Lue keskustelun säännöt.
A-studio nyt: Ihan rikollista tuo Hesburgerin meininki!
Kommentit (240)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Palkkoja ei voi nostaa ilman että ruoan hintaa nostetaan. Niin, voisi se seitsemän miljoonan liikevoitto vaikka vähän kaventua 😟
ai taas joku viherkommari, joka ei ymmärrä miten yritykset toimii ja mikä niiden periaate on?
tajuaako ketjun käsienheiluttajat sitäkään, että yli puolet Heseistä on muiden kun Salmelan omistamia?
Siellä se päädiktaattorina heiluu ja kerää hyödyn franchisingista.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Älytöntä hyökätä firman perustajaa vastaan. Väliportaan pikkupomot ne nilkkejä ovat, joka firmassa, erityisesti verisesti kilpaillulla ravintola-alalla. Tulisivat nyt kaikki muissakin lagkoissa oikeasti esiin, siis ne joita on kohdeltu väärin, ei ainoastaan yllätetty työn määrällä.
Yleensä esimiesasemassa olevat ovat jumittaneet siellä vuosia, eli ovat edenneet kauluspaidan käyttäjäksi kun opinnot ovat jääneet kesken ja jostain vanhimmasta työntekijästä pitää tehdä päällikkö. Ovat niin turhautuneita, että se pitää jollekin kostaa. Mikä järki muuten olisi esim kieltää jotain käymästä vessassa, ja mitä näitä muita älyttömyyksiä on tuotu esiin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
ihan normaalia alalla kuin alalla. ja varsinkin ravintola-alalla.
en käsitä miten pää perceessä te ihmiset elätte.
Ehkäpä sulla on pää siellä ja niin syvällä, ettet ymmärrä että tämä ei ole oikein?
missä helvetin suojatyöpaikoissa te palstan naiset oikein olette?
Ei työelämän kuulu nylkeä ketään!
Vierailija kirjoitti:
5 vuotta sitten:
"Meidän pitäisi antaa ihan vapaasti yritysten sopia työehdoista. Pitäisi pistää lakiin minimiehdot ja kaikki muut pitäisi sopia paikallisesti."
Mitä apua siitä on että on laissa jotkut minimiehdot? Eihän firma nytkään ole noudattanut lakia mm. taukojen ja ylitöiden suhteen.
Vierailija kirjoitti:
Älytöntä hyökätä firman perustajaa vastaan. Väliportaan pikkupomot ne nilkkejä ovat, joka firmassa, erityisesti verisesti kilpaillulla ravintola-alalla. Tulisivat nyt kaikki muissakin lagkoissa oikeasti esiin, siis ne joita on kohdeltu väärin, ei ainoastaan yllätetty työn määrällä.
Yhtä nilkki tuokin on, ja ainakin ennen jalkautui ravintoloihinsa marisemaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Missä on enää hyvä työpaikka? Ei taida sellaista löytyä. Paitsi tietysti hyvä työpaikka on suurta valtaa omaavalla korkeaa palkka nauttivalla siistiä sisätyötä tekevällä todellisuudesta vieraantuneella pomolla. Moni tuollaisen työn haluaa, mutta harva vain saa. Mutta oikeasti, missä on hyvä työpaikka? Työn saaminen on nykyään todella vaikeaa, työttömyys suurta ja jotkut ovat onnekkaita, että onnistuvat edes huonon työn saamaan. Ei työntekijöistä ole pulaa, vaan työpaikoista ja erityisesti hyvistä työpaikoista tai edes sellaisista, joissa kohdellaan edes inhimillisesti. Pelkkä lakien jne. säädösten ja sopimuksien noudattaminen ei muuten edes vielä tee yrityksestä vastuullista. Se on vain vähimmäistaso, jonka pitäisi olla itsestäänselvyys, mutta todellisuudessa Suomessakaan se ei sitä todellakaan ole.
Mahtaa herra Hesburger viettää vähäunisia öitä tällä hetkellä.
Voihan tästä jupakasta seurata vaikka erään aikakauden kuolema?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Meidän firmassa on kanssa olevinaan tällainen nami nami-perhe-meininki. Helposti voi ottaa yhteyttä suoraan johtoportaaseenkin, jos on asiaa ja ongelmia.
Niitä ongelmia ei vaan kuunnella ja asiat pitää silti tehdä pomon pään mukaan, vaikka mentäisiin perse edellä puuhun. Työpaikkahyvinvointi on yksi vitsi, paitsi pomon lähipiirille, ja työsuojeluvaltuutettu meillä on vain kiiltokuvana, jolla ei ole mitään rahkeita eikä mahdollisuuksia parantaa mitään asioita, koska pomo ei halua.
Juoskaa kauas, jos ylin johto hehkuttaa, että tässä firmassa ollaan yhtä perhettä.
Hoplop
Työelämä ja palkat on nykyään sitä itseään
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ravintolaala on tuollaista. Michelinkokki työllisti vastavalmistuneita kohtuuttomilla työajoilla ja suorkealla palkalla ihan sillä perusteella, että nuori kokinalku saa olla huippukokin keittiössä oppimassa. Harvempi vaan tais oikeesti saada oppia, suurin osa taisi olla ihan vaan orjatyövoimaa.
Voinpa melkein vannoa, ettei se mäkkäri ole šen parempi kuin hese, mutta suomalainenhan lyö aina omiaan ja suutelee maata jenkkien jalkojen alla.no tämä. jotkut jodelpissikset kuvittelee tietävänsä jotain ravintola-alasta, ja somelampaat on lynkkaamassa salmista ja heseä vaikka koko ravintola-ala on täyttä kuraa.
kun ei nämä urpot mistään mitään tiedä. varmaan niitä "erityisasiantuntijoita", joita palsta on täynnä =D
Jotkut työntekijät tietää varmaan vielä enemmän kuin me.
Jostain se siivous täytyy aloittaa.
Eiköhän siellä keskijohdossakin toimita ylemmän tahon, kuten viime kädessä hallituksen tavoitteiden ja tahtotilan mukaan. Ei keskijohto voi alkaa vänkäämään vastaan omistajille.
Jos kysymys todella on siitä että keskijohdon käyttämät keinot tavoitteiden saavuttamiseksi ovat lipsuneet vääriksi, mahtaako keskijohtokin olla nääntymässä työtaakkaansa ja tulostavoitepaineiden alle?
Mietinpähän vaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Työntekijöitä on jo pitkään ollut aivan liian vähän. Yks kassalla ja yks keittiössä ja asiakkaita usean henkilön jono, johon lappaa vaan lisää asiakkaita. Aivan sairasta.
Vierailija kirjoitti:
Ravintolaala on tuollaista. Michelinkokki työllisti vastavalmistuneita kohtuuttomilla työajoilla ja suorkealla palkalla ihan sillä perusteella, että nuori kokinalku saa olla huippukokin keittiössä oppimassa. Harvempi vaan tais oikeesti saada oppia, suurin osa taisi olla ihan vaan orjatyövoimaa.
Voinpa melkein vannoa, ettei se mäkkäri ole šen parempi kuin hese, mutta suomalainenhan lyö aina omiaan ja suutelee maata jenkkien jalkojen alla.
Tästähän on puhuttu varmaan jo vuosikymmeniä että kokkien täytyy tehdä hirveitä työpäiviä jos haluavat menestyä alalla ja tulla huipuiksi. Ala on kyllä sellainen että se vaatii jäätävästi työtä eli toistoja että tulee yhdeksi parhaimmista. Naisia kuulemma siksi alalla niin vähän koska eihän lapsia voi jättää vuorokaudeksi yksin eikä haluakaan jättää. Palkkauskin aika heikkoa. Eihän se reilua ole eikä oikein mutta kuka maksaa kalliista ravintola-annoksesta tuplahintaa tai enemmän. Ennen muinoin vielä 90-luvulla kaikki opiskelujen työharjoittelut oli palkallisia, eihän se palkka iso ollut mutta olipa rahaa kuitenkin. Nykyään kaikki harjoittelut tehdään palkatta, ja yritykset hyötyy näistä kymmeniä tuhansia euroja vuodessa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Työntekijöitä on jo pitkään ollut aivan liian vähän. Yks kassalla ja yks keittiössä ja asiakkaita usean henkilön jono, johon lappaa vaan lisää asiakkaita. Aivan sairasta.
Et kai hoplopista puhu
Vierailija kirjoitti:
Eiköhän siellä keskijohdossakin toimita ylemmän tahon, kuten viime kädessä hallituksen tavoitteiden ja tahtotilan mukaan. Ei keskijohto voi alkaa vänkäämään vastaan omistajille.
Jos kysymys todella on siitä että keskijohdon käyttämät keinot tavoitteiden saavuttamiseksi ovat lipsuneet vääriksi, mahtaako keskijohtokin olla nääntymässä työtaakkaansa ja tulostavoitepaineiden alle?
Mietinpähän vaan.
Varmasti näin on enkä usko että ovat uskaltaneet alimman portaan moitteita edes kertoa ylemmälle taholle. Kettumaisin työ on olla ylimmän johdon ja alimman rivityöntekijän välissä. Paskaa sataa joka suunnalta ja olet sidottu tekemään mitä ylempää käsketään. Palkka ei päätä huimaa ja työtä on ainakin kaksinverroin enemmän kuin omilla alaisilla. Ja virheen sattuessa toimitusjohtaja kaataa kaiken syyn heidän niskaan, jotta pelastaa oman nahkansa. Vain numeroilla ja euroilla on merkitystä vaikka kuinka ollaan olevinaan yhtä suurta perhettä. 5 vuotta seurasin läheltä tuollaista menoa, sääliksi kävi jokaista, eivät saaneet sairauslomia pitää vaikka oli luita poikki ja veritulppaa suonissa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
"Koronan ja työvoimapulan" vika, ettei taukoja voi pitää ja ollaan omalla ajalla töissä. "Kotiutus" kesken vuoron on muka vapaaehtoista. Seliseli, luuleeko Hessu, että joku uskoo. Kas kun ei vielä väittänyt, että esimerkit ovat yksittäistapauksia. Että kehtasi vielä sanoa että henkilöstö on "yhtä suurta perhettä". Perheitäkin on tietysti monenlaisia esim. väkivaltaisia.
Ainakin tuo taukopuhe on täyttä pas..., puolisoni on töissä isolla kotimaisella firmalla ja siellä ollaan oltu supertarkkoja nimenomaan taukojen suhteen viime aikoina. Jatkuvasti muistutellaan, että kun lämpötila keittiössä nousee yli tietyn rajan, työntekijät ovat oikeutettuja ekstrataukoon joka tunti. Ovat myös hommanneet firman puolesta juotavaa jääkaappiin katkeamatta (vissyä ym.).
Asiat voi tehdä niin monella tapaa.
Huutista. Kerropa tämän mielikuvitusmiehesi ketjun nimi?
Muistakaa ihmiset että jaloillaan voi äänestää ja vaikuttaa asioihin. Hesburger boikottiin! Kyllähän tämä julkisuus varmasti antaa kovan kolauksen yhtiön maineeseen ja syystäkin. Itse en aio Heseen mennä. Joskus tuli käytyä mutta en enää.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
ihan normaalia alalla kuin alalla. ja varsinkin ravintola-alalla.
en käsitä miten pää perceessä te ihmiset elätte.
Ehkäpä sulla on pää siellä ja niin syvällä, ettet ymmärrä että tämä ei ole oikein?
missä helvetin suojatyöpaikoissa te palstan naiset oikein olette?
Ei työelämän kuulu nylkeä ketään!
kerropa millä alalla itse olet? ja montako päivää olet ollut ravintola-alalla?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ravintolaala on tuollaista. Michelinkokki työllisti vastavalmistuneita kohtuuttomilla työajoilla ja suorkealla palkalla ihan sillä perusteella, että nuori kokinalku saa olla huippukokin keittiössä oppimassa. Harvempi vaan tais oikeesti saada oppia, suurin osa taisi olla ihan vaan orjatyövoimaa.
Voinpa melkein vannoa, ettei se mäkkäri ole šen parempi kuin hese, mutta suomalainenhan lyö aina omiaan ja suutelee maata jenkkien jalkojen alla.no tämä. jotkut jodelpissikset kuvittelee tietävänsä jotain ravintola-alasta, ja somelampaat on lynkkaamassa salmista ja heseä vaikka koko ravintola-ala on täyttä kuraa.
kun ei nämä urpot mistään mitään tiedä. varmaan niitä "erityisasiantuntijoita", joita palsta on täynnä =D
Jotkut työntekijät tietää varmaan vielä enemmän kuin me.
Jostain se siivous täytyy aloittaa.
älä tule selittämään ihmiselle, joka on nähnyt ravintola-alan kaikki puolet.
ihan turhaan te paskamaalitatte Hesburgeria.
jos aiotte boikotoida ainoaa suomalaista pikaruokaravintolaa jonkun paskakohun takia, niin se kertoo vain täydestä tietämyksenne puutteesta.
Ainakin tuo taukopuhe on täyttä pas..., puolisoni on töissä isolla kotimaisella firmalla ja siellä ollaan oltu supertarkkoja nimenomaan taukojen suhteen viime aikoina. Jatkuvasti muistutellaan, että kun lämpötila keittiössä nousee yli tietyn rajan, työntekijät ovat oikeutettuja ekstrataukoon joka tunti. Ovat myös hommanneet firman puolesta juotavaa jääkaappiin katkeamatta (vissyä ym.).
Asiat voi tehdä niin monella tapaa.