asioita tapahtuu. Vähintään ylityö-/ vuoronvaihtokielto. Mahdollisesti lakko, tai jos se estetään joukkoirtisanoutumisia. Jännän äärellä ollaan…
Kommentit (318)
Vierailija kirjoitti:
Vai että pahoja asioita tapahtuu jos sairaanhoitajat ja lähärit ei saa parempaa palkkaa...
Jep! Vai miltä nuo aloituksessa mainitut mielestäsi kuulostaa? Käytä mielikuvastasi ja mieti hetki mihin nuo voisi johtaa…
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Js palkat pitää korottaa, niin samalla turhat lomat pois. Hoitajien tuntiansio on ok, jopa yläkanttiin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Mä nostaisin palomiesten ja rajavartijoiden palkkoja. Niiden tessin mukanen palkka on 1900e/kk, lähihoitajilla se on vissiin jopa parempi?
Hoitaja juoksee koko työvuoron, palomies ehtii työpaikan kuntosalilla pitää huolta kunnostaan, rajavartija työ taitaa olla vielä leppoisampaa, mutta toki jos eletään 1920-lukua miähille pitää maksaa.
Niin no, tämänhän voisi kääntää niin, että hoitaja pitää leppoisat pitkät tauot ja työvuoro kuluu, kun vaihdetaan muutamat kakkavaipat ja pidetään seuraa vanhuksille samaan aikaan, kun palomies riskeeraa oman hengensä äärimmäisen haastavissa tulipalo-olosuhteissa. Ääripäät, ääripäät.
Apua. Köy kokeilemassa hoitajan työtä. Ei ole leppoisia taukoja. Edes pissillä et ehdi käymään, kuin kerran vuorossa. Ainaa tehty liian pienellä väkimäärällä töitä, nyt kun on vielä vajaamiehitys niin edes ruokatauolle et ehdi. Ja on fyysisesti raskasta.
Ja se rahako tuo lisää tunteja työaikaan, leppoisia taukoja ja kiire loppuu kuin seinään?
Ei tuo, muttamietitäämpä hetki… hmmm… tekisitkö raskasta ja kiireistä työtä mieluummin pienellä palkalla, vai isommalla…? Olisiko sinulle vaikea valinta?
Vierailija kirjoitti:
Ei tuo, muttamietitäämpä hetki… hmmm… tekisitkö raskasta ja kiireistä työtä mieluummin pienellä palkalla, vai isommalla…? Olisiko sinulle vaikea valinta?
Nykyisellä työtahdilla peruspalkka saisi olla sen 3000 euroa, että olisi sen arvoista. Muttei kukaan tällaista jaksa pidemmän päälle.
Toisaalta kukaan ei sairastuessaan halua hoitajaa, joka tekee työtään vain rahan takia. Silloin on kylmää kyytiä.
Vanhukset jonottaa hoivakotipaikkaa sairaalassa koska hoivakoteihin ei pääse hoitajapulan takia. Tässähän tätä todellisuutta teille ihmettelijöille. Ehkä kannattaisi alkaa kaivamaan sitä kuvetta, niin niitä hoitajiakin vois jostain ilmaantua.
https://www.mtvuutiset.fi/artikkeli/hoivakotipaikkajonoissa-suuret-erot…
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Onks näillä sairaanhoitajilla ja lähihoitajilla esim. kuntaan päin ihan oma sopimus? Vai kuuluuks ne edelleen KVTessiin?
Jos nimittäin kuuluvat, niin sitten nousevat kyllä kaikkien muidenkin kunta-alan työntekijöiden palkat, jos näidenkin. Että hoitoapulaiset ja sairaala-apulaiset, koulusiivoojat, keittiötyöntekijät, osastonsihteerit, toimistotyöntekijät... Kaikki.
Heippa vaan, ja onnellisia ollaan!
Vierailija kirjoitti:
Vanhukset jonottaa hoivakotipaikkaa sairaalassa koska hoivakoteihin ei pääse hoitajapulan takia. Tässähän tätä todellisuutta teille ihmettelijöille. Ehkä kannattaisi alkaa kaivamaan sitä kuvetta, niin niitä hoitajiakin vois jostain ilmaantua.
https://www.mtvuutiset.fi/artikkeli/hoivakotipaikkajonoissa-suuret-erot…
Ja hoitajakoulutuksiin ei saada enää kunnolla hakijoita. Ala ei enää kiinnosta nuoria enkä minä sitä yhtään ihmettele. Jos olisinyt nyt hakemassa, en edes harkitsisi alaa.
Ei siihen auta mikään muu kuin palkkauksen ja työolosuhteiden parantaminen. Muuten meillä tulee isolta osin terveydenhuolto romahtamaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Onks näillä sairaanhoitajilla ja lähihoitajilla esim. kuntaan päin ihan oma sopimus? Vai kuuluuks ne edelleen KVTessiin?
Jos nimittäin kuuluvat, niin sitten nousevat kyllä kaikkien muidenkin kunta-alan työntekijöiden palkat, jos näidenkin. Että hoitoapulaiset ja sairaala-apulaiset, koulusiivoojat, keittiötyöntekijät, osastonsihteerit, toimistotyöntekijät... Kaikki.
Heippa vaan, ja onnellisia ollaan!
Juuri syyskuun alusta astui voimaan hoitajien oma työehtosopimus.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei tuo, muttamietitäämpä hetki… hmmm… tekisitkö raskasta ja kiireistä työtä mieluummin pienellä palkalla, vai isommalla…? Olisiko sinulle vaikea valinta?
Nykyisellä työtahdilla peruspalkka saisi olla sen 3000 euroa, että olisi sen arvoista. Muttei kukaan tällaista jaksa pidemmän päälle.
Toisaalta kukaan ei sairastuessaan halua hoitajaa, joka tekee työtään vain rahan takia. Silloin on kylmää kyytiä.
Työtä tehdään rahan takia. Se ei silti tarkoita etteikö sitä voisi tehdä hyvin ja eettisesti, tai tehtäisiin jos olisi tarpeeksi aikaa ja hoitajia. Minua ärsyttää tämä latelu mitä hoitajilta "halutaan".
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vanhukset jonottaa hoivakotipaikkaa sairaalassa koska hoivakoteihin ei pääse hoitajapulan takia. Tässähän tätä todellisuutta teille ihmettelijöille. Ehkä kannattaisi alkaa kaivamaan sitä kuvetta, niin niitä hoitajiakin vois jostain ilmaantua.
https://www.mtvuutiset.fi/artikkeli/hoivakotipaikkajonoissa-suuret-erot…
Kotihoidossa on vanhuksia, joiden olisi pitänyt päästä palvelukotiin jo vuosia sitten. Karkailevat tämän tästä ja ohikulkevat naapurit sitten soittelevat meille kotihoitoon, että tämä Martta on täällä kadulla taas yöpaitasillaan hakemassa isää navetasta.
Moni kuolee jonoon. Jos kaatuu pahasti ja murtaa lonkkansa, pääsee sentään sairaalaan.
Kotona asuminen keinolla millä hyvänsä on ihan julkisesti kerrottu tavoite, joka ei mielestäni johdu mistään hoitajapulasta. Vanhuksia on vain halvempaa hoitaa kotiin.
Vierailija kirjoitti:
vanhakyynikko kirjoitti:
Olen mielenkiinnolla seurannut "vierailijoiden" iänikuista koskaan päättymätöntä toistensa raatelua. Kielenkäyttö on koventunut. Pahoja asioita on kuulemma tulossa.
Käyttäkää nyt edes nimimerkkejä. Tiedän, että niin tarvitse tehdä ja sen voi joka kerta vaihtaa.
Omia viestejään kannattaa yläpeukuttaa ihan vaan muille rohkaisuksi. Tosikoille tiedoksi: Ihan vaan läpällä heitin.
Minkä hiton takia sinä roikut viikosta toiseen näissä hoitajaketjuissa viisastelemassa ja vittuilemassa? Ei käytetä nimimerkkiä ja mene pelaamaan shakkia tai jotain.
Kas, vanha vainooja kavala kauhia vierailija on taas laskeutunut keskuuteemme jakamaan oikeutta ja tuomitsemaan väärintehneitä.
Tämä yo. on ainoa postaukseni tähän ketjuun. Muihin, paitsi siihen yhteen, en muistaakseni ole sotkeentunut mitenkään.
Ikävä asia, jos et muista nimeäsi ja joudut käyttämään "vierailijaa". Ehkä lääkityksen tarkistaminen auttaisi.
Jatkan täsmälleen niin kauan kuin näen tarpeelliseksi, ihan sinusta riippumatta. Sinun on vaan tultava toimeen sen kanssa. Rakkaan pääministerimme sanoin: Get over it!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Nyt on pakko ihmetellä nurinaa LÄHIhoitajien palkasta. Luin eilen Facesta monta sataa kommenttia palkkakeskustelua ja kaikista matalin lähärin palkka oli 2000 euron brutto oppisopimuksella. Kaikki muut lähärit ilmoittivat PERUSpalkakseen keskimäärin 2300 euroa. Usealla oli NETTOpalkka tuota luokkaa. Tuossa nettopalkassa on varmasti myös lisiä mukana, mutta tuohan on tosi hyvä palkka koulutuksen kestoon nähden.
Keikkalaisena saan nyt parhaimmillaan 20€/h lähihoitajana. Ei tarvitse koskaan tehdä ylitöitä, saa valikoida vuoronsa milloin sopii tehdä ihan itse, sopimuksia ei ketjuteta, kukaan ei voi vaatia tekemään jouluna töitä, vakkarina hyvä jos saat yhden joulun viettää 4 vuodessa..tää systeemi sopii mulle hyvin nyt. Varmasti nousee palkat koska kallishan keikkalainen on eikä pitäis joka päivä joutua käyttämään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ylityö ja vuoronvaihtokielto olisi kyllä tarpeen koska nykysysteemi pysyy kasassa vaan kaikenlaisella joustamisella.
HUS haluaa maksaa hälyrahoja eikä halua palkata uusia työntekijöitä koska noin säästää rahaa.
Jos vuoronvaihdot ja ylityöt kielletään niin huomattaisiin heti että systeemi ei pysy kasassa.
Lässyn, lässyn taas. Ei näytä kirjoittajan päätä järki paljon pakottavan. Niin hölmöä taas.
HUS elää siitä budjetista, joka sille on annettu. Oletko todellakin niin tyhmä, että kuvittelet HUSin voivan mellastaa miten vaan ja heitellä tonneja sinne tänne? Eikö teiltä edellytetä edes peruskoulun oppimäärää? Kuinka teille on voitu antaa esim äänioikeus?
Sairaalan ongelmat ei ratkea millään vuoronvaihtoiellolla tms. Se nyt pitäisi sinunkin ymmärtää. Se vaan lisäisi sairaalan ongelmia.
Vähän edes valoja päälle sinullakin.
Vierailija kirjoitti:
Nyt on pakko ihmetellä nurinaa LÄHIhoitajien palkasta. Luin eilen Facesta monta sataa kommenttia palkkakeskustelua ja kaikista matalin lähärin palkka oli 2000 euron brutto oppisopimuksella. Kaikki muut lähärit ilmoittivat PERUSpalkakseen keskimäärin 2300 euroa. Usealla oli NETTOpalkka tuota luokkaa. Tuossa nettopalkassa on varmasti myös lisiä mukana, mutta tuohan on tosi hyvä palkka koulutuksen kestoon nähden.
Totta. Lähäriksi ei kummoisia vaadita.
Palkoista puhuminen lähärien kohdalla on hiukan kimuranttia, koska sillä koulutuksella tehdään niin monenlaisia hommia (sairaanhoidossa, vanhusten hoidossa laitoksissa/kotihoidossa, päivähoidossa, lasten- ja nuorisokodeissa...)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vanhukset jonottaa hoivakotipaikkaa sairaalassa koska hoivakoteihin ei pääse hoitajapulan takia. Tässähän tätä todellisuutta teille ihmettelijöille. Ehkä kannattaisi alkaa kaivamaan sitä kuvetta, niin niitä hoitajiakin vois jostain ilmaantua.
https://www.mtvuutiset.fi/artikkeli/hoivakotipaikkajonoissa-suuret-erot…
Kotihoidossa on vanhuksia, joiden olisi pitänyt päästä palvelukotiin jo vuosia sitten. Karkailevat tämän tästä ja ohikulkevat naapurit sitten soittelevat meille kotihoitoon, että tämä Martta on täällä kadulla taas yöpaitasillaan hakemassa isää navetasta.
Moni kuolee jonoon. Jos kaatuu pahasti ja murtaa lonkkansa, pääsee sentään sairaalaan.
Kotona asuminen keinolla millä hyvänsä on ihan julkisesti kerrottu tavoite, joka ei mielestäni johdu mistään hoitajapulasta. Vanhuksia on vain halvempaa hoitaa kotiin.
Kiurun vika! Tuossa artikkelissa kerrotaan kristallin kirkkaasti, miten saataisiin suit sait enemmän paikkoja. Ei tarvitsisi tehdä muuta kuin antaa yksityiselle yhtä löysät raamit kuin julkisellakin on hoitoavustajien suhteen. Näin saataisiin henkilömitoitus kohdalleen.
Jos joku on pätevä julkisella laskettavaksi henkilömitoitukseen, niin kyllä hän on silloin ihan yhtä pätevä yksityiselläkin. Kun näin toimitaan, vähenee lähäripula vanhusten hoidossa ja samalla saadaan vielä lisää hoitopaikkoja vanhuksille, plus sairaalat toimimaan.
Ilmeisesti Kiuru haluaa pitää vanhukset kotona olivatpa miten järkyttävässä kunnossa tahansa ja estää ihmisten pääsyn tarvitsemiinsa leikkauksiin plus heikentää terveydenhoidon työntekijöiden viihtyvyyttä työssä. Se on hallituksen valinta.
Se kääntyy vain äärimmäisen typeräksi siinä vaiheessa, kun näitä vanhuksia makuutetaan kalliissa sairaanhoidossa vain siksi, ettei ole paikkaa mihin heidät työnnettäisiin. Sairaalapaikat ne vasta kalliita ovat yhteiskunnalle, joten niitä ei pidä käyttää tuoho tarkoitukseen, vaan nimenomaan sairaalan palveluita tarvitseville.
Vierailija kirjoitti:
Nyt on pakko ihmetellä nurinaa LÄHIhoitajien palkasta. Luin eilen Facesta monta sataa kommenttia palkkakeskustelua ja kaikista matalin lähärin palkka oli 2000 euron brutto oppisopimuksella. Kaikki muut lähärit ilmoittivat PERUSpalkakseen keskimäärin 2300 euroa. Usealla oli NETTOpalkka tuota luokkaa. Tuossa nettopalkassa on varmasti myös lisiä mukana, mutta tuohan on tosi hyvä palkka koulutuksen kestoon nähden.
Koulutuksen kestoon nähden ehkä kyllä, mutta työn sisältöön nähden ei sinnepäinkään! Jotain kertoo jo se että työvoimapula alalla on näin laaja. Jos yksittäiset henkilöt olisivat tyytymättömiä palkkaan ja työoloihin, se vielä menisi heidän henkilökohtaisen mielipiteensä piikkiin, mutta kun lähes kaikki ovat samoilla linjoilla pitää ymmärtää että kyse on jostain paljon vakavammasta epäkohdasta. Sama koskee sairaanhoitajia. Ihmiset edelleen ikääntyy ja sairastuu, joten hoitajat on ihan pakko saada pysymään alalla, ja uusia on saatava hakeutumaan alalle. Jos ei ole hoitajia, niin ei sitten ole hoitoakaan! Mitäs sitten tehdään?
Tässä sairaanhoitopiirissä oli pari vuorta sitten YT- neuvottelut, henkilökuntaa lomautettiin ja irtisanottiinkin.Työterveyshuolto supistettiin minimiin ja lomien ajankohtiin tuli huononnuksia.Sijaisia silloin vähennettiin, piti pärjätä omalla porukalla.Säästettiin.
Kas kummaa, nyt ei ole sijaisia, avoimiin paikkoihin ei hakijoita, sairaansijoja jouduttu sulkemaan ja kotihoito ihan pulassa.
Johtoporukka ihmettelee nyt kun ei ole tulijoita,.
Nyt ei auta kun rahaa lyödä tiskiin, jos meinataan korjata tilanne.