Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Jatkuva kiire piinaa hoitajia: itkien kotiin, lomia pitämättä, alanvaihto mielessä
16.05.2021 |
Ja taas uusi uutinen. Tällä kertaa Jyväskylästä. Uusi hieno sairaala, mutta täysin uupuneet ja väsyneet hoitajat.
https://yle.fi/uutiset/3-11932358
Kommentit (126)
Kiire on muutaman, ihmisen itsensä aiheuttaman yhtälön loppusumma. 1) umpisurkea johtamistapa 2) umpisurkea itseohjautuvuus 3) huono työilmapiiri 4) koko organisaation heikko osaaminen 5) liian tiukat deadlinet. Näihin kaikkiin pätee vain yksi ja ainoa korjausliike: YKSIKÖN ESIMIES, JOHTAJA TAI PÄÄLLIKKÖ VAIHTOON, tilalle Jukka Jalonen Leijonista.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä tätä uupumisjuttua. Ihminen pystyy tekemään vain yhden asian kerrallaan, vaikka maailma kaatuisi. 613
Teepä opintomatka lähimpään sairaalaan.
Juu tein ja tarkkaili. vastaanottopisteellä oli kolme kiireetöntä hoitajaa 1 istui koneen äärellä, ei käyttänyt sitä vaan jutteli 2 muun kanssa. Tätä seurasin odotellessani 20 minuutin ajan. Yksikään ei ollut kiireinen. Muitakin hoitajia siellä aina pyörähti ja ei mikään hirmu hoppu tuntunut olevan.
Vastaanottopistellä ei istu hoitaja vaan sihteeri ja näpytellessään konetta hän ei suinkaan istu vauvapalstailemassa vaan ottaa vastaan lähetteitä ja toteuttaa niiden ajanvarauksia, purkaa lääkäreiden saneluja ja tekee potilaille paljon muutakin näkymätöntä taustatyötä.
Sihteerit kylläkin lähihoitajia, mutta eivät hoida potilaita muuten kun sihteeritöissä. Ei sinne voi jotain terveysasioista tajuamattomia laittaa tietenkään.
Merkonomi kylläkin on tavallisempi koulutus osastonsihteerillä kuin lähihoitaja. Mutta jatka toki yleistämistä kun näytät tietävän paremmin kuin oikeasti kyseistä työtä tekevä ja ammattiryhmänsä koko suuren yliopistosairaalan tasolla tunteva.
En tiedä missäpäin isänmaatamme merkonomit hoitaa osastosihteerin hommia, ja jos näin on kertoisitko minullekkin, niin saadan asia eteenpäin THL:n asioiville virkamiehille tiedoksi!
Jos tosiaan näin vielä jossain on, on se vastoin lakia! Ja tulisi välittömästi lakkauttaa.
Aion viedä asia eteenpäin esimiehilleni ja henkilökohtaisesti katsoa, ettei näin palkattaisi enää koskaan.
Buahhhahaaa. Lukasepa vaikka kuntarekryn ilmoituksista koulutusvaatimukset.
Buahhahaa.. Ei ole kauaa!
Jos kunta rekrytoi väärin ja lain vastaisesti, ei se ole minun ongelmani.
Mutta se tulee olemaan niin Huslab, Tykslab, Fimlab, Islab, Nordlab ja kaikkien muidenkin kuntatyönantajien ongelma!
Et voi ajaa bussia mopokortilla!
Vaikka miten valittaisit, ei sihteerin työhön tarvita hoitajan ammattioikeuksia minkään lain mukaan.
Nyt ei taida olla sinulla nykyvaatimusten tieto ajantasalla.
Voit kysyä mistä vain, osastosihteerin työhön vaaditaan valviran valtuuttama ihminen.
onko GDPR tuttu laki?? En uskonutkaan!
Sattumalta olen käynyt tuon kyseisen Euroopan yhtenäisen ensiö tietosuojalain pykälät aika tarkkaan läpi. Sen lisäksi Suomi on niin vi tun mallioppilas Euroopanunionissa, että teki vielä tiukemman "toisio tietosuojalain" joka määrää suraavaa.
"kukaan, joka ei ole Valviran valtuuttama hoitohenkilökuntaan kuuluva henkilö, ei tule saada toisiolain mukaan tietosuojattavaa materiaalia hoitaakseen"
Joten, ne jotka ovat noissa töissä vielä nyt, eivät enää ole kauaa. BUAHAHHHHHAAAAAA
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä tätä uupumisjuttua. Ihminen pystyy tekemään vain yhden asian kerrallaan, vaikka maailma kaatuisi. 613
Teepä opintomatka lähimpään sairaalaan.
Juu tein ja tarkkaili. vastaanottopisteellä oli kolme kiireetöntä hoitajaa 1 istui koneen äärellä, ei käyttänyt sitä vaan jutteli 2 muun kanssa. Tätä seurasin odotellessani 20 minuutin ajan. Yksikään ei ollut kiireinen. Muitakin hoitajia siellä aina pyörähti ja ei mikään hirmu hoppu tuntunut olevan.
Vastaanottopistellä ei istu hoitaja vaan sihteeri ja näpytellessään konetta hän ei suinkaan istu vauvapalstailemassa vaan ottaa vastaan lähetteitä ja toteuttaa niiden ajanvarauksia, purkaa lääkäreiden saneluja ja tekee potilaille paljon muutakin näkymätöntä taustatyötä.
Sihteerit kylläkin lähihoitajia, mutta eivät hoida potilaita muuten kun sihteeritöissä. Ei sinne voi jotain terveysasioista tajuamattomia laittaa tietenkään.
Merkonomi kylläkin on tavallisempi koulutus osastonsihteerillä kuin lähihoitaja. Mutta jatka toki yleistämistä kun näytät tietävän paremmin kuin oikeasti kyseistä työtä tekevä ja ammattiryhmänsä koko suuren yliopistosairaalan tasolla tunteva.
En tiedä missäpäin isänmaatamme merkonomit hoitaa osastosihteerin hommia, ja jos näin on kertoisitko minullekkin, niin saadan asia eteenpäin THL:n asioiville virkamiehille tiedoksi!
Jos tosiaan näin vielä jossain on, on se vastoin lakia! Ja tulisi välittömästi lakkauttaa.
Aion viedä asia eteenpäin esimiehilleni ja henkilökohtaisesti katsoa, ettei näin palkattaisi enää koskaan.
Buahhhahaaa. Lukasepa vaikka kuntarekryn ilmoituksista koulutusvaatimukset.
Buahhahaa.. Ei ole kauaa!
Jos kunta rekrytoi väärin ja lain vastaisesti, ei se ole minun ongelmani.
Mutta se tulee olemaan niin Huslab, Tykslab, Fimlab, Islab, Nordlab ja kaikkien muidenkin kuntatyönantajien ongelma!
Et voi ajaa bussia mopokortilla!
Miksi luettelet labroja? Mitä tekemistä niillä on tämän keskustelun kanssa?
Kuntatyönantajia.. EI LABROJA!
Hoitajilla kiire. Joo-o, sekin varmaan pitää paikkansa, mutta pyörii hoitajien joukossa paljon myös sellaista hoitajaa, jotka saisi potkaista välittömästi ulos. Nilkkani nivelside vaurioitui niin, etten pystynyt kävelemään ilman keppejä, kenkää en voinut pitää. Lääkäri kertoi, että hän laittaa hoitajalle tiedon, että lastoittaa jalkani. Nilkutin käytävälle odottamaan. Kun pääsin hoitajan luokse, laittoi hän sormen suuhun ja kysyi "mieten lääkäri ajatteli, että lastoitan tämän"? Piti olla ihan normi toimenpiden. Hoitaja juoksi edestakaisin, haki välinevarastosta jos jonkilaista sidettä ja teippiä näytille, SIIS MINULLE, ja kysyi, LAITETAANKO TÄTÄ TAI TÄTÄ. Voi saa...anan perk... kele!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä tätä uupumisjuttua. Ihminen pystyy tekemään vain yhden asian kerrallaan, vaikka maailma kaatuisi. 613
Teepä opintomatka lähimpään sairaalaan.
Juu tein ja tarkkaili. vastaanottopisteellä oli kolme kiireetöntä hoitajaa 1 istui koneen äärellä, ei käyttänyt sitä vaan jutteli 2 muun kanssa. Tätä seurasin odotellessani 20 minuutin ajan. Yksikään ei ollut kiireinen. Muitakin hoitajia siellä aina pyörähti ja ei mikään hirmu hoppu tuntunut olevan.
Vastaanottopistellä ei istu hoitaja vaan sihteeri ja näpytellessään konetta hän ei suinkaan istu vauvapalstailemassa vaan ottaa vastaan lähetteitä ja toteuttaa niiden ajanvarauksia, purkaa lääkäreiden saneluja ja tekee potilaille paljon muutakin näkymätöntä taustatyötä.
Taidat olla aika tietämätön asioista, jos kerran pidät noita kaikkia vaan labroina. LOL
Sihteerit kylläkin lähihoitajia, mutta eivät hoida potilaita muuten kun sihteeritöissä. Ei sinne voi jotain terveysasioista tajuamattomia laittaa tietenkään.
Merkonomi kylläkin on tavallisempi koulutus osastonsihteerillä kuin lähihoitaja. Mutta jatka toki yleistämistä kun näytät tietävän paremmin kuin oikeasti kyseistä työtä tekevä ja ammattiryhmänsä koko suuren yliopistosairaalan tasolla tunteva.
En tiedä missäpäin isänmaatamme merkonomit hoitaa osastosihteerin hommia, ja jos näin on kertoisitko minullekkin, niin saadan asia eteenpäin THL:n asioiville virkamiehille tiedoksi!
Jos tosiaan näin vielä jossain on, on se vastoin lakia! Ja tulisi välittömästi lakkauttaa.
Aion viedä asia eteenpäin esimiehilleni ja henkilökohtaisesti katsoa, ettei näin palkattaisi enää koskaan.
Buahhhahaaa. Lukasepa vaikka kuntarekryn ilmoituksista koulutusvaatimukset.
Buahhahaa.. Ei ole kauaa!
Jos kunta rekrytoi väärin ja lain vastaisesti, ei se ole minun ongelmani.
Mutta se tulee olemaan niin Huslab, Tykslab, Fimlab, Islab, Nordlab ja kaikkien muidenkin kuntatyönantajien ongelma!
Et voi ajaa bussia mopokortilla!
Miksi luettelet labroja? Mitä tekemistä niillä on tämän keskustelun kanssa?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Johtamisessa on kyllä hoitoalalla paljon mätää. Pelolla johdetaan. Menepä sanomaan ylemmälle taholle jostain epäkohdasta niin joudut silmätikuksi. Pelotellaan että senkun lähdet, kyllä tulijoita on jonoksi asti. Eipä ole tulijoita näkynyt.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä tätä uupumisjuttua. Ihminen pystyy tekemään vain yhden asian kerrallaan, vaikka maailma kaatuisi. 613
Teepä opintomatka lähimpään sairaalaan.
Juu tein ja tarkkaili. vastaanottopisteellä oli kolme kiireetöntä hoitajaa 1 istui koneen äärellä, ei käyttänyt sitä vaan jutteli 2 muun kanssa. Tätä seurasin odotellessani 20 minuutin ajan. Yksikään ei ollut kiireinen. Muitakin hoitajia siellä aina pyörähti ja ei mikään hirmu hoppu tuntunut olevan.
Vastaanottopistellä ei istu hoitaja vaan sihteeri ja näpytellessään konetta hän ei suinkaan istu vauvapalstailemassa vaan ottaa vastaan lähetteitä ja toteuttaa niiden ajanvarauksia, purkaa lääkäreiden saneluja ja tekee potilaille paljon muutakin näkymätöntä taustatyötä.
Sihteerit kylläkin lähihoitajia, mutta eivät hoida potilaita muuten kun sihteeritöissä. Ei sinne voi jotain terveysasioista tajuamattomia laittaa tietenkään.
Merkonomi kylläkin on tavallisempi koulutus osastonsihteerillä kuin lähihoitaja. Mutta jatka toki yleistämistä kun näytät tietävän paremmin kuin oikeasti kyseistä työtä tekevä ja ammattiryhmänsä koko suuren yliopistosairaalan tasolla tunteva.
En tiedä missäpäin isänmaatamme merkonomit hoitaa osastosihteerin hommia, ja jos näin on kertoisitko minullekkin, niin saadan asia eteenpäin THL:n asioiville virkamiehille tiedoksi!
Jos tosiaan näin vielä jossain on, on se vastoin lakia! Ja tulisi välittömästi lakkauttaa.
Aion viedä asia eteenpäin esimiehilleni ja henkilökohtaisesti katsoa, ettei näin palkattaisi enää koskaan.
Buahhhahaaa. Lukasepa vaikka kuntarekryn ilmoituksista koulutusvaatimukset.
Buahhahaa.. Ei ole kauaa!
Jos kunta rekrytoi väärin ja lain vastaisesti, ei se ole minun ongelmani.
Mutta se tulee olemaan niin Huslab, Tykslab, Fimlab, Islab, Nordlab ja kaikkien muidenkin kuntatyönantajien ongelma!
Et voi ajaa bussia mopokortilla!
Vaikka miten valittaisit, ei sihteerin työhön tarvita hoitajan ammattioikeuksia minkään lain mukaan.
Nyt ei taida olla sinulla nykyvaatimusten tieto ajantasalla.
Voit kysyä mistä vain, osastosihteerin työhön vaaditaan valviran valtuuttama ihminen.
onko GDPR tuttu laki?? En uskonutkaan!
Sattumalta olen käynyt tuon kyseisen Euroopan yhtenäisen ensiö tietosuojalain pykälät aika tarkkaan läpi. Sen lisäksi Suomi on niin vi tun mallioppilas Euroopanunionissa, että teki vielä tiukemman "toisio tietosuojalain" joka määrää suraavaa.
"kukaan, joka ei ole Valviran valtuuttama hoitohenkilökuntaan kuuluva henkilö, ei tule saada toisiolain mukaan tietosuojattavaa materiaalia hoitaakseen"
Joten, ne jotka ovat noissa töissä vielä nyt, eivät enää ole kauaa. BUAHAHHHHHAAAAAA
Tällä vaan ei tule yhtään esim. google-tulosta joten asian tulkinta on täysin omasta päästäsi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Hoitajilla kiire. Joo-o, sekin varmaan pitää paikkansa, mutta pyörii hoitajien joukossa paljon myös sellaista hoitajaa, jotka saisi potkaista välittömästi ulos. Nilkkani nivelside vaurioitui niin, etten pystynyt kävelemään ilman keppejä, kenkää en voinut pitää. Lääkäri kertoi, että hän laittaa hoitajalle tiedon, että lastoittaa jalkani. Nilkutin käytävälle odottamaan. Kun pääsin hoitajan luokse, laittoi hän sormen suuhun ja kysyi "mieten lääkäri ajatteli, että lastoitan tämän"? Piti olla ihan normi toimenpiden. Hoitaja juoksi edestakaisin, haki välinevarastosta jos jonkilaista sidettä ja teippiä näytille, SIIS MINULLE, ja kysyi, LAITETAANKO TÄTÄ TAI TÄTÄ. Voi saa...anan perk... kele!
Niin, jäähän niitä lapsia autonkin alle.. pointtisi?
Yksi huono kokemus kattaa siis koko ammattikentän..kö?
Oletko koskaan itse tehnyt virhettä? KOSKAAN? Tai mennyt työhön jossa et HETI osaa kaikkea?
Olisipa mukava nähdä sinut työllistyneenä vanhustentaloon jossa sitä paskaa (kyllä, sitä itseään) riittää.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä tätä uupumisjuttua. Ihminen pystyy tekemään vain yhden asian kerrallaan, vaikka maailma kaatuisi. 613
Teepä opintomatka lähimpään sairaalaan.
Juu tein ja tarkkaili. vastaanottopisteellä oli kolme kiireetöntä hoitajaa 1 istui koneen äärellä, ei käyttänyt sitä vaan jutteli 2 muun kanssa. Tätä seurasin odotellessani 20 minuutin ajan. Yksikään ei ollut kiireinen. Muitakin hoitajia siellä aina pyörähti ja ei mikään hirmu hoppu tuntunut olevan.
Vastaanottopistellä ei istu hoitaja vaan sihteeri ja näpytellessään konetta hän ei suinkaan istu vauvapalstailemassa vaan ottaa vastaan lähetteitä ja toteuttaa niiden ajanvarauksia, purkaa lääkäreiden saneluja ja tekee potilaille paljon muutakin näkymätöntä taustatyötä.
Googlaa GDPR ja toisio laki.
diginatiivi..my ass ! lol
Sihteerit kylläkin lähihoitajia, mutta eivät hoida potilaita muuten kun sihteeritöissä. Ei sinne voi jotain terveysasioista tajuamattomia laittaa tietenkään.
Merkonomi kylläkin on tavallisempi koulutus osastonsihteerillä kuin lähihoitaja. Mutta jatka toki yleistämistä kun näytät tietävän paremmin kuin oikeasti kyseistä työtä tekevä ja ammattiryhmänsä koko suuren yliopistosairaalan tasolla tunteva.
En tiedä missäpäin isänmaatamme merkonomit hoitaa osastosihteerin hommia, ja jos näin on kertoisitko minullekkin, niin saadan asia eteenpäin THL:n asioiville virkamiehille tiedoksi!
Jos tosiaan näin vielä jossain on, on se vastoin lakia! Ja tulisi välittömästi lakkauttaa.
Aion viedä asia eteenpäin esimiehilleni ja henkilökohtaisesti katsoa, ettei näin palkattaisi enää koskaan.
Buahhhahaaa. Lukasepa vaikka kuntarekryn ilmoituksista koulutusvaatimukset.
Buahhahaa.. Ei ole kauaa!
Jos kunta rekrytoi väärin ja lain vastaisesti, ei se ole minun ongelmani.
Mutta se tulee olemaan niin Huslab, Tykslab, Fimlab, Islab, Nordlab ja kaikkien muidenkin kuntatyönantajien ongelma!
Et voi ajaa bussia mopokortilla!
Vaikka miten valittaisit, ei sihteerin työhön tarvita hoitajan ammattioikeuksia minkään lain mukaan.
Nyt ei taida olla sinulla nykyvaatimusten tieto ajantasalla.
Voit kysyä mistä vain, osastosihteerin työhön vaaditaan valviran valtuuttama ihminen.
onko GDPR tuttu laki?? En uskonutkaan!
Sattumalta olen käynyt tuon kyseisen Euroopan yhtenäisen ensiö tietosuojalain pykälät aika tarkkaan läpi. Sen lisäksi Suomi on niin vi tun mallioppilas Euroopanunionissa, että teki vielä tiukemman "toisio tietosuojalain" joka määrää suraavaa.
"kukaan, joka ei ole Valviran valtuuttama hoitohenkilökuntaan kuuluva henkilö, ei tule saada toisiolain mukaan tietosuojattavaa materiaalia hoitaakseen"
Joten, ne jotka ovat noissa töissä vielä nyt, eivät enää ole kauaa. BUAHAHHHHHAAAAAA
Tällä vaan ei tule yhtään esim. google-tulosta joten asian tulkinta on täysin omasta päästäsi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tiedättekö miltä se tuntuu, kun lähtee pois töistä täyden päivystyksen valvontatiloista? Ensin yritätte antaa raporttia kaikista seuraavan vuoron hoitajille. Keskeytyksiä tulee jatkuvasti kun lääkäri tulee ilmoittamaan jatkomääräyksiä (kirjoita ne koneelle, kiitos!) tai tulee kysymään kuka on paikan 5 omahoitaja (tarkistaisitko asian koneelta, josta juuri tulit, vältäthän ns. turhia keskeytyksiä), puhelin soi ja omainen vaatii tietää miksi kestää (no juuri nyt tämä 10 min puhelu on kaikilta muilta paitsi sinulta pois) tai potilaat huutelee sängyistään "kun sä oot nyt siinä vapaana". Plus miljoona muuta syytä keskeytykselle.
Sanot keskeyttäneelle "anteeksi, mutta meillä on nyt raportti kesken. Onko asiasi kiireellinen?" Yleensä pyydetään peittoa, vesilasia tai kysytään mikä kestää. Hmm.
Kuinka moni on yrittänyt antaa raporttia 12 potilaasta kerrallaan, ilman että on kansliassa "piilossa" vaan ollessaan keskellä potilaita? Nopeinkin raportti kestää 5-15 min ilman keskeytyksiä, eikä siinä todellakaan ehditä kuin kattaa pääasiat.
"Vitosen mumma asuu yksin, dementti, TUPU-ranneke. Kaatunut, lyönyt päänsä, tikattava haava. Muuten taustalla verenpainetautia, lonkkamurtumaa, glaukoomaa jne. Saanut kipulääkettä 1h sitten, odottaa että lääkäri ehtii suturoimaan. Levoton. Karkea neurostatus OK, pään kuvissa ei vuotoa. Vaippa löytyy. Tytär soittelee 30 min välein ja kysyy miksei ole tikattu jo".
Kun kaikki on vihdoin sanottu/kirjattu, luovutetaan työvälineet. Sotealan tietokoneet käynnistetään vuoronvaihdossa uudelleen, ja siinä menee se 5 min. Plus ohjelmiin sisäänkirjautuminen 5 min.
Kun aikaisempi vuoro lähtee iloisesti hypellen pois, sängyistä alkaa taas kuulua "hoitaja!". Yleensä riittää sanoa, että "sori, mun työpäivä loppuu, mutta seuraava omahoitaja tulee pian tervehtimään kunhan saa koneet auki". Mutta on hirveän iso määrä ihmisiä, joita tuo lause vain provosoi, ja he alkavat huutamaan ja "vaatimaan palvelua". Mitään ei ole tapahtunut pitkään aikaan ja he vaativat saada tietää miksi. Raportti? Mikä se on?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä tätä uupumisjuttua. Ihminen pystyy tekemään vain yhden asian kerrallaan, vaikka maailma kaatuisi. 613
Teepä opintomatka lähimpään sairaalaan.
Juu tein ja tarkkaili. vastaanottopisteellä oli kolme kiireetöntä hoitajaa 1 istui koneen äärellä, ei käyttänyt sitä vaan jutteli 2 muun kanssa. Tätä seurasin odotellessani 20 minuutin ajan. Yksikään ei ollut kiireinen. Muitakin hoitajia siellä aina pyörähti ja ei mikään hirmu hoppu tuntunut olevan.
Vastaanottopistellä ei istu hoitaja vaan sihteeri ja näpytellessään konetta hän ei suinkaan istu vauvapalstailemassa vaan ottaa vastaan lähetteitä ja toteuttaa niiden ajanvarauksia, purkaa lääkäreiden saneluja ja tekee potilaille paljon muutakin näkymätöntä taustatyötä.
Sihteerit kylläkin lähihoitajia, mutta eivät hoida potilaita muuten kun sihteeritöissä. Ei sinne voi jotain terveysasioista tajuamattomia laittaa tietenkään.
Merkonomi kylläkin on tavallisempi koulutus osastonsihteerillä kuin lähihoitaja. Mutta jatka toki yleistämistä kun näytät tietävän paremmin kuin oikeasti kyseistä työtä tekevä ja ammattiryhmänsä koko suuren yliopistosairaalan tasolla tunteva.
En tiedä missäpäin isänmaatamme merkonomit hoitaa osastosihteerin hommia, ja jos näin on kertoisitko minullekkin, niin saadan asia eteenpäin THL:n asioiville virkamiehille tiedoksi!
Jos tosiaan näin vielä jossain on, on se vastoin lakia! Ja tulisi välittömästi lakkauttaa.
Aion viedä asia eteenpäin esimiehilleni ja henkilökohtaisesti katsoa, ettei näin palkattaisi enää koskaan.
Buahhhahaaa. Lukasepa vaikka kuntarekryn ilmoituksista koulutusvaatimukset.
Buahhahaa.. Ei ole kauaa!
Jos kunta rekrytoi väärin ja lain vastaisesti, ei se ole minun ongelmani.
Mutta se tulee olemaan niin Huslab, Tykslab, Fimlab, Islab, Nordlab ja kaikkien muidenkin kuntatyönantajien ongelma!
Et voi ajaa bussia mopokortilla!
Vaikka miten valittaisit, ei sihteerin työhön tarvita hoitajan ammattioikeuksia minkään lain mukaan.
Nyt ei taida olla sinulla nykyvaatimusten tieto ajantasalla.
Voit kysyä mistä vain, osastosihteerin työhön vaaditaan valviran valtuuttama ihminen.
onko GDPR tuttu laki?? En uskonutkaan!
Sattumalta olen käynyt tuon kyseisen Euroopan yhtenäisen ensiö tietosuojalain pykälät aika tarkkaan läpi. Sen lisäksi Suomi on niin vi tun mallioppilas Euroopanunionissa, että teki vielä tiukemman "toisio tietosuojalain" joka määrää suraavaa.
"kukaan, joka ei ole Valviran valtuuttama hoitohenkilökuntaan kuuluva henkilö, ei tule saada toisiolain mukaan tietosuojattavaa materiaalia hoitaakseen"
Joten, ne jotka ovat noissa töissä vielä nyt, eivät enää ole kauaa. BUAHAHHHHHAAAAAA
Tällä vaan ei tule yhtään esim. google-tulosta joten asian tulkinta on täysin omasta päästäsi.
Ja tässä vielä Valviran sivuilta nimikesuojatun työn tekemisestä:
Nimikesuojattujen ammattihenkilöiden ammateissa voivat toimia muutkin henkilöt, joilla on hoitamaansa tehtävään riittävä koulutus, kokemus ja ammattitaito. Heillä ei kuitenkaan ole oikeutta käyttää nimikesuojattua ammattinimikettä. Valvira merkitsee terveydenhuollon ammattihenkilöistä ylläpidettävään rekisteriin ammattinimikettä käyttämään oikeutetun ammattihenkilön.
Lähihoitaja on ainoastaan nimikesuojattu terveydenhuollon ammattinimike, joten sitä voi tehdä riittävällä koulutuksella, kokemuksella ja ammattitaidolla vaikka ei olisikaan koulutettu.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä tätä uupumisjuttua. Ihminen pystyy tekemään vain yhden asian kerrallaan, vaikka maailma kaatuisi. 613
Teepä opintomatka lähimpään sairaalaan.
Juu tein ja tarkkaili. vastaanottopisteellä oli kolme kiireetöntä hoitajaa 1 istui koneen äärellä, ei käyttänyt sitä vaan jutteli 2 muun kanssa. Tätä seurasin odotellessani 20 minuutin ajan. Yksikään ei ollut kiireinen. Muitakin hoitajia siellä aina pyörähti ja ei mikään hirmu hoppu tuntunut olevan.
Vastaanottopistellä ei istu hoitaja vaan sihteeri ja näpytellessään konetta hän ei suinkaan istu vauvapalstailemassa vaan ottaa vastaan lähetteitä ja toteuttaa niiden ajanvarauksia, purkaa lääkäreiden saneluja ja tekee potilaille paljon muutakin näkymätöntä taustatyötä.
Googlaa GDPR ja toisio laki.
diginatiivi..my ass ! lol
Sihteerit kylläkin lähihoitajia, mutta eivät hoida potilaita muuten kun sihteeritöissä. Ei sinne voi jotain terveysasioista tajuamattomia laittaa tietenkään.
Merkonomi kylläkin on tavallisempi koulutus osastonsihteerillä kuin lähihoitaja. Mutta jatka toki yleistämistä kun näytät tietävän paremmin kuin oikeasti kyseistä työtä tekevä ja ammattiryhmänsä koko suuren yliopistosairaalan tasolla tunteva.
En tiedä missäpäin isänmaatamme merkonomit hoitaa osastosihteerin hommia, ja jos näin on kertoisitko minullekkin, niin saadan asia eteenpäin THL:n asioiville virkamiehille tiedoksi!
Jos tosiaan näin vielä jossain on, on se vastoin lakia! Ja tulisi välittömästi lakkauttaa.
Aion viedä asia eteenpäin esimiehilleni ja henkilökohtaisesti katsoa, ettei näin palkattaisi enää koskaan.
Buahhhahaaa. Lukasepa vaikka kuntarekryn ilmoituksista koulutusvaatimukset.
Buahhahaa.. Ei ole kauaa!
Jos kunta rekrytoi väärin ja lain vastaisesti, ei se ole minun ongelmani.
Mutta se tulee olemaan niin Huslab, Tykslab, Fimlab, Islab, Nordlab ja kaikkien muidenkin kuntatyönantajien ongelma!
Et voi ajaa bussia mopokortilla!
Vaikka miten valittaisit, ei sihteerin työhön tarvita hoitajan ammattioikeuksia minkään lain mukaan.
Nyt ei taida olla sinulla nykyvaatimusten tieto ajantasalla.
Voit kysyä mistä vain, osastosihteerin työhön vaaditaan valviran valtuuttama ihminen.
onko GDPR tuttu laki?? En uskonutkaan!
Sattumalta olen käynyt tuon kyseisen Euroopan yhtenäisen ensiö tietosuojalain pykälät aika tarkkaan läpi. Sen lisäksi Suomi on niin vi tun mallioppilas Euroopanunionissa, että teki vielä tiukemman "toisio tietosuojalain" joka määrää suraavaa.
"kukaan, joka ei ole Valviran valtuuttama hoitohenkilökuntaan kuuluva henkilö, ei tule saada toisiolain mukaan tietosuojattavaa materiaalia hoitaakseen"
Joten, ne jotka ovat noissa töissä vielä nyt, eivät enää ole kauaa. BUAHAHHHHHAAAAAA
Tällä vaan ei tule yhtään esim. google-tulosta joten asian tulkinta on täysin omasta päästäsi.
Diginatiivi.. BUAHAHHHHAAAAAA
GDPR ja Suomen tietosuolain toisiolaki.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä tätä uupumisjuttua. Ihminen pystyy tekemään vain yhden asian kerrallaan, vaikka maailma kaatuisi. 613
Teepä opintomatka lähimpään sairaalaan.
Juu tein ja tarkkaili. vastaanottopisteellä oli kolme kiireetöntä hoitajaa 1 istui koneen äärellä, ei käyttänyt sitä vaan jutteli 2 muun kanssa. Tätä seurasin odotellessani 20 minuutin ajan. Yksikään ei ollut kiireinen. Muitakin hoitajia siellä aina pyörähti ja ei mikään hirmu hoppu tuntunut olevan.
Vastaanottopistellä ei istu hoitaja vaan sihteeri ja näpytellessään konetta hän ei suinkaan istu vauvapalstailemassa vaan ottaa vastaan lähetteitä ja toteuttaa niiden ajanvarauksia, purkaa lääkäreiden saneluja ja tekee potilaille paljon muutakin näkymätöntä taustatyötä.
Vanhaa tietoa. Toisiolaki otettiin käyttöön v.2020.
Sihteerit kylläkin lähihoitajia, mutta eivät hoida potilaita muuten kun sihteeritöissä. Ei sinne voi jotain terveysasioista tajuamattomia laittaa tietenkään.
Merkonomi kylläkin on tavallisempi koulutus osastonsihteerillä kuin lähihoitaja. Mutta jatka toki yleistämistä kun näytät tietävän paremmin kuin oikeasti kyseistä työtä tekevä ja ammattiryhmänsä koko suuren yliopistosairaalan tasolla tunteva.
En tiedä missäpäin isänmaatamme merkonomit hoitaa osastosihteerin hommia, ja jos näin on kertoisitko minullekkin, niin saadan asia eteenpäin THL:n asioiville virkamiehille tiedoksi!
Jos tosiaan näin vielä jossain on, on se vastoin lakia! Ja tulisi välittömästi lakkauttaa.
Aion viedä asia eteenpäin esimiehilleni ja henkilökohtaisesti katsoa, ettei näin palkattaisi enää koskaan.
Buahhhahaaa. Lukasepa vaikka kuntarekryn ilmoituksista koulutusvaatimukset.
Buahhahaa.. Ei ole kauaa!
Jos kunta rekrytoi väärin ja lain vastaisesti, ei se ole minun ongelmani.
Mutta se tulee olemaan niin Huslab, Tykslab, Fimlab, Islab, Nordlab ja kaikkien muidenkin kuntatyönantajien ongelma!
Et voi ajaa bussia mopokortilla!
Vaikka miten valittaisit, ei sihteerin työhön tarvita hoitajan ammattioikeuksia minkään lain mukaan.
Nyt ei taida olla sinulla nykyvaatimusten tieto ajantasalla.
Voit kysyä mistä vain, osastosihteerin työhön vaaditaan valviran valtuuttama ihminen.
onko GDPR tuttu laki?? En uskonutkaan!
Sattumalta olen käynyt tuon kyseisen Euroopan yhtenäisen ensiö tietosuojalain pykälät aika tarkkaan läpi. Sen lisäksi Suomi on niin vi tun mallioppilas Euroopanunionissa, että teki vielä tiukemman "toisio tietosuojalain" joka määrää suraavaa.
"kukaan, joka ei ole Valviran valtuuttama hoitohenkilökuntaan kuuluva henkilö, ei tule saada toisiolain mukaan tietosuojattavaa materiaalia hoitaakseen"
Joten, ne jotka ovat noissa töissä vielä nyt, eivät enää ole kauaa. BUAHAHHHHHAAAAAA
Tällä vaan ei tule yhtään esim. google-tulosta joten asian tulkinta on täysin omasta päästäsi.
Ja tässä vielä Valviran sivuilta nimikesuojatun työn tekemisestä:
Nimikesuojattujen ammattihenkilöiden ammateissa voivat toimia muutkin henkilöt, joilla on hoitamaansa tehtävään riittävä koulutus, kokemus ja ammattitaito. Heillä ei kuitenkaan ole oikeutta käyttää nimikesuojattua ammattinimikettä. Valvira merkitsee terveydenhuollon ammattihenkilöistä ylläpidettävään rekisteriin ammattinimikettä käyttämään oikeutetun ammattihenkilön.
Lähihoitaja on ainoastaan nimikesuojattu terveydenhuollon ammattinimike, joten sitä voi tehdä riittävällä koulutuksella, kokemuksella ja ammattitaidolla vaikka ei olisikaan koulutettu.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä tätä uupumisjuttua. Ihminen pystyy tekemään vain yhden asian kerrallaan, vaikka maailma kaatuisi. 613
Teepä opintomatka lähimpään sairaalaan.
Juu tein ja tarkkaili. vastaanottopisteellä oli kolme kiireetöntä hoitajaa 1 istui koneen äärellä, ei käyttänyt sitä vaan jutteli 2 muun kanssa. Tätä seurasin odotellessani 20 minuutin ajan. Yksikään ei ollut kiireinen. Muitakin hoitajia siellä aina pyörähti ja ei mikään hirmu hoppu tuntunut olevan.
Vastaanottopistellä ei istu hoitaja vaan sihteeri ja näpytellessään konetta hän ei suinkaan istu vauvapalstailemassa vaan ottaa vastaan lähetteitä ja toteuttaa niiden ajanvarauksia, purkaa lääkäreiden saneluja ja tekee potilaille paljon muutakin näkymätöntä taustatyötä.
Vanhaa tietoa. Toisiolaki otettiin käyttöön v.2020.
Sihteerit kylläkin lähihoitajia, mutta eivät hoida potilaita muuten kun sihteeritöissä. Ei sinne voi jotain terveysasioista tajuamattomia laittaa tietenkään.
Merkonomi kylläkin on tavallisempi koulutus osastonsihteerillä kuin lähihoitaja. Mutta jatka toki yleistämistä kun näytät tietävän paremmin kuin oikeasti kyseistä työtä tekevä ja ammattiryhmänsä koko suuren yliopistosairaalan tasolla tunteva.
En tiedä missäpäin isänmaatamme merkonomit hoitaa osastosihteerin hommia, ja jos näin on kertoisitko minullekkin, niin saadan asia eteenpäin THL:n asioiville virkamiehille tiedoksi!
Jos tosiaan näin vielä jossain on, on se vastoin lakia! Ja tulisi välittömästi lakkauttaa.
Aion viedä asia eteenpäin esimiehilleni ja henkilökohtaisesti katsoa, ettei näin palkattaisi enää koskaan.
Buahhhahaaa. Lukasepa vaikka kuntarekryn ilmoituksista koulutusvaatimukset.
Buahhahaa.. Ei ole kauaa!
Jos kunta rekrytoi väärin ja lain vastaisesti, ei se ole minun ongelmani.
Mutta se tulee olemaan niin Huslab, Tykslab, Fimlab, Islab, Nordlab ja kaikkien muidenkin kuntatyönantajien ongelma!
Et voi ajaa bussia mopokortilla!
Vaikka miten valittaisit, ei sihteerin työhön tarvita hoitajan ammattioikeuksia minkään lain mukaan.
Nyt ei taida olla sinulla nykyvaatimusten tieto ajantasalla.
Voit kysyä mistä vain, osastosihteerin työhön vaaditaan valviran valtuuttama ihminen.
onko GDPR tuttu laki?? En uskonutkaan!
Sattumalta olen käynyt tuon kyseisen Euroopan yhtenäisen ensiö tietosuojalain pykälät aika tarkkaan läpi. Sen lisäksi Suomi on niin vi tun mallioppilas Euroopanunionissa, että teki vielä tiukemman "toisio tietosuojalain" joka määrää suraavaa.
"kukaan, joka ei ole Valviran valtuuttama hoitohenkilökuntaan kuuluva henkilö, ei tule saada toisiolain mukaan tietosuojattavaa materiaalia hoitaakseen"
Joten, ne jotka ovat noissa töissä vielä nyt, eivät enää ole kauaa. BUAHAHHHHHAAAAAA
Tällä vaan ei tule yhtään esim. google-tulosta joten asian tulkinta on täysin omasta päästäsi.
Ja tässä vielä Valviran sivuilta nimikesuojatun työn tekemisestä:
Nimikesuojattujen ammattihenkilöiden ammateissa voivat toimia muutkin henkilöt, joilla on hoitamaansa tehtävään riittävä koulutus, kokemus ja ammattitaito. Heillä ei kuitenkaan ole oikeutta käyttää nimikesuojattua ammattinimikettä. Valvira merkitsee terveydenhuollon ammattihenkilöistä ylläpidettävään rekisteriin ammattinimikettä käyttämään oikeutetun ammattihenkilön.
Lähihoitaja on ainoastaan nimikesuojattu terveydenhuollon ammattinimike, joten sitä voi tehdä riittävällä koulutuksella, kokemuksella ja ammattitaidolla vaikka ei olisikaan koulutettu.
Toisiolaki otettiin käyttöön v.2020
Kiire, se on hiton huono yhdistelmä sairaanhoidossa, mitään tilastoja ei tietenkään kirjata siitä, moniko on menehtynyt kiireen seurauksena, hoitohenkilökuntaa, lääkärit mukaan lukien, ei koskaan saada vastuuseen kiireen aiheuttamasta kuolemasta, vaan heillä on siihen aina jokin lääketieteellinen oikopolku, aina. Minä en sairaanhoidossa hyväksy kiireeseen vetoamista missään muualla kuin ensiavussa ja kaupan puolella kassalla juhannuksen alla. Minun kiireeni johtuu joka kerta HUONOSTA ENNAKKOSUUNNITTELUSTA.
Ihan hirveässä jamassa on tämä Suomen terveydenhuolto. Lääkäriaikoja ei enää saa, henkilökunta on ihan loppu. Esim Espoossa ohjeistetaan ihmisiä hakeutumaan yksityisille lääkäriasemille, vaikka laki kieltää tuollaisen toiminnan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä tätä uupumisjuttua. Ihminen pystyy tekemään vain yhden asian kerrallaan, vaikka maailma kaatuisi. 613
Teepä opintomatka lähimpään sairaalaan.
Juu tein ja tarkkaili. vastaanottopisteellä oli kolme kiireetöntä hoitajaa 1 istui koneen äärellä, ei käyttänyt sitä vaan jutteli 2 muun kanssa. Tätä seurasin odotellessani 20 minuutin ajan. Yksikään ei ollut kiireinen. Muitakin hoitajia siellä aina pyörähti ja ei mikään hirmu hoppu tuntunut olevan.
Vastaanottopistellä ei istu hoitaja vaan sihteeri ja näpytellessään konetta hän ei suinkaan istu vauvapalstailemassa vaan ottaa vastaan lähetteitä ja toteuttaa niiden ajanvarauksia, purkaa lääkäreiden saneluja ja tekee potilaille paljon muutakin näkymätöntä taustatyötä.
Vanhaa tietoa. Toisiolaki otettiin käyttöön v.2020.
Sihteerit kylläkin lähihoitajia, mutta eivät hoida potilaita muuten kun sihteeritöissä. Ei sinne voi jotain terveysasioista tajuamattomia laittaa tietenkään.
Merkonomi kylläkin on tavallisempi koulutus osastonsihteerillä kuin lähihoitaja. Mutta jatka toki yleistämistä kun näytät tietävän paremmin kuin oikeasti kyseistä työtä tekevä ja ammattiryhmänsä koko suuren yliopistosairaalan tasolla tunteva.
En tiedä missäpäin isänmaatamme merkonomit hoitaa osastosihteerin hommia, ja jos näin on kertoisitko minullekkin, niin saadan asia eteenpäin THL:n asioiville virkamiehille tiedoksi!
Jos tosiaan näin vielä jossain on, on se vastoin lakia! Ja tulisi välittömästi lakkauttaa.
Aion viedä asia eteenpäin esimiehilleni ja henkilökohtaisesti katsoa, ettei näin palkattaisi enää koskaan.
Buahhhahaaa. Lukasepa vaikka kuntarekryn ilmoituksista koulutusvaatimukset.
Buahhahaa.. Ei ole kauaa!
Jos kunta rekrytoi väärin ja lain vastaisesti, ei se ole minun ongelmani.
Mutta se tulee olemaan niin Huslab, Tykslab, Fimlab, Islab, Nordlab ja kaikkien muidenkin kuntatyönantajien ongelma!
Et voi ajaa bussia mopokortilla!
Vaikka miten valittaisit, ei sihteerin työhön tarvita hoitajan ammattioikeuksia minkään lain mukaan.
Nyt ei taida olla sinulla nykyvaatimusten tieto ajantasalla.
Voit kysyä mistä vain, osastosihteerin työhön vaaditaan valviran valtuuttama ihminen.
onko GDPR tuttu laki?? En uskonutkaan!
Sattumalta olen käynyt tuon kyseisen Euroopan yhtenäisen ensiö tietosuojalain pykälät aika tarkkaan läpi. Sen lisäksi Suomi on niin vi tun mallioppilas Euroopanunionissa, että teki vielä tiukemman "toisio tietosuojalain" joka määrää suraavaa.
"kukaan, joka ei ole Valviran valtuuttama hoitohenkilökuntaan kuuluva henkilö, ei tule saada toisiolain mukaan tietosuojattavaa materiaalia hoitaakseen"
Joten, ne jotka ovat noissa töissä vielä nyt, eivät enää ole kauaa. BUAHAHHHHHAAAAAA
Tällä vaan ei tule yhtään esim. google-tulosta joten asian tulkinta on täysin omasta päästäsi.
Ja tässä vielä Valviran sivuilta nimikesuojatun työn tekemisestä:
Nimikesuojattujen ammattihenkilöiden ammateissa voivat toimia muutkin henkilöt, joilla on hoitamaansa tehtävään riittävä koulutus, kokemus ja ammattitaito. Heillä ei kuitenkaan ole oikeutta käyttää nimikesuojattua ammattinimikettä. Valvira merkitsee terveydenhuollon ammattihenkilöistä ylläpidettävään rekisteriin ammattinimikettä käyttämään oikeutetun ammattihenkilön.
Lähihoitaja on ainoastaan nimikesuojattu terveydenhuollon ammattinimike, joten sitä voi tehdä riittävällä koulutuksella, kokemuksella ja ammattitaidolla vaikka ei olisikaan koulutettu.
https://www.eduskunta.fi/FI/vaski/HallituksenEsitys/Sivut/HE_159+2017.a…
Jouduin päivystykseen ambulanssilla ja olin yön seurannassa. En voinut nukkua joten kuulin kaiken mitä hoitajat puhuivat. Ei heillä työt painaneet, juttelivat niitä näitä omia asioitaan - naurunremakkaa. Lääkärikin oli tässä hauskassa mukana.
Kun on kipeä ei olisi jaksanut kuunnella asiatonta hölinää. Eivät vaikuttaneet kovinkaan kiinnostuneilta potilaistaan.
potilas, P-KKS Joensuu
Vierailija kirjoitti:
Tiedättekö miltä se tuntuu, kun lähtee pois töistä täyden päivystyksen valvontatiloista? Ensin yritätte antaa raporttia kaikista seuraavan vuoron hoitajille. Keskeytyksiä tulee jatkuvasti kun lääkäri tulee ilmoittamaan jatkomääräyksiä (kirjoita ne koneelle, kiitos!) tai tulee kysymään kuka on paikan 5 omahoitaja (tarkistaisitko asian koneelta, josta juuri tulit, vältäthän ns. turhia keskeytyksiä), puhelin soi ja omainen vaatii tietää miksi kestää (no juuri nyt tämä 10 min puhelu on kaikilta muilta paitsi sinulta pois) tai potilaat huutelee sängyistään "kun sä oot nyt siinä vapaana". Plus miljoona muuta syytä keskeytykselle.
Sanot keskeyttäneelle "anteeksi, mutta meillä on nyt raportti kesken. Onko asiasi kiireellinen?" Yleensä pyydetään peittoa, vesilasia tai kysytään mikä kestää. Hmm.
Kuinka moni on yrittänyt antaa raporttia 12 potilaasta kerrallaan, ilman että on kansliassa "piilossa" vaan ollessaan keskellä potilaita? Nopeinkin raportti kestää 5-15 min ilman keskeytyksiä, eikä siinä todellakaan ehditä kuin kattaa pääasiat.
"Vitosen mumma asuu yksin, dementti, TUPU-ranneke. Kaatunut, lyönyt päänsä, tikattava haava. Muuten taustalla verenpainetautia, lonkkamurtumaa, glaukoomaa jne. Saanut kipulääkettä 1h sitten, odottaa että lääkäri ehtii suturoimaan. Levoton. Karkea neurostatus OK, pään kuvissa ei vuotoa. Vaippa löytyy. Tytär soittelee 30 min välein ja kysyy miksei ole tikattu jo".
Kun kaikki on vihdoin sanottu/kirjattu, luovutetaan työvälineet. Sotealan tietokoneet käynnistetään vuoronvaihdossa uudelleen, ja siinä menee se 5 min. Plus ohjelmiin sisäänkirjautuminen 5 min.
Kun aikaisempi vuoro lähtee iloisesti hypellen pois, sängyistä alkaa taas kuulua "hoitaja!". Yleensä riittää sanoa, että "sori, mun työpäivä loppuu, mutta seuraava omahoitaja tulee pian tervehtimään kunhan saa koneet auki". Mutta on hirveän iso määrä ihmisiä, joita tuo lause vain provosoi, ja he alkavat huutamaan ja "vaatimaan palvelua". Mitään ei ole tapahtunut pitkään aikaan ja he vaativat saada tietää miksi. Raportti? Mikä se on?
Miksi annatte itseänne kohdeltavan noin. Lähtisin kotiin samalla hetkellä kun työaika loppuu. Ihan sama onko raportteja tehty tai huuteleeko joku. Viestiä vain esimiehelle ja pyytää järjestään työt niin että hommat saa tehtyä työajalla. Itse te pilaatte työnne olemalla lampaita
Alue: Aihe vapaa
Miksi luettelet labroja? Mitä tekemistä niillä on tämän keskustelun kanssa?